隱患排查制度
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種制度頻頻出現，制度是國家機關(guān)、社會(huì )團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開(kāi)展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編精心整理的隱患排查制度，希望對大家有所幫助。
隱患排查制度1
一、定期安全檢查
項目經(jīng)理部每周組織一次由有關(guān)部門(mén)參加的安全生產(chǎn)檢查。查紀律、查隱患、查安全知識掌握及制度執行情景，總結經(jīng)驗，及時(shí)推廣，發(fā)現隱患采取措施，落實(shí)到人，限期整改。
二、專(zhuān)業(yè)性檢查
由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、懂行的安全技術(shù)人員和有實(shí)際操作和維修本事的工人參加，對某項專(zhuān)業(yè)（如物料提升架、腳手架、施工機具等）的安全問(wèn)題或在施工中存在的普遍性安全問(wèn)題進(jìn)行單項檢查。
三、經(jīng)常性安全檢查
�。�1）、班組進(jìn)行班前、班后崗位安全檢查。
�。�2）、各級安全員及安全值日人員日常進(jìn)行巡回檢查。
�。�3）、各級管理人員在檢查生產(chǎn)同時(shí)檢查安全。
四、季節性及節假日前后安全檢查
針對氣候特點(diǎn)（如冬、夏、雨、風(fēng)季等）可能給生產(chǎn)帶來(lái)危害而進(jìn)行的安全檢查。節假日前后防止職工紀律松懈、思想麻痹等進(jìn)行的'檢查。施工現場(chǎng)各班組要經(jīng)常進(jìn)行自檢、互檢和交接檢。
對查出的隱患，由職能部門(mén)發(fā)指令整改書(shū)，整改完后由整改單位負責人簽意見(jiàn)，及時(shí)回到存檔，逐步建立登記、整改、檢查、銷(xiāo)項制度。
隱患排查制度2
為了實(shí)現公司長(cháng)周期安全生產(chǎn)，建設成安全高效型和質(zhì)量標準化礦井，使部門(mén)和生產(chǎn)隊的安全管理規范化、系統化、程序化，結合公司制定的隱患排查制度，制定此安全隱患排查制度。
部門(mén)經(jīng)理是部門(mén)管轄范圍內的重大隱患排查處理的第一職責人，各隊隊長(cháng)是本隊施工區域內隱患排查處理的第一職責人，部門(mén)主管要監督其各隊隱患排查的解決落實(shí)情景。
一、隱患的分類(lèi)及處理
礦井隱患按種類(lèi)分為：頂板、通風(fēng)、瓦斯、煤塵、機電、運輸、爆破、火災、水災和其它共十類(lèi)，按隱患處理難易程度，一般隱患的處理由各隊自行解決，對于較難處理隱患，需由其它部門(mén)、隊協(xié)調配合的，由部門(mén)經(jīng)理協(xié)調其它部門(mén)研究制定方案后，施工隊負責解決處理，對于重大隱患，部門(mén)無(wú)法解決的，上報公司領(lǐng)導，由公司領(lǐng)導主持召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議協(xié)調處理，部門(mén)負責落實(shí)、安排解決。
二、隱患的排查
1、每一職工都有排查隱患的權利和義務(wù)，發(fā)現隱患要及時(shí)匯報處理，對當班不能處理的，要向隊里匯報清楚，由隊里安排人員處理。
2、對于安全大檢查以“三定表”形式落實(shí)的問(wèn)題，各隊必須按要求定時(shí)解決。
3、部門(mén)經(jīng)理、主管在每次下井所發(fā)現的安全隱患和質(zhì)量標準化方面的問(wèn)題，要求進(jìn)行現場(chǎng)處理，現場(chǎng)處理不了的，升井后填寫(xiě)隱患排查臺賬，指定相關(guān)隊職責人進(jìn)行處理。
三、隱患落實(shí)及信息反饋
1、各隊現場(chǎng)隱患的處理，由其隊長(cháng)負責落實(shí)，并將處理結果按時(shí)反饋到生產(chǎn)部。
2、機電方面隱患的處理，由機電負責人負責現場(chǎng)落實(shí)，并將處理結果反饋到生產(chǎn)部。
四、處罰規定
1、發(fā)現隱患未及時(shí)采取措施或匯報的，給予現場(chǎng)職責者200—500元罰款，造成事故的按公司相關(guān)規定嚴肅處理。
2、各基層隊未能按隱患排查要求落實(shí)或未按規定填寫(xiě)實(shí)施情景的，視情節輕重給予職責者100—300無(wú)罰款，造成事故的加倍處罰。
3、各級隊干、帶班長(cháng)、質(zhì)量員、班組長(cháng)及其他相關(guān)人員，未嚴格履行職責，未進(jìn)取配合落實(shí)解決隱患，視情節輕重給予職責者100—200罰款。
隱患排查制度3
為加強通風(fēng)瓦斯管理，防治瓦斯事故，根據有關(guān)規定和煤礦實(shí)際，特制定本制度：
1、瓦斯檢查員是否具有一定煤礦實(shí)踐經(jīng)驗，掌握一定的通風(fēng)、瓦斯知識，是否經(jīng)上級主管部門(mén)培訓，考核合格，并持證上崗。
2、瓦檢員是否嚴格按規定的瓦斯檢查地點(diǎn)、檢查次數、巡回檢查路線(xiàn)、巡回檢查時(shí)間和檢查時(shí)間進(jìn)行瓦斯檢查，是否嚴格執行井下交接班制度和“三人連鎖放炮”制度，每班是否向通風(fēng)值班室和調度室匯報檢查情況。
3、瓦斯檢查員數量是否符合公司規定的人數配備。儀器確保完好，精度是否符合要求，是否備有長(cháng)度大于1。5m的膠管（或瓦斯檢查棍）溫度計等。
4、瓦檢員是否嚴格按瓦斯檢查地點(diǎn)設置計劃規定執行，每次排查檢查的結果是否準確的記入瓦斯檢查手冊和記錄牌上，是否標好原始記錄檢查路線(xiàn)圖并通知現場(chǎng)作業(yè)人員。
5、是否存在瓦斯排查空班、漏班、少檢、假檢現象，并是否做到井下記錄牌板、檢查手冊、原始記錄“三對口”對三種記錄上的內容和數據、是否完全一致。
6、礦長(cháng)、技術(shù)負責人、通風(fēng)部門(mén)是否嚴格執行瓦斯報表審簽制度，對存在問(wèn)題是否制定措施及時(shí)處理。
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