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離退休工作總結（通用23篇）
光陰似箭，歲月無(wú)痕，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回顧堅強走過(guò)的這段時(shí)間，取得的成績(jì)實(shí)則來(lái)之不易，該好好寫(xiě)一份工作總結，分析一下過(guò)去這段時(shí)間的工作了。你所見(jiàn)過(guò)的工作總結應該是什么樣的？以下是小編收集整理的離退休工作總結，歡迎閱讀與收藏。
離退休工作總結 1
關(guān)心照顧好老同志，讓他們過(guò)上幸福的晚年生活，真正體現黨的溫暖和社會(huì )主義制度的優(yōu)越性，這是我們義不容辭的責任。做好離退休工作，不僅是為我公司穩定做貢獻，更是實(shí)踐總結如下。
我單位現有離退休職工59人（其中，退休職工男24人，退休職工女35人）。隨著(zhù)離退休人員的逐年增多，我們始終把離退休工作作為一項重要工作，常抓不懈。
一、提高認識，領(lǐng)導重視，健全機構，齊抓共管單位一貫重視離退休工作，把離退休工作與維護改革發(fā)展穩定大局緊密聯(lián)系起來(lái)，充分認識做好離退休工作的重要性。離退休工作不僅有很強的政治性，還有很強的政策性。當前，公司的改革不斷向深層次發(fā)展，不可避免地會(huì )觸及到人們的切身利益，也會(huì )觸及到離退休職工的利益。我單位領(lǐng)導認識到，離退休老同志是我們公司事業(yè)發(fā)展的戰斗者和見(jiàn)證人，為我公司地質(zhì)事業(yè)做出過(guò)重大的貢獻，是我公司的寶貴財富，絕不能當作是一種負擔。他們雖然離開(kāi)了工作崗位，但仍然關(guān)心黨和國家大事，關(guān)心我公司事業(yè)的改革和發(fā)展。我們只有從思想上、政治上關(guān)心他們，才能把他們的愿望和熱情轉化為對我公司工作的關(guān)心和支持，轉化為提高我們工作水平、做好各項工作的精神動(dòng)力。由于認識正確到位，我公司把離退休管理工作列入重要工作議事日程，加大了工作力度，健全了組織機構，把離退休黨員組織起來(lái)，分成兩個(gè)黨小組，做到支部有組織、有管理人員，深入細致地做好離退休工作。
二、落實(shí)老同志政治待遇，加強思想政治工作離退休職工空閑時(shí)間較多，這決定了他們既需要物質(zhì)方面的照顧，更需要精神方面的關(guān)懷。他們在人生經(jīng)歷和工作實(shí)踐中積累的豐富經(jīng)驗是我們踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，構建和諧社會(huì )的寶貴財富。公司里歷來(lái)重視發(fā)揮老同志的作用。凡重大活動(dòng)，博賽建安公司一屆二次職工代表大會(huì )都邀請離退休人員參加，及時(shí)向他們反饋工作信息，并積極征求他們的意見(jiàn)和建議。為豐富他們精神生活，公司年給10名老黨員訂閱新《黨章》，動(dòng)員老黨員訂閱《生活晚報》等。一年來(lái)，離退休黨員在加強思想政治工作、促進(jìn)思想觀(guān)念轉變、化解矛盾、穩定公司伍等方面做了大量的工作。我們注意了解和關(guān)注離退休職工的思想動(dòng)態(tài)，有針對性地、細致地做好思想政治工作，使離退休職工能夠掌握黨和國家的方針、政策。使離退休職工認清了當前公司工作的新形勢以及改革發(fā)展的方向、思路，多數老同志都能認識到博賽建安公司的改革勢在必行，要爭取主動(dòng)，少指責埋怨，等、靠、要都不能解決問(wèn)題。要提高認識，跟上形勢，支持在職的同志工作，支持單位領(lǐng)導的工作，少找麻煩，不添亂子，讓他們集中精力抓經(jīng)濟建設，逐步改善我公司落后的狀況。
三、關(guān)心離退休職工生活，開(kāi)展各項有益的活動(dòng)公司領(lǐng)導始終把關(guān)心離退休職工的.生活當作一項重要工作來(lái)抓。關(guān)心困難退休職工的生活，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，重大節日走訪(fǎng)慰問(wèn)老同志，每年單位領(lǐng)導通報單位情況，與老同志座談，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。我公司積極主動(dòng)開(kāi)展各項活動(dòng)，我公司每年為符合政策的退休老黨員發(fā)放慰問(wèn)金1600元，組織退休職工45人到五師醫院參加體檢，在中秋佳節來(lái)臨之際，為退休職工發(fā)放大米、清油、面粉一次。退休職工感受到了企業(yè)發(fā)展帶來(lái)的實(shí)惠。通過(guò)這些活動(dòng)使老同志能夠“走出來(lái)，動(dòng)起來(lái)，樂(lè )起來(lái)”，創(chuàng )造了健康向上的生活氛圍。使離退休職工的政治、生活各方面得到了保障，老同志“老有所養、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂(lè )”，真正做到了離退休職工隊伍的穩定，確保了我單位各項改革措施的順利推行和經(jīng)濟建設的向前發(fā)展。
一年來(lái)，雖然我們在離退休管理工作方面取得一點(diǎn)成績(jì)，但還有一定差距。今后我們要進(jìn)一步加強離退休管理工作，以高度的責任感，用愛(ài)心、誠心、虛心、耐心去對待每一位離退休老同志，扎扎實(shí)實(shí)做好離退休管理工作，使我單位的離退休管理工作邁上一個(gè)新臺階。
離退休工作總結 2
一年來(lái)，我在校領(lǐng)導指導和同志們的幫助下，能以黨員標準嚴格要求自己，認真刻苦學(xué)習，勤奮踏實(shí)工作，清政廉潔，團結同志，顧全大局，學(xué)習和工作都取得新的進(jìn)步。
一、認真學(xué)習鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，努力提高理論水平和思想素質(zhì)對政治理論學(xué)習，思想重視，將其作為日常工作的重要內容，能結合
工作分工，自加壓力，有意識要求自己多學(xué)一些，學(xué)好一些，學(xué)深一些。學(xué)習中做到“四勤”，即勤看，勤聽(tīng)，勤記，勤思，平時(shí)除積極參加學(xué)校和處組織的學(xué)習之外，遇有空閑，主動(dòng)學(xué)習，遇有好的專(zhuān)場(chǎng)報告和音像輔導材料，盡量爭取多聽(tīng)，多看，在聽(tīng)和看中堅持作好筆記，事后進(jìn)行歸納整理和思考，將學(xué)習內容轉化為學(xué)習心得，使自己得到升華與提高。
二、盡職盡力抓好中心組、黨日活動(dòng)和群眾的時(shí)政學(xué)習，努力做好思想政治工作在學(xué)習內容的`安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針（如，黨的十六大，加入世貿后的機遇與挑戰等），圍繞學(xué)校工作中心（如，百年校慶、干部制度改革等）和離退休工作實(shí)際做到虛實(shí)結合，抓大不忘小，抓點(diǎn)不丟面。在組織安排上，做到計劃落實(shí)，材料落實(shí)，制度落實(shí)，年初訂有可操作性的計劃，并堅持每月一次的學(xué)習制度不動(dòng)搖，全年還通過(guò)申請、購買(mǎi)和復印等方式，為各校區提供學(xué)習材料近四千份，緩解了材料匱乏的矛盾。在學(xué)習法上，根據老同志特點(diǎn)，靈活安排，在堅持正常的學(xué)習討論基礎上，還發(fā)揮音像輔導教材作用，全年共組織光盤(pán)磁帶23盤(pán)，供各校區選用，基本做到讀有書(shū)，聽(tīng)有音，看有像，同時(shí)還多次邀請專(zhuān)家領(lǐng)導作輔導報告。年內自己也通過(guò)認真學(xué)習，精心準備，先后向有關(guān)校區老同志作了九場(chǎng)次學(xué)習心得報告，反響較好。
三、協(xié)助辦好廳局級老領(lǐng)導讀書(shū)班和支部書(shū)記學(xué)習班
其中廳局級讀書(shū)班以學(xué)習5·31講話(huà)為專(zhuān)題，共有30余位老領(lǐng)導參加，通過(guò)座談?dòng)懻�，�?tīng)專(zhuān)題報告，外出浙江大學(xué)參觀(guān)學(xué)習，達到統一思想，提高認識，開(kāi)闊思路，更新觀(guān)念，促進(jìn)與學(xué)校溝通等目的。支部書(shū)記學(xué)習班重點(diǎn)針對剛換屆改選的實(shí)際，認真學(xué)習了離退休黨組織工作職責，并到上海大學(xué)參觀(guān)學(xué)習，使大學(xué)提高了認識，明確了今后工作職責和任務(wù)，增強了責任感和信心。
四、盡心盡責抓好在職黨支部工作
1、認真抓好黨員的教育管理，支部年初有計劃，年終有總結，工作有條不紊，支委會(huì )團結合作，分工明確，有事商量辦，支委自身表率較好，重視抓好黨風(fēng)黨紀教育，今年21名黨員未有違規違紀問(wèn)題發(fā)生。
2、認真開(kāi)展最佳黨日活動(dòng)，組織黨員到江蘇油田參觀(guān)學(xué)習，感受改革開(kāi)放的大好形勢，豐富了黨日活動(dòng)內容。
3、認真抓好組織發(fā)展工作。今年支部又發(fā)展一名新黨員，發(fā)展工作嚴格按規定程序進(jìn)行。認真做好政審，外調，考察談話(huà)等各階段工作，確保黨員質(zhì)量。
4、認真開(kāi)展支部目標管理工作，年終在學(xué)校評比中被評為校一類(lèi)黨支部。此外，年內按要求積極搞好黨建工作檢查和發(fā)展，黨員工作檢查的各項準備工作。
五、積極協(xié)助處行政做好工作
1、積極做好百年校慶的宣傳發(fā)動(dòng)和接待工作。組織全體人員學(xué)習校慶材料，觀(guān)看學(xué)校百年發(fā)展史，五十年建校史和十年改革開(kāi)放史，運用版報、櫥窗、老年信息等宣傳學(xué)校辦學(xué)的輝煌成就。校慶期間認真做好參加校慶活動(dòng)的老領(lǐng)導的接待工作，妥善安排他們食宿、活動(dòng)和安全，并協(xié)助搞好校慶文娛演出的組織服務(wù)工作。
2．認真搞好廣陵區及郊區人大代表選舉。此項工作要求高，頭緒繁，1600多位選民分散在七個(gè)選區，為此，周密計劃，精心安排，認真抓好上下溝通聯(lián)系，協(xié)調矛盾和檢查督促，保證選舉工作圓滿(mǎn)完成。
3．做好聯(lián)系校區的工作。參加校區學(xué)習和會(huì )議，參與研究并協(xié)助做好工作，關(guān)心老同志疾苦，在力所能及范圍內為老同志反映和解決住房、房貼和醫藥費報銷(xiāo)等問(wèn)題，與校區同志一起看望生病住院同志、孤寡老人和特困戶(hù)，為老同志辦實(shí)事。
4．共同辦好《老年信息》。宣傳黨唯大政方針，報道離退休工作動(dòng)態(tài)，交流工作經(jīng)驗，表?yè)P好人好事，辦刊的內容、形式與質(zhì)量均得到宣傳部門(mén)認可，受到老同志歡迎。
5．做好學(xué)校和處一些大型活動(dòng)的組織服務(wù)工作。如，學(xué)校的干部教師大會(huì )，情況通報會(huì )、推薦干部大會(huì )、黨風(fēng)測評、黨委工作評估大會(huì )以及處工委會(huì )、七一座談會(huì )和兩次學(xué)習班的計劃安排，人員組織、車(chē)輛調度和安全服務(wù)工作。協(xié)助有關(guān)部門(mén)搞好黨風(fēng)廉政和“四五”普法考試、迎十六大知識競賽活動(dòng)。此外努力做好信訪(fǎng)工作，全年處理來(lái)訪(fǎng)信函200余件，接待來(lái)訪(fǎng)人員20余人次。平均每周查閱人事檔案二至三次，無(wú)一積壓錯漏。
六、抓好黨風(fēng)和機關(guān)作風(fēng)建設，保持黨員特色
在黨風(fēng)建設方面，認真學(xué)習反腐倡廉文件，嚴格遵守廉政制度和規定，用中央精神武裝自己，用模范人物激勵自己，用反面教材提醒自己，做到不義之財手不伸，名譽(yù)地位不去爭，自警、自省、自勵。在作風(fēng)建設方面：通過(guò)學(xué)習貫徹校黨委，加強機關(guān)作風(fēng)建設規定，在工作中講政治，講正氣，講團結，辦事公正公道，大事講原則，小事講風(fēng)格，注重維護班子團結，在工作中，將服務(wù)對象視作衣食父母，將老同志視為長(cháng)輩，進(jìn)行換位思考，因此，一年來(lái)，服務(wù)的意識進(jìn)一步加強，服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步優(yōu)化，服務(wù)能力有了進(jìn)一步提高。
七、存在的問(wèn)題
1．工作上缺乏開(kāi)拓創(chuàng )新的精神，求穩怕亂，安步就班，不能依據形勢任務(wù)的變化，與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)掘工作中亮點(diǎn)。究其根源是自我要求不高，思想動(dòng)力不足，有短期行為的想法。
2．深入校區，密切聯(lián)系老同志，做好思想工作不夠�？陀^(guān)上日常工作頭緒多，實(shí)質(zhì)上還是工作作風(fēng)不夠深入細致，因此出現聯(lián)系的校區跑得多，其余校區跑得少，有事之時(shí)跑得多，無(wú)事之時(shí)跑得少，節假日跑得多，平常跑得少的“三多三少”現象。
3．政治理論學(xué)習缺乏系統連貫性，滿(mǎn)足于一知半解，理論功底缺乏。
離退休工作總結 3
在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導下，我處依據學(xué)校今年的工作要點(diǎn)和省委老干部局的工作要求，緊緊圍繞迎接教學(xué)評估這個(gè)中心任務(wù)和省委老干部局老干部工作目標責任制考核這項重點(diǎn)工作，結合離退休工作的實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了各項工作，較好地完成了上半年的工作任務(wù)�，F將有關(guān)情況總結如下：
一、基本情況
我�，F有離退休人員313人，其中離休人員41人，退休人員272人。上半年新增退休人員10人，自然減員4人。
我處各級組織較好地履行了職責，積極開(kāi)展了各項學(xué)習教育和文體活動(dòng)，保持了離退休職工隊伍的思想穩定。工作取得了顯著(zhù)的成績(jì)。四月份，我校離退休職工活動(dòng)中心被省委老干部局授予“省級示范老干部活動(dòng)中心”稱(chēng)號；我校離退休干部統計工作被省委老干部局評為“全優(yōu)先進(jìn)單位”，分別受到了通報表彰。五月份。我處被學(xué)校治安綜合治理委員會(huì )評為“治安綜合治理，平安校園建設先進(jìn)單位”，受到通報表彰。
二、主要工作
�。ㄒ唬� 理清了工作思路，確定了工作目標
我們根據學(xué)校今年的工作要點(diǎn)和省委老干部局關(guān)于老干部工作的工作要點(diǎn)，結合我處的工作實(shí)際，認真研究制定了《20xx年離退休工作要點(diǎn)》、《20xx年離退休干部黨總支工作要點(diǎn)》、《20xx年上半年具體工作計劃》、《離退休職工春季強體健身活動(dòng)計劃》；修改完善了《特殊對象親情服務(wù)計劃》；根據省委老干部局關(guān)于老干部工作目標責任考核辦法，制定了迎接考核預案；還制定了《離退休職工逝世處理預案》、《喪事處理程序》等計劃及方案。同時(shí)將我處的各級各類(lèi)規章制度、職責進(jìn)行修改完善裝訂成冊，供大家學(xué)習執行。通過(guò)各種計劃的制定，理清了工作思路，明確了工作目標，量化了工作任務(wù)，落實(shí)了工作責任，規范了工作秩序，使各項工作開(kāi)展的有條不紊，規范有序，為完成年度工作奠定了扎實(shí)的基礎。
�。ǘ┱J真準備，積極做好老干部工作目標責任制考核工作
1、學(xué)習文件，吃透精神。省委老干部局《關(guān)于省直單位老干部工作目標責任制考核辦法》的文件下達后，我處及時(shí)向學(xué)校領(lǐng)導匯報，組織全處工作人員進(jìn)行了學(xué)習討論，依照考核標準，逐條進(jìn)行了對照檢查，研究分析了我們工作的實(shí)際情況，部署安排了迎接考核的工作。
2、積極準備，認真落實(shí)。按照考核內容10條44項標準，我們有27項已經(jīng)落實(shí)，有17項工作資料需要補充完善。我們將17項工作，明確分工，責任到人，經(jīng)過(guò)大家認真細致的工作，較好地落實(shí)了各項工作，使各種檔案資料整理齊全，完整規范，達到了考核標準要求。
3、領(lǐng)導重視，政策落實(shí)。學(xué)校黨委領(lǐng)導高度重視離退休工作，嚴格執行黨和國家的老干部方針政策，比較好地落實(shí)了老干部的政治、生活待遇，充分體現了黨委對老干部的關(guān)懷和照顧。老干部對黨委的工作滿(mǎn)意，離退休職工隊伍思想穩定。
4、互相支持，新老和諧。通過(guò)認真落實(shí)老干部政策，為老同志開(kāi)展親情服務(wù)活動(dòng)；改善老干部活動(dòng)中心的環(huán)境；為老同志辦實(shí)事，開(kāi)展政治學(xué)習和文體比賽等活動(dòng)，比較好地密切了和老同志的關(guān)系，我處工作人員與老同志關(guān)系融洽，開(kāi)展各項工作都得到了老同志的支持和擁護，產(chǎn)生了凝聚力、親和力，形成了互相支持，新老和諧的一種良好氛圍。
雖然省委老干部局未考核我校，但是我們認真扎實(shí)地做了充分的準備工作。省委老干部局聯(lián)絡(luò )員林書(shū)之同志、省直處張鵬遠處長(cháng)等考核組在檢查科大、農大后，到我校老干部活動(dòng)中心來(lái)看后表示，你們活動(dòng)中心變化很大，對你們的'工作放心，這次就不檢查你們了。
�。ㄈ┻M(jìn)一步加強了離退休職工活動(dòng)中心的建設
根據省級示范老干部活動(dòng)中心的標準，針對省委老干部局檢查時(shí)提出活動(dòng)中心還存在簡(jiǎn)陋的問(wèn)題，學(xué)校領(lǐng)導也比較重視，今年上半年我們進(jìn)行改進(jìn)和完善。
1、改善了離退休職工活動(dòng)中心的環(huán)境。粉刷了活動(dòng)中心的墻壁；更新了走廊和活動(dòng)室的窗戶(hù)；改建了衛生間，安裝了安全扶手；購買(mǎi)了飲水機，解決了活動(dòng)人員飲水問(wèn)題，創(chuàng )造了一個(gè)干凈、舒適、衛生的活動(dòng)環(huán)境，體現了人性化服務(wù)的理念。
2、突出了老干部活動(dòng)中心的文化建設�；顒�(dòng)中心的文化建設是校園文化建設的一個(gè)組成部分。我們把書(shū)畫(huà)室20多位有書(shū)畫(huà)特長(cháng)的老同志組織起來(lái)，請他們?yōu)榛顒?dòng)中心提供書(shū)畫(huà)作品，我們挑選了30余幅裝裱起來(lái)張掛在各活動(dòng)室、學(xué)習室、會(huì )議室、走廊等場(chǎng)所，既展示了老同志的作品，又美化了活動(dòng)中心。同時(shí)還制作了美觀(guān)實(shí)用的離退休職工書(shū)信櫥。形成了良好的文化氛圍。
通過(guò)改善活動(dòng)中心的環(huán)境，加強文化建設，在老同志中產(chǎn)生了良好的反響和影響，老同志都比較滿(mǎn)意和高興，有的老同志還寫(xiě)了報道文章在院報上進(jìn)行宣傳和表?yè)P。這項工作達到了提高素質(zhì)、增強文化氛圍、促進(jìn)和諧的效果。
�。ㄋ模┰鷮�(shí)開(kāi)展了創(chuàng )建“平安單位”的活動(dòng)
今年是教學(xué)評估年，創(chuàng )建“平安單位”，確保老干部隊伍穩定，為學(xué)校迎接評估創(chuàng )造和諧的環(huán)境是我們的重點(diǎn)工。
離退休工作總結 4
今年以來(lái)，離退休工作處在院黨委和行政領(lǐng)導下，在加強離退休人員思想政治建設與離退休工作制度建設，認真落實(shí)“兩項待遇”和組織開(kāi)展各項學(xué)習與文體活動(dòng)等方面取得了較好的成績(jì)。
一、離退休人員政治待遇得到較好的落實(shí)
1.堅持情況通報、及時(shí)傳達和閱讀文件制度。在開(kāi)學(xué)初召開(kāi)的離退休人員大會(huì )上，黨委書(shū)記周家華，副書(shū)記薛茂云出席并做有關(guān)情況通報;舉辦離退休人員學(xué)習會(huì )并特邀請了江蘇省委研究室特約研究員儲東濤做了《關(guān)于當前全國全省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展態(tài)勢研究》報告及省委組織部、省委老干部局舉辦的學(xué)習楊善洲同志先進(jìn)事跡報告會(huì )，共有180余人次的老同志參加。
2.為離退休人員訂閱《益壽文摘》30份及《銀潮》63份。
3.支持離退休人員參加老年大學(xué)的學(xué)習。
4.組織離退休人員80余人赴淮安周恩來(lái)故居與紀念館學(xué)習、參觀(guān)。
5.加強信息通報，上半年編印發(fā)放離退休工作簡(jiǎn)報兩期。
二、離退休人員生活待遇進(jìn)一步得到保障
1.堅持經(jīng)常走訪(fǎng)和重大節日慰問(wèn)制度。離退休工作處平日隨時(shí)關(guān)心走訪(fǎng)生病住院、長(cháng)期患病困難的老同志遺屬，協(xié)調解決醫療、生活等方面的問(wèn)題。上半年對有特殊困難的離退休人員及離退休人員遺屬進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)達50多人次。春節前夕離退休工作處陪同院黨政領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)負責人分別走訪(fǎng)慰問(wèn)了離休干部、老領(lǐng)導及生病體弱的`老同志、遺孀共計37人。20xx年元旦、春節期間寄發(fā)新春賀卡120多張。
2.提高老同志福利待遇和增強服務(wù)意識。今年為老同志發(fā)放春節食品及夏季茶葉、“五一”和“端午”節日費等福利，并為有困難的老同志親自送物到家。據不完全統計，上半年為離退休人員分送福利上門(mén)50余人次。
3.進(jìn)一步加強對異地安置老同志的關(guān)心。工作人員經(jīng)常和他們電話(huà)聯(lián)系，隨時(shí)關(guān)心他們的生活和思想狀況，為他們辦理福利費、醫藥費等。
4.周二、周五為老同志上醫院看病拿藥定期定點(diǎn)派車(chē)。
三、離退休工作思想政治建設和離退休制度建設得到加強
1.召開(kāi)黨總支會(huì )議四次，制定了全年工作計劃。
2.積極開(kāi)展《銘黨恩兩代互動(dòng)話(huà)人生》為主題的系列迎建黨九十周年慶�；顒�(dòng)：包含了
1.“給青年人說(shuō)說(shuō)心理話(huà)”征文活動(dòng)，收到離退休黨員征文16篇;
2.“聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走、書(shū)寫(xiě)光輝人生”訪(fǎng)談活動(dòng)，由院團委、黨委宣傳部委派的學(xué)生記者向8位離休老黨員進(jìn)行采訪(fǎng)互動(dòng);
3.“銘黨恩、老少互動(dòng)話(huà)人生”退休黨員座談會(huì )，18位退休黨員與我院工程技術(shù)學(xué)院20xx屆畢業(yè)生黨員座談互動(dòng)等。
3.今年離退休黨支部轉正黨員二名，為離退休黨組織增加了新鮮血液，鼓勵老同志退休不退志。
4.離退休黨總支響應院黨委的號召，組織廣大老同志積極參加學(xué)院七一唱紅歌活動(dòng)。
5.總支響應省委老干部局號召，開(kāi)展了爭做“四好”(學(xué)習活動(dòng)好、教育后代好、發(fā)揮作用好、保持本色好)離退休干部黨員網(wǎng)上自愿簽名承諾活動(dòng)，我院71名離退休黨員全部參加。
6.全體離退休老黨員為學(xué)院貧困生捐助5270元，個(gè)人捐助8100元。
7.向省委老干部局上報了我院退休三支部創(chuàng )建“五好黨支部”(支部班子好、黨員隊伍好、組織設置好、活動(dòng)開(kāi)展好、群眾反映好)的材料。
四、老同志的文化活動(dòng)得到了有效提升
1.依托離退休同志興趣小組正常開(kāi)展周四文體活動(dòng)。
2.請南京市消防總隊教員為廣大老同志進(jìn)行了“家庭防火安全知識”講座，60多名老同志聽(tīng)取了講座，反映良好。
4.加強對活動(dòng)室的管理，不斷完善活動(dòng)室建設，今年提出了對活動(dòng)室改造的計劃，得到學(xué)院批準并即將開(kāi)工改造。
5.編印了二期《健康小常識》。
6.認真做好老同志的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作。
五、認真開(kāi)展關(guān)工委秘書(shū)處工作
1、制定印發(fā)了院關(guān)工委年度工作計劃，加強對各工作小組及二級關(guān)工委的調研與溝通。
2、作為南京高校關(guān)工委三片片長(cháng)單位，積極準備了“發(fā)揮高校特邀黨建組織員作用”、“發(fā)揮校關(guān)工委委員單位作用”、“加強學(xué)院二級關(guān)工委建設，組織發(fā)揮五老作用”等材料，參加了省教育關(guān)工委召開(kāi)的相關(guān)座談會(huì )。
3、今年元月份，組織召開(kāi)了南京高校關(guān)工委三片成員單位工作會(huì )議。5月份，召開(kāi)了南京高校三片片長(cháng)單位秘書(shū)長(cháng)工作商討會(huì )。
4、組織部分院關(guān)工委成員赴南通大學(xué)、武漢軟件工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)習取經(jīng)，接待中國礦業(yè)大學(xué)、河海大學(xué)、南京工程學(xué)院、南京曉莊學(xué)院、南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院等兄弟院校的交流活動(dòng)。
5、上半年編印了院關(guān)工委工作簡(jiǎn)報一期。
離退休工作總結 5
尊老是中華民族的傳統美德，關(guān)心照顧好老同志，讓他們過(guò)上幸福的晚年生活，真正體現黨的溫暖和社會(huì )主義制度的優(yōu)越性，這是我們義不容辭的責任。做好離退休工作，不僅是為我大隊穩定做貢獻，必須從講政治的高度，從維護改革發(fā)展穩定大局的高度，從繼承和發(fā)展黨的事業(yè)、推進(jìn)建設中國特色社會(huì )主義事業(yè)的高度去認識退休工作，重視離退休工作。我單位現有離退休職工1人(工人)。
一、提高認識，領(lǐng)導重視，健全機構，齊抓共管
我大隊一貫重視離退休工作，把離退休工作與維護改革發(fā)展穩定大局緊密聯(lián)系起來(lái)，充分認識做好離退休工作的重要性。離退休工作不僅有很強的'政治性，還有很強的政策性。當前，公路行業(yè)的改革不斷向深層次發(fā)展，不可避免地會(huì )觸及到人們的切身利益，也會(huì )觸及到離退休職工的利益。我單位領(lǐng)導認識到，離退休老同志是我們事業(yè)發(fā)展的戰斗者和見(jiàn)證人，為我大隊事業(yè)做出過(guò)重大的貢獻，是我大隊的寶貴財富，絕不能當作是一種負擔。
他們雖然離開(kāi)了工作崗位，但仍然關(guān)心黨和國家大事，關(guān)心我大隊的改革和發(fā)展。我們只有從思想上、政治上關(guān)心他們，才能把他們的愿望和熱情轉化為對我大隊工作的關(guān)心和支持，轉化為提高我們工作水平、做好各項工作的精神動(dòng)力。由于認識正確到位，我大隊把離退休管理工作列入重要工作議事日程，加大了工作力度。
二、加強老同志思想政治工作
離退休職工空閑時(shí)間較多，這決定了他們既需要物質(zhì)方面的照顧，更需要精神方面的關(guān)懷。使離退休職工認清了當前工作的新形勢以及改革發(fā)展的方向、思路，要爭取主動(dòng)，少指責埋怨，等、靠、要都不能解決問(wèn)題。要提高認識，跟上形勢，支持在職的同志工作，支持單位領(lǐng)導的工作，少找麻煩，不添亂子，讓他們集中精力抓經(jīng)濟建設。
三、關(guān)心離退休職工生活，開(kāi)展各項有益的活動(dòng)
大隊領(lǐng)導始終把關(guān)心離退休職工的生活當作一項重要工作來(lái)抓。關(guān)心困難退休職工的生活，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，重大節日走訪(fǎng)慰問(wèn)老同志，與老同志座談，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。
20xx年盡管我們在離退休管理工作方面取得一些成績(jì)，但還有一定差距。今后我們要進(jìn)一步加強離退休管理工作的建設，以高度的責任感，用愛(ài)心、誠心、虛心、耐心去對待每一位離退休老同志，扎扎實(shí)實(shí)做好離退休管理工作，使我大隊的離退休管理工作邁上一個(gè)新臺階。
離退休工作總結 6
近年來(lái)，我鎮機關(guān)離退休干部黨支部在鎮黨委、縣委老干部局堅強領(lǐng)導和關(guān)心指導下，認真按照黨委、老干部局工作部署，積極組織廣大黨員干部發(fā)揮余熱，增添正能量，為改革發(fā)展、扶貧攻堅、促進(jìn)和諧穩定起了積極作用，曾被評為鎮、縣、市“五個(gè)好”黨支部，20xx年獲得全縣黨建標準化示范建設先進(jìn)單位�，F將20xx年的主要工作總結報告如下：
一、基本情況
炎劉鎮機關(guān)離退休干部黨支部現有黨員71名，占離退休人員的93%，這一支部有六個(gè)特點(diǎn)：1.職級高：科級以上黨員35人;2.結構廣：分別來(lái)自軍轉干、教改政、財政所和農業(yè)六站共計42人;3.居住散：外居杭州、廣東、合肥、六安、鳳臺、壽縣計41人;4.年齡大：70-79周歲有31人，80-89周歲有8人，90周歲以上有1人;5.患病多：腫瘤病7人，心臟病上支架5人，二型糖尿病2人，三級高血壓11人;6.空巢多：?jiǎn)尉�、空巢�?0人，現有老干部遺孀20人。
二、主要工作
一年來(lái)，注重抓了以下六個(gè)方面的工作。
(一)注重抓班子建設。一是組織機構落實(shí)，20xx年完成支部換屆，支委由11人減為7人;年齡由82歲降為75歲。二是工作人員落實(shí)，設支部書(shū)記1人、副書(shū)記2人、委員4人，分工組織、宣傳、紀檢、會(huì )計;堅持上班簽到制，5名支委兼任5個(gè)黨小組長(cháng)，引領(lǐng)、監督全體黨員共同學(xué)習、提高過(guò)組織生活、發(fā)揮余熱的作用。三是工作補助落實(shí)，鎮黨委每年發(fā)給支部書(shū)記、副書(shū)記和委員4800元、2400元的補貼，以鼓勵老同志抓好支部建設、做好老干部工作、服務(wù)于黨和政府中心、大局，再接再厲。
(二)注重抓陣地建設。20xx年黨委將原鎮政府二樓全面改建成老干部黨支部辦公場(chǎng)所：黨員活動(dòng)室、檔案室、會(huì )議室、辦公室和老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)，并為支部送上黨旗、黨徽、桌椅、文件柜等;黨委每年全額返還支部上繳黨費，去年又爭取市委組織部從補繳黨費中獎勵2000元，基本上解決了辦公場(chǎng)所、經(jīng)費緊張的.問(wèn)題。
(三)注重抓服務(wù)受理。中國領(lǐng)導人指出：“要用心用情做好老干部工作”。近幾年，我們一直堅持為老同志開(kāi)展“六代理服務(wù)”即代理申辦救助報告、代理填報就診、購藥定點(diǎn)醫院、代理到家核對養老金簽字手續、代理訂刊送報、代理申報“慢病材料”、代理辦老年人優(yōu)待證書(shū)、為行動(dòng)不方便的老黨員到戶(hù)代收黨費，積極引領(lǐng)老同志投身到脫貧攻堅、新農村建設，黨的中心發(fā)余熱、做貢獻。一是自主捐資助困，兩年來(lái)，老干部、老黨員捐款6000多元，捐衣240多件為，為200多貧困老人投�！般y齡安康”和救助特困戶(hù)等;參與黨委中心工作，20xx年6月黨委訪(fǎng)問(wèn)一名支部負責人為炎劉街道兩委換屆觀(guān)察員歷時(shí)一個(gè)多月;三是參與園區建設，黨委曾組織幾次老干部到園區調研，為園區建設和農村“x”建言獻策60多條，調處糾紛20多起。
三、今后意見(jiàn)
我們的工作雖然取得一些成就，但與黨委、縣委老干部局的要求還有差距、參與中心，發(fā)揮余熱還不力，服務(wù)好老干部，為老同志辦實(shí)事、做好事、解難題還不多，開(kāi)展各項學(xué)教活動(dòng)，堅持“三會(huì )一課”制度還不到位。今后我們要扎實(shí)工作，為開(kāi)創(chuàng )我鎮離退休黨支部工作再上新臺階，為建設美好家鄉炎劉作出新貢獻。
離退休工作總結 7
當前，改革進(jìn)入攻堅階段，發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期，我們既面臨著(zhù)良好機遇，又面臨著(zhù)嚴峻挑戰。在新形勢下、新任務(wù)面前，發(fā)揮離退休干部黨支部的戰斗堡壘作用是關(guān)鍵，只有切實(shí)加強新形勢下的離退休干部黨支部建設，充分發(fā)揮黨支部的組織、教育、管理，引導和協(xié)調作用，才能凝聚人心，增強活力，推進(jìn)工作。為此，我們對離退休干部黨支部建設情況進(jìn)行了全面深入的調查了解，并在此基礎上進(jìn)行了理性思考，現總結如下：
一、我區離退休干部黨支部的基本情況
2、黨支部活動(dòng)開(kāi)展情況。離退休干部黨支部均有自己的活動(dòng)室，建立了各項規章制度，每月都能正常開(kāi)展一次以上的組織生活，并堅持思想政治學(xué)習不間斷，這樣既提高了老黨員們的思想政治素養，又增強了黨性觀(guān)念和宗旨意識。
二、主要做法
1、以提高政治素養為核心，加大離退休干部思想教育工作力度。離退休干部黨支部把加強思想政治工作做為支部工作的中心環(huán)節，引導離退休干部正確地認識國內外形勢，客觀(guān)分析和看待存在的問(wèn)題，進(jìn)一步堅定建設中國特色社會(huì )主義的理想和信念。為防止學(xué)習流于形式，各支部精心安排學(xué)習內容，提前準備學(xué)習資料，定期組織學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)等。利用“七一”、“十一”等重大節日組織離退休同志參觀(guān)全區工農業(yè)生產(chǎn)基地、大型在建工程等；利用老干部形勢通報會(huì )，通報全區經(jīng)濟發(fā)展形勢，社會(huì )發(fā)展狀況，改革開(kāi)放的成果等，使老黨員們及時(shí)了解、掌握當前形勢發(fā)展變化情況。為了使每位黨員都能受到學(xué)習和教育，我們根據老同志自身的特點(diǎn)，堅持“靈活實(shí)用”的原則，對那些高齡多病、活動(dòng)不便的老黨員實(shí)行“小組上門(mén)”制；組織那些具有特殊才能的老黨員參加合唱團、象棋隊、書(shū)畫(huà)展、詩(shī)歌作品展等，激發(fā)他們參加組織生活的熱情。
2、以爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)為載體，激發(fā)離退休干部黨支部活力。我們根據離退休干部黨支部的實(shí)際情況，以“支部班子建設好，黨員隊伍管理好，特色活動(dòng)開(kāi)展好，組織設置合理好，居民群眾反映好”五個(gè)方面確定了離退休干部黨支部“爭創(chuàng )示范性黨支部”的五好標準，并以文件形式通報到各黨支部。年終根據各黨支部的年度工作開(kāi)展情況進(jìn)行評選和表彰，以鞭策后進(jìn)，激勵先進(jìn)，推動(dòng)工作。
3、以促進(jìn)發(fā)展為目標，發(fā)揮離退休干部黨支部和黨員的作用。在區委組織部、區委老干部局的引導下，各離退休干部黨支部組織老黨員進(jìn)入社區、農村開(kāi)展活動(dòng)，利用自己的革命經(jīng)歷和經(jīng)驗優(yōu)勢，在社區管理、民事調解、計劃生育、政策宣傳、關(guān)心下一代、未成年人思想道德建設等工作中發(fā)揮了積極的作用，受到了廣大居民群眾的一致好評。
4、以健全制度為保證，狠抓離退休干部黨支部班子隊伍建設。一是堅持黨支部書(shū)記選拔制。選舉那些在黨員中有威望，組織協(xié)調能力強，工作上點(diǎn)子辦法多，又熱心支部工作的老同志擔任黨支部書(shū)記；二是堅持黨支部書(shū)記培訓制度，定期開(kāi)辦黨支部書(shū)記培訓班；三是堅持例會(huì )制度，定期交流了解各支部工作的開(kāi)展情況，聽(tīng)取老干部的反映和要求；三是堅持通報工作制，區委區政府的重要工作會(huì )議和主要文件的傳達學(xué)習等，均請離退休干部黨支部書(shū)記和委員參加，做到讓他們先知道、先了解，再通過(guò)他們向本支部老黨員們傳達。
三、存在問(wèn)題
通過(guò)調查，我們了解到，目前離退休干部黨支部建設中存在的主要問(wèn)題有以下幾方面：
1、組織建設方面：存在三個(gè)方面的問(wèn)題：一是存在組織覆蓋不到位的現象。因企業(yè)改制，尚有極少數老同志沒(méi)有編入離退休干部黨支部；二是支部書(shū)記難挑，部分支部班子不夠健全；三是組織活動(dòng)有“三難”：都是老同志、老領(lǐng)導，對其個(gè)人的要求難提；對離退休支部部署任務(wù)難于把握，召集離退休黨支部書(shū)記開(kāi)會(huì )難；因其年事已高，身體狀況差，參會(huì )不是很積極。
2、黨員隊伍方面：主要問(wèn)題是老干部黨員年齡大，患病多，組織生活出勤率下降。一是在黨支部建設工作中，以離休干部支部最為突出，離休黨員年齡偏高，健康狀況逐年下降，因長(cháng)年有病、行動(dòng)不便或經(jīng)常不能參加組織活動(dòng)的老黨員在逐年增加，影響了支部整體活動(dòng)的開(kāi)展。二是老黨員的年齡矛盾問(wèn)題凸顯，兩極分化的問(wèn)題日益嚴重，有的黨員已年逾90，且體弱多病，而一些剛退下來(lái)的.干部則只有60歲左右，精力還算充沛，且文化程度較高，對新生事物接受較快。因此，支部在組織生活，開(kāi)展活動(dòng)的過(guò)程中如何兼顧黨員的需求，使大家都能積極參加支部的各項活動(dòng)，已是當前值得關(guān)注的一個(gè)問(wèn)題。
3、組織領(lǐng)導方面。各基層離退休干部黨支部建設工作受本部門(mén)和本單位黨委領(lǐng)導，其支部的組織工作直接由黨委管理。作為老干部工作部門(mén)，對基層抓老干部政治、生活待遇的落實(shí)和支部建設工作只是起著(zhù)指導性作用，對離退休黨支部組織領(lǐng)導工作不好直接或過(guò)多的干涉。因此，對加強基層離退休干部黨支部的組織領(lǐng)導工作方面確實(shí)存在一定的難度。
4、思想認識方面。當前仍有部分單位或部門(mén)及其領(lǐng)導對老干部工作的認識不高，抓支部建設和黨員的思想教育工作投入精力少，缺乏有效的工作管理機制。還有的單位沒(méi)有把離退休干部黨員組織起來(lái)編入支部缺乏有效的管理，甚至出現學(xué)習無(wú)人管，黨費無(wú)人收，活動(dòng)無(wú)人牽頭的現象。
四、建議和對策
針對以上存在的問(wèn)題，如何在新形勢下加強和改進(jìn)離退休干部黨支部的建設，特提出如下建議及對策。
1、黨支部設置應結合實(shí)際。根據離退休干部黨員的身體、年齡狀況和居住地的分布情況，本著(zhù)有利于教育管理、有利于參加組織活動(dòng)和發(fā)揮作用的原則，結合實(shí)際，優(yōu)化組織設置，采取有條件的單位，少而散的聯(lián)建，好集中的統建等辦法，理順黨組織隸屬關(guān)系和設置。
2、加大破、改、停企業(yè)中黨組織覆蓋工作力度。高度重視破、改、停企業(yè)中黨員的教育和管理工作，摸清本單位、本轄區破、改、停企業(yè)中離退休黨員的情況，建立和規范這些特殊黨員的支部建設，做到哪里有離退休干部黨員，哪里就有離退休干部黨的組織，杜絕出現黨費無(wú)處繳，學(xué)習無(wú)人管，活動(dòng)無(wú)人牽頭，組織生活無(wú)處過(guò)的“四無(wú)”現象。
3、加強離退休干部黨支部班子建設。選配黨性強，威信高，講奉獻，身體好的同志擔任離退休干部黨支部書(shū)記和委員。對于離退休干部黨員普遍高齡的黨支部，可以選配熱心老干部工作的在職干部擔任支部書(shū)記或委員或支部聯(lián)絡(luò )員，以幫助黨支部開(kāi)展工作。同時(shí)，要注重加強支部班子成員的培訓和教育，以提高他們的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4、制度建立應趨多元化。面對離退休干部的“雙高期”問(wèn)題，多數老同志健康狀況逐升不降，甚至已有一些老黨員以前因身體原因而不能過(guò)多活動(dòng)，對原有的“三會(huì )一課”制度、民主生活制度、政治學(xué)習制度、組織生活制度、考勤制度等等，要求堅持好，有一定的難度。建議在堅持以上制度的基礎上，注意三個(gè)結合，即組織集中學(xué)習與個(gè)別溝通相結合，集中活動(dòng)與個(gè)別走訪(fǎng)相結合，聯(lián)系制度與組織關(guān)心相結合，以多種形式與黨員保持聯(lián)系。如建立老干部家訪(fǎng)制度，病房探望制度，年高體弱黨員聯(lián)系制度等。書(shū)記、支委成員定期以電話(huà)詢(xún)問(wèn)，入戶(hù)走訪(fǎng)等方式及時(shí)通報黨內生活情況及單位工作情況，保證黨員與組織的密切聯(lián)系。
5、活動(dòng)載體要體現特色。離退休干部黨支部活動(dòng)的開(kāi)展要結合老同志的具體情況，貼近實(shí)際、貼近需求，富有特色。如開(kāi)展形勢教育，開(kāi)展保持晚節教育，保證老同志思想上與時(shí)俱進(jìn)，永葆先進(jìn)；如組織老同志力所能及地發(fā)揮作用，組織開(kāi)展文明健康的文化娛樂(lè )活動(dòng)，讓老同志們實(shí)現晚年價(jià)值，保持身心健康，心情愉悅，以激發(fā)老同志們參加支部活動(dòng)的興趣和熱情，從而增強黨組織的凝聚力和向心力。
6、探索“四就近”的方式和方法。充分利用社區資源，實(shí)現資源共享，共駐共建，讓離退休干部就近學(xué)習，就近活動(dòng)，就近得到關(guān)心照顧，就近發(fā)揮作用。高度重視社區離退休干部支部建設，配齊基礎設施，適時(shí)將離退休老黨員的組織關(guān)系轉入所轄社區。特別強調的是，只要求老同志參加“四就近”活動(dòng)，其它關(guān)系沒(méi)有發(fā)生變化，原單位仍然承擔著(zhù)為老同志服務(wù)，落實(shí)兩個(gè)待遇等各項工作。
7、齊抓共管，形成合力，積極做好新形勢下離退休干部黨支部建設。一是各單位黨組織要高度重視離退休干部黨支部建設工作，真正起到主角作用，把離退休干部黨支部建設盡快納入議事日程，作為黨建工作的重要組成部分去認真研究和解決；二是老干部工作部門(mén)要積極配合單位黨組織和組織部門(mén)對離退休干部黨支部工作的開(kāi)展指導好、協(xié)調好、推動(dòng)好；三是組織部門(mén)、老干部工作部門(mén)及單位黨組織要真正形成合力，以不同的角度和方式抓好離退休干部黨支部建設，推動(dòng)離退休干部黨支部更好地開(kāi)展工作。
離退休工作總結 8
我所按照區政府、建設局的要求，緊緊圍繞全年目標任務(wù)，強化管理，進(jìn)一步加大設施養護監管與考核力度，努力提升設施管理水平，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。
�。ㄒ唬┳ズ灭B護管理工作
1、較好地完成日常養護任務(wù)
2、努力抓好專(zhuān)項工程
3)實(shí)施金銀街、長(cháng)江新村道路出新工程。全面出新了金銀街道路，共完成了車(chē)行道215xx米，水泥澆制人行道60xx米，更換路牙沿85xx，提升窨井1xx，新建雨水井1xx，鋪設支管3xx。為迎接全市重洽會(huì )，三月中旬，組織養護企業(yè)用一周的時(shí)間完成了長(cháng)江新村道路出新工程。該工程共鋪設人行道30xx米，銑刨并鋪設了車(chē)行道325平米、更換路牙沿11xx。
4)積極做好冬春栽補植及新模范馬路苗木遷移工作工作。根據市綠化處下達的冬春栽補植計劃，結合新模范馬路苗木遷移工作，做好相關(guān)移植計劃，對缺株的主次干道、廣場(chǎng)游園等進(jìn)行大量的苗木補植。其中道路重點(diǎn)補植了南瑞路、江東北路、三牌樓大街、西康路、虎踞路、虎踞北路、中山北路；游園重點(diǎn)補植了三牌樓和橡膠廠(chǎng)；市民廣場(chǎng)重點(diǎn)補植了陽(yáng)月光廣場(chǎng)，尤其是陽(yáng)月光廣場(chǎng)在原有基礎上增加了香樟、水杉等2xx個(gè)品種，提升了檔次。截止5月中旬，已超額完成補植任務(wù)，共栽植大樹(shù)660株，花灌木91237株，草坪、地被1836平米，更換草花70480盆。
5)認真抓好病害防治工作。由于今年出現了“暖冬”現象，平均氣溫偏高，各種病菌、蟲(chóng)害來(lái)勢兇猛，給今年的植保工作帶來(lái)了難度。因此，我所在日常養護巡查中加大對病蟲(chóng)害的觀(guān)察，做到了早發(fā)現、早警報、早安排，使病蟲(chóng)害未在我區大面積爆發(fā)，保證了植物生長(cháng)及景觀(guān)效果，未對市民的出行帶來(lái)不良影響。
3、調整考核方式，加大監管與巡查工作力度
今年市政、綠化養護考核在去年的基礎上作了相應調整，一方面在內容上增加了設施完好抽考項目，另一方面在方法上將市級相關(guān)專(zhuān)業(yè)考核與月度考核結合起來(lái)，提高了養護考核的標準、擴大了考核抽查數量。
在市政方面，加大對河道保潔工作的監督力度，將河道保潔工作作為日常巡查的必看項目，針對薄弱環(huán)節加大管理與措施力度，敦促養護企業(yè)加大人員、設施的投入，對于水務(wù)公司的施工遺留問(wèn)題緊抓不放，積極協(xié)調，持續跟蹤，敦促解決。
在綠化方面，對于江東北路金盛大市場(chǎng)段綠化隔離帶、三牌樓大街游園綠化人為踐踏破壞現象，在力所能及的范圍進(jìn)行呼吁，通過(guò)媒體配合，做好設施維護工作，取得一定效果。
4、做好防臺防汛準備工作
�。ǘ┳龊迷O施監管工作
1、做好數字化信息案件的監管
按時(shí)完成接收的城市信息化管理案件。做到及時(shí)登記、整理、派遣、督辦、銷(xiāo)案。上半年完成77xx，其中市政57xx，綠化20xx。
2、抓好重點(diǎn)工程的監管
協(xié)助快速內環(huán)北線(xiàn)完成樹(shù)木移植、綠地占用等工作。做好市政、綠化配套工程的合同簽訂、費用的洽談、支付工作。在實(shí)施過(guò)程中，派專(zhuān)人在現場(chǎng)協(xié)調和監管，全過(guò)程跟蹤，安全優(yōu)質(zhì)地完成了任務(wù)，前期共移植大樹(shù)30xx株，移植花灌木及占用綠地約1000xx米，由于我們服務(wù)到位，得到市建委領(lǐng)導的`好評。
3、搞好行政許可審批工作
完成行政許可任務(wù)，依法初審綠化申請項目，上半年共完成6xx，基本做到件件落實(shí)。同時(shí)做好審批后綠化監管：主要有南醫大基建工地樹(shù)木伐移、3503工廠(chǎng)基建移植、快速內環(huán)北線(xiàn)沿線(xiàn)樹(shù)木、綠地遷移、寧海路街道社區服務(wù)用房的樹(shù)木伐移等，做到既按許可要求辦事，又能保護城市綠化成果，讓政府滿(mǎn)意，申請單位滿(mǎn)意和單位領(lǐng)導滿(mǎn)意。特別是快速內環(huán)模范馬路項目建設涉及的移植行道樹(shù)，我們安排補植到其它道路作為行道樹(shù)，花灌木板塊就近遷移，成效快，效果好，為今后道路改造樹(shù)木移植摸索出了成功方法。
4、及時(shí)制止破壞設施違法行為
及時(shí)制止破壞市政設施違法行為，保證市政設施完好。通過(guò)巡查和群眾舉報，發(fā)現并查處違章事件2xx，如綠化方面：蘇寧銀河毀綠、區房產(chǎn)局及環(huán)衛在綠地中搭臨時(shí)工棚、xx×開(kāi)發(fā)在龍園西路毀綠建硬化路面、某房產(chǎn)中介在西康路私自伐樹(shù)、省體育局服務(wù)中心鏟除草坪建停車(chē)場(chǎng)、匯林綠州物業(yè)在其門(mén)口鏟除綠地草坪等。市政方面：米蘭開(kāi)發(fā)公司在厚載巷違章占道、新城市私自排污堵塞校門(mén)口下水道、牯嶺路省級機關(guān)出新占用并損壞道路以及其它管線(xiàn)單位的私挖、亂接、亂排現象都得到圓滿(mǎn)解決，有的單位補繳了規費，有的單位寫(xiě)出了檢查，作出了保證，達到了管理目的，保障了設施的完整。
5、為民辦實(shí)事，做好服務(wù)
受理屬管轄范圍內的投訴、舉報7xx，做到件件落實(shí)，不能解決的向投訴人說(shuō)明，同時(shí)，熱情解決群眾遇到的綠化、市政方面的困難和問(wèn)題。主要有瑯琊路大樹(shù)影響房屋問(wèn)題，莫干路、寧海路、牯嶺路以及其它干道行道樹(shù)和社區居民院落大樹(shù)影響居民生活以及危樹(shù)、險樹(shù)的消險、紫竹林某老人后院銀杏的遷移、戴家巷某居民家院內大樹(shù)倒伏在墻上等問(wèn)題及時(shí)協(xié)調解決。由于服務(wù)及時(shí)、到位，我們的工作得到服務(wù)對象的好評。
今年共處理人大、政協(xié)代表提案xx，回頭看提案xx。對提案中所反映的問(wèn)題，積極與養護公司聯(lián)系，了解情況，共同協(xié)商解決的辦法，對能夠解決的問(wèn)題及時(shí)安排處理，對非我所管轄范圍的問(wèn)題，也耐心作出解釋?zhuān)_到滿(mǎn)意。
6、積極配合市平臺做好各類(lèi)監管工作
完成市政公用局審批案件的監管7xx，主要有鳳凰東街排水管網(wǎng)改造、利奧大廈水電氣接入、新城市污水管的建設、福建路拍賣(mài)廣告位的施工工程等，從施工圍擋、現場(chǎng)標志、施工期限、開(kāi)挖面積等各方面進(jìn)行監管，規范其施工行為。
離退休工作總結 9
一、找準服務(wù)定位，明確服務(wù)責任
根據科室工作職能，我們提出牢固樹(shù)立“三個(gè)意識”，找準服務(wù)定位，明確服務(wù)責任，并將其貫穿與整個(gè)工作中去，通過(guò)嚴格落實(shí)《規范》，增強科室人員的服務(wù)意識，增強相互協(xié)作的團隊意識，從而有效提升工作質(zhì)量，真正做到讓黨委放心，讓老同志滿(mǎn)意，為共同維護濰坊煙草和諧穩定局面作出積極貢獻。
一是大局意識。深刻意識到離退休人員工作對于企業(yè)和諧穩定發(fā)展所起到的重要作用，將“大愛(ài)精神”作為服務(wù)定位。濰坊煙草，作為一個(gè)擁有2400余名離退休人員的大企業(yè)，和諧穩定是對我們工作的最高要求，也是最基本的要求，這就要求我們必須要進(jìn)一步解放思想、提高認識，增強大局意識，高度重視本職工作，以不斷創(chuàng )新的精神面對新形勢下離退休人員服務(wù)管理工作中遇到的新情況新問(wèn)題，熱情真誠地為離退休人員服務(wù)，多為老同志們做好事、辦實(shí)事、解難事，不斷推動(dòng)離退休人員工作再上新水平。
二是責任意識。當前的離退休工作，受到了行業(yè)各級黨組織的高度重視，市局（公司）更是提出了“要始終做到對離退休人員的歷史功績(jì)和巨大貢獻永遠不能忘；對離退休人員的優(yōu)良傳統和崇高精神永遠不能丟；尊重、學(xué)習、關(guān)心和愛(ài)護離退休人員的政策永遠不能變”的工作要求，要求我們時(shí)刻保持高度的責任意識和政治意識，積極主動(dòng)的做好離退休人員管理服務(wù)工作，堅持“責任重于泰山”的信念，任勞任怨、竭誠服務(wù)，通過(guò)周到細致的服務(wù)，把組織對老同志的關(guān)心照顧落到實(shí)處，把組織的溫暖送到老同志的心坎上。
三是服務(wù)意識。強化服務(wù)意識，是離退休工作的基本要求，服務(wù)是我們工作的'基礎，也是我們工作方向的重中之重。我們將繼續堅持“三熟、四訪(fǎng)、五心”（“三熟”即熟悉離退休工作業(yè)務(wù)；熟悉離退休工作政策；熟悉離退休個(gè)人情況�！八脑L(fǎng)”就是對離退休重大節日必訪(fǎng)、生病住院必訪(fǎng)、特殊困難必訪(fǎng)、思想有波動(dòng)必訪(fǎng)�！拔逍摹�，即：對離退休要有愛(ài)心，；為離退休服務(wù)要細心；給離退休辦事要誠心；接待離退休要耐心；做離退休工作要熱心。），共同維護今天愛(ài)老、敬老、助老的濃厚氛圍，讓離退休人員擁有健康快樂(lè )的晚年生活。
同時(shí)，《離退休人員管理科服務(wù)規范》的制定，也是從制度和標準上規范了服務(wù)，使我們的日常服務(wù)工作更加有序，做到了事事有人管，人人有專(zhuān)責。對于老同志應提供哪些方面的服務(wù)？該怎么服務(wù)？服務(wù)達到什么標準？離退休人員可以對照制度和標準評價(jià)和衡量管理服務(wù)的水平，不再像以往那樣對工作人員進(jìn)行沒(méi)有依據的評價(jià)，也避免了挫傷工作人員積極性以及和老同志發(fā)生誤會(huì )等情況的發(fā)生。
二、問(wèn)題與不足
一是片面強調服務(wù)。將服務(wù)理解為在稽查中放寬政策和規章制度，采取得過(guò)且過(guò)，大事化小，小事化了的態(tài)度，避免“招惹是非”，一味講求服務(wù)質(zhì)量。二是認為稽查就是查處。在稽查工作凈化卷煙市場(chǎng)的過(guò)程中，嚴格規范管理程序，只強調稽查，把查處違規行為和數量作為衡量稽查工作好壞的唯一標準。這種單純追求“效率”的結果，往往導致忽略服務(wù)，只是稽查和處罰。
�。ㄒ唬┓⻊�(wù)到位率仍需完善。隨著(zhù)時(shí)間的推移，離退休人員人數數量不斷增多，居住地點(diǎn)日趨分散，情況復雜，養老模式居家化、社區化。面對新形勢下的新問(wèn)題，我們在服務(wù)到位率上還需繼續創(chuàng )新模式，改進(jìn)方法，在現有服務(wù)基礎上，進(jìn)一步擴大重點(diǎn)服務(wù)對象范圍，全面提高離退休人員管理工作的服務(wù)到位率和老同志滿(mǎn)意度。
�。ǘ┓⻊�(wù)效能仍需提升。在現在的工作中，被動(dòng)服務(wù)態(tài)度仍占主導，服務(wù)流程有待進(jìn)一步提高，服務(wù)質(zhì)量、效能還需通過(guò)制度、規范的不斷完善，科室成員的不斷努力得到進(jìn)一步提升。積極做到“為老同志付出的感情再深一點(diǎn)、工作再細一點(diǎn)、措施再實(shí)一點(diǎn)”，不斷提高離退休人員服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)層次，提高對上對下的服務(wù)能力和服務(wù)水平。
�。ㄈ⿲鶎忧闆r了解不夠深入，不能提供針對性服務(wù)。由于目前工作節奏快和事務(wù)性工作安排的時(shí)間緊湊，我們對基層的調研走訪(fǎng)工作開(kāi)展的不夠及時(shí)，對基層情況的了解不夠全面。這就制約我們在日常工作中，無(wú)法為基層單位提供有針對性的主動(dòng)服務(wù)，不能及時(shí)為他們提供合理建議，幫助其解決實(shí)際困難，造成了在個(gè)別情況下基層對機關(guān)科室下達的任務(wù)執行有偏差，發(fā)生誤會(huì )，從而影響工作效率。
三、下步工作方向在今后的工作中，我們要嚴格按照《規定》規范工作，細化服務(wù)項目，拓展服務(wù)內容，做到對老同志“有事必到、有難必幫、有問(wèn)必答、有病必訪(fǎng)、有故必送”，努力為老同志服務(wù)好，使每一位老同志感到舒心，讓在職同志安心，讓領(lǐng)導放心，積極解決老同志的實(shí)際困難，化解各種矛盾，使老同志生活安定、思想穩定，把各級黨組織關(guān)心愛(ài)護老同志的傳統保持好、發(fā)揚好，把黨的寶貴財富珍惜好、保護好。同時(shí)，打造“滿(mǎn)懷感情、主動(dòng)服務(wù)”一流服務(wù)團隊，樹(shù)立起離退休工作部門(mén)精通業(yè)務(wù)、團結和諧、甘于奉獻、創(chuàng )新求實(shí)的新形象，認真履行新的形勢賦予離退休人員工作的新使命和責任，認真貫徹國家、行業(yè)上級的部署要求，滿(mǎn)腔熱情、富有激情、充滿(mǎn)智慧、奮力創(chuàng )新，努力開(kāi)創(chuàng )離退休人員工作新局面，為推動(dòng)“卷煙上水平”，推進(jìn)濰坊煙草“中部率先崛起”，做出積極的貢獻！
離退休工作總結 10
按照縣委安排部署，緊密結合紀念建黨九十周年活動(dòng)和黨員創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步推動(dòng)離退休干部工作，我鎮認真扎實(shí)開(kāi)展了對離退休干部及遺孀的走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，并且按照相關(guān)文件要求向離休干部發(fā)放增發(fā)的生活補貼�，F將該次活動(dòng)總結如下：
一、領(lǐng)導重視，統一部署
我鎮領(lǐng)導十分重視開(kāi)展這次走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，專(zhuān)門(mén)對活動(dòng)進(jìn)行布置：一是由主管領(lǐng)導帶隊，對在我鎮居住的離退休干部及遺孀進(jìn)行一次走訪(fǎng)慰問(wèn)；二是對在我鎮外居住的離退休干部及遺孀親自逐一登門(mén)走訪(fǎng)；三是對個(gè)別不方便進(jìn)行探訪(fǎng)的離退休干部及遺孀進(jìn)行電話(huà)、信函表示慰問(wèn)。由于領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了這次慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、突出重點(diǎn)，措施有力
以強烈的使命感和責任感，把慰問(wèn)走訪(fǎng)活動(dòng)擺上議事日程，切實(shí)抓好離退休干部及遺孀的政策落實(shí)和生活保障工作。
1、組織調查，摸清情況。為了切實(shí)做好慰問(wèn)走訪(fǎng)工作，對我鎮離退休干部及遺孀的家庭生活狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查，逐一進(jìn)行了事前專(zhuān)訪(fǎng)或專(zhuān)門(mén)聯(lián)系落實(shí)到人，及時(shí)發(fā)現了離退休干部及遺孀生活中存在的問(wèn)題，通過(guò)核實(shí)摸底工作，及時(shí)調整活動(dòng)方案，為走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)提供了可靠的依據。在整個(gè)活動(dòng)中，共走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休干部7人，向離休干部發(fā)放增發(fā)的生活補貼xxxx元，解決具體問(wèn)題10余件。
2、突出重點(diǎn)，分類(lèi)解決。在實(shí)施慰問(wèn)走訪(fǎng)活動(dòng)中，注重突出重點(diǎn)，將生活一般問(wèn)題和特別困難區別開(kāi)來(lái)，進(jìn)行有重點(diǎn)的排列和確認，采取有針對性的措施和辦法，切切實(shí)實(shí)的為離退休干部及遺孀排憂(yōu)解難。由于抓住重點(diǎn)采取有力的措施，使真正有困難的離退休干部和遺孀得到了及時(shí)的幫助，收到了較好的效果。
3、做實(shí)做細，落到實(shí)處。在走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)中，注重把日常走訪(fǎng)工作與集中走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)有機結合起來(lái)，把離退休干部及遺孀走訪(fǎng)慰問(wèn)工作做細做實(shí)。做好共性服務(wù)的同時(shí)，加強個(gè)性化服務(wù)工作，堅持走訪(fǎng)慰問(wèn)制度。做到“四必訪(fǎng)”，即重大節日必訪(fǎng)，生病住院必訪(fǎng)，長(cháng)期生病臥床在家的必訪(fǎng)、家中有重大變故必訪(fǎng)。通過(guò)走訪(fǎng)慰問(wèn)，送去黨組織的關(guān)懷，給老同志以精神安慰。并建立聯(lián)系機制，通過(guò)定期和不定期同的溝通聯(lián)系，讓老干部切身感受到他們的'話(huà)有人聽(tīng)，反映的情況有人問(wèn)，他們的事情有人管。
三、結合實(shí)際，深入落實(shí)
結合這次走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，深入貫徹離退休干部相關(guān)政策，建立長(cháng)效機制，將離退休干部工作落到實(shí)處。
1、加強政治思想工作。要滿(mǎn)足老干部思想觀(guān)念不落伍需要，把加強思想政治工作作為重要措施，開(kāi)創(chuàng )一條以創(chuàng )先爭優(yōu)主題教育為抓手的加強離退休干部思想教育、促進(jìn)作用發(fā)揮的有效途徑，組織引導老干部學(xué)政治理論、學(xué)科技知識，了解情況、掌握形勢，讓老干部感受到黨委、政府的重視和關(guān)心，激發(fā)老干部發(fā)揮余熱的積極性和主動(dòng)性。
2、落實(shí)生活待遇保障。確保了離退休干部離退休費按時(shí)足額發(fā)放和醫藥費按規定實(shí)報實(shí)銷(xiāo)，老干部的生活待遇得到了切實(shí)保障。同時(shí)，還建立了老干部特殊困難幫扶機制，確保老干部在生活中遇到的特殊困難能得到及時(shí)有效的解決。堅持服務(wù)與管理相結合，寓管理于服務(wù)之中，不斷豐富服務(wù)內容、轉變服務(wù)理念、創(chuàng )新服務(wù)方式、拓寬服務(wù)渠道
3、豐富精神文化生活。要把責任融入服務(wù)，營(yíng)造夕陽(yáng)人文環(huán)境，從符合老干部特點(diǎn)和身心健康出發(fā)，把室內活動(dòng)與室外活動(dòng)、內部活動(dòng)與社會(huì )活動(dòng)、平時(shí)活動(dòng)與節日活動(dòng)、知識趣味性活動(dòng)與健身性活動(dòng)結合起來(lái)，鼓勵他們參加文藝演出、書(shū)畫(huà)展覽、體育比賽、詩(shī)詞創(chuàng )作等，讓老干部“走出來(lái)、動(dòng)起來(lái)、樂(lè )起來(lái)”，建設和諧文化，陶冶情操，升華人生，展示老干部風(fēng)采。
離退休工作總結 11
20ｘｘ年，我局離退休干部工作在縣局黨組的關(guān)心重視下，認真貫徹落實(shí)離退休干部工作的各項方針政策，并從實(shí)際出發(fā)，關(guān)注、關(guān)愛(ài)老干部生活，使老干部老有所依、老有所樂(lè )�，F將我局20ｘｘ離退休干部工作開(kāi)展情況報告如下。
一、基本情況
截至20ｘｘ年11月30日，我局共有離退休人員4人。平均年齡在64.75歲左右，3名男同志、1名女同志，我局老干部2人常住稱(chēng)多縣、2人常住西寧。今年1月，我局1名離退休干部因病離世。我局老干部整體年齡結構偏大，具有高齡、分散的特點(diǎn)。
二、老干部工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┞鋵�(shí)重大節日走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，讓老干部感受到組織的關(guān)懷
今年元旦、春節期間，局領(lǐng)導帶隊分別看望了離退休老同志，在“七一”來(lái)臨之際，縣局召開(kāi)了以“關(guān)注行評，共話(huà)發(fā)展”為主題的離退休老干部座談會(huì )，送上一份節日的祝福。座談會(huì )上，局黨組書(shū)記、局長(cháng)喬扎西代表縣局黨組，向老同志致以節日的祝福，簡(jiǎn)要介紹了縣局堅持依法治稅，推進(jìn)科學(xué)管理，優(yōu)化稅收服務(wù)等各項工作取得的新成就，并就當前各項工作進(jìn)展情況向老干部們作了匯報，懇請老干部們諫言獻策，并發(fā)放了慰問(wèn)金，讓離退休干部感受組織的關(guān)心和溫暖。
�。ǘ┣袑�(shí)做好老干部信訪(fǎng)工作，幫助解決老干部實(shí)際問(wèn)題
縣局從維護穩定、構建和諧的高度，認真細致地做好信訪(fǎng)工作，縣局人事教育（監察）科、辦公室等科室平時(shí)就注重做好對老同志在諸如工資和公費醫療等方面的疑問(wèn)給予耐心解釋工作
�。ㄈ┙⒗细刹繋头鰴C制，及時(shí)幫助解決實(shí)際困難
醫療保健是作好老干部服務(wù)工作的重點(diǎn)。在老干部普遍進(jìn)入高齡期和高發(fā)病期的形勢下，加強醫療保健工作尤為重要。在這項工作中，我們從思想上提高工作的責任感并做了大量艱苦細致的工作。首先是做好與相關(guān)醫療單位的聯(lián)系工作，積極向相關(guān)單位爭取，盡最大努力為老干部們解決醫療費報銷(xiāo)比例，并協(xié)調解決報銷(xiāo)中的各項問(wèn)題，使縣局老干部醫藥費的報銷(xiāo)得到較好地保障。其次是定期做好體檢工作。
�。ㄋ模⿵V泛開(kāi)展健康文明的文體活動(dòng)，豐富老干部們的精神文化生活
我局把開(kāi)展廣泛的'文體活動(dòng)作為一項日常性的工作貫穿于老干部工作的始終，在局內專(zhuān)門(mén)設置了“老干部活動(dòng)室”，堅持做到經(jīng)�；�、制度化、多樣化。通過(guò)這一系列的活動(dòng)，老同志們鍛煉了身體，陶冶了情操，豐富了晚年生活，展現了健康向上的精神風(fēng)貌。
三、當前老干部工作存在的問(wèn)題
總體來(lái)說(shuō)，近年來(lái)我局離退休老干部工作在縣局黨組和州局領(lǐng)導的關(guān)心重視下，帶著(zhù)感情誠心誠意為老干部辦實(shí)事、解難事，使老干部們真正做到了身體健康、心情愉快、作用突出，穩定有序。但隨著(zhù)老齡化問(wèn)題的逼近，離退體老干部越來(lái)越多，目前工作中存在的問(wèn)題也隨之需來(lái)。
導的關(guān)心重視下，帶著(zhù)感情誠心誠意為老干部辦實(shí)事、解難事，使老干部們真正做到了身體健康、心情愉快、作用突出，穩定有序。但隨著(zhù)老齡化問(wèn)題的逼近，離退體老干部越來(lái)越多，目前工作中存在的問(wèn)題也隨之需來(lái)。
一是離退休老干部干部人數日益增多，且居住分散，流動(dòng)性大�；鶎泳忠螂x退休干部管理崗位干部身兼多崗，對做深、做細、做實(shí)離退休干部管理服務(wù)工作也有一定的影響。
二是自今年起，我局因災后重建辦公樓、周轉房落成后，各項辦公經(jīng)費驟增，現有經(jīng)費僅夠維持日常政務(wù)開(kāi)支最低標準，受客觀(guān)實(shí)際因素影響，開(kāi)展老干部工作抓手不夠。
三是對異地安置、流動(dòng)性大的老干部因為長(cháng)期見(jiàn)不到面，無(wú)法對他們的思想、現實(shí)表現、健康狀況進(jìn)行了解和掌握，使得與他們的信息交流和對他們的管理和服務(wù)無(wú)法做到及時(shí)有效。
四是隨著(zhù)老干部年齡的增大，相應病痛也就會(huì )越來(lái)越多，如何解決好老干部們的醫療特別是大病重病救助問(wèn)題迫在眉睫。
離退休工作總結 12
一、加強團結，堅持民主集中制原則：
離退辦黨總支一年來(lái)，一直十分重視貫徹執行院黨委及組織部的各項精神，從離退辦工作和發(fā)展的全局出發(fā)，加強溝通，團結合作共事的精神，認識團結問(wèn)題，作到不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于團結的事不做。工作中注意發(fā)揚民主，領(lǐng)導和同志間主動(dòng)相互溝通，堅持民主集中制原則，虛心聽(tīng)取下面同志的意見(jiàn)，有事相互商量、形成共識。全處同志之間，能夠坦誠相待，形成了較好的、寬松的、團結的氛圍。通過(guò)工作實(shí)踐及開(kāi)展各項活動(dòng)，加強了領(lǐng)導之間、同志之間、工作人員和老干部之間的相互溝通和理解，充分體現出黨總支的凝聚力。
二、不斷探索和改進(jìn)新形式下老干部的思想政治工作和黨總支的建設
1、黨組織的自身建設情況
我總支現有黨員214人，非黨員91人，下設六個(gè)離退休黨支部，一個(gè)教工直屬支部。為了便于管理，根據老同志的居住情況，對新退休的老同志都及時(shí)納入了各黨支部。
2、認真做好新形勢下老干部的思想、政治工作，充分發(fā)揮各黨支部的戰斗堡壘作用在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導下，在各只能部門(mén)的配合下，按照學(xué)院黨委的統一部署，我總支不斷改進(jìn)和探索新形式下如何做好老干部的思想工作和政治學(xué)習的新思路、新方法。是擺在老干部工作人員面前必須思考的問(wèn)題。面對改革開(kāi)放以來(lái)我們黨所取得的巨大成就，必須使老干部們充分認識到所取得的巨大成就的來(lái)之不易，讓他們也能夠為國家的建設發(fā)一份光和熱。同時(shí)依靠離退休黨支部，充分發(fā)揮他們的.核心作用，相互配合共同努力，將老干部的思想統一到學(xué)院的大局上來(lái)。
3、 從老干部的實(shí)際和特點(diǎn)出發(fā)，采取多種形式、靈活多樣、因時(shí)制宜，增強針對性、時(shí)效性和創(chuàng )造性，安排好他們的文體娛樂(lè )活動(dòng)。
三、按時(shí)做好黨支部換屆工作，班子健全，配備了年富力強、有責任心的黨支部書(shū)記。
四、在組織健全的基礎上，認真落實(shí)老同志的政治待遇。
在組織健全的基礎上，我們根據學(xué)院20xx年政治理學(xué)習按排意見(jiàn)，結合離退休人員的實(shí)際情況，有針對性的制定了政治理論教育和組織活動(dòng)的安排意見(jiàn)，認真落實(shí)了下半年學(xué)院開(kāi)展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，為每位離退休黨員發(fā)放了學(xué)習材料，并組織了各支部的學(xué)習，老同志們都認真的作了讀書(shū)筆記，寫(xiě)了各階段的總結。
五、充分發(fā)揮老干部的自身建設
1、是做好“關(guān)心下一代工作”，積極發(fā)展會(huì )員、落實(shí)各項措施，發(fā)揮老同志的政治優(yōu)勢，進(jìn)一步推動(dòng)我院“關(guān)工委”工作的健康發(fā)展。
2、是支持老同志們參加各種學(xué)術(shù)團體、舉辦會(huì )議和各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。
六、做好各離退休黨支部黨費的交納工作。
七、做好離退休人員入黨積極分子的培養和發(fā)展工作，做好離退休人員子女入黨的政審工作。
存在的問(wèn)題
1、全體黨員的政治理論水平還有待于提高。
2、政治理論學(xué)習，思想政治工作還有待于加強。
今后要以鄧小平理論為指導，按照“內強素質(zhì)、外樹(shù)形象”的要求，努力學(xué)習政治理論和業(yè)務(wù)知識，樹(shù)立全心全意為老同志服務(wù)的意識和勤奮敬業(yè)精神。不斷提高自身素質(zhì)和管理水平，增強事業(yè)心和責任感。做到有“堅定的政治立場(chǎng)，無(wú)私奉獻的精神，廉潔自律的覺(jué)悟，精通業(yè)務(wù)的能力”，成為一支高素質(zhì)的老干部工作工作隊伍。
離退休工作總結 13
為進(jìn)一步弘揚奉獻、友愛(ài)、合作、提高的志愿者精神，推進(jìn)校園精神文明扶持，4月17日，市第三低級中學(xué)組織本校教職工開(kāi)展了無(wú)償獻血運動(dòng)。學(xué)校教職工積極報名參加，以本身的實(shí)際行動(dòng)演繹了一曲奉獻之歌。當天上8時(shí)30分，XX中心血站的義務(wù)獻血車(chē)開(kāi)進(jìn)了校園后，廣大教職工紛繁加入到獻血的步隊中來(lái)，在采血車(chē)前排起了長(cháng)龍。依照血站工作人員的要求，教職工們都認真填寫(xiě)基礎信息表，進(jìn)行采集血樣和血樣化驗。隨后，相符獻血條件的教職工們陸續登上獻血車(chē)開(kāi)始獻血，殷紅的鮮血順著(zhù)導管流進(jìn)儲血袋子，教職工們的臉上洋溢著(zhù)璀璨的笑容，都為本身獻出的濃濃愛(ài)心而認為自豪。
勝利無(wú)償獻血的教師中，有老黨員，也有青年教師，有不少先生擁有多次無(wú)償獻血的閱歷。此中，靳國新先生十多年來(lái)如一日，堅持每年獻血，總計獻血達5000多毫升，被同事們親切地稱(chēng)為獻血達人。這是我第二次獻血。學(xué)校先生閆�；菰讷I完血后說(shuō)，沒(méi)有第一次那么重要了，然則卻比之前要加倍高興，因為想到如果獻出血液越多，就能贊助到更多的人。閆�；葸�表示，作為社會(huì )中的一員，通過(guò)這樣的方法往返饋社會(huì )，盡本身的一份責任和義務(wù)，這是理所該當的。先生們踴躍參加獻血運動(dòng)，都覺(jué)得這樣的運動(dòng)很故意義，往后還會(huì )繼承參加這樣的公益運動(dòng)。
東風(fēng)拂暖，愛(ài)心滿(mǎn)滿(mǎn)。無(wú)償獻血，無(wú)上光榮。這不僅是奉獻愛(ài)心，更體現了社會(huì )責任意識；既是拯救生命的.必要，也是社會(huì )文明和提高的體現。據悉，自XX市開(kāi)展創(chuàng )建全國文明城市工作以來(lái)，XX三中就積極踴躍介入。此次無(wú)償獻血運動(dòng)，體現XX三中教職工以真情奉獻社會(huì )，以激情親切回報故國的高貴品質(zhì)，彰顯了三中教師康健積極向上的精神風(fēng)貌，推進(jìn)了學(xué)校的精神文明扶持。
離退休工作總結 14
在自治區的正確領(lǐng)導下，在老干部工作部門(mén)的指導幫助下，按照中央和自治區關(guān)于做好老干部工作的部署要求，認真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，積極組織老干部開(kāi)展科學(xué)健康文明的文體活動(dòng)，充分發(fā)揮老干部在“三個(gè)文明”建設中的作用，各方面工作都取得了較好的成績(jì)。下面就我中心20xx年全年老干部工作總結如下：
一、加強領(lǐng)導，明確職責
新時(shí)期做好老干部管理工作，在一定程度上體現了黨的執政能力，也是關(guān)系改革、發(fā)展、穩定這一大局的重要工作。我單位有職工38人，其中退離休職工有14人，單位領(lǐng)導班子高度重視，切實(shí)將老干部管理工作列入了重要工作日程中進(jìn)行研究和落實(shí)，為切實(shí)做好老干部管理工作，單位領(lǐng)導班子高度重視，將干部工作列入了重要日程。
二、增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量
從事老干部工作首先要熱愛(ài)這項工作，要有敬業(yè)和奉獻精神，要有對待父母一樣的熱情和熱心。只有這樣才能從思想上真正增強責任心和服務(wù)意識，樹(shù)立全心全意為老同志服務(wù)的思想。同時(shí)我們要建立健全各項工作制度，掌握各類(lèi)信息，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，以此來(lái)保證為老同志服務(wù)質(zhì)量的提高。在元旦、春節等節日期間中心領(lǐng)導組織走訪(fǎng)慰問(wèn)，堅持日常電話(huà)詢(xún)問(wèn)，對生病住院的老干部及時(shí)探望，等等。我們要隨時(shí)掌握一些動(dòng)態(tài)的信息，更好的開(kāi)展有針對性地工作，同時(shí)便于我們更好的統計，分析，總結工作，做到真正意義上的實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。本著(zhù)切實(shí)關(guān)心照顧和方便老同志的思想，實(shí)實(shí)在在地做了一些工作，應該說(shuō)是取得了一點(diǎn)長(cháng)足和效果。但在如何更好的服務(wù)于老同志，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量方面還有待于研究和提高。
三、定期組織學(xué)習，統一思想認識
根據國家老干工作的相關(guān)政策和規定，進(jìn)一步落實(shí)上級領(lǐng)導部門(mén)的指示精神，做好老干部管理工作。讓老干同志們老有所知，老有所學(xué)，老有所為，老有所樂(lè )。組織離退休老干部學(xué)習了解黨和國家重大方針政策的情況，了解自治區作的重要決定和部署以及知道了解中心工作的重大決策部署和日常工作安排；積極組織老干部參加學(xué)習中央重大決策有關(guān)文件精神，參加上級領(lǐng)導部門(mén)要求的必要的學(xué)習活動(dòng)，老干部積極參與認真學(xué)習，表現出了革命老前輩的優(yōu)良學(xué)習作風(fēng)和良好精神風(fēng)貌。中心還給每位離退休老干部訂一份《老年報》，使老干部隨時(shí)了解新聞動(dòng)態(tài)及其他單位舉行的各項老干部活動(dòng)，注重廣大老同志思想統一，維護改革發(fā)展穩定大局的自覺(jué)性和主動(dòng)性進(jìn)一步增強。
四、積極組織開(kāi)展老干部文體活動(dòng)，讓老干部老有所樂(lè )積極開(kāi)展適合老年人特點(diǎn)的以及靈活多樣、豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)。按照老年人的特點(diǎn)，使老年文體活動(dòng)日趨活躍，老干部活動(dòng)熱情日益高漲。在每年的'中心成立周年紀念日及各大
節日時(shí)，中心舉行的各項活動(dòng)都會(huì )邀請離退休人員一起參加，舉辦的各項老干部活動(dòng)也都及時(shí)通知每一位離退休人員，并且熱情的為他們服務(wù)。今年中心成立七周年趣味運動(dòng)會(huì )上，中心專(zhuān)門(mén)為離退休人員設置了適合他們的運動(dòng)競賽項目，使他們融入到整項活動(dòng)中，并在參與活動(dòng)的同時(shí)鍛煉愉悅身心。在今年的重陽(yáng)節中心特意為離退休老干部挑選了一部電影然后再餐廳為他們準備了午餐，中心領(lǐng)導及中層領(lǐng)導與他們共同慶祝節日。老干處在重陽(yáng)節舉辦了廳系統離退休人員趣味運動(dòng)會(huì )，我中心離退休人員積極參加，取得了不錯的成績(jì)。
五、存在問(wèn)題
我們的工作雖然取得了一些成績(jì)，但是離上級的要求，老干部的期望還存在一定差距。主要表現在：
一是對老干部工作的創(chuàng )新意識不強，習慣于用老經(jīng)驗老方法辦事，面對新形勢、新任務(wù)，用改革創(chuàng )新的意識解決老干部工作中新問(wèn)題的能力有待進(jìn)一步提升。
二是對老干部的服務(wù)意識、交流溝通意識、分憂(yōu)解難意識有待進(jìn)一步加強。
在今后的工作中，我們會(huì )繼續把老干部工作作為一項事關(guān)大局的重要工作抓緊抓好，不斷在政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部，進(jìn)一步把中央和自治區關(guān)于老干部的各項政策措施落到實(shí)處，把思想統一到中央、自治區的要求上去，落實(shí)到為老干部服務(wù)的具體行動(dòng)上去，切實(shí)解決老干部在生活、學(xué)習等方面的問(wèn)題，進(jìn)一步做好新形勢下的老干部工作。
離退休工作總結 15
近年來(lái)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，以實(shí)現“六個(gè)老有（老有所安、老有所養、老有所醫、老有所為、老有所學(xué)、老有所樂(lè )）”為目標，圍繞中心，深化服務(wù)，我鄉較好地完成了老干部工作的各項任務(wù)。
一、健全機構，使離退休老干部的組織管理工作得到進(jìn)一步加強。
我鄉成立了由鄉長(cháng)任組長(cháng)，分管領(lǐng)導為副組長(cháng)，以組織、人事、財政等部門(mén)人員為成員的領(lǐng)導小組，具體直接負責全鄉老干部的工作，做到年初有計劃，具體工作有安排，切實(shí)使老干部工作落到了實(shí)處。
二、強化措施，確保各項政治待遇落到實(shí)處。
一是為保證離退休干部能夠正常參加組織活動(dòng)，我鄉專(zhuān)門(mén)成立了老干部黨支部，并專(zhuān)門(mén)為老干部黨支部安排了黨員學(xué)習室，為他們的學(xué)習、教育、文化生活提供了便利。
二是在鄉財力比較緊張的情況下給每名老干部訂閱了《老年人》等雜志。為保證離休老干部與在職同級干部一樣看文件、聽(tīng)報告、學(xué)習材料、參加重要問(wèn)題的討論，鄉黨委抽調老干部工作領(lǐng)導小組人員專(zhuān)門(mén)負責此項工作，并組織老干部以黨課的形式開(kāi)展學(xué)習，每年不少于2次，讓老干部能夠較全面地了解黨和國家的各項政策和時(shí)事動(dòng)態(tài)，確保了他們思想的前瞻性。
三是鄉黨委、鄉政府領(lǐng)導堅持在節日期間以入戶(hù)走訪(fǎng)、召開(kāi)座談會(huì )的形式向老干部通報鄉、村工作情況和重大事項，并征求老干部對全鄉發(fā)展與穩定及其他工作的意見(jiàn)和建議。
四是繼續完善老干部的各種制度，由離退休老干部按時(shí)參加，討論問(wèn)題，發(fā)表意見(jiàn)，有效的保持全鄉離退休老干部的正常組織生活。
三、抓好落實(shí)，在老干部的生活待遇方面堅持做到按政策不折不扣執行。
鄉黨委、政府堅持凡是有利于老干部工作的都優(yōu)先考慮的'原則，在傳統的春節、重陽(yáng)節期間，鄉黨委、政府主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導抽出時(shí)間，帶著(zhù)慰問(wèn)品、慰問(wèn)金到每個(gè)老干部家中走訪(fǎng)慰問(wèn)。對于老干部生老病死等重大情況，主要負責人都進(jìn)行及時(shí)的上門(mén)看望、吊唁。
今后我們要以黨的十八大精神為指導，緊緊圍繞省、州、縣的中心工作，結合我鄉老干部實(shí)際情況，在保證以前給予的基礎上，加大力度，深化服務(wù)，進(jìn)一步做好全鄉老干部工作。
離退休工作總結 16
一、特色做法
1、弘揚民族文化，營(yíng)造校園讀書(shū)氛圍
為了營(yíng)造校園濃厚的讀書(shū)氛圍，提升全校師生的文化素養，養成多讀書(shū)、讀好書(shū)的文化生活習慣，把讀書(shū)作為服務(wù)師生成長(cháng)成才，不斷提高師生修養和素質(zhì)的有效載體。學(xué)校開(kāi)展以“讀國學(xué)——悅心啟智”為主題的讀書(shū)節活動(dòng)，使師生爭做一個(gè)有智慧、有情趣、有修養的讀書(shū)人，努力構建具有濃郁文化氣息的“書(shū)香校園”。
�。�1）我心讀國學(xué)。讀一本國學(xué)（《論語(yǔ)》導讀等），對其中的內容寫(xiě)一篇讀書(shū)感受
�。�2）我筆書(shū)經(jīng)典。以國學(xué)經(jīng)典為內容，開(kāi)展三筆字比賽
�。�3）讀書(shū)成果評選
�。�4）光明講壇——讀書(shū)心得交流展示
�。�5）國學(xué)知識競賽。在教師中開(kāi)展國學(xué)知識競賽，由課程教學(xué)處邀請語(yǔ)文教研組老師出卷，評選出等第獎
2、發(fā)揮教師專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，開(kāi)展專(zhuān)題心理講座
作為科學(xué)發(fā)展培訓的一項內容，請本校心理教師張歡老師為全校教職工做了一場(chǎng)題為“善待每一位學(xué)生——積極心理學(xué)的啟示”的講座。張老師以名人故事和心理學(xué)經(jīng)典案例入手，揭示教師的言行對孩子可能產(chǎn)生的巨大影響，并結合積極心理學(xué)的原理，提醒教師要關(guān)注學(xué)生需求、讀懂學(xué)生內心。
二、經(jīng)驗與思考
1、注重加強領(lǐng)導、組織有力。
學(xué)校黨支部高度重視并十分珍惜這次培訓機遇。結合實(shí)際，學(xué)校迅速擬定科學(xué)發(fā)展觀(guān)培訓方案和工作安排。成立以黨委書(shū)記為組長(cháng)的學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組，安排專(zhuān)門(mén)場(chǎng)所、專(zhuān)項經(jīng)費、專(zhuān)職人員，確保工作落實(shí)。在活動(dòng)中建立一系列的規章制度，加強活動(dòng)管理協(xié)調，健全工作機制，有力保障培訓活動(dòng)的深入開(kāi)展。
2、注重解放思想、科學(xué)發(fā)展，是基本主題。
我們始終堅持解放思想，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，著(zhù)眼當前，謀劃長(cháng)遠，求真務(wù)實(shí)，關(guān)注實(shí)際，以學(xué)習討論和調查研究為主要形式，切實(shí)解放好廣大教職工思想中的“懶”、“躁”、 “散”、“亂”、“平”、“虛”等問(wèn)題，尋求教育事業(yè)與經(jīng)濟社會(huì )協(xié)調發(fā)展的新思路，著(zhù)力克服制約我校各項事業(yè)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展的思想障礙和體制機制障礙，著(zhù)力破解影響我校事業(yè)發(fā)展的各種難題，努力探索實(shí)現事業(yè)科學(xué)發(fā)展的新思路、新途徑、新舉措。
3、注重豐富載體、營(yíng)造氛圍，是重要途徑。
為提高培訓率，擴大學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)的'影響力，必須在豐富活動(dòng)載體上下功夫，寓教于樂(lè )。我們充分利用學(xué)校一切可以利用的宣傳手段和有利條件，開(kāi)展了一系列活動(dòng)，營(yíng)造了良好的學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)氛圍，提高了學(xué)習效果。
雖然我們的工作取得了一定的成績(jì)，但上級部門(mén)的要求相比，還存在一定的差距和不足：對科學(xué)發(fā)展觀(guān)的理解和把握還需要進(jìn)一步深化，對貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的思想認識還需要不斷加以統一，對影響和制約學(xué)�？茖W(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題還需要不斷查找和加以改進(jìn)。
三、典型案例
“讀國學(xué)，傳承中華文化，愉悅身心，啟迪智慧”讀書(shū)交流活動(dòng)
5月28日下午，光明學(xué)校舉行了《〈論語(yǔ)〉導讀》讀書(shū)心得交流會(huì )，掀起了“讀國學(xué)—悅心啟智”光明學(xué)校第二屆讀書(shū)節活動(dòng)的高潮。
為了進(jìn)一步弘揚民族文化，營(yíng)造校園濃厚的讀書(shū)氛圍，提升教師的文化素養，養成多讀書(shū)、讀好書(shū)的文化生活習慣，把讀書(shū)作為服務(wù)師生成長(cháng)成才，不斷提高師生修養和素質(zhì)的有效載體，學(xué)校黨支部啟動(dòng)了主題為“讀國學(xué)—悅心啟智”的光明學(xué)校第二屆讀書(shū)節活動(dòng)。
學(xué)校為每位教師精心挑選了一本書(shū)〈論語(yǔ)〉導讀》，要求大家看完后，結合自己的工作實(shí)際撰寫(xiě)自己讀書(shū)后的心得體會(huì )。學(xué)校還邀請《〈論語(yǔ)〉導讀》的作者陳家昌教授來(lái)校作專(zhuān)題輔導報告。
此次讀書(shū)心得交流會(huì )在讀書(shū)征文的基礎上以培訓小組為單位進(jìn)行。每位黨員精心準備，情緒飽滿(mǎn)，踴躍發(fā)言，語(yǔ)言精彩。大家從不同的角度暢談了對讀書(shū)的感悟、幸福的收獲以及無(wú)盡的思考。份份感悟是那么真摯，一點(diǎn)點(diǎn)思考是那么深邃，聆聽(tīng)者深深感受著(zhù)讀書(shū)給予我們的智慧啟迪。
讀國學(xué)，傳承中華文化，愉悅身心，啟迪智慧。學(xué)校還組織全校師生開(kāi)展其他各項活動(dòng)：如利用課余時(shí)間閱讀經(jīng)典好書(shū)，寫(xiě)讀后感；進(jìn)行教職工“三筆字”比賽，國學(xué)知識競賽；開(kāi)展讀書(shū)節主題班會(huì )，在不同階段學(xué)生中舉行國學(xué)吟誦比賽、寓言童話(huà)創(chuàng )作及辯論賽等。
豐富多彩的讀書(shū)節活動(dòng)將促使廣大師生爭做一個(gè)有智慧、有情趣、有修養的讀書(shū)人，構建具有濃郁文化氣息的“書(shū)香校園”。
離退休工作總結 17
x鄉老干部黨支部是由原x鄉政府、鄉企辦、學(xué)校、醫院、糧管所、窯里水庫等單位離退休干部組成，現有人員20人，其中黨員9人。近年來(lái)，x鄉離退休干部支部深入學(xué)習貫徹和黨的十八大精神和黨的十八屆三中全會(huì )精神，深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)活動(dòng)，不斷提高黨的建設科學(xué)化水平；同時(shí)以搞好黨建工作，帶動(dòng)老干部工作，關(guān)工委工作，三者緊密結合，同步推進(jìn)，共同提高。時(shí)俱進(jìn)地保持和發(fā)揚了老同志的優(yōu)良傳統，支部工作逐年上臺階并取得了顯著(zhù)成績(jì)，為提高基層組織建設的整體水平和構建和諧穩定的老干部隊伍作出了應有貢獻。
一、堅持不懈抓學(xué)習，支部建設力度大。
在家學(xué)習。通過(guò)學(xué)習，極大地解放了老干部的思想，提高了老干部的政治素質(zhì)。
2、以活動(dòng)為載體，使老干部身體�？�。生命在于運動(dòng)。為讓老干部有個(gè)良好的健身條件，該支部設置了老干部活動(dòng)室，活動(dòng)室配置了空調、電視、沙發(fā)等辦公設備，并購置了象棋、撲克等文體器材，在鄉綜合樓四樓配置了乒乓球桌，使他們有處活動(dòng)；二是開(kāi)展文體活動(dòng)。為豐富老干部的文體生活，經(jīng)常開(kāi)展乒乓球、象棋、書(shū)法等適合老年人參與的文體競賽活動(dòng)。三是積極參與活動(dòng)，在有序開(kāi)展本支部文體活動(dòng)的同時(shí)，還積極參與上級舉辦的各項活動(dòng)，出現了人人參與、個(gè)個(gè)支持的好局面。這為全鄉文體活動(dòng)的.開(kāi)展打下了堅實(shí)的基礎。四是堅持走訪(fǎng)慰問(wèn)老干部制度，作到生病住院有人看，紅白喜事有人賀，逢年過(guò)節有人訪(fǎng)，生活困難有人幫。針對我鄉老干部年齡偏大、身體欠佳等問(wèn)題，鄉黨委政府高度重視，安排一部分資金，完善走訪(fǎng)慰問(wèn)老干部制度。支部同黨委分管領(lǐng)導多次看望生病在家李明根、李陽(yáng)春同志。
3、以溝通為渠道，使老干部的心態(tài)常安。心靜自然安。樹(shù)老根少，人老事多。針對老年人吃慢行難受不得氣的現狀，該支部總是勸導他們子女要尊重老人，對老年人要多理解，多照顧，多溝通。
二、積極發(fā)揮老干部作用，為x發(fā)展貢獻多。老干部大都是本地人，情況熟，關(guān)系好，合理參加一些民間糾紛調解都能起到積極作用。比如，河陂村村民楊十根和張前仔由于一點(diǎn)誤會(huì )鬧矛盾，因沒(méi)有人勸解小事變大事，雙打大打出手，差點(diǎn)導致群毆事件，后來(lái)老干部及時(shí)調解，最終化解了矛盾。老干部支部書(shū)記鄧振義同志帶頭做群眾的思想工作，在墟鎮建設、鄉村聯(lián)動(dòng)等工作中講黨性、做表率，多次協(xié)助村里做好拆遷、空心村改造等工作。老干部李和仔在李家村新農村建設中，親自擔任理事會(huì )成員，全力參與新農村各項具體工作。老干部王紹義同志協(xié)助村里調解糾紛，化解矛盾。老干部王八根同志帶頭宣講黨的十八大，向群眾講解十八大，使黨的十八大精神家戶(hù)喻曉，深入人心。
三、真心關(guān)懷，開(kāi)展活動(dòng)效果好。
一是關(guān)愛(ài)貧困學(xué)生、留守兒童。在老干部支部的極力爭取下，成立了由獅嶺老板出資的貧困學(xué)生扶助基金組織。獅嶺創(chuàng )業(yè)老板自愿每年捐助2至5個(gè)困難優(yōu)秀大學(xué)生，2013年捐助貧困大學(xué)生5名資金16000元，今年計劃再捐助5名貧困大學(xué)生。春節前引導x老板鄧新新（在浙江金華）資助了留守兒童金額達11000元。兒童節前夕鄉計生辦向20多名留守兒童捐送書(shū)包和文化用品合計金額2000多元。
二是配合開(kāi)展校園治安整治，查處學(xué)校附近黑網(wǎng)網(wǎng)吧，凈化了校園環(huán)境，為青少年健康成長(cháng)營(yíng)造良好的環(huán)境。
離退休工作總結 18
離退休中心黨委在開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，認真按照集團黨委統一部署要求，結合我們實(shí)際情況，本著(zhù)認真準備，區別對待，科學(xué)安排，不漏死角，務(wù)求實(shí)效原則，使各個(gè)階段的工作按計劃有序推進(jìn)，取得了預想效果。在教育活動(dòng)中，全體黨員能按要求自覺(jué)參加學(xué)習，接受教育，各黨支部都能認真組織落實(shí)教育計劃。通過(guò)教育活動(dòng)，黨員的理想信念、政治覺(jué)悟等有了明顯提高，黨的各級組織建設得到了進(jìn)一步加強，為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(cháng)效機制的落實(shí)打下了堅實(shí)基礎�，F將本次先進(jìn)性教育工作情況總結如下：
一、按照要求、認真做好“學(xué)習動(dòng)員”階段工作。
本次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育工作，是中心下半年黨建工作的重要內容。為保證黨員先進(jìn)性教育工作順利開(kāi)展，結合黨員人數多、年齡大、多病和分布廣的特點(diǎn)，黨委在6月30日前，對黨員隊伍的基本情況進(jìn)行了全面摸底調查，有針對性地安排第一階段工作計劃，比較好的完成了“學(xué)習動(dòng)員”階段工作，主要做了如下工作：
一是做好前期的各項準備工作。6月份針對各支部黨員情況進(jìn)行了全面的摸底調查工作，截止七月1日，離退休黨委10個(gè)基層黨支部（包括在職支部），在冊黨員總數為394人。能參加集中學(xué)習的黨員為275人，不能參加集中學(xué)習的黨員119人，全部都是離退休黨員，其中因各種疾病不能參加集中學(xué)習的109人，居住市內四區以外的10人。另外，我們還從有利支部建設，確保教育效果，加強黨員管理方面考慮，在先進(jìn)性教育前將處級退休黨員從離休支部分離出來(lái)，新成立兩個(gè)退休支部，取得了良好效果。實(shí)踐證明這一做法是對的，深受處級退休黨員歡迎，不僅使黨員管理得到了加強，而且保證了先進(jìn)性教育活動(dòng)的順利開(kāi)展。
二是成立離退中心——黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導小組�！爸行摹背闪⒘艘渣h委書(shū)記為組長(cháng)的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導小組，下設了辦公室、聯(lián)絡(luò )員和聯(lián)系電話(huà)，為做好先進(jìn)性教育工作提供了可靠的組織保證。
三是抓好黨支部書(shū)記培訓工作。為把先進(jìn)性教育工作做得更扎實(shí)，使黨支部更好的掌握各個(gè)階段的教育操作程序，發(fā)揮黨支部的堡壘作用。我們組織黨支部書(shū)記等共培訓4次，有48人次參加。為開(kāi)展好黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，打下堅實(shí)的基礎。
四是統一配備了相關(guān)學(xué)習用品。為更好的掌握黨員和支部學(xué)習教育情況，我們?yōu)楦鼽h支部統一配備了考勤簿、學(xué)習記錄本及稿紙和筆。也為在職黨員統一配發(fā)了學(xué)習筆記本和有關(guān)學(xué)習資料。
五是認真制定“學(xué)習動(dòng)員”階段教育計劃，并組織落實(shí)。首先，我們結合“中心”實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的黨員教育計劃�！爸行摹秉h委書(shū)記和分管主任，分別為全體黨支部書(shū)記、退休黨員做了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員，為黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展，打下了思想基礎。為能參加集中學(xué)習的275員黨員，每人分發(fā)了《教育讀本》，對不能參加集中學(xué)習和不在市內四區的黨員，除了每人發(fā)一本《教育讀本》外，還發(fā)了“中心”第一階段先進(jìn)性教育工作安排計劃1份。送至家中或醫院。先后組織10個(gè)黨支部，共41次集中觀(guān)看光盤(pán)輔導，組織學(xué)習討論，參加集中學(xué)習黨員達860多人次。
六是組織黨員認真撰寫(xiě)學(xué)習體會(huì )。此項工作，在職黨支部黨員全部按要求撰寫(xiě)了學(xué)習體會(huì )和近年來(lái)思想情況匯報。同時(shí)完成了黨員學(xué)習筆記和百題答卷和組織黨員開(kāi)展學(xué)習交流活動(dòng)。離退休老黨員也撰寫(xiě)了心得體會(huì )61篇。各黨支部都按要求及時(shí)組織學(xué)習交流活動(dòng)，認真做好學(xué)習記錄和黨員參加學(xué)習考勤工作，值得表?yè)P的是，老黨員95%以上積極參加支部每次活動(dòng)，大多數老黨員集中學(xué)習從不缺課，有的黨支部組織集中學(xué)習出勤率始終保持在100%。
二、按照要求、認真抓好“分析評議”階段工作。
在黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)“分析評議”階段工作中，離退休黨委按照集團統一計劃要求，結合我們實(shí)際情況，做了以下工作：
1、廣泛征求意見(jiàn)工作。為做好征求意見(jiàn)工作，結合中心實(shí)際情況，我們采取了問(wèn)卷和個(gè)別談話(huà)的形式進(jìn)行工作，一是從10個(gè)方面征求對科長(cháng)以下黨員的意見(jiàn)，滿(mǎn)意率都在85%以上，總體評價(jià)比較好。二是從11個(gè)方面征求對黨組織、領(lǐng)導班子和領(lǐng)導班子成員意見(jiàn)，滿(mǎn)意率都在95%以上，對班子集體和班子成員，總體評價(jià)比較高。三是利用個(gè)別交談的方式征求老干部、在職職工群眾和各黨支部的意見(jiàn)和建議，對將征求到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行分類(lèi)梳理，并及時(shí)反饋給黨員本人。
2、開(kāi)展談心活動(dòng)。在開(kāi)展談心交流活動(dòng)中，領(lǐng)導班子成員能帶頭主動(dòng)找黨員職工群眾談心交流，征求意見(jiàn)和建議。每位在職黨員都能自覺(jué)找職工群眾，找主管領(lǐng)導談心、交流，主動(dòng)征求意見(jiàn)。老干部黨員也通過(guò)各種方式進(jìn)行了相互交流。在職黨支部也同每位黨員就先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)行了交談。
3、認真組織撰寫(xiě)黨性分析報告，召開(kāi)組織生活會(huì )。一是按照要求，在職黨員全部撰寫(xiě)個(gè)人近年來(lái)黨性情況分析報告，老干部黨員自覺(jué)撰寫(xiě)黨性分析材料92份，黨性分析提綱40份。二是在職黨支部及時(shí)召開(kāi)黨員組織生活會(huì )，每位黨員都要認真分析匯報自己的黨性情況，查找自身存在的問(wèn)題和不足，做到逐個(gè)評議，開(kāi)展批評與自我批評。三是老干部黨支部從8月19日至23日，完成組織生活會(huì )。各支部認真組織與會(huì )的老黨員積極發(fā)言，分析匯報自己離退休后思想情況，有些老黨員還自覺(jué)向黨組織遞交思想匯報。四是按計劃完成了領(lǐng)導班子民主生活會(huì )。本次班子民主生活會(huì )，做到會(huì )前有準備，會(huì )上認真查找分析自身存在的問(wèn)題和不足，進(jìn)行相互評議和交流，開(kāi)展批評與自我批評，并對職工、群眾和黨支部提出的意見(jiàn)和建議認真分析，查找原因，制定整改措施。黨委還對“兩個(gè)專(zhuān)題會(huì )”的基本情況，及時(shí)向職工群眾通報。
4、認真填寫(xiě)黨員民主評議表。黨支部針對支部生活會(huì )中黨員的黨性分析，并結合征求意見(jiàn)情況，召開(kāi)專(zhuān)題支委會(huì )議，認真負責地對每位黨員提出了評議意見(jiàn)和努力方向，并以書(shū)面形式反饋給黨員本人，聽(tīng)取意見(jiàn)，較好地完成了評議鑒定工作。
5、“分析評議”階段邊整邊改情況。針對征求意見(jiàn)、黨性分析、組織生活會(huì )、民主生活會(huì )提出的問(wèn)題，黨員都能自覺(jué)查找原因，虛心接受批評教育，及時(shí)整改。如：有的黨員理想信念淡薄、思想觀(guān)念保守、模范作用不明顯、綜合素質(zhì)和群眾威信有待于提高等問(wèn)題，都能針對自己存在的問(wèn)題對號入座，并結合自己的本職工作，自覺(jué)做到邊整邊改邊提高，取得了較為理想的效果。
三、按要求，認真搞好“整改提高”階段工作。
黨員先進(jìn)性教育的第三階段，我們按照集團統一要求，結合黨組織和在職黨員及班子建設的建議情況，制定了具體落實(shí)計劃。
1、認真組織黨員制定個(gè)人整改措施。此項工作要求各黨支部認真組織，結合征求意見(jiàn)情況和個(gè)入黨性分析中查找的問(wèn)題及黨支部委員會(huì )的評議意見(jiàn)，進(jìn)一步細化，強化自我教育，自我提高，制定出黨員個(gè)人整改措施。在職黨員根據以上要求，都制定了個(gè)人整改措施，并在專(zhuān)題組織生活會(huì )上公布自己的整改措施和努力方向。老干部黨員都能在支部專(zhuān)題會(huì )議上，以書(shū)面或口頭方式表述了自己的整改措施。
2、制定相關(guān)的整改方案以及建立保持先進(jìn)性的長(cháng)效機制。根據征求到的意見(jiàn)和建議及班子自身查找的問(wèn)題，進(jìn)行了認真分析研究和梳理，針對較為集中的問(wèn)題，制定整改方案并建立長(cháng)效機制。
一是制定了黨委工作整改方案。針對老干部“兩高”期產(chǎn)生的老干部黨建工作的盲點(diǎn)，即一些老黨員和部分享局以上老干部，由于體弱多病的原因，不能正常參加黨組織集中活動(dòng)和集中閱文，使他們基本組織生活不能得到保證，政治待遇得不到落實(shí)的問(wèn)題，提出整改措施。從第一季起，對于不能參加黨組織集中活動(dòng)的老黨員，由黨群工作部每季編寫(xiě)一期有關(guān)中心黨建工作和港口建設、形勢動(dòng)態(tài)等方面內容的綜合簡(jiǎn)報，以保證他們的基本政治生活；對于不能參加集中閱文的享局以上老干部，研究如何解決他們的三級文件和參考資料閱讀問(wèn)題，保證他們政治待遇得到落實(shí)；通過(guò)老干部黨支部定期與這些老干部保持聯(lián)系，及時(shí)掌握他們的情況，有的放矢地改進(jìn)黨委工作。
二是制定了領(lǐng)導班子整改方案，建立了領(lǐng)導班子保持先進(jìn)性的長(cháng)效機制。針對在“學(xué)習型”組織建設中，班子堅持的'不夠好，學(xué)習方法也單一，理論聯(lián)系實(shí)際也有一定差距，工作忙時(shí)學(xué)習時(shí)間有時(shí)也不能保證等問(wèn)題，班子的整改方案和長(cháng)效機制主要圍繞加強“學(xué)習型”領(lǐng)導班子建設，做到集中學(xué)習與自學(xué)相結合，堅持自覺(jué)學(xué)習，突出領(lǐng)導帶頭學(xué)習，保證學(xué)習時(shí)間，做到學(xué)習工作兩不誤；要注重結合工作實(shí)踐抓好學(xué)習，用“三個(gè)代表”重要思想指導工作實(shí)踐；通過(guò)堅持班子全年工作“回頭看”制度，結合年度民主評議黨員工作，自覺(jué)接受職工群眾對領(lǐng)導班子整改措施落實(shí)情況的監督，不斷查找不足，整改提高，不斷探索新形勢下老干部工作新特點(diǎn)和新要求；努力做到知識更新，提高解決復雜問(wèn)題的能力，增強班子的凝聚力，帶領(lǐng)職工卓有成效地開(kāi)展各項工作。
三是制定了黨支部整改方案及建立黨支部保持先進(jìn)性的長(cháng)效機制。在職黨支部圍繞群眾提出的意見(jiàn)和建議及支部班子自身查找的問(wèn)題，歸納為兩個(gè)方面的整改提高方案。一要加強黨支部班子成員的學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)，為做好黨支部工作打基礎。二要有效地落實(shí)好支部“三會(huì )一課”制度，突出黨員的理想信念、思想覺(jué)悟、組織觀(guān)念、表率作用教育，自覺(jué)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。三要通過(guò)黨支部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性半年“回頭看”的長(cháng)效機制，實(shí)現定期自查整改不斷提高的效果，鞏固先進(jìn)性教育成果和保障整改方案得到落實(shí)。
3、公布整改方案，自覺(jué)接受監督。按照規定動(dòng)作要求，對黨委、黨支部和領(lǐng)導班子制定的整改方案及兩個(gè)長(cháng)效機制，分別在專(zhuān)題組織會(huì )議和職工群眾會(huì )議上公布，傾聽(tīng)意見(jiàn)，自覺(jué)接受群眾監督，得到大家的一致認可。
四、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效。
通過(guò)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，使全體黨員對這次開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要意義和必要性加深了理解，在理想信念、思想覺(jué)悟上有了較大幅度的提高。大家一致認為，中國共產(chǎn)黨是一個(gè)有著(zhù)56年執政經(jīng)歷的大黨，黨要在新的歷史時(shí)期取得人民的信任和擁護，就必須認真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想；必須加強執政能力建設；必須做到立黨為公、執政為民，保持優(yōu)良光榮傳統；必須保持黨組織和黨員的先進(jìn)性。作為一名共產(chǎn)黨員，人退休而思想不能退休，要活到老學(xué)到老，始終要按照黨員標準要求，積極參加學(xué)習活動(dòng)，自覺(jué)接受教育，保持革命本色，宣傳黨的政策，關(guān)心國家大事，支持社區建設，熱心公益事業(yè)，保持老有所為。尤其是在職黨員干部，更要通過(guò)先進(jìn)性教育活動(dòng)，要牢固樹(shù)立理想信念、堅定政治方向，提高思想覺(jué)悟，勇于實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，立足本職崗位，充分發(fā)揮黨員的表率作用，不斷取得工作實(shí)效，增強責任心和緊迫感，努力為黨工作，為大連港的發(fā)展建設貢獻自己的力量。
總之，離退中心保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育工作，在集團黨委的正確領(lǐng)導下，“中心”各級黨組織，認真按照集團統一部署要求，圓滿(mǎn)的完成了三個(gè)階段的工作任務(wù)，也取得一些成效。但工作中還存在一些不容忽視的問(wèn)題。一是離退休各黨支部在整體工作開(kāi)展上不夠平衡，活動(dòng)效果參差不齊。二是個(gè)別老黨員思想認識還是存在不足，覺(jué)得先進(jìn)性教育活動(dòng)是在職的事，積極性不高。三是少數黨員思想放不開(kāi)，自我剖析還不夠深刻，相互批評打不開(kāi)情面。這些問(wèn)題都應引起各級黨組織重視，在今后工作還要通過(guò)加強思想教育和正面引導切實(shí)加以解決。
離退休工作總結 19
20XX年離退休辦公室緊緊圍繞我廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的總體目標，按照廠(chǎng)黨委的部署和要求，扎實(shí)有效、逐步推進(jìn)完成了年初制定的各項工作目標。
一、主要工作完成情況
�。ㄒ唬┐_保了離退休員工隊伍整體和諧穩定
1、認真落實(shí)好離退休員工的各種待遇
一是堅持電話(huà)聯(lián)系、家訪(fǎng)、慰問(wèn)制度，建立了離退休員工QQ群，勤溝通、勤了解他們的健康情況、生活情況、心理動(dòng)態(tài)，共為他們辦好事、辦難事、辦實(shí)事77件。對高齡、長(cháng)期患病、生活困難的不定期上門(mén)慰問(wèn)59次，給他們以精神安慰和心理安慰，幫助他們解決實(shí)際困難16件；二是做好離退休員工養老金、補助金的發(fā)放和醫藥費報銷(xiāo)，沒(méi)有出現落下一人或延時(shí)現象；三是及時(shí)發(fā)放上級部門(mén)發(fā)的各種慰問(wèn)金，如元旦、春節、重陽(yáng)節、國慶節等向老同志發(fā)放的慰問(wèn)金；四是較好完成了春節慰問(wèn)工作，春節前后配合相關(guān)部門(mén)對離退休員工進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)，將慰問(wèn)金親自送到離退休員工手中，讓他們感受到了組織的溫暖和愛(ài)護。
2、結合實(shí)際，開(kāi)展豐富多彩，健康向上的文體娛樂(lè )活動(dòng)
全力配合離退休管理處，組織并參與完成了各項文體活動(dòng)。包括3月份的油田公司離退休員工“文明杯”臺球比賽，4月份的離退休員工門(mén)球愛(ài)好者活動(dòng)日，5月份的離退休員工“友誼杯”乒乓球比賽，正月的千人秧歌匯演。尤其是6月份慶祝建黨91周年的活動(dòng)，組織得力，效果良好，受到上級部門(mén)的好評，也進(jìn)一步推動(dòng)了離退休員工隊伍的和諧與穩定。
3、認真做好離退休員工信訪(fǎng)工作
我們充分認識到做好離退休員工信訪(fǎng)工作的重要性，對老同志的來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)認真對待，共接待來(lái)信9封、來(lái)訪(fǎng)59次，都圓滿(mǎn)解答或解決了前來(lái)員工的問(wèn)題或困難，用真誠的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏(yíng)得了老同志的信任，干群關(guān)系非常融洽。
�。ǘ⿲�(shí)現了兩個(gè)“100%”和一個(gè)“零”
兩個(gè)“100%”即離退休員工養老金、退養員工工資發(fā)放及時(shí)準確率100%；熱心為離退休員工辦實(shí)事、解難事，服務(wù)滿(mǎn)意率100%。一個(gè)“零”即離退休員工隊伍穩定，零上訪(fǎng)。我們堅持把抓好離退休員工思想建設和隊伍建設作為根本任務(wù)，增強離退休員工為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策的自覺(jué)性和堅定性。按照上級各部門(mén)的工作要求，結合我廠(chǎng)離退休員工的實(shí)際情況，認真抓好政治理論的學(xué)習，引導他們學(xué)習黨的各項會(huì )議精神以及企業(yè)重大決策和部署。全年共組織離退休員工學(xué)習4次，尤其注重離退休員工中黨員的學(xué)習，并充分發(fā)揮離退休員工中黨員的先鋒模范作用，逐步建立健全和完善了學(xué)習制度，在離退休員工中形成了一種自覺(jué)學(xué)習的氛圍。
二、不足之處
一年來(lái)，離退辦辦公室在工作中注重了離退休管理工作的重要性，但對其特殊性還理解不夠深刻，在面對、處理和解決離退休員工各項生活問(wèn)題時(shí)，還沒(méi)做到完全地以人性化為核心，對某些特殊人群的關(guān)心程度還不夠，對某些問(wèn)題還缺乏預判力，實(shí)際解決問(wèn)題的能力也很欠缺，這說(shuō)明我們的工作能力還有待進(jìn)一步提高。除此之處，離退休員工管理系統還有待健全完善，離退休員工在油田建設中的主觀(guān)能動(dòng)性還需進(jìn)一步挖掘和提高，這些都是我們在下一步工作尤其需要重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題。
三、20xx年工作規劃
離退休員工是吉林油田建設的奠基者和采氣廠(chǎng)發(fā)展的功臣，關(guān)心照顧好離退休員工，是離退休辦公室必須做好的光榮和首要的任務(wù)。隨著(zhù)我廠(chǎng)離退休員工的日趨高齡化，建立以人性化為核心的離退休管理服務(wù)體系，是20xx年離退休辦公室的`努力方向和工作要點(diǎn)。
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認真貫徹落實(shí)上級部門(mén)關(guān)于離退休工作的指示精神，按照廠(chǎng)領(lǐng)導對離退休管理工作的具體要求，以組織開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)、落實(shí)離退休員工的各項待遇、加強對離退休員工的管理、積極探索利用現有資源為離退休員工提供服務(wù)、加強部門(mén)作風(fēng)建設為重點(diǎn)，全心全意做好離退休員工的各項服務(wù)性工作，努力構建以人性化服務(wù)為核心的離退休管理體系，將我廠(chǎng)20xx年的離退休管理工作做得更好、更扎實(shí)，為實(shí)現我廠(chǎng)321管理升級和123發(fā)展目標做出新的貢獻。
�。ǘ┕ぷ髂繕�
1、確保實(shí)現離退休員工隊伍的持續和諧穩定。
2、健全完善離退休員工管理系統。
3、積極發(fā)揮離退休員工在油田建設中的傳幫帶作用，弘揚“老有所為、以為促養、退而不休、樂(lè )于奉獻”的精神。
�。ㄈ┚唧w措施
針對上級部門(mén)和廠(chǎng)領(lǐng)導關(guān)于離退休員工工作的指示以及離退休工作的特殊性、重要性，離退辦在2017年重點(diǎn)開(kāi)展以下三項工作，確保工作目標的順利完成。
1、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保員工隊伍和諧穩定
�。�1）抓好日常服務(wù)穩定人心。確保離退休員工養老金、補助金的及時(shí)發(fā)放以及醫療費的定期報銷(xiāo)，并定期公布個(gè)人賬戶(hù)余額。對行動(dòng)不便的老同志上門(mén)服務(wù)。組織進(jìn)行困難戶(hù)排查工作，積極走訪(fǎng)，深入了解困難戶(hù)的生活情況，進(jìn)行檔案式統計和問(wèn)題銷(xiāo)項管理，通過(guò)與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行有效的協(xié)調溝通，為他們解決生活困難。
�。�2）抓好精神服務(wù)振奮人心。用黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策統一思想。通過(guò)有重點(diǎn)的宣傳教育，使廣大離退休員工深刻認識黨的十八大報告中各項方針的重大意義，增強老同志晚年的安全感和歸屬感。用石油工業(yè)和吉林油田、采氣廠(chǎng)的發(fā)展形勢統一思想。在日常的教育過(guò)程中，學(xué)會(huì )運用石油工業(yè)的發(fā)展形勢激勵老同志，學(xué)會(huì )運用油田十二五發(fā)展藍圖以及采氣廠(chǎng)發(fā)展過(guò)程中的新舉措激勵老同志。
�。�3）抓好特色服務(wù)溫暖人心。繼續完善區域管理和網(wǎng)絡(luò )管理工作，加大踏查和走訪(fǎng)的密度和力度，充分發(fā)揮離退休職工的QQ群的作用，通過(guò)電話(huà)、家訪(fǎng)和慰問(wèn)等多種形式，加強和離退休員工的溝通，廣泛征詢(xún)離退休員工的意見(jiàn)和建議。做好離退休員工信訪(fǎng)工作，認真對待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，用真誠的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏(yíng)得離退休員工的信任。力所能及做好生活照料服務(wù)。定期幫助行動(dòng)不便老人購買(mǎi)生活必需品、解決生活困難等。充分調動(dòng)支部和在職員工，共同為生病住院和行動(dòng)不便老人提供必要的照料，保證其安心養病。對于困難員工和家屬，想盡辦法，與各職能部門(mén)溝通，力所能及幫助解決家庭困難，協(xié)助申請救助等，讓大家共同感受組織溫暖。
�。�4）抓好文體服務(wù)活躍人心。組織開(kāi)展形式多樣、健康向上的文體活動(dòng)。一月份，組織參與離退休職工秧歌隊“迎新春”秧歌匯演；三月份，組織參與吉林油田公司員工（離退休職工）臺球比賽；四月份，組織參與離退休職工門(mén)球愛(ài)好者活動(dòng)日；五月份，組織參與離退休職工“友誼杯”乒乓球比賽；六月份，組織參與離退休職工慶祝建黨92周年活動(dòng)；七月份，組織參與吉林油田公司員工（離退休職工）門(mén)球比賽；八月份，組織參與離退休職工交誼舞比賽；九月份，組織參與離退休職工團體健美操比賽；十月份，組織參與離退休職工羽毛球比賽；十一月份，組織參與離退休職工柔力球比賽；十二月份，組織參與離退休職工象棋、撲克、麻將比賽。
2、健全系統管理，確�；A工作穩健夯實(shí)
�。�1）強化基礎工作，確保信息全準。認真做好新退休人員的接收工作和離退休員工信息系統數據采集填寫(xiě)工作，及時(shí)更新完善離退休員工基本信息，確保信息資料全面、準確，實(shí)現離退休員工管理的科學(xué)化、系統化和網(wǎng)絡(luò )化運行。
�。�2）提升工作效率，落實(shí)員工待遇。進(jìn)一步加強與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調溝通，扎實(shí)做好離退休員工的各項待遇落實(shí)工作，解除離退休員工的后顧之憂(yōu)。
3、開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)，確保黨建工作深入開(kāi)展
�。�1）老有所為，以為促養，開(kāi)展好黨支部建設工作。在離退休黨員隊伍中開(kāi)展好創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮老黨員在油田生產(chǎn)、生活中當家作主的熱情及能力，為油田和諧穩定發(fā)展做出應有的、特殊的貢獻。
�。�2）深入社區，廣泛宣傳，激勵離退休員工發(fā)揮余熱。在離退休員工中全面開(kāi)展“形式教育”的宣傳學(xué)習活動(dòng)，印發(fā)十八大會(huì )議精神簡(jiǎn)明傳單，讓他們及時(shí)了解到公司的大政方針，分享公司和諧發(fā)展的成果，激勵他們在關(guān)注公司發(fā)展、享受公司發(fā)展成果的同時(shí)，積極為公司發(fā)展獻計出力。
離退辦在認真完成以上重點(diǎn)工作的同時(shí)，將認真、高效完成領(lǐng)導交辦的其他各項工作。
離退休工作總結 20
離退休下來(lái)的老同志，是建校初期到校工作的老職工、老教師、老建設開(kāi)拓者。他們同克拉瑪依的教育一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，把自己的寶貴青春獻給了克拉瑪依的教育事業(yè)，用他們辛勤的汗水澆灌了這顆油城明珠，為克拉瑪依的發(fā)展建設奠定了堅實(shí)的基礎，克拉瑪已有了今天的發(fā)展，是與這些人的貢獻分不開(kāi)的，他們是功臣，我們?yōu)樗麄兎⻊?wù)應該感到光榮。
我校堅持以人為本，關(guān)心退休人員的政治進(jìn)步，家庭生活，使人與人之間關(guān)系十分融洽，離退休人員堅持“為學(xué)校分憂(yōu)、為領(lǐng)導解愁”，用他們的真心實(shí)意，表達出最真誠的心聲理念。
1、為了體現對廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨支部、行政帶領(lǐng)離退休人員參觀(guān)了大農業(yè)，了解了克拉瑪依的新發(fā)展，使退休教職工對克拉瑪依的未來(lái)更有了信心。參觀(guān)后宴請了全校的離退休人員，與他們進(jìn)行了熱情的交流與談心，拉進(jìn)了學(xué)校領(lǐng)導與他們的距離。
2、為了使離退休教職工老有所學(xué)，老有所樂(lè )，學(xué)校位離退休教職工每人訂了一份《老年康樂(lè )報》，豐富了離退休教職工的生活。學(xué)校共有44名離退休人員，XX年度書(shū)報費4千多元。
3、學(xué)校黨支部、行政領(lǐng)導及工會(huì )人員一起看望了七十歲以上的退休老同志5人，為他們送去了生日蛋糕，詢(xún)問(wèn)了他們的生活情況和家庭情況，老同志十分感謝學(xué)校領(lǐng)導對他們的關(guān)心，對學(xué)校的工作提出了許多合理化的建議。他們一再表示還要為學(xué)校的工作出力。
4、我們常用電話(huà)邀請離退休教職工到學(xué)校來(lái)參觀(guān)。一些老同志們來(lái)到學(xué)校邊走邊看，深切感到經(jīng)過(guò)自己親手創(chuàng )建、貢獻出畢生精力的學(xué)校發(fā)展的這樣好，感到莫大的欣慰，由衷地發(fā)出了內心的感慨。他們贊嘆學(xué)校領(lǐng)導的工作做到了實(shí)處。
5、進(jìn)一步完善《離退休人員信息庫》，并及時(shí)對我校離退休教職工的信息進(jìn)行登記。完成了XX年度我校離退休教職工信息統計工作，并及時(shí)采集了離退休教職工的所需內容的資料。
6、XX年8、9兩個(gè)月，組織了離退休教職工黨員進(jìn)行先進(jìn)性教育。提高了他們的認識和思想覺(jué)悟。使老黨員們發(fā)揮余熱，在社會(huì )上起帶頭作用。老同志們紛紛表示：校大興我興、校大榮我榮，一定要為搞好我校各方面的工作做出自己的.貢獻。
7、在“五一、十一”前后及平時(shí)走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休教職工。為他們發(fā)放了掛歷、海鮮、清油等物品，從生活上關(guān)心他們。
做好離退休教職工工作，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現，要用創(chuàng )新思維研究退休教職工工作中的新情況、新問(wèn)題，積極探索新形勢下老干部工作的思維方式、工作手段和途徑。為此，在離退休人員的管理與服務(wù)中，我們將再在制度創(chuàng )新、形式創(chuàng )新和途徑創(chuàng )新上下功夫，使工作開(kāi)展有力度、有成效和有辦法。
我們有針對性開(kāi)展了以下工作：一是不能把對老干部的關(guān)懷當成逢年過(guò)節的過(guò)場(chǎng)慰問(wèn)，應該在日常工作生活中無(wú)處不在的關(guān)愛(ài)。在原定于重大節假日走訪(fǎng)慰問(wèn)的情況下，根據離退休老同志們的實(shí)際情況，制定每周有重點(diǎn)的走訪(fǎng)、每月有普遍走訪(fǎng)的走訪(fǎng)慰問(wèn)制度。通過(guò)深入走訪(fǎng)到離退休教職工家中，向老同志們講明形勢，通報情況，廣泛聽(tīng)取老同志們的意見(jiàn)和建議，掌握和了解他們的思想和生活狀況。通過(guò)日常的走訪(fǎng)慰問(wèn)，與老同志們溝通了情況，交流了思想，聯(lián)絡(luò )了感情，密切了與老同志們之間的關(guān)系。
二是建立了《離退休工作信息》。針對我校老同志身體狀況，有的老同志行動(dòng)不便，不宜經(jīng)常參加會(huì )議，我處采用通訊方式，以《離退休工作信息》為媒介，將學(xué)校離退休工作的情況全面的反饋給老同志。同時(shí)，將黨的方針政策宣傳好、解釋好；針對老同志關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題講實(shí)情、講政策；有力地促進(jìn)離退休工作的開(kāi)展。三是發(fā)揮離退休人員工作的參謀作用。做老同志的思想政治工作，要多方式多方法。善于溝通情況，理順情緒，搞好服務(wù)，形成共識。帶著(zhù)感情作老干部工作，帶著(zhù)感情理解各級黨委政府的困難。有些工作硬著(zhù)來(lái)可能不好，不容易解決，所以，說(shuō)話(huà)辦事要富有人情味，要說(shuō)情況，舉數據，講政策。要把自己的架子放下來(lái)，臉皮厚一點(diǎn)，地位低一點(diǎn)，一次不行，就多去幾次。切實(shí)加強對老干部工作的領(lǐng)導，為老干部創(chuàng )造了比較好的活動(dòng)條件。老干部工作做得實(shí)實(shí)在在，很到位，做出了成績(jì)，對全市老干部工作很有借鑒作用。
離退休教職工活動(dòng)中心，是我校老同志們經(jīng)�；顒�(dòng)的公共場(chǎng)所之一，為確保老同志的身心健康，為我校離退休老同志的健康，創(chuàng )造了一個(gè)舒適的活動(dòng)環(huán)境。
按老同們提出的要求，添置體育活動(dòng)室。在離退休教職工活動(dòng)中心，組織了我校離退休教職工進(jìn)行各類(lèi)比賽。
離退休工作總結 21
20xx年，在侯家塘街道辦事處工委的正確領(lǐng)導下，在去年開(kāi)展“四就近”工作的基礎上，我社區始終按照市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強新形勢下離退休干部工作的實(shí)施意見(jiàn)》（湘辦發(fā)[2009]1號）的要求，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，秉承以人為本、服務(wù)為先的理念，以充實(shí)老干部精神文化生活為重點(diǎn)，進(jìn)一步利用社區資源為離退休干部搞好服務(wù)。主要工作如下：
一、加強組織領(lǐng)導，充實(shí)服務(wù)功能
1、社區始終高度重視離退休老干部“四就近”工作，不但把“四就近”工作作為社區日常工作的重要組成部分，而且還積極幫助解決離退休老干部人員遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。每逢節假日社區都開(kāi)展相關(guān)的老干活動(dòng)，走訪(fǎng)看望離退休老干部。一年來(lái)，社區多次召開(kāi)會(huì )議，分析開(kāi)展“四就近”工作中存在的問(wèn)題，對“四就近”工作不足之處提出改進(jìn)要求，使得“四就近”工作得以完善。
2、為保障離退休老干部“四就近”工作能夠順利開(kāi)展，社區在各方面給予“四就近”工作大力傾斜。社區經(jīng)費緊張，在老干部活動(dòng)上仍予以經(jīng)費支持，活動(dòng)設施上配備了電腦、照相機以及符合老干部閱讀的圖書(shū)、畫(huà)冊，以滿(mǎn)足離休老干部人員的需要。從而使離退休老干部們真切感受到社區對離退休人員的高度重視，對老干部的關(guān)心愛(ài)護。
3、在老干部中開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng)：一是為每名老干部建立一份社區健康檔案,使工作人員對老干部的身體狀況做到心中有數;二是為“空巢”家庭以及身體較弱的老干部安排“一助一”服務(wù),通過(guò)電話(huà)咨詢(xún)、定期隨訪(fǎng)，時(shí)時(shí)關(guān)心照顧老干部;三是利用街道衛生服務(wù)中心的力量,為老干部開(kāi)展定期上門(mén)服務(wù);四是整合資源力量,為老干部提供家庭保潔、上門(mén)理發(fā)等服務(wù)；五是整合資源力量，定期為老干活動(dòng)室進(jìn)行清掃保潔，保持維護好老干活動(dòng)室干凈衛生。
二、實(shí)施網(wǎng)格劃分，發(fā)揮老干作用
1、結合離退休老干部住址分布情況，實(shí)施網(wǎng)格劃分，建立網(wǎng)格離退休活動(dòng)小組，建立社區網(wǎng)格責任人聯(lián)系老干部制度，建立網(wǎng)格學(xué)習、活動(dòng)聯(lián)系制度，實(shí)施真心大走訪(fǎng)，對老干部近期生活、身體等情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)服務(wù)管理。
2、充分發(fā)揮老干部們文化層次高，工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎深厚、社會(huì )影響廣泛的優(yōu)勢，鼓勵他們參與社區建設。在社區成立了由離退休老干部組成的志愿者隊伍，組織他們參加街道社區主題活動(dòng)，傳統節日活動(dòng)，使老同志老有所樂(lè )，老有所為，有效地調動(dòng)了老干部的參與熱情，爭做社區義務(wù)巡邏員、文明勸導員、信息聯(lián)絡(luò )員、文體活動(dòng)輔導員。如文明城市創(chuàng )建期間，老同志積極獻言獻策，帶頭參加“文明勸交通”活動(dòng)；為積極協(xié)調化解不和諧因素，經(jīng)常性地踐行“真心大走訪(fǎng)”活動(dòng)，化解鄰里矛盾20多起；就近發(fā)揮，帶領(lǐng)社區未成年人參加“社區是我的家，社區建設靠大家”衛生大掃除活動(dòng)等等。
3、結合老干部特點(diǎn)發(fā)揮自身優(yōu)勢，拉近了鄰里親情。如在暑假開(kāi)展“大手牽小手”的課外文化活動(dòng)。今年暑期，社區聯(lián)系了擅長(cháng)書(shū)畫(huà)的離退休老干部陳常峰老人為社區的未成年人進(jìn)行書(shū)畫(huà)授課，并進(jìn)行現場(chǎng)書(shū)畫(huà)演示，活動(dòng)受到了社區廣大家長(cháng)和孩子的好評。暑期活動(dòng)的開(kāi)展，牽動(dòng)著(zhù)陳爹爹的關(guān)愛(ài)之心，經(jīng)常給小朋友進(jìn)行自強自立的傳統教育，關(guān)心關(guān)注孩子們的學(xué)習成長(cháng)。
三、落實(shí)惠民政策，關(guān)愛(ài)老干身心
遵照社區年初工作計劃，在重大節日，開(kāi)展送關(guān)愛(ài)、送慰問(wèn)活動(dòng)，全年共計走訪(fǎng)慰問(wèn)了老干家庭20多戶(hù)，送上慰問(wèn)金7000多元，給老同志們帶去了黨和政府的關(guān)懷。
四、整合愛(ài)心資源，豐富主題活動(dòng)
老干部是社會(huì )的一大資源和財富。年初以來(lái)，社區工作人員根據老干部的特點(diǎn)和實(shí)際情況，在組織居民的文體活動(dòng)中積極動(dòng)員、鼓勵退休老干部參加。
在相關(guān)節日期間開(kāi)展活動(dòng)。如端午節，社區“四就近”工作小組聯(lián)合轄區的步步高超市、中信銀行等單位舉行了名為“文明城市共創(chuàng )建，低碳生活樂(lè )佳節”的大型活動(dòng)，70多名離退休老干部歡聚一堂，共享文明創(chuàng )建成果，共話(huà)美好晚年生活。
6月22日，在黨的生日前夕，為進(jìn)一步增強黨組織的凝聚力和向心力，增強老干部黨員的橫向聯(lián)系，我社區開(kāi)展了一次大型的老干部黨員戶(hù)外活動(dòng)。在社區黨總支的精心組織和安排下，70多名老黨員懷著(zhù)激動(dòng)的心情參觀(guān)了偉人毛主席和劉少奇主席的故鄉。另外，在今年重陽(yáng)節時(shí)分，社區還特意為離退休老干部量身舉辦了兩次活動(dòng)。一是聯(lián)合湖南電視劇頻道“開(kāi)門(mén)有禮”欄目組，精心組織策劃了“九九重陽(yáng)話(huà)節能，家家戶(hù)戶(hù)促環(huán)�！睘橹黝}的游藝活動(dòng)。此次活動(dòng)分為
三大塊：送慰問(wèn)、送關(guān)愛(ài)，宣傳和宣講節能環(huán)保知識，游藝活動(dòng)�；顒�(dòng)的開(kāi)展，極大地豐富了離退休老干部的`精神文化生活，讓他們感受到了社區的關(guān)愛(ài)，社區大家庭的和諧溫暖。二是聯(lián)合轄區單位省林業(yè)廳奉上了一臺“夕陽(yáng)無(wú)限好”的文藝盛宴。晚會(huì )所有節目由社區離退休老同志自編自演，內容豐富多彩。其中器樂(lè )隊與社區吳阿姨共同演繹的一曲深情而嘹亮《康定情歌》引來(lái)陣陣掌聲，將老人們拉回到難忘的青春歲月。社區晚情文藝宣傳隊的《三月三，九月九》舞蹈熱情洋溢，老人們仿佛又年輕了幾十歲。整臺晚會(huì )樂(lè )得大家臉上笑開(kāi)了花，心里樂(lè )開(kāi)了懷，不但拉近了社區離休老干部與其他老人之間親情和友情，也勾畫(huà)了一幅共駐共建的和諧畫(huà)面。
五、存在的主要問(wèn)題
1、“四就近”工作還處于邊發(fā)展邊探索階段，加上社區工作量大，辦公條件簡(jiǎn)陋、經(jīng)費不足，使得社區的老干活動(dòng)場(chǎng)所仍然有限，老干部的活動(dòng)開(kāi)展還是受到一定制約，服務(wù)管理工作與老干們的期望還存在一定的距離。
2、需進(jìn)一步健全完善各項規章制度，并認真落實(shí)到位，使“四就近”工作服務(wù)管理制度化、規范化。
3、離退休老干部人員目前呈現出許多新情況，高齡、多病、身邊無(wú)子女、行動(dòng)不便、孤寡老人、空巢家庭等問(wèn)題也逐漸增多。如何增加離退休老干部的管理服務(wù)力量、真正實(shí)現“四就近”工作中老干部“老有所學(xué)”、“老有所教”、“老有所養”、“老有所醫”以及“老有所為”，是我們面臨的新課題，還需要認真研究和解決。
離退休工作總結 22
20xx年上半年，離退休工作處在學(xué)院黨委和行政的領(lǐng)導下，以“六個(gè)老有”為目標，認真落實(shí)老同志“兩項待遇”，積極組織開(kāi)展了多項參觀(guān)學(xué)習活動(dòng)，注重提升黨建思政工作質(zhì)量，豐富老同志精神文化生活，以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)做到讓黨委放心、老同志滿(mǎn)意。
一、認真落實(shí)離退休人員政治待遇
1.堅持情況通報、及時(shí)傳達學(xué)院有關(guān)文件制度
�。�1）3月13日，學(xué)院在光華校區離退休活動(dòng)中心召開(kāi)了20xx年度離退休工作會(huì )議。會(huì )上，副書(shū)記、副院長(cháng)薛茂云代表學(xué)院黨委和行政向參會(huì )的老同志們致以親切的問(wèn)候，并從黨建思政、內涵建設、管理體制改革、和諧校園構建等方面向大家介紹了學(xué)院20xx年黨政重點(diǎn)工作。針對老同志們關(guān)心的問(wèn)題，薛院長(cháng)還一一作了耐心的解答。隨后，離退休工作處鞠曉東處長(cháng)向老同志們介紹了離退休工作處（黨總支）20xx年度工作計劃，并動(dòng)員大家積極參與離退休工作處組織的“我以‘經(jīng)貿’為自豪”60周年校慶征文及照片征集活動(dòng)。
�。�2）3月15日，學(xué)院在江寧校區行政樓306會(huì )議室召開(kāi)了迎校慶班主任代表座談會(huì )。院副書(shū)記、副院長(cháng)薛茂云，校慶辦常務(wù)副主任李建國，老院長(cháng)王志強和丁來(lái)友同志出席會(huì )議，與校慶辦、校友會(huì )成員及近二十位新老班主任代表座談，共敘學(xué)院發(fā)展，同議六十校慶。
2.組織離退休老同志參加省市情況通報會(huì )
�。�1）1月18日，全省老干部局長(cháng)會(huì )議在南京召開(kāi)。省委常委、組織部長(cháng)楊新力作重要講話(huà)，省委老干部局局長(cháng)顧漢萍作工作報告。我院離退休工作處鞠曉東處長(cháng)參加了會(huì )議。
�。�2）5月7日，江蘇省委在XX市召開(kāi)了省直單位廳局級老同志專(zhuān)題情況通報會(huì )，通報蘇南現代化建設示范區工作會(huì )議精神。受省委書(shū)記羅志軍委托，省委常委、組織部長(cháng)楊新力作情況通報。楊新力重點(diǎn)通報了羅志軍書(shū)記、李學(xué)勇省長(cháng)在會(huì )議上的重要講話(huà)精神，以及豐富完善提升我省“兩個(gè)率先”指標體系等有關(guān)情況。我院離休干部王志強、離退休黨支部書(shū)記代表丁來(lái)友、離退休工作處處長(cháng)鞠曉東參加了通報會(huì )。
二、切實(shí)保障離退休人員生活待遇
1.開(kāi)展新春走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)
�。�1）1月26日，院黨委書(shū)記蔣云爾，院長(cháng)華桂宏，副書(shū)記、副院長(cháng)薛茂云，紀委書(shū)記沈世江，副院長(cháng)崔建寧，副院級調研員李建國和學(xué)院有關(guān)部門(mén)負責同志，分別看望了夏云、張乃炎、王志強、刁祖庸、季國華、顧志偉、楊長(cháng)淳、陳德祥等部分離退休老干部，向老同志們致以新春?jiǎn)?wèn)候。
�。�2）2月5日，江蘇省暨XX市老同志春節聯(lián)歡會(huì )在寧舉行，省直單位和XX市2000多名老領(lǐng)導、老同志歡聚一堂，共迎蛇年新春。受羅志軍書(shū)記、李學(xué)勇省長(cháng)委托，省委常委、組織部長(cháng)楊新力代表省委、省政府向全省廣大老領(lǐng)導、老同志致以節日問(wèn)候和崇高敬意。副省長(cháng)許津榮，市委常委、組織部長(cháng)徐金萬(wàn)，副市長(cháng)胡萬(wàn)進(jìn)出席聯(lián)歡會(huì )。我院離休干部黃玉嶺和鞠景章參加了聯(lián)歡會(huì )。
�。�3）1月28至2月1日，離退休工作處對我院離休干部，離休干部遺屬，長(cháng)期身患重病、行動(dòng)不便的退休教職工共31人進(jìn)行了新春走訪(fǎng)慰問(wèn)。
2.堅持經(jīng)常走訪(fǎng)慰問(wèn)制度，離退休工作處平日隨時(shí)走訪(fǎng)生病住院、長(cháng)期患病困難的老干部遺屬，協(xié)調解決醫療、生活等方面的問(wèn)題，上半年探望生病住院的老同志26人次。
3.進(jìn)一步加強對異地安置老同志的關(guān)心，上半年通過(guò)電話(huà)慰問(wèn)異地安置的老同志及老同志遺屬6人次。工作人員平時(shí)經(jīng)常與李同芳和家在無(wú)錫的吳忠權等電話(huà)聯(lián)系，隨時(shí)關(guān)心其生活和思想狀況，為他們辦理福利費、醫藥費等。
4.6月10日，學(xué)院兌現了退休同志因工資調整而相應調整的住房補貼新標準，并從20xx年起補發(fā)。
5.周二、周五定期派車(chē)帶離休老干部上醫院看病拿藥。
6.6月3日，離休干部門(mén)逝世，離退休工作處趕赴常州吊唁，并協(xié)助家屬辦理治療、搶救費用的報銷(xiāo)手續。
三、加強離退休黨建思政工作和離退休工作制度建設
1.2月27日，離退休工作處（黨總支）在光華校區離退休活動(dòng)中心召開(kāi)會(huì )議，討論離退休工作處（黨總支）20xx年度工作。會(huì )上，離退休工作處處長(cháng)、黨總支副書(shū)記鞠曉東從加強隊伍自身建設、落實(shí)“兩項”待遇、豐富精神文化生活、發(fā)揮老同志積極作用、做好信訪(fǎng)工作、做好院關(guān)工委秘書(shū)處工作和改進(jìn)離退休干部服務(wù)管理工作等方面提出了20xx年度工作思路，他還重點(diǎn)介紹了月度工作安排和“我以‘經(jīng)貿’為自豪”主題活動(dòng)方案。
2.5月13日，離退休黨總支再次開(kāi)展黨員集體學(xué)習十八大精神活動(dòng)，邀請中共江蘇省委黨校黨史黨建部張加華教授，為近60名離退休黨員作了題為《堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)》的輔導報告。報告結束后，離退休四個(gè)黨支部又分組討論，交流學(xué)習體會(huì )。
3.6月18日，我院離退休黨總支在光華校區離退休活動(dòng)中心，與來(lái)訪(fǎng)的江蘇第二師范學(xué)院離退休黨總支一行17人進(jìn)行了工作對口交流。
4.6月28日，學(xué)院召開(kāi)了紀念中國共產(chǎn)黨成立92周年暨20xx-20xx年度先進(jìn)黨支部?jì)?yōu)秀共產(chǎn)黨員表彰大會(huì )。離退休黨總支第三支部被黨委授予“先進(jìn)黨支部”稱(chēng)號，鞠曉東同志被黨委授予“優(yōu)秀黨員”稱(chēng)號。離退休黨員代表也出席了大會(huì )。
四、積極豐富老同志精神文化生活
1.1月24日，學(xué)院光華校區離退休活動(dòng)中心暖意融融、喜氣洋洋，一派節日的歡樂(lè )氣氛。院黨委書(shū)記蔣云爾與近百位離退休同志歡聚一堂，聯(lián)歡同樂(lè )，共迎新春�；顒�(dòng)前，蔣書(shū)記向老同志們通報了學(xué)院20xx年取得的標志性成績(jì)，展望了20xx年美好愿景，并代表學(xué)院黨委和行政祝全體老同志心情愉快，身體健康，闔家幸福。離退休黨總支書(shū)記顧志偉、老院長(cháng)王志強分別代表黨總支和離退休老同志感謝學(xué)院黨委和行政的.關(guān)愛(ài)，并祝愿學(xué)院各項事業(yè)更好更快、可持續地發(fā)展。聯(lián)歡會(huì )上，老同志們以自編自演的歌舞節目，展現了我院離退休同志老有所學(xué)、老有所樂(lè )的精神風(fēng)貌，歌頌了黨的領(lǐng)導和改革開(kāi)放的偉大成就，表達了對黨的十八大提出的構建美麗中國、全面實(shí)現小康社會(huì )，實(shí)現中國夢(mèng)的堅定信心。聯(lián)歡會(huì )后，蔣書(shū)記高興地與老同志們共進(jìn)午餐。離退休工作處還為大家發(fā)放了新春大禮包。本次活動(dòng)受到省委老干部局網(wǎng)站報道。
2.3月6日，學(xué)院部分離退休同志參加了在光華校區離退休活動(dòng)中心召開(kāi)的座談會(huì )，共同慶�！啊叭恕眿D女節�；顒�(dòng)中，離退休工作處鞠曉東處長(cháng)代表學(xué)院離退休工作處（黨總支）向全體離退休女同胞致以親切的節日問(wèn)候，向一直以來(lái)關(guān)心學(xué)院事業(yè)發(fā)展、支持配合離退休工作處（黨總支）工作、積極參與關(guān)心下一代工作的離退休婦女同志們表示衷心的感謝。鞠處長(cháng)還介紹了近年來(lái)離退休工作面臨的許多新情況和新問(wèn)題，表示離退休工作處將進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，更細更好地為老同志提供服務(wù)，同時(shí)也希望大家對部門(mén)工作多提寶貴意見(jiàn)，為做好離退休工作建言獻策。
3.3月21日，離退休三支部赴南山竹海參觀(guān)學(xué)習。
4.4月10日，離退休工作處組織81名老同志赴江寧橫溪石塘村參觀(guān)學(xué)習。
5.4月21日，南京月牙湖合唱團成員安爾康教授給離退休處寄來(lái)《感謝李濟華老師》感謝信。
6.5月10日，離退休第二、四黨支部赴杭州參觀(guān)學(xué)習。
7.編印《健康小常識》第20期和21期。
8.每周四例行開(kāi)展離退休同志興趣小組文體活動(dòng)，活動(dòng)中心堅持每日開(kāi)放。
五、認真開(kāi)展關(guān)工委秘書(shū)處工作
1.參加上級關(guān)工委工作會(huì )議
�。�1）1月8日，江蘇省高校關(guān)工委年度工作會(huì )議在XX市國信大酒店召開(kāi)。省教育系統關(guān)工委主任葛高林，秘書(shū)長(cháng)杭連生，副秘書(shū)長(cháng)張志民、李坤，全省高校關(guān)工委12個(gè)活動(dòng)片牽頭高校關(guān)工委負責人和秘書(shū)長(cháng)共50人出席了會(huì )議。XX市關(guān)工委主任劉學(xué)東，XX市教育局局長(cháng)朱亞文，淮陰師范學(xué)院校長(cháng)胡相峰等參加了活動(dòng)。我院關(guān)工委常務(wù)副主任周家華和秘書(shū)長(cháng)鞠曉東出席會(huì )議, 周家華主任在會(huì )上介紹了南京高校三片關(guān)工委工作情況。
�。�2）3月28日，我院組織在寧高校三片關(guān)工委召開(kāi)了20xx年度工作會(huì )議。院關(guān)工委常務(wù)副主任周家華傳達了省教育系統關(guān)工委20xx年度高校工作會(huì )議精神，通報了本片20xx年度關(guān)工委特色活動(dòng)情況。院黨委書(shū)記、關(guān)工委主任蔣云爾作了重要發(fā)言。會(huì )上還進(jìn)行了民主推薦工作。
�。�3）6月25日，江蘇省高校二級關(guān)工委常態(tài)化建設研討會(huì )在常熟理工學(xué)院舉行。我院關(guān)工委常務(wù)副主任周家華同志參加研討會(huì )。
2.做好院二級關(guān)工委工作常態(tài)化建設工作
�。�1）3月26日，院關(guān)工委秘書(shū)處與各委員單位開(kāi)展了工作研討。
�。�2）5月7日，院關(guān)工委在院黨委會(huì )上專(zhuān)題匯報開(kāi)展二級關(guān)工委工作常態(tài)化建設合格單位驗收的時(shí)間、程序、考核內容和要求等提議。經(jīng)院黨委討論通過(guò)后，院關(guān)工委已向各二級關(guān)工委發(fā)放了經(jīng)貿關(guān)[2013]2號《關(guān)于開(kāi)展江蘇經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院二級關(guān)工委工作常態(tài)化建設合格單位考核的通知》文件，并計劃在兩年內完成考核驗收工作。
3.6月中旬，院關(guān)工委“大學(xué)生志愿者實(shí)踐基地”在XX市XX區月牙湖街道金泰社區掛牌。
4.6月24日，院關(guān)工委的《老黨員進(jìn)班級》、信息技術(shù)學(xué)院關(guān)工委的《搭建博愛(ài)平臺，余熱奉獻學(xué)習》、工程技術(shù)學(xué)院關(guān)工委的《齊心協(xié)力促發(fā)展，春風(fēng)化雨育人才》三個(gè)項目，參與申報了省教育關(guān)工委“工作創(chuàng )新獎”。
5.編印了院關(guān)工委工作簡(jiǎn)報兩期。
六、開(kāi)展“我以經(jīng)貿為自豪”迎校慶系列活動(dòng)
1.5月24日，學(xué)院在光華校區離退休活動(dòng)中心召開(kāi)了離退休同志慶祝建院60周年座談會(huì )。
2.5月25日，學(xué)院在江寧校區行政樓226會(huì )議室召開(kāi)了迎校慶六十周年校友座談會(huì )。老同志王志強、丁來(lái)友、楊長(cháng)淳、孫禮讓參加了座談。
3.截止目前，離退休工作處已收到退休老同志為校慶創(chuàng )作的詩(shī)詞三首，分別是《經(jīng)貿學(xué)院禮贊》（祖存基）、《美麗經(jīng)貿之歌》（丁來(lái)友）和《再創(chuàng )輝煌任君看》（歐陽(yáng)玉娥）。
4.李濟華、孫禮讓、朱丹三位老同志提供了部分老照片。
七、提高離退休工作信息化水平
1.離退休工作處網(wǎng)站被評為學(xué)院“優(yōu)秀網(wǎng)站”。
2.學(xué)院離退休干部統計工作榮獲中共江蘇省委老干部局表彰，獲得“全省離退休干部統計工作”優(yōu)秀集體稱(chēng)號。
離退休工作總結 23
作為一名從1992年就于公司參加工作，從1997年就開(kāi)始接觸離退休管理工作，從20xx年正式進(jìn)行離退休管理工作，至今已負責公司的離退休管理工作12年多的助理政工師、中共黨員，我深知，要做好一項工作，并且持續地、更好地做下去，必須對這項工作的認識與實(shí)踐上升到理論高度。只有這樣，才算是對這項工作有了一種較為全面而深刻的了解，也才能真正的將工作做好，并且不斷做的更好，離退休管理工作同樣也不例外。而理論則是從實(shí)踐、探索和思考中摸索和沉淀出來(lái)的。所以我想借著(zhù)這次對我12年多離退休管理工作進(jìn)行總結的機會(huì )，將我的具體工作和我的理論思考成果進(jìn)行結合，來(lái)向領(lǐng)導進(jìn)行匯報。我深信，不但我的具體工作是我的工作成果，我從實(shí)際工作中摸索總結出的理論思考與總結同樣也是，兩者是密不可分、互相促進(jìn)的。而如果只說(shuō)理論，則流于空泛和“假大空”的路線(xiàn)，不夠實(shí)事求是；如果只說(shuō)具體工作，則會(huì )流于瑣碎和流水賬式的繁瑣，既不能突出重點(diǎn)、容易把握，也會(huì )耽誤領(lǐng)導的寶貴時(shí)間。所以我想這樣一種方式，也許是更為合適的，能夠將兩方面都去粗取精、揚長(cháng)避短，能夠既簡(jiǎn)潔又具有實(shí)際內容。對于總結的內容，便是以理論架構的形式展開(kāi)，而以我的實(shí)際工作內容為例證。下面就是具體內容：
一、我對做好離退休管理工作重要性的認識
我們湖南省送變電建設公司是一家國有企業(yè)，因而有著(zhù)特定的狀況，在離退休管理工作上也同樣如此。我們公司作為一家國有企業(yè)的特定狀況，便是是一家從很多年的計劃經(jīng)濟中走過(guò)來(lái)的老企業(yè)；離退休管理工作上的特定狀況，便是因此所產(chǎn)生的離退休人員隊伍是比較大的。這些退休的老同事雖然已經(jīng)離開(kāi)了崗位，但為公司做過(guò)幾十年的貢獻，是有功人員。而且他們有很多都是有親屬以及子女目前正在公司中工作，所以離退休人員管理工作中的生活保障、晚景質(zhì)量和求醫治病等內容，就尤其牽動(dòng)著(zhù)這些當前在崗同事們的心。因此離退休管理雖然不是公司工作的重心，卻是有著(zhù)較大的重要性的，一定程度上對大局有著(zhù)很大影響，有時(shí)甚至牽一發(fā)而動(dòng)全身。因為這影響著(zhù)公司的形象和文化，也影響著(zhù)目前在職人員隊伍的穩定與和諧。對于離退休人員的親屬和子女當然如此，就是對不相干的人，也難免不會(huì )產(chǎn)生自己將來(lái)處境的聯(lián)想。這些方面的考慮就是我認為離退休管理工作在我們公司還是有著(zhù)較大重要性的原因，這種認識也敦促著(zhù)我對各項工作務(wù)必考慮的周全細致，以盡全力保障公司的和諧運作與發(fā)展。
二、我對如何做好離退休管理工作的實(shí)踐與思考
首先是要有對這份工作的熱愛(ài)，以及一份認真負責的態(tài)度。我早在1997年因工作需要被調到原機械化工程公司從事工會(huì )干事工作時(shí)，就已經(jīng)兼任離退休職工管理的工作。在那時(shí)，三年的時(shí)間里，我就努力的切實(shí)做好“六必訪(fǎng)”工作，還為切實(shí)解決部分離退休職工的生活困難，協(xié)助工會(huì )領(lǐng)導為他們制作了“服務(wù)卡”，原送變電通訊期刊還對此事進(jìn)行了刊登，我個(gè)人也從1996年起連續三年被評選為“優(yōu)秀工會(huì )積極分子”。再加上20xx年正式開(kāi)展我們公司離退休管理工作一直到現在的時(shí)間，已經(jīng)超過(guò)了整整15年。我想如果沒(méi)有對這份工作的熱愛(ài)，以及一份踏實(shí)和負責的態(tài)度，是不可能做這么久的。而且就算是工作需要不得不做，恐怕也會(huì )消極怠工，在工作上不夠積極，也不會(huì )不斷取得突破和進(jìn)展。因此，對這份工作的熱愛(ài)，以及在認真實(shí)踐和踏實(shí)負責上，我對自己是有信心這么說(shuō)的。而之所以說(shuō)出這些，目的卻不是自夸，而只是因為我意識到了這份工作的重要性，以及那些離退休的老同事的確需要我的關(guān)心和幫助。因此，我義不容辭，絕不給自己任何借口，只想全身心的把這份責任擔起，好既能幫助老同事們，對領(lǐng)導的信任也能不辱使命。
第二是加強離退休管理工作的領(lǐng)導性。作為我們公司離退休管理工作的'負責人，在長(cháng)期的工作體驗中，我深知離退休管理工作不但是一份涉及很多具體事情的服務(wù)性和事務(wù)性工作，還是一份管理工作，因為這份工作的政策性與操作性都很強。也正因為如此，我意識到加強對這份工作的領(lǐng)導是十分必要的。而要做到這點(diǎn)，就要把實(shí)際工作中的各項具體工作，包括未來(lái)規劃，都要加入自己的議事日程，時(shí)時(shí)進(jìn)行考慮和推敲。還要對工作中出現的新問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)有效的解決，平時(shí)更要考慮到很多問(wèn)題發(fā)生的可能性，并做到防患于未然。這樣才能避免很多不良事件的發(fā)生，并在狀況出現時(shí)不至于手忙腳亂。比如我在實(shí)際工作中，就曾多次配合公司領(lǐng)導，對很多起離退休員工之間的爭執、糾紛和矛盾進(jìn)行了成功的調解，從而有效的保證了離退休員工生活大環(huán)境的整體和諧，保證了每一名離退休員工都能有一份和諧溫馨的晚年生活。
第三是對離退休員工提供更多、更真誠的關(guān)心。對此，我在力所能及的條件下，考慮到他們兒女多不在身邊，時(shí)間很充裕往往沒(méi)有事情打發(fā)時(shí)間，以及身體開(kāi)始走下坡路等現實(shí)狀況，認為應該多為他們建設和開(kāi)放一些文化體育項目、場(chǎng)所和設施，以及多組織一些群體性的娛樂(lè )或學(xué)習活動(dòng)，這樣就能使他們的晚年生活，既能愉快又能充實(shí)。在這一點(diǎn)上，基于諸多考慮，我便進(jìn)行了很多工作，并且卓有成效。比如對我們公司已有的離退休職工活動(dòng)室，按時(shí)進(jìn)行清潔和開(kāi)放，以保證離退休職工有活動(dòng)和聚集的場(chǎng)所，并使這個(gè)場(chǎng)所健康舒適。并對活動(dòng)室里的設施等財產(chǎn)進(jìn)行認真維護與保養，以保證這個(gè)場(chǎng)所能夠長(cháng)期運行，為離退休職工的活動(dòng)生活提供穩定的保障�；顒�(dòng)室的桌椅還曾出現過(guò)不夠用的狀況，我也通過(guò)一些辦法有效解決了這個(gè)問(wèn)題，從而使更多的老人能夠來(lái)活動(dòng)室活動(dòng)，使來(lái)活動(dòng)室的離退休職工群體更加龐大，更加熱鬧，更能使所有老人感受到集體的溫暖。夏天和冬天的時(shí)候，氣溫偏高和偏低，很不利于老人的身體健康，也影響著(zhù)他們出門(mén)活動(dòng)的熱情，我也通過(guò)一些舉措解決了這些問(wèn)題，為離退休職工納涼取暖，為他們創(chuàng )造了更加舒適的環(huán)境，使他們能夠更好的活動(dòng)和生活。根據離退休職工的反映，這些舉措和努力，成果是有效的，得到了廣大離退休職工的擁護和好評。
第四是將各項離退休員工應得的待遇認真、積極和快速的進(jìn)行落實(shí)，以及積極開(kāi)展和加強對他們的慰問(wèn)工作。很多離退休職工的生活，因為各種原因，比如家庭出現的變故或身體發(fā)生疾病等，而出現困難，極大的影響到了他們的生活，使他們的晚年生活難以得到保障。這是離退休管理中的一項重要工作，如果出現了這些狀況，自然要盡力為其解決。比如我們公司兩名家住衡陽(yáng)的離退休職工，就因身體生病而面臨著(zhù)生活上的困難，我就為他們做了將醫藥費進(jìn)行報銷(xiāo)和幫他們郵寄工資等力所能及的工作，幫他們解決了一些困難。這項工作我也拓展到了全體離退休職工群體，比如我就曾在面臨一定困難的狀況下，在領(lǐng)導指示下堅持在每個(gè)月抽出一兩天，到財務(wù)處幫助所有離退休職工繳納扣除房水費。對離退休職工的慰問(wèn)活動(dòng)也是需要做好的，尤其是對于一些存在苦難，或者經(jīng)歷了重大變故的離退休職工，因為這關(guān)系著(zhù)他們能否感受到來(lái)自公司群體的溫暖，以及在崗員工怎么看公司，能否從心底里接受公司這個(gè)群體，這個(gè)大家庭，因此是不可忽視和加以重視的。我在這方面也做了很多工作，確保這方面的工作能夠得到公司、領(lǐng)導和廣大離退休職工與在崗職工的認同。比如，我曾多次協(xié)助公司領(lǐng)導，處理過(guò)一些去世的離退休職工的喪事與善后工作，并對很多患病住院的離退休職工進(jìn)行看望和慰問(wèn)。這些工作都取得了良好的效果。除此之外，我還經(jīng)常深入到離退休職工家庭和群體中去，和他們溝通，與他們聊天，了解他們的精神狀況，并根據實(shí)際情況進(jìn)行相應的安慰、開(kāi)導等工作，使他們感受到公司和領(lǐng)導的關(guān)心。對于一些生活困難的離退休職工，我也曾聯(lián)系過(guò)相關(guān)部門(mén)，為他們提供一定的補助，切實(shí)的幫助他們解決生活的困難。
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