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小學(xué)六年級班主任開(kāi)學(xué)第一周工作總結

時(shí)間:2022-08-05 16:32:25 工作總結 我要投稿
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小學(xué)六年級班主任開(kāi)學(xué)第一周工作總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎?以下是小編為大家整理的小學(xué)六年級班主任開(kāi)學(xué)第一周工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小學(xué)六年級班主任開(kāi)學(xué)第一周工作總結

  著(zhù)名教育家陶行知曾言:"千教萬(wàn)教教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人。""真"是教育中極為重要的一點(diǎn),也是無(wú)論哪個(gè)時(shí)代的人都追求的為人為學(xué)的境界。是的,教育應該為"自我實(shí)現的人"而努力,應該關(guān)心學(xué)生整個(gè)人,整個(gè)人的品格。要培養這樣一種品格,最重要的是建立一種新型的師生關(guān)系,一種相互信任的師生關(guān)系。

  我以為學(xué)生"啟迪智慧、放飛個(gè)性、健全人格"為己任,確立服務(wù)觀(guān)念,不僅把學(xué)生看作是教育對象,而且把他們視為服務(wù)對象,為他們的健康成長(cháng)服務(wù)。其次我倡導尊重觀(guān)念,尊重學(xué)生的選擇,尊重學(xué)生的個(gè)性,尊重不同的聲音,尊重不同的需要。有了服務(wù)和尊重的意識,教師對待學(xué)生的態(tài)度就會(huì )有所改變,教師的教育方式也會(huì )有所變革。在教育過(guò)程中,我不干預學(xué)生的思想,只起一個(gè)組織者的作用,學(xué)生自己表達,自己指導,自己評價(jià),自己創(chuàng )造,自己選擇。"成功的教育就在于學(xué)生學(xué)會(huì )了自我表現和自我英擇。"為了搞好六年級的班主任工作我做了以下工作|:

  一、親近學(xué)生,研究學(xué)生;展現自我,樹(shù)立威望。

  二、組建和培養班干部隊伍。定期召開(kāi)班干部會(huì )議,明確各自的職責。

  三、以強化常規訓練帶動(dòng)教育教學(xué)工作。

  訓練的內容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會(huì )和出操常規、衛生常規、勞動(dòng)常規、參觀(guān)常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過(guò)集體或個(gè)人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進(jìn)行(根據具體情況選擇),務(wù)必使每個(gè)學(xué)生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個(gè)班集體隨時(shí)表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風(fēng)班貌。

  四、激發(fā)學(xué)生競爭意識及其途徑。

  競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動(dòng)力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動(dòng)。必須強調,這是互助、友好的競爭而不是敵視和保守的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。

  1、激發(fā)與外班學(xué)生的競爭意識:

  2、設立班級量化管理制度:

  以班管理制度和周評表、周學(xué)習明星等相對固定的評價(jià)模式,對學(xué)生個(gè)人和小組的各種表現每周評價(jià),使每個(gè)學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進(jìn)取心。

  3、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進(jìn)、指出缺點(diǎn)、激勵所有學(xué)生爭取更大的成績(jì)。獎勵比批評的教育效果更明顯。

  4、重視主題班會(huì )與主題隊會(huì )的開(kāi)展。協(xié)調與科任老師和家長(cháng)的關(guān)系,建立豐富的信息網(wǎng)絡(luò )。

  5、培養學(xué)生的個(gè)性特長(cháng)和創(chuàng )造能力。

  五、愛(ài)學(xué)生。

  愛(ài)是教育的橋梁,是教育的推動(dòng)力,是后進(jìn)生轉變的催化劑;愛(ài)是成功的基礎,是力量的源泉。這種愛(ài)是博大無(wú)私的愛(ài),它包涵了崇高的使命感和責任感。誠如一位哲人所說(shuō):教師的愛(ài)能使犯了錯誤的學(xué)生重新振作起來(lái),教師的愛(ài)是用深情溶化學(xué)生心靈上久積而成的"堅冰",教師的愛(ài)是打開(kāi)學(xué)生心靈大門(mén)的密鑰。

  總之,對學(xué)生的工作要細致,特別是要講究評價(jià)策略。班主任要把握激勵勝于頌揚,表?yè)P勝于批評的原則,讓學(xué)生在鼓勵中發(fā)揚成績(jì),在微笑中認識不足,在輕松愉快的氛圍中受到愛(ài)的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學(xué)生健康地成長(cháng)。

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