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會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告（通用11篇）
在當下社會(huì )，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要避免篇幅過(guò)長(cháng)。那么什么樣的報告才是有效的呢？以下是小編為大家收集的會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 1
按照6月23日公司檢查組一行對生產(chǎn)服務(wù)分公司進(jìn)行的各項檢查通報的問(wèn)題，我們全體人員又一次集中學(xué)習了《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計檔案管理辦法》等相關(guān)制度，對各項問(wèn)題已經(jīng)陸續整改到位。
一、會(huì )計機構和會(huì )計人員
1、對于會(huì )計人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習，已經(jīng)對大家做了嚴格要求，以職稱(chēng)考試為手段，盡早取得證書(shū)，提升自我水平。
2、崗位職責：對于原來(lái)的崗位職責進(jìn)行了修訂，將和別的制度一起裝訂成冊。
二、會(huì )計核算和會(huì )計監督
1、自制原始憑證：對缺少部門(mén)業(yè)務(wù)公章的社保計提、工資計提以及相關(guān)費用的沖銷(xiāo)，均補蓋了相關(guān)部門(mén)公章，相關(guān)負責人也完善了簽字手續。
2、銀行業(yè)務(wù)：對于銀行業(yè)務(wù)的收付單據缺少銀行柜臺業(yè)務(wù)章問(wèn)題，已派專(zhuān)人進(jìn)行了補辦，對各月的對賬單進(jìn)行了打印，按照各月順序裝訂成冊。
3、憑證及報表：對裝訂的憑證缺少審核蓋章，已經(jīng)補辦；報表裝訂要求按頁(yè)打碼，按照季度合訂成冊裝訂保管。
4、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)：參照大哈拉礦和乾元化工的裝訂格式，對相關(guān)內容進(jìn)行了完善。
三、會(huì )計電算化和制度體系
對全年的內部會(huì )計報表資料、工程結算資料、測算資料和考核資料等整理文件包后，進(jìn)行備份；對于制度建設，雖然我們執行上級單位各項制度，但是缺少收集匯總的`，這次將礦業(yè)公司和分公司所頒布的涉及財務(wù)管理、會(huì )計核算等文件分類(lèi)收集，聯(lián)系印刷部門(mén)即將印刷成冊。
對于整理好的檔案，已經(jīng)整理出目錄，同時(shí)完善了會(huì )計檔案資料借閱登記本。
四、建議：
通過(guò)這次檢查整改，財務(wù)人員的觀(guān)念有了提高，原來(lái)的習慣性弊病得到克服，財務(wù)精細化管理的意識得到了加強。愿公司以后多組織此類(lèi)活動(dòng)，必要時(shí)帶領(lǐng)大家走出去學(xué)習同行先進(jìn)，提升財務(wù)基礎管理水平。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 2
根據xx證監局《關(guān)于開(kāi)展規范上市公司財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)的通知》（廈證監發(fā)〔20xx〕18號）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“通知”）精神和要求，為切實(shí)加強新華都購物廣場(chǎng)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）財務(wù)會(huì )計基礎工作，提升財務(wù)會(huì )計核算水平、提高財務(wù)信息披露質(zhì)量，公司制訂了《關(guān)于開(kāi)展規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)的工作方案》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《工作方案》”），并成立專(zhuān)項活動(dòng)領(lǐng)導小組。根據上述文件規定和工作方案的安排，本次專(zhuān)項活動(dòng)時(shí)間為20xx年4月至10月，分為三個(gè)階段，4月至6月為公司自查自糾階段、7月至9月為實(shí)施專(zhuān)項檢查階段、10月為整改提高階段。
截至本自查報告日，公司完成了自查自糾的階段性工作，形成了《新華都購物廣場(chǎng)股份有限公司關(guān)于開(kāi)展規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)的自查報告》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《自查報告》”），并經(jīng)公司董事會(huì )審計委員會(huì )和第三屆董事會(huì )第三次會(huì )議審議通過(guò)�，F將本次專(zhuān)項活動(dòng)的組織開(kāi)展情況、自查內容和發(fā)現問(wèn)題以及擬訂的整改措施等報告如下：
一、專(zhuān)項活動(dòng)組織與開(kāi)展情況
�。ㄒ唬⿲�(zhuān)項活動(dòng)的組織
1、公司根據《通知》精神，成立了以周文貴董事長(cháng)為組長(cháng)的專(zhuān)項活動(dòng)領(lǐng)導小組。
2、按照“統一領(lǐng)導、分級管理”的原則，實(shí)行公司總部與子公司的分級管理：公司總部負責實(shí)施方案的制定、布署、組織檢查及制度完善工作；各子公司負責本單位規范化的具體實(shí)施。
3、由財務(wù)部、審計部對公司財務(wù)會(huì )計基礎工作進(jìn)行對照檢查。公司其他部門(mén)人員配合、協(xié)助本次專(zhuān)項活動(dòng)的開(kāi)展。
4、董事會(huì )審計委員會(huì )對自查工作進(jìn)行監督與指導。
�。ǘ⿲�(zhuān)項活動(dòng)的開(kāi)展
1、各獨立核算單位依據《中華人民共和國會(huì )計法》、《企業(yè)內部控制基本規范》及其應用指引、《會(huì )計基礎工作規范》等規定，對《xx上市公司規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)調查表》所列的自查事項進(jìn)行逐條對照，全面、深入地查找存在的問(wèn)題，分析原因；在自查自糾過(guò)程中，邊查邊改，對可以馬上解決的，立即整改；對一時(shí)難以解決的問(wèn)題報告總部，經(jīng)確認后統一整改。
2、自查自糾期間，審計委員會(huì )指派內部審計部門(mén)采取審閱資料、現場(chǎng)走訪(fǎng)、約談相關(guān)人員，對公司自查進(jìn)行指導、督促、形成工作記錄。
3、各獨立核算單位自查結束后，公司抽調骨干力量組成小組進(jìn)行抽查。
4、制度梳理：根據最新指引文件，結合公司實(shí)際情況對公司現有制度進(jìn)行修訂、完善，對公司缺少的制度，加以制定。使公司的規范財務(wù)會(huì )計基礎工作更有成效。
二、自查工作的內容
依據《中華人民共和國會(huì )計法》、《企業(yè)內部控制基本規范》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計電算化管理辦法》、《會(huì )計檔案管理辦法》等相關(guān)規定，公司逐項對照《調查問(wèn)卷》進(jìn)行了認真、全面的自查。公司在財務(wù)管理組織架構和人員配置、會(huì )計核算基礎工作規范性、資金管理和控制、財務(wù)管理和會(huì )計核算制度建設和執行、財務(wù)信息系統使用和控制、母公司對子公司財務(wù)管理和控制等方面的財務(wù)會(huì )計基礎工作較為規范，同時(shí)按相關(guān)文件的要求也存在一定不足之處需進(jìn)一步加以完善，公司為此提出整改措施、整改期限和整改責任人，認真加以落實(shí)。
三、自查結果及整改措施
�。ㄒ唬┴攧�(wù)人員和機構設置基本情況
1、公司依據《中華人民共和國會(huì )計法》的規定，設置會(huì )計機構及財務(wù)人員。
2、公司按照國家《會(huì )計基礎工作規范》要求和公司章程的規定，選聘主管會(huì )計工作負責人和會(huì )計機構負責人。公司主管會(huì )計工作負責人和會(huì )計機構負責人在財務(wù)管理方面具有豐富的管理經(jīng)驗，有較強的溝通協(xié)調能力。
3、公司對主管會(huì )計工作負責人和會(huì )計機構負責人有明確的崗位職責和考核制度。主管會(huì )計工作負責人、會(huì )計機構負責人為公司經(jīng)營(yíng)班子成員。
4、主管會(huì )計工作負責人和會(huì )計機構負責人人事關(guān)系均在本公司，未在本公司以外的其他單位領(lǐng)取薪酬。主管會(huì )計工作負責人，會(huì )計機構負責人與控股股東、實(shí)際控制人和上市公司董事、監事、不存在親屬關(guān)系，未在其他單位（上市公司母公司、子公司以及參股公司以外的主體）兼職。
5、公司依據《會(huì )計基礎工作規范》要求，根據會(huì )計業(yè)務(wù)需要設置會(huì )計工作崗位，配備會(huì )計人員。崗位職責和考核制度明確，崗位設置符合內部牽制要求�，F有財務(wù)會(huì )計人員均具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備會(huì )計從業(yè)資格。
6、公司《財務(wù)管理制度》依據《會(huì )計基礎工作規范》要求，對會(huì )計人員的離職交接做了規定，會(huì )計人員離職交接嚴格按制度中的規定辦理。
7、會(huì )計人員的工作崗位實(shí)行有計劃地進(jìn)行輪換，但尚未形成書(shū)面制度。
整改措施：修訂公司《財務(wù)管理制度》，對會(huì )計人員的工作崗位實(shí)行有計劃地輪換作出明確規定。
整改期限：20xx年7月10日前；
整改責任人：主管會(huì )計工作負責人。
8、公司重視會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)培訓，鼓勵會(huì )計人員自行參加各類(lèi)會(huì )計職稱(chēng)及執業(yè)資格考試。公司按照國家《會(huì )計基礎工作規范》要求，每年組織會(huì )計人員參加財政部門(mén)組織的會(huì )計人員繼續教育培訓，最低不少于24課時(shí)；并不定期多次以外派人員參加培訓、向外聘請專(zhuān)家學(xué)者到公司講座、以及公司內部的培訓等多形式對員工進(jìn)行培訓，提升會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
9、會(huì )計人員任用實(shí)際采取了回避，但尚未形成書(shū)面制度。
整改措施：修訂公司《財務(wù)管理制度》，對會(huì )計人員任用回避原則作出明確規定。
整改期限：20xx年7月10日前；
整改責任人：主管會(huì )計工作負責人。
�。ǘ⿻�(huì )計核算基礎工作的規范性
1、公司根據《會(huì )計基礎工作規范》及公司財務(wù)管理制度的要求，記帳憑證所附的原始憑證合法有效單據齊全，部分由母公司開(kāi)具的發(fā)票清單因量較大另行裝訂與每月的憑證一起存放。
2、采購業(yè)務(wù)記賬憑證后通常附有增值稅發(fā)票、應稅勞務(wù)銷(xiāo)貨清單、商品驗收單、進(jìn)價(jià)變更單、用款申請單、付款銀行回單。原始單據齊全。
3、記賬憑證的編制：在憑證的編號上，采用按照發(fā)生經(jīng)濟業(yè)務(wù)的先后順序編號，對一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)涉及兩張以上記賬憑證時(shí)，采取分數編號；“摘要”填寫(xiě)對所記錄的經(jīng)濟業(yè)務(wù)的簡(jiǎn)要說(shuō)明；將經(jīng)濟業(yè)務(wù)中所涉及的全部會(huì )計科目，按照先借后貸的順序記入“會(huì )計科目”欄中的“一級科目”和“二級及明細科目”，并按應借、應貸方向分別記入“借方金額”或“貸方金額”欄；憑證分別由有關(guān)人員簽章，明確經(jīng)濟責任。
4、憑證的審核：為了保證會(huì )計信息的質(zhì)量，在記賬前由財務(wù)經(jīng)理（或審核人員）對記賬憑證進(jìn)行嚴格審核，主要審核記賬憑證是否有原始憑證為依據，所附原始憑證的內容與記賬憑證的內容是否一致，審核其項目是否填寫(xiě)齊全；審核科目是否正確；憑證金額是否正確。
5、公司各科目的明細賬由記賬憑證自動(dòng)過(guò)入系統。
6、公司使用用友NC財務(wù)系統，記帳憑證每日打印每月裝訂成冊，總賬、明細賬按年打印并訂裝。
7、公司單體財務(wù)報表是由系統自動(dòng)生成，在編制單體財務(wù)報表前都與集團內有關(guān)企業(yè)先進(jìn)行對賬。
8、公司每月編制合并報表，合并范圍內各主體對于同一經(jīng)濟事項的具體核算原則一致，母公司系通過(guò)對公司各項業(yè)務(wù)制作賬務(wù)處理范例而達成。
9、公司會(huì )計估計變更實(shí)際履行董事會(huì )審批程序，但尚未形成書(shū)面制度。
整改措施：修訂公司《財務(wù)管理制度》，對會(huì )計估計變更須履行董事會(huì )審批程序作出明確規定。
整改期限：20xx年7月10日前；
整改責任人：主管會(huì )計工作負責人。
10、對公司會(huì )計政策變更需履行哪些審批程序尚未形成書(shū)面制度。
整改措施：修訂公司《財務(wù)管理制度》，對會(huì )計政策變更須履行的審批程序
出明確規定。
整改期限：20xx年7月10日前；
整改責任人：主管會(huì )計工作負責人。
�。ㄈ┵Y金管理和控制情況
1、公司制定了資金管理的相關(guān)制度，貨幣資金日常管理由財務(wù)部負責，財務(wù)總監負責公司資金的統籌、融資及預付款的審批。對外投資、對外擔保、技改基建、風(fēng)險投資等審批權限分別集中于股東大會(huì )及董事會(huì )。
2、資金管理嚴格按照制度執行，審批人在授權范圍內進(jìn)行審批，不超越權限審批。
3、公司資金管理業(yè)務(wù)的負責人與控股股東、實(shí)際控制人和上市公司董事、監事、高級管理人員不構成親屬關(guān)系；出納人員與控股股東、實(shí)際控制人和上市公司董事、監事、高級管理人員不構成親屬關(guān)系，與上市公司主管會(huì )計工作負責人、會(huì )計機構負責人不構成親屬關(guān)系。
4、公司按照《支付結算辦法》和《銀行賬戶(hù)管理辦法》開(kāi)設和管理銀行賬戶(hù)，不存在以個(gè)人名義開(kāi)設賬戶(hù)，財務(wù)由專(zhuān)人編制銀行余額調節表，公司開(kāi)通了網(wǎng)上銀行支付功能，支付、審核權限符合《支付結算辦法》、《銀行賬戶(hù)管理辦法》和內部控制要求。資金的支付審批、復核與執行崗位分離；資金的保管、記錄與盤(pán)點(diǎn)清查崗位分離；出納人員未兼任稽核、會(huì )計檔案保管、收入、支出、費用、債權債務(wù)賬目的登記工作。
5、收付原始單據由出納人員加蓋現金付訖或轉賬付訖字樣。銀行收支憑證由專(zhuān)門(mén)會(huì )計人員進(jìn)行賬務(wù)處理，出納人員均有核對收付款憑證。
6、公司禁止開(kāi)據加蓋銀行預留印鑒的空白票據。
7、公司財務(wù)印鑒有財務(wù)專(zhuān)用章、法人代表章、發(fā)票專(zhuān)用章分人管理，避免印鑒保管風(fēng)險。
8、公司日常票據主要有支票和銀行承兌匯票。銀行承兌匯票設置票據登記簿管理。支票領(lǐng)用人在支票存根簽名。
9、個(gè)別子公司作廢票據能及時(shí)注明作廢字樣，但仍由出納保管備查，4月起改由會(huì )計保管備查。
�。ㄋ模┴攧�(wù)管理制度建設及執行情況
1、公司根據《中華人民共和國會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計準則》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計電算化管理辦法》、《會(huì )計檔案管理辦法》、《企業(yè)內部控制基本規范》等相關(guān)規定制訂《財務(wù)管理制度》。公司的財務(wù)管理制度下設十三個(gè)章節，包括總則、財務(wù)會(huì )計工作、財務(wù)管理的基礎工作、流動(dòng)資產(chǎn)管理、非流動(dòng)資產(chǎn)管理、負債管理、成本費用管理、財務(wù)報告與財務(wù)分析、會(huì )計電算化、股利政策、內部審計、事務(wù)管理等內容。同時(shí)制訂了有關(guān)費用、收入、固定資產(chǎn)等十二項的`內控制度。公司財務(wù)管理制度能有效地保障公司及全體股東的合法利益，保證公司的資產(chǎn)安全。
2、公司財務(wù)管理制度實(shí)行由公司財務(wù)部門(mén)負責制定及修改，由總經(jīng)理審定，董事會(huì )批準的分級審核制度。
3、公司統一制定下屬子公司的財務(wù)管理制度，統一制定下屬子公司的會(huì )計政策，并督促其按財務(wù)管理制度、會(huì )計政策執行。
4、公司對重大會(huì )計差錯更正需履行的審批程序未作出相關(guān)規定。
整改措施：修訂公司《財務(wù)管理制度》，對重大會(huì )計差錯更正須履行的審批程序作出明確規定。
整改計劃：在20xx年7月10日前；
整改責任人：主管會(huì )計工作負責人。
�。ㄎ澹┴攧�(wù)信息系統使用和控制情況
1、公司使用用友NC版財務(wù)軟件，模塊運行正常，基本能滿(mǎn)足公司目前的運營(yíng)需要。
2、公司財務(wù)信息軟件系統日常的管理和維護由系統管理員負責，數據庫每周備份一次；系統服務(wù)器由信息部專(zhuān)人負責維護，技術(shù)問(wèn)題由用友公司負責處理，公司購買(mǎi)軟件系統的合同條款里明確規定了專(zhuān)業(yè)機構的維護人員不得泄漏公司財務(wù)信息。
3、公司對用友NC軟件系統訪(fǎng)問(wèn)及操作權限根據不同的職責與崗位進(jìn)行了設置。不屬于財務(wù)部門(mén)的人員無(wú)法訪(fǎng)問(wèn)及獲取財務(wù)信息。
4、公司財務(wù)信息系統在結賬后進(jìn)行“反結賬”操作時(shí)需要履行向總部財務(wù)總監申請及審批程序。
�。┠腹緦ψ庸矩攧�(wù)管理和控制情況
1、母公司對子公司財務(wù)人員的管理情況
子公司財務(wù)經(jīng)理為子公司財務(wù)負責人，子公司的財務(wù)負責人由母公司任命，其對母公司負責；子公司財務(wù)負責人的考核由子公司進(jìn)行初評，母公司財務(wù)總監進(jìn)行復評，最終由母公司總裁確認。
子公司其余財務(wù)人員的招聘、任免均由母公司負責。母公司對子公司一般財務(wù)人員的任職資格要求與母公司一致，須持有會(huì )計從業(yè)資格證。母公司不定期組織對子公司財務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)培訓。
2、母公司對子公司的資金管理情況
子公司每日下班前須向母公司財務(wù)總監報送《資金日報表》，每周一報送《周資金收支預算及執行情況表》；每月、每年均需報送月資金預算及執行情況表、年資金預算及執行情況表，便于母公司了解子公司的資金管理及運營(yíng)情況；由母公司負責統籌安排資金需求。
母公司不允許下屬子公司之間發(fā)生日常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)以外的資金往來(lái)，子公司對外拆借資金、對外擔保和大額對外投資等須經(jīng)母公司批準；母公司對子公司實(shí)行全面預算管理。
子公司開(kāi)立銀行賬戶(hù)須經(jīng)母公司審批。
四、自查總結
通過(guò)此次專(zhuān)項活動(dòng)的開(kāi)展與自查，公司董事、高級管理人員和財務(wù)部門(mén)對公司存在的問(wèn)題進(jìn)行了總結并認真進(jìn)行分析和反思，提出了整改方案及措施，規范了公司的運作水平，增強了公司財務(wù)人員對會(huì )計基礎工作的認識，提高了財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)。公司將以此為契機進(jìn)一步規范財務(wù)會(huì )計基礎工作運行體制，形成促進(jìn)財務(wù)會(huì )計基礎工作規范開(kāi)展的長(cháng)效機制，提高公司規范運作意識和治理水平。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 3
一、會(huì )計基礎工作情況
衛輝市規劃局嚴格遵守《中華人民共和國會(huì )計法》以及有關(guān)法律、法規規定，設置會(huì )計機構并配備專(zhuān)職會(huì )計人員開(kāi)展會(huì )計核算工作�，F有財務(wù)負責人xx人，會(huì )計xx人，出納xx人。各會(huì )計人員均持有《會(huì )計從業(yè)資格證》，在會(huì )計工作中都能?chē)栏癜凑铡稌?huì )計法》的要求認真履行職責，沒(méi)有違法違紀行為。
二、會(huì )計核算工作情況
嚴格遵守《中華人民共和國會(huì )計法》、《行政單位會(huì )計制度》，根據實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算，銀行開(kāi)戶(hù)數和現金管理符合國家規定。按照會(huì )計法和國家統一會(huì )計制度的規定，依法建立會(huì )計帳冊，正確設置和使用會(huì )計科目。原始憑證的格式、內容、填制方法、審核程序；記帳憑證的內容、填制方法、基本要求及更正錯誤憑證的方法等符合國家統一會(huì )計制度的規定。嚴格按照國家統一會(huì )計制度設置、啟用、登記會(huì )計帳薄，會(huì )計帳薄的結帳，更正錯誤的方法符合規定，做到了帳證、帳帳、帳實(shí)相符。根據登記完整、核對無(wú)誤的會(huì )計帳薄記錄和其他有關(guān)資料編制會(huì )計報表，定期向上級財政部門(mén)報送，并做到了數字真實(shí)、計算準確、內容完整、簽章手續齊全。
三、會(huì )計檔案管理情況
嚴格按照財政部，國家檔案局制定的.《會(huì )計檔案管理辦法》管理會(huì )計憑證、會(huì )計帳薄、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料，定期整理、立卷、歸檔。會(huì )計電算化資料按工作規定保存打印出紙質(zhì)檔案并備份電子檔案。以上均指定專(zhuān)人負責會(huì )計檔案，妥善保管。會(huì )計檔案的調閱、銷(xiāo)毀等手續嚴格按照國家統一規定執行。
四、內部會(huì )計管理制度建設監督方面
衛輝市規劃局歷來(lái)重視單位內部管理制度建設及監督，以加強財務(wù)管理，強化財務(wù)監督，增強法紀觀(guān)念和遵守規章制度的自覺(jué)性為目的。保證會(huì )計工作規范有序進(jìn)行，近幾年來(lái)相繼制定了加強財務(wù)會(huì )計管理的制度、規定。制定了衛輝市規劃局《財務(wù)管理制度》、《會(huì )計工作人員職責》等工作規章，明確了會(huì )計工作領(lǐng)導責任制，建立并執行會(huì )計人員崗位責任制。帳務(wù)處理程序制度。內部牽制和稽核制度。原始記錄管理制度。財產(chǎn)清查制度等內部控制制度和會(huì )計管理及監督制度。并且對各項資金的管理、經(jīng)費收支審批等均作了明確的規定，進(jìn)一步規范了財務(wù)會(huì )計管理監督工作。
五、存在的問(wèn)題和今后打算
一是會(huì )計基礎工作各項管理制度建設在新形勢下還需進(jìn)一步完善。
二是會(huì )計工作缺乏創(chuàng )新，在精度和深度上欠缺，按部就班工作。
三是財務(wù)人員專(zhuān)業(yè)培訓需進(jìn)一步加強。針對以上問(wèn)題我局將及時(shí)糾改，在措施上既要抓好制度建設和會(huì )計出納人員素質(zhì)建設，更要抓好各項管理制度的落實(shí)。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 4
根據河南省財政廳文件精神和鶴壁市《會(huì )計基礎工作規范化管理活動(dòng)實(shí)施方案》的文件要求，學(xué)校高度重視，全面部署，精心組織，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展了會(huì )計基礎工作規范專(zhuān)項檢查活動(dòng)，通過(guò)檢查全面提高了學(xué)校會(huì )計基礎工作規范化水平，促進(jìn)了財務(wù)管理工作的規范化、制度化、精細化�，F就學(xué)校開(kāi)展會(huì )計基礎規范工作的自查狀況匯報如下：
一、高度重視，精心組織，全面推進(jìn)檢查工作
自文件下發(fā)后，學(xué)校領(lǐng)導高度重視這項工作，多次組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，認真學(xué)習相關(guān)文件和規定，提出了學(xué)校對開(kāi)展會(huì )計基礎工作規范化工作的總體要求：認真貫徹實(shí)施會(huì )計法律法規，用心采取措施，通過(guò)強化會(huì )計基礎工作管理和監督檢查，著(zhù)力推進(jìn)學(xué)校會(huì )計基礎工作上新水平。
為切實(shí)加強對會(huì )計基礎工作規范專(zhuān)項檢查的領(lǐng)導，學(xué)校成立了“新鎮中心小學(xué)會(huì )計工作基礎規范化管理活動(dòng)工作領(lǐng)導小組”。領(lǐng)導小組由校長(cháng)為組長(cháng)，由副校長(cháng)任副組長(cháng)，財務(wù)等部門(mén)負責人為成員，由財務(wù)人員具體組織實(shí)施。
為使得工作取得實(shí)效，學(xué)校研究制訂切實(shí)可行的檢查工作實(shí)施方案，明確了工作任務(wù)和目標。及時(shí)了解會(huì )計基礎工作的自查和整改狀況，及時(shí)進(jìn)行總結，同時(shí)組織全體會(huì )計人員認真學(xué)習《會(huì )計法》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計基礎工作規范化管理辦法》、《會(huì )計檔案管理辦法》等有關(guān)法律法規，使全體教職工進(jìn)一步增強了對會(huì )計基礎工作規范化的了解。共同促進(jìn)學(xué)校的.會(huì )計基礎規范化建設工作。
二、周密安排，扎實(shí)有效地開(kāi)展自查、整改工作
對照文件要求，我校將自查資料進(jìn)行細化分解，進(jìn)一步明確分工和職責。按會(huì )計基礎工作規范要求，對會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表等方面進(jìn)行了全面的自查：
1、能依法建賬，嚴格按照《會(huì )計法》和《會(huì )計基礎工作規范》的要求開(kāi)展會(huì )計工作；
2、原始憑證的格式、資料、填制方法、審核程序等貼合會(huì )計制度要求；
3、記賬憑證資料、填制方法、所附原始憑證、更正錯誤方法等貼合會(huì )計制度要求，是經(jīng)有關(guān)職責人簽章，字跡清楚，裝訂整齊；
4、總賬、明細賬、日記賬的設置、啟用、登記、結賬、錯誤更正方法都貼合會(huì )計制度的規定；
5、沒(méi)有賬外設賬行為；
6、能做到賬證、賬賬、賬實(shí)相符；
7、對外報送的財務(wù)決算報告數字真實(shí)、計算準確、資料完整、說(shuō)明清楚、報送及時(shí)，單位領(lǐng)導、會(huì )計主管人員審閱并簽章；
8、會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料基本能按照國家規定定期整理歸檔，妥善保管，調閱和銷(xiāo)毀貼合規定手續；
9、會(huì )計人員持有會(huì )計證，會(huì )計工作交接手續貼合制度規定的要求；從自查狀況來(lái)看，學(xué)校會(huì )計基礎工作能按照《會(huì )計法》和《會(huì )計基礎工作規范化管理辦法》等規定設置會(huì )計機構、會(huì )計崗位，進(jìn)行會(huì )計核算、會(huì )計監督、切實(shí)加強內部會(huì )計制度建設。
但在自查中也發(fā)現了一些問(wèn)題。主要體此刻以下幾個(gè)方面：
1、內部會(huì )計制度有待進(jìn)一步健全和完善；
2、固定資產(chǎn)管理和使用的監管力度不夠。針對自查中發(fā)現的問(wèn)題，學(xué)校采取各種有效措施，及時(shí)進(jìn)行整改、糾正，明確相關(guān)職責并落實(shí)到人。在整改過(guò)程中，堅持標本兼治，注重增強內部約束機制，逐步提高會(huì )計基礎工作規范化、制度化、科學(xué)化水平。學(xué)校將以此次檢查活動(dòng)為契機，進(jìn)一步提高學(xué)校會(huì )計基礎規范管理。重視提高財會(huì )人員的綜合素質(zhì)和適應新形勢發(fā)展要求的應變潛力。牢固樹(shù)立起依法理財的基本理念，全面提升財會(huì )隊伍素質(zhì)，建立會(huì )計基礎工作規范化管理的長(cháng)效機制，共同推動(dòng)我校財政會(huì )計事業(yè)持續發(fā)展。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 5
根據縣財政局《關(guān)于在全縣深入開(kāi)展會(huì )計基礎工作規范化創(chuàng )建活動(dòng)的通知》要求，我局領(lǐng)導高度重視，組織專(zhuān)門(mén)班子，依據會(huì )計基礎工作規范化的標準要求，對全系統的財務(wù)會(huì )計基礎工作進(jìn)行了全面自查，進(jìn)一步提升了財務(wù)會(huì )計工作規范運作水平，現將自查情況報告如下：
一、高度重視，工作安排全面。
縣財政局《關(guān)于在全縣深入開(kāi)展會(huì )計基礎工作規范化創(chuàng )建活動(dòng)的通知》下發(fā)以后，我局領(lǐng)導高度重視，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了局屬單位領(lǐng)導和財務(wù)人員會(huì )議，就此項工作做了專(zhuān)題安排，要求各單位要成立領(lǐng)導機構，確定專(zhuān)人認真開(kāi)展創(chuàng )建工作。同時(shí)組織全體領(lǐng)導和會(huì )計人員認真學(xué)習《會(huì )計法》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計檔案管理辦法》等有關(guān)法律法規，使全體領(lǐng)導和會(huì )計人員進(jìn)一步增強了對會(huì )計基礎工作規范化的了解，并能夠高度重視，積極參與自查整改，切實(shí)做好全系統財務(wù)管理的各項工作，共同促進(jìn)全系統的會(huì )計基礎規范化建設工作。
我局成立了以局長(cháng)為組長(cháng)，財務(wù)人員為成員的會(huì )計基礎工作規范化創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組，由局財務(wù)股具體承擔此項工作，并監督指導局屬各單位創(chuàng )建活動(dòng)的日常工作。我局下發(fā)了切實(shí)可行的會(huì )計基礎規范化創(chuàng )建工作實(shí)施方案，明確了工作任務(wù)和目標，為創(chuàng )建工作取得實(shí)效奠定了基礎。
二、嚴格標準，工作扎實(shí)開(kāi)展。
按照《中華人民共和國會(huì )計法》、《陜西省會(huì )計管理條例》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計基礎工作規范化考核標準》等文件要求，我局及局屬各單位認真細致的從會(huì )計機構設置和會(huì )計人員任用、會(huì )計核算、會(huì )計監督、制度體系、會(huì )計電算化實(shí)施情況等進(jìn)行了全面細致的自查：
1、各單位都能依法設置會(huì )計機構、配備會(huì )計人員，并組織會(huì )計人員按時(shí)參加繼續教育學(xué)習。局屬各單位都能按規定配備財務(wù)人員，核算中心納管單位設報賬聯(lián)絡(luò )員一名，核算中心未納管的單位設會(huì )計一名，出納一名，各單位主要領(lǐng)導為財務(wù)負責人。出納、會(huì )計分工清楚，職責明確。財務(wù)人員變動(dòng)移交手續健全。
2、各單位能依法建賬，嚴格按照《會(huì )計法》和《會(huì )計基礎工作規范》的要求和國家統一規定設置會(huì )計科目，開(kāi)展會(huì )計工作，會(huì )計政策運用準確。
3、原始憑證的格式正確、內容完整、要素齊全，填制方法、審核程序等符合會(huì )計制度要求；記賬憑證內容、填制方法、所附原始憑證、更正錯誤方法等符合會(huì )計制度要求，是經(jīng)有關(guān)責任人簽章，字跡清楚，裝訂整齊。
4、各單位都能按規定設置總賬、明細賬、日記賬和備查賬，賬薄啟用規范，賬薄登記字跡清楚、要素齊全、摘要明確，結賬、錯誤更正方法都符合會(huì )計制度的規定。能做到賬證、賬賬、賬實(shí)相符，現金和銀行日記賬按日逐筆順序登記，結出余額，銀行存款與銀行對賬單及時(shí)核對。
5、財務(wù)人員能按時(shí)、按照規定編制財務(wù)報表，財務(wù)報表數字真實(shí)、計算準確、內容完整、說(shuō)明清楚、報送及時(shí)。
6、會(huì )計檔案管理人員對會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料都能按照國家規定定期整理歸檔，妥善保管，會(huì )計檔案的調閱、復制及時(shí)登記，會(huì )計檔案的銷(xiāo)毀符合規定手續。
7、各單位內部控制機制已經(jīng)建立，內部審計制度健全，會(huì )計出納分設，印鑒分管，按時(shí)按要求進(jìn)行財產(chǎn)清查，財產(chǎn)清查的范圍、組織程序明確。
8、內部會(huì )計制度健全，執行到位。貨幣資金業(yè)務(wù)辦理，支票管理，發(fā)票領(lǐng)用、繳存、銷(xiāo)毀等符合內控制度要求，資產(chǎn)配置、處置符合國有資產(chǎn)管理辦法。
9、建立會(huì )計電算化各項管理制度，配備會(huì )計核算專(zhuān)用計算機，按規定設置操作權限和密碼，打印、裝訂賬薄、憑證，會(huì )計電算化工作符合規范的要求。
三、查漏補缺，確保自查成效
通過(guò)自查，我系統財務(wù)會(huì )計基礎工作總的情況是好的，各單位都能?chē)栏褡袷亍稌?huì )計法》，會(huì )計基礎工作比較規范，但與會(huì )計基礎工作考核標準相比，還有一定的差距，主要存在以下不足和問(wèn)題：
1、部分單位會(huì )計人員無(wú)會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)。
2、個(gè)別記賬憑證的空行未注銷(xiāo)。
3、內部會(huì )計制度有待進(jìn)一步健全和完善；
4、對財務(wù)人員的`業(yè)務(wù)培訓和繼續教育學(xué)習還有待進(jìn)一步加強。
針對自查中發(fā)現的問(wèn)題，我們堅持標本兼治的原則，采取有效措施，靠實(shí)整改責任，逐條逐項進(jìn)行了認真的整改。
一是督促無(wú)證人員積極參加會(huì )計從業(yè)資格證培訓考試，力爭全系統財務(wù)人員都持證上崗；
二是對記賬憑證空行未按規定注銷(xiāo)的，逐憑證整改完善，確保每一張記賬憑證都符合規定。
三是舉辦財務(wù)人員培訓會(huì )，加強對財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓，提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì)和適應新形勢發(fā)展的能力，全面提升財會(huì )隊伍素質(zhì)。
四是進(jìn)一步健全和完善內部會(huì )計制度，建立會(huì )計基礎工作規范化管理的長(cháng)效機制，使全系統財務(wù)工作的整體水平進(jìn)一步提高。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 6
第一部分財務(wù)會(huì )計基礎工作的自查情況
根據中國證券監督管理委員會(huì )深圳監管局20xx年4月6日下發(fā)的深證局【20xx】xx9號“關(guān)于在深圳轄區上市公司全面深入開(kāi)展規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)的通知”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)項活動(dòng)的通知”）文件要求，公司成立了由總經(jīng)理領(lǐng)導的財務(wù)會(huì )計基礎工作自查專(zhuān)案小組，并于20xx年4月16日制訂了工作方案，根據方案的安排，從4月末開(kāi)始公司及主要控股子公司財務(wù)會(huì )計部?jì)炔块_(kāi)展了自查自糾工作，公司審計委員會(huì )對該次自查自糾工作進(jìn)行了全面監督檢查。在自查過(guò)程中，公司嚴格按照“專(zhuān)項活動(dòng)的通知”中的要求，并逐項對照深圳證監局《關(guān)于深圳轄區上市公司財務(wù)會(huì )計會(huì )計基礎工作常見(jiàn)問(wèn)題的通報》深圳局發(fā)【20xx】45號文，檢查公司是否存在相同或者相似的問(wèn)題，對自查、檢查中發(fā)現的問(wèn)題和不足之處，及時(shí)糾正，需限時(shí)整改的，制定整改措施，落實(shí)責任，限期改正�，F將公司財務(wù)會(huì )計基礎工作自查情況報告如下：
一、財務(wù)會(huì )計機構設置和會(huì )計人員管理方面：
�。ㄒ唬┕矩攧�(wù)會(huì )計機構設置
財務(wù)總監
會(huì )計經(jīng)理
出納專(zhuān)員
會(huì )計副理
各子公司財務(wù)部
出納小組應收小組應付小組成本小組總賬稅務(wù)小組
公司認真執行《會(huì )計法》及相關(guān)法律法規的要求，結合自身業(yè)務(wù)開(kāi)展的需求，合規合法設立了財務(wù)會(huì )計管理組織架構，科學(xué)合理配置會(huì )計崗位人員，建全了崗位監督機制，崗位設置符合相互制約的原則。公司設立內部審計部門(mén)直接對董事會(huì )負責，內部審計部門(mén)人員獨立，能充分發(fā)揮其監督職能，不存在財務(wù)會(huì )計負責人同時(shí)擔任審計委員會(huì )委員或擔任監事會(huì )成員的情況。財務(wù)會(huì )計關(guān)鍵崗位人員與控股股東及其親屬、總經(jīng)理等關(guān)鍵管理人員及其親屬無(wú)關(guān)聯(lián)關(guān)系。不存在控股股東及其關(guān)聯(lián)方妨礙會(huì )計人員對管理層經(jīng)營(yíng)行為履行會(huì )計監督職能的情況。公司財務(wù)會(huì )計部門(mén)及財務(wù)會(huì )計核算均具有較高的獨立性。
�。ǘ┤藛T管理方面
公司根據《會(huì )計法》等相關(guān)法律法規的規定，制定了公司《財務(wù)會(huì )計制度》和《財務(wù)會(huì )計相關(guān)負責人管理制度》，對會(huì )計人員的任職條件、崗位職責、權限、考核及日常管理等均做了明確規定。經(jīng)自查，公司會(huì )計人員具備良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，會(huì )計人員除自身學(xué)習外，財務(wù)部每年定期組織的培訓均在4次以上。下屬子公司會(huì )計主管人員由母公司直接委派，實(shí)行統一管理，所有會(huì )計從業(yè)人員均取得了會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)，會(huì )計機構負責人任職條件符合會(huì )計法中會(huì )計機構負責人須具備會(huì )計師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì )計工作三年以上的相關(guān)規定，熟悉《企業(yè)會(huì )計準則》及其相關(guān)規定，能獨立編制合并財務(wù)會(huì )計報表和財務(wù)會(huì )計報表附注。公司財務(wù)會(huì )計負責人由專(zhuān)人擔任，具備財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)技能，作為公司高級管理人員列席董事會(huì )會(huì )議或參加經(jīng)營(yíng)班子會(huì )議，參與公司重大事項的審核并提出意見(jiàn)，能有效履行職責。
公司財務(wù)負責人持續關(guān)注公司關(guān)聯(lián)交易的公允性。公司的關(guān)聯(lián)交易是公司正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所需，它有利于公司的長(cháng)遠發(fā)展，不會(huì )影響公司的獨立性及損害投資者的利益。各項關(guān)聯(lián)交易均已經(jīng)通過(guò)董事會(huì )和股東大會(huì )批準，并在公司年報、季報中進(jìn)行明確、主動(dòng)、及時(shí)的信息披露，不存在違規關(guān)聯(lián)交易。會(huì )計工作從上到下實(shí)施了統一管理、指導、監督和檢查；會(huì )計資料數據真實(shí)、準確、完整；會(huì )計人員變動(dòng)、交接嚴格執行監督制度，移交清冊，資料完整、齊備。
二、財務(wù)會(huì )計會(huì )計核算制度的制定和執行情況
公司一直嚴格按照企業(yè)會(huì )計準則等相關(guān)財務(wù)會(huì )計法律法規的要求，并結合公司自身情況，持續建立、健全公司財務(wù)會(huì )計會(huì )計核算制度，規范日常運作行為。在財務(wù)會(huì )計管理方面，公司先后制訂了《年度預算編制及管理作業(yè)制度》、《應收賬款作業(yè)辦法及補充作業(yè)規定》、《應付賬款作業(yè)辦法》、《稅務(wù)作業(yè)制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《客戶(hù)信用管理及應收賬款對賬作業(yè)規定》、《投資管理制度》、《對外擔保管理辦法》、《遠期外匯交易內部控制制度》等一系列財務(wù)會(huì )計管理制度，形成了較為完善的財務(wù)會(huì )計核算制度體系，有力地保障了公司經(jīng)營(yíng)管理的正�；蜎Q策的科學(xué)化；
在會(huì )計核算方面，公司根據企業(yè)會(huì )計準則及其相關(guān)規定并結合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定并及時(shí)修訂了財務(wù)會(huì )計會(huì )計制度，對公司執行的會(huì )計政策和會(huì )計核算制度做了具體的規定，其中規定公司會(huì )計政策變更、重大會(huì )計差錯更正和資產(chǎn)減值等重大事項應經(jīng)董事會(huì )審議通過(guò)后方可生效實(shí)施，針對重大會(huì )計差錯等事項公司還于20xx年3月9日召開(kāi)董事會(huì )審議通過(guò)了《年報信息披露重大差錯責任追究制度》，進(jìn)一步規范了相關(guān)責任人的責任追究措施。經(jīng)自查，公司的財務(wù)會(huì )計管理制度能基本得到有效的執行，不存在諸如資金支付、計提減值準備、會(huì )計政策及會(huì )計估計變更事項未按照制度要求履行相應審批程？的情況。
三、財務(wù)會(huì )計信息系統使用和管理情況
公司上市以來(lái)，財務(wù)會(huì )計信息完整、真實(shí)、準確，財務(wù)會(huì )計機構獨立，財務(wù)會(huì )計機構及財務(wù)會(huì )計人員與大股東、實(shí)際控制人分設，不存在與大股東、實(shí)際控制人使用同一財務(wù)會(huì )計信息系統或者與大股東、實(shí)際控制人的系統聯(lián)網(wǎng)以及大股東、實(shí)際控制人擁有查詢(xún)或者修改公司財務(wù)會(huì )計信息的權限等情形。
公司自成立以來(lái)一直采用金蝶財務(wù)會(huì )計軟件作為財務(wù)會(huì )計信息系統，金蝶系統分為三大模塊，總賬模塊、現金管理模塊、固定資產(chǎn)模塊，ERP模塊則采用漢康ERP系統。為提高財務(wù)會(huì )計核算效率，實(shí)現日常業(yè)務(wù)處理基本自動(dòng)化，減少手工核算業(yè)務(wù)量，公司投資1600多萬(wàn)元，于20xx年引進(jìn)目前世界上先進(jìn)軟件之一的SAPERP系統，該系統是一個(gè)統一整合的企業(yè)資源計劃系統，將資金流、信息流和物流三流合一，該系統涵蓋了SD（銷(xiāo)售與分銷(xiāo)）MM（物料管理）PP（生產(chǎn)計劃與控制）FI（財務(wù)會(huì )計會(huì )計）和CO（成本會(huì )計）五大模塊，在SAP系統環(huán)境下各類(lèi)業(yè)務(wù)核算由各個(gè)職能部門(mén)在系統中進(jìn)行，主要表現在以下幾個(gè)方面：
�。ㄒ唬┎牧虾怂銟I(yè)務(wù)；材料核算與物料控制管理系統整合，物料的收發(fā)將全部由物流部門(mén)在系統中操作而自動(dòng)產(chǎn)生會(huì )計記賬憑證，而無(wú)須會(huì )計人員進(jìn)行材料的核算與成本歸集計算；
�。ǘ⿷召~款業(yè)務(wù)：應收賬款與銷(xiāo)售配送系統整合，工作重點(diǎn)將轉移至對客戶(hù)的管理、賬齡分析、根據付款條件與信用策略由SAP系統自動(dòng)進(jìn)行催款管理，藉由SAP有效規范應收賬款的管理；
�。ㄈ⿷顿~款業(yè)務(wù)：應付賬款與物料采購系統整合，工作重點(diǎn)將轉移至對供貨商的管理、賬齡分析、根據付款條件進(jìn)行付款管理，藉由SAP系統有效規范應付賬款的管理，合理盤(pán)活營(yíng)運資金；
�。ㄋ模┏杀竞怂銟I(yè)務(wù)：成本控制管理與生產(chǎn)計劃系統整合，成本的核算與歸集將采用標準成本管理方法，在成品、半成品的生產(chǎn)過(guò)程中，藉由生產(chǎn)訂單的成本歸集，實(shí)時(shí)反映成本狀況，做到事前計劃，事中控制，事后分析；
�。ㄎ澹┴攧�(wù)會(huì )計信息查詢(xún)與分析：SAP系統提供穿透式查詢(xún)功能，由會(huì )計憑證可以直接追蹤到最原始的業(yè)務(wù)交易數據，提供財務(wù)會(huì )計人員對業(yè)務(wù)監控一個(gè)有效的工具。通過(guò)該系統的實(shí)施，基本實(shí)現了財務(wù)會(huì )計數據信息產(chǎn)出自動(dòng)化，使手工核算業(yè)務(wù)量大大減少，業(yè)務(wù)部門(mén)、倉管部門(mén)、采購部門(mén)、生產(chǎn)部門(mén)和財務(wù)會(huì )計部門(mén)之間相互監督、相互制約，各類(lèi)數據自動(dòng)銜接，從而保證了財務(wù)會(huì )計信息的準確，完整。
目前SAP系統已在深圳信隆上線(xiàn)成功并投入使用，下屬子公司太倉信隆也在加緊實(shí)施中。針對公司的財務(wù)會(huì )計信息系統，公司制訂了《SAP系統運行規范》，對財務(wù)會(huì )計信息系統的權限管理與日常業(yè)務(wù)操作均做了詳細規定，公司財務(wù)會(huì )計信息系統權限分配合理、規范，不存在權限授予超出其崗位職責，不相容的崗位權限未分離等情況，系統管理員崗位由公司資訊部門(mén)人員擔任，獨立于財務(wù)會(huì )計部門(mén)，負責用戶(hù)崗位權限的設置與取消，對日常操作日志的監控和維護，對財務(wù)會(huì )計日常工作起到了有效的監督作用。公司不存在違反《會(huì )計法》、《會(huì )計電算化管理辦法》等法規規定的情況。
四、會(huì )計核算基礎工作規范性方面
公司嚴格按照《會(huì )計法》、《公司法》、《現金管理條例》等相關(guān)規定并結合自身情況制定了公司《會(huì )計核算制度》、《貨幣資金收支及賬務(wù)處理規定》、《公司印鑒管理辦法》、《憑證裝訂及管理辦法》等具體的會(huì )計核算及管理制度，并以此進(jìn)行公司的財務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)核算與檔案管理。
�。ㄒ唬⿻�(huì )計憑證的編制及管理方面。公司會(huì )計賬憑證分現、銀、轉、記、付字五類(lèi)管理，具體分工分別為：總賬小組負責銀字、轉字憑證和少量記字憑證
�。ㄖT如費用的計提與攤銷(xiāo)）的編制和管理、應收小組負責記字憑證的編制和管理、應付小組負責付字憑證的編制和管理、出納小組負責現字憑證的編制與管理，下屬子公司根據經(jīng)濟業(yè)務(wù)規模大小，適當減少憑證分類(lèi)。會(huì )計主管人員負責對憑證的編制進(jìn)行審核并定期或不定期對憑證的裝訂和管理進(jìn)行檢查，經(jīng)自查，公司原始憑證齊全、規范，記賬憑證編制規范。
�。ǘ┴泿刨Y金管理和控制方面。公司在《貨幣資金收支及賬務(wù)處理規定》中制定了各項支出核決權限表，對公司分級審批程序和權限做了明確規定，財務(wù)人員除嚴格按照該制度的相關(guān)規定進(jìn)行日常資金支付作業(yè)外，為加大控管力度，落實(shí)責任管理，公司還制定了《財務(wù)作業(yè)簽核人員簽名筆跡存檔作業(yè)規定》，進(jìn)一步明確了各分級審批權限的具體人員，保證了公司資金審批制度能得到有效執行。公司所有重大資金支出均有母公司統一管理，各下屬子公司財務(wù)部門(mén)每天編制現金日報表傳于公司財務(wù)負責人審核，不存在下屬子公司的重大資金支出未提交母公司審批的情況。
公司制定了《貨幣資金收支及賬務(wù)處理規定》，分別對現金、票據、銀行存款的使用及日常管理作了具體的規定，公司現金每日盤(pán)點(diǎn)并存入保險柜，并于3日內存入銀行，票據的開(kāi)立、移轉及保管由專(zhuān)人負責管理并建立了票據使用登記表，公司目前的庫存備用現金限額按照日常3—5天的零星開(kāi)支量設定為22萬(wàn)，下屬子公司根據業(yè)務(wù)規模大小設定的庫存備用金限額分別為5000到20000萬(wàn)不等，嚴格執行了《現金管理條例》中對公司現金支付及庫存現金限額的規定，出納人員嚴格按照規定進(jìn)行現金收支作業(yè)，并及時(shí)將現金收入、支付錄入財務(wù)會(huì )計信息系統，編制現金日記賬，不存在現金坐支或“白條抵庫”的情況，現金及票據管理規范，符合《現金管理條例》和公司制度的相關(guān)規定。
公司章程中規定，公司除法定的會(huì )計賬冊外，不另立會(huì )計賬冊。公司的資產(chǎn)，不得以任何個(gè)人名義存儲。公司嚴格執行了上述規定，不存在公司資金以個(gè)人名義開(kāi)立賬戶(hù)存儲的情況�？傎~每月將銀行對賬單信息錄入財務(wù)會(huì )計信息系統后予以裝訂備查，同時(shí)編制銀行存款余額調節表交由財務(wù)主管審核，不存在長(cháng)期未達賬項，大額未達賬項均做了及時(shí)調整。公司現金或銀行存款做到日清月結，會(huì )計記錄完整、真實(shí)。由于公司未開(kāi)通網(wǎng)上銀行管理服務(wù)，故不存在網(wǎng)上銀行管理不規范的情況。
�。ㄈ┐尕浌芾矸矫�。公司存貨流轉均受到SAPERP系統的嚴格控制，出入庫單均由系統自動(dòng)連續生成編號，公司廠(chǎng)內流轉均有內部移轉單加以控制，從而保證了單據傳遞的完整性、及時(shí)性。公司每月月末結束根據SAP系統結存金額組織存貨盤(pán)點(diǎn)，由總經(jīng)理室主持并與財務(wù)會(huì )計部門(mén)一起實(shí)施監盤(pán)，盤(pán)點(diǎn)內容包括公司月末所有的庫存存貨，對于存放地點(diǎn)在公司以外的，如委托加工的存貨，公司派專(zhuān)人到對方單位盤(pán)點(diǎn)，盤(pán)點(diǎn)表內容包括品種、規格、數量、盤(pán)點(diǎn)數量、盤(pán)點(diǎn)人簽字、監盤(pán)人簽字等，盤(pán)點(diǎn)資料由總經(jīng)理室收集整理后交財務(wù)部留存備查。盤(pán)點(diǎn)如有差異會(huì )形成盤(pán)點(diǎn)差異原因匯總表，由各部門(mén)主管簽字確認后交由財務(wù)部門(mén)匯總，財務(wù)會(huì )計部門(mén)針對需進(jìn)行調整的盤(pán)點(diǎn)差異根據公司制度交由相關(guān)主管確認后，進(jìn)行賬務(wù)調整。
�。ㄋ模┢渌麜�(huì )計核算基礎工作方面。財務(wù)會(huì )計部門(mén)能夠切實(shí)的`做好對賬、記賬工作。能及時(shí)與采購部門(mén)、銷(xiāo)售部門(mén)和倉儲部門(mén)等其他內部相關(guān)部門(mén)對賬，及時(shí)與供應商和客戶(hù)對賬，形成對賬記錄并進(jìn)行賬務(wù)處理，期末不存在歸屬于本期但尚未入賬的經(jīng)濟業(yè)務(wù)和事項。公司嚴格執行制定的《憑證裝訂及管理辦法》和《公司印鑒管理辦法》，會(huì )計檔案裝訂、保管工作規范，財務(wù)印鑒由董事長(cháng)指定專(zhuān)人管理，公司財務(wù)專(zhuān)用章與法人章實(shí)行了分開(kāi)管理制度，訂制印鑒需進(jìn)行相應審批并進(jìn)行備案，明確使用人及使用用途，責任到人，極大的降低了公司業(yè)務(wù)控管風(fēng)險。審計調整事項均及時(shí)調整入賬，不存在長(cháng)期不入賬，而導致賬表不符的情況。
�。ㄎ澹┫嚓P(guān)制度的建立和完善。公司根據《企業(yè)會(huì )計準則》及其相關(guān)規定并結合自身情況，修訂規范公司會(huì )計核算制度，其主要內容包括公司主要的會(huì )計政策、會(huì )計估計和常用會(huì )計科目的設置與使用等，對資產(chǎn)減值的測試與計提、合并財務(wù)會(huì )計報表等方面均作了具體的要求，公司及控股子公司日常經(jīng)營(yíng)核算嚴格按照該制度執行，不存在會(huì )計核算違反會(huì )計準則要求的情況。公司歷年定期報告均能做到真實(shí)、及時(shí)、準確、完整，公司歷年年度財務(wù)會(huì )計報告均被會(huì )計師事務(wù)所出具標準無(wú)保留意見(jiàn)審計報告。
第二部分財務(wù)會(huì )計基礎工作自查發(fā)現的問(wèn)題及整改計劃
一、對財會(huì )人員專(zhuān)業(yè)培訓投入不夠。
公司每年均組織財務(wù)會(huì )計人員進(jìn)行定期培訓，但以往以財務(wù)會(huì )計部門(mén)內部培訓為主，聘請外部專(zhuān)業(yè)人士或參加外部培訓機構組織的培訓次數或參加的財務(wù)會(huì )計人員人數較少，對財務(wù)會(huì )計人員的培訓投入不夠，財務(wù)會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)水平尚需持續加強。
整改計劃：公司在以后年度加大對財務(wù)會(huì )計人員專(zhuān)業(yè)培訓的投入，由財務(wù)會(huì )計相關(guān)負責人每年擬訂《財務(wù)會(huì )計會(huì )計人員年度培訓計劃》呈總經(jīng)理批準后實(shí)施。除組織財會(huì )人員參加每年一次的會(huì )計人員后續教育外，另外重要崗位的財務(wù)會(huì )計人員，公司每年至少組織一次外部培訓機構組織的培訓且培訓時(shí)間不少于12H，同時(shí)建議公司管理層加強財會(huì )人員激勵機制，促進(jìn)財會(huì )人員不斷提升自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)水平。
責任人：總經(jīng)理、財務(wù)總監、財務(wù)會(huì )計部、管理部
整改時(shí)限：20xx年6月30日前，并長(cháng)期堅持
二、《公司財務(wù)會(huì )計相關(guān)負責人管理制度》已擬定，正待董事會(huì )審議通過(guò)。
整改計劃：公司總經(jīng)理室已擬定了《深圳信隆實(shí)業(yè)股份有限公司財務(wù)會(huì )計相關(guān)負責人管理制度》草案，將提交公司最近一次召開(kāi)的董事會(huì )審議并落實(shí)實(shí)施。
責任人：董事會(huì )秘書(shū)、董事會(huì )、監事會(huì )
整改時(shí)限：20xx年6月30日前
三、會(huì )計核算之存貨成本及銷(xiāo)售成本計價(jià)的問(wèn)題基本整改完成。
公司存貨成本由于公司產(chǎn)品品種繁多，分類(lèi)較細，原先采用漢康ERP系統核算成本，由于軟件自身的限制，無(wú)法準確核算出明細品種的實(shí)際成本，故一直采用期末盤(pán)點(diǎn)到扎的方法核算發(fā)出產(chǎn)品的成本，此情況業(yè)經(jīng)中國證券監督管理委員會(huì )深圳證券監管局與20xx年12月16日下發(fā)的深證局發(fā)【20xx】516號《限期整改通知》要求公司整改。
整改措施：20xx年末公司與東軟股份有限公司簽訂合作協(xié)議，引進(jìn)了SAP系統，目前已逐步上線(xiàn)，隨著(zhù)SAP系統的逐步實(shí)施，發(fā)出產(chǎn)品的成本計算將從現在的期末盤(pán)點(diǎn)倒扎更改為移動(dòng)加權平均。
整改執行情況：公司SAP系統涵蓋了SD（銷(xiāo)售與分銷(xiāo)）MM（物料管理）PP（生產(chǎn)計劃與控制）FI（財務(wù)會(huì )計會(huì )計）和CO（成本會(huì )計）五大模塊，自20xx年xx月啟動(dòng)該項目以來(lái)，經(jīng)過(guò)藍圖設計、系統配置、導入數據、運行測試等階段，至20xx年1月各模塊均已上線(xiàn)成功，正式進(jìn)行整體運行調試，至20xx年末公司已基本達成整改效果，其中SD、MM、PP和FI四大模塊已完成調試并投入使用，公司原材料發(fā)出已實(shí)現了移動(dòng)加權平均，但由于CO模塊集成了前4大模塊，復雜程度以及要求各模塊同步協(xié)調性較高，考慮謹慎性原則，公司需針對20xx年的產(chǎn)出數據進(jìn)行詳細測試，以保證數據的正確性，降低信息披露風(fēng)險，故預計將于20xx年完成該模塊的最終調試，20xx年1月正式采用移動(dòng)加權方法核算發(fā)出產(chǎn)品成本。
責任者：財務(wù)總監、財務(wù)部、資訊中心、內審部、生產(chǎn)本部、產(chǎn)技部
四、對合并財務(wù)會(huì )計報表范圍內各主體間的應收賬款未計提壞賬準備。
整改計劃：公司立即修訂會(huì )計核算制度，規定公司在年度末應對所有的應收款項按照既定的壞賬計提政策計提壞賬準備，公司及子公司均需嚴格遵照執行。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 7
根據《財政局關(guān)于開(kāi)展“會(huì )計基礎工作規范年”活動(dòng)的通知》、《財政局關(guān)于開(kāi)展會(huì )計基礎工作檢查的通知》文件要求，為切實(shí)做好史志辦財務(wù)會(huì )計基礎工作的自查自糾、整改提高，對照檢查內容，結合我辦實(shí)際情況，針對容易發(fā)生問(wèn)題的主要環(huán)節進(jìn)行自查，報告如下：
一、高度重視，全面檢查
史志辦領(lǐng)導高度重視這項工作，認真學(xué)習相關(guān)文件和規定，提出對開(kāi)展會(huì )計基礎工作規范化的總體要求：認真貫徹實(shí)施會(huì )計法律法規，積極采取措施，通過(guò)強化會(huì )計基礎工作管理和監督檢查，著(zhù)力推進(jìn)史志辦會(huì )計基礎工作上新水平。為使工作取得實(shí)效，史志辦研究制訂切實(shí)可行的檢查工作實(shí)施方案，明確工作任務(wù)和目標。及時(shí)了解會(huì )計基礎工作的自查和整改情況，組織會(huì )計人員認真學(xué)習《會(huì )計法》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計基礎工作規范化管理辦法》、《會(huì )計檔案管理辦法》等有關(guān)法律法規，進(jìn)一步增強會(huì )計人員對會(huì )計基礎工作規范化的`了解，并能夠高度重視，積極參與自查整改工作，切實(shí)做好財務(wù)管理的各項工作，共同促進(jìn)史志辦的會(huì )計基礎規范化建設工作。
二、全面自查、認真整改
對照通知要求，史志辦將自查內容進(jìn)行細化分解，進(jìn)一步明確分工和職責。按會(huì )計基礎工作規范要求，對會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表等進(jìn)行了系統整理，并依照會(huì )計基礎工作量化測評各項標準嚴格進(jìn)行了自查，從自查情況來(lái)看，史志辦會(huì )計基礎工作能按照《會(huì )計法》和《會(huì )計基礎工作規范化實(shí)施細則》等規定設置會(huì )計機構、會(huì )計崗位，進(jìn)行會(huì )計核算、會(huì )計監督、切實(shí)加強內部會(huì )計制度建設。但在自查中也發(fā)現如下問(wèn)題：
內部會(huì )計制度有待進(jìn)一步健全和完善。針對自查中發(fā)現的問(wèn)題，史志辦采取各種有效措施，及時(shí)進(jìn)行整改、糾正，明確相關(guān)責任并落實(shí)到人。在整改過(guò)程中，堅持標本兼治，注重增強內部約束機制，逐步提高會(huì )計基礎工作規范化、制度化、科學(xué)化水平。主要做法如下：
1、加強制度建設。按照建立內部會(huì )計管理制度的規范化要求，制訂了《史志辦財務(wù)稽核制度》、《史志辦財務(wù)分析制度》等有關(guān)文件。
2、規范會(huì )計業(yè)務(wù)流程。結合會(huì )計規范化要求對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整合，加大財務(wù)監控力度，會(huì )計核算和財務(wù)管理水平進(jìn)一步提高。
3、按會(huì )計崗位不相容職務(wù)分離原則設置崗位并配備合格會(huì )計人員，并實(shí)行會(huì )計輪崗交流。對會(huì )計崗位設置進(jìn)行全方位調整，有效地提高會(huì )計人員一崗多能的水平，加強了內控制度的落實(shí)。
史志辦將以此次檢查活動(dòng)為契機，進(jìn)一步提高史志辦會(huì )計基礎規范管理。重視提高會(huì )計人員素質(zhì)，有計劃地吸收、培養業(yè)務(wù)骨干，改善財會(huì )隊伍結構，提高財會(huì )人員的綜合素質(zhì)和適應新形勢發(fā)展要求的應變能力。牢固樹(shù)立起依法理財的基本理念，全面提升財會(huì )隊伍素質(zhì)，建立會(huì )計基礎工作規范化管理的長(cháng)效機制。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 8
20xx年8月，公司開(kāi)始對《自查報告》中列示的問(wèn)題及不足之處進(jìn)行整改完善，逐項落實(shí)整改措施�，F公司完成了各項整改工作，將本次專(zhuān)項活動(dòng)的開(kāi)展狀況、自查發(fā)現的問(wèn)題及整改狀況報告如下：
一、規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)的開(kāi)展狀況
公司對規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)高度重視，活動(dòng)的開(kāi)展有組織、有計劃、有步驟地進(jìn)行，具體開(kāi)展狀況如下：
1、20xx年6月25日，根據《通知》要求，公司成立了以董事長(cháng)為組長(cháng)的專(zhuān)項活動(dòng)小組，并對此次專(zhuān)項活動(dòng)的前期工作做了相關(guān)部署。
2、20xx年6月26日～8月15日，財務(wù)中心和各子公司財務(wù)中心展開(kāi)了全面、深入的自查活動(dòng)，并對自查活動(dòng)的開(kāi)展狀況、自查資料及自查發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行總結分析，出具自查報告，提交審計委員會(huì )及董事會(huì )審議。在此期間，對自查階段發(fā)現的問(wèn)題，財務(wù)中心和各子公司財務(wù)部門(mén)按照自查報告中發(fā)現的問(wèn)題，依據相關(guān)法律法規要求，以及各級主管部門(mén)的指導意見(jiàn)，逐一落實(shí)整改方案，職責到人。
3、20xx年8月16日～20日，自查整改工作小組組長(cháng)、副組長(cháng)對財務(wù)中心各崗位及子公司財務(wù)中心的整改狀況以現場(chǎng)檢查、詢(xún)問(wèn)等方式進(jìn)行內部檢查和落實(shí)。
4、20xx年8月31日，出具整改報告，提交審計委員會(huì )和董事會(huì )審議。
二、自查問(wèn)題的整改狀況
根據整改方案，公司對《自查報告》中的問(wèn)題進(jìn)行了認真整改，包括財務(wù)人員和機構設置、會(huì )計核算基礎工作、財務(wù)管理制度等資料：
�。ㄒ唬┴攧�(wù)人員和機構設置基本狀況
會(huì )計人員的.工作崗位實(shí)際實(shí)行定期輪換，會(huì )計人員任用實(shí)際采取了回避，但未構成書(shū)面制度。
整改狀況：公司已修訂了財務(wù)管理制度，明確會(huì )計人員的工作崗位實(shí)行定期輪換，規定關(guān)鍵崗位會(huì )計人員每2年輪崗；明確會(huì )計人員任用回避制度，如公司領(lǐng)導的親屬不得擔任公司的會(huì )計機構負責人、會(huì )計主管人員。公司領(lǐng)導、會(huì )計機構負責人、會(huì )計主管人員的親屬不得在公司會(huì )計機構中擔任出納工作。
�。ǘ⿻�(huì )計核算基礎工作規范性狀況
會(huì )計檔案調閱手續未嚴格按相應規定辦理。
整改狀況：加強了會(huì )計檔案調閱的管理，擬訂了《會(huì )計檔案調閱申請單》，會(huì )計檔案調閱和復印時(shí)申請人填制申請單，履行財務(wù)負責人簽字批準手續。
�。ㄈ┵Y金管理和控制狀況
未對支票購買(mǎi)、注銷(xiāo)進(jìn)行記錄。
整改狀況：加強了對票據的管理，出納已建立支票登記簿，對支票購買(mǎi)、注銷(xiāo)進(jìn)行了登記記錄。
�。ㄋ模┴攧�(wù)管理制度建設和執行狀況
1、公司財務(wù)管理制度中沒(méi)有對重大會(huì )計差錯更正制定相應的職責追究條款。
整改狀況：完善公司財務(wù)管理制度，追加了包括重大會(huì )計差錯更正在內的追究職責條款。
2、公司財務(wù)管理制度中暫無(wú)明文規定會(huì )計政策變更、會(huì )計估計變更的審批程序，暫無(wú)明文規定會(huì )計重大差錯更正、預計負債等或有事項、資產(chǎn)減值的確認流程、審批程序。
整改狀況：修訂并完善了財務(wù)管理制度體系，明確了會(huì )計政策變更、會(huì )計估計變更審批程序，明確會(huì )計重大差錯更正、預計負債等或有事項、資產(chǎn)減值的確認流程、審批程序。
三、本次專(zhuān)項自查活動(dòng)工作總結
規范財務(wù)會(huì )計基礎工作是一項長(cháng)期的工作，公司將以本次專(zhuān)項活動(dòng)工作為起點(diǎn)，繼續認真學(xué)習相關(guān)法律、法規和有關(guān)部門(mén)規章制度，進(jìn)一步增強財務(wù)會(huì )計基礎工作規范的意識，繼續健全和完善公司各項財務(wù)會(huì )計制度建設，不斷提高規范運作意識和水平，不斷提高了財務(wù)人員基本素質(zhì)和財務(wù)管理水平，鞏固此次活動(dòng)效果，切實(shí)維護公司及全體股東合法利益，為公司長(cháng)遠健康發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 9
為加強會(huì )計基礎工作，規范會(huì )計行為，提高會(huì )計信息質(zhì)量和水平，根據省市財政部門(mén)的安排，對照會(huì )財會(huì )[20xx]1號文件要求，縣地震局對本單位的會(huì )計基礎管理工作情況進(jìn)行了自檢自查，現就有關(guān)情況匯報如下：
一、提高認識，搞好自查
通過(guò)開(kāi)展行政事業(yè)單位會(huì )計法律法規制度執行情況專(zhuān)題檢查，促進(jìn)單位嚴格遵守《會(huì )計法》，認真執行會(huì )計制度，夯實(shí)單位會(huì )計基礎工作，完善內部會(huì )計控制制度，規范財務(wù)會(huì )計行為，提高會(huì )計工作的質(zhì)量，做到管好，用好資金，保障本單位各項業(yè)務(wù)正常運行。
二、明確目的，依法自查
我們在自查中嚴格按照《中華人民共和國會(huì )計法》、《行政單位會(huì )計制度》、《事業(yè)單位會(huì )計制度》，依法自查，確保達到自查的目的。
三、認真自查，突出重點(diǎn)
在自查中我們對照以下幾點(diǎn)，認真進(jìn)行了自查。
一是從事會(huì )計工作的人員是否持有會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)；
二是會(huì )計賬簿設置是否合規，是否嚴格執行《會(huì )計法》、行政事業(yè)單位會(huì )計制度；
三是會(huì )計內部控制制度是否健全；
四是包括財務(wù)制度在內的各項規章制度是否健全，是否得到嚴格遵守；
五是會(huì )計核算是否真實(shí)合法，信息披露和財務(wù)會(huì )計報告是否真實(shí)完善；
六是是否存在會(huì )計造假及其他違反國家財經(jīng)方針政策的行為。
四、針對問(wèn)題，認真整改
�。ㄒ唬┴攧�(wù)收支執行情況
在財務(wù)工作中，我單位嚴格按照《會(huì )計法》和《事業(yè)單位會(huì )計制度》的規定，依法設置會(huì )計賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據我局實(shí)際撥入的、發(fā)生的會(huì )計事項進(jìn)行會(huì )計核算，填制會(huì )計憑證，登記會(huì )計賬簿，編制財務(wù)會(huì )計報表，嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規，所發(fā)生的各項會(huì )計事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記，核算，依據《行政事業(yè)單位會(huì )計制度》的規定進(jìn)行會(huì )計核算，確保數據真實(shí)、完整。在安排經(jīng)費支出時(shí)，分輕重緩急，即保證常規工作的需要，又保障重點(diǎn)支出所需，即體現實(shí)際工作需要，有考慮財力可能，合理安排支出。
�。ǘ﹩挝粌炔靠刂浦贫冉⒑蛨绦星闆r
根據自身工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內部監督和控制過(guò)程中，建立了經(jīng)費支出管理，授權審批，財產(chǎn)清查等相關(guān)內部管理。在建立和完善各項制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴格遵守規章制度，有效地實(shí)施了內部監督和控制，保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性，以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對各項資產(chǎn)的`監督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了以下三點(diǎn)要求：
1、明確了記賬人員與審批人員，經(jīng)辦人員的職責權限，使其相互分離，相互制約，以確保責任，防止舞弊，各項款及事項得以有序進(jìn)行；
2、明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的職責和權限，規范各項資金的使用，提高資金使用效率；
3、明確了經(jīng)費支出的開(kāi)資范圍和標準，采取各種有效措施，控制經(jīng)費支出，杜絕浪費現象的發(fā)生。
�。ㄈ┕潭ㄙY產(chǎn)管理和使用情況
為加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據有關(guān)規定，建立了賬簿、款項和實(shí)物資產(chǎn)清查制度。通過(guò)建立健全制度，會(huì )計人員對各項財務(wù)、款項的增減變動(dòng)和結存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計算、反映、核對等，一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財務(wù)、款項的結存數同實(shí)存數相一致，另一方面通過(guò)賬簿記錄和記賬憑證、原始憑證的核對，保證了賬賬相符。定期或不定期進(jìn)行財產(chǎn)物資清查，無(wú)固定資產(chǎn)不入賬、公物私用及其他違規違紀問(wèn)題。
通過(guò)自查，我單位還存在部分財務(wù)管理制度建立不完善、執行不到位的問(wèn)題。今后將進(jìn)一步建立健全完善制度，強化內控管理，狠抓落實(shí)，切實(shí)規范財務(wù)會(huì )計行為，提高會(huì )計工作質(zhì)量，提高會(huì )計工作效率，管好用好資金，保障各項業(yè)務(wù)正常運行。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 10
一、自查自糾工作的組織領(lǐng)導
為確保會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾工作的有效開(kāi)展，本單位成立了專(zhuān)門(mén)的自查自糾工作小組，由xx領(lǐng)導擔任組長(cháng)，成員包括財務(wù)部門(mén)相關(guān)負責人及業(yè)務(wù)骨干。工作小組負責制定自查自糾方案、明確檢查重點(diǎn)和范圍，并組織實(shí)施檢查以及后續的整改監督工作。
二、自查自糾范圍和內容
�。ㄒ唬⿻�(huì )計核算方面
1. 會(huì )計憑證
對原始憑證進(jìn)行了詳細審查，檢查其真實(shí)性、合法性和完整性。重點(diǎn)關(guān)注了發(fā)票、收據等的來(lái)源是否正規，內容是否填寫(xiě)準確，有無(wú)涂改痕跡，審批手續是否齊全。經(jīng)檢查，大部分原始憑證符合要求，但發(fā)現少數差旅費報銷(xiāo)憑證存在部分信息填寫(xiě)不完整的情況，如缺少出差事由說(shuō)明。
記賬憑證的編制也在檢查范圍內。查看記賬憑證的科目使用是否正確，金額是否與原始憑證一致，摘要是否清晰地反映了經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內容。檢查發(fā)現個(gè)別記賬憑證存在摘要過(guò)于簡(jiǎn)略，不利于后續查詢(xún)和理解業(yè)務(wù)的問(wèn)題。
2. 會(huì )計賬簿
核對了各類(lèi)賬簿之間的勾稽關(guān)系，包括總賬與明細賬、日記賬的核對。同時(shí)檢查賬簿的登記是否及時(shí)、準確，有無(wú)遺漏或重復登記的現象。自查中發(fā)現，在個(gè)別月份，由于業(yè)務(wù)繁忙，存在明細賬登記不及時(shí)的問(wèn)題，但在后續工作中已補記完整。
對賬簿的啟用、交接等手續進(jìn)行了審查，確保符合會(huì )計制度規定。賬簿啟用表和交接記錄基本完整，但發(fā)現部分交接記錄存在簽字不規范的情況。
3. 財務(wù)報表
審查了資產(chǎn)負債表、利潤表、現金流量表等主要財務(wù)報表的編制。檢查報表數據的準確性，是否按照會(huì )計準則和相關(guān)制度進(jìn)行編制，表間勾稽關(guān)系是否正確。經(jīng)自查，財務(wù)報表數據準確，但在現金流量表的編制過(guò)程中，發(fā)現部分項目的分類(lèi)存在一定的模糊性，需要進(jìn)一步明確和規范。
�。ǘ⿻�(huì )計制度執行方面
1. 會(huì )計政策的選用
檢查本單位所采用的會(huì )計政策是否符合國家會(huì )計準則和相關(guān)法規的要求，是否保持一貫性。經(jīng)核對，會(huì )計政策的選用基本符合規定，但在新的會(huì )計準則出臺后，對個(gè)別會(huì )計政策的更新調整存在一定的滯后性，需要及時(shí)關(guān)注并調整。
2. 內控制度執行情況
對內部財務(wù)管理制度的執行進(jìn)行了評估，包括財務(wù)審批流程、資金管理、資產(chǎn)管理等環(huán)節。在財務(wù)審批流程中，發(fā)現存在個(gè)別審批環(huán)節執行不夠嚴格的情況，如部分小額支出未按照規定經(jīng)過(guò)多級審批。在資金管理方面，雖然整體資金使用安全，但對資金預算的執行監控還可以進(jìn)一步加強，以提高資金使用效率。資產(chǎn)管理方面，存在部分資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)不及時(shí)，賬實(shí)不符的風(fēng)險，需要完善資產(chǎn)清查制度。
三、自查自糾發(fā)現的問(wèn)題
�。ㄒ唬⿻�(huì )計核算問(wèn)題
1. 部分原始憑證信息不完整，影響對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的準確判斷。
2. 記賬憑證摘要簡(jiǎn)略，不利于財務(wù)信息的查詢(xún)和理解。
3. 個(gè)別月份明細賬登記不及時(shí)，雖已補記，但反映出工作流程的漏洞。
4. 賬簿交接手續簽字不規范，存在管理風(fēng)險。
5. 現金流量表項目分類(lèi)模糊，需要進(jìn)一步明確。
�。ǘ⿻�(huì )計制度執行問(wèn)題
1. 對新會(huì )計準則更新調整滯后，可能導致會(huì )計處理不符合最新規定。
2. 財務(wù)審批環(huán)節存在執行不嚴格的情況，容易引發(fā)財務(wù)風(fēng)險。
3. 資金預算執行監控不足，影響資金使用效率。
4. 資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)不及時(shí)，可能出現賬實(shí)不符的問(wèn)題。
四、整改措施及計劃
�。ㄒ唬┽槍�(huì )計核算問(wèn)題的整改措施
1. 加強對原始憑證審核人員的培訓，要求其嚴格按照規定審核原始憑證，對信息不完整的憑證，及時(shí)要求經(jīng)辦人員補充完善，否則不予受理。
2. 規范記賬憑證摘要的編寫(xiě)，制定詳細的摘要編寫(xiě)指南，要求財務(wù)人員按照指南編寫(xiě)，確保摘要能夠準確反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)內容。
3. 優(yōu)化會(huì )計核算工作流程，設置定期檢查和提醒機制，確保各類(lèi)賬簿登記及時(shí)、準確，避免類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。
4. 對賬簿交接人員重新進(jìn)行培訓，強調交接手續的規范性和重要性，對已存在的簽字不規范問(wèn)題，及時(shí)補充完善相關(guān)手續。
5. 組織財務(wù)人員學(xué)習現金流量表的'編制方法和相關(guān)規定，明確各項目的分類(lèi)標準，必要時(shí)咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)機構或專(zhuān)家，確�，F金流量表編制準確。
�。ǘ┽槍�(huì )計制度執行問(wèn)題的整改措施
1. 建立會(huì )計準則更新跟蹤機制，安排專(zhuān)人負責關(guān)注會(huì )計準則的變化，及時(shí)組織財務(wù)人員學(xué)習，并調整本單位的會(huì )計政策，確保會(huì )計處理的合規性。
2. 加強對財務(wù)審批流程的監督檢查，定期對審批情況進(jìn)行抽查，對未嚴格執行審批流程的情況進(jìn)行通報批評，并要求相關(guān)人員立即整改。同時(shí)，可以考慮引入信息化審批系統，提高審批流程的規范性和透明度。
3. 完善資金預算執行監控體系，建立預算執行情況定期分析報告制度，及時(shí)發(fā)現資金使用過(guò)程中的偏差，并采取相應措施加以調整。加強各部門(mén)之間的溝通協(xié)調，提高預算編制的準確性和合理性。
4. 制定嚴格的資產(chǎn)清查計劃，定期對各類(lèi)資產(chǎn)進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn)，明確盤(pán)點(diǎn)責任人，確保賬實(shí)相符。對盤(pán)點(diǎn)中發(fā)現的問(wèn)題，及時(shí)查明原因，進(jìn)行相應的賬務(wù)處理，并完善資產(chǎn)管理制度，加強對資產(chǎn)日常管理的監督。
五、整改時(shí)間安排
�。ㄒ唬┒唐谡模�1 - 2個(gè)月）
1. 完成對原始憑證審核人員的培訓，規范記賬憑證摘要編寫(xiě)指南，并開(kāi)始實(shí)施。
2. 對賬簿交接手續進(jìn)行補充完善，完成對現金流量表編制方法的學(xué)習和項目分類(lèi)的明確。
3. 加強對財務(wù)審批流程的監督檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)整改，并啟動(dòng)信息化審批系統的調研和選型工作。
�。ǘ┲衅谡模�3 - 6個(gè)月）
1. 持續優(yōu)化會(huì )計核算工作流程，通過(guò)定期檢查和提醒機制確保賬簿登記的及時(shí)性和準確性。
2. 完成會(huì )計準則更新跟蹤機制的建立，并組織財務(wù)人員學(xué)習新準則，調整會(huì )計政策。
3. 建立資金預算執行情況定期分析報告制度，加強部門(mén)間溝通協(xié)調，提高預算執行監控水平。
�。ㄈ╅L(cháng)期整改（6個(gè)月以上）
1. 持續完善資產(chǎn)清查計劃和管理制度，定期對資產(chǎn)進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。通過(guò)長(cháng)期的監督和改進(jìn)，形成規范的資產(chǎn)管理長(cháng)效機制。
2. 在信息化審批系統上線(xiàn)后，持續優(yōu)化系統功能，提高審批效率和規范性，進(jìn)一步加強財務(wù)內部控制。
六、整改預期效果
通過(guò)本次自查自糾和整改工作，預期能夠達到以下效果：
1. 會(huì )計核算質(zhì)量顯著(zhù)提高，原始憑證、記賬憑證、賬簿和財務(wù)報表等各個(gè)環(huán)節的準確性、完整性和規范性得到保障，為財務(wù)信息使用者提供更加可靠的會(huì )計信息。
2. 會(huì )計制度執行更加嚴格有效，會(huì )計準則更新能夠及時(shí)落實(shí)，財務(wù)審批流程更加規范，資金預算執行得到有效監控，資產(chǎn)管理更加科學(xué)有序，從而降低財務(wù)風(fēng)險，提高財務(wù)管理水平和單位整體運營(yíng)效率。
3. 通過(guò)建立健全長(cháng)效管理機制，持續規范會(huì )計工作流程和內部控制制度，確保類(lèi)似問(wèn)題不再反復出現，促進(jìn)單位財務(wù)管理工作的持續健康發(fā)展。
會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾報告 11
一、自查目的
為加強會(huì )計信息質(zhì)量管理，確保公司財務(wù)數據的真實(shí)性、準確性、完整性和及時(shí)性，根據相關(guān)法律法規和財務(wù)制度的要求，本公司特開(kāi)展此次會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾工作。本次自查自糾旨在發(fā)現會(huì )計核算、財務(wù)管理等環(huán)節可能存在的問(wèn)題，并及時(shí)采取措施加以整改，以提升公司會(huì )計信息質(zhì)量水平。
二、自查范圍與時(shí)間跨度
自查范圍涵蓋公司20xx年1月1日 - 20xx年9月30日內的所有財務(wù)賬目、會(huì )計憑證、財務(wù)報表以及相關(guān)的財務(wù)管理流程。
三、自查依據
本次自查依據《中華人民共和國會(huì )計法》《企業(yè)會(huì )計準則》《會(huì )計基礎工作規范》以及公司內部財務(wù)管理制度等相關(guān)法律法規和制度進(jìn)行。
四、自查方法
1. 賬目審查
對會(huì )計憑證、賬簿、報表進(jìn)行逐一審查，檢查其記錄是否符合會(huì )計準則和公司規定，數據計算是否準確，會(huì )計科目使用是否恰當。
2. 流程檢查
對財務(wù)審批流程、資金收付流程、資產(chǎn)核算流程等關(guān)鍵財務(wù)管理流程進(jìn)行檢查，查看是否存在漏洞或不符合規定的操作。
3. 數據核對
核對財務(wù)數據與業(yè)務(wù)部門(mén)數據的一致性，包括收入、成本、費用等方面，確保會(huì )計信息能真實(shí)反映公司的經(jīng)營(yíng)狀況。
五、自查情況與問(wèn)題發(fā)現
�。ㄒ唬⿻�(huì )計核算方面
1. 會(huì )計科目使用問(wèn)題
部分費用在會(huì )計科目歸類(lèi)上存在不準確的情況。例如，某些業(yè)務(wù)招待費被誤計入差旅費科目，導致費用分類(lèi)統計出現偏差，影響了財務(wù)分析的準確性。
2. 憑證填制不規范
少數會(huì )計憑證存在摘要填寫(xiě)過(guò)于簡(jiǎn)略、附件不齊全的問(wèn)題。如某些費用報銷(xiāo)憑證僅簡(jiǎn)單寫(xiě)“費用報銷(xiāo)”，未詳細說(shuō)明費用用途，不利于后續的審計和查詢(xún)工作。
�。ǘ┴攧�(wù)報表編制方面
在對資產(chǎn)負債表和利潤表的自查中，發(fā)現個(gè)別項目存在計算錯誤。如在計算應收賬款凈額時(shí)，未準確扣除壞賬準備，導致資產(chǎn)負債表中資產(chǎn)數據略有高估。
�。ㄈ﹥炔靠刂品矫�
1. 審批流程執行不力
在部分費用報銷(xiāo)流程中，存在審批簽字不全的情況，個(gè)別小額費用報銷(xiāo)未嚴格按照規定經(jīng)過(guò)多級審批，存在一定的內部控制風(fēng)險。
2. 不相容職務(wù)分離問(wèn)題
在資金收付環(huán)節，發(fā)現存在個(gè)別人員同時(shí)擔任出納和記賬工作的情況，雖然尚未發(fā)現實(shí)際問(wèn)題，但違反了不相容職務(wù)分離的內部控制原則。
六、原因分析
�。ㄒ唬┤藛T專(zhuān)業(yè)素質(zhì)
部分會(huì )計人員對會(huì )計準則和公司財務(wù)制度的理解不夠深入，導致在會(huì )計核算和憑證填制過(guò)程中出現錯誤。新入職員工在業(yè)務(wù)熟悉程度上存在不足，需要進(jìn)一步加強培訓。
�。ǘ﹥炔靠刂票O督
公司內部控制制度雖然完善，但在執行過(guò)程中的監督力度不夠。相關(guān)人員對內部控制重要性認識不足，缺乏有效的考核機制，導致審批流程和不相容職務(wù)分離等規定未能?chē)栏駡绦小?/p>
�。ㄈ┕ぷ髁鞒虦贤�
財務(wù)部門(mén)與業(yè)務(wù)部門(mén)之間在數據傳遞和業(yè)務(wù)溝通方面存在一定的障礙，導致部分財務(wù)數據與業(yè)務(wù)實(shí)際情況出現偏差，影響了會(huì )計信息質(zhì)量。
七、自糾措施
�。ㄒ唬⿻�(huì )計核算整改
1. 科目調整
對會(huì )計科目使用錯誤的賬目進(jìn)行調整，重新歸類(lèi)費用，確保會(huì )計信息的準確性。同時(shí)，加強對會(huì )計人員的培訓，要求其深入學(xué)習會(huì )計準則和公司財務(wù)制度，準確運用會(huì )計科目。
2. 憑證規范
完善會(huì )計憑證填制規范，要求摘要詳細、準確地反映業(yè)務(wù)內容，同時(shí)加強對憑證附件的審核，確保憑證的完整性。對已存在問(wèn)題的憑證進(jìn)行補充和更正。
�。ǘ┴攧�(wù)報表調整
對財務(wù)報表中存在數據錯誤的項目進(jìn)行重新計算和調整，確保報表數據的準確性。同時(shí)，建立報表審核機制，在報表編制完成后，由專(zhuān)人進(jìn)行交叉審核，減少計算錯誤的發(fā)生。
�。ㄈ﹥炔靠刂茝娀�
1. 審批流程監督
加強對財務(wù)審批流程的監督，明確各級審批人員的.職責，對違反審批流程的情況進(jìn)行嚴肅處理。定期對審批流程執行情況進(jìn)行檢查和通報，確保審批流程的嚴格執行。
2. 不相容職務(wù)分離
立即調整人員分工，確保出納與記賬等不相容職務(wù)嚴格分離。同時(shí)，對公司所有涉及內部控制的崗位進(jìn)行梳理，檢查是否存在類(lèi)似問(wèn)題，并加以整改。
�。ㄋ模贤C制完善
建立財務(wù)部門(mén)與業(yè)務(wù)部門(mén)的定期溝通會(huì )議制度，加強雙方在業(yè)務(wù)數據、財務(wù)處理等方面的溝通與協(xié)調。同時(shí)，建立數據共享平臺，確保財務(wù)數據與業(yè)務(wù)數據的及時(shí)、準確傳遞，減少因信息不對稱(chēng)導致的會(huì )計信息質(zhì)量問(wèn)題。
八、整改期限
本次整改工作將分階段進(jìn)行，對于會(huì )計核算和財務(wù)報表調整工作，要求在20xx年11月15日前完成。內部控制方面的整改工作，包括審批流程監督和不相容職務(wù)分離的完善，將在20xx年12月1日前完成，并持續進(jìn)行監督和檢查。溝通機制的建立和完善工作將在20xx年11月30日前初步完成，并在后續的工作中不斷優(yōu)化。
九、結論
通過(guò)本次會(huì )計信息質(zhì)量自查自糾工作，本公司發(fā)現了在會(huì )計核算、財務(wù)報表編制和內部控制等方面存在的一些問(wèn)題。針對這些問(wèn)題，我們制定了詳細的自糾措施和整改期限，將積極落實(shí)整改工作，以提高公司的會(huì )計信息質(zhì)量。同時(shí)，我們將加強對財務(wù)工作的日常管理和監督，建立長(cháng)效機制，防止類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生，確保公司財務(wù)工作的規范、有序開(kāi)展，為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供可靠的會(huì )計信息支持。
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