- 社會(huì )信用體系工作總結 推薦度：
- 相關(guān)推薦
社會(huì )信用體系工作總結（通用18篇）
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢？下面是小編整理的社會(huì )信用體系工作總結，希望能夠幫助到大家。
社會(huì )信用體系工作總結 1
一、夯實(shí)信用基礎工作，營(yíng)造良好誠信環(huán)境
強化信用信息歸集。按照《xx市公共信用信息管理辦法》，嚴格規范我局對律師事務(wù)所、律師執業(yè)人員、基層法律服務(wù)所、公證機構等信息的歸集、披露和使用；每年定期組織年檢審查，對上述機構進(jìn)行核驗，確保相關(guān)信息真實(shí)有效；通過(guò)xx市律師綜合信息系統，如實(shí)將相關(guān)信息進(jìn)行錄入，便于上級部門(mén)及時(shí)公開(kāi)。
統一社會(huì )信用代碼。積極協(xié)助省司法廳以及市司法局，通知律師事務(wù)所及時(shí)更換證照及代碼，目前全區xx家律師事務(wù)所均完成證照及代碼更換工作。
推進(jìn)雙公示工作。全面落實(shí)行政執法三項制度中的執法公示制度。指導全區行政執法機關(guān)按照誰(shuí)執法誰(shuí)公示的.原則，通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站等公開(kāi)渠道全面準確向社會(huì )公開(kāi)行政執法信息。
完善安全應急預案。進(jìn)一步完善信用信息安全應急預案，發(fā)揮司法行政職能作用，做好法律顧問(wèn)、法治審核等相關(guān)工作。目前，處理投訴律所、律師案件xx件。
二、深化司法公信建設，支撐營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化
加強司法公信建設。全面推進(jìn)行政執法三項制度，落實(shí)行政執法公示制度，指導全區執法部門(mén)在事前、事中、事后及時(shí)向社會(huì )公開(kāi)行政執法信息。落實(shí)執法全過(guò)程記錄，通過(guò)文字、音像等記錄形式，對執法的啟動(dòng)、調查取證、審核決定、送達執行等全部過(guò)程進(jìn)行記錄，并全面系統歸檔保存，做到執法全過(guò)程留痕和可回溯管理。落實(shí)重大執法決定法制審核制度，要求行政執法機關(guān)作出重大執法決定前，應當進(jìn)行法制審核，未經(jīng)法制審核或者審核未通過(guò)的，不得作出決定。
三、多維拓展信用場(chǎng)景，提升依法決策能力
強化信用信息和信用產(chǎn)品應用。按照《公共信用信息應用清單》，積極示范應用信用信息，20xx年，我局在合法性審核以區政府名義對外簽訂的合同時(shí)，凡涉及失信等負面評價(jià)企業(yè)的，不予通過(guò)合法性審查，不予與其簽訂合同。
四、加大信用宣傳力度，提高全民守信用信意識
充分發(fā)揮法治金牛微信、微博等新媒體平臺優(yōu)勢，發(fā)布守信用信等相關(guān)文章、信息。結合法律七進(jìn)法治大講堂等活動(dòng)，深入社區、企業(yè)、學(xué)校開(kāi)展誠信法治宣傳活動(dòng)，引導群眾自覺(jué)守信用信。
五、20xx年重點(diǎn)工作
20xx年我局將以深化司法公信建設為引領(lǐng)，高標準完成行政復議規范化試點(diǎn)，推進(jìn)依法治區智慧司法平臺建設，深化行政執法三項制度落實(shí)，促進(jìn)依法決策、執法公示、行政復議、行政訴訟、人民調解等多點(diǎn)融合、能效疊加，全面推動(dòng)司法公信建設。
社會(huì )信用體系工作總結 2
為落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于建設服務(wù)型政府和構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的要求，實(shí)現審計工作的科學(xué)發(fā)展，我局采取積極有效的措施，以打造“誠信審計”為目的，大力整頓和規范審計秩序，加快信用體系建設步伐�，F將我局信用體系建設工作總結如下：
一、加強領(lǐng)導，明確任務(wù)，確保社會(huì )信用體系建設工作有序開(kāi)展
長(cháng)期以來(lái)，我局把社會(huì )信用體系建設作為一項重要工作來(lái)抓，逐步形成了由分管領(lǐng)導負總責，職能部門(mén)具體抓的工作格局。根據社會(huì )信用體系建設的`內在要求，我局以建設誠信稅務(wù)機關(guān)為目的，多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，研究部署工作，確定了以法律法規為依據，為各項工作的開(kāi)展奠定了良好的組織基礎。
二、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，將社會(huì )信用體系建設工作落到實(shí)處
在摸清全地區審計系統信用體系建設工作基本情況的基礎上，明確了符合審計系統實(shí)際的信用體系建設工作思路、方法和步驟，做到了有的放矢。
�。ㄒ唬┩七M(jìn)審計制度化建設。我局對歷年來(lái)制定的與社會(huì )信用體系建設緊密相關(guān)的制度、辦法進(jìn)行了梳理，通過(guò)狠抓各項工作制度和措施的落實(shí)，為打造“信用地審計”奠定了良好的基礎，為推進(jìn)社會(huì )信用體系建設創(chuàng )造了良好的環(huán)境。
�。ǘ┺D變觀(guān)念，推動(dòng)審計工作科學(xué)發(fā)展。結合我局實(shí)際，切實(shí)推進(jìn)3個(gè)轉變，即：“在執法理念上，由監督型向服務(wù)型轉變；在管理方式上，由粗放式管理向科學(xué)化、精細化管理轉變；在隊伍建設上，由注重人員數量向注重人員素質(zhì)轉變”。通過(guò)實(shí)現3個(gè)轉變，努力提高審計機關(guān)執法水平，更好的為地區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展服務(wù)。
三、明年工作思路和努力的方向
我地區審計系統信用體系建設需要不斷的總結和完善。下一步重點(diǎn)做好以下幾項工作：
�。ㄒ唬┘訌娭贫冉ㄔO，確保信用體系建設工作有序開(kāi)展。要自覺(jué)把社會(huì )信用體系建設工作納入到地區審計總體工作之中。加強宣傳教育，引導干部自覺(jué)主動(dòng)地做好審計信用體系建設工作。同時(shí)，進(jìn)一步加強工作目標責任制管理，不斷提高工作落實(shí)能力。
�。ǘ┳⒅乩碚撗芯�。各級審計部門(mén)要不斷加強審計信用體系建設的基礎理論研究工作，積極借鑒區內外審計信用管理工作經(jīng)驗，指導和穩步推進(jìn)審計信用體系建設工作。
�。ㄈ┓e極打造“陽(yáng)光審計”。堅持政務(wù)公開(kāi)，保證審計執法的規范和公開(kāi)公正。
社會(huì )信用體系工作總結 3
按照《關(guān)于下達20xx年社會(huì )信用體系建設工作目標任務(wù)及考評細則的通知》要求，為認進(jìn)一步認真執行社會(huì )信用體系建設，積極推動(dòng)我鎮相關(guān)工作，就加快推進(jìn)政務(wù)誠信建設、加快推動(dòng)信用信息應用、狠抓城市信息監測工作、大力開(kāi)展誠信宣傳教育等領(lǐng)域的公信力建設，對樹(shù)立政府誠信形象具有重要意義，現將我鎮20xx年社會(huì )信用體系建設開(kāi)展的各項目工作總結報告如下：
一、認真貫徹落實(shí)政府信息公開(kāi)
我鎮主要通過(guò)基層公開(kāi)綜合服務(wù)監管平臺、xx市政府信息公開(kāi)網(wǎng)、xx市xx鎮人民政府官網(wǎng)、微信、公示欄等方式主動(dòng)公開(kāi)本鎮的政務(wù)信息。將本單位機構職能、規章制度、業(yè)務(wù)工作和涉及群眾切身利益的內容進(jìn)行重點(diǎn)公開(kāi)。公眾可通過(guò)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“站內全文搜索”欄目或“政府信息公開(kāi)”專(zhuān)欄查閱主動(dòng)公開(kāi)的政府信息。截止目前我鎮在政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布信息xx條。將政務(wù)的工作行為置老百姓監督之下，這對于政府樹(shù)立誠信形象和增強百姓對政府的信任感將起到舉足輕重作用。
二、推進(jìn)網(wǎng)上辦事大廳建設
建設完善網(wǎng)上辦事大廳站點(diǎn)，已開(kāi)通就業(yè)服務(wù)、社會(huì )保險、人事人才等網(wǎng)上辦事、查詢(xún)功能，方便群眾查閱信息、辦理業(yè)務(wù)。各村建立益農社、農貸通等平臺，將農業(yè)信息資源服務(wù)延伸到鄉村和農戶(hù)，實(shí)現普通農戶(hù)不出村、新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體不出戶(hù)就可享受到便捷、經(jīng)濟、高效的`生活信息服務(wù)。
三、大力開(kāi)展誠信宣傳教育
一是我鎮以個(gè)人誠信建設為突破口，努力提振社會(huì )誠信度。首先是對個(gè)人加強誠信教育、增強誠信意識，領(lǐng)導在干職大會(huì )上，身體力行地傳教全鎮干職人員，闡述“做官先做事，做事先做人”，“誠信是人安身立命之本”的道理，表彰愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信的人和事。在機關(guān)逐漸形成了“守信者榮、失信者恥、無(wú)信者憂(yōu)”的社會(huì )氛圍。
二是進(jìn)行了遵紀守法教育、七五普法、憲法宣傳、舉辦了法制專(zhuān)題講座和圖片宣傳，開(kāi)展了遠離邪教、毒品，珍愛(ài)生命的宣傳活動(dòng)。
三是在舉辦文藝活動(dòng)中開(kāi)展誠信競賽、演講等活動(dòng)，逐步提高社會(huì )各界對開(kāi)展誠信體系建設的重要意義認識，自覺(jué)養成個(gè)人良好的信用意識，樹(shù)立良好的個(gè)人信用形象。
四、鞏固教育成果，形成了誠信環(huán)境
要求各村、企事業(yè)單位將“誠信教育”貫徹落實(shí)到日常的工作中，嚴格規范干部、群眾、學(xué)生的言行，鞏固在誠信中取得的成果，截止目前我鎮未發(fā)生重大失信事件，形成良好誠信環(huán)境。
五、下一步工作思路
為了更好的推進(jìn)信用體系工作，今后的工作主要從以下幾個(gè)方面著(zhù)手：
�。�1）進(jìn)一步提高工作重要性認識，切實(shí)增強做好社會(huì )信用體系建設工作的責任感和使命感，把深入推進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的重要內容來(lái)抓好抓實(shí)。加強與社會(huì )信用體系建設領(lǐng)導小組辦公室的聯(lián)系和協(xié)調，不斷改進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作的方式和方法。
�。�2）規范社會(huì )組織章程。結合今年工作，建立健全的以章程為核心的內部管理體系。通過(guò)規范章程，幫助社會(huì )組織樹(shù)立自律意識、完善自律機制，從制度上促進(jìn)社會(huì )組織依法、按章程開(kāi)展活動(dòng)。
�。�3）建立公開(kāi)、透明的信息披露制度。社會(huì )組織按照規定制定公開(kāi)、透明的信息披露制度，增強了社會(huì )組織自覺(jué)接受社會(huì )監督的意識。
�。�4）完善社會(huì )監督制度。堅決查處社會(huì )組織的違法行為，打擊非法社會(huì )組織，為社會(huì )組織的發(fā)展，提供一個(gè)良好的社會(huì )環(huán)境。同時(shí)，設立了舉報電話(huà)，動(dòng)員社會(huì )各界參與監管，發(fā)動(dòng)群眾舉報社會(huì )組織的違法行為，完善社會(huì )組織信用管理體系。
社會(huì )信用體系工作總結 4
20xx年按照市委市政府的部署，我鎮黨委政府高度重視社會(huì )信用體系建設工作，召開(kāi)了黨委會(huì )議及機關(guān)干部會(huì )議，安排落實(shí)了我鎮社會(huì )信用體系建設工作，并將社會(huì )信用體系建設工作納入黨委政府的重要議事日程�，F將我鎮今年以來(lái)信用體系建設工作開(kāi)展情況總結如下:
一、20xx年我鎮社會(huì )信用體系建設工作總體情況
今年以來(lái)，我鎮社會(huì )信用體系建設工作取得良好進(jìn)展，各村（社區）的誠信意識得到了一定的提高，傳播誠信建設理念，了解信用知識，提高了社會(huì )公眾對社會(huì )信用的認識。
二、具體工作情況
在經(jīng)濟辦牽頭，綜治辦、交管辦的全力配合下開(kāi)展誠信宣傳活動(dòng)，懸掛橫福、展示版面，并設置咨詢(xún)臺，向群眾介紹我鎮社會(huì )信用體系建設有關(guān)情況及上級有關(guān)政策措施，現場(chǎng)發(fā)放了宣傳材料，并與群眾進(jìn)行了互動(dòng)交流，對他們提出的問(wèn)題一一進(jìn)行了解答。通過(guò)展示“打擊偽劣假冒商品”的展板，讓廣大市民認識到假冒偽劣商品所帶來(lái)的危害，同時(shí)又宣揚講信用，守信用的良好社會(huì )風(fēng)尚。此次活動(dòng)得到各村（社區）群眾的踴躍參與，達到了預期的效果。
三、存在問(wèn)題
我鎮社會(huì )信用體系建設的相關(guān)機制還不完善，守信激勵和失信懲戒機制有待進(jìn)一步完善。
四、下一步工作思路
為了更好的推進(jìn)信用體系工作，今后的工作主要從以下幾個(gè)方面著(zhù)手：
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步提高工作重要性認識。切實(shí)增強做好社會(huì )信用體系建設工作的責任感和使命感，把深入推進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的重要內容來(lái)抓好抓實(shí)。加強與社會(huì )信用體系建設領(lǐng)導小組辦公室的聯(lián)系和協(xié)調，不斷改進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作的方式和方法。
�。ǘ┙⒐_(kāi)、透明的'信息披露制度。社會(huì )組織按照規定制定公開(kāi)、透明的信息披露制度，增強了社會(huì )組織自覺(jué)接受社會(huì )監督的意識。
�。ㄈ┩晟粕鐣�(huì )監督制度。堅決查處社會(huì )組織的違法行為，打擊非法社會(huì )組織，為社會(huì )組織的發(fā)展，提供一個(gè)良好的社會(huì )環(huán)境。同時(shí)，設立了舉報電話(huà)，動(dòng)員社會(huì )各界參與監管，發(fā)動(dòng)群眾舉報社會(huì )組織的違法行為，完善社會(huì )組織信用管理體系。
在接下來(lái)的社會(huì )信用體系建設工作中，我辦將繼續推進(jìn)信用體系建設工作，加強學(xué)習與調研，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，努力在社會(huì )信用體系建設工作中取得新的更大的成績(jì)。
20xx年，區應急管理局高度重視社會(huì )信用體系建設各項工作，堅持不懈推進(jìn)簡(jiǎn)政放權、放管結合、優(yōu)化服務(wù)改革，社會(huì )信用體系建設等工作取得階段性成效�，F將有關(guān)情況總結如下：
一、加強組織領(lǐng)導，細化責任分工
�。ㄒ唬└叨戎匾�。局黨委把社會(huì )信用體系建設工作與黨建、紀檢和脫貧攻堅等重點(diǎn)工作同安排、同部署，分別于4月12日、10月29日召開(kāi)會(huì )議，專(zhuān)題研究推進(jìn)社會(huì )信用體系建設工作中存在的困難和問(wèn)題。
�。ǘ┘訌娊M織、落實(shí)責任。成立了以黨委委員、副局長(cháng)代寧為組長(cháng)，執法大隊大隊長(cháng)江偉、基礎管理股股長(cháng)彭啟勇為副組長(cháng)，綜合股、局辦公室有關(guān)同志為成員的區應急管理局社會(huì )信用體系建設工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設在局基礎股，由彭啟勇通知負責系統體系建設各項工作的統籌協(xié)調。
�。ㄈ┙Y合實(shí)際，細化責任分工。一是印發(fā)了《市區應急管理局20xx年社會(huì )信用體系建設工作方案》，進(jìn)一步落實(shí)了責任領(lǐng)導、細化責任分工和信用體系建設主要工作。二是對業(yè)務(wù)科室進(jìn)行信用體系建設職責分工，明確細化了“雙公示”信息報送、重點(diǎn)領(lǐng)域失信問(wèn)題治理等工作，對存在失信行為的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位加大執法檢查頻次，不定期重點(diǎn)抽查。
二、進(jìn)一步完善信用管理制度
20xx年，修改完善了《市區安全生產(chǎn)信用體系建設實(shí)施方案》《行政許可和行政處罰等信用信息“雙公示”制度》《安全生產(chǎn)承諾制》和《安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒信息管理制度》等。一是20xx年度，區應急管理局在信用信息共享平臺公示行政處罰信息4條，安全生產(chǎn)各類(lèi)動(dòng)態(tài)信用信息26條。區應急管理局“雙公示”信息實(shí)現應公示盡公示，做到“全覆蓋”。二是督促監管行業(yè)（領(lǐng)域）企業(yè)向社會(huì )和全體員工公開(kāi)作出安全承諾，接受各方監督，明確安全承諾事項，簽訂和公開(kāi)承諾書(shū)。三是對發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全責任事故，或1年內累計發(fā)生3起及以上造成人員死亡的一般生產(chǎn)安全責任事故的；未按規定取得安全生產(chǎn)許可，擅自開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設活動(dòng)的；發(fā)現重大生產(chǎn)安全事故隱患，不及時(shí)整改仍組織從業(yè)人員冒險作業(yè)的等行為的納入聯(lián)合懲戒對象。
三、積極引導和培育一批安全守信“紅名單”企業(yè)
一是對嚴格履行安全生產(chǎn)主體責任，3年內無(wú)安全生產(chǎn)失信行為，3年內未發(fā)生生產(chǎn)安全事故的企業(yè)，按照要求納入安全守信“紅名單”，目前已將3家企業(yè)納入安全守信“紅名單”。
二是對“紅名單”企業(yè)進(jìn)行激勵，目前我區已對12家守信紅名單企業(yè)進(jìn)行獎勵申報。
三是對納入“紅名單”的企業(yè)，積極探索與金融、保險等機構建立信貸、保險支持工作機制。目前，我區農業(yè)銀行、郵儲銀行在企業(yè)融資、貸款方面支持力度大。
四是降低中介成本工作。目前，區應急管理局所有行政審批項目均不收費，企業(yè)在開(kāi)展“安全生產(chǎn)標準化建設、“建設項目安全設施三同時(shí)”時(shí)，均要求企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)上自主選擇第三方中介公司，比價(jià)選擇，進(jìn)一步降低中介費用，節約企業(yè)成本。
四、存在的困難和問(wèn)題
一是動(dòng)態(tài)信用信息偶有公布不及時(shí)的情況；
二是個(gè)別生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人的誠信意識不強，行業(yè)主管部門(mén)沒(méi)有及時(shí)協(xié)同治理，導致難以真正建立并實(shí)施安全生產(chǎn)守信激勵、失信懲戒機制。
五、20xx年工作打算
20xx年，區應急管理局將按照20xx年度社會(huì )信用體系建設的有關(guān)工作安排部署，結合自身工作職責，確實(shí)把信用體系建設工作落到實(shí)處，取得成效。一是加強制度建設，確保信用體系建設工作有序開(kāi)展。二是加強信息報送，按照要求及時(shí)公開(kāi)我局“雙公示”信息。三是依法開(kāi)展失信聯(lián)合懲戒。四是在各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位全面推行告知承諾和信用承諾制工作。五是繼續培育一批安全守信“紅名單”企業(yè)。
社會(huì )信用體系工作總結 5
各位領(lǐng)導，同志們：
大家好！我是去年才考進(jìn)信用社的，像一張白紙，什么也不懂，所以要勤于學(xué)習，努力使自己進(jìn)入信合員工的角色，時(shí)間很快就過(guò)去了，這一年的工作匯報如下：
一年里我能夠加強自身愛(ài)崗敬業(yè)意識的培養，進(jìn)一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛(ài)本職工作，做到“干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行”，牢固樹(shù)立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；能夠牢固樹(shù)立“客戶(hù)至上”的服務(wù)理念，時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標準來(lái)嚴格要求自己，自覺(jué)接受廣大客戶(hù)監督，定期開(kāi)展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人；在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和教導下，通過(guò)自身的不懈努力，各方面都取得了一定的進(jìn)步，現在也能夠比較圓滿(mǎn)的完成了本年度的工作任務(wù)，同時(shí)在思想覺(jué)悟等方面也有了一定的提高。
在擔任會(huì )計工作時(shí)，能夠認真做好組織和領(lǐng)導安排的每一項工作，積極學(xué)習會(huì )計核算及其他各種業(yè)務(wù)，積極組織資金，提高資金營(yíng)運效益。辦理會(huì )計事務(wù)嚴格按照資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)和核算要求進(jìn)行準確地分析判斷并及時(shí)處理賬務(wù)，確保賬務(wù)處理達到“五無(wú)”，賬戶(hù)處理達到“六相符”的基本要求，在目前的工作崗位上，能夠不斷的去學(xué)習，積累經(jīng)驗，經(jīng)過(guò)自己的努力，具備了一定的工作能力，能夠從容的接待儲戶(hù)的咨詢(xún)，在業(yè)務(wù)技能、協(xié)調辦事能力、文字語(yǔ)言表達能力等方面，都有了很大的提高，我熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務(wù)，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓，認真遵守社里的規章制度，保證出勤，能夠及時(shí)完成制定的工作任務(wù)，達到了預期的效果，同時(shí)在工作中學(xué)習了許多的知識，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)一年的不懈努力，使工作水平有了很大的`進(jìn)步，為信用社做出了應有的貢獻，并且有效的利用業(yè)余時(shí)間。
一年來(lái)，我不斷地增強安全防范意識，值班守庫期間能夠認真落實(shí)各項防范措施，熟記防盜防搶防暴預案，熟練掌握、使用好各種防范器械，經(jīng)常檢查電話(huà)是否正常，防范器械性能是否處于良好狀態(tài)，當出現異常情況，能當場(chǎng)處理的當場(chǎng)處理，不能處理的能主動(dòng)向上級匯報，能夠時(shí)刻保持清醒的頭腦，增強安全防范意識，并確保值班守庫二十四小時(shí)不失控，保護信用社的財產(chǎn)安全。
銀行屬于服務(wù)行業(yè)，“團結他人，與人為善”一直是我待人的準則，工作使我每天要面對眾多的客戶(hù)，為此，我常常提醒自己“善待別人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好“微笑服務(wù)”，耐心細致的解答客戶(hù)的問(wèn)題，遇到蠻不講理的客戶(hù)，我也試著(zhù)去包容和理解他，最終也得到了客戶(hù)的理解和尊重，工作中，能夠團結同事，和睦相處，相互學(xué)習、相互促進(jìn)；在生活中，互相幫助，互相關(guān)心，共同創(chuàng )造和諧的氛圍。同時(shí)，不斷地進(jìn)行自我定位，更新觀(guān)念，提高服務(wù)意識，增強服務(wù)水平。
總結一年的工作，雖然有了一定的進(jìn)步和成績(jì)，但在一些方面也存在著(zhù)不足。比如，有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作還不是做的很完善，對金融財會(huì )知識了解不夠等，但我相信在新的一年里，在上級領(lǐng)導的關(guān)心和持下，在同事的熱情幫助下，我必定會(huì )把工作做得更穩更好，爭取在新的一年中會(huì )有更好的成績(jì)，還要認真學(xué)習和貫徹黨和國家的政策、方針、路線(xiàn)，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面上水平，為我們信用社實(shí)現跨越式發(fā)展做出應有的貢獻。
社會(huì )信用體系工作總結 6
為了更好地貫徹落實(shí)《市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx市社會(huì )信用體系建設工作方案的通知》精神，按照部門(mén)職責，結合我局實(shí)際，現將20xx年我局社會(huì )信用體系建設工作總結如下：
一、牽頭抓好商務(wù)領(lǐng)域市場(chǎng)經(jīng)濟秩序的整頓和規范工作。
(一)做好打擊侵犯知識產(chǎn)權和打擊制售假冒偽劣商品工作，保護知識產(chǎn)權，加強對我市商務(wù)領(lǐng)域自有創(chuàng )新品牌知識產(chǎn)權保護工作力度，促進(jìn)品牌建設。一是我局已按省打假辦的要求成立了工作領(lǐng)導小組，召集各成員單位會(huì )議，安排布置本年度打擊侵犯知識產(chǎn)權工作重點(diǎn)，每月收集25個(gè)成員單位打擊侵犯知識產(chǎn)權報表匯總上報省打假辦。
(二)牽頭六部門(mén)開(kāi)展零售商供應商交易監管工作，劃分各部門(mén)的職責，清理違規收費工作，加大監管力度。
(三)參加由市質(zhì)量興市工作領(lǐng)導小組牽頭組織的“質(zhì)量月”活動(dòng)。按照分工做好商務(wù)領(lǐng)域的各項活動(dòng)，按時(shí)上報工作情況和總結。
(四)全面啟動(dòng)我市單用途商業(yè)預付卡備案管理工作，召開(kāi)“全市單用途商業(yè)預付卡管理會(huì )議”，對《單用途商業(yè)預付卡管理辦法(試行)》進(jìn)行解讀，按照分工，市屬商務(wù)主管部門(mén)負責規模企業(yè)備案。目前，我市興隆超市、紅月超市已完成網(wǎng)上備案，國貿公司資料已審完畢，即將納入網(wǎng)上備案。
二、加強食品安全信用體系建設工作
(一)加強生豬屠宰管理。
生豬屠宰加工業(yè)一頭連著(zhù)養殖戶(hù)，一頭連著(zhù)消費者，與增加農民收入、開(kāi)拓城鄉市場(chǎng)、擴大內需、滿(mǎn)足廣大人民群眾生活需要和構建和諧社會(huì )密切相關(guān)。生豬屠宰管理工作，涉及千家萬(wàn)戶(hù)，是事關(guān)注百姓的“菜籃子”工程的重要組成部分。我科做了大量有成效的工作。
一是大力宣傳和貫徹落實(shí)國務(wù)院《生豬屠宰管理條例》、《xx省生豬定點(diǎn)屠宰管理辦法》、《xx省生豬定點(diǎn)屠宰廠(chǎng)(場(chǎng))設置規劃》和《xx省生豬定點(diǎn)屠宰廠(chǎng)(場(chǎng))設置宰批程序》等法規。
二是抓屠宰廠(chǎng)(場(chǎng))的內部管理。要求屠宰廠(chǎng)(場(chǎng))按生豬屠宰規定進(jìn)行屠宰，加強檢驗檢疫，組織屠宰人員和檢驗人員培訓，推動(dòng)屠宰車(chē)間標準化改造，建立和完善生豬進(jìn)廠(chǎng)驗收、臺賬管理、不合格產(chǎn)品召回、無(wú)害化處理等制度。加大生豬屠宰的.無(wú)害化處理力度。加強豬肉的溯源管理。
三是抓稅費規范收取。要求屠宰企業(yè)按稅務(wù)部門(mén)和物價(jià)部門(mén)規定依法收取各種稅費，嚴禁亂收費。
四是抓市場(chǎng)管理，嚴厲打擊私屠濫宰窩點(diǎn)，杜絕未經(jīng)檢驗檢疫的白條肉、病害肉、死豬肉、注水肉注入市場(chǎng)交易，保證群眾的肉品質(zhì)量安全。
(二)加強酒類(lèi)流通管理情況。
一是加強酒類(lèi)流通管理工作，組織我科人員到xx縣和xx區參與執法檢查。出動(dòng)xx人次檢查xx家酒類(lèi)經(jīng)營(yíng)戶(hù)，下發(fā)整改通知xx份。
二是做好酒類(lèi)銷(xiāo)售許可證的核發(fā)工作，維護酒類(lèi)市場(chǎng)的正常秩序。
通過(guò)以上工作，有效遏制了我市牲畜屠宰、酒類(lèi)流通市場(chǎng)的違法行為，規范了商務(wù)領(lǐng)域秩序，加強了商務(wù)流通領(lǐng)域信用體系建設。
社會(huì )信用體系工作總結 7
回顧xx公司的會(huì )計業(yè)務(wù)處理工作鍛煉下來(lái)，我掌握了公司的會(huì )計科目及會(huì )計處理，同時(shí)對會(huì )計的工作也有了具體的了解。我努力將自己在校所學(xué)的知識向實(shí)踐方面轉化，能夠認真完成領(lǐng)導交辦的工作。通過(guò)對原始憑證的審核、記賬憑證的編制、登賬到會(huì )計報表的填制，熟練掌握了正當而標準的施工企業(yè)會(huì )計流程，細致的了解了企業(yè)單位會(huì )計工作的全過(guò)程，認真學(xué)習了各類(lèi)日常經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會(huì )計處理。
一、完成的工作
期間，我具體完成以下幾項工作：
1、每月xx日常各類(lèi)業(yè)務(wù)的會(huì )計處理及相應憑證的填寫(xiě)及審核，其中完成憑證編制xx筆，審核xx筆。
2、附件包括發(fā)票的處理審核及各公司費用報銷(xiāo)的處理，其中完成費用報銷(xiāo)審核xx筆。
3、工程結算的會(huì )計處理及流程，分包結算完成xx筆。
4、完成xx月末的會(huì )計處理，包括計提折舊，兩費計提，后勤間接費分攤，工程項目保修金、稅金的計提及收入成本確認和最后損益結轉；
5、完成xx月會(huì )計檔案資料的整理裝訂及保管。做到及時(shí)審核整理原始憑證，制作記賬憑證。并對所出憑證進(jìn)行檢查、復核，對于不正確的記賬憑證，找到原因并及時(shí)改正；
6、大致掌握了月財務(wù)報表報及季度財務(wù)報表的編制方法，編制報表xx張，不過(guò)這點(diǎn)還要繼續加強學(xué)習。
7、安全文明措施費資料打印，獨立完成xx的發(fā)票復印。
8、協(xié)助xx組長(cháng)完成xx的面膜材料盤(pán)點(diǎn)
二、目前存在的問(wèn)題
學(xué)會(huì )了知識值得高興，但是存在的問(wèn)題也不能回避，在工作中也確實(shí)感覺(jué)到自己的不足：
1、對xx的使用，特別是查賬的能力還有待提高
2、在工作中還是不夠細心，經(jīng)驗和工作能力也有待加強
3、對會(huì )計核算的思考不夠深，又是不能系統的考慮問(wèn)題，對事情的理解和看法不夠深刻。
三、將來(lái)的
1、全力做好本職工作爭取盡早勝任一個(gè)分公司的全盤(pán)會(huì )計核算。
2、提升工作能力，多與同事領(lǐng)導交流溝通，聽(tīng)取前輩的經(jīng)驗看法
3、要加強專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識的積累，利用空余時(shí)間學(xué)習專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，考取會(huì )計職稱(chēng)。
4、積極參與公司部門(mén)的活動(dòng)，熱心幫助同事。
這一年中所有的成績(jì)和不足都已經(jīng)成為過(guò)去，所有的教訓和不足我都會(huì )牢記在心，努力改進(jìn)。實(shí)際工作中的'事務(wù)是細而雜的，只有多加練習才能牢牢掌握。在以后的日子里，我堅信我會(huì )在各位領(lǐng)導的教導下能更好、更快的完全勝任崗位工作，爭取零失誤，并多為公司考慮，拼搏創(chuàng )新，以老板的心態(tài)完成工作。
我于20xx年xx月xx日開(kāi)始到公司上班，從來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了，現將這三個(gè)月的工作情況總結如下：
1、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習，以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。
2、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進(jìn)行了分類(lèi)整理，為以后的工作提供便利；并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給xx，教會(huì )她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。
3、根據核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時(shí)的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠(chǎng)供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經(jīng)準確。
4、建立庫存明細賬。在三四月份，因為原來(lái)的成本會(huì )計突然離職，在沒(méi)有任何交接的情況下，變壓力為動(dòng)力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進(jìn)行改進(jìn)，以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動(dòng)庫、公司原材料庫、沈陽(yáng)庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車(chē)間庫，并對成品庫進(jìn)行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時(shí)，將當期該處理的單據進(jìn)行相應的處理，但因期初數據不準確，影響了報表的可信度，不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會(huì )做的更好。
5、在工作中，善于思考，發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。
6、接手公司及分公司的手工庫存明細賬（外部）。
7、接手運費的登記工作。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白，所以前段時(shí)間一直延用前期的做法，對運費進(jìn)行流水登記。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進(jìn)行相應的調整。
8、熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。由于自己以前接觸計算機應用多一點(diǎn)兒，積累了一些經(jīng)驗，在工作中，經(jīng)常會(huì )有同事詢(xún)問(wèn)，我總是會(huì )把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會(huì )整體的提高。
社會(huì )信用體系工作總結 8
回顧一年來(lái)的工作，在聯(lián)社領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和全社的支持下，本人圓滿(mǎn)完成了全年各項工作任務(wù)，現將本人一年來(lái)的工作總結如下：
一、加強學(xué)習，努力提高政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。
一年來(lái)，我能夠認真學(xué)習 “三個(gè)代表”重要思想，能較好的理解了“三個(gè)代表”重要思想的內涵，在“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習過(guò)程中，能及時(shí)的發(fā)現存在的問(wèn)題及對“三個(gè)代表”重要思想領(lǐng)悟不透的地方并及時(shí)加強學(xué)習，予以改正，使我在思想覺(jué)悟方面有了一定的進(jìn)步。同時(shí)，利用工余時(shí)間認真學(xué)習金融業(yè)務(wù)知識，不斷充實(shí)自己的工作經(jīng)驗，對于聯(lián)社下發(fā)的各種學(xué)習資料能夠融會(huì )貫通，學(xué)以致用，業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語(yǔ)言表達能力等方面，都有了很大的提高。
二、履行職責，踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作。
我熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認真的去對待每一項工作任務(wù)，把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，認真遵守規章制度，能夠及時(shí)完成領(lǐng)導交給各項的工作任務(wù)。
三、精誠團結，為提高經(jīng)營(yíng)效益盡心盡力。
一年來(lái)，我與同事們能搞好團結，服從領(lǐng)導的安排，積極主動(dòng)的.做好其他工作，為全社經(jīng)營(yíng)目標的順利完成而同心同德，盡心盡力。
一是千方百計拉存款，我經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間走親串朋動(dòng)員儲蓄存款，為壯大信用社實(shí)力不遺余力，較好的完成了信用社下達的任務(wù)。
二是勤勤懇懇的完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)，除做好本職工作外，我還按照領(lǐng)導的安排做好其他工作，所有工作都能夠與大家一起協(xié)調好，共同完成任務(wù)。
回顧一年的工作，自己感到仍有不少不足之處：
一是業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)的還不夠、不透;
二是本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng )新意識不強;
三是只是滿(mǎn)足自身任務(wù)的完成，工作開(kāi)拓不夠大膽等。
在新的一年里，我將努力克服自身的不足，在聯(lián)社的領(lǐng)導下，認真學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)，積極開(kāi)拓，履行工作職責，服從領(lǐng)導，當好參謀助手，與全體職工一起，團結一致，為我社的更上一層樓貢獻自己的綿薄之力。
社會(huì )信用體系工作總結 9
一、強化制度建設，規范管理，防范會(huì )計風(fēng)險。
會(huì )計工作是信用社的一項基礎性工作，肩負著(zhù)核算業(yè)務(wù)、映經(jīng)營(yíng)成果、預測業(yè)務(wù)發(fā)展前景，參加信用社經(jīng)營(yíng)決策的重要職責。會(huì )計工作的好壞，直接影響信用社的信譽(yù)和地位，關(guān)系到信用社的生存發(fā)展。為此要加會(huì )計內控制度建設，從嚴治社，化險增效。
�。ㄒ唬┮獔猿植恍缸ズ脮�(huì )計規范化管理。從整體上改變會(huì )計基礎工作狀況，對未實(shí)現會(huì )計達標的信用社要重點(diǎn)檢查輔導，嚴格標準驗收，促其達標；對已達標的信用社要定期堅持檢查保證質(zhì)量。力爭20xx年信用社會(huì )計工作達標100%，xx個(gè)信用社達標升二級，升級面達30%以上。
�。ǘ┱陆ㄖ�，完善內控制度。針對轄區信用社會(huì )計的情況，進(jìn)一步修改《信用社財務(wù)管理辦法》、《電子聯(lián)行和微機業(yè)務(wù)操作規程》等，制定出一套具有自身特點(diǎn)、便于信用社會(huì )計操作執行的內部管理制度規范體系，進(jìn)一步規范財會(huì )人員的行為，將各種會(huì )計風(fēng)險控制在規定的范圍之內，達到查錯防弊、堵塞漏洞、消除隱患，保證業(yè)務(wù)穩健運行的目的。
�。ㄈ┐_立激勵機制，全面提高會(huì )計工作質(zhì)量。一是設立會(huì )計風(fēng)險抵押金。每個(gè)會(huì )計員交500元作為保證金，實(shí)行錯帳自賠；二是加對會(huì )計工作質(zhì)量考核力度，對檢查發(fā)現不合規會(huì )計憑證，每張扣工資0.1元，記帳不合規的每筆扣0.2元，計息差錯的按差錯金額退賠補收入帳；三是開(kāi)展會(huì )計工作評比，獎優(yōu)罰劣，對會(huì )計工作成績(jì)顯著(zhù)，安全無(wú)事故的會(huì )計頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，給予表?yè)P，對會(huì )計工作質(zhì)量差的會(huì )計員通報批評，并進(jìn)行經(jīng)濟處罰。
二、重管理、抓落實(shí)、巧理財、創(chuàng )效益。
20xx年利潤計劃目標，確定社社盈余，盈余面達xx%，盈利額xx萬(wàn)元。綜合費用額壓縮到xx%。財務(wù)管理的主題應是加強核算，增收節支，支持業(yè)務(wù)的`發(fā)展與創(chuàng )新，進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益。我們將以加快財會(huì )管理創(chuàng )新為動(dòng)力，找準財會(huì )工作和突破口，實(shí)行積極有效財務(wù)措施。
�。ㄒ唬⿵娀杀竟芾�，嚴格控制費用支出。對信用社實(shí)行綜合費用率、費用限額“雙軌制”管理辦法。以收定支“總額控制、單項包干、節約留用、超支自負”。一是以收入為基數，測算確定各社的應控費用額；并對存款、收息任務(wù)完成好的信用社獎勵費用。二是實(shí)行重費用請示報告制度，信用社凡開(kāi)支1000元以上的，無(wú)論什么性質(zhì)，事先寫(xiě)出請示報告，審批后方可入帳。三是堅持財務(wù)開(kāi)支公開(kāi)制，每月向職工張榜公布財務(wù)開(kāi)支明細帳，增加透明度。接受群眾監督，把住財務(wù)支出的關(guān)鍵性閘門(mén)，節支增效。
�。ǘ┝ΡP(pán)活信貸資金，積極收回到逾期貸款，努力提高貸款收息率。實(shí)行工效工資，切實(shí)落實(shí)“以包貸、包收、包管理、包效益”內部信貸崗位責任制，增加信貸人員的工作責任心，采取靈活多樣的辦法，積極清收貸款應收利息，防止人情收息，杜絕“跑、冒、滴、漏”現象。創(chuàng )造一個(gè)新穎生動(dòng)的效益工作局面，貸款收息額力爭達到xx萬(wàn)元，貸款收息率力爭超7%。
�。ㄈ┝⒆阍黾哟婵羁偭�，著(zhù)力調整負債結構。加對低息存款的考核力度，積極組織低成本存款，降低存款付息率，資金成本要比上年降低0.4個(gè)百分點(diǎn)。
�。ㄋ模蚀_調度資金，提高資金運用率。一是充分發(fā)揮聯(lián)社結算融資中心作用，助信用社算好資金頑，控制現金庫存和非營(yíng)業(yè)性資金占壓。清收應收款項，盡量減少無(wú)效資金占用。二是合理運用資金的時(shí)間差、地方差、空間差，進(jìn)行銀行業(yè)資金調劑和其它債卷投資，增加資金盈利。
三、加快電子化建設步伐，提高會(huì )計電子化水平。
目前我聯(lián)社營(yíng)業(yè)機構微機覆蓋面達xx%。20xx年實(shí)現覆蓋面100%，要積極開(kāi)發(fā)貸款記帳軟件程序，充分體現真實(shí)準確、快捷的原則，向網(wǎng)絡(luò )化發(fā)展，實(shí)現辦公自動(dòng)化。積極拓展結算渠道，強化結算功能，積極做好全國電子匯兌業(yè)務(wù)工作，加快資金匯劃速度。切實(shí)解決信用社結算難問(wèn)題，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，提高農信社的社會(huì )知名度，增加社會(huì )競爭力。
四、加強財會(huì )人員培訓，提高會(huì )計隊伍素質(zhì)。
目前信用社的老會(huì )計雖有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗，但缺乏對財會(huì )工作的理性認識，年輕會(huì )計人員雖有一定的文化知識，但缺乏實(shí)際業(yè)務(wù)能力，特別是微機操作業(yè)務(wù)不熟，經(jīng)常因操作慢、亂、錯造為的機器故障而影響營(yíng)業(yè)。為此，今年會(huì )計培訓的重點(diǎn)是計算機操作員。舉辦3期學(xué)習班，將會(huì )計、出納、計算機操作員全部輪訓一次，培訓達300人次。培訓的形式：集中學(xué)習，以會(huì )代訓，崗位練兵相結合。培訓內容：思想教育，電腦知識，會(huì )計核算，財務(wù)管理等。逐步提高財務(wù)會(huì )計的素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，并堅持開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)，以老帶新，學(xué)技術(shù)、練業(yè)務(wù)技能，為爭在上級舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)比武中爭名次出精品。
五、抓好會(huì )計檢查監督，為安全經(jīng)營(yíng)保駕護航。
檢查的形式，常規檢查、專(zhuān)項抽查、重點(diǎn)檢查三結合的辦法，檢查面達到100%。重點(diǎn)對印、押、證、機，重要空白憑證的管理，杜絕一切差錯事故發(fā)生，化解會(huì )計風(fēng)險，堅持季末會(huì )計、賬、證、表集中會(huì )審四次以上，定期考評評，通報獎優(yōu)罰劣。今年報表強調實(shí)事求是，擠干水分，突出“實(shí)”字。促進(jìn)業(yè)務(wù)穩健經(jīng)營(yíng)健康發(fā)展。
六、加強調查研究，提高決策水平。
1、要繼續堅持每月財務(wù)分析，每季財務(wù)工作總結，對信用社的財務(wù)狀況正確分析評價(jià)，總結經(jīng)驗，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，正確決策。
2、做好會(huì )計研究，深入基層社調查研究，從多方面尋找力點(diǎn)，寫(xiě)出調查報告，找差距、查原因、想措施、促落實(shí)，圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標搞好核算。
3、加強上下級之間財務(wù)工作聯(lián)系，及時(shí)向領(lǐng)導饋工作信息，為領(lǐng)導決策提供可靠的數字依據。
社會(huì )信用體系工作總結 10
本人，中共黨員，研究生學(xué)歷，于1994年取得會(huì )計師資格。xx年考取注冊稅務(wù)師資格。于1984年從事財務(wù)工作以來(lái)，歷任黃泥河鎮供銷(xiāo)社會(huì )計、黃泥河林業(yè)有限公司建筑公司主管會(huì )計、黃泥河林業(yè)有限公司財務(wù)處綜合會(huì )計、副處長(cháng)。xx年起擔任黃泥河林業(yè)有限公司財務(wù)處處長(cháng)至今。
從事財務(wù)工作以來(lái)，我堅持原則，遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)，勇于創(chuàng )新，銳意改革，充分發(fā)揮自已在財務(wù)管理及企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面的智慧和才能，努力為財務(wù)工作的改革、發(fā)展，提高作出自己的貢獻，取得了顯著(zhù)的業(yè)績(jì)。
一、努力學(xué)習鉆研業(yè)務(wù)，規范財務(wù)核算行為，為企業(yè)財務(wù)管理貢獻力量。
自1984年畢業(yè)于吉林省供銷(xiāo)學(xué)校從事財務(wù)工作以來(lái)，我刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識技能，積累管理經(jīng)驗，通過(guò)參加成人自學(xué)考試考取了財會(huì )專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科文憑，自1992年起我先后通過(guò)了助理會(huì )計師、會(huì )計師的資格考試，并于20xx年通過(guò)考試取得了國家注冊稅務(wù)師資格。
1996年進(jìn)入公司財務(wù)處工作并憑借自己多年學(xué)習和實(shí)踐積累的財務(wù)管理方的能力，很快成為了公司財務(wù)工作的業(yè)務(wù)骨干被提拔為主管業(yè)務(wù)的副處長(cháng)。由于財務(wù)工作的專(zhuān)業(yè)性較強，再加上黃林是一個(gè)有50多年開(kāi)采歷史的“老、大、窮”企業(yè)，因此全局的財務(wù)人員很少是專(zhuān)業(yè)科班出身，要想使全公司的財務(wù)工作有一個(gè)顯著(zhù)的提高，就要從基礎做起，對此我提出了狠抓會(huì )計基礎工作，規范財務(wù)核算的想法并得到了主管領(lǐng)導的認同。1996年國家財政部下發(fā)了《會(huì )計基礎工作規范》，我在自己積極學(xué)習、掌握的情況下，組織全局財務(wù)人員進(jìn)行學(xué)習培訓，通過(guò)組織培訓班、財務(wù)知識競賽等方式，使財務(wù)人員迅速掌握新知識新辦法，借此機會(huì )我又提出了“整頓會(huì )計工作秩序，提高會(huì )計工作質(zhì)量”的想法，并親自起草文件下發(fā)，對這次活動(dòng)的結果形成文件下發(fā)了《關(guān)于對“整頓會(huì )計工作秩序”檢查情況的通報》。通過(guò)幾年的努力，加強了會(huì )計基礎工作，進(jìn)一步規范了會(huì )計工作秩序，使黃林的財務(wù)核算工作逐步走上了規范化，使公司財務(wù)核算有了一個(gè)質(zhì)的飛躍。
二、深化改革、創(chuàng )新機制。
xx年通過(guò)組織考核，我被任命為公司財務(wù)處處長(cháng)。為了深化公司財務(wù)系統的改革，使財務(wù)戰線(xiàn)的工作機制和管理機制逐步適應建立現代化企業(yè)制度和市場(chǎng)經(jīng)濟的需要，我總結了前幾年財務(wù)工作經(jīng)驗教訓，提出了財務(wù)人員管理的改革制度：一是基層會(huì )計機構實(shí)行委派制；二是新上崗財務(wù)人員實(shí)行考試承諾制；三是行業(yè)管理實(shí)行末位淘汰制；四是會(huì )計崗位實(shí)行定期輪換制。通過(guò)改革實(shí)現了財務(wù)人員管理的制度化。
1、針對財務(wù)人員在一個(gè)單位或一個(gè)崗位工作多年，滿(mǎn)足于現狀、不求進(jìn)取的情況，結合《會(huì )計法》的要求，對四十二個(gè)單位主管會(huì )計進(jìn)行了崗位輪換，對超齡人員實(shí)行了內退。撤并了7個(gè)單位的會(huì )計核算機構，調整人員110人、新上崗8人、內退32人，使財務(wù)隊伍更加純潔富有朝氣，成為公司經(jīng)營(yíng)管理的主力軍。
2、實(shí)行新上崗人員考試錄用上崗承諾制。根據用人需要，本著(zhù)政治上考核過(guò)關(guān)，業(yè)務(wù)上考試合格，擇優(yōu)錄用的原則，全部實(shí)行競爭上崗，真正體現了擇優(yōu)錄用，杜絕了人情關(guān)系等不正之風(fēng)。公司財務(wù)的用人環(huán)境得到明顯改善，把一些有發(fā)展前途，政治堅定、鉆研業(yè)務(wù)、愛(ài)學(xué)習、能吃苦的人提拔到財務(wù)戰線(xiàn)的重要崗位，充分調動(dòng)了財務(wù)人員愛(ài)崗敬業(yè)的積極性和創(chuàng )造性。
3、推進(jìn)會(huì )計委派制的進(jìn)程，把原來(lái)的會(huì )計人員委派制推進(jìn)為會(huì )計機構委派制，充分發(fā)揮財務(wù)人員的整體作用。這一措施，增強了財務(wù)人員的政治責任感和工作緊迫感，全局意識、整體意識、百姓意識更加強烈。積極參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策，強化企業(yè)財務(wù)管理，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
黃泥河林業(yè)有限公司是有名的“老、大、窮”企業(yè)，債務(wù)包袱沉重，20xx年前銀行貸款達1.27億元之巨，僅欠發(fā)職工工資就達1000多萬(wàn)元，下崗職工5000人，由此引發(fā)的社會(huì )矛盾重重，整個(gè)林區極不穩定，20xx年底公司新領(lǐng)導班子搭成后，提出了“四輪驅動(dòng)”的發(fā)展戰略和調整階段、穩定階段、快速發(fā)展階段三步走的經(jīng)營(yíng)方針。作為公司財務(wù)處長(cháng)，我深知自己肩上的擔子重大，因此我積極的參與公司的改革以及各項經(jīng)營(yíng)決策，提出了壓縮人員，精減機構的建議，使公司精減管理人員370人，年節約管理費用700余萬(wàn)元，在財務(wù)管理上我提出了強化財務(wù)計劃管理職能、統籌全局資金計劃，合理分配和適時(shí)調整生產(chǎn)費用和基層單位的管理費用，年節控生產(chǎn)費用和管理費用1200萬(wàn)元。積極參與森林鐵路改公路運輸的改革決策和運作工作，通過(guò)制定有效的工程資金管理辦法，嚴控工程成本等措施，通過(guò)拆鐵路，修公路量入為出的方式在沒(méi)有新增加一分投入的情況下，順利完成了在公司發(fā)展史上有著(zhù)巨大經(jīng)濟效益和社會(huì )效益的重大工程，每年節約管理費用450萬(wàn)元。另外在公司盤(pán)活資產(chǎn)，強化資本經(jīng)營(yíng)方面，制材廠(chǎng)新車(chē)間的成功租賃，華宇公司的股份制改造，制劑廠(chǎng)轉為民營(yíng)，以及20xx年的企業(yè)改制工作中我都傾入了自己的智慧和心血，為公司的經(jīng)營(yíng)決策貢獻了自己的為量。
財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心，在黃林財務(wù)狀況最困難的時(shí)期，我從全公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，職工生活和社會(huì )穩定的大局出發(fā)，堅持原則，強化管理，依法辦事，保證了公司有限的資金用在了“保生產(chǎn)、保生活、保穩定”上。
具體的作法：
�。ㄒ唬�、適從現代企業(yè)管理模式，建立一整套的財務(wù)管理辦法和經(jīng)濟管理制度。對此我先后主持完成了《黃泥河林業(yè)局財務(wù)人員手冊》、《黃泥河林業(yè)有限公司管理辦法》第一冊試行版中的財務(wù)管理辦法部分，《黃泥河林業(yè)有限公司管理辦法》第二冊中的財務(wù)管理辦法部分，以及數十個(gè)有關(guān)公司管理方面的規定、辦法、措施，這些書(shū)籍的出版以及規定、辦法、措施的`下發(fā)，使公司財務(wù)管理真正走向了規范化，制度化，全公司財務(wù)人員有了自己的工作準則，和行動(dòng)指南，xx年公司財務(wù)工作已經(jīng)通過(guò)了省良好級驗收，財務(wù)工作又上了一個(gè)新臺階。
�。ǘ�、狠抓資金管理，增收節支，提高資金的使用效益。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難，資金緊張的情況下，我組織財務(wù)處有關(guān)人員對企業(yè)經(jīng)營(yíng)資金進(jìn)行預測，協(xié)助總經(jīng)理實(shí)行“財務(wù)一支筆，收支兩條線(xiàn)”的管理辦法，資金歸口管理一人審批，重大資金支出實(shí)行聯(lián)簽制度，杜絕了資金亂批的現象，嚴控壓縮不合理支出和非生產(chǎn)支出，通過(guò)把住成本費用關(guān)，福利費不赤字使用關(guān)，財產(chǎn)投保額度關(guān)等措施，年節約生產(chǎn)成本支出420萬(wàn)元。擔任財務(wù)處長(cháng)6年來(lái)，壓縮非生產(chǎn)和不合理支出1230萬(wàn)元，壓縮基層管理費25%，年節約500余萬(wàn)元。
為了增加收入，我主持有關(guān)人員從財務(wù)計劃開(kāi)始，加大上繳款收繳力度，采取把統籌金、失業(yè)金、福利費指標落實(shí)到基層單位，年終完不成作為否決指標辦法，年增加基層單位福利費70萬(wàn)元，失業(yè)、統籌120萬(wàn)元，為了加強公司清欠工作，我親自起草制定了“清欠壓占工作方案”并下發(fā)實(shí)施，嚴肅清理了單位、個(gè)人的壓占額度，年債權回收率達到5%，幾年來(lái)共清回債權700余萬(wàn)元，壓占1700多萬(wàn)元，我又提出建議把公司的資產(chǎn)管理權歸屬財務(wù)處，盡最大努力確保國有資產(chǎn)不損失、不流失。并且對不良資產(chǎn)進(jìn)行活化處理，幾年來(lái)這一措施使公司增加現金凈流量達321萬(wàn)元。
三、加強財務(wù)核算，提高財務(wù)核算過(guò)程中的內部控制質(zhì)量，堵塞漏洞。
通過(guò)嚴格管理，嚴控了資金的流向。停止物資公司的材料轉帳，貿易公司的商品轉帳，停止剝離單位和成本費用單位之間的轉帳，停止剝離單位同林業(yè)局之間的轉帳，一切經(jīng)濟活動(dòng)用現金結算和銀行結算，遏制了腐敗行為，每年控制成本費用超支在800萬(wàn)元左右，福利費超支在500萬(wàn)元左右。規范了內部銀行的核算和對帳工作。對內部銀行核算中歷史遺留下來(lái)的違法違紀問(wèn)題，專(zhuān)門(mén)監督，分門(mén)別類(lèi)的進(jìn)行了清理，達到了會(huì )計制度的要求。建立了網(wǎng)上銀行，方便了資金運用，由于發(fā)揮網(wǎng)上銀行的特有作用，保證了公司資金的安全完整。并通過(guò)努力實(shí)現了會(huì )計帳薄、憑證、報表全部微機化的管理。
社會(huì )信用體系工作總結 11
各位領(lǐng)導，同志們：
您好!本人擔任會(huì )計主管工作也快一年了，在這期間，在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下和各位同事的配合下，我較好的完成了工作�，F根據化農信聯(lián)116號文件關(guān)于開(kāi)展會(huì )計主管履職情況檢查的通知要求，將近一年來(lái)本人作為會(huì )計主管的履職情況匯報如下：
1、主動(dòng)積極地抓好服務(wù)工作、大堂工作，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提示柜員要微笑服務(wù)，雙手接遞，樹(shù)立服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)意識，能主動(dòng)承擔起分社內外衛生，提升分社的壞境衛生形象。
2、堅持班前會(huì )制度。清算憑證的打印輸出，現金、憑證等業(yè)務(wù)必需品的供應，柜員儀表儀態(tài)是否恰當，柜員是否將與營(yíng)業(yè)無(wú)關(guān)的個(gè)人財物、權證遠離柜組妥善放置，是否嚴格執行上班紀律，電子設備狀態(tài)、壞境衛生等的檢查工作每天都能監督到位。
3、合規管理重空和印章，認真監督柜員臨時(shí)離崗或營(yíng)業(yè)終了能按照規定操作，柜員卡及密碼能監督柜員按照規定使用，能按照規定在授權的范圍內操作，堅持手工授權優(yōu)于系統授權的原則。
4、客戶(hù)信息的調整、換折、掛失、沖正賬務(wù)等重要業(yè)務(wù)認真審核授權，對于有關(guān)部門(mén)的查詢(xún)、凍(解)凍、扣劃業(yè)務(wù)也能認真審核授權，監督柜員嚴格按照規定操作。
5、現金收付、調撥及錢(qián)箱的管理能合規管理，財物及現金的扎帳和核對，能認真盤(pán)點(diǎn)卡把，做到賬證賬款核對相符。對于大額現金存取款能盡職審查授權。
6、會(huì )計憑證能及時(shí)整理裝訂，及時(shí)交接，會(huì )計檔案的管理、調閱能按規定執行，反洗錢(qián)及可疑的交易能及時(shí)上報。
7、認真監督柜員的交接工作，崗后清理工作能認真審核柜員扎帳是否平衡，現金及重空是否核對相符，尾箱上鎖入庫，監督柜員簽退。
8、日終認真審核柜員經(jīng)辦傳票，對于發(fā)現業(yè)務(wù)差錯要督促柜員及時(shí)整改，并能如實(shí)記錄反應，對于違規問(wèn)題能作出指正，問(wèn)題嚴重的能及時(shí)上報
9、對于《會(huì )計主管工作日志》登記工作，未了事項的清理能盡職完成。
10、加大安全保衛各類(lèi)登記本的'檢查和各項安全保衛工作的學(xué)習、制度落實(shí)。
11、認真學(xué)習聯(lián)社下發(fā)的文件，組織柜員學(xué)習，對各項在日常工作中反復強調，以防出現不規范操作。
12、積極做好后勤工作，協(xié)助柜員辦理柜面營(yíng)銷(xiāo)工作，以便今后工作能更好的提高工作效率。
近年的工作，是煩瑣而平凡的，整日的忙碌，有付出也有收獲，但是仍存在很多的不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，面對日益變幻的金融經(jīng)濟形勢，金融工作任重而道遠，成績(jì)永遠屬于過(guò)去，在今后的工作中，我仍需繼續努力，不斷提高完善工作水平。
社會(huì )信用體系工作總結 12
我社在縣聯(lián)社領(lǐng)導正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實(shí)各項工作，按照“穩健經(jīng)營(yíng)、穩步發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念，植根于農村，服務(wù)于“三農”，轉變工作作風(fēng)、拓展業(yè)務(wù)市場(chǎng)、強化內部管理、提高隊伍素質(zhì)，在全社員工共同努力下，各項工作實(shí)現了快速健康發(fā)展�，F將我社20xx年度會(huì )計工作總結匯報如下：
一、印章的管理：
(一)嚴格印章管理規章制度。根據《樅陽(yáng)縣農村信用合作聯(lián)社印章管理辦法》規定，我社積極組織員工進(jìn)行認真的學(xué)習，同時(shí)規范印章管理和使用，確保用印的安全、方便，杜絕各種違規用印行為;
(二)是加強使用管理。行政公章、業(yè)務(wù)印章、個(gè)人名章按規定專(zhuān)人保管、專(zhuān)人負責，營(yíng)業(yè)期間的保管?chē)烂�、規�?營(yíng)業(yè)終了嚴格執行雙人入庫保管;柜員輪休、請假離崗或調崗時(shí)嚴格執行交接手續等，規范印章使用管理;
(三)是嚴格執行登記制度。建立《印章保管登記簿》、《印章用印登記簿》《印章交接登記簿》，印章的使用、保管，交接實(shí)行嚴格的登記制度;
(四)是加檢查力度。建立《印章保管使用檢查登記簿》，每月定期檢查印章使用管理情況，嚴格監督檢查，堵塞漏洞，消除隱患，防范風(fēng)險。
二、重要空白憑證的管理：
根據《縣農村信用合作聯(lián)社重要空白憑證管理辦法》，我社堅持“證印分管，證押分管”的原則。實(shí)行專(zhuān)人負責，入庫保管，并定期進(jìn)行賬、證核對，保證賬實(shí)相符。嚴格實(shí)行“專(zhuān)人管理，入庫(箱)保管”，指定專(zhuān)人(庫管員)負責重要空白憑證的保管工作。做到領(lǐng)、用手續嚴密，保管安全可靠。
庫管員變動(dòng)時(shí)，按規定辦理交接手續。當日營(yíng)業(yè)終了，換人清點(diǎn)重要空白憑證的結余數量并與實(shí)物進(jìn)行核對，同時(shí)做好記載登激作。社主任、安全員和會(huì )計主管對重要空白憑證的庫存、領(lǐng)用、保管、作廢等情況嚴格執行檢查制度，社主任、安全員堅持每月至少檢查一次，會(huì )計主管堅持每月至少檢查兩次，核對賬實(shí)、賬表、賬薄、賬證的一致性，并在《重要空白憑證查庫登記簿》中對檢查內容做出記錄，簽章備查。對綜合業(yè)務(wù)系統不能聯(lián)動(dòng)銷(xiāo)號重要空白憑證(金農卡、手工收貸憑證)實(shí)行換人銷(xiāo)號。
三、庫存現金的管理：
加強庫存現金限額管理，加力度對庫存殘損幣的清點(diǎn)，及時(shí)上繳，科學(xué)地置留庫存現金。根據業(yè)務(wù)的需求，采取靈活、安全、高效地調撥現金，降低庫存現金占用率。
四、抵、質(zhì)押物品的管理：
抵、質(zhì)押物品能做到專(zhuān)人入庫保管，社主任、安全員、會(huì )計人員能做到定期查庫，確保帳實(shí)相符。
五、帶領(lǐng)前臺員工業(yè)務(wù)學(xué)習情況：
基本上能做到按周組織職工學(xué)習會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識、聯(lián)社各類(lèi)文件精神、相關(guān)制度及通知，同時(shí)，建立了業(yè)務(wù)基礎知識和規章制度學(xué)習制度，做到學(xué)習有記載，每月學(xué)習不少于4次。
六、手工賬冊的建立、記賬和賬務(wù)管理工作情況：
能按財務(wù)會(huì )計部下發(fā)的.規范的賬簿建立、記賬。我社建立規范的手工分戶(hù)賬冊有“1321應收利息”、“1391其他應收款”、“2431應解匯款”、“2621其他應付款”、“5011利息收入”、“5321營(yíng)業(yè)費用”、“5331營(yíng)業(yè)稅金及附加”和“5361營(yíng)業(yè)外支出”。以上手工分戶(hù)賬簿都建立了相應的電子分戶(hù)臺帳。
七、費用的管理與控制：
嚴格按照聯(lián)社規定比例與限額，進(jìn)行財務(wù)核算與費用管理;所有費用嚴格執執行“三簽”制度，超支費用實(shí)行先審批后入賬。本年度無(wú)不合規費用單據入賬和超聯(lián)社規定費用限額。
八、內外賬對賬情況：
內外賬務(wù)的對賬嚴格按照《樅陽(yáng)縣銀企對賬管理辦法》和相關(guān)規定進(jìn)行，建立健全對帳工作管理登記簿和管理臺賬，我社共有六個(gè)對公活期帳戶(hù)、社內往來(lái)和應解匯款都能做到換人核對，對賬單回收率均達到了100%。所有的對公帳戶(hù)都能做到按季上門(mén)面對面核對。
總結20xx年度的工作，我感到還存在著(zhù)以下幾方面的差距與不足，有待新的一年中加以整改和落實(shí)：
一是員工之間素質(zhì)差距較，團隊精神有待提高。
二是存款總量不穩定，籌集資措施有待加強。
三是內部管理和內控制度有待繼續加強。
社會(huì )信用體系工作總結 13
一、嚴格會(huì )計核算，強化內部管理，規范會(huì )計行為。
信用社的各項業(yè)務(wù)活動(dòng)最終都要通過(guò)會(huì )計核算來(lái)映。會(huì )計核算是內控的第一道防線(xiàn)，加強會(huì )計監督尤為重要。年初，我社根據計財科制定的綜合柜員制會(huì )計制度，制定柜員分工一覽表，使每位會(huì )計出納人員在較短時(shí)間完成從復核制向柜員制角色的轉換，熟練掌握操作規程，按規章程序辦理每項業(yè)務(wù)。建立定期和不定期檢查制度，堅持事后監督和考核制度。嚴格加強重要空白憑證、有價(jià)證券、印章、內部往來(lái)帳務(wù)、庫存現金的管理控制。全面實(shí)行會(huì )計業(yè)務(wù)事后監督和檢查制度。
今年我社針對柜員制特點(diǎn)，設置會(huì )計業(yè)務(wù)事后監督崗位，對每日發(fā)生的業(yè)務(wù)于次日進(jìn)行全面檢查監督，并按月進(jìn)行帳帳、帳據、帳實(shí)、帳款、帳表和內外帳的全部檢查。事后監督員對事后監督情況進(jìn)行認真記錄，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向會(huì )計主管報告。會(huì )計主管重點(diǎn)進(jìn)行抽查，及時(shí)發(fā)現和糾正存在的問(wèn)題，堵塞漏洞。對信用社每月至少進(jìn)行一次會(huì )計制度執行情況的檢查，將檢查的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行饋和糾正。
嚴格執行會(huì )計業(yè)務(wù)操作規程，會(huì )計憑證按規定編制和傳遞；帳務(wù)核算堅持綜合核算和明細核算雙線(xiàn)控制的原則；帳務(wù)處理遵守相應的會(huì )計核算手續；錯帳沖正和額支付、帳戶(hù)信息修改等重要會(huì )計事項及在工作時(shí)間外進(jìn)行的`任何帳務(wù)處理，必須經(jīng)會(huì )計主管核準。微機處理會(huì )計業(yè)務(wù)執行嚴密的管理規定和操作規程。信用社微機操作人員嚴格按規定權限進(jìn)行操作，授權業(yè)務(wù)指定專(zhuān)人授權，個(gè)人密碼要定期或不定期強制更換，嚴防失密。微機打印資料由專(zhuān)人管理、妥善保管。一般會(huì )計帳表憑證的裝訂、保管和調閱嚴格按規定執行。
二、建立會(huì )計人員培訓機制，提高會(huì )計人員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)操作技能，增強會(huì )計風(fēng)險意識和風(fēng)險防范能力。
我社經(jīng)常組織會(huì )計人員對已發(fā)生的金融案件進(jìn)行剖析、總結、研討，使他們的風(fēng)險意識根深蒂固。同時(shí)，加快管理型會(huì )計人才培養，提高管理水平，提高會(huì )計風(fēng)險防范能力。今年我社針對一些人思想道德觀(guān)念淡薄、內部管理松弛的狀況，加強了對《會(huì )計法》、《票據法》、《支付結算方法》、《金融違法處罰方法》等法規制度的學(xué)習。
開(kāi)展愛(ài)崗敬業(yè)活動(dòng)，采取多種方式對會(huì )計人員進(jìn)行思想、職業(yè)道德、法規制度、業(yè)務(wù)知識、操作技能和計算機知識的教育培訓。通過(guò)學(xué)習、崗位練兵、業(yè)務(wù)比賽等形式如存貸款計息，翻打百張傳票，珠算加減乘除測試和《會(huì )計法》自測題測試，全面提高信用社會(huì )計人員素質(zhì)。切實(shí)實(shí)行會(huì )計工作獎懲制，對會(huì )計工作成績(jì)顯著(zhù)、堵塞漏洞，避免風(fēng)險和案件發(fā)生的人員，給予表彰獎勵。對不執行會(huì )計制度，會(huì )計差錯較多的有關(guān)人員，進(jìn)行通報批評。
社會(huì )信用體系工作總結 14
在聯(lián)社的正確領(lǐng)導下，按照會(huì )計主管委派制管理暫行辦法的要求，認真學(xué)習政治業(yè)務(wù)知識和金融法律法規，嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能，以貫徹落實(shí)聯(lián)社的各項工作為目標，強化管理，抓落實(shí)，規范財務(wù)核算，完善費用管理，努力現實(shí)全社財務(wù)狀況的根本好轉，同時(shí)并積極做好了當前農信社改革有關(guān)測算資料的上報等工作，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F就本年度主要工作述下：
一、強內控，抓管理
根據年初工作意見(jiàn)，本社進(jìn)行強內控，抓管理，首先制定了內部管理規范實(shí)施方案及相關(guān)內部管理考核辦法，安排具體工作，崗位職責及工作規范以及安全保衛制度規定，對內部管理制定了詳細的制度規定，為管理水平的提高打下了良好的基礎；為提高營(yíng)業(yè)環(huán)境及安全保衛設施方面的管理規范情況，其次、搞好內部檢查，一是本社在前期股金規范中出現的錯賬組織有關(guān)人員進(jìn)行內查外核，二是與保衛部配合搞好檢查，采取抽查、夜間查的方法，重點(diǎn)對本社的庫款、憑證及安全方面進(jìn)行一次檢查。
1、開(kāi)展達標規范活動(dòng)。為了提高柜臺帳款核算質(zhì)量，提高營(yíng)業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，加強日常管理和安全保衛，制定出臺了湟中聯(lián)社會(huì )計出納、安全保衛達標規范實(shí)施方案”，組織開(kāi)展達標規范活動(dòng)。本次活動(dòng)計劃從3月21日起至10月30日止，活動(dòng)范圍共分會(huì )計基本規定、現金管理、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全保衛四個(gè)部分，保障各項業(yè)務(wù)在一個(gè)穩健安全的環(huán)境中健康發(fā)展。
2、加強會(huì )計檢查輔導工作。一是強化了會(huì )計檢查輔導工作，搞好了對全內勤人員的管理與考核。本年度對全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了庫款等專(zhuān)項會(huì )計檢查輔導，檢查情況看，各社基本能按照會(huì )出基本制度的要求辦理各項業(yè)務(wù)，庫款核對相符，無(wú)重大責任事故，但也存在不少問(wèn)題，對存在問(wèn)題按照內部管理考核辦法進(jìn)行了嚴格處罰，做到了檢查輔導、查糾并重的效果。二是搞好了會(huì )出檢查輔導及現金考核。搞好對各社營(yíng)業(yè)機構網(wǎng)點(diǎn)今年的會(huì )出工作質(zhì)量和各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的庫存限額考核工作。本次輔導檢查根據青海省會(huì )出輔導檢查實(shí)施方案的有關(guān)內容進(jìn)行，通過(guò)檢查情況看各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)仍不同程度的存在著(zhù)這樣那樣的違規違紀和超庫存限額問(wèn)題，針對輔導檢查存在的問(wèn)題對各社進(jìn)行了不同程度的處罰。
3、強化對會(huì )計主管的管理和監督。為加強對會(huì )計工作的規范化管理，使之有章可循，有規可依，根據聯(lián)社會(huì )計主管委派制管理辦法要求，對各項會(huì )計法規及管理制度、辦法進(jìn)行了檢查。如：財務(wù)管理實(shí)施、會(huì )計工作質(zhì)量、有價(jià)單證及重要空白憑證管理辦法、結算管理辦法、會(huì )計擋案管理辦法等，聯(lián)社成立了會(huì )計工作檢查監督小組。每月對委派會(huì )計的各項工作進(jìn)行一次監督檢查，發(fā)現問(wèn)題予以糾正或者通報批評，促進(jìn)各項基本制度、崗位責任制和各項會(huì )計財務(wù)法規制度的落實(shí)。由于狠抓了委派會(huì )計工作的管理，受派會(huì )計的責任心增強，會(huì )計職能作用發(fā)揮明顯，對在開(kāi)展內部管理綜合檢查時(shí)，信用社會(huì )計工作質(zhì)量較以前得以明顯提高。
4、組織開(kāi)展對人民幣的宣傳工作。一是按人行安排，7月份進(jìn)行人民幣的宣傳，各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)全部發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅，達到預期目的。二是按央行xx洗錢(qián)局安排，對20xx年至今的現金及轉帳的大額資金進(jìn)行了檢查。
二、加強學(xué)習，提高質(zhì)量
為了在競爭中求得生存，平時(shí)加強了對會(huì )計知識的學(xué)習，不斷提高自己思想道德水準、專(zhuān)業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，以最佳業(yè)務(wù)水平為分支機構提高會(huì )計服務(wù)。同時(shí)，分支機構對聯(lián)社委派主管會(huì )計的素質(zhì)要求也提高，這就要求對具備會(huì )計專(zhuān)業(yè)資格、會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際工作經(jīng)驗、責任心強的一大批專(zhuān)業(yè)人員更新知識，全面提升自身綜合素質(zhì)，進(jìn)而有效地推進(jìn)高素質(zhì)的會(huì )計隊伍建設，提高農村信用社會(huì )計管理水平。
一是實(shí)行會(huì )計例會(huì )制度。于每月、季組織召開(kāi)會(huì )議，主要一是對上級行社轉發(fā)的文件及制度規定了學(xué)習，是對今年聯(lián)社制定出臺的有關(guān)管理辦法進(jìn)行了專(zhuān)題學(xué)習和討論，二是對委派會(huì )計工作進(jìn)行專(zhuān)題匯報，三是會(huì )議布置近期工作，進(jìn)一步明了思想，統一認識，為做好各項制度的落實(shí)，打下了良好的基礎。
二是搞好知識宣講工作。根據聯(lián)社知識講座安排，搞好了對各社、知識宣講，本年度學(xué)習了農村信用社會(huì )計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專(zhuān)業(yè)理論知識，進(jìn)一步提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和增強制度力度的自覺(jué)性和責任感。
三、加強經(jīng)營(yíng)核算，提高經(jīng)營(yíng)效益
1、搞好財務(wù)指標的測算工作。椐據20xx年財務(wù)指標計劃，本度度對經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行了詳細測算，并擬定了20xx年度經(jīng)營(yíng)目標責任制考核辦法及20xx年度各項經(jīng)營(yíng)目標計劃。為實(shí)現我社今年盈余打下了良好基礎。
2、加強財務(wù)核算，規范財務(wù)收支。根椐財務(wù)管理辦法的配比核算原則，在本年度制定了計算貸款應收利息實(shí)施，實(shí)行由原年末結息改按季結息的辦法。學(xué)習領(lǐng)會(huì )，布置計算今年1-11月份各項貸款計算應收利息，并納入當期損益核算。
四、加強財紀紀律，規范財務(wù)管理
會(huì )計委派制實(shí)施以后，會(huì )計的`監督管理職能充發(fā)發(fā)揮，從源頭上控制了違規開(kāi)支行為。同時(shí)聯(lián)社制定的營(yíng)業(yè)費用管理辦法，加強了費用管理，嚴格把關(guān)，從嚴控制費用支出，從而有效杜絕了費用超支和花錢(qián)大手大腳的現象。加強了費用管理嚴格把關(guān)，無(wú)不合規定列支費用單據，費用開(kāi)支符合規定要求，保證了業(yè)務(wù)正常費用的開(kāi)支，公用費用支出也有了有效控制，營(yíng)業(yè)費用的管理運行良好。1-11月份信用社均能夠嚴格以收定支比例管理費用，無(wú)一超列費用，為全社扭虧為盈奠定了良好的基礎。到11月費用總量控制在計劃以?xún)取?/p>
五、各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)穩健發(fā)展
為一面提速20xx年全社經(jīng)營(yíng)目標，進(jìn)一步提高經(jīng)營(yíng)機制，努力提高經(jīng)營(yíng)效益。一是從年初開(kāi)始對今年的財務(wù)指標進(jìn)行詳細測算，為今年全社各項經(jīng)營(yíng)目標計劃準備。二是按月、季搞好了財務(wù)收支活動(dòng)分析。三是加強對非盈利性資金管理。按照聯(lián)社制定非盈利性資金考核辦法，對營(yíng)業(yè)機構網(wǎng)點(diǎn)的庫存、備用金進(jìn)行考核，以進(jìn)一步加強現金管理，努力壓縮不生息資金占用，提高資金收益率。從而使經(jīng)營(yíng)狀況大有好轉。出現了“兩確�！�、“兩轉變”的喜人局面�！皟纱_�！奔窗踩�(jīng)營(yíng)無(wú)事故，全社無(wú)違規違紀發(fā)生�！皟赊D變”即會(huì )計類(lèi)型實(shí)現了由核算型會(huì )計向管理型會(huì )計轉變，經(jīng)營(yíng)效益實(shí)現了由全社整體虧損向整體盈余轉變。
綜觀(guān)本年度工作，按照聯(lián)社會(huì )計委派工作的要求，較好地履行了崗位職責，有效地解決了會(huì )出人員的崗位職責，強化了內部管理規范工作，使全轄的會(huì )出工作得到了進(jìn)一步加強，會(huì )出工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問(wèn)題。主要表現在：一是崗位職責發(fā)揮的不好，以身作則，率先垂范的意識還不強，存有辦事效果不高、工作措施不到位等。二是在落實(shí)制度上不認真，監督管理跟不上，存在抓制度落實(shí)的力度不到位。三是會(huì )出人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)未能從根本得到提高，學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)積極性未能真正發(fā)揮起來(lái)。
針對以上問(wèn)題，本人在下步工作中加以改進(jìn)，按照聯(lián)社要求及委派會(huì )計主管的職權范圍，嚴格履行崗位職責，扎實(shí)工作，努力完成聯(lián)社交辦的各項工作任務(wù)。以上個(gè)人工作述職，如有不妥當之處，懇請辦聯(lián)社領(lǐng)導給予批評，并加以監督。
社會(huì )信用體系工作總結 15
時(shí)間如梭，轉眼間20xx年已經(jīng)在緊張忙碌的工作中度過(guò)了�；厥走@一年的工作，我始終保持著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情和良好的工作態(tài)度。通過(guò)各級領(lǐng)導及同事的指導與幫助，嚴格要求自己努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，提高專(zhuān)業(yè)技能，完善業(yè)務(wù)素質(zhì)，在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤奮自律。參加工作以來(lái)，我擁護黨的領(lǐng)導，堅守崗位，立足本職，服從上級安排，積極主動(dòng)的履行工作職責。我始終遵循銀行從業(yè)人員職業(yè)道德規范，自覺(jué)加強相關(guān)金融政策及法律法規的學(xué)習，構筑牢固理論知識結構，不斷提升自身的整體綜合素質(zhì)。
20xx年xx月至20xx年xx月我被xx項目組抽調借用，參與完成xx系統的需求實(shí)現與測試工作。再省聯(lián)社項目組工作期間，始終堅持對自己高標準，嚴要求，顧全大局，不計得失。因為在項目組工作期間不僅代表著(zhù)自己，更代表著(zhù)xx的形象。憑著(zhù)自己十余年來(lái)對基層業(yè)務(wù)的掌握，圓滿(mǎn)的完成了xx權系統的建設工作，并成功完成了xx的試點(diǎn)工作，得到了省聯(lián)社領(lǐng)導的認可和表?yè)P。我知道這一切與行領(lǐng)導的悉心指導和同事的耐心幫助是分不開(kāi)的。
感謝領(lǐng)導信任，我被調至電子銀行部工作，主要負責ATM和科技業(yè)務(wù)工作。面對新的工作任務(wù)，我一方面自覺(jué)加強學(xué)習，虛心求教，不斷理清工作思路。另一方面，通過(guò)學(xué)習規章制度和實(shí)踐鍛煉，理論實(shí)踐相結合，在具體的工作中形成了清晰的工作思路，去完成本職工作。在短時(shí)間內熟悉各項業(yè)務(wù)操作，明確工作的流程、方向，提高了工作能力。在各級領(lǐng)導和同事的`幫助下，不斷進(jìn)步，捋順工作中各項情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，為全區業(yè)務(wù)系統和自動(dòng)柜員機更好更安全的運行提供了強有力的保障。
作為一名普通的銀行工作人員，我深知，沒(méi)有過(guò)硬的業(yè)務(wù)理論知識和嫻熟的操作技術(shù)的支撐，就無(wú)法為客戶(hù)提供完善快捷的服務(wù)。為了全面提升自己的綜合素質(zhì)，跟上政策規章制度的變化，我自覺(jué)利用休息時(shí)間，系統的學(xué)習了相關(guān)規章制度和新下發(fā)的各項文件，使自己對現行的政策、規章制度有了一個(gè)較為全面的認識。此外，為了迅速適應新時(shí)期金融工作開(kāi)展的需要，增強整體業(yè)務(wù)學(xué)習的系統性和連續性，一年多來(lái)，本著(zhù)謙虛謹慎的學(xué)習態(tài)度，多渠道的認真學(xué)習各項金融知識，密切關(guān)注時(shí)事政治和宏觀(guān)經(jīng)濟動(dòng)向，對于下發(fā)的各類(lèi)文件、資料，不僅僅簡(jiǎn)單的停留在了解的層面上，更注重對各種資料的融會(huì )貫通、學(xué)以致用，通過(guò)日常工作的開(kāi)展，不斷積累工作經(jīng)驗，在綜合業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語(yǔ)言表達能力等方面，都有了很大的提高。
總體來(lái)說(shuō)20xx年度我在工作中取得了較大成績(jì)。但在金融業(yè)日趨激烈的競爭中，我將再接再厲，提高思想政治覺(jué)悟，更加努力的學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識，繼續加強業(yè)務(wù)實(shí)際操作能力，把理論學(xué)習與實(shí)際操作更有效的結合起來(lái)，提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，為豐潤農商行的發(fā)展貢獻自己最大力量。
社會(huì )信用體系工作總結 16
今年，是本人在參加財務(wù)工作的第xx年。按說(shuō)，我們每個(gè)追求進(jìn)步的人，免不了會(huì )在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也是對自己的一種鞭策吧。在一年的時(shí)間里，在領(lǐng)導及同事們的幫助指導下，通過(guò)自身的努力，無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高，并取得了一定的工作成績(jì)，本人能夠遵紀守法、認真學(xué)習、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，現將20xx年的工作做如下簡(jiǎn)要總結。
一、加強財務(wù)會(huì )計工作學(xué)習，注重提升個(gè)人修養
通過(guò)雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò )和電視新聞等媒體，積極參加政治學(xué)習，遵守勞動(dòng)紀律，團結，熱愛(ài)集體，服從分配，對后勤工作認真負責，在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成xx里安排的各項工作。積極參加xx內各項活動(dòng)，做好各項工作，積極要求進(jìn)步加強政治思想和品德修養。認真學(xué)習財經(jīng)、廉政方面的各項規定，自覺(jué)按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
努力鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則；始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作；不斷改進(jìn)學(xué)習方法，講求學(xué)習效果，“在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作”，堅持學(xué)以致用，注重融會(huì )貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長(cháng)，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用
今年以來(lái)，由于教育系統財務(wù)規范化整改工作，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時(shí)兼顧xx里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù)，本人不計較個(gè)人得失，不講報酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚樂(lè )于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧后勤工作，出色地完成各項工作任務(wù)。
今年，根據xx內的工作安排，本人從原來(lái)的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過(guò)程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的學(xué)習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務(wù)知識，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團結，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務(wù)，與全員一起做好財務(wù)審核和監督工作。
一年以來(lái)，本人主要負責財務(wù)報賬工作，在實(shí)際工作中，本著(zhù)客觀(guān)、嚴謹、細致的原則，在辦理會(huì )計事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務(wù)紀律，按照財務(wù)報賬制度和會(huì )計基礎工作規范化的要求進(jìn)行財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合規、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷(xiāo)；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過(guò)認真的審核和監督，保證了會(huì )計憑證手續齊備、規范合法，確保了我xx會(huì )計信息的.真實(shí)、合法、準確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財務(wù)核算和監督的作用。
三、努力學(xué)習，增強業(yè)務(wù)知識
本人能夠根據業(yè)務(wù)學(xué)習安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習和培訓。通過(guò)學(xué)習會(huì )計電算化知識和財務(wù)軟件的運用，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力；通過(guò)會(huì )計人員繼續教育培訓，學(xué)習了會(huì )計基礎工作規范化要求，使自身的會(huì )計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高，適應了現在的工作要求，并為將來(lái)的工作做好準備。
總之，在財務(wù)會(huì )計工作總結中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現一些存在的問(wèn)題。在今后的財務(wù)會(huì )計工作總結中我應不斷地學(xué)習新知識，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。
社會(huì )信用體系工作總結 17
20xx年6月，我到小欖信用社任副主任，分管存款工作，一年來(lái)，我在行領(lǐng)導和xx主任的正確領(lǐng)導下，在全體員工作的大力支持下，認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級行的有關(guān)規定，不斷加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入實(shí)際，勤奮工作，克己奉公、較好地履行和完成了組織交給的各項工作任務(wù)�，F就有關(guān)情況匯報如下：
一、加強學(xué)習，提高素質(zhì)，思想理論素養不斷得到提高。
一年來(lái)，我始終堅持學(xué)習鄧小平理論和黨的各種路線(xiàn)、方針、政策，堅持學(xué)習十六大會(huì )議精神，學(xué)習各種金融法律、法規，積極參加單位組織的各種政治學(xué)習活動(dòng)。通過(guò)不斷學(xué)習，使自身的思想理論素養得到了進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。
勤勉的精神和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。一年以來(lái)，我在行動(dòng)上自覺(jué)實(shí)踐農村信用社為“三農”服務(wù)的宗旨，用滿(mǎn)腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務(wù)，嚴格遵守各項金融法律、法規以及單位的各項規章制度，認真履行職責，充分發(fā)揮副主任的參謀和助手作用，恪盡職守、搞好配合、積極參與，認真做好組織、協(xié)調工作。
二、做好本職工作，加大資金籌措力度，增強資金實(shí)力。
我到xx信用社任職副主任后，面對競爭加劇的存款市場(chǎng)，我牢固樹(shù)立存款是“立社之本，發(fā)展之源”的經(jīng)營(yíng)理念，強化競爭意識，優(yōu)化服務(wù)態(tài)度。
(一)是解決思想認識問(wèn)題，克服自滿(mǎn)樂(lè )觀(guān)情緒，正確樹(shù)立“存款就是經(jīng)營(yíng)、就是發(fā)展、就是效益”的新型經(jīng)營(yíng)意識。我社以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為主題，嚴格規范職工的服務(wù)行為。教育職工服務(wù)出形象，服務(wù)出信譽(yù)，服務(wù)出存款，服務(wù)出效益。
(二)是加大宣傳力度，樹(shù)立良好形象。依靠創(chuàng )建信合企業(yè)文化的有效平臺，發(fā)揮xx依托新區和建設小城鎮的優(yōu)勢，抓宣傳，樹(shù)形象，擴大xx信用社的社會(huì )知名度，20xx年以來(lái)，我在工作中，堅持儲蓄宣傳制度化、經(jīng)�；耐瑫r(shí)，積極做到“四個(gè)結合”，即集體組織與個(gè)人上門(mén)宣傳相結合，臨柜宣傳與社外宣傳相結合，重大節日宣傳與日常宣傳相結合，傳統宣傳與現代化宣傳相結合，積極搶占宣傳“空間”，努力擴大宣傳市場(chǎng)覆蓋面。通過(guò)掛橫幅進(jìn)行陣地宣傳和柜臺宣傳，擴大了我社機構的'輻射能力。今年我社對上深分社進(jìn)行了搬遷，對新機構進(jìn)行了改造、裝修。提高了硬件服務(wù)水平，展示信用社的文明形象。
(三)是夯實(shí)基礎，求真務(wù)實(shí)，穩步發(fā)展。堅持把任務(wù)落在實(shí)處，對存款分解到崗到人，內外勤互相協(xié)作，團結進(jìn)取，壓力變動(dòng)力，工作互相競爭，一把主任帶頭承擔業(yè)余攬儲任務(wù)，實(shí)事求是反映存款經(jīng)營(yíng)成果，實(shí)打實(shí)地促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展。截止到20xx年末，全社存款創(chuàng )歷史最高水平，比上年凈增xx萬(wàn)元，余額達到xx萬(wàn)元，年未職工人均擁有存款xx萬(wàn)元，完成區行下達存款任務(wù)的xx%。
(四)是增資擴股，壯大資金實(shí)力。在抓好存款的同時(shí)，我還把增資擴股作為增強資金實(shí)力和抵御風(fēng)險能力的有效方法，通過(guò)明確辦社宗旨，加大宣傳力度，鼓勵職工積極入股，引導農戶(hù)入大股。年未股金余額達到萬(wàn)元，凈增xx元。
三、同心同德，通力合作，與其它班子成員搞好配合
由于剛剛接手新的工作崗位，與班子成員的磨合成為我做好存款工作的切入點(diǎn)，一年來(lái)，我在兩位主任的幫助下，能夠正視自己，擺正位置，自覺(jué)接受領(lǐng)導和職工的監督，充分發(fā)揮干部的表率作用。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，做到自重、自醒、自警、自勵，時(shí)刻保持和發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。我在日常工作中，認真貫徹民主集中制的原則，堅持講學(xué)習、講政治、講民主，自覺(jué)同領(lǐng)導班子保持一致。在具體工作上，堅持遇事與其它班子成員協(xié)商、研究，誠懇征求有關(guān)人員意見(jiàn)，做到說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、講實(shí)效，齊心協(xié)力做好各項工作。
總之，20xx年我在上級行正確領(lǐng)導和關(guān)懷下，在其它兩位主任的密切配合下，在各位員工的大力支持下，做了一些工作，也取得了一定的成績(jì)，但還存在一定的差距和不足，一是工作經(jīng)驗不足，努力不夠。二是上進(jìn)心不強，有小富即安思想，開(kāi)拓意識差等等。我決心在新的一年里，對下述存在的不足和差距，加以克服和解決為xx的發(fā)展做出新的貢獻。
社會(huì )信用體系工作總結 18
20xx年，我局根據《xx區社會(huì )信用體系建設統籌小組辦公室關(guān)于印發(fā)xx區社會(huì )信用體系建設20xx年的》要求，結合統計工作實(shí)際情況，積極推進(jìn)社會(huì )信用體系建設，現將上半年工作情況如下。
一、加強普法宣傳
一是送法上門(mén)，加強企業(yè)負責人和統計人員統計普法。在日常執法過(guò)程中派發(fā)統計法律法規讀本和相關(guān)宣傳資料，以面對面宣講的方式，現場(chǎng)講解統計法律法規，側重宣傳國家統計局《統計上嚴重失信企業(yè)信息公示暫行辦法》及省統計局《xx省統計局關(guān)于貫徹＜統計上嚴重失信企業(yè)信息公示暫行辦法＞的實(shí)施細則》，向企業(yè)負責人和統計人員普及統計法律法規知識。同時(shí)開(kāi)展統計業(yè)務(wù)指導，督促統計人員如實(shí)、準確、及時(shí)地填報統計資料。
二是突出重點(diǎn)，加強新增企業(yè)誠信統計的`宣傳。以各專(zhuān)業(yè)新增企業(yè)入庫為契機，結合執法工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，針對新增企業(yè)對《統計法》等相關(guān)法律不熟悉等特點(diǎn)，突出重點(diǎn)進(jìn)行統計法制宣傳。
二、規范制度建設
一是根據工作實(shí)際，制定了《xx區統計局統計調查項目管理制度》、《xx區統計局部門(mén)統計調查項目辦事規程》等兩項辦法制度，通過(guò)明確管理范圍、調查項目事項分類(lèi)、管理機構、工作程序，進(jìn)一步理清辦事流程；將統計調查項目管理工作分解落實(shí)，由專(zhuān)門(mén)機構負責統計調查項目管理的日常工作，統一組織、管理和協(xié)調統計調查項目的申報、審批工作。
二是制定了《xx區統計局隨機抽查工作辦法》，根據統計法律法規規章，明確抽查依據、抽查主體、抽查內容、抽查方式，運用電子化手段，對“雙隨機”抽查做到全程留痕，實(shí)現責任可追溯，進(jìn)一步規范統計行政執法行為，保證公平公正執法。
三是根據國家統計局有關(guān)規章的變化和統計執法中發(fā)現的問(wèn)題，修訂完善了《xx區統計局統計行政處罰裁量權實(shí)施辦法（暫行）》，在征集全局各科室意見(jiàn)的基礎上，通過(guò)法律顧問(wèn)對實(shí)施辦法的合法性進(jìn)行了審查，圍繞“統計違法行為描述”和“不予處罰”、“從輕處罰”、“從重處罰”的適用情形等幾方面進(jìn)行修訂，細化了各項處罰的具體裁量情形，并對全部罰款項目定額處罰，進(jìn)一步規范了統計處罰裁量權，避免執法的隨意性，保障了統計執法對象的合法權益。
三、嚴格統計執法
一是清理行政執法主體公告。根據市、區法制辦要求，全面清理本單位行政執法主體及委托執法公告情況，修訂《xx區統計局行政執法主體公告》及下屬事業(yè)單位的《委托執法公告》等相關(guān)材料，逐級報批，提請市政府批準。根據相關(guān)法律法規規章要求，本局全體執法人員均合法持有xx市人民政府行政執法證和省統計局頒發(fā)的《統計執法檢查證》，統計執法檢查均嚴格依照統計法律法規規定進(jìn)行。
二是建立執法崗位責任制。根據區法制辦《關(guān)于建立行政執法崗位責任制度的通知》要求，制定了《xx區統計局行政執法崗位責任制度》并在網(wǎng)上公示�！吨贫取分饕w了：實(shí)施目標、執法職責和責任單位、各級主體責任、崗位職責要求和行政執法崗位人員責任表。
【社會(huì )信用體系工作總結】相關(guān)文章：
社會(huì )信用體系工作總結12-22
社會(huì )信用體系建設自查報告09-15
信用體系工作總結范文11-08
關(guān)于社會(huì )信用體系建設自查報告07-29
社會(huì )信用體系建設自查報告（精選18篇）10-21
社會(huì )信用體系建設自查報告（精選12篇）11-16
街道信用體系建設總結10-21