餐廳管理制度實(shí)用(15篇)
在當今社會(huì )生活中,制度起到的作用越來(lái)越大,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的餐廳管理制度,歡迎大家分享。
餐廳管理制度1
第一節 管理原則
一、倉庫管理制度旨在加強物品管理的控制與保管,確保公司財產(chǎn)安全和使用效率。
二、公司采購員負責物品的采購工作,倉庫管理員負責物品驗收、入倉、領(lǐng)用手續的辦理和庫存物品的保管,公司賬務(wù)會(huì )計負責物品的核算,賬務(wù)領(lǐng)導負責倉庫管理工作的`監督。
三、應樹(shù)立全心全意為各部門(mén)服務(wù)的思想,做到及時(shí)、主動(dòng)、優(yōu)質(zhì),確保供應好,周轉快,消耗低,費用省。
四、倉儲工作為抓好物資的入庫驗收、保管保養和出庫發(fā)放等三方面的管理。
第二節 出入庫管理
一、倉管員在認真做好物資進(jìn)倉驗收工作的同時(shí),對物資的數量、規格、質(zhì)量、品種等情況要如實(shí)反映,做到準確無(wú)誤。
二、嚴格執行放料須有領(lǐng)料憑證,檢查審核憑證手續是否齊全準確,發(fā)現憑證有不妥之處,倉管員應拒發(fā)材料。
三、對各類(lèi)物資要求做到合理堆放、牢固堆放、定量堆放、整齊堆放、方便堆放。堅持先進(jìn)先出,切實(shí)做到快收快發(fā)。
四、各種物資材料的轉讓、外售和贈送,一律須經(jīng)主管領(lǐng)導批準。
第三節 保管與盤(pán)點(diǎn)
一、庫存物品要分類(lèi)貼上標簽,碼放整齊,應力求整齊、集中、分類(lèi),并置標示牌,保持庫房?jì)韧ǖ罆惩o(wú)阻。庫房?jì)纫?jīng)常保持清潔、通風(fēng),不允許物品隨意堆放,并做好庫房的安全、保衛、防火、防盜工作。
二、倉庫內嚴禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入,離庫前須關(guān)好門(mén)窗、電源,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告,認真處理。
三、倉管員應每月對倉庫物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),編制盤(pán)存表,發(fā)現庫存與實(shí)物不符的情況應及時(shí)匯報部門(mén)負責人落實(shí)處理。
四、年終應全面盤(pán)點(diǎn)。財務(wù)部門(mén)應呈報總經(jīng)理,經(jīng)核準后,通知各有關(guān)部門(mén),限期辦理盤(pán)點(diǎn)工作。
五、財務(wù)部門(mén)應依“盤(pán)存表”編制“盤(pán)點(diǎn)盈虧報告表”一式三聯(lián),送項目管理部門(mén)填列差異原因的說(shuō)明及對策后,送回財務(wù)部門(mén)匯總轉呈總經(jīng)理簽核。
第四節 保管責任
財、物料管理人員、保管人有下列情況者,應承擔處理和賠償責任:
一、對所保管的財物有盜賣(mài)、掉換或化公為私等營(yíng)私舞弊者;
二、對所保管的財物未經(jīng)報準而擅自移轉、撥借或損壞不報告者;
三、未盡保管責任或由于過(guò)失致使財物遭受被竊、損失或盤(pán)虧者。
餐廳管理制度2
第一章總則
第1條目的
為了向光臨本酒店的客人提供最好的餐飲服務(wù)和就餐環(huán)境,提高客人對酒店各項服務(wù)的滿(mǎn)意度,特制定本制度。
第2條適用范圍
本制度適用于本酒店餐飲部各個(gè)崗位。
第二章餐前服務(wù)管理規定
第3條餐前檢查工作的管理
每日上班前,各領(lǐng)班應準備好餐廳檢查一覽表,按照餐廳檢查一覽表逐條檢查。
、伲_面擺設;餐具整齊、擺放統一、干凈、無(wú)缺口,席巾無(wú)洞、無(wú)污漬。
、冢_椅擺設;椅子干凈無(wú)塵,坐墊無(wú)污漬,臺椅橫豎對齊或顯圖案形狀。
、郏ぷ髋_;餐柜擺設、托盤(pán)安放要整齊劃一,餐具布置整齊。
、埽靥;要做到無(wú)污物、紙屑。
、荩罄硎孛;無(wú)污跡,注意防滑。
、蓿h(huán)境;燈光、空調設備完好正常,提前半小時(shí)開(kāi)放空調。
、撸绨l(fā)現問(wèn)題及時(shí)更正,解決不了時(shí)應及時(shí)向上級匯報,以便及時(shí)處理。
第4條餐前清潔工作的管理
、伲翠佋O地毯的地面,應隨時(shí)拖洗清潔。
、冢畨ι喜坏糜杏蜐n或污斑,掛圖及墻基處應予擦拭,窗臺、玻璃窗、鏡子均要每天擦拭洗刷,不容有污垢或煙霧塵土遺留在上面。
、郏妥酪我酶蓛舻牟伎ǜ蓛,檢查其邊緣是否粗糙,有無(wú)裂縫,以免傷及客人或損壞客人衣服。餐桌所用的桌布不得破損污穢。
、埽{味品的瓶子應予擦拭,特別是瓶頸周?chē)吧w子。瓶?jì)日{味品應每日加滿(mǎn),注意不要混淆。
、荩途弑仨毲鍧嵐饬,中餐的碗筷、西餐的刀叉、匙及盤(pán)碟上面均不得有水漬污痕,應仔細檢查,不得有缺口或者裂痕。
、蓿缭诓妥郎蠑[放鮮花,則花瓶應每天都擦拭干凈,如使用人造花,更不可令上面積滿(mǎn)灰塵。
、撸疁蕚淝鍧嵭l生的毛巾時(shí),注意要做好消毒工作。
第5條迎接服務(wù)的管理
1.迎賓員
、倏腿诉M(jìn)入餐廳,主動(dòng)上前,熱情問(wèn)候客人:“先生/小姐,您好,歡迎光臨!請問(wèn)幾位?”
、趲Э腿说阶缓,拉椅示意請坐,雙手把菜譜遞給客人:“先生/小姐,這是我們的菜譜!
、鄹嬷搮^域的領(lǐng)班及服務(wù)員。
2.餐廳服務(wù)員
、匍_(kāi)餐前半小時(shí),到達各分管崗位,等候開(kāi)餐迎接客人。
、诘群蛘玖r(shí)注意姿勢,兩手自然垂下向后,肩平、挺胸而立,不叉腰,不倚墻或工作臺。
、鄯⻊(wù)員應協(xié)助迎賓員安排客人入座,服務(wù)時(shí)以女性?xún)?yōu)先。
、苌朴谟^(guān)察,分清楚誰(shuí)是主人。
第三章餐中服務(wù)管理規定
第6條餐廳服務(wù)人員行為守則
、伲诓蛷d中不準大聲喊叫,不準斜靠墻或服務(wù)臺站立,不得照鏡子、梳頭發(fā)、化妝。
、冢坏迷诓蛷d中奔跑,站立姿勢要端正,如遇客人時(shí)應側身站立等客人先行,舉止穩重,態(tài)度溫和。
、郏轮g應互相合作,切忌圍聚在一起聊天或打鬧。
、埽椭蟹⻊(wù)七要點(diǎn)。
﹡餐桌、坐椅必須保持清潔、整齊,讓客人坐得舒服。
﹡餐巾必須保持干凈,折疊藝術(shù)化,供客人欣賞和使用。
﹡茶或水必須保持適宜的溫度,客在不許空杯。
﹡調味品必須齊備,注意配合食品適當供應。
﹡煙灰缸必須保持清潔,不準有兩個(gè)以上煙蒂的臟污煙灰缸放在餐桌上。
﹡菜單必須是完整的,要充分了解其內容,向客人做適當的推薦。
﹡結賬必須將賬單核對清楚,正確而迅速地結算。
、荩A先了解客人的需要,除非客人有需求,否則不要聆聽(tīng)客人的閑聊。
、蓿畬Υ腿艘聪葋(lái)后到的順序服務(wù),不可有雙重標準。
、撸c客人談話(huà)的聲音宜溫和,接聽(tīng)電話(huà)的聲音不可過(guò)高,營(yíng)業(yè)中不得長(cháng)時(shí)間地接聽(tīng)私人電話(huà)。
、啵豢山槿肟腿说恼勗(huà),更不得批評客人的舉動(dòng),也不應對客人有過(guò)分的言行。
、幔腿私淮乱M量辦到,應對要誠懇,口齒要清晰。
、猓谏喜藭r(shí),要先將菜式呈給客人過(guò)目,報菜名,確定每道菜需要用的調味醬及佐料沒(méi)有弄錯。
11.及時(shí)清除餐桌上的空盤(pán),如有需要則及時(shí)補齊,確定所有的.玻璃器皿與陶瓷器皿沒(méi)有缺口。
12.在最后一位客人用完餐之后,不要馬上清理杯盤(pán),除非是客人要求才處理。
13.在未經(jīng)客人同意之前,不可送上賬單。
14.不得與客人爭吵,或批評客人,或強迫推銷(xiāo)。
15.服務(wù)人員不可在餐廳用餐或酗酒,不可在工作區域內抽煙、吃東西、嚼口香糖、檳榔。
16.如客人中有兒童,應提供兒童餐椅、餐巾布、圍嘴等,絕不可逗弄或輕視,要提醒小孩在餐廳亂跑的危險性。如果兒童影響到別桌的客人,要通知兒童的父母加以約束。
17.出現意外時(shí),切忌大驚小怪,如遇客人餐具掉落,即換補清潔的餐具,湯菜傾倒,用毛巾吸去水分,用干凈餐巾蓋在污垢上,并提醒客人當心。如遇為難事情,可申請上司出面解決。
第7條點(diǎn)菜細節
、伲蛷d服務(wù)應事先仔細研讀當日的菜單,如有不明之處,應請教領(lǐng)班或廚師,熟悉菜名、價(jià)格、菜品原料和制作方法,以備向客人做必要的介紹說(shuō)明。
、冢⻊(wù)人員出示菜單時(shí)應用右手打開(kāi)菜單,自客人右側呈上。原則上每一位客人都應遞上一份菜單,如果不夠,其次序應先給女士,如無(wú)女性則以年長(cháng)者為先,有時(shí)主人會(huì )為全部客人代點(diǎn)。
、郏斂腿碎喿x菜單時(shí),服務(wù)人員應站于桌旁或稍離片刻,讓客人有機會(huì )斟酌選擇菜肴,以免使他(她)們感到是在催促點(diǎn)菜。
、埽糜袏A板的拍紙簿記錄客人所點(diǎn)的菜品,書(shū)寫(xiě)要正確清晰,點(diǎn)菜完畢后向客人重述其所點(diǎn)的菜,確定無(wú)誤之后至出納臺開(kāi)具“出菜憑單”,然后將點(diǎn)菜單送至廚房。
、荩涗洸藛螘r(shí)需注意如下事項:
﹡用藍色或黑色的圓珠筆,記錄時(shí)字跡要端正、清晰,讓人容易明白。
﹡注意寫(xiě)明服務(wù)人員的名字或號碼、日期、桌號和客人的數目。
﹡如使用副本聯(lián)時(shí),最好是復寫(xiě)一份,使其他人容易辨別。
﹡書(shū)寫(xiě)錯了不可撕去,將不對的項目用線(xiàn)劃去簽名,再于其上修正,切勿擦掉。
﹡不準將點(diǎn)菜用的筆夾在耳朵上。
第8條上菜的技巧
上菜要按照一定的順序進(jìn)行,以免發(fā)生錯誤,如果客人在趕時(shí)間,應提示廚房加速烹調。
上菜時(shí)應注意以下事項。
、偾巴洳烷g或廚房叫菜,不可爭先恐后,要按順序接受領(lǐng)菜。
、陔x開(kāi)配餐間或者廚房之前,要檢查托盤(pán)的清潔,依服務(wù)順序將菜放置在托盤(pán)上,并注意食物的美觀(guān)和溫度;
、凵喜藭r(shí)不宜一次端得太多,以免發(fā)生意外。
、苌喜藭r(shí)順便收除空盤(pán)、臟的茶杯及煙灰缸,以騰出放置菜肴的空間。
、萆喜藭r(shí)要輕巧,不要弄出聲音,端盤(pán)、碟、碗時(shí),要以手支撐底部,拇指輕輕按盤(pán)的邊緣,不可觸及食物。
、奚喜说姆较,從客人的左方端上,但飲料恰恰相反,要用右手從右方奉上;有時(shí)視餐桌的位置,以便于行事為宜。
、邿釡蛘吒邷氐牟松献罆r(shí),應提醒客人注意,以免燙傷。
、嗤饧腿擞弥胁蜁r(shí),除筷子外,應同時(shí)準備刀叉。
、岱⻊(wù)中注意酒水、飲料的添加時(shí)機,避免客人等候。
、怆S時(shí)更換煙灰缸、毛巾、湯碗、骨盤(pán),如贈送客人水果,要及時(shí)提供水果碟及水果叉。
第四章餐后服務(wù)管理規定
第9條結賬的技巧
、伲~單應在最后一道菜上過(guò)后,即將正確的數目結算清楚準備好,以免客人等候,對于餐飲完畢的客人,習慣上要待客人招呼結賬(買(mǎi)單)時(shí),快速呈上賬單。
、冢~單的呈遞:將結算正確的賬單由客人左側遞上,隨即應保持距離,等客人將錢(qián)準備妥當后再趨前收取,并當面將現金復點(diǎn)一遍,如是伴同客人到出納臺付賬,也應站離遠一點(diǎn),避免有等候小費之嫌,結賬完畢后應向客人說(shuō)聲“謝謝”。
、郏Y賬的注意事項。
﹡凡涂改或不潔的結賬單,不可呈給客人。
﹡付款時(shí)錢(qián)款要當面點(diǎn)清。
﹡客人付現金時(shí),即將賬單及現金一并交給出納點(diǎn)收,開(kāi)具統一發(fā)票并找零錢(qián),再連同統一發(fā)票及各項消費憑單交給客人。
﹡客人簽單時(shí),原則上應由經(jīng)理或者以上人員審核而予背書(shū)。
﹡客人使用信用卡時(shí),服務(wù)員應將賬單及卡一并交給出納人員,登記號碼做好結賬單,然后由服務(wù)員持請客人在賬單上指定的地方簽名,再將卡交回客人,將結賬簽單交回給出納人員。
第10條餐后送客注意事項
、倏腿擞貌屯戤叾鵁o(wú)意離去時(shí),不得整理桌面,借故催促。
、诳腿私Y賬完畢將要離去時(shí),可以詢(xún)問(wèn)客人對本店菜肴及服務(wù)是否滿(mǎn)意,提醒客人不要遺漏物品并將客人送至門(mén)口,道再見(jiàn)。
、劭腿送宋缓,注意有無(wú)遺留物,如拾獲遺留物,應呈報主管。
、芸腿穗x去后,立即收拾桌面,撤除殘余餐具,并將地面清理干凈,重新鋪臺擺設餐具,以接待再來(lái)新客人。
第五章餐后的清潔整理規定
第11條清理臟污的盤(pán)碟
、賹⑺袣埜2藫艿揭粋(gè)盤(pán)子,大盤(pán)及大碟置于托盤(pán)或手推車(chē)底部,再將小件餐具置于大盤(pán)之上。 ②銀器的器具應持其把柄,所有的把柄應朝向同一方向,置放在托盤(pán)一邊,如此可避免沾污了手,且宜于用洗碗機處理。
、畚饘⒈P(pán)碟堆疊過(guò)高,并小心輕放,以免發(fā)出噪音。
、懿A豢商庄B,因套得太緊,分開(kāi)時(shí)宜弄破割傷手指。
第12條清理桌面
1.先將臟臺布向后折半,再將干凈臺布向前展開(kāi)一半,鋪于桌上,抽去臟臺布,將干凈臺布慢慢拉至定位。
2.將擦拭干凈的用具重新擺放好。
第13條清掃地面
、偾鍜叩孛鏁r(shí),如果有客人尚未離去,要隔開(kāi)清掃的地方。
、谇鍜咄戤,座椅歸還原位,如座椅有墊布,應置平,避免皺紋。
名樓大酒店餐飲部
餐廳管理制度3
1、餐廚廢棄物分類(lèi)放置,做到日產(chǎn)日清。
2、設置符合標準的餐廚廢棄物收集容器。
3、餐廚廢棄物與非餐廚廢棄物分類(lèi)收集、單獨存放,并按照環(huán)境保護的有關(guān)規定,設置油水分離器或者隔油池等污染防治設施。
4、餐廚廢棄物由經(jīng)相關(guān)部門(mén)許可或備案的餐廚廢棄物收運、處置單位或個(gè)人處理。餐飲服務(wù)提供者應與處置單位或個(gè)人簽訂合同,并索取其經(jīng)營(yíng)資質(zhì)證明文件復印件。
5、保證餐廚廢棄物收集容器、污染防治設施完好、密閉和整潔,并保持周邊環(huán)境干凈、整潔。
6、建立《餐廚廢棄物處置臺賬》,詳細記錄餐廚廢棄物的種類(lèi)、數量、去向、用途等情況,由餐廳設置專(zhuān)人負責,餐廳負責人監督執行效果,并定期向監管部門(mén)報告。
7、在餐廚廢棄物產(chǎn)生后24小時(shí)內將餐廚廢棄物交給與其簽訂協(xié)議的餐廚廢棄物收集、運輸服務(wù)企業(yè);
8、建立《污水檢查記錄表》,并及時(shí)對隔油池清理,餐廳設置專(zhuān)人負責,餐廳負責人監督執行效果。
9、不得將餐廚廢棄物排入雨水管道、污水管道、河道、湖泊、水庫、溝渠和公共廁所。
2餐廚廢棄物處置管理制度為規范餐廚廢棄物處置管理,保障公眾餐飲安全,根據《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》和《餐飲服務(wù)食品安全監督管理辦法》等法律、法規及規章,制定本管理制度。
一、與餐廚廢棄物收集、運輸服務(wù)企業(yè)簽訂餐廚廢棄物收集、運輸經(jīng)營(yíng)協(xié)議。
二、安排專(zhuān)人負責餐廚廢棄物的處置、收運、臺賬管理工作。
三、餐廚廢棄物分類(lèi)放置,做到日產(chǎn)日清。
四、禁止亂堆餐廚廢棄物,禁止將餐廚廢棄物直接排入公共水域或公共廁所和生活垃圾收集設施。
五、廢棄物應當實(shí)行密閉化運輸,運輸設備和容器應當具有餐廚廢棄物標識,整潔完好,運輸中不得泄漏、撒落;
六、禁止將餐廚廢棄物交給未經(jīng)相關(guān)部門(mén)許可或備案的餐廚廢棄物收運、處置單位或個(gè)人處理。
七、不得用未經(jīng)無(wú)害化處理的'餐廚廢棄物喂養畜禽。
八、建立餐廚廢棄物產(chǎn)生、收運、處置臺賬,詳細記錄餐廚廢棄物的種類(lèi)、數量、去向、用途等情況,并定期向餐飲監督部門(mén)及環(huán)保部門(mén)報告。
九、發(fā)現餐飲服務(wù)環(huán)節違法違規處置餐廚廢棄物的,應第一時(shí)間向當地餐飲監督部門(mén)及環(huán)保部門(mén)舉報。
十、企業(yè)負責人應實(shí)時(shí)監測單位餐廚廢棄的處置管理,并對處置行為負責。
餐廳管理制度4
餐廳衛生管理制度
1、 餐廳應當保持整潔,無(wú)蒼蠅、無(wú)灰塵,在餐具擺臺后或有顧客就餐時(shí)不得清掃地面。
2、 餐具擺臺超過(guò)當次就餐時(shí)間后未使用的應當回收消毒保潔,保證餐具無(wú)破損。
3、 供顧客自取的調味料,應當符合相應食品衛生要求。
4、 當發(fā)現或被顧客告知所提供的食品確有感光性狀或可疑變質(zhì)時(shí),餐廳服務(wù)員應立即撤換該食品,并告知備餐人員立即檢查同類(lèi)食品,確保安全衛生。
5、 定期清理檢查吧臺銷(xiāo)售的食品,防止過(guò)期或變質(zhì)的食品售出。
食堂庫房衛生管理制度
1、 食品原輔料入庫前必須嚴格檢查驗收。發(fā)現有不符合衛生要求、大宗食品無(wú)合格衛生經(jīng)驗報告書(shū)、供貨票據者,不得入庫。
2、 堅持出入庫登記和先進(jìn)先出庫原則。
3、 各類(lèi)食品原輔料須分類(lèi)(庫)、分架存放,隔墻離地,加蓋,標識清楚。食品添加劑須專(zhuān)柜保管。
4、 定期檢查食品質(zhì)量,及時(shí)處理變質(zhì)或超過(guò)保質(zhì)的食品原輔料,對未及時(shí)處理的食品原輔料應標明“待處理”。
5、 保持庫房整潔、干燥、通風(fēng)、透氣。冰箱(柜、庫)須定期清理、除霜,做到無(wú)血水、冰渣。
庫房?jì)葒澜娣庞卸、有害、非食用品及個(gè)人生活用品等。
食堂從業(yè)人員衛生管理制度
1、 從業(yè)人員須經(jīng)健康檢查取得健康合格證明和食品衛生知識的培訓取得培訓合格證上崗。
2、 從業(yè)人員應養成良好的衛生習慣,做好崗位(責任)區內衛生,隨時(shí)保持整潔。個(gè)人衛生堅持做到“四勤、三不、三要、四堅持”。
“四勤”:勤洗手剪指甲;勤洗澡理發(fā);勤洗衣服被褥;勤換工作服。
“三不”:不準將非食品加工制作用品和個(gè)人生活用品帶入操作場(chǎng)所;工作時(shí)不準戴戒指、項鏈、手鏈(鐲)、耳環(huán)等飾物和涂指甲油;不準在操作場(chǎng)所吸煙、穿工作服進(jìn)廁所及離開(kāi)生產(chǎn)加工經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。
“三要”:上班時(shí)要穿戴整潔的工作衣帽,頭發(fā)必須全部戴于帽內;加工制作冷菜等熟食品和配餐間操作時(shí)要戴口罩;直接入口食品要用專(zhuān)用工具拿取。
“四堅持”:堅持衛生操作規程、堅持公用物品消毒、堅持濕式清掃、堅持漱口刷牙防口臭。
3、 工作時(shí)間不準吃東西、不準隨地吐痰、不隨便掏耳掏鼻。
食堂從業(yè)人員體檢、培訓管理制度
1、 凡從事食品、飲用水生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員、化壯品生產(chǎn)人員、公共場(chǎng)所直接為顧客服務(wù)人員必須進(jìn)行健康檢查取得健康證明方能上崗,并經(jīng)衛生知識培訓合格取得培訓合格證。
2、 從業(yè)人員工作時(shí)應隨身攜帶健康培訓合格證或交部門(mén)統一保管,以便檢查。
3、 從業(yè)人員上崗后發(fā)生痢疾、傷寒、病毒性肝炎等腸道感染病(包括病源攜帶者)、活動(dòng)性肺結核、化朧性或滲出性皮膚病以及其它有礙直接接觸顧客的疾病時(shí),應立即離崗。
4、 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員培訓應包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的負責人,衛生管理人員及一般從業(yè)人員,初級培訓時(shí)間分別不少于20、50、15學(xué)時(shí)。
5、 根據《食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員食品衛生知識培訓管理辦法》第九條規定,從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須有按規定經(jīng)過(guò)培訓并取得 培訓合格證的負責人或衛生管理人員方可申請開(kāi)業(yè),各級衛生行政部門(mén)對不具備上述條件的食品生產(chǎn)單位不予發(fā)放衛生許可證。
原料采購與索證制度
1、 食品原、輔料必須到持有有效衛生許可證的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)單位采購,并向供貨方索取本批次產(chǎn)品合格的衛生經(jīng)驗報告書(shū)和供貨票據。
2、 堅持大宗食品原、輔料(米、面、油、肉類(lèi)、調味品等)和食品添加劑定點(diǎn)采購,蔬菜、水果等應相對固定采購地點(diǎn)。
3、 定型包裝食品的標簽標識必須清楚且符合有關(guān)規定,嚴禁采購“三無(wú)”(無(wú)場(chǎng)名、場(chǎng)址、生產(chǎn)日期和保質(zhì)期)食品。
嚴禁采購腐敗變質(zhì)、油脂酸敗、霉變、生蟲(chóng)污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常、含有毒有害物質(zhì)或者被有毒有害物質(zhì)污染、可能對人體健康有害的食品、未經(jīng)獸醫衛生檢驗不合格的肉類(lèi)及其制品、超過(guò)保質(zhì)期及不符合食品標簽規定的定型包裝食品、其它不符合食品衛生標準和衛生要求的食品。
食品及原料進(jìn)出臺帳制度
1、 食品購銷(xiāo)臺帳上詳細登記產(chǎn)品名稱(chēng)、供銷(xiāo)單位、購銷(xiāo)數量、產(chǎn)品批次、保質(zhì)期限和相關(guān)證件是否齊全,并保存一年以上備查。
2、 有專(zhuān)人負責管理,做好臺帳記錄。
3、 及時(shí)處理以過(guò)期或接近保質(zhì)期的食品。
4、 食品生產(chǎn)加工企業(yè)抓好食品原料、食品添加劑進(jìn)貨和成品供應臺帳;食品批發(fā)零售企業(yè)抓好各類(lèi)食品進(jìn)貨、驗收;餐飲業(yè)抓好糧、油、肉、蛋、水產(chǎn)品、蔬菜、調味品等容易發(fā)生污染的食品驗收。
食品零售業(yè)、餐飲業(yè)服務(wù)單位應當固定供貨單位并定期到食品生產(chǎn)加工企業(yè)或供貨單位考察,了解其衛生狀況。
食品采購進(jìn)倉驗收制度
1、 確定專(zhuān)人負責食品采購進(jìn)倉驗收制度,嚴把好進(jìn)貨驗收關(guān)。
2、 在食品購銷(xiāo)臺帳詳細登記產(chǎn)品名稱(chēng)、供銷(xiāo)單位、購銷(xiāo)數量、產(chǎn)品批次、保質(zhì)期限和相關(guān)證件等情況。
3、 進(jìn)倉食品必須有衛生許可證和檢驗合格證或化驗單,畜、禽類(lèi)產(chǎn)品應喲偶檢疫合格證或查看胴體是否加蓋有效驗訖印章、檢驗合格證應標明產(chǎn)名稱(chēng)、生產(chǎn)廠(chǎng)家、產(chǎn)品批號、檢驗項目及結果、檢驗日期等內容。
4、 須冷藏的食品必須貼有標志,生食品、半成品和熟食品應分柜存放。
5、 食品儲存場(chǎng)所禁止存放有毒、有害物品及個(gè)人生活用品。
送餐衛生管理制度
1、 外送食品的包裝、運輸應當符合有關(guān)衛生要求,使用專(zhuān)門(mén)的傳送工具,并有嚴密的防護設施,防止污染。
2、 外送食品應當注明制作時(shí)間和保質(zhì)期限,禁止銷(xiāo)售和配送超過(guò)保質(zhì)期限或腐敗變質(zhì)的食品。
傳送工具應當定位存放、按時(shí)清洗消毒
食物中毒應急處理制度
1、 食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應建立顧客投訴登記,制定人員負責接待投訴,并做好詳細記錄。
2、 發(fā)現食物中毒或疑似食物中毒時(shí)應立即停止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),并向株洲市衛生局或衛生執法監督員報告。
3、 主動(dòng)協(xié)助衛生機構救治病人。
4、 妥善保護現場(chǎng),包括剩余飯菜、食品及食品原料、工具、設備和現場(chǎng)、工作人員都應堅守崗位,接受調查,不得隱瞞、謊報、拖延、阻饒。
5、 積極協(xié)助衛生監督機構和疾病預防控制機構的工作人員對事故的調查,如實(shí)提供資料、情況及數據,協(xié)助采集樣品。
6、 如需緊急公告或召回以售出可疑中毒食品或至病食品,應積極配合衛生行政部門(mén),按要求落實(shí)各項措施。
食物中毒事故受理電話(huà):xx。
食堂粗加工衛生管理制度
1、 實(shí)行專(zhuān)人加工、專(zhuān)用工具與容器,未加工和已加工的原輔料須分類(lèi)、分架、分開(kāi)存放。嚴禁將食品原輔料直接放于地上。
2、 當餐所用原輔料當餐加工,盡量用完。未用完的或易腐敗變質(zhì)原輔料,粗加工后須及時(shí)冷藏保管。
3、 、堅持一擇、二洗、三切的操作程序。嚴禁將未洗凈的原輔料直接送入烹調加工間使用。
4、 肉類(lèi)(含水產(chǎn)品)、蔬菜須分間(池)清洗,分案切配。裝肉類(lèi)(含水產(chǎn)品)、蔬菜的容器應分開(kāi)固定使用,并有明顯標識。
5、 所有工用具、切配案臺、容器用后應洗凈,定位存放。
保持粗加工間整潔。粗加工的廢棄物應及時(shí)清運,做到地面、地溝,無(wú)積水、無(wú)異味。
烹調加工衛生管理制度
1、 用于加工食品的刀、墩、案板、盆、桶、筐、容器、抹布等必須標志明顯,做到生、熟、葷、素分開(kāi)使用,定位存放,用后清洗,保持清潔。盛裝熟食品的容器(盆、桶、筐等)用前必須消毒。
2、 裝調料、輔料的容器必須加蓋,用后入柜(或上鎖)存放。
3、 加工制作必須采用新鮮洗凈的原料制作食品,不得加工或使用腐敗變質(zhì)的感官性狀異常的食品及原輔料。
4、 加工食品必須做到燒熟煮透,食品生產(chǎn)烹飪后出售前一般不超過(guò)2小時(shí)。不得向顧客供應隔天飯、菜和可能影響健康的食品。
5、 品嘗菜肴須用專(zhuān)用工具,嚴禁用炒菜勺或用手抓菜肴品嘗。
烹調間內嚴禁存放有毒、有害物品、非食品加工及個(gè)人生活用品等。
廢棄食用油脂管理制度
1、 廢棄油脂是指廚房在食品制作過(guò)程中產(chǎn)生的不能再食用的動(dòng)、植物油脂及潲水油。
2、 在食品制作過(guò)程中產(chǎn)生的廢棄油脂必須倒入專(zhuān)用潲水桶。
3、 盛裝廢棄油脂的潲水桶,必須保持加蓋,并由雜工專(zhuān)人負責。
4、 廢棄油脂盛入專(zhuān)用潲水桶后,潲水由定點(diǎn)人回收,必須作廢料使用,不準再提煉食用油脂,作好逐日登記。
開(kāi)水及浴室管理制度
1、 開(kāi)水收費標準:熱水瓶(不論大小)每瓶0.15元/瓶,熱水壺(不論大小)0.3元/瓶,桶子(18升以下)1元/桶。
2、 拒絕現金,打金龍卡收費。
3、 供應時(shí)間: 早上:6:20----8:00 中午:10:40----13:10 晚上:15:40----19:00。
4、 為保證每天正常供應開(kāi)水,請節約用水,謝絕洗飯盒,如發(fā)現一次將以50----100元的處罰。
5、 愛(ài)護公共設施,損壞照價(jià)賠償。
6、 要保持浴室內環(huán)境衛生,不準亂扔雜物,不準在浴室內大便。
7、 禁止在浴室內洗衣服
貴重物品自行保管,如有遺失概不負責。
紀律守則
一、 嚴于職守
1、 按時(shí)上、下班,工作時(shí)間內不得擅離職守或早退,班后無(wú)事不得在食堂逗留。
2、 工作時(shí)間不準打私人電話(huà),不準會(huì )客。
3、 工作時(shí)間不得吃東西,不準開(kāi)放收錄機、電視機,唱歌和大聲喧嘩。
4、 按時(shí)就餐,不準浪費,必須按餐廳規定就餐。
5、 不準粗言穢語(yǔ),不準譏諷師生及學(xué)生家長(cháng)或不理不睬,不準與顧客爭辯或在公共場(chǎng)合與同事?tīng)幷摗?/p>
6、 在工作場(chǎng)所要保持禮貌待客,站立服務(wù),不可高聲談話(huà)和閑聊,不準當著(zhù)客人整理頭發(fā)或觸摸自己面孔,以及掏耳、鼻孔。
二、 儀表儀容
員工的儀表儀容如何,直接影響食堂的聲譽(yù)及格調,全體員工必須充分認識這一問(wèn)題的重要性。
1、 員工必須保持服裝整齊清潔,戴好工作帽。
2、 男員工頭發(fā)以發(fā)腳不蓋過(guò)耳部及后衣領(lǐng)為適度。不準留小胡子。女員工不準披頭散發(fā),頭發(fā)以不蓋過(guò)肩部為準。保持雅淡清壯,不準濃妝艷抹和使用味濃的化裝用品。員工必須勤修剪指甲和頭發(fā),保持清潔。
3、 飾物僅限于佩戴結婚戒指,白案師傅不能佩戴戒指。
三、 工作態(tài)度
1、 禮儀----是員工對顧客和同事的`最基本態(tài)度,窗口人員要站立服務(wù),面帶微笑。要使用敬語(yǔ),做到“請”字當頭,“謝”不離口,做到熱情有禮。
2、 效率----提供高效率服務(wù),關(guān)注工作上的細節,為顧客排憂(yōu)解難。
3、 接待----凡顧客有求于員工,任何部門(mén)任何人不得簡(jiǎn)單回絕請求,不是本部門(mén)的工作也必須代客人轉告有關(guān)部門(mén),主動(dòng)聯(lián)系辦理。
4、 責任----無(wú)論是常規的服務(wù)還是正常的工作,一切以及時(shí)圓滿(mǎn)為目的。
5、 協(xié)作----各班組之間,相互之間應積極配合真誠協(xié)作,不準互相扯皮,推委,應同心同德解決疑難。
6、 忠實(shí)----忠誠老實(shí)是每個(gè)員工必須具有的品德,有事必報,有錯必改,不得提供假情報,文過(guò)飾非,陽(yáng)奉陰違,誣陷他人。
四、 上、下班考勤
1、 員工上、下班必須按規定打考勤。
2、 如因加班、病、事假、公差、外勤等原因,應向所在班組報告,以備核查。
五、 愛(ài)護公物、維護環(huán)境衛生
1、 愛(ài)護食堂的一切器具,注重所有設備的定期維修、保養,節約用水、用電或易耗品,不亂拿公物,不準將有用的公物隨手丟棄。
2、 養成講衛生的美德,不準隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑、煙頭或雜物,如在公共場(chǎng)所發(fā)現有紙屑雜物等,應隨手撿起來(lái),以保證食堂內清潔、舒適的環(huán)境。在宿舍,員工應遵守宿舍管理條例,注意宿舍衛生。
六、 員工衣柜的管理
員工衣柜為存放工衣而設,不得存放食物或其他物品,并保持整潔。
七、 工作服管理
1、 食堂視工作崗位的需求,發(fā)給制服兩件。
2、 員工穿著(zhù)必須保持整潔,上班時(shí)必須按規定穿著(zhù)工作服。
3、 離職時(shí)員工必須將制服交回本部門(mén),如有遺失或損壞須按規定賠償。
八、 員工宿舍
1、 員工宿舍是為員工提供住宿休息的場(chǎng)所,每個(gè)員工須嚴格遵守。
2、 不準親友及外來(lái)人員留宿。
3、 不準在宿舍內賭博、酗酒、打架或從事違紀違法之事。
4、 宿舍內保持安靜、整潔,晚上22:30后必須關(guān)燈休息。
5、 必須保證室內外的清潔衛生,不得亂丟亂放,隨地大小便。
九、 安全守則
1、 注意防火防盜,防食物中毒。如發(fā)現事故苗頭或聞到異味,必須立即查找并及時(shí)報告,切實(shí)清除隱患。
2、 員工下班前要認真檢查、消除不安全隱患,確保生命財產(chǎn)安全。
3、 不準將親友或無(wú)關(guān)人員帶入工作場(chǎng)所。
4、 拾獲顧客遺留錢(qián)、物一律上交辦公室(即食堂辦公室)。
臨工班長(cháng)崗位職責
班長(cháng)在食堂經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責本班全面工作,其職責是:
1.抓好本班職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,提高職工整體素質(zhì)。牢固樹(shù)立“三服務(wù)兩育人”的思想。
2.負責本班工作計劃制定,人員考勤調配與分工,工具設備、維修材料的保管等各項管理工作。
3.制定安全措施,監督落實(shí)情況,及時(shí)糾正、批評一切違反操作規程的不良行為,確保工作安全。
4.定期召開(kāi)班組會(huì ),講評職工工作情況,樹(shù)立職工正氣。
5.積極宣傳節約用水,努力推廣節水技術(shù)與措施,有效節約用水。
6.及時(shí)、主動(dòng)向中心經(jīng)理匯報工作。努力做到下情上達,積極主動(dòng)落實(shí)上級領(lǐng)導指示精神。
7.完成中心經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。
送餐衛生管理制度
3、 外送食品的包裝、運輸應當符合有關(guān)衛生要求,使用專(zhuān)門(mén)的傳送工具,并有嚴密的防護設施,防止污染。
4、 外送食品應當注明制作時(shí)間和保質(zhì)期限,禁止銷(xiāo)售和配送超過(guò)保質(zhì)期限或腐敗變質(zhì)的食品。
傳送工具應當定位存放、按時(shí)清洗消毒
食物中毒應急處理制度
7、 食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應建立顧客投訴登記,制定人員負責接待投訴,并做好詳細記錄。
8、 發(fā)現食物中毒或疑似食物中毒時(shí)應立即停止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),并向株洲市衛生局或衛生執法監督員報告。
9、 主動(dòng)協(xié)助衛生機構救治病人。
10、 妥善保護現場(chǎng),包括剩余飯菜、食品及食品原料、工具、設備和現場(chǎng)、工作人員都應堅守崗位,接受調查,不得隱瞞、謊報、拖延、阻饒。
11、 積極協(xié)助衛生監督機構和疾病預防控制機構的工作人員對事故的調查,如實(shí)提供資料、情況及數據,協(xié)助采集樣品。
12、 如需緊急公告或召回以售出可疑中毒食品或至病食品,應積極配合衛生行政部門(mén),按要求落實(shí)各項措施。
食物中毒事故受理電話(huà):xx。
膳食科管理辦法
為適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟進(jìn)一步加快后勤社會(huì )化改革步伐,搞好各項修建施工管理服務(wù)工作,勢在必行,進(jìn)一步解放思想,轉變觀(guān)念,堅持以發(fā)展為主題,以科學(xué)管理為動(dòng)力,以高起點(diǎn)、高標準、嚴要求,與時(shí)俱進(jìn),以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),嚴格工程質(zhì)量管理及臨時(shí)工隊伍的使用,以三優(yōu)一滿(mǎn)意為工作理念,以嶄新的服務(wù)形象,開(kāi)創(chuàng )工作新局面,增強膳食中心的社會(huì )透明度,促進(jìn)修膳食中心的精神文明建設和二個(gè)效益雙豐收,特制定管理辦法如下:
一、按照市場(chǎng)經(jīng)濟管理模式,自覺(jué)地遵守國家的法律、法規,接受后勤處的指導和監督,遵循自主經(jīng)營(yíng)、獨立核算、自負盈虧、滾動(dòng)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)方式,實(shí)行民主管理、集體積累、按勞分配和按比例提成的管理原則,堅持打造精品、質(zhì)量第一的經(jīng)營(yíng)方針。以立足學(xué)校為基礎,借助社會(huì )力量和技術(shù)不斷的完善管理辦法,提高修繕質(zhì)量,不斷增強膳食科的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益,擴大資金積累,全方位的為廣大師生員工生活服務(wù),逐步走向社會(huì ),拓寬創(chuàng )收渠道。
二、要嚴格各項管理制度,加強工作質(zhì)量、成本、安全標準化的管理,要有針對性地開(kāi)展實(shí)施“質(zhì)量工程,服務(wù)一體化”的經(jīng)營(yíng)目標,要以強烈的事業(yè)心和責任感對待自己分管的工作。
三、對單項工程的管理,要適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的需求,要提高隊伍的整體素質(zhì)。對項目管理要簽定必要的責任書(shū),要建立考勤、考核、評價(jià)約束機制,成本、安全等過(guò)程要實(shí)行過(guò)程監控和保證措施,并與獎罰掛鉤。
四、對正常的零星維修工作,設專(zhuān)人管理,堅持三優(yōu)一滿(mǎn)意為工作理念,實(shí)行跟蹤管理,嚴把質(zhì)量關(guān),做到急活不過(guò)夜,大活及時(shí)修,要主動(dòng)上門(mén)找活干,發(fā)揚不怕吃苦、不怕麻煩,以強烈的服務(wù)熱情、優(yōu)質(zhì)的修繕質(zhì)量,爭取廣大師生們的信賴(lài)。
五、堅持高舉優(yōu)質(zhì)服務(wù)的大旗,以三優(yōu)一滿(mǎn)意為工作理論,進(jìn)一步強化服務(wù)意識,增強集體凝聚力和服務(wù)熱情,調動(dòng)一切積極性,刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)技術(shù),練好內功,立足本職工作,以誠實(shí)守信的態(tài)度和嶄新的思想觀(guān)念迎接新的挑戰,永不滿(mǎn)足現狀。
六、加強規范化建設
中心各級施工管理人員要公開(kāi)競爭,聘任上崗,被聘上崗的同志,要自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,堅守工作崗位,跟班作業(yè),做到以工作責任為重,有事請假。
食品衛生安全制度
1、 有健全的衛生管理制度,配備專(zhuān)職或兼職食品衛生管理人員。
2、 采購的食品必須符合國家有關(guān)衛生標準和規定,索取相關(guān)衛生資料。
3、 食品儲存倉庫保持整潔,食品存放隔墻離地,一物一標簽,并有專(zhuān)人管理。
4、 原料的分揀存放,加工過(guò)程應符合衛生要求,加工容器、加工用具及時(shí)清洗、消毒,專(zhuān)項專(zhuān)用,避免交叉污染;加工涼菜必須嚴格操作衛生規程,避免細菌污染。
5、 有毒、有害及化學(xué)物質(zhì)等影響人體健康的物品不得與食品及原料混放。
6、 餐具在使用前須洗凈,消毒并保潔。
7、 非工作人員不得進(jìn)入生產(chǎn)加工間內。
8、 食品及原料驗收不得設在加工間內。
食堂規章制度處罰條例
食堂工作人員都必須遵守規章制度;盡好自己的責任,服從上級的安排。
1、 按時(shí)上、下班,不遲到、不早退,不離崗;違者一次罰款5元。
2、 上班時(shí)間內不準看電視;違者一次罰款10元。
3、 自備餐具,不準使用一次性餐具就餐;違者一次罰款10元。
4、 不準吃米粉(哪怕是到那里打湯),如有違者連下米粉的一起罰;違者一次罰款10元。
5、 不準爬窗戶(hù);違者一次罰款50元。
6、 上班時(shí)間不準在工作場(chǎng)地內抽煙和嚼擯榔;違者一次罰款10元、第二次20元依此內推。
7、 不準拿食堂食物送人情或打菜不打卡,如有發(fā)現第一次警告處分并罰款20元;屢教不改的予以辭退。
8、 食堂食物不得以任何借口帶走,不準偷盜;違者一次罰款50元。
9、 不準吵架和打架斗毆,應和睦相處;論情節輕重,輕者雙方各以20元罰款;情節嚴重者予以辭退。
10、 保結柜和消毒柜內不準存放私人物品;違者一次罰款5元。
衛生管理制度
為貫徹執行《中華人民共和國食品衛生法》,加強食品衛生安全管理,預防食源性疾病的發(fā)生,確保消費者的健康,提高從業(yè)人員的食品衛生意識,特成立“食品衛生領(lǐng)導小組”,并制定如下制度:
1、 理工作小組:何義同志任組長(cháng),成員有:周玉英、汪朝陽(yáng)、徐長(cháng)明領(lǐng)導小組負責制定衛生工作計劃。組織衛生檢查評比,按制度實(shí)施獎懲。
2、 組織衛生宣傳教育工作,制定本單位從業(yè)人員學(xué)習和培訓計劃,定期對本單位從業(yè)人員進(jìn)行食品衛生知識和有關(guān)法律法規的培訓。
3、 組織本單位從業(yè)人員進(jìn)行健康檢查,并及時(shí)做好《食品衛生法》規定的“五病”人員調離工作。
4、 定期或不定期對本單位的衛生情況進(jìn)行檢查,并有檢查記錄。
對發(fā)生食品污染和食物中毒事件,應立即采取措施,控制事態(tài)發(fā)展,如實(shí)向衛生行政部門(mén)報告,并積極配合衛生行政部門(mén)及時(shí)查明原因,搞好調查處理工作。
餐廳管理制度5
一、目的':節約開(kāi)支,保持宿舍衛生整潔,為員工創(chuàng )造一個(gè)良好的休息環(huán)境。
二、衛生檢查內容
白天不開(kāi)燈,無(wú)故不開(kāi)風(fēng)扇,晚上睡覺(jué)后要關(guān)燈,人走后關(guān)燈和風(fēng)扇,嚴禁長(cháng)流水,用后及時(shí)關(guān)緊水龍頭。床上被品整潔干凈,床下物品擺放整齊,室內無(wú)異味,地面上無(wú)垃圾或積水,洗手間干凈無(wú)異味,其他與衛生相關(guān)內容。
三、評比標準:優(yōu)、中、差共三個(gè)等級
四、評比方法:
每間宿舍評選出一名舍長(cháng),專(zhuān)門(mén)負責該宿舍的衛生,由舍長(cháng)安排每天衛生值班人員。宿舍管理員負責進(jìn)行每天例行檢查,根據檢查內容對每個(gè)房間進(jìn)行優(yōu)、中、差三等級,并進(jìn)行登記,每月月末進(jìn)行統計,根據統計結果評選出月內最佳宿舍3個(gè)和最差宿舍3個(gè)。
四、獎懲辦法:
最佳宿舍舍長(cháng)獎勵2%的工資,其他人員獎勵1%工資。最差宿舍舍長(cháng)罰款2%的工資,其他人員罰款1%工資。均在當月工資中體現。最佳宿舍及最差宿舍將在員工板報欄中公布出來(lái)。
餐廳管理制度6
一、 行為規范
1、 按公司行政管理規定穿衣,整潔得體。佩帶首飾不過(guò)于華麗,化妝不濃裝艷抹,指甲不過(guò)長(cháng)、過(guò)于修飾。
2、 路遇領(lǐng)導要主動(dòng)熱情問(wèn)候,招待客人要禮貌認真。
3、 服從人事管理等領(lǐng)導安排,盡職盡責做好工作。工作時(shí)不大聲喧嘩、談笑,不影響他人工作。
4、 嚴格遵守崗位紀律,遵守工作紀律。講究工作效率,日事日畢。
5、 接聽(tīng)電話(huà)時(shí)要神清氣爽,使用文明用語(yǔ)。轉接電話(huà)或傳話(huà)時(shí)要及時(shí)準確。
6、 使用電話(huà)要輕拿輕放,加以愛(ài)惜。不漏接電話(huà),電話(huà)鈴響很久再接應先給對方道歉。
7 、 對領(lǐng)導安排的事情或為他人代辦的.事情要及時(shí)辦理給予答復。
8、 不假公濟私,不使用公司的工具、設施或占用工作時(shí)間干私事。
二、 工作紀律
1、 按工作時(shí)間到崗,工作時(shí)間無(wú)領(lǐng)導批準離開(kāi)工作崗位者,按曠工處理。
2、 每日兩次準時(shí)考勤,15分鐘以?xún)葹檫t到,提前15分鐘下班視為早退。遲到15分鐘以上按曠工半日處理
3 、 因偶然事件遲到15分鐘以上,經(jīng)辦公室查明屬實(shí)可準予補辦假條。
4、 辦公室不定時(shí)到各部門(mén)查崗,應在崗而不在崗者,按曠工半日處理。
5、 每月員工可公休兩天,公休時(shí)應提前通知辦公室,公休只限周六、周日。其他假期需填寫(xiě)《員工請假條》并經(jīng)經(jīng)理簽字交付辦公室。
6、 每月事假不得超過(guò)兩天,事假當天扣發(fā)當日工資。
7、 法定節假日由公司安排休假并服從公司統一安排。
8、 出門(mén)必須打出門(mén)證,出門(mén)證必須由直接領(lǐng)導簽字并注明出門(mén)事由、時(shí)間。
三、 物品管理
1、 愛(ài)惜餐廳物品,工具及一切使用設施。
2、 保持餐廳內部環(huán)境衛生的整潔,用餐工具的衛生、完整。
3、 餐廳內部環(huán)境設施,用餐工具 如有損壞或丟失,應及時(shí)通知直接領(lǐng)導,經(jīng)證實(shí)非人為破壞的可按規定程序申請報廢并重新訂購或制作,予以更新。如證實(shí)是人為破壞,經(jīng)保衛查處立即按公司規定對破壞者進(jìn)行嚴厲處罰。
4、 餐廳內部環(huán)境設施,用餐工具的維修、購買(mǎi)首先由使用者通知辦公室主任,在由辦公室主任填寫(xiě)購物審批表審批至經(jīng)理,然后交采購員,低值品管理員各一份方可購買(mǎi)。
四、 崗位變動(dòng)
員工進(jìn)入公司后,無(wú)論因工作需要或個(gè)人主動(dòng)申請,都可以進(jìn)行公司內部工作流動(dòng)。進(jìn)行崗位變動(dòng)時(shí)需要首先提出書(shū)面申請,經(jīng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導批準確認后,交由辦公室存檔備案,同時(shí)完成了內部流動(dòng)。同時(shí)公司保留對崗位變動(dòng)人員的工作內容及薪金進(jìn)行調整的權利。
五、員工離職
當員工要離開(kāi)公司時(shí),需要提前與部門(mén)經(jīng)理說(shuō)明。員工離職應按公司規定移交所有屬于公司的財產(chǎn),經(jīng)核準離職且辦妥移交手續,方可正式離職。未辦理離職手續自行離職者,公司財產(chǎn)若有損失、遺失,其損失全額從薪資中扣還;如薪資不足以抵押時(shí),將報公安機關(guān)追究刑事責任。
餐廳管理制度7
為了規范餐廳用餐管理,保證用餐秩序,共同營(yíng)造一個(gè)溫馨、衛生、整潔的用餐環(huán)境,特制訂如下規定:
1、員工餐廳每天為上班員工免費福利工作餐三餐。
即:早:7:30—8:00,午:12:00—13:00,晚:6:00—7:00。
2、打飯時(shí),必須遵守秩序自覺(jué)排隊,服從食堂人員管理;不得爭先恐后,不得敲盆喧嘩等不文明行為。
3、員工自備餐具,可根據自己的飯量打飯,嚴禁剩飯和倒飯,以造成不必要的浪費。
4、用餐時(shí)不得把菜渣、骨頭、紙巾等亂丟亂扔,若有掉落在地板上的應及時(shí)清理干凈,餐后收拾在本人的.餐具內,倒在規定的垃圾桶內,并將餐具洗凈放入消毒柜中,擺放整齊。
5、愛(ài)護公物文明就餐,不得在餐廳爭執哄鬧,大聲喧嘩;非餐廳工作人員不得隨便進(jìn)入廚房。
6、就餐人員不許把飯菜端回宿舍或車(chē)間用餐,更不許把公共餐具拿出食堂或宿舍占為己有。
7、餐廳內不準抽煙,隨地吐痰,做到文明用餐。
8、如有違反以上規定者,廠(chǎng)部有權給予處理,發(fā)現一次罰款50元,罰款從當月工資中扣除,情節嚴重者,屢教不改者,給予通報批評或除名處理。
餐廳管理制度8
一、員工須持有效《健康證》和《食品衛生知識培訓合格證》方可上崗。
二、養成良好個(gè)人衛生習慣,做到勤洗手勤洗澡,勤理發(fā)勤更衣,不留長(cháng)指甲,不涂指甲油,不戴戒指,上崗或返崗前必須洗手消毒。不得有面對食品咳嗽、打噴嚏等有礙食品衛生的行為。班前班后搞好各自崗位衛生工作。
三、臺椅、工用具、臺布做到無(wú)積污、無(wú)油漬、擺放整齊;
四、臺面上只允許于進(jìn)餐前1小時(shí)擺放餐具,擺放時(shí)茶杯、小碗等應倒扣在碟上。擺臺餐具超過(guò)當日進(jìn)餐時(shí)間尚未使用的應予回收保潔。
五、在餐具擺臺后或客人進(jìn)餐時(shí)不得打掃地面。
六、供應客人使用的餐具應為經(jīng)過(guò)徹底消毒后的餐具,味碟、匙、筷子、小碗、茶杯等要有密封保潔柜存放,分類(lèi)排好。保潔柜內禁止放置任何雜物,取用餐具時(shí)手應避免接觸食品的`部位。
七、茶壺每次用后要將茶渣清除干凈,仔細清洗壺身,不得留有茶葉茶水。
八、餐巾要清潔消毒(蒸汽消毒,90℃度以上20分鐘),不得將未消毒的餐巾分發(fā)給客人使用。
九、客人進(jìn)餐時(shí)倒酒水,瓶口不能與杯口接觸。
十、上菜時(shí)服務(wù)員要檢查食品的衛生質(zhì)量,不能出售變質(zhì)的食品。
手不能接觸直接入口食品。為客人添菜、加湯時(shí)不能把湯勺和筷子直接接觸客人使用的餐具,保持客人進(jìn)餐時(shí)臺面干凈。
十一、送菜服務(wù)員與樓面服務(wù)員分工明確。
十二、收位時(shí)剩余食物及用過(guò)的餐具須直接送往餐具洗滌間(洗碗部)不得在樓面停放。
餐廳管理制度9
一、扣分制度:
1、上班時(shí),儀容儀表不符合要求。1元
2、開(kāi)單不規范(臺號、特殊要求、不分菜單、價(jià)格),造成損失按售價(jià)7折賠償。
3、由于點(diǎn)單時(shí)沒(méi)有復述單子,或沒(méi)提醒客人點(diǎn)了同類(lèi)菜品造成客人退單,點(diǎn)單員按售價(jià)7折賠償。
4、偷吃客人遺留食品或本店食品。5元
5、由于工作疏忽造成客人跑單,由當班服務(wù)員按售價(jià)7折賠償。
5、遲到、早退、請假、曠工扣除全勤。
a:遲到10~20分鐘5元/次,遲到20~30分鐘10元/次,遲到30分鐘以上做曠工處理。
b:請事假按1:1、5倍工資扣除,病假按1:1倍工資扣除。
c:曠工按1:3倍工資扣除。當月曠工3天做開(kāi)除處理。
6、站姿要正確,不可倚靠吧臺,不得打鬧,爭吵,大聲喧嘩,唱歌。1元
7、上班時(shí)間手機調成振動(dòng),不得玩手機,在指定地點(diǎn)接聽(tīng)手機,接聽(tīng)時(shí)間不得超過(guò)3分鐘。5元
8、上臺、撤臺未使用托盤(pán)者。2元
9、大掃除、集體活動(dòng)時(shí)請假。20元/次
10、對客人不禮貌或與客人爭吵。2元
11、發(fā)表虛假或誹謗性言論,從而影響同事的聲譽(yù)者。5元
12、未經(jīng)管理人員批準私自調班者。1元
13、損壞公物,主動(dòng)上報,照價(jià)賠償,若私自隱瞞不報者按成本10倍賠償。
14、當班期間不注意言談舉止,大聲喧嘩,講不雅語(yǔ)言,做不雅動(dòng)作,聚堆聊天。2元
15、做到客走關(guān)空調、電視機、電腦。2元
16、上下班不能擅用店內設施及物品(杯子1元、書(shū)報2元、電腦10元)。
17、員工用餐時(shí)不可倒飯,禁止浪費。1元
18、送食品時(shí)出現差錯。造成的`損失由上臺人員按售價(jià)7折賠償。
19、下級必須服從上級,上級有錯也要先服從后投訴,不得頂撞,爭吵。5元
20、工作期間不要嚼口香糖,不要吃零食,在任何時(shí)候都要維護自身的形象,不要發(fā)脾氣。2元
21、上下班不得進(jìn)入吧臺,不得圍在吧臺看吧臺制作。2元
22、開(kāi)餐前未按要求進(jìn)行擺臺,擺有臟或缺口的餐具。2元
二、獎勵制度:
1、工作積極,樂(lè )于幫助。2元
2、努力工作為本店的經(jīng)濟效益作出重大貢獻者。20元
3、發(fā)現菜品或吧臺產(chǎn)品中有異物。2元
4、拾金不昧者。2~10元
5、工作出色經(jīng)常得到客人、同事、上司表?yè)P者。5元
6、顧客故意刁難,受到委屈。10~20元
7、有提高服務(wù)質(zhì)量的建議,并有顯著(zhù)成效。5~10元
8、衛生。
餐廳管理制度10
1、講文明、講禮貌、講衛生、講秩序、講道德。生活服務(wù)人員要講究服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,學(xué)生要尊重服務(wù)人員的勞動(dòng)。
2、餐廳內不得喧嘩、不得敲桌打碗、敲窗戶(hù)。要按秩序排隊對號入座就餐,不得擁擠。
3、餐廳內不得隨地吐痰,不準亂倒剩飯菜,不準在墻壁上亂寫(xiě)亂畫(huà),不準亂扔果皮、紙屑。
4、要愛(ài)護餐廳的'公共設施,愛(ài)護國家財產(chǎn)。對損壞公共財產(chǎn)者,要追究責任,照價(jià)賠償。
5、餐廳內桌、凳上下不準亂放物品,各班必須對餐廳一日三清掃,確保餐廳整潔,就餐期間,餐桌隨時(shí)清理干凈。
6、不準在餐廳內停放個(gè)人物品或放置雜物。
7、學(xué)生服從管理人員的指揮,管理人員有權對違反上述規定者,進(jìn)行勸阻和提出處理意見(jiàn)。
餐廳管理制度11
物品、原材料采購制度
1、物品庫存量應根據酒店貨源渠道的特點(diǎn),以掌握在一個(gè)季度銷(xiāo)售量的一倍庫存量為宜。材料存量應以?xún)稍率褂昧繛橄,物料及備用品庫存量不得超過(guò)三個(gè)月的用量。
2、堅持“凡國內能解決的不在國外進(jìn)口,凡本地區能解決的不到外地采購”的規定。
3、各項物品、商品、原材料的采購,必須遵守市場(chǎng)管理及外貿管理的規定。
4、計劃外采購或特殊、急用物品的采購,各部門(mén)知會(huì )財務(wù)部并報總經(jīng)理審批同意后,方可采購。
5、凡購進(jìn)物料,尤其是定制品,采購部門(mén)應堅持先取樣品,征得使用部門(mén)同意后,方進(jìn)行定制或采購。
6、高額進(jìn)貨和長(cháng)期定貨,均應通過(guò)簽訂合同的辦法進(jìn)行。
7、從國外購進(jìn)原材料、物品、商品等,凡動(dòng)用外匯的,不論金額大小一律必須取得總經(jīng)理的.批準,方予采購,否則財務(wù)部拒絕付款。
8、凡不按上述規定采購者,財務(wù)部以及業(yè)務(wù)部門(mén)的財會(huì )人員,應一律拒絕支付,并上報給總經(jīng)理處理。
物品、原材料盤(pán)查制度
1、物品、原材料、物料在盤(pán)點(diǎn)中發(fā)生的溢損,應對自然溢損和人為溢損分別作出處理。
2、自然溢損:
。1)物品、原材料、物料采購進(jìn)倉后,在盤(pán)點(diǎn)中出現的干耗或吸潮升溢,如食品中的米面及其制品、干雜貨等,在升損率合理的范圍內,可填制升損報告,經(jīng)主管審查后,視“營(yíng)業(yè)外收入”或“管理費”科目?jì)忍幚恚?/p>
。2)超出合理升損率的損耗或溢余,應先填制升損報告書(shū),查明原因,說(shuō)明情況,報部門(mén)經(jīng)理審查,按規定在“營(yíng)業(yè)外收入”或“管理費”科目?jì)忍幚怼?/p>
3、人為溢損:
人為溢損應查明原因,根據單據報部門(mén)經(jīng)理審查,按有關(guān)規定在“待處理收入”或“待處理費用”科目處理。
物品、原材料損耗處理制度
1、物品及原材料、物料發(fā)生變質(zhì)、霉壞,失去使用(食用)價(jià)值,需要作報損、報廢處理。
2、保管人員填報“物品、原材料變質(zhì)霉壞報損、報廢報告表”,據實(shí)說(shuō)明壞、廢原因,并經(jīng)業(yè)務(wù)部門(mén)審查提出處理意見(jiàn),報部門(mén)經(jīng)理或財務(wù)部審批。
3、對核實(shí)并核準報損、報廢的物品、原材料的殘骸,由報廢部門(mén)送交廢舊物品倉庫處理。
4、報損、報廢由有關(guān)部門(mén)會(huì )同財務(wù)部審查,提出意見(jiàn),并呈報總經(jīng)理審批。
5、在“營(yíng)業(yè)外支出”科目處理報損、報廢的損失金額。
食品采購管理制度
1、由倉管部根據餐飲部門(mén)需要、訂出各類(lèi)正常庫存貨物的月使用量,制定月度采購計劃一式四份,交總經(jīng)理審批,然后交采購部采購。
2、當采購部接到總經(jīng)理審批同意的采購計劃后,倉管部、食品采購組、采購部經(jīng)理、總經(jīng)理室各留一份備查,由倉管部根據食品部門(mén)的需求情況,定出各類(lèi)物資的最低庫存量和最高庫存量。
3、為提高工作效率,加強采購工作的計劃性,各類(lèi)貨物采取定期補給的辦法。
餐廳管理制度12
一、考勤時(shí)間
按門(mén)店規定的作習時(shí)間為準。
二、考勤記錄
1、員工正常下下觀(guān)按規定的時(shí)間至指定的簽到處簽到,考勤人員負責注意簽到時(shí)間。
2、不得委托他人簽到或代人簽到。
3、本人重病等原因臨時(shí)請假無(wú)法及時(shí)簽到的,需在回崗后由部門(mén)主管簽署證明。
三、遲到、早退、曠工
1、遲到或早退一次者,限30分鐘以?xún)?分鐘扣1分,超過(guò)30分鐘作曠工一天處理。請假未獲上級批準而擅自缺勤者作曠工處理。曠工一天扣30分,連續曠工三天作自動(dòng)離職處理。
2、員工忘記簽到又不及時(shí)簽署證明的.,視為曠工。
四、請(休)假規定
1、員工申請月休、婚假、生日假、慰唁假、春節假及其他不帶薪事假事先必須向直接主管申請,請假需提前一星期申請經(jīng)批準方可,未經(jīng)批準按曠工處理,特殊緊急情況除外。
2、員工請(休)申請和匯報對象均為直接上級主管。
3、原則上,員工每月申請排休外不再申請臨時(shí)休假,有特別重大事件或本人得病,可以特批調整安排,但事后需遞交相關(guān)證明資料。
4、全勤者享受50元的全勤獎。
五、處罰規定
1、遲到、早退、曠工;按照《績(jì)效考核制度操作細則》進(jìn)行處罰。
2、遲到、早退達6次/月者及累計曠工達3天者視為自動(dòng)離職,無(wú)工薪報酬。
3、代他人簽到的,雙方責任人均以未簽到論處。
餐廳管理制度13
一、 目的
為了規范公司餐廳管理工作,共同營(yíng)造一個(gè)衛生、美觀(guān)、優(yōu)雅有序的用餐環(huán)境,特制定本管理規定。
二、 適用范圍
本規定的適用范圍為公司全體員工、餐廳工作人員。
三、管理部門(mén)及職責
1、三德公司綜合部為餐廳臨時(shí)兼管部門(mén),負責餐廳的日常管理,保證餐廳各項的正常有序進(jìn)行。
2、管理內容包括:食品價(jià)格的評估及選擇、餐廳衛生、飯菜質(zhì)量、監督餐廳人員、反饋員工意見(jiàn),處理雙方關(guān)系等等。
3、負責對餐廳的工作人員工作效率、飯菜質(zhì)量、工作態(tài)度、減少浪費、降低成本。
4、負責餐廳安全、衛生管理。
5、負責餐廳接待(招待)管理。
6、負責對餐廳的費用結算管理。
四、餐廳經(jīng)營(yíng)
餐廳為無(wú)利潤經(jīng)營(yíng),公司為餐廳工作提供必要的硬件保證。
五、餐廳管理規定及要求
1、上崗要求
、俨蛷d工作人員必須取得《健康證》持證上崗。
、诓蛷d人員必須要有良好的衛生習慣,敬業(yè)愛(ài)崗精神。
、鄄蛷d關(guān)鍵崗位必須要具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)。
2、餐廳工作人員的衛生要求;
、俨蛷d工作人員每半年進(jìn)行一次體檢,如不符合條件不允許上崗,體檢費用自行承擔,體檢結果報公司備案。
、谏蠉徆ぷ魅藛T必須穿戴整齊、外表整潔、美觀(guān);嚴禁拖鞋、赤膊、衣冠不整等不文明行為;
、凵蠉彽墓ぷ魅藛T嚴禁帶手飾及任何形式的手部美容、化妝存在(殘留);嚴禁留長(cháng)指甲,同時(shí)保證指甲的健康和清潔衛生、無(wú)深色甲垢;
、?chē)澜氖植咳卷Γɑ抑讣、白癜風(fēng)、凍傷龜裂、發(fā)炎、上藥包扎的創(chuàng )傷等)者上崗;
、菝刻旃ぷ髑盎蝻埱跋词忠淮,并注意手指甲,不用手指摳鼻孔、牙縫以及耳朵,不得大聲喧嘩,不得面對食品咳嗽,打噴嚏以及做其它不衛生的動(dòng)作。
3、餐廳工作人員的工作要求
、俨蛷d工作人員在提供服務(wù)時(shí)應在溫和、文明、禮貌,同時(shí)也有權對違規的就餐員工提出批評建議,但不得在任何地方以任何形式因此和員工爭執,如果有爭議,應向主管領(lǐng)導反映;
餐廳的員工必須服從公司統一的管理;
餐廳工作人員應遵守公司相關(guān)的規章制度及上述規定要求,如有違反將受到公司處罰。
餐廳工作人員要不斷提高烹飪技術(shù),保證飯菜的色、香、味、營(yíng)養質(zhì)量等。
、菝坎蜏蕰r(shí)開(kāi)飯。按時(shí)上下班,未經(jīng)同意不得擅自離開(kāi)工作崗位。
、夼砂l(fā)飯菜時(shí),對員工要一視同仁,不準打人情菜。
、呔筒涂腿瞬蛔,餐廳人員必須要留一名廚師和一名服務(wù)員,少一不可,發(fā)現者將按制度進(jìn)行處罰。
六、食物的管理規定
1、采購要求
、儆蓪(zhuān)人按需配合采購,專(zhuān)人驗收,對不合格產(chǎn)品嚴禁入庫。
、谪洷热,原則上做到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,根據用量適當采購,保持新鮮。
、蹖(zhuān)人每個(gè)工作日對餐廳采購的食物進(jìn)行檢驗并做記錄,檢驗主要內容為食物的新鮮度,對于檢驗中發(fā)現不符合的食品,檢驗人員有權報告公司領(lǐng)導,并有權現場(chǎng)監督其處理過(guò)程。
、苊吭虏少彽'食品必須做好詳細記錄,并進(jìn)行公布,時(shí)刻接受監督,做到日清月結。
、荽笞谥鞲笔称凡少徱晒緦徲嫴拷y一采購,每?jì)蓚(gè)星期進(jìn)行一次,由審計部、廚師長(cháng)參加。大宗采購既要注重價(jià)格,更要注重質(zhì)量,應該選擇最優(yōu)的廠(chǎng)家。
2、食物衛生要求
、偈澄铮ㄊ称、副食品、蔬菜、水產(chǎn)品、肉類(lèi)、食用油、調味品)均要保證新鮮衛生,符合食物標準;
、谑澄锞诒Y|(zhì)期內使用,嚴禁使用過(guò)期食物;
3、安全衛生規定
、俪肿C上崗,杜絕傳染病源。
、诓蛷d應嚴格執行“三不”,即不購買(mǎi)變質(zhì)的食物和含有農藥殘毒的蔬菜;不使用過(guò)期偽劣的食品和調味品;不混放或混切生熟食物。
、鄄少徥卟、葷菜應從正規的菜場(chǎng)購買(mǎi)。蔬菜應選擇新鮮,不準購買(mǎi)病、死的肉類(lèi)及制品,禽類(lèi)應購活體。
、芊植、擇菜應盡量在工作臺上進(jìn)行,洗菜要認真,確保將菜清洗干凈。
、 調味品應定位密封存放,防止污染。
、尬绮褪S嗟娘埐丝梢苑旁诒浠虮駜,在晚餐時(shí)加熱食用,但晚餐剩余的飯菜應及時(shí)處理,不得留到第二天食用。
4、環(huán)境衛生規定
、 每次就餐完畢,餐廳工作人員應立即整理、清洗餐具、炊具、水池,擦試餐桌、餐椅、灶臺和工作臺,打掃地面殘渣。
、 冰箱、冰柜、物品柜等上面不得擺放無(wú)關(guān)雜物。必須保持有效并采取除(驅?zhuān)┪、蠅措施,冰箱、冰柜內的物品應隔離、分區存放,防止串味,物品柜應經(jīng)常整理保持清潔,不得放置與工作無(wú)關(guān)的私人物品。
、凼澄餁堅、垃圾等應每天清理,保持周?chē)h(huán)境衛生,防止蚊蠅滋生。
、芤澕s水電燃料,堅持做到人走水關(guān)、燈關(guān),不隨意浪費。
、菹掳嗲爸斢浨袛嚯娫、天然氣閥門(mén)、關(guān)好門(mén)窗,做好事故預防和防盜工作。
七、各崗位職責
1、餐廳經(jīng)理
在公司主管部門(mén)領(lǐng)導下,全面負責餐廳的經(jīng)營(yíng)與管理工作,實(shí)行經(jīng)理負責制,餐廳經(jīng)理為餐廳食品衛生安全工作及餐飲工作責任人,獨立處理日常事務(wù),對餐廳的各項工作負責。
抓好本餐廳的伙食質(zhì)量,增加花色品種,做好服務(wù)工作,降低成本,勤儉節約。
經(jīng)常主動(dòng)征求用餐者意見(jiàn),及時(shí)改進(jìn)餐廳工作。
嚴格水電管理、節約能源,杜絕長(cháng)明燈,長(cháng)流水。
認真執行公司制訂的有關(guān)餐廳管理的規章制度,以身作則,大膽管理。對不服從分配、出勤不出力、消極怠工、服務(wù)態(tài)度差、經(jīng)勸導仍不改正者,可停止其工作并上報公司處理。
、拮ズ梅⻊(wù)工作,合理調配餐廳人員,避免因人員安排原因出現的不順暢現象。
、咦龊貌蛷d就餐刷卡工作,飯菜酒水等消費品的清點(diǎn)登記和簽字工作。
、嘧龊弥鞲笔称啡霂祢炇、核對及出庫手續工作。
、岽_保庫存食品不生蟲(chóng)、不霉變,防止腐爛變質(zhì)。
、庾龊脦旃芪锲酚媱澒芾,合理提出采購計劃,最大限度減少庫存。
每周做到日清周結,按月協(xié)同財務(wù)做好盤(pán)點(diǎn)工作。
庫存食品及原材料要分類(lèi)存放,擺放整齊,標記明顯,建立原材料進(jìn)出帳簿,保證帳實(shí)相符。
協(xié)助其他崗位做好餐廳工作,并完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
2、廚師長(cháng)
、?lài)栏駡绦袊沂称沸l生法和餐飲行業(yè)管理,防止食物中毒,對食品菜品和面點(diǎn)質(zhì)量負責。
、谪撠熤贫ㄒ恢苁匙V,并做好落實(shí)。
、圬撠煻〞r(shí)、定點(diǎn)開(kāi)飯,并保證員工用餐質(zhì)量。
、茇撠熤贫ú⒙鋵(shí)炊事設備的維護管理。
、葚撠煴O督廚房?jì)拳h(huán)境衛生。
、挢撠煴O督指導炊事人員安全操作,防止發(fā)生事故。
、邩(shù)立節約意識,合理使用水電氣,減少成本開(kāi)支。
、嗖粩嗵岣叽妒录夹g(shù)水平,不斷提高炊事標準,增加菜品種類(lèi)。
、岷侠碇浜投綄N房?jì)热藛T的工作,并具有監督權、懲處權,任免權。
、馔瓿深I(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
4、服務(wù)員
、俜⻊(wù)員在餐廳經(jīng)理的領(lǐng)導下開(kāi)展工作。
、谥貌蛷d和餐桌,做好開(kāi)餐前的準備工作。
、鄞_保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛生、明亮、無(wú)缺口。桌布、餐巾干凈、挺括、無(wú)破損、無(wú)污跡。。
、芏ㄆ趯Σ蛷d桌椅、餐具等進(jìn)行清毒。
、菸拿鞣⻊(wù),按規定著(zhù)裝,保持良好地精神面貌。
、逓榭腿松喜、分菜、斟酒,收換餐具,服務(wù)客人就餐。
5、面點(diǎn)師
、儇撠煱淳筒腿藬岛侠頊蕚渌璧母鞣N面點(diǎn)、餡料、配料及調味品。
、趪栏癜凑彰纥c(diǎn)生產(chǎn)工藝制作早午餐、零點(diǎn)、大型聚餐等所需的面點(diǎn)并確保其質(zhì)量。
、弁咨票4媸S嘣、半成品、成品。
、茇撠熅S護、保養制作面點(diǎn)所需的設施、設備 。
、葚撠熤付▍^域內的衛生。
、挢撠煴O督食用油、面粉等原材料的質(zhì)量。
、叻e極幫助廚師配菜,清洗餐具。
、嘧儞Q面點(diǎn),更換口味,吸引各職工前來(lái)就餐。
餐廳每位員工要對自己所分配的任務(wù)各盡其責,物盡其用,在保證干好本職工作的同時(shí),積極幫助比較繁忙的同事,哪里忙哪里上,要協(xié)調一致,團結友愛(ài),服從安排,共同搞好餐廳內部各項工作。
餐廳管理制度14
1.員工一律憑工作卡按順序刷卡就餐,工作卡只限本人使用不得轉借。
2.酒店為員工提供正副各一餐,加班人員憑加班餐卷就餐。
3.員工就餐必須按規定時(shí)間著(zhù)工裝、佩帶工牌。
4.餐廳內請勿吸煙、喧嘩、打鬧、亂仍亂放,共同維護良好的就餐環(huán)境。
5.餐后請將殘羹倒入殘食桶,餐具請放在指定地點(diǎn)。
6.注意節約、嚴禁浪費,發(fā)現浪費現象者罰款處理。
7.嚴禁將餐廳內的食品、水果、飲料以及餐具等等帶出餐廳。
8.愛(ài)護餐廳的.設施、設備和餐具,如有損壞照價(jià)賠償。
9.如果您對飯菜質(zhì)量或服務(wù)不滿(mǎn)意,請您反映給餐廳負責人,切勿與服務(wù)人員發(fā)生爭執。
10.非本酒店員工請用蘭色餐具用餐。
餐廳管理制度15
一、自覺(jué)遵守和執行《中華人民共和國食品安全法》,接受食品衛生監督機構的監督。
二、營(yíng)業(yè)前應先申辦食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)《衛生許可證》,每年到期進(jìn)行年審換證。
三、員工須持有效《健康證》和《食品衛生知識培訓合格證》方可上崗。
四、養成良好個(gè)人衛生習慣,做到勤洗手勤洗澡,勤理發(fā)勤更衣,不留長(cháng)指甲,不涂指甲油,不戴戒指,上崗或返崗前必須洗手消毒。不得有面對食物咳嗽、打噴嚏等有礙食品衛生的行為。班前班后搞好各自崗位衛生工作。
五、天花板、墻壁、各種管道表面無(wú)破損、無(wú)油污、無(wú)霉點(diǎn)、通風(fēng)良好。地面平整干爽,無(wú)雜物(尤其是灶臺、案臺下面的地板),下水道通暢。地面、溝渠、柜內、柜面不能有老鼠、蟑螂、蒼蠅及昆蟲(chóng)活動(dòng)。及時(shí)清除垃圾,垃圾桶應有蓋并蓋好,無(wú)破損無(wú)溢漏,桶蓋與外壁應保持清潔。每周進(jìn)行一次大掃除。
六、所有原料必須無(wú)毒無(wú)害,符合國家食品衛生標準。加工前應檢查是否新鮮、無(wú)異味,加工后應當無(wú)雜物、無(wú)污穢。加工完畢后清洗臺面工用具、刮洗好后的砧板應豎起放好,工用具收入柜內。
七、食品貯存、加工及刀、案等工用具做到生熟分開(kāi)。
八、公用餐具要徹底消毒,嚴格按照消毒規程進(jìn)行,做到一洗二刷三沖四消毒五保潔。
九、烹調時(shí)注意原料的種類(lèi)、性質(zhì)、厚薄及數量,必須煮(炒)熟煮(炒)透。加工蔬菜應做到一洗(洗干凈)、二浸(水中浸泡30分鐘)、三燙(開(kāi)水燙后棄除菜水)、四炒,以防止蔬菜上殘留的農藥引起食物中毒。
十、配餐應在專(zhuān)用配餐間內進(jìn)行,配餐間內只能存放可直接入口的食品和必需的餐具、工用具,不準存放任何雜物及私人物品。不得在配餐場(chǎng)所內進(jìn)行面食制作。
十一、工作人員售飯前要洗手、消毒,用專(zhuān)用工具售貨,如現場(chǎng)收取票券必須專(zhuān)人專(zhuān)收,做到售貨、收款分開(kāi)。
十二、無(wú)符合衛生要求的.專(zhuān)用功能間不得制作熟食、涼菜或其它可直接入口食品,如:鹵味、涼拌菜、燒烤、果盤(pán)、裱花蛋糕、三文治、沙律等。
十三、雪柜(冰箱)要有專(zhuān)人負責,食品擺放有序,烹調間內不得存放熟食品(包含所有可直接入口食品。熟食品只能在相應的功能專(zhuān)間內雪柜或冰箱中存放),半成品與原料分開(kāi)存放,并在柜門(mén)上注明相應標識。半成品存放時(shí)注意加蓋封包。雪柜內架、柜內底、柜門(mén)等各種應定期及時(shí)清洗保持潔凈,雪柜內不得有異味。
十四、庫房應保持環(huán)境整潔,防霉防潮、防鼠防蟲(chóng)。存放時(shí)必須分類(lèi)分架、隔墻離地。各種原料均應符合我國食品衛生標準,應有清晰的中文標簽注明品名、生產(chǎn)廠(chǎng)家或產(chǎn)地國、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期或有效期及使(食)用方法。沒(méi)有貼好標簽的不準出庫使用,同種原料出庫時(shí)應核對日期以做到先進(jìn)先出。
十五、建立健全衛生管理制度,專(zhuān)人專(zhuān)職負責檢查、記錄、存檔。
十六、積極做好預防和控制食物中毒工作,一旦發(fā)生食物中毒,應立即向當地食品衛生監督機構報告,并有義務(wù)保護現場(chǎng)、封存可疑食物,以便盡快查清原因。
【餐廳管理制度】相關(guān)文章:
餐廳管理制度06-29
餐廳管理制度06-17
餐廳的管理制度08-20
餐廳工作管理制度03-21
餐廳管理制度【精】04-18
餐廳管理制度通用02-21
餐廳食堂管理制度03-25
餐廳公司管理制度03-25
茶餐廳管理制度04-21
餐廳管理制度(合集)06-17