有關(guān)安全生產(chǎn)制度（通用6篇）

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是指一定的規格或法令禮俗。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的有關(guān)安全生產(chǎn)制度（通用6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　安全生產(chǎn)制度1

　　一、認真貫徹落實(shí)“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，貫徹執行國家安全生產(chǎn)的法令、政策和規章制度。

　　二、建立健全安全生產(chǎn)組織機構、崗位責任制及安全操作規程。對重大項目工程安裝、檢修時(shí)，要編制安全技術(shù)操作措施、計劃，并嚴格貫徹執行。

　　三、公司定期組織全面、系統的安全大檢查，對查出的問(wèn)題和隱患及時(shí)整改。

　　四、在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的事故要組織人員進(jìn)行搶救，召集有關(guān)人員召開(kāi)事故分析會(huì )，分析事故原因，制定相應的.防范措施。

　　五、公司要堅持做好安全隱患排查工作，并做好記錄，督促各單位落實(shí)整改。

　　六、堅持搞好安全培訓制度，職工必須經(jīng)過(guò)安全技術(shù)培訓，并經(jīng)考試合格取得證書(shū)后，方可上崗。

　　七、對重大危險源的工作場(chǎng)所，要制定重大生產(chǎn)安全事故應急救援預案，并定期做好預案演練。

　　八、生產(chǎn)現場(chǎng)要經(jīng)常清掃，保持清潔，各種物件擺放要整齊有序。

　　安全生產(chǎn)制度2

　　第一條 為進(jìn)一步加強公司安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責任，結合公司實(shí)際，制定本制度。

　　第二條 本制度所稱(chēng)安全生產(chǎn)約談，是指公司對發(fā)生生產(chǎn)安全事故及存在安全問(wèn)題的單位和人員進(jìn)行約見(jiàn)談話(huà)。

　　第三條 有下列情形之一的實(shí)施約談：

　�。ㄒ唬┌l(fā)生一般等級及以上事故的；

　�。ǘ�）發(fā)生重傷事故的，頻繁發(fā)生輕傷事故的；

　�。ㄈ�）安全生產(chǎn)問(wèn)題較多，安全生產(chǎn)形勢比較嚴峻的；

　�。ㄋ模┌l(fā)生對社會(huì )影響較大事件的'其它情形。

　　發(fā)生（一）、（二）、（四）情形的，由公司總經(jīng)理組織安全生產(chǎn)委員會(huì )成員與約談對象約談。發(fā)生（三）情形的，由公司主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理組織有關(guān)人員與約談對象約談。

　　第四條 約談對象

　�。ㄒ唬┌l(fā)生事故或存在問(wèn)題的項目經(jīng)理、分包單位負責人；

　�。ǘ�）其他認為有必要約談的人員。

　　第五條 約談前，公司向被約談單位發(fā)出約談通知。被約談單位按照約談通知要求準備書(shū)面材料，內容包括：約談事項基本情況、經(jīng)過(guò)、性質(zhì)、原因分析及教訓、采取的措施，安全生產(chǎn)現狀，存在的主要問(wèn)題和整改措施等。

　　第六條 約談按以下程序進(jìn)行：

　�。ㄒ唬┍患s談單位負責人對事故的情況或存在的問(wèn)題進(jìn)行說(shuō)明。內容

　　包括：原因及處理經(jīng)過(guò)，目前存在的問(wèn)題，應吸取的教訓和采取的措施；

　�。ǘ�）公司就有關(guān)情況提出詢(xún)問(wèn)，并提出處理建議；

　�。ㄈ�）形成書(shū)面約談?dòng)涗洝?/p>

　　第七條 被約談單位應當在約談后 7 個(gè)工作日內，向公司質(zhì)安部寫(xiě)出約談要求的落實(shí)情況報告。

　　第八條 約談對象應準時(shí)參加約談，不得委托他人。對無(wú)故不接受約談或約談后仍不采取改進(jìn)措施的單位和個(gè)人，公司將進(jìn)行通報批評,并追究被約談人的責任。

　　第九條 本制度自下發(fā)之日起開(kāi)始實(shí)施。

　　安全生產(chǎn)制度3

　　1.目的

　　為了加強部門(mén)之間安全工作的溝通和推進(jìn)安全管理，及時(shí)了解公司的安全狀態(tài)，特制定安全會(huì )議制度。

　　2.適用范圍

　　適用ｘｘ公司各車(chē)間.部門(mén)。

　　3.職責

　　3.1安全環(huán)保部負責召開(kāi)本單位的安全會(huì )議。

　　3.2各車(chē)間部門(mén)定期召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì )，并編寫(xiě)會(huì )議記錄。

　　3.3安委會(huì )負責召開(kāi)每季度末安全會(huì )議及年度總結.表彰大會(huì )。

　　4.安全會(huì )議組織

　　4.1安全生產(chǎn)會(huì )議是協(xié)調和處理公司生產(chǎn)組織過(guò)程中存在的問(wèn)題，確保生產(chǎn)計劃順利實(shí)施的主要形式。因此，為了保障生產(chǎn)信息流的暢通，安全生產(chǎn)會(huì )議必須及時(shí)召開(kāi)，并形成會(huì )議記錄，需要時(shí)向有關(guān)部門(mén)，單位和公司領(lǐng)導進(jìn)行傳遞，并對存在的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調處理。

　　4.2公司安全生產(chǎn)會(huì )議每月召開(kāi)一次，各車(chē)間根據具體情況每周召開(kāi)一次，并形成會(huì )議記錄，備查。

　　4.3公司安全生產(chǎn)例會(huì )由安全環(huán)保部組織召開(kāi)，地點(diǎn)根據具體情況確定，具體時(shí)間在召開(kāi)會(huì )議前臨時(shí)通知。參加會(huì )議的'人員一般有：公司副總經(jīng)，各車(chē)間部門(mén)等有關(guān)負責人和專(zhuān)職安全員，并根據有關(guān)情況對與會(huì )人員按需要隨時(shí)增減。

　　4.4各車(chē)間安全生產(chǎn)會(huì )議召開(kāi)時(shí)間，地點(diǎn)和人員由各單位自定。

　　4.5公司安全生產(chǎn)會(huì )議采用到會(huì )人員簽名制，對無(wú)故不參加會(huì )議者，按公司有關(guān)規定進(jìn)行處罰。

　　4.6公司安全生產(chǎn)會(huì )議參加人員應是本部門(mén)，本單位的主要負責人或主管生產(chǎn)的領(lǐng)導，必須熟悉本部門(mén)，本單位的生產(chǎn)情況，不得隨意安排他人替代參加會(huì )議。

　　4.7公司安全生產(chǎn)會(huì )議召開(kāi)時(shí)間原則上為本月十五號，若與公司其他重要會(huì )議發(fā)生沖突時(shí)順延一天，具體時(shí)間以安全環(huán)保部通知或電話(huà)通知為準。

　　4.8各車(chē)間安全生產(chǎn)會(huì )議的組織形式可參照公司安全生產(chǎn)會(huì )議的組織形式進(jìn)行。

　　4.9當公司發(fā)生重大事故或突發(fā)性事故時(shí)必須及時(shí)召開(kāi)會(huì )議。

　　5.會(huì )議內容：

　　5.1總結和分析近期的安全生產(chǎn)形勢，各部門(mén)提出已經(jīng)發(fā)現或隱藏的安全隱患，并針對隱患做出具體的安排和部署。

　　5.2傳達貫徹上級有關(guān)安全工作的文件.會(huì )議精神和指示。

　　5.3研究和決定對各項安全責任事故的處理以及對有關(guān)責任人的處理意見(jiàn)。按四不放過(guò)原則認真分析，吸取教訓，制定防范措施。

　　5.4研究決定對各項安全有功及年度安全先進(jìn)部門(mén)和先進(jìn)個(gè)人的表彰。

　　5.5各部門(mén)提出目前存在的問(wèn)題及隱患，制定具體的整改措施。

　　5.6公司安全會(huì )議由安全環(huán)保部負責組織，安全員做好記錄，安全會(huì )議之后，安全員將會(huì )議精神和會(huì )議紀要下發(fā)和張貼，并跟蹤了解重大安全措施的執行情況。

　　5.7部門(mén)每周進(jìn)行的生產(chǎn)例會(huì )，由各車(chē)間主任做好會(huì )議記錄并保存。

　　安全生產(chǎn)制度4

　　1.目的

　　為了及時(shí)了解和掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)情況，協(xié)調和處理公司生產(chǎn)組織過(guò)程中存在的安全問(wèn)題，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。

　　2.適用范圍

　　班組及以上各部門(mén)安全生產(chǎn)會(huì )議

　　3.職責

　　3.1安技部負責制度的制定.檢查.考核及日常管理工作。

　　3.2各單位負責本制度的貫徹執行工作。

　　4.工作程序

　　4.1公司安全生產(chǎn)委員會(huì )會(huì )議

　　4.4.1公司安全生產(chǎn)委員會(huì )會(huì )議，每一個(gè)季度召開(kāi)一次，由公司辦公室召集，公司主要負責人主持，全體委員參加。時(shí)間不限，地點(diǎn)由召集人決定。

　　4.4.2會(huì )議主要內容：研究.討論如何貫徹執行黨的安全生產(chǎn)方針.政策。審定.分解考核公司里的安全目標管理計劃及執行情況，研究解決重大隱患，且在會(huì )上提出對策，擬定解決的辦法及防范措施，協(xié)調各部門(mén)在隱患處理過(guò)程中的分工和協(xié)作，指定隱患整改的具體負責人及隱患整改的要求和期限，審議企業(yè)的重大事故，審定并通過(guò)對重大事故的處理決定和通報等。

　　4.4.3會(huì )議記錄由公司辦公室進(jìn)行，會(huì )議對所議事項以及作出的決定應形成會(huì )議紀要，會(huì )議紀要應分發(fā)與會(huì )人員以及事項涉及的有關(guān)單位主管。公司辦公室應負責督促.檢查.考核會(huì )議決議的執行情況并形成記錄。

　　4.2公司級安全生產(chǎn)會(huì )議

　　4.2.1公司級安全生產(chǎn)會(huì )議，每月至少一次，安技部門(mén)召集，公司生產(chǎn)副總經(jīng)理主持。參加會(huì )議的人員一般有：安全生產(chǎn)負責人.技術(shù)負責人.安全員.技術(shù)人員和各車(chē)間主管生產(chǎn)的領(lǐng)導等，并根據有關(guān)情況對與會(huì )人員按需要隨時(shí)增減。時(shí)間由生產(chǎn)副總經(jīng)理決定，地點(diǎn)由召集人決定。

　　4.2.2會(huì )議主要內容：檢查上階段的安全生產(chǎn)工作，部署下階段的安全生產(chǎn)工作；傳達貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針政策有關(guān)文件，并研究提出本企業(yè)的貫徹落實(shí)措施；對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故按照“四不放過(guò)”的原則作出處理和決定；表彰和獎勵安全生產(chǎn)典型事跡；對生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和事故隱患研究落實(shí)解決問(wèn)題的措施和方法等。

　　4.2.3會(huì )議記錄由安技部門(mén)進(jìn)行，會(huì )議對所議事項以及作出的決定應形成會(huì )議紀要，會(huì )議紀要應分發(fā)與會(huì )人員以及事項涉及的有關(guān)單位主管。安技部門(mén)應負責督促.檢查.考核會(huì )議決議的執行情況并形成記錄。

　　4.3部門(mén)（車(chē)間）級安全會(huì )議

　　4.3.1部門(mén)（車(chē)間）級安全會(huì )議，每月至少召開(kāi)一次，由分管安全的領(lǐng)導主持，全體組員參加，時(shí)間不限，地點(diǎn)由召集人決定。

　　4.3.2會(huì )議主要內容：討論本部門(mén)如何貫徹執行上級和公司安全生產(chǎn)上的各項決議以及公司在安全生產(chǎn)上的一些重大問(wèn)題。

　　4.3.3會(huì )議記錄由召集人記錄，部門(mén)安技員負責督促.檢查.考核會(huì )議決議的執行情況并形成記錄。安技部門(mén)不定期抽查會(huì )議記錄及決議執行情況。

　　4.4班組安全會(huì )議

　　4.4.1由班長(cháng)負責召開(kāi)，小組成員參加。在每天上班前15分鐘開(kāi)始，時(shí)間一般5—10分鐘，地點(diǎn)由各車(chē)間部門(mén)自定。

　　4.4.2會(huì )議主要內容：傳達上級有關(guān)會(huì )議和文件精神；布置.檢查.交流.總結安全生產(chǎn)工作；學(xué)習安全操作規程.安全規章制度等；分析班組內外事故案例；結合本班組特點(diǎn)開(kāi)展事故隱患的.預測預控等。

　　4.4.3會(huì )議在各班組交接班記錄中進(jìn)行記錄。車(chē)間領(lǐng)導和安技員每月進(jìn)行定期檢查并簽字。

　　4.5各專(zhuān)業(yè)性安全會(huì )議

　　由各主管職能科室領(lǐng)導負責，根據需要召集有關(guān)人員召開(kāi)，由召集人負責記錄。由主管職能科室對會(huì )議決議執行情況進(jìn)行督促.檢查和考核。

　　4.6不定期安全生產(chǎn)會(huì )議

　　由各職能部門(mén)根據安全生產(chǎn)的季節性和突發(fā)性等情況隨時(shí)召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議。由召集人負責記錄。由各職能部門(mén)對會(huì )議決議執行情況進(jìn)行督促.檢查和考核。

　　4.7相關(guān)要求

　　4.7.1會(huì )議召集者在開(kāi)會(huì )之前，應做好有關(guān)資料準備工作，會(huì )議上要討論研究解決的問(wèn)題應列出，重要會(huì )議會(huì )后要下發(fā)會(huì )議紀要。按時(shí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導進(jìn)行傳遞，并對存在問(wèn)題及時(shí)協(xié)調處理。

　　4.7.2通知參加會(huì )議人員時(shí)，要把會(huì )議主要內容.開(kāi)始時(shí)間.大約需要多長(cháng)時(shí)間.會(huì )議地點(diǎn)交代清楚。

　　4.7.3被通知需要參加會(huì )議的人員，都應按時(shí)參加會(huì )議，做到善始善終，確實(shí)不能參加的要在開(kāi)會(huì )之前和召集人說(shuō)明情況，并得到允許。對未經(jīng)允許擅自不參加或遲到.早退的人員，由會(huì )議召集人按照相關(guān)管理規定對其進(jìn)行經(jīng)濟處罰。

　　4.7.4會(huì )議上決定的情況各部門(mén)和責任人，必須不折不扣地認真執行，及時(shí)完成。

　　4.7.5每次安全會(huì )議都要有會(huì )議紀要。會(huì )議紀要包括日期.參加人員.召集單位.主持人.會(huì )議主要內容.處理結果.決議執行情況的檢查等，安技部門(mén)應定期對各種會(huì )議記錄及決議的執行情況進(jìn)行檢查.指導.考核。

　　5.附則

　　5.1本制度自批準之日起實(shí)施。

　　安全生產(chǎn)制度5

　　一個(gè)企業(yè)為使生產(chǎn)更加順利的進(jìn)行，安全生產(chǎn)管理是必不可少的。同樣，為了制約和激勵員工的工作，也會(huì )制定出一些安全生產(chǎn)獎罰制度，以下為相關(guān)資料，可供參考。

　　1、目的

　　為了強化“誰(shuí)管理，誰(shuí)負責”的全員安全管理制度，激發(fā)公司全體員工的安全施工的自覺(jué)性，特制訂本制度。

　　2、適用范圍

　　本制度適用于公司的安全獎懲工作。

　　3、引用文件(無(wú))

　　4、術(shù)語(yǔ)與定義(無(wú))

　　5、職責

　　5.1公司最高管理者或指派管理者代表負責組織建立健全安全獎懲管理辦法，并負責安全獎勵資金的落實(shí)。

　　5.2公司安全監察部負責違章罰款及事故懲處細則的制訂，并監督實(shí)施。

　　5.3公司計劃財務(wù)中心負責建立安全獎懲資金專(zhuān)用帳戶(hù)，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。

　　5.4各級安全監察部門(mén)是安全獎懲管理的.具體實(shí)施部門(mén)。

　　6具體內容

　　6.1有下列表現之一的單位和個(gè)人，公司應給予獎勵：

　　a)認真貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、規章、制度，在預防事故、安全施工過(guò)程中作出顯著(zhù)成績(jì)的;

　　b)消除事故隱患，避免重大事故發(fā)生的;

　　c)發(fā)生事故時(shí)，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使職工生命和國家財產(chǎn)免受或減少損失的;

　　安全獎懲管理制度

　　d)在安全技術(shù)、工業(yè)衛生方面積極采取先進(jìn)技術(shù)，提出重要建議，有發(fā)明創(chuàng )造或科研成果，成績(jì)顯著(zhù)的;

　　e)堅守崗位，忠于職守，在職業(yè)安全衛生工作中作出顯著(zhù)成績(jì)的。

　　6.2對于按照公司要求，認真開(kāi)展安全施工管理工作，全年未發(fā)生重大事故的項目部和專(zhuān)業(yè)公司，公司應給予其領(lǐng)導班子一定的獎勵。

　　6.3按照公司要求，分包單位認真開(kāi)展安全施工管理工作并接受公司在安全施工方面的監督管理，全年安全管理工作成績(jì)顯著(zhù)且未發(fā)生因工死亡事故，公司應給予一定獎勵。

　　6.4獎勵實(shí)行精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結合的原則。物質(zhì)獎勵可發(fā)給一次性獎金、獎品或晉級，精神獎勵包括記功、授予榮譽(yù)稱(chēng)號等。

　　6.5公司及項目部應從工資總額中預留百分之一至二作為安全專(zhuān)用獎金(此獎金不包括月、季、年度安全考核獎金)，由公司計劃財務(wù)中心建帳，公司安全監察部直接控制使用。

　　6.6公司應建立健全電力建設“安全風(fēng)險、監督制約、教育激勵”三項機制;制訂違章罰款和事故懲處辦法。公司應實(shí)行“全員安全風(fēng)險抵押金”辦法，強化個(gè)人安全風(fēng)險意識。

　　6.7違章與事故罰款應納入安全獎金專(zhuān)戶(hù)，不得挪作它用。

　　6.8安全施工具有一票否決權。凡發(fā)生人身死亡事故或其他重大事故的單位及其主要領(lǐng)導，取消當年參加有關(guān)評優(yōu)、評先進(jìn)活動(dòng)或獲得其他榮譽(yù)稱(chēng)號的資格。

　　6.9對發(fā)生人身、機械事故或其他重大事故隱瞞不報，或歪曲、掩蓋事故真相，一經(jīng)查證落實(shí)，將給予單位(部門(mén))領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員以行政記過(guò)至撤職處分，并對事故加倍給予經(jīng)濟處罰。

　　安全生產(chǎn)制度6

　　一、電工對所在崗位的安全負責任。

　　二、嚴格執行電工操作規程。

　　三、自覺(jué)遵守電工崗位責任制。

　　四、嚴格執行停送電制度及停送電操作規程。處理故障時(shí)，必須嚴格按照停電、驗電、對地放電、掛接地線(xiàn)、停電裝置懸掛"有人工作，嚴禁合閘"警告牌等步驟進(jìn)行操作，確保施工安全。

　　五、必須熟悉業(yè)務(wù)范圍內的高低壓供電系統。做到"熟知本崗、牢記系統"。

　　六、加強以業(yè)務(wù)范圍內的.高低壓供電系統的巡回檢查，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)處理并匯報隊，努力將事故處理于萌芽狀態(tài)。

　　七、及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中出現的各類(lèi)機電事故，將影響降到最低限度。

　　八、對供電系統的合理性提出合理化建議。

　　九、認真搞好機電質(zhì)量標準化工作。

　　十、積極參加事故分析追查及安全活動(dòng)，從中吸取經(jīng)驗教訓。

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