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女工工作總結15篇
總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎？下面是小編整理的女工工作總結，希望對大家有所幫助。
女工工作總結1
女工部是一個(gè)為廣大女生服務(wù)的部門(mén)，目前在全體學(xué)生會(huì )成員的大力幫助及悉心呵護下逐步走向成熟，羽翼日漸豐滿(mǎn)。蓬勃發(fā)展中我們形成了團結求實(shí)的工作作風(fēng)、奮發(fā)向上的工作精神，竭誠為全體女生服務(wù)。我們的主要職能是維護女大學(xué)生的合法權益，培養女大學(xué)生自尊、自愛(ài)、自立、自強的精神，豐富女生生活，活躍女生思想，建設有大學(xué)特色的女生文化。我們一直朝著(zhù)為女生辦實(shí)事的方向不斷努力，做到關(guān)心女生，了解女生，并不斷自我完善管理制度，我們一直希望通過(guò)我們的努力，來(lái)溝通學(xué)院男女生情感，建立積極健康的同學(xué)友誼，提高女大學(xué)生的綜合素質(zhì)，使女生成為校園中一道亮麗的`風(fēng)景線(xiàn)。新學(xué)年來(lái)臨后，女工部的各項工作隨之展開(kāi)，現對女工部20xx-20xx年第一學(xué)期工作總結如下：
一、日常工作
1、積極配合團委、學(xué)生會(huì )做好日常工作，并做好學(xué)生會(huì )辦公室檔案建設工作及各項活動(dòng)方案的制定等各項工作。
2、女工部?jì)炔拷ㄔO。在工作中，女工部注重了對內部成員的日常規范化教育，切實(shí)執行了例會(huì )考勤制度和工作匯報制度等，并將調動(dòng)干事的工作主動(dòng)性和提高干事的工作效率提上工作計劃中。
二、重點(diǎn)工作
1、干事培養工作
干事培養問(wèn)題關(guān)系到學(xué)生會(huì )日程工作質(zhì)量及學(xué)生會(huì )自身的發(fā)展建設，因此，女工部將干事培養問(wèn)題當作一項重點(diǎn)工作來(lái)抓。為此，女工部定期對部門(mén)成員進(jìn)行思想教育，向部員傳達學(xué)校及學(xué)院的最新動(dòng)態(tài)及新的指導方針，并要求部員定期瀏覽學(xué)校的各個(gè)相關(guān)網(wǎng)站，鼓勵部員積極參加學(xué)校各項活動(dòng)，同時(shí)對部員投入情感關(guān)注，走進(jìn)他們的內心，了解他們生活、學(xué)習、情感中的困難和問(wèn)題，比如向他們傳授一些學(xué)習經(jīng)驗，討論大學(xué)應該如何更精彩等，努力營(yíng)造一種關(guān)愛(ài)和諧的氛圍，使內部形成良好的工作合作氛圍以保證內部成員有良好的思想政治素質(zhì)、端正的工作態(tài)度、持久的工作熱情和較強的責任感，保證今后各項工作有序高效的展開(kāi)。
2、禮儀隊組建工作
為方便學(xué)院各項活動(dòng)中的禮儀需求，女工部將禮儀隊的建設作為這學(xué)期的工作重點(diǎn)列入工作計劃中。新學(xué)期伊始，我部在大一新生中選擇了9名形象好、氣質(zhì)佳的女生組建了學(xué)院自己的禮儀隊，并在隊員招新結束后邀請校禮儀的專(zhuān)業(yè)禮儀對禮儀隊成員進(jìn)行了多次禮儀培訓，成效顯著(zhù)。同時(shí)，為使禮儀隊的管理更加科學(xué)化、有序化，我部制定了詳細的禮儀隊管理制度和禮儀出勤考核表，禮儀隊的各項事宜均按照規章制度有序進(jìn)行。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的管理培訓后，禮儀隊各成員在學(xué)院各項活動(dòng)中均有較好的表現。
3、加強部門(mén)間的聯(lián)系，協(xié)調各部開(kāi)展工作
學(xué)生會(huì )是一個(gè)整體，每個(gè)活動(dòng)都需要各部的積極參與和配合，所以加強部門(mén)間的交流合作就顯得尤為重要，這學(xué)期女工部積極參與學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)，在做好部門(mén)本職工作的同時(shí)積極配合學(xué)生會(huì )其他部門(mén)完成籃球比賽、文藝匯演等活動(dòng)，在此過(guò)程中切實(shí)加強了與各部間的交流與合作，并通過(guò)與各部的溝通，取長(cháng)補短，加強了自身的建設與發(fā)展。
總之，我部在這半年的工作中各項工作進(jìn)展基本順利，取得了一定的成績(jì)，但仍存在一些不足，我們一定認真的總結工作經(jīng)驗和教訓，在以后的工作中再接再厲，取得更好的成績(jì)，做到更好的服務(wù)于大眾，使女工部的工作更上一個(gè)臺階。
女工工作總結2
作業(yè)站女工委以作業(yè)站經(jīng)濟發(fā)展為中心，以提高女工素質(zhì)和發(fā)揮女工作用為主線(xiàn)，以維護女工權益為重點(diǎn)，以加強女工組織建設為保障，緊緊圍發(fā)展作業(yè)站經(jīng)濟開(kāi)展女工工作，取得了一定實(shí)效。
一 、積極組織女工參加各項學(xué)習活動(dòng)
為調動(dòng)女工在作業(yè)站“講文明、樹(shù)新風(fēng)、創(chuàng )建禮儀新華”活動(dòng)和創(chuàng )建文明家庭發(fā)展經(jīng)濟活動(dòng)中的積極性，增強作業(yè)站的凝聚力和團隊精神，女工委積極組織女工參加工會(huì )舉辦的各項活動(dòng)，提高了女工的思想素質(zhì)，豐富了女工的業(yè)余文化生活，以此推動(dòng)了作業(yè)站的精神文明建設，增強了作業(yè)站工作的凝聚力。為豐富廣大女工的業(yè)余文化生活，作業(yè)站工會(huì )采取多種形式開(kāi)展文體活動(dòng)，如組織女工50多人參加座談聯(lián)誼會(huì )和“慶三八、比技能、爭先進(jìn)”為主題的演講比賽，并選出一名優(yōu)勝者石俊蘭參加農場(chǎng)演講比賽，獲得三等獎。此次活動(dòng)彰顯了作業(yè)站婦女圍繞農場(chǎng)中心工作，積極開(kāi)展“學(xué)、比、創(chuàng )、爭”競賽、“爭四好”活動(dòng)。為作業(yè)站文化增添了新的內容。為慶�！捌咭弧秉h的生日，迎接建黨90周年，組織婦女參加農場(chǎng)黨委、工會(huì )舉辦的“慶七一紅歌演唱會(huì )”職工大合唱。
二、積極為女工辦實(shí)事，調動(dòng)女工的積極性。
上半年，我們以調動(dòng)女工的積極性和創(chuàng )造性為出發(fā)點(diǎn)，從關(guān)心愛(ài)護女工的身心健康和特殊利益入手，認真抓好女工的勞動(dòng)保護工作。結合作業(yè)站實(shí)際，我們創(chuàng )新“三八”活動(dòng)內容，組織全體男職工在“三八”節期間，對自己的妻子開(kāi)展“顯真情、獻愛(ài)心”行動(dòng)，真心感謝他們在家庭與事業(yè)上對自己的關(guān)心、幫助和支持，作業(yè)站還根據農場(chǎng)工會(huì )的要求，積極開(kāi)展“團體女性安康保險”工作。5月份作業(yè)站衛生員為女工進(jìn)行了女性知識專(zhuān)題講座，開(kāi)展了圍繞以“計生關(guān)懷，溫暖民心，真情服務(wù)”為主題的 關(guān)愛(ài)婦女活動(dòng)，根據女工的特殊情況，作業(yè)站還與農場(chǎng)衛生科聯(lián)手舉行了為婦女免費體檢等活動(dòng)，盡最大努力為她們排憂(yōu)解難，充分體現了組織的關(guān)懷，加大了計生國策的宣傳力度，為保證婦女的身體健康作出了一定的工作。
三、激發(fā)女工的'工作熱情，推動(dòng)崗位建功立業(yè)。
在開(kāi)展女工活動(dòng)中，作業(yè)站注意結合農場(chǎng)的形式任務(wù)，積極開(kāi)展思想道德及科技文化培訓，實(shí)施“女職工素質(zhì)提升工程”，建設“四有”女職工隊伍。同時(shí)在活動(dòng)開(kāi)展中，注重典型的培育工作。結合農場(chǎng)黨委開(kāi)展的“講文明、樹(shù)新風(fēng)、創(chuàng )建禮儀新華”活動(dòng)，作業(yè)站黨支部樹(shù)立了16年如一日精心照料和呵護癱瘓在床的丈夫，到現在已精心照顧丈夫16個(gè)年頭，孩子當時(shí)只有6歲，在她的關(guān)懷教育下，孩子也在媽媽的精神感召下，勤奮刻苦，努力學(xué)習，以?xún)?yōu)異的成績(jì)考入寶泉嶺重點(diǎn)中學(xué)的“講文明、樹(shù)新風(fēng)”典型女工史俊蘭。在作業(yè)站全體女工當中引起了強烈的反響，并成為了作業(yè)站開(kāi)展“五好文明家庭，和諧家庭”創(chuàng )建活動(dòng)的先進(jìn)典型；與此同時(shí)，廣大婦女在“綠色新華”建設中積極參加作業(yè)站環(huán)境建設，形成了家庭和睦，鄰里團結的好風(fēng)氣，促進(jìn)了女工素質(zhì)的全面提高。
在今后的工作中，我們將不斷提高工作質(zhì)量，創(chuàng )造性地開(kāi)展女工工作，努力開(kāi)創(chuàng )女工工作的新局面。
女工工作總結3
20xx年，全市各級工會(huì )女職委深入貫徹黨的十八大和中國工會(huì )十六大精神，強化自身建設和權益維護，組織引領(lǐng)廣大女職工素質(zhì)提升、建功立業(yè)，積極投身經(jīng)濟建設，在推進(jìn)轉型升級融合發(fā)展、加快建設“三個(gè)名城”中發(fā)揮好“半邊天”作用。
一、主動(dòng)融入大局，積極引領(lǐng)女職工為爭創(chuàng )全省轉型升級示范區勇立新功
各級工會(huì )女職委動(dòng)員和引導廣大女職工勤奮勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng )新勞動(dòng)，在“推進(jìn)試點(diǎn)、爭創(chuàng )示范”中建功立業(yè)。
1、提升素質(zhì)、爭先創(chuàng )優(yōu)，全面激發(fā)女職工創(chuàng )造活力。各級工會(huì )女職委通過(guò)女職工周末學(xué)校、流動(dòng)課堂、職工書(shū)屋等陣地，推動(dòng)和引導女職工學(xué)習新理念、掌握新知識、提升新技能。通過(guò)技術(shù)比武、崗位練兵、層層表彰女職工“五一巾幗標兵崗”和“五一巾幗標兵”，宣傳先進(jìn)、展示風(fēng)采。市總工會(huì )舉辦全市女職工“雙爭”表彰暨巾幗風(fēng)采展示會(huì )，來(lái)自全市各行各業(yè)的女職工們，通過(guò)小品、音詩(shī)畫(huà)、時(shí)尚禮儀、技能展示、時(shí)裝秀等多種形式，展示了女勞模、女先進(jìn)的崗位風(fēng)采。有xx個(gè)市級五一巾幗標兵崗和71名市級五一巾幗標兵受表彰，極大地激發(fā)了廣大女職工的工作積極性和創(chuàng )造活力。
2、幸福女工、快樂(lè )工作，全面提升女職工工作熱情。各級工會(huì )女職委宣傳發(fā)動(dòng)廣大女職工積極投身“幸福女工、快樂(lè )工作”主題活動(dòng)，組織廣大女職工參與“幸福女性、快樂(lè )工作”主題征文活動(dòng)。來(lái)自各行各業(yè)的女職工干部和女職工積極參與。市總女職委從征文中精選了30多篇發(fā)布在xxxx網(wǎng)站《女工風(fēng)采》欄目，供廣大女職工分享，一批征文還被省總女職委登載于《xx工人報》上。主題征文活動(dòng)的開(kāi)展，極大地激發(fā)了廣大女職工的工作熱情。
二、突出服務(wù)主線(xiàn)，推動(dòng)女職工幫扶服務(wù)工作實(shí)現新突破
各級工會(huì )女職委以三月“女職工關(guān)愛(ài)月”活動(dòng)為抓手，切實(shí)為廣大女職工辦實(shí)事、解難事、做好事。
1、傾情實(shí)施女職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)。一是著(zhù)力幫扶困難女職工。組織開(kāi)展“六一”慰問(wèn)和金秋助學(xué)，向困難女職工子女送去助學(xué)慰問(wèn)金和圓夢(mèng)獎學(xué)金；實(shí)施環(huán)衛女職工陽(yáng)光關(guān)愛(ài)專(zhuān)項行動(dòng)，向全市68名困難環(huán)衛女職工送去慰問(wèn)金近18萬(wàn)元。二是貼心關(guān)愛(ài)女職工身心健康。市及各市（區）總女職委與當地醫療機構聯(lián)系，組織困難女職工開(kāi)展免費體檢和減免費治療；市總女職委向79名婦科手術(shù)的女職工送去安康互助保險補助金xxxx元；“三八”期間，市總女職委組織20多名困難女職工參觀(guān)揚州xx機場(chǎng)、中國醫藥城和xx大橋，并贈送節日禮物；12月1日，市及各市（區）總工會(huì )與當地疾控中心等部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展“職工紅絲帶健康行動(dòng)”宣傳日活動(dòng)，深入廣大職工中“送政策、送知識、送健康、送安全”。三是創(chuàng )新打造職工聯(lián)誼服務(wù)項目。在市總工會(huì )職工服務(wù)中心增設單身職工“鵲之橋”聯(lián)誼服務(wù)項目，為單身女職工搭建交友聯(lián)誼服務(wù)平臺。
2、強力推進(jìn)女職工就業(yè)工作。一是加強技能培訓工作。立足工會(huì )培訓陣地或依托社會(huì )培訓機構，加大對下崗失業(yè)女職工、女農民工的免費技能培訓力度。二是深化公惠助業(yè)行動(dòng)。積極向市領(lǐng)導進(jìn)言要求改善“公惠放心早餐”經(jīng)營(yíng)條件，聯(lián)合商務(wù)、財政、城管等單位赴山東濟南和宿遷學(xué)習調研，在形成聯(lián)合調研報告的基礎上積極諫言，推動(dòng)政府將政府放心早餐工程納入民生十件實(shí)事，以帶動(dòng)更多下崗職工實(shí)現再就業(yè)。3月，聯(lián)合市人社局和市婦聯(lián)舉辦“春風(fēng)送崗助力就業(yè)”女性就業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，62家單位提供了2700多個(gè)工作崗位，吸引了1500多名女性求職者，958人達成用工意向。各市（區）也同步開(kāi)展了專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)。
3、主動(dòng)融入陽(yáng)光快車(chē)集中服務(wù)行動(dòng)。推動(dòng)全市各級工會(huì )女職委積極投身“陽(yáng)光快車(chē)集中服務(wù)行動(dòng)”之中，以外來(lái)務(wù)工女職工比較集中的餐飲行業(yè)為重點(diǎn)，按需推出送保險、送體檢、送培訓、送法律等菜單式“四送”服務(wù)，活動(dòng)扎實(shí)有效、深受歡迎。同時(shí)各級工會(huì )女職委，面向外來(lái)務(wù)工女職工，實(shí)施“陽(yáng)光助醫、陽(yáng)光助學(xué)、陽(yáng)光助業(yè)、陽(yáng)光助困、陽(yáng)光維權、陽(yáng)光服務(wù)”等六大行動(dòng)。一周中，全市各級工會(huì )女職委共開(kāi)發(fā)陽(yáng)光快車(chē)150多輛次，服務(wù)外來(lái)務(wù)工女工x萬(wàn)多人次。
三、重視源頭參與，女職工特殊權益維護工作取得新進(jìn)展
各級工會(huì )女職委從源頭維護工作入手，切實(shí)加強女職工權益維權工作。
1、宣傳、考核并舉，推進(jìn)女職工專(zhuān)項集體合同簽訂工作。各級工會(huì )女職委將《女職工勞動(dòng)保護特別規定》內容納入專(zhuān)項合同，推動(dòng)女職工特殊權益專(zhuān)項合同與集體合同同步建制、同步深化、同步推進(jìn)，同步簽訂率達98%。通過(guò)企業(yè)宣傳欄宣傳、召開(kāi)座談會(huì )、組織專(zhuān)題講座、發(fā)放宣傳資料等多種手段，加大女職工法律法規的學(xué)習宣傳力度，組織廣大女職工參加《女職工勞動(dòng)保護特別規定》知識競賽。全市近20萬(wàn)女職工積極參與，使《女職工勞動(dòng)保護特別規定》深入人心。xx市總工會(huì )、靖江市總工會(huì )榮獲全國優(yōu)秀組織獎，50名職工榮獲全國優(yōu)秀個(gè)人；6家單位榮獲省優(yōu)秀組織獎，70名職工榮獲省級優(yōu)秀個(gè)人。
2、認真調研、督查，力求《女職工勞動(dòng)保護特別規定》貫徹落實(shí)。下半年，各級工會(huì )女職委在全市電子、化工、皮革制鞋等行業(yè)，開(kāi)展了女職工禁忌勞動(dòng)標準執行情況專(zhuān)項調查，走訪(fǎng)調查93家企業(yè)，發(fā)放調查問(wèn)卷近5000份，開(kāi)展座談或訪(fǎng)談交流近千人次，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，摸清實(shí)情。市總女職委形成調研報告，分析存在問(wèn)題及成因，并提出對策建議，推動(dòng)企業(yè)貫徹落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護特別規定》，嚴格執行現行女職工禁忌勞動(dòng)標準。
四、夯實(shí)組織基礎，促進(jìn)女職工工作再上新臺階
各級工會(huì )女職委切實(shí)加強女職工組織尤其是企業(yè)女職工組織建設，不斷增強女職工組織的吸引力和凝聚力。
1、以抓組建、嚴培訓強化女職工工作基礎。堅持女職工委員會(huì )與工會(huì )委員會(huì )同步籌備、同步報批、同步建立。層層組織開(kāi)展女職工干部培訓工作，市總女職委組織30多名新一屆女職委委員參加市總工會(huì )干部秋季培訓班，通過(guò)為期一周的培訓和交流，使大家對工會(huì )理論和業(yè)務(wù)知識、女職工法律法規知識等有了進(jìn)一步的了解，工作能力和水平得以進(jìn)一步提高。
2、以抓規范、強督導推進(jìn)女職工工作不斷發(fā)展。大力推進(jìn)女職工組織，特別是非公和新建企業(yè)女職工組織規范化建設，通過(guò)強化督導檢查、加強業(yè)務(wù)指導、制定工作標準、明確工作責任、規范例會(huì )制度和完善工作臺賬等舉措，確保組建更加規范、機制更加健全、運行更加優(yōu)化、效果更加顯著(zhù)。
在肯定成績(jì)的同時(shí)，我們也更清醒地看到當前工作中仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題：創(chuàng )新精神、創(chuàng )新能力還不夠強；調查研究、服務(wù)基層還不夠深；運作機制、服務(wù)手段還不夠優(yōu)等，這些問(wèn)題在今后的工作中要認真加以改進(jìn)。
20xx年工作思路
20xx年全市工會(huì )女職工工作的總體要求是：以黨的十八屆三中全會(huì )和中國工會(huì )十六大精神為指導，圍繞抓改革、促發(fā)展、作貢獻的目標任務(wù)，傾力實(shí)施建功立業(yè)、權益維護、陽(yáng)光關(guān)愛(ài)、固本強基等“四大行動(dòng)”，深化拓展女職工“五件實(shí)事”，切實(shí)當好女職工的“娘家人”，團結動(dòng)員全市女職工為推進(jìn)我市“三個(gè)名城”建設建功立業(yè)、再創(chuàng )輝煌。主要做好四個(gè)方面的工作：
一、服務(wù)發(fā)展，團結動(dòng)員女職工為全面深化改革勇立新功。
各級工會(huì )女職工組織要把廣大女職工的思想統一到十八屆三中全會(huì )和中國工會(huì )十六大精神上來(lái)，大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神，動(dòng)員和引導廣大女職工在促進(jìn)xx經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展中建功立業(yè)。
1、全力開(kāi)展女職工素質(zhì)提升活動(dòng)。組織廣大女職工積極投身“xx市職工素質(zhì)轉型升級圓夢(mèng)計劃”，落實(shí)五年規劃（20xx—20xx年），以實(shí)現女職工的學(xué)歷提升、技能提級、素質(zhì)提高、全面發(fā)展為目的，以女職工周末學(xué)校、流動(dòng)課堂、職工書(shū)屋、培訓基地、網(wǎng)上平臺等多種形式和陣地，建立健全職工教育培訓的工作體系和機制，努力造就一支有智慧、有技術(shù)、能發(fā)明、會(huì )創(chuàng )新的女性技術(shù)工作隊伍。廣泛開(kāi)展名師帶徒活動(dòng)，積極參與“首席員工”、“金牌工人”評選，激勵廣大女職工崗位成才，爭當知識型、技能型、創(chuàng )新型人才。積極組織女職工參與以“陽(yáng)光女性、幸福中國”為主題的第二屆全國“書(shū)香三八”讀書(shū)征文活動(dòng)，引導女職工塑造積極健康的陽(yáng)光心態(tài)，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的人生觀(guān)、世界觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
2、繼續深化女職工“雙爭”表彰活動(dòng)。繼續通過(guò)層層表彰女職工五一巾幗標兵崗和五一巾幗標兵，大張旗鼓地宣傳女職工工作的先進(jìn)典型、模范人物，展示女職工豐碩成果和時(shí)代風(fēng)采，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，在全市女職工中唱響勞動(dòng)光榮、工人偉大的主旋律，在全社會(huì )營(yíng)造尊重女職工、關(guān)愛(ài)女職工的濃烈氛圍。進(jìn)一步深化“雙爭”活動(dòng)，把“雙爭”品牌在我市女職工建功立業(yè)活動(dòng)中擦得更亮，叫得更響，做得更實(shí)。
3、創(chuàng )新開(kāi)展女職工主題宣傳活動(dòng)�！叭恕逼陂g，在全市開(kāi)展“中國夢(mèng)、勞動(dòng)美、巾幗情”主題宣傳系列活動(dòng)，引導和激勵廣大女職工支持改革、參與改革，積極投身切合企業(yè)實(shí)際和女職工特點(diǎn)的技能競賽和合理化建議活動(dòng)，努力在本職工作中創(chuàng )先、創(chuàng )新、創(chuàng )優(yōu)，全面激發(fā)女職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng )造潛力。
二、源頭參與，切實(shí)維護廣大女職工合法權益
各級工會(huì )女職工組織要注重源頭參與、強化法律宣傳，以維護女職工特殊權益為重點(diǎn)，加強維權機制建設。
1、設法健全女職工維權機制。將女職工權益維護工作融入企業(yè)民主管理、和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng )建活動(dòng)中，推進(jìn)女職工體面勞動(dòng)、舒心工作、全面發(fā)展。充分發(fā)揮女職工組織在推進(jìn)基層民主協(xié)商制度建設中的'重要作用，擴大女職工代表在職代會(huì )等基層民主管理體制中的比例，暢通女職工利益訴求渠道。主動(dòng)參與有關(guān)法律法規的執法檢查，協(xié)助有關(guān)部門(mén)加強對女職工職業(yè)危害、事故隱患的檢查監督，監督企業(yè)特別是非公企業(yè)落實(shí)女職工特殊保護規定。積極參與侵害女職工合法權益的典型案件的調查處理，由點(diǎn)及面，防范類(lèi)似侵權案件的發(fā)生。
2、切實(shí)加強女職工專(zhuān)項合同制度。在提高女職工權益專(zhuān)項合同實(shí)效性上下功夫，努力提升專(zhuān)項合同質(zhì)量，積極推動(dòng)企業(yè)將女職工特殊權益，特別是平等就業(yè)、同工同酬、禁忌勞動(dòng)、四期保護等納入制度性協(xié)商內容，真正發(fā)揮女職工專(zhuān)項合同制度在維護女職工合法權益和特殊利益中的重要作用。針對小微企業(yè)平等協(xié)商難以開(kāi)展的現實(shí)，積極探索加強行業(yè)女職工特殊權益協(xié)商制度建設，以此帶動(dòng)和覆蓋面廣量大的小微企業(yè)建制和履約。建立督查工作長(cháng)效機制，將女職工權益專(zhuān)項合同建制情況納入各級人大、政協(xié)和政府勞動(dòng)關(guān)系三方重點(diǎn)督查內容，納入各級工會(huì )勞動(dòng)法律監督檢查目標體系。
3、繼續加大女職工法律法規宣傳工作。繼續廣泛開(kāi)展《女職工勞動(dòng)保護特別規定》等法律法規的宣傳活動(dòng)，送法律進(jìn)社區、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車(chē)間、進(jìn)班組，使維護女職工合法權益和特殊利益的相關(guān)法律法規家喻戶(hù)曉，使女職工特殊保護規定在各類(lèi)企業(yè)都能得到落實(shí)。
三、傾情關(guān)愛(ài)，落實(shí)幫扶服務(wù)舉措惠及廣大女職工
各級工會(huì )女職委要以“面對面、心貼心、實(shí)打實(shí)”服務(wù)女職工作為工作主線(xiàn)，加大幫扶服務(wù)力度，進(jìn)一步落實(shí)女職工陽(yáng)光關(guān)愛(ài)行動(dòng)。
1、繼續加強女職工心理關(guān)懷工作。進(jìn)一步發(fā)揮心理疏導屋、xxx網(wǎng)站、心理疏導師資隊伍的作用，通過(guò)多種形式關(guān)愛(ài)女職工心理健康，打造女性關(guān)愛(ài)特色品牌。積極組織女職工干部參加省總舉辦的首期三級心理咨詢(xún)培訓班，為各級工會(huì )女職委開(kāi)展心理關(guān)懷工作培訓骨干。將心理疏導知識納入各級工會(huì )女職工干部培訓的必要課程，探索建立基層女工委員和女職工心理健康輔導員“二員合一、持證上崗”制度，努力把這項工作打造成為具有女性特點(diǎn)的協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系、創(chuàng )建和諧企業(yè)的特色品牌。
2、全面維護女職工生命健康權益。推動(dòng)普遍建立每年一次婦檢的制度，組織開(kāi)展女職工健康知識講座，增強女職工自我保健意識。繼續把環(huán)衛女工、女農民工和單親困難女職工及其家庭作為重點(diǎn)，組織實(shí)施“兩癌”檢查工作。開(kāi)展新一輪安康互助保障入會(huì )工作，宣傳發(fā)動(dòng)更多女職工加入互助保障，不斷擴大保障金規模，增強其救助功能。
3、盡心盡力開(kāi)展女職工扶貧幫困活動(dòng)。精心策劃和組織好三月“女職工關(guān)愛(ài)月”活動(dòng)，擴大范圍、拓展領(lǐng)域，進(jìn)一步加大對特困、單親困難女職工（女農民工）及其家庭的幫扶救助力度，做到女職工普遍受益與重點(diǎn)人群受益相結合，日常幫扶與重大節日幫扶相結合，做細做實(shí)對困難女職工的助醫助學(xué)助困工作，幫助解決女職工最關(guān)心最直接最現實(shí)的利益問(wèn)題。繼續發(fā)揮“女職工愛(ài)心社”等關(guān)愛(ài)單親困難女職工的愛(ài)心平臺的作用，發(fā)動(dòng)各級工會(huì )女職委與單親困難女職工結對助困。繼續做好促進(jìn)下崗失業(yè)女職工再就業(yè)工作，鞏固和拓展女職工“公惠”創(chuàng )業(yè)基地，積極開(kāi)展女職工“星級再就業(yè)示范基地”培育和選樹(shù)工作。繼續將女職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)融入“陽(yáng)光快車(chē)”行動(dòng)之中，融入工會(huì )幫扶服務(wù)大局之中，加強內外配合，借助社會(huì )力量，為困難女職工提供全方位的扶助。
四、固本強基，增強女職工組織的凝聚力和社會(huì )影響力。
各級工會(huì )女職委要切實(shí)加強女職工組織尤其是企業(yè)女職工組織建設，不斷增強女職工組織的吸引力和凝聚力。
1、確保同步組建。認真貫徹落實(shí)《工會(huì )女職工委員會(huì )工作條例》，抓住“兩個(gè)普遍”契機，依托“黨工共建”機制，同步推進(jìn)基層女職工組織建設，努力做到工會(huì )組建到哪里，工會(huì )女職工組織就同步跟進(jìn)到哪里，女職工委員會(huì )要與工會(huì )委員會(huì )同步籌備、同步報批、同步建立，最大限度地將女職工尤其是女性進(jìn)城務(wù)工人員吸納到工會(huì )女職工組織中來(lái)。突出企業(yè)工會(huì )的主體地位，分類(lèi)指導、因企制宜，加強“兩新”組織工會(huì )女職工組織的組建工作，確保建會(huì )企業(yè)女職工組織的全覆蓋。
2、狠抓規范建設。大力推進(jìn)女職工組織規范化建設，切實(shí)加強對基層女職工工作的業(yè)務(wù)指導和工作督查，認真總結交流各地女職工組織規范化建設經(jīng)驗，探索新形勢下女職工工作的特點(diǎn)和規律，加強與市及市（區）婦聯(lián)的溝通聯(lián)系，充分發(fā)揮好企業(yè)工會(huì )女職工委員會(huì )的作用，用新觀(guān)念、新思路、新舉措推進(jìn)女職工工作運行機制和活動(dòng)方式的創(chuàng )新。
3、切實(shí)轉變作風(fēng)。加強女職工組織思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、干部隊伍建設，努力建設學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng )新型工會(huì )女職工組織。發(fā)動(dòng)各級工會(huì )女職工干部積極投身黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，治四風(fēng)，樹(shù)新風(fēng)，建立健全和完善聯(lián)系服務(wù)女職工制度，及時(shí)聽(tīng)取和反映女職工的意見(jiàn)建議和利益訴求，竭盡全力做好服務(wù)女職工、服務(wù)女會(huì )員、服務(wù)基層的“三服務(wù)”工作，力爭在解決女職工特殊困難方面有新的突破。
女工工作總結4
第26屆國際志愿者日期間，共青團民和縣委按照團地委統一部署，集中開(kāi)展了以“關(guān)愛(ài)農民工子女志愿服務(wù)”為主題的志愿服務(wù)活動(dòng)，通過(guò)廣泛開(kāi)展愛(ài)心捐贈、結對幫扶、真情救助等活動(dòng)，把關(guān)愛(ài)農民工子女志愿服務(wù)行動(dòng)作為團縣委的品牌工作，做精做深志愿服務(wù)活動(dòng)，為我縣農民工子女撐起一片愛(ài)的`天空。
1、深入開(kāi)展關(guān)愛(ài)農民工子女慰問(wèn)活動(dòng)。11月29日，團縣委在古鄯鎮福和希望小學(xué)舉行了志愿服務(wù)活動(dòng)，捐贈了共計1000多元的學(xué)習用品和體育器材，給希望小學(xué)的農民工子女發(fā)放了書(shū)包、筆記本、鉛筆、文具盒等學(xué)習用品，向學(xué)校捐贈了籃球、足球、排球、乒乓球、羽毛球等體育器材。
2、扎實(shí)推進(jìn)聯(lián)姻結對幫扶工作。12月3日，團縣委書(shū)記張松萍、副書(shū)記李小花、康永英以及全體干部深入到官亭鎮趙木川村小學(xué)，與學(xué)校師生和村社干部開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)。趙木川村是團縣委聯(lián)姻結對幫扶村，通過(guò)此項活動(dòng)，團縣委旨在進(jìn)一步掌握村情校況，為該村幫扶工作找準切入點(diǎn)，為學(xué)校建設建言獻策，促進(jìn)素質(zhì)教育，引導學(xué)生全面發(fā)展。
3、積極救助重病回族學(xué)子。海東是我縣馬營(yíng)中學(xué)高三（5）班學(xué)生，今年3月，專(zhuān)注于高考備戰的他頭痛難忍，后經(jīng)青海省人民醫院檢查確診為巨幼紅細胞貧血、骨觸增生異常綜合癥、傷寒、敗血病、胃病糜爛性胃炎。巨額的治療費使這個(gè)原本就不富裕的回族家庭陷入了一貧如洗的境地，我委得知此事后，積極聯(lián)系縣紅十字會(huì )，將縣紅十字會(huì )捐助的1000元愛(ài)心款送到了海東媽媽的手中。
女工工作總結5
xx集團工會(huì )在認真學(xué)習貫徹黨的十八屆四中、五中全會(huì )、中央第二次新疆座談會(huì )精神等一系列重要會(huì )議精神，準確理解和把握兵、師工會(huì )對今年工會(huì )工作的部署后，嚴格按照上級工會(huì )及集團黨委的工作要求，以完善工會(huì )維權機制為途徑，以解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題為重點(diǎn)，全面提高工會(huì )履行職能的能力和實(shí)效，凝聚集團職工力量，為集團事業(yè)改革發(fā)展充分發(fā)揮基層工會(huì )組織的作用，目前，各項工作扎實(shí)有序穩步推進(jìn)�，F結合集團實(shí)際，將20xx年工會(huì )女工工作情況總結如下：
一、開(kāi)展對職工的形勢任務(wù)宣傳教育，提高職工綜合素質(zhì)工會(huì )是職工的群眾組織，是黨組織聯(lián)系職工的橋梁。今年，集團工會(huì )委員會(huì )緊緊圍繞集團中心工作，根據國家經(jīng)濟發(fā)展建設放緩，調結構、轉方式和經(jīng)濟轉型升級任務(wù)艱巨，經(jīng)濟下行壓力增大的總體形勢，認真開(kāi)展形勢任務(wù)教育，配合集團黨委，有目的、有計劃、有針對性地組織全體職工學(xué)習政治理論，提高思想政治素質(zhì)，創(chuàng )新理論學(xué)習形式，通過(guò)學(xué)習輔導、心得交流等，扎扎實(shí)實(shí)增強了理論學(xué)習的效果。職工的理論水平和政策水平達到了一個(gè)新的高度，對集團的長(cháng)遠發(fā)展有了高層次的認識。通過(guò)學(xué)習引導，職工們全身心的投身于集團的發(fā)展和創(chuàng )新之中，職工的精神面貌飽滿(mǎn)，工作勁頭旺盛，年初制定的工作目標在職工們的辛勤努力下正如期實(shí)現。職工們積極參政議政，熱情飽滿(mǎn)的為集團的改革、發(fā)展、穩定獻計獻策。
二、強化激勵機制，及時(shí)做好20xx年度集團的總結評比和表彰獎勵年初，向基層單位下發(fā)通知，開(kāi)展了20xx年度集團先進(jìn)典型推薦評比活動(dòng)。全集團共推薦各類(lèi)先進(jìn)典型57余人，工會(huì )對推薦上來(lái)的人選進(jìn)行了認真篩選考核，對突出的事跡做了進(jìn)一步總結整理。經(jīng)過(guò)審定，集團黨委研究通過(guò)，有49名個(gè)人和12個(gè)集體獲得了先進(jìn)榮譽(yù)稱(chēng)號。并在二月份，籌備召開(kāi)了熱烈而隆重的20xx年度總結表彰大會(huì )，動(dòng)員全體職工，立即行動(dòng)起來(lái)，為完成20xx年行政工作會(huì )議提出的各項工作任務(wù)做出貢獻。
三、堅持以人為本，依靠職工辦企業(yè)，推動(dòng)黨的`全心全意依靠工人階級的方針落到實(shí)處
1、基層單位民主管理更加規范。今年開(kāi)始，集團工會(huì )進(jìn)一步強化督促基層單位職工代表大會(huì )的召開(kāi)，通過(guò)逐步規范基層單位職代會(huì )的程序，充分發(fā)揮民主管理的重要作用，堅持聽(tīng)取和審議企業(yè)改革發(fā)展方案、長(cháng)遠規劃，堅持聽(tīng)取和討論年度生產(chǎn)計劃和工作總結，聽(tīng)取和討論公司工作報告、工會(huì )工作報告和工會(huì )經(jīng)費審查報告，并提出意見(jiàn)和建議；聽(tīng)取和審議生產(chǎn)、銷(xiāo)售情況、企業(yè)管理制度、職工合法權益維護等情況的報告。保證了民主管理的質(zhì)量，調動(dòng)了職工群眾民主管理的積極性，使領(lǐng)導干部的民主意識不斷增強。新動(dòng)力公司和德華板材公司已分別于3月和4月召開(kāi)了職工代表大會(huì )，充分體現了全心全意依靠職工辦企業(yè)的精神，保證了各項工作順利進(jìn)行。
2、企務(wù)公開(kāi)工作得到了深入開(kāi)展。企務(wù)公開(kāi)是民主化管理工作的立足點(diǎn)，沒(méi)有企務(wù)公開(kāi)就沒(méi)有職工的知情權。知情權得到
保障，職工才能充分行使發(fā)言權，從而為集團的科學(xué)決策提供更多的依據。無(wú)論是人事變動(dòng)、崗位競聘、評先評優(yōu)、年度考核，還是經(jīng)費的使用，職工福利的發(fā)放，我們都做到了公開(kāi)條件、公開(kāi)規定、公開(kāi)政策，并且，集團領(lǐng)導班子的決策結果在集團公開(kāi)欄、oa平臺公示，使各個(gè)工作環(huán)節透明，便于職工監督，使職工能夠最大限度地參與并監督集團的各項管理工作。
四、勞動(dòng)競賽與安全文化交織，建設“安康之家”
集團工會(huì )圍繞集團中心工作，黨政工團積極組織參與開(kāi)展各項有益于企業(yè)發(fā)展的活動(dòng)，為圓滿(mǎn)完成集團20xx年的各項經(jīng)濟指標任務(wù)，工會(huì )在全集團范圍內開(kāi)展以“凝心聚力促發(fā)展，攻堅克難立新功”為主題內容的“大干150天”勞動(dòng)競賽活動(dòng)，為各基層單位分別下達了經(jīng)濟指標，公布了考核辦法，競賽活動(dòng)于7259月1日正式開(kāi)始進(jìn)行，為完成全年目標任務(wù)起到了積極作用。集團工會(huì )還將結合勞動(dòng)競賽，積極開(kāi)展向勞模、向崗位技術(shù)能手、向先進(jìn)工作者學(xué)習活動(dòng)以及“導師帶徒”活動(dòng)，掀起創(chuàng )先爭優(yōu)熱潮。為實(shí)現公司全年無(wú)重大傷亡事故和設備機械事故的目標，公司工會(huì )還將“安康杯”競賽活動(dòng)內容融入勞動(dòng)競賽中，通過(guò)板報、標語(yǔ)、電視片、講課等形式加強安全知識宣傳。同時(shí)，規范了職工崗位操作規程，上崗培訓教育制度，做到分級管理，月有檢查，季有考核，獎罰分明。
五、關(guān)愛(ài)職工，為困難職工排憂(yōu)解難，增強公司凝聚力
1、扶貧幫困工作平穩推進(jìn)。集團注重把好工會(huì )經(jīng)費和困難職工幫扶資金使用關(guān)，堅持面向基層，為職工群眾服務(wù)，重點(diǎn)用于基層單位開(kāi)展職工教育活動(dòng)、提高職工綜合素質(zhì)和困難職工補
助。在經(jīng)費使用上，按照規定建立了嚴格的經(jīng)費開(kāi)支程序，專(zhuān)款專(zhuān)用、杜絕亂支和浪費現象，做到管好、用好工會(huì )經(jīng)費和幫扶資金，自覺(jué)接受上級工會(huì )和本級紀檢的監督檢查。集團現有在職職工262人，困難職工總數154人，其中，人均500元以下的困難職工100人；截至目前，共收到中央專(zhuān)項資金合計發(fā)放第一筆款項119000元，今年春節前期集團向德華板材6名職工發(fā)放過(guò)節慰問(wèn)金7200元，林建忠、孫海利癌癥分別救助11000元、5000元；慰問(wèn)機關(guān)3名困難職工4500元；金秋助學(xué)2人，發(fā)放助學(xué)金5000元，發(fā)放“國酒茅臺”希望工程助學(xué)金2人，共計10000元；“五一”慰問(wèn)2名勞模20xx元，2名困難職工20xx元；為使集團困難職工“一對一”幫扶工作扎實(shí)有效開(kāi)展，困難職工幫扶站、社區社會(huì )保障部經(jīng)過(guò)多次上門(mén)入戶(hù)開(kāi)展調研摸底，了解困難職工的基本情況和迫切需要解決的困難和問(wèn)題。在進(jìn)行了詳細調研的基礎上，幫扶站針對每位困難職工的實(shí)際情況，制定了《xx集團公司20xx年結對幫扶人員情況表》下發(fā)集團了領(lǐng)導、機關(guān)各部門(mén)、所屬企業(yè)進(jìn)行結對幫扶，20xx年集團目前救助總額共計165700元。
2、職工身體健康是集團最大財富，也是集團得以穩定發(fā)展的保證。為確保職工身體健康，同時(shí)體現集團對員工的關(guān)愛(ài)，上半年，集團工會(huì )在適當聽(tīng)取醫院專(zhuān)家的意見(jiàn)后，撥款近4萬(wàn)元在卡子灣醫院為機關(guān)90余名職工組織了一次職工體檢活動(dòng)，充分體現了集團以人為本的管理理念，增強了集團的凝聚力。
六、以企業(yè)文化為引領(lǐng)，以圍繞企業(yè)發(fā)展為目標，積極開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)
1、開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，展現職工風(fēng)采。 20xx年，集團黨委結合發(fā)展建設，拿出專(zhuān)項資金，支持工會(huì )積極開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的企業(yè)環(huán)境，滿(mǎn)足職工不斷增長(cháng)的精神文化需求。春節期間舉行了迎新春團拜會(huì )，集團領(lǐng)導、工會(huì )為職工集體拜年，廣大職工們表演了自編自導的歌舞節目，一起歡度春節；“三八”婦女節專(zhuān)門(mén)為女職工舉辦了跳繩比賽，促進(jìn)女職工緊密團結，相互幫助，調動(dòng)女職工創(chuàng )造美好生活的積極性；為培育和弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，積極引導職工牢牢把握富強、民主、文明、和諧的價(jià)值目標，深刻理解自由、平等、公正、法治的價(jià)值取向，弘揚集團企業(yè)文化，豐富員工業(yè)余文化生活，集團工會(huì )聯(lián)合團委4月28日精心策劃和組織了一場(chǎng)以“社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)我與企業(yè)共成長(cháng)”為主題的演講比賽，讓選手們結合單位和個(gè)人實(shí)際，盡情詮釋對核心價(jià)值觀(guān)的理解，盡情抒發(fā)與企業(yè)共成長(cháng)的感受；工會(huì )還在xx影院運營(yíng)之際，組織集團全體職工及所屬企業(yè)單位職工共計416人前去觀(guān)影；社區黨委堅持群眾文化群眾建的原則，以相繼組建的太極拳、健身操、秧歌、乒乓球、臺球、門(mén)球、柔力球、健身球等14支群眾文體隊伍為主體，以500余人的文化活動(dòng)積極分子為主力，以節日為契機，真正做到了月月有謀劃，周周有安排，上半年織開(kāi)展了以“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)科技惠民”為主題的科技活動(dòng)周宣傳活動(dòng)、學(xué)習憲法，遵法守法”主題法制宣傳及現場(chǎng)法律咨詢(xún)活動(dòng)、以“科學(xué)減災，依法應對”為主題的“防災減災”日宣傳活動(dòng)，并選送4名女工去市藝術(shù)學(xué)院、四川參加手工編織及電子商務(wù)技能培訓。
女工工作總結6
20xx年第一季度醫院感染管理科在院領(lǐng)導和院感染管理委員會(huì )的領(lǐng)導下，根據《醫院感染管理規范》、《消毒技術(shù)規范》和《傳染病防治法》等有關(guān)文件與規定，制定相應的院內感染控制計劃，并組織實(shí)施，及時(shí)監測效果，及時(shí)修訂措施，使我院院內感染發(fā)生率控制在較好的范圍內，無(wú)院內感染的暴發(fā)流行�，F將第一季度主要工作總結如下：
一、完善管理體系，發(fā)揮體系作用。
1.為進(jìn)一步加強醫院感染管理工作，明確職責，落實(shí)任務(wù)，今年xx月重新調整充實(shí)了醫院感染管理委員會(huì )、臨床科室感染監控小組，成立了醫院感染管理科，完善了三級網(wǎng)絡(luò )管理體系。在工作中，遇到需要多科室協(xié)調和配合時(shí)，及時(shí)匯報主管領(lǐng)導解決問(wèn)題。
2.xx月份在感染管理委員會(huì )的倡議下和院領(lǐng)導的支持下，醫院感染管理部分加入了我院的醫療護理質(zhì)量督察中，制訂了嚴厲的獎懲辦法。
二、醫院環(huán)境監測方面。
醫院感染管理科與游仙區疾病控制中心、區衛生監督所簽訂了醫院感染監測協(xié)議，定期對醫院環(huán)境衛生學(xué)，消毒、滅菌效果進(jìn)行監督、監測，及時(shí)匯總、分析監測結果，發(fā)現醫院感染存在的危險因素，尋找有效的預防和控制辦法。通過(guò)監測—控制—監測，最終減少和控制醫院感染的發(fā)生，提高醫療護理質(zhì)量。
20xx年xx月xx日，xx區疾病控制中心對我院手術(shù)室、供應室、注射室、換藥室的空氣、物表、器械、消毒液等共抽檢了十三個(gè)樣品，所采樣品經(jīng)檢驗，符合國家衛生標準率在92%以上，在今后應監督各科室嚴格按照消毒操作規程，采用正確的消毒方法，使符合國家衛生標準率達到100%。
三、病歷監測。
漏報率的監測：20xx年第一季度，我院將醫院感染管理納入醫療護理質(zhì)量管理，未出現一例醫院感染病例漏報，漏報率0。
四、積極參與醫院建筑設計。
1.根據衛生部《內鏡清洗消毒技術(shù)操作規范》要求，配合醫院及科室完成對胃鏡室、支氣管鏡室建筑改造工作。
2.在新建病房樓時(shí)，建議使用感應性水龍頭、重點(diǎn)科室配備干手紙，院領(lǐng)導同意并正付諸實(shí)施。此措施大大提高了我院醫務(wù)人員的手衛生;建議治療室和換藥室的空氣消毒全部采用動(dòng)態(tài)紫外線(xiàn)循環(huán)風(fēng)消毒機，同樣得到支持并正積極加以落實(shí)。
3.積極參與新建消毒供應中心建筑及流程的.設計。
4.根據《醫療廢物管理條例》中第三章第十七條的有關(guān)規定，對我院的醫療廢物暫存地進(jìn)行了選址，并將具體方案和建筑要求提交院領(lǐng)導，得到院領(lǐng)導的`批準。
五、加強醫療廢物管理，規范下收制度。
1.促成全院各科室部門(mén)產(chǎn)生的醫療廢物確定由指定人員下收工作的最終實(shí)施，并完成對下收專(zhuān)職人員進(jìn)行必要的法律、法規和個(gè)人防護方面的培訓。使得醫療廢物的管理過(guò)程更符合實(shí)際，減少了污染和醫護人員受傷害的機會(huì )。
2.重新設計醫療廢物回收登記本，利于回收存檔。
3.在xx月份，區衛生監督所的醫療廢物專(zhuān)項檢查中，為我院加強醫療廢物管理，規范下收制度，提出了進(jìn)一步的整改意見(jiàn)，我科正在積極加以落實(shí)中。
六、重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位醫院感染管理。
1.定期抽查重點(diǎn)科室的感染管理，發(fā)現問(wèn)題，主動(dòng)與科主任或護士長(cháng)溝通并督查改進(jìn)。
2.定期查看中心靜脈置管及留置導尿病人情況，要求醫務(wù)人員根據病人具體病情避免不必要的侵入性操作，減少導管留置日。
4.通過(guò)感染管理委員會(huì )，協(xié)調制定了CSSD與手術(shù)室的之間器械交接具體操作程序，修訂了CSSD各區職責和標準作業(yè)程序以及清洗、消毒滅菌效果的監測
5.充分利用網(wǎng)絡(luò )資源，通過(guò)衛生廳網(wǎng)站下載重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位醫院感染SOP，并下發(fā)到相應科室并對照執行。
七、多渠道開(kāi)展培訓，提高醫務(wù)人員院感意識。
1.新職工培訓對近三年新上崗職工進(jìn)行了醫院感染概論、醫療廢物管理知識培訓與考核，考核合格率為100%;對新入院見(jiàn)習醫生、護士進(jìn)行了醫院感染知識培訓，使他們對醫院感染概況有一個(gè)初步的認識;
2.采取多種形式的感染知識的培訓
將集中培訓與晨會(huì )科室培訓有機結合，增加了臨床醫務(wù)人員的醫院感染知識，提高院感意識。
女工工作總結7
旗婦聯(lián)：20x以來(lái)，我鎮婦聯(lián)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入學(xué)習貫徹黨的十六屆三中、四中全會(huì )及自治區婦聯(lián)八屆五次執委會(huì )，市一屆四次全委會(huì )，全旗婦女工作會(huì )議精神，緊緊圍繞我鎮的中心工作，服務(wù)大局，認真履行職能，深入開(kāi)展了“五好文明
家庭”及“巾幗科技致富工程”。同時(shí)積極開(kāi)展培訓、服務(wù)工作，幫助農村牧區婦女提高素質(zhì)，增強脫貧致富能力，為促進(jìn)我鎮經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出了應有的貢獻�，F就我鎮婦聯(lián)工作簡(jiǎn)要總結如下：
(一)統一思想，加強領(lǐng)導。
婦女工作是黨的群眾工作的重要組織部分，一直以來(lái)，我鎮十分重視婦女工作，把婦女事業(yè)發(fā)展納入經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃，并提上重要議事日程，今年以來(lái)，鎮黨委、政府進(jìn)一步完善了“黨委領(lǐng)導，政府支持，婦聯(lián)協(xié)調，各方參與”的婦聯(lián)工作格局。同時(shí)，結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)一步加強了對女黨員的教育和培訓，不斷提高她們的政治素質(zhì)和工作能力，充分發(fā)揮她們的先鋒模范作用。
(二)緊密聯(lián)系地區實(shí)際，不斷豐富主題實(shí)踐活動(dòng)內容
圍繞上級提出的“五好文明家庭”、“雙學(xué)雙比”及“巾幗科技致富工程”、“巾幗建功”活動(dòng)等主題實(shí)踐活動(dòng)，結合實(shí)際，我鎮切實(shí)加強宣傳教育工作，擴大婦聯(lián)工作的社會(huì )影響。一是扎實(shí)開(kāi)展了“巾幗科技致富工程”和“雙學(xué)雙比競賽”及“巾幗建功”活動(dòng)，圍繞農村牧區增收致富的目標，我鎮切實(shí)加強了農村牧區婦女科技培訓力度，提高了農牧區婦女增收致富能力，今年以來(lái)，我鎮結合地區實(shí)際，通過(guò)各種集會(huì )、計劃生育普查日及各嘎查每月舉行的黨員活動(dòng)日，在開(kāi)展常規性的適用技術(shù)培訓的基礎上，重視抓了種優(yōu)良牧草、青貯玉米，育肥羊、育肥牛等專(zhuān)業(yè)性較強的培訓，今年，我鎮聯(lián)合農牧局、科技局、科協(xié)、社保、民政等單位舉辦各類(lèi)實(shí)用技術(shù)培訓班21期，其中舉辦婦女就業(yè)培訓班4期，網(wǎng)絡(luò )培訓班1期，受訓農牧民達到6820人次，其中婦女達1540多人次。印發(fā)衛生保健知識、法律法規有關(guān)知識3000多份，接受宣傳教育婦女2200多人(次)。二是年內，我鎮結合地區實(shí)際，以養殖小區建設和“四個(gè)千戶(hù)”示范工程為依托，建成高標準三八綠色工程示范基地2個(gè)、“雙學(xué)雙比”示范基地2個(gè)，結對幫扶貧困婦女25戶(hù)，轉移勞動(dòng)力420人，其中婦女139人，并協(xié)助有關(guān)部門(mén)對我鎮的下崗失業(yè)婦女進(jìn)行了再培訓，同時(shí)介紹我鎮昂素嘎查巴德瑪等3名婦女為嘎查計劃生育嘎查長(cháng)和學(xué)校教師，現我鎮下崗婦女再就業(yè)人員共32名。三是深入開(kāi)展了“五好文明家庭”創(chuàng )建活動(dòng)，“五好文明家庭”的開(kāi)展是婦聯(lián)參與精神文明建設的最好形式，今年我鎮結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，在全鎮范圍內深入開(kāi)展了以農村牧區家庭美德與道德建設為載體，深化美德在農家的“五好文明家庭”和“學(xué)習型家庭”創(chuàng )建活動(dòng)，抓了1x5戶(hù)“五好文明家庭”，25戶(hù)婦女科技示范戶(hù)，激發(fā)廣大農牧民婦女學(xué)文化、學(xué)科技的文明生活熱情。三是深入開(kāi)展了“
(三)優(yōu)化環(huán)境為婦女事業(yè)創(chuàng )造良好的社會(huì )條件。
針對廣大農村牧區婦女法律知識缺乏、法律意識淡薄等實(shí)際，我鎮成立法律法規知識講師團，深入到嘎查村，組織培訓班、座談會(huì )宣傳法律知識。一是年內我鎮利用“三下鄉”宣傳，召開(kāi)座談會(huì )、演講等形式進(jìn)一步加大了男女平等基本國策和“婦女權益保障法”“新婚姻法”等相關(guān)法律法規的宣傳教育力度，促進(jìn)形成全社會(huì )關(guān)心婦女發(fā)展自覺(jué)維護婦女權益的良好局面，不斷提高廣大婦女的法律意識和自我保護意識，截止目前，印發(fā)蒙漢雙語(yǔ)“婦女權益保障法”“新婚姻法”等宣傳材料4800多份。二是積極參與維護社會(huì )穩定工作，進(jìn)一步健全和完善了婦女兒童權益聯(lián)席會(huì )議制度及法律援助制度，加強了婦女兒童基層維權陣地和網(wǎng)絡(luò )建設，密切了與派出所、法庭和司法所等部門(mén)的聯(lián)系與合作，積極為被侵權婦女、殘、弱等特殊婦女群體提供法律援助，因家庭矛盾引發(fā)的糾紛處理率達100。三是加大了農村牧區婦女剩余勞動(dòng)力轉移就業(yè)力度。鎮婦聯(lián)、社保辦及人口轉移辦公室聯(lián)合起來(lái)對我鎮婦女剩余勞動(dòng)力提供就業(yè)信息，進(jìn)行轉移技術(shù)培訓。大力宣傳了婦女維權及安全方面的法律法規，共參與人員x0多人次。四是深入基層，深入婦女群體，圍繞家庭暴力、勞動(dòng)保護、土地承包、外出務(wù)工婦女權益及其子女就學(xué)等農牧區婦女關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入地專(zhuān)題調查研究，為黨委、政府和有關(guān)部門(mén)提供決策依據，并積極爭取各級黨委和政府對婦女工作的重視和支持，加強婦女組織建設，為推動(dòng)婦女工作的加快發(fā)展創(chuàng )造良好的社會(huì )環(huán)境。并建立了以農牧業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等為主體的農村牧區婦女科技指導服務(wù)隊和巾幗文明服務(wù)隊。為她們解決了籌措資金、購買(mǎi)化肥、籽種、救助子女上學(xué)、科技指導等實(shí)際困難。四是不斷加大了婦女工作宣傳力度，20xx年，全鎮通訊員在旗級報刊、電視臺、電臺發(fā)稿30篇;市級報刊、電臺上稿122篇;自治區級
報刊、電臺上稿27篇，創(chuàng )辦編發(fā)《工作簡(jiǎn)報》42期，其中宣傳婦女工作的文章、簡(jiǎn)報x個(gè)。
(四)抓活動(dòng)，豐富精神文明建設。
一是豐富多彩地開(kāi)展了“三·八”國際婦女慶�；顒�(dòng)，在“3·8”前夕，我鎮各嘎查以牧業(yè)社婦女小組為單位開(kāi)展慶�！叭ぐ恕被顒�(dòng)28次，參加、婦女達到2400多人次，活動(dòng)以“男女平等”為主題，舉辦有獎知識競賽
及各種家庭式體育比賽，娛樂(lè )活動(dòng)為“三·八”節日增添了新的色彩。二是“六·一”期間，我鎮開(kāi)展了校園文藝匯演、運動(dòng)會(huì )、演講等豐富多彩的“六.一”活動(dòng)，同時(shí)鎮黨委、政府、婦聯(lián)、學(xué)校及團委聯(lián)合表彰了20xx年度鎮級“三好學(xué)生”8名、“優(yōu)秀少先隊員”12名、“紅花少年”5名，優(yōu)秀團員2名。三是今年4月份，由鎮政府出資萬(wàn)元，維修了革命烈士馬良誠、顧壽山紀念碑，種植了200多棵常青樹(shù)。組織我鎮小學(xué)學(xué)生及各級黨員舉辦了紀念活動(dòng)，進(jìn)行了愛(ài)國主義教育，革命烈士馬良誠、顧壽山紀念碑已成為我鎮保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育與愛(ài)國主義教育基地。
(五)大力宣傳，提高婦女參政、議政。
近年來(lái)，一是我鎮積極為婦女參政、議政提供機會(huì )，今年8月7日，我鎮查干德格德出席中華各界婦女創(chuàng )新與發(fā)展高層討論會(huì )。二是我鎮進(jìn)一步加大了對婦女干部的宣傳推薦力度，積極向鎮黨委、政府，旗有關(guān)部門(mén)舉薦優(yōu)秀婦女干部，及時(shí)溝通信息，上下努力配合有關(guān)部門(mén)做好婦女干部的培養和推薦工作�，F我鎮配有女干部x名，17個(gè)嘎查村婦代會(huì )主任進(jìn)村委會(huì )比例為100，婦女人大代表比例為20，進(jìn)一步提高了婦女參政、議政的意識。
(六)不斷加強婦女兒童工作，促進(jìn)婦女兒童健康生活。
一是繼續抓家庭教育工作。以提高家長(cháng)素質(zhì)為重點(diǎn)認真在全鎮實(shí)施了“雙合格”活動(dòng)和“六個(gè)一”工程，使“為國教子、以德育人”的觀(guān)念更加深入人心。
二是認真開(kāi)展了農村牧區家長(cháng)學(xué)校，并開(kāi)展爭創(chuàng )“示范家長(cháng)學(xué)�！被顒�(dòng)。
三是加大“春蕾計劃”及有關(guān)兒童教育發(fā)展等項目的實(shí)施。今年我鎮婦聯(lián)采取積極有力的措施，開(kāi)展“春蕾計劃”獻愛(ài)心活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展多種形式的資助活動(dòng)，動(dòng)員社會(huì )各界為貧困兒童辦實(shí)事辦好事，擴大貧困女童受助面。年內，鎮黨委、政府開(kāi)展了新型農村牧區合作醫療和住校生補貼活動(dòng)，由鎮政府拿出6萬(wàn)多元，為農牧民代繳農村牧區新型合作醫療基金農牧民自籌部分的50和小學(xué)住校生的住宿費和學(xué)雜費的50;同時(shí)，鼓勵黨員聯(lián)系小學(xué)學(xué)生代繳住校生伙食費兩個(gè)月，計每人300元;并積極協(xié)調長(cháng)慶石油等駐鎮單位領(lǐng)導對我鎮貧困學(xué)生給予關(guān)注，我鎮小學(xué)學(xué)生敖云珠拉從現在起至大學(xué)畢業(yè)的學(xué)費及生活費全部由長(cháng)慶石油公司的王鵬飛經(jīng)理負責。
四是加大對貧困家庭的幫扶力度，年內，發(fā)放救濟款萬(wàn)元、救濟糧13噸，受益人員1200多名;發(fā)放農村牧區低保萬(wàn)元，受益人員454名。五是加強了婦女兒童衛生保健服務(wù)。今年我鎮進(jìn)一步加大了對婦女兒童的健康檢查和保健服務(wù)力度，婦女兒童健康檢查率達90以上，衛生保健知識及計劃生育知識普及率達80以上，孕產(chǎn)婦產(chǎn)前、產(chǎn)后服務(wù)率達100，各種免疫接種達90以上。
(七)結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，不斷推進(jìn)我鎮婦女工作。
加強婦女組織建設，提高婦女工作者整體素質(zhì)，是做好新時(shí)期婦女工作的重要保證。今年以來(lái)，我鎮進(jìn)一步加強了婦聯(lián)組織自身建設。
一是面對新的.形勢和任務(wù)，結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我鎮對廣大婦女工作者政治鑒別、學(xué)習、創(chuàng )新、服務(wù)、協(xié)調、調研等六個(gè)方面的能力進(jìn)行了加強，進(jìn)一步提高了我鎮婦女工作者做好婦女群眾工作的素質(zhì)和水平，牢固了我鎮婦女工作者為婦女兒童服務(wù)的宗旨。
二是我鎮積極推進(jìn)基層組織建設，增強基層組織的凝聚力。今年以來(lái)我鎮堅持黨建帶婦建，加強了鄉村兩級婦女組織建設與農村牧區婦代會(huì )的整頓和社區婦女組織建設工作。
三是結合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，不斷增強了農村牧區婦女黨員的黨性意識與致富意識，按照旗委的統一布署，我鎮從今年7月下旬開(kāi)始，全鎮6個(gè)黨支部131名黨員參加了第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)。5個(gè)多月來(lái)，各級黨組織和廣大黨員認真開(kāi)展落實(shí)旗委的決策部署，以高度的政治熱情，積極參加教育活動(dòng)，圍繞“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標要求，精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，取得了明顯成效，得到了擴大黨員、群眾的擁護和社會(huì )各界的好評，第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)，群眾滿(mǎn)意度達到98以上。第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)，從11月下旬開(kāi)始，有17個(gè)嘎查村黨支部377名黨員參加活動(dòng)，其中婦女黨員86名，目前，此項活動(dòng)工作正在扎實(shí)有效的開(kāi)展。
我們婦聯(lián)組織緊緊圍繞大局，瞄準全面建設小康社會(huì )的總體目標，按照婦女九大要求，結合實(shí)際進(jìn)一步總結經(jīng)驗，發(fā)揮優(yōu)勢保持特色，理清工作思路，明確工作重點(diǎn)，有任務(wù)、有布置、有檢查、有落實(shí)完善工作制度，創(chuàng )新工作機制，突出重點(diǎn)、難點(diǎn)扎扎實(shí)實(shí)抓好我鎮婦聯(lián)的各項工作。
女工工作總結8
一、服務(wù)企業(yè)，展現巾幗風(fēng)采
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)挑大梁，勞動(dòng)競賽爭一流。今年，我們將女工工作放在公司發(fā)展的大局，倡導和組織女員工積極投入企業(yè)的各項工作，一大批女員工在管理、經(jīng)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、維護等方面都頗有建樹(shù)，女職工隊伍的整體力量得到了較好的發(fā)揮。
在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，女員工們自我加壓，深入調研，細分市場(chǎng)，運用自己的聰明才智，奮勇拼搏，營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)顯著(zhù)．如，市公司政企客戶(hù)一部的王志紅，她面對管轄的８個(gè)大客戶(hù)單位增收空間十分有限的情況下，堅持＂拿事當事辦，超前辦，按步辦，認真辦＂的工作思路，今年比去年完成增量３３萬(wàn)元，提前兩個(gè)月完成年度計劃，全年實(shí)現了服務(wù)質(zhì)量．客戶(hù)評價(jià)＂雙優(yōu)＂。政企二部的姚麗是從營(yíng)業(yè)服務(wù)部新調來(lái)當客戶(hù)經(jīng)理的，她克服畏難情緒快速轉變角色，成功簽訂廣播電視大學(xué)專(zhuān)線(xiàn)寬帶．雅士林駐地網(wǎng)．成章實(shí)驗中學(xué)系統集成項目等集團電話(huà)和寬帶協(xié)議，以?xún)?yōu)異的成績(jì)贏(yíng)得同行的認同。營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)取得較好成績(jì)的還有以轉型業(yè)務(wù)為收入突破口，出色完成喜福來(lái)酒店電信整體合作協(xié)議、生源百貨全球眼等數十份協(xié)議簽訂的馬清華、何仁珠、汪利君；心系收入，和營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理奔走在營(yíng)銷(xiāo)一線(xiàn)，鼓勵員工斗志，挖掘潛在客戶(hù)的向勤等。
今年開(kāi)展的“新春杯”“拓展杯”“拼搏杯”勞動(dòng)競賽，女員工們顧全大局，舍棄小家，始終沖在發(fā)展業(yè)務(wù)的第一線(xiàn)，取得了可喜的成績(jì)，涌現出了一批攬機、收欠、發(fā)展寬帶、小靈通業(yè)務(wù)的先進(jìn)個(gè)人．衡山縣的蘭嵐成績(jì)突出，在短短的幾天內，共發(fā)展主線(xiàn)39戶(hù)，來(lái)電顯示32戶(hù)，一號雙機18戶(hù)，寬帶3戶(hù)。衡陽(yáng)縣女工委組織女職工利用休息時(shí)間頂著(zhù)烈日、冒著(zhù)雷雨，深入社區、學(xué)校、機關(guān)、街道門(mén)面設點(diǎn)擺攤、上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)，宣傳攬收業(yè)務(wù)，涌現了曾軍、陳春紅、楊美梅、王淑麗、王翠蘭、王紅梅等一批業(yè)務(wù)發(fā)展先鋒和營(yíng)銷(xiāo)能手。還有衡南的謝翠蘭、黃小青、王鳳，祁東的寧小英、占艷麗，南岳的劉菊芳、鐘萍、許美萍、劉莎等。在“新春杯”競賽中，政企客戶(hù)二部的劉紅帶領(lǐng)４名分部員工上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)，創(chuàng )下了４０天完成８３５臺一號雙機的成績(jì)。在四季度“增收補欠”勞動(dòng)競賽每周之星光榮榜上衡東、南岳、衡南上榜人員中有近５０％的比例是女同志。女員工以創(chuàng )造企業(yè)效益為已任，不斷完善業(yè)務(wù)技能，提高服務(wù)形象，以女性特有的魅力將電信的業(yè)務(wù)和服務(wù)送到千家萬(wàn)戶(hù)，圓滿(mǎn)完成了競賽任務(wù)，為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。
二、提升素質(zhì)，創(chuàng )建活動(dòng)全方位展開(kāi)
為全面提升女職工的綜合素質(zhì)，我們在全市電信女員工中開(kāi)展了形式多樣、內容豐富的各項創(chuàng )建活動(dòng)。一是繼續開(kāi)展第五輪“芙蓉杯”素質(zhì)達標成果賽活動(dòng)。今年，我們將“雙創(chuàng )”活動(dòng)重心下移到縣級分公司，有力地推動(dòng)了縣級分公司的創(chuàng )建工作。各創(chuàng )建班組自定目標，制定競賽方案，女員工參與率達100%。如營(yíng)業(yè)服務(wù)部女工小組根據部門(mén)開(kāi)展的“提升服務(wù)四個(gè)能力”活動(dòng)安排，要求爭創(chuàng )和保持“芙蓉標兵崗”班組制定創(chuàng )建和保持計劃，制定崗位職責，細化考核指標。市公司呼叫中心在女工中大力開(kāi)展“巾幗文明崗”、“芙蓉標兵崗”創(chuàng )建活動(dòng)，專(zhuān)門(mén)成立了女工示范崗管理小組，建立了一整套管理辦法和考核細則。在“女職工工作創(chuàng )新成果”活動(dòng)中；市公司的賀湘榕因成績(jì)突出，現已向市總申報“創(chuàng )新能手”。目前，公司已申報了全國三八紅旗單位，2個(gè)班組分別申報了省、市級“芙蓉標兵崗”，1人申報了市級芙蓉百崗明星。芙蓉標兵崗活動(dòng)的開(kāi)展，調動(dòng)了女職工的積極性、主動(dòng)性，創(chuàng )造性，形成了女職工奉獻在崗位、拼搏在崗位、建功在崗位的良好氛圍。二是將“女職工建功立業(yè)工程”融入到“創(chuàng )建學(xué)習型班組，爭做知識型員工”活動(dòng)中，倡導全體女工立足崗位，努力拼搏，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。女工委通過(guò)組織廣大女員工參加服務(wù)員評定、技術(shù)比武、合理化建議、“五小創(chuàng )新”等活動(dòng)，極大地提高了女員工的整體素質(zhì)與班組的創(chuàng )建能力。目前，學(xué)習已成為女職工發(fā)展需求的自覺(jué)行動(dòng)；全體女工以做學(xué)習型女工為目標，在崗位上，學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)技能蔚然成風(fēng)。如衡山、常寧開(kāi)展了女工思想政治教育工作，衡陽(yáng)縣開(kāi)展了女工服務(wù)整治活動(dòng)，使涉外女員工的服務(wù)素質(zhì)得到了提高。祁東分公司通過(guò)開(kāi)展營(yíng)業(yè)員技術(shù)比武活動(dòng)，在女職工中掀起了“學(xué)業(yè)務(wù)、鉆業(yè)務(wù)”的學(xué)習高潮�！皪徫怀刹�、素質(zhì)達標”的創(chuàng )建氛圍，促進(jìn)了“女職工建功立業(yè)工程”的順利開(kāi)展。市分公司網(wǎng)絡(luò )操作維護分部的女員工積極參加集團公司組織的崗位技能認證考試。每位女職工均通過(guò)了兩個(gè)以上的專(zhuān)業(yè)崗位技能認證,涌現了陳冰、龍利平等一批技術(shù)骨干。衡南的謝憶谷自今年初任綜合辦公室文秘工作以來(lái)，通過(guò)員培訓，年內上稿30余篇，成為進(jìn)步中的“通訊員”。市分公司鄧娜、黃兵通過(guò)優(yōu)化創(chuàng )新市場(chǎng)預測模塊，實(shí)現逆向資源派單it化，將多個(gè)工作流程整合在同一系統中運轉，使工單流程形成閉環(huán)管理，有效地優(yōu)化了資源，提高了響應速度。
三是開(kāi)展主題活動(dòng)，提高女員工的競爭力。積極組織女員工參與“建功‘xxx’，轉型做貢獻”活動(dòng)，組織全體女員工參加了企業(yè)戰略轉型知識考試，各基層組織開(kāi)展了學(xué)習、討論及征文活動(dòng)，使女職工認識到企業(yè)發(fā)展的緊迫感和責任感，在工作中付諸行動(dòng)，為企業(yè)轉型做貢獻。市分公司市場(chǎng)拓展部的女員工們在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中勇挑重擔，提出了以企業(yè)轉型為契機提高綜合管理水平的口號，她們認真履行崗位職能，為自己的生存和企業(yè)的發(fā)展積極學(xué)習，努力工作。南岳區女工委在收入壓力面前，沒(méi)有退縮，組織女員工為企業(yè)分憂(yōu)解難，她們克服重重困難，不辭辛苦走市場(chǎng)，串門(mén)面，戰斗在營(yíng)銷(xiāo)前列，力保任務(wù)排行榜上名列前茅。市公司呼叫中心每月的“月服務(wù)明星”評比活動(dòng)，極大地提高了女職工參與競爭的意識，共評出月服務(wù)明星60人次，激發(fā)了女工們的集體榮譽(yù)感和團隊精神。市公司的增值業(yè)務(wù)部為做好號碼百事通的推廣工作，開(kāi)展了“背號碼，記編碼”崗位練兵活動(dòng)，號碼百事通被評為全省標桿單位。
四是借助女職工業(yè)余學(xué)校平臺，開(kāi)展各類(lèi)培訓，不斷提高女職工的個(gè)人內涵及魅力。在開(kāi)展電腦基礎知識、辦公自動(dòng)化、新業(yè)務(wù)、小靈通、增值業(yè)務(wù)等知識講座的基礎上，今年我們重點(diǎn)推出婚姻家庭、親子教育、職場(chǎng)解壓、職業(yè)禮儀等提升自身修養的課程。倡導女員工做一名有品位、有思想、有愛(ài)心的魅力女人。6月份、8月份市公司特邀國家心理輔導講師鄭貧民來(lái)衡講授《美滿(mǎn)婚姻是事業(yè)成功的基石》、《關(guān)注形象，提升魅力》等有關(guān)婚姻、家庭及個(gè)人素質(zhì)提升方面的知識，共有400人次參與了講座。課堂氣氛活躍，互動(dòng)踴躍，女員工們通過(guò)學(xué)習，明白了個(gè)人修養、婚姻、事業(yè)三者之間的關(guān)系。授課內容很符合女性的需要，深受女員工的歡迎。同時(shí)，各縣級分公司也開(kāi)展了營(yíng)銷(xiāo)技巧、網(wǎng)上大學(xué)等學(xué)習，使女員工在學(xué)習中更好地完善自我。如，耒陽(yáng)分公司組織女員工聽(tīng)取了市婦聯(lián)舉辦的如何做一個(gè)自強自立新女性的演講。公用電話(huà)分部、政企二部開(kāi)展了每月讀本好書(shū)的活動(dòng)。全市共舉辦培訓21次，共有90余人次參加了培訓。三、履行職責，女職工的合法權益得到維護
一年來(lái)，我們將維護女員工的合法權益和特殊利益工作落到實(shí)處，盡職履行。一是從源頭上維護。今年，分公司女工委將簽訂“女職工權益專(zhuān)項集體合同”的工作作為維權重點(diǎn)，將此項工作作為XX年全市女工工作目標考核的重要內容，各單位明確了簽訂的時(shí)間，并對已簽的合同內容監督、落實(shí)到位，目前未發(fā)生侵權事件。我們將在今明兩年實(shí)現全市電信女工專(zhuān)項集體合同簽訂率達100%。積極為女員工說(shuō)話(huà)。向黨委積極匯報女員工在XX年度所獲得的榮譽(yù)。特報請分公司對在XX年榮獲、省級和市級榮譽(yù)的集體及個(gè)人進(jìn)行獎勵。行政對分公司女工委榮獲“全國先進(jìn)女職工組織”表示祝賀，獎勵市級“標兵崗”原客戶(hù)服務(wù)部營(yíng)銷(xiāo)回訪(fǎng)班崗長(cháng)300元，班組成員人平200元，獎勵省級“百崗明星”張美英800元，市級“百崗明星”曾軍600元。
二是關(guān)愛(ài)女職工，為女職工辦實(shí)事。今年我們加大了對困難、單親女職工的關(guān)愛(ài)，共慰問(wèn)、探視困難女職工35人次，慰問(wèn)金達8000元。今年5月，市分公司計費賬務(wù)部的譚華英在上班途中，突遇摩托車(chē)飛車(chē)搶劫，造成左手骨折，頭部受傷，治療期間女工委及時(shí)探視。耒陽(yáng)的一名單親女職工身患癌癥，難以承受昂貴的治療費，耒陽(yáng)女工委及時(shí)向行政匯報，在單位開(kāi)展了一次捐助活動(dòng)，共捐款5000元，緩解了患病女職工的經(jīng)濟壓力。開(kāi)展了獻愛(ài)心捐款的活動(dòng)�！叭恕逼陂g，我們積極參與了市總工會(huì )舉辦的“情暖雁城捐助活動(dòng)”，捐款XX元。常寧女工委組織女員工為官嶺支局統包員黃勇軍患先天性心臟病的8歲女兒捐款XX元。開(kāi)展了婦科普查工作，市分公司、衡東、衡山、衡南、衡陽(yáng)縣、祁東、常寧、耒陽(yáng)、南岳女工委組織女職工進(jìn)行了婦檢，共有354人參與了婦檢。同時(shí)，也為這部分人每人購買(mǎi)了兩份生命永麗女性特有疾病保險。各級女工組織將關(guān)愛(ài)女員工視為已任，如，市公司的增值業(yè)務(wù)部針對號碼百事通話(huà)務(wù)班的工作性質(zhì)，為當班女員工購買(mǎi)喉片以保護嗓子。
三是積極開(kāi)展普法教育活動(dòng)。今年，我們在全市電信女員工中開(kāi)展了《婦女權益保障法》的學(xué)習、宣傳、教育及“五好文明家庭”評選活動(dòng)。6月份組織女員工參加了新生兒出生缺陷干預工程啟動(dòng)儀式暨宣傳有獎競答活動(dòng)，組織50余名未婚待孕女職工觀(guān)看了優(yōu)生優(yōu)育的'影片《美麗的音符》。
四是開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)。分公司女工委了開(kāi)展形式多樣、有益女職工身心健康的活動(dòng)。市分公司設定了舞蹈興趣小組活動(dòng)日，南岳分公司舉辦了拉丁舞、瑜珈培訓，常寧分公司參加了“萬(wàn)通杯”健美舞大賽，并獲得了二等獎，市公司客戶(hù)服務(wù)部舉行了東江漂流、游園活動(dòng)，同時(shí)，認真做好“三八”期間的表彰慶�；顒�(dòng)�！叭恕逼陂g，行政也給每位女員工發(fā)放了節日費，我們對榮獲XX年度女職工先進(jìn)集體及個(gè)人、“百崗明星”、 “五好文明家庭”進(jìn)行了表彰；在戶(hù)外舉辦了女子趣味接力賽，分公司共有400余名女員工參加了此項活動(dòng)。節日期間，各級女工組織均獨立開(kāi)展了形式多樣的適合女員工特點(diǎn)的慶�；顒�(dòng)。衡南、衡山、常寧、祁東、耒陽(yáng)、衡陽(yáng)縣開(kāi)展了卡拉ok、拔河、跳繩、登山等比賽�；顒�(dòng)的開(kāi)展，使廣大女職工感受了企業(yè)大家庭的溫暖，增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。四、完善機制，女工工作整體水平得到提高
為確保各縣分公司、分公司各部門(mén)工會(huì )的女工工作的順利開(kāi)展，我們在3月份制定下發(fā)了《衡陽(yáng)市電信分公司女工委XX年工作考核辦法》，針對機構、人員的變動(dòng)，我們對分公司的女工小組進(jìn)行了重新設置，市分公司共設置了女工小組21個(gè)，對部分女工小組長(cháng)進(jìn)行了調整。
其次依托女工網(wǎng)頁(yè)，營(yíng)造爭先創(chuàng )優(yōu)氛圍。今年我們通過(guò)“女工風(fēng)采”、“女工工作”、“芙蓉爭輝”、“溫馨家庭”欄目積極宣傳女職工先進(jìn)集體和個(gè)人，以點(diǎn)帶面，進(jìn)一步推動(dòng)了先進(jìn)典型的標桿作用�！皩W(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當先進(jìn)”已成為女職工們的奮斗目標。截止11月底，女工網(wǎng)頁(yè)共刷新信息28條。
第三，積極完成省工會(huì )女工委布置的臨時(shí)性工作任務(wù)。及時(shí)上報了女職工業(yè)余學(xué)校的培訓計劃和女職工工作情況統計表，做好全省電信工會(huì )第xx屆女職工代表大會(huì )代表的選舉工作，共有4名女代表參加了會(huì )議。
分公司女工委在維護女工權益，關(guān)心女工生活、關(guān)心女工成長(cháng)等方面做了大量的工作，女職工隊伍在企業(yè)的影響力和作用也越來(lái)越受到公司領(lǐng)導的肯定，但離上級的要求還有一些不足之處。XX年，我們將繼續開(kāi)展好女職工素質(zhì)達標競賽，全面提高女職工隊伍的思想道德、科學(xué)文化、職業(yè)技能、心理素質(zhì)和綜合素質(zhì)，激勵女職工認清形勢、不斷進(jìn)取、超越自我，迎接挑戰，為推進(jìn)通信建設和社會(huì )發(fā)展做出更大的貢獻。
XX年工作重點(diǎn)：
一、以簽訂女職工專(zhuān)項集體合同工作為重點(diǎn)，從源頭上維護女員工的合法權益。
二、關(guān)愛(ài)女員工，為女員工辦實(shí)事，做好事。特加是加大對困難、單親女員工的關(guān)心力度。
三、以建功立業(yè)、創(chuàng )新為主題，繼續開(kāi)展女職工素質(zhì)達標活動(dòng)。
女工工作總結9
為總結好今年各級工會(huì )開(kāi)展女職工工作的情況，對明年工作做出務(wù)實(shí)的安排，請你們按照以下要求，結合實(shí)際，對本地區、本產(chǎn)業(yè)20xx年度開(kāi)展工會(huì )女職工作的情況進(jìn)行認真總結，提出20xx年開(kāi)展女職工工作意見(jiàn)與建議。
一、重點(diǎn)總結的內容
�。ㄒ唬┥钊雽�(shí)施“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的情況
1。開(kāi)展女職工崗位練兵、技術(shù)比武，創(chuàng )新女職工技能大賽的情況；開(kāi)展“巾幗創(chuàng )新業(yè)、建功十二五”（我學(xué)、我練、我能）活動(dòng)情況；以建立社會(huì )主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)內容，開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型組織、爭做知識型、技能型職工”等創(chuàng )建活動(dòng)的情況；開(kāi)展豐富多彩的女職工文體活動(dòng)的情況。
2。開(kāi)展“三八”節活動(dòng)，宣傳選樹(shù)女勞模、女先進(jìn)情況。
�。ǘ┣袑�(shí)維護女職工合法權益的情況
1。推進(jìn)女職工權益保護專(zhuān)項集體合同在企業(yè)特別是在非公有制企業(yè)簽訂的情況；女職工專(zhuān)項集體合同規范、完善、履約情況。
2。加強源頭維權的`情況：參與制定涉及女職工合法權益的政策法規情況；檢查督促企業(yè)改善女職勞動(dòng)安全衛生條件、減少或避免職業(yè)因素對女職工身體健康、生命安全造成危害的情況。
3。維護女農民工合法權益情況：開(kāi)展女農民工四期保護情況；在農民工中開(kāi)展預防艾滋病等衛生知識宣傳教育工作情況。
4�！杜毠趧�(dòng)保護特別規定》宣傳貫徹情況。
�。ㄈ╅_(kāi)展女職工幫扶系列活動(dòng)情況
1。開(kāi)展金秋助學(xué)活動(dòng)的情況。
2。開(kāi)展關(guān)心關(guān)愛(ài)幫扶單親困難女職工的情況，元旦、春節期間開(kāi)展各種慰問(wèn)活動(dòng)情況。
3�！傲弧逼陂g開(kāi)展多種形式的慰問(wèn)活動(dòng)情況；為留守兒童做好事、辦實(shí)事情況。
�。ㄋ模┩七M(jìn)工會(huì )女職工組織建設工程情況
1。推進(jìn)女職工組織建設“兩個(gè)普遍”，貫徹落實(shí)《四川省總工會(huì )辦公室關(guān)于規范女職工組織與工會(huì )組織同步組建工作的意見(jiàn)》，建立健全女職工組織情況：基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會(huì )組建“三同時(shí)”情況；基層企事業(yè)工會(huì )女職工組織覆蓋與女職工干部配備情況。
2。開(kāi)展市縣兩級女職工委員會(huì )標準化建設工作情況。
�。ㄎ澹﹦�(chuàng )造性開(kāi)展女職工工作的情況
各地區、各產(chǎn)業(yè)開(kāi)展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。
二、20xx年開(kāi)展女職工工作的打算
�。ㄒ唬┍镜貐^、本產(chǎn)業(yè)20xx年女職工工作計劃。各區市縣總工會(huì )、產(chǎn)業(yè)工會(huì )要根據自身實(shí)際，確定一項彰顯本地區、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢與成效的特色工作，重點(diǎn)抓實(shí)抓好；
�。ǘ⿲κ锌偱毠すぷ鞯囊庖�(jiàn)與建議。
三、工作要求
�。ㄒ唬└鲄^（市）縣總工會(huì )（辦事處）在總結今年工作與提出明年工作打算時(shí)，要做到材料具體，用數據說(shuō)話(huà)。重點(diǎn)突出本地區開(kāi)展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。字數在3000字以?xún)取?/p>
�。ǘ┊a(chǎn)業(yè)工委（會(huì )）要組織所屬基層工會(huì )女職工委員會(huì )做好今年工作總結與明年工作安排，并推薦報送一份特色工作經(jīng)驗材料，字數在20xx字以?xún)取?/p>
�。ㄈ┕ぷ髡掌�3—5張。
�。ㄋ模┧胁牧险堄�11月30日前報市總女工部。書(shū)面材料一份需蓋章，同時(shí)報送電子文檔。
女工工作總結10
根據省會(huì )傳真電報精神，現將****工會(huì )女工工作總結如下：
一、領(lǐng)導重視，責任落實(shí)，履行維護和保障職責
為維護和保障女職工的合法權益和特殊利益不受侵害，實(shí)現男女同工同酬，推進(jìn)企業(yè)人性化管理，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)濟建設中的'作用，增強企業(yè)的凝聚力和競爭力，幾年來(lái)，***工會(huì )在做好女工工作方面做到了領(lǐng)導重視、責任落實(shí)、履行維護和保障職責。成立了女工委員會(huì )，局長(cháng)***親自擔任女工委員會(huì )主任，人事教育部主任***擔任副主任，市局工會(huì )具體負責女工工作。
幾年來(lái)，女職工委員會(huì )在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、維護女職工切身利益、巾幗雙文明建功立業(yè)、參與企業(yè)管理、勞動(dòng)競賽等方面發(fā)揮了重要作用，女工委員會(huì )實(shí)行例會(huì )制度，每半年召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì )議，每年召開(kāi)一次女工工作會(huì )議，遇有特殊情況隨時(shí)召開(kāi)會(huì )議。幾年來(lái)，我局在工資獎金分配、各種福利待遇、晉級提拔、評選先進(jìn)、職工代表、集體合同等涉及職工切身利益等方面實(shí)行男女平等，并向女職工方面傾斜，真正做到了男女同工同酬、女職工地位明顯提高。
二、組織和動(dòng)員女職工開(kāi)展“巾幗雙文明”競賽，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
幾年來(lái)，根據省、市總工會(huì )的部署，***局女工委員會(huì )組織和動(dòng)員女職工開(kāi)展“巾幗雙文明”競賽，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。先后組織女職工開(kāi)展“爭先創(chuàng )優(yōu)”競賽、“三八超收增量競賽”、“五好家庭評選”活動(dòng)、“三八節合理化建議征集”活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展各種競賽和活動(dòng)，女職工勇挑重擔，利用自身營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)勢，走親訪(fǎng)友，上門(mén)積極宣傳做工作，均超額完成競賽任務(wù)，特別是在*****競賽中，有的女職工真正起到了半邊天的作用。
三、關(guān)心關(guān)愛(ài)女職工生產(chǎn)和生活，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)
根據《勞動(dòng)法》、《工會(huì )法》和《女職工勞動(dòng)保護規定》等有關(guān)法律法規，市局工會(huì )在簽訂《集體合同》中明確規定了女職工的合法權益和特殊利益保護，全部按照女職工特殊權益保護專(zhuān)項集體合同規定執行。每年對女職工進(jìn)行一次婦科檢查，“三八”節給女職工發(fā)放慰問(wèn)紀念品，開(kāi)展各種活動(dòng)來(lái)提高女職工“四自”意識，“三八”節召開(kāi)女干部、女知識分子、女勞模座談會(huì )、茶話(huà)會(huì )，聘請專(zhuān)家給女職工講保健知識、美容知識，女職工生育工會(huì )送去紀念品，對困難女職工、單親女職工每年都去走訪(fǎng)慰問(wèn)，對她們子女上大學(xué)給予適當補助，以解后顧之憂(yōu)。
幾年來(lái)，****工會(huì )女職工委員會(huì )帶領(lǐng)全局女職工為生產(chǎn)做出了突出貢獻，女職工委員會(huì )被市總工會(huì )評為先進(jìn)女職工委員會(huì )，被市婦聯(lián)評為“三八”先進(jìn)集體，*****被評為市勞模，有6名女職工被市婦聯(lián)、市總工會(huì )評為“三八”紅旗手和優(yōu)秀女職工，有3個(gè)集體被評為“巾幗建功”先進(jìn)集體和“巾幗文明示范崗”。
女工工作總結11
一、加強女職工思想道德教育，努力提高女工隊伍素質(zhì)。
1. 一是女職工委員會(huì )圍繞如何提高女員工的思想道德素質(zhì)，向全體女工發(fā)出了倡儀：樹(shù)立“自尊、自愛(ài)、自強、自立”的精神，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，以及“愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻社會(huì )”的良好職業(yè)風(fēng)尚。引導廣大女職工從自身做起，擺正婚姻與家庭的關(guān)系，處理好工作與家庭之間的關(guān)系。二是以職業(yè)道德教育為重點(diǎn)，組織女工參加程偉事跡座談會(huì )，形勢任務(wù)教育等活動(dòng)，提高了女工的思想道德素質(zhì)，并把良好的職業(yè)道德規范變?yōu)樽杂X(jué)行為。
2．加強對女工的安全培訓、教育及考核工作,提高了女工的應急防護處置能力，在實(shí)際工作中，及時(shí)糾正違章行為，消除了不安全隱患。加強對女工的安全培訓、教育及考核工作。在安全月，配合有關(guān)部門(mén)對全體女工進(jìn)行了安全考試，有130余人次參加；部分女工參加了安全演練，從而提高了女工的應急防護處置能力。如：后1、勤服務(wù)站的一名普通女工，主要工作是廠(chǎng)區綠化和打掃環(huán)境衛生，在發(fā)現違章行為時(shí)，她能夠運用所學(xué)的安全知識，按照《員工安全守則》和《崗位安全生產(chǎn)職責》等安全規章制度，及時(shí)進(jìn)行有效的制止，表現出很強的'安全意識。女工委員會(huì )號召全體女工向同志學(xué)習，不斷提高個(gè)人安全意識，加強反“三違” 力度，杜絕安全事故的發(fā)生，確保公司安全生產(chǎn)。
3. 大力開(kāi)展大慶精神、鐵人精神宣教活動(dòng)。將《大慶精神解讀》手冊編輯成分類(lèi)指導本，印制后發(fā)放到100余名女工手中。參加了學(xué)習大慶精神知識競賽。在參賽的9個(gè)單位的中，有16名女工認真進(jìn)行了備賽，80多名女工現場(chǎng)參與了知識競賽活動(dòng)，以此促進(jìn)了大慶精神、鐵人精神進(jìn)一步深入人心。同時(shí)還收看《鐵人王進(jìn)喜》專(zhuān)題記錄片，到油田教育基地參觀(guān)等形式多樣的宣教活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展多種形式的教育活動(dòng)，女工們統一了思想，堅定了信心，鼓舞了干勁，以實(shí)際行動(dòng)投身于公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設，為建設現代大油田奉獻自己青春。
二、深入開(kāi)展“巾幗建功”和爭做和諧家庭活動(dòng)。
為充分發(fā)揮女工在公司兩個(gè)文明建設中的“半邊天”作用，引導廣大女工為油田的發(fā)展建功立業(yè)，女工委員會(huì )組織女工參加了學(xué)習程偉同志先進(jìn)事跡座談會(huì )，來(lái)自基層的5名女工，分別以工作搭檔、女干部、女同事、新分配的女大學(xué)生、黨支部這五個(gè)角度進(jìn)行發(fā)言，女工們有的講述了程偉在工作、生活中一些不為人知的感人小事；有的敘述了在工作交流中高尚的品格和嚴謹的態(tài)度；有的立志以程偉為榜樣，爭取迅速地成長(cháng)起來(lái)，為xx公司的發(fā)展做出貢獻，工作總結《女工工作總結范文》。并表彰6名優(yōu)秀女工和3戶(hù)五好家庭上掛在女工工作網(wǎng)頁(yè)上，作為女工學(xué)習的榜樣，在女工中宣傳她們愛(ài)崗敬業(yè)，自強不息、頑強拼搏精神，使女工們學(xué)有榜樣，趕有目標。
為充分調動(dòng)和發(fā)揮廣大女工的能動(dòng)性和創(chuàng )造性，進(jìn)一步激發(fā)全體女工的工作熱情，確保全年各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成，為建設現代化大油田做出積極的貢獻，女工委員會(huì )積極組織女工參加增強“大干一百天，安全生產(chǎn)”勞動(dòng)競賽活動(dòng)，在競賽中，參賽的女工克服重重困難，在各自的崗位上充分發(fā)揚“四自”精神，舍小家，顧大家，加班加點(diǎn)，保質(zhì)保量地完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。從而增強女工們的創(chuàng )新意識和技術(shù)水平，樹(shù)立了新的女工形象。
2.按照xx公司工會(huì )重點(diǎn)工作運行表，開(kāi)展爭做和諧家庭活動(dòng)，每個(gè)家庭都以愛(ài)國守法為準則，熱心公益事業(yè)；在工作中愛(ài)崗敬業(yè)，共同學(xué)習；在日常生活中，互幫互諒，攜手并肩；同時(shí)尊老愛(ài)幼，勤儉持家，愛(ài)護環(huán)境；增進(jìn)了員工家庭的和諧。
三、依法維護，確保女工的安全與健康。
1.強化法律教育,在女工中深入開(kāi)展《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》及安全生產(chǎn)等法律法規的學(xué)習和宣傳活動(dòng)，提高女工依法維護自身合法權益的能力。組織女工參加安全教育、培訓及考試，組織部分女工參加安全演練。
2.為維護女工的特殊利益，確保女工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。女職工委員會(huì )與勞動(dòng)保護監督檢查委員會(huì )定期檢查女工的勞動(dòng)保護工作。如：，讓女工深切感受到組織的關(guān)懷和溫暖，并維護了女工的具體利益。確保了女工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康。
四、關(guān)心女工生活，努力為女工排憂(yōu)解難。
為維護女工的特殊利益，深入基層、深入女員工中，為女工解決生活上、工作上的具體困難和問(wèn)題，讓女工深切在感受到組織的關(guān)懷和溫暖。為及時(shí)了解女工的思想、工作和生活情況，女工干部經(jīng)常深入基層、深入女員工中，與女工談心、交朋友等，了解女工的思想、工作和生活情況，為女工解決生活上、工作上的具體困難和問(wèn)題。在兩節期間，深入患腰肩盤(pán)突出且長(cháng)期在家休養的女工家中慰問(wèn)，專(zhuān)程到唐山婦幼醫院接產(chǎn)后母嬰出院，陪女工到醫院上節育環(huán)等，盡最大努力為她們排憂(yōu)解難，充分體現了組織的關(guān)懷。
五、積極組織和參加各項文體活動(dòng)
為調動(dòng)女職工的生產(chǎn)積極性
，增強企業(yè)文化的氛圍和團隊精神，女工委員會(huì )積極組織女工參加公司工會(huì )舉辦的各項活動(dòng)，提高了女工的體能素質(zhì)，豐富了女工的業(yè)余文化生活，以此推動(dòng)了企業(yè)的文化建設，增強了企業(yè)的凝聚力。
1.為豐富廣大員工的業(yè)余文化生活，公司工會(huì )采取多種形式開(kāi)展文體活動(dòng)。組織元宵節燈展，共99盞燈具，100條謎語(yǔ)展出，這次活動(dòng)彰顯了團圓和美、其樂(lè )融融的氣氛，為企業(yè)文化增添了新的內容。為促進(jìn)全民健身活動(dòng)，舉辦了第四屆員工長(cháng)跑比賽。舉辦了排球友誼賽，共有9個(gè)單位的女工組成4個(gè)代表隊參加。
2.組織和參加局黨委、工會(huì )舉辦的“慶七一，慶祝歌唱祖國歌唱黨”職工大合唱。參加公司工會(huì )舉辦的撥河比賽獲得季軍，參加公司冬季長(cháng)跑比賽。
在總結工作的同時(shí)，我們有成績(jì)，也存在差距，在今后的工作中，按照工會(huì )和上級女工委員會(huì )的工作部署，不斷加強學(xué)習，求真務(wù)實(shí)，提高工作質(zhì)量，創(chuàng )造性地開(kāi)展女工工作，努力開(kāi)創(chuàng )女工工作的新局面。
女工工作總結12
按照團中央、團市委關(guān)于做好“共青團關(guān)愛(ài)農民工子女志愿服務(wù)行動(dòng)”的有關(guān)要求。昌平團區委結合區域實(shí)際情況，扎實(shí)開(kāi)展“關(guān)愛(ài)農民工子女”結對工作，積極組織動(dòng)員廣大團員青年和志愿者開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng),有效幫扶農民工子女健康成長(cháng)�，F將有關(guān)工作總結如下。
一、加強領(lǐng)導，推動(dòng)關(guān)愛(ài)農民工子女工作有序開(kāi)展
“關(guān)愛(ài)農民工子女志愿服務(wù)行動(dòng)”是共青團服務(wù)黨政工作大局和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的重要載體。近年來(lái)，昌平區農民工子女人數日益增多，昌平團區委按照團中央、團市委有關(guān)要求，將關(guān)愛(ài)農民工子女志愿服務(wù)行動(dòng)作為全年重要工作，成立“關(guān)愛(ài)行動(dòng)”領(lǐng)導小組，團區委副書(shū)記擔任組長(cháng)，區志愿服務(wù)指導中心、社會(huì )工作部負責具體工作�！瓣P(guān)愛(ài)行動(dòng)”小組定期研究工作思路，并將有關(guān)精神及時(shí)傳達到各基層團組織，要求全區各級團組織統一推進(jìn)，積極行動(dòng)。
二、狠抓結對，搭建關(guān)愛(ài)農民工子女工作橋梁
昌平區經(jīng)北京市教委審批，有辦學(xué)資質(zhì)的農民工子弟學(xué)校共有15所，為切實(shí)有效的幫扶農民工子女學(xué)校，團區委對15所學(xué)校進(jìn)行了全面摸底，詳細了解了學(xué)校學(xué)生人數、資源需求、人力需求、已結隊單位等情況，并建立數據檔案，為結對工作的開(kāi)展打下了基礎。
經(jīng)過(guò)摸查，全區已經(jīng)開(kāi)展長(cháng)期結對的學(xué)校共有6所，為實(shí)現結對工作的全覆蓋，昌平團區委參考摸查情況，動(dòng)員區內高校、機關(guān)企事業(yè)單位、志愿者組織，逐個(gè)落實(shí)結對單位。目前15所學(xué)校的結對工作已經(jīng)全部完成，結對單位涵蓋高校、企事業(yè)單位、社會(huì )組織等13家單位，實(shí)現了每所學(xué)校有一支固定的志愿服務(wù)隊對應。
三、豐富項目，打造關(guān)愛(ài)農民工子女品牌項目
昌平團區委積極發(fā)動(dòng)社會(huì )力量在結對的基礎上合理設計服務(wù)項目和服務(wù)內容，從學(xué)業(yè)輔導、親情陪伴、感受城市、自護教育、愛(ài)心捐贈等方面開(kāi)展了以結對幫扶為重點(diǎn)的'關(guān)愛(ài)活動(dòng)，在全區逐步形成了“愛(ài)心助成長(cháng)”系列關(guān)愛(ài)農民工子女品牌項目。
一是愛(ài)心助成長(cháng)健康義診類(lèi)志愿服務(wù)項目。聯(lián)合區醫療衛生志愿服務(wù)隊為打工子弟學(xué)校開(kāi)展健康義診、健康講座等志愿服務(wù)。全年累計服務(wù)2000余人。在教師節期間，區醫院彩*志愿服務(wù)隊為雨竹學(xué)校老師進(jìn)行了全面體檢，將幫扶對象由農民工學(xué)校學(xué)生擴大到學(xué)校老師。
二是愛(ài)心助成長(cháng)教育輔助類(lèi)志愿服務(wù)項目。一方面聯(lián)合區政法大學(xué)、石油大學(xué)、化工大學(xué)等高校青年志愿者協(xié)會(huì )和區計算機網(wǎng)絡(luò )協(xié)會(huì )成立支教助學(xué)志愿服務(wù)隊8支，定期開(kāi)展英語(yǔ)、體育、音樂(lè )、等方面的義務(wù)授課。另一方面結合志愿者日、六一兒童節等活動(dòng)為契機，大力開(kāi)展形式多樣、內容豐富的志愿服務(wù)活動(dòng)。今年3月5日“中國青年志愿者服務(wù)日”區志愿服務(wù)指導中心組織北京科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院的志愿者來(lái)到昌平區雨竹學(xué)校，開(kāi)展“志愿者在行動(dòng)，大手拉小手”志愿服務(wù)活動(dòng)，志愿者和學(xué)生們共同進(jìn)行了拓展訓練。5月，昌平區安利志愿服務(wù)隊在昌平智泉學(xué)校邀請“北京最帥交警”孟昆玉為學(xué)生講解了交通安全知識。9月1日，鄧亞萍等世界冠軍來(lái)到昌平打工子弟學(xué)校為學(xué)生上了開(kāi)學(xué)第一課。9月8日中國石油大學(xué)志愿服務(wù)隊開(kāi)展了“高校一日游”活動(dòng)，組織打工子弟學(xué)校參觀(guān)校園。
三是愛(ài)心助成長(cháng)愛(ài)心捐贈類(lèi)志愿服務(wù)項目。
團區委積極聯(lián)系各界社會(huì )企業(yè)開(kāi)展為打工子弟學(xué)校獻愛(ài)心活動(dòng)，募集愛(ài)心捐款310192元，籌集愛(ài)心物資價(jià)值1萬(wàn)元。其中佳蓮集團捐贈善款20萬(wàn)元，用于為打工子弟學(xué)校提供冬季取暖用煤部分費用，為全區8所打工子弟學(xué)校捐贈“愛(ài)心煤”，解決了打工子弟學(xué)校冬季供暖問(wèn)題。安利集團志愿服務(wù)隊為打工子弟學(xué)校捐贈愛(ài)心圖書(shū)，建立愛(ài)心書(shū)庫。一系列的愛(ài)心活動(dòng)為農民工子女健康快樂(lè )成長(cháng)提供了支撐和保障。
四、擴大宣傳，營(yíng)造關(guān)愛(ài)農民工子女的濃厚氛圍
昌平團區委關(guān)愛(ài)農民工子女志愿服務(wù)行動(dòng)啟動(dòng)以來(lái)，積極爭取各級媒體的支持，加強與新聞媒體的合作，加大對各項活動(dòng)的宣傳報道力度，擴大活動(dòng)的影響面。同時(shí)，借助志愿者日等活動(dòng)契機，制作專(zhuān)題報道，進(jìn)行廣泛深入的宣傳，形成鼓勵全社會(huì )關(guān)愛(ài)農民工子女的濃厚氛圍。
女工工作總結13
一年來(lái)，鎮婦聯(lián)緊緊圍繞鎮黨委、政府和上級婦聯(lián)提出的工作目標和要求，堅持一手抓發(fā)展，一手抓維權的工作方針，著(zhù)力提高婦女的整體素質(zhì)為重點(diǎn)，推進(jìn)兩規劃的實(shí)施，加大維權力度，強化自身建設，積極探索新時(shí)期婦女工作的改革和創(chuàng )新，以全新的姿態(tài)，為爭創(chuàng )新世紀我鎮婦女工作新特色做了一些工作：
1.加強對婦女的教育、培訓，促進(jìn)婦女的整體素質(zhì)的提高。
1）、住婦女學(xué)校這塊陣地，認真組織全鎮各層次婦女開(kāi)展多樣化的學(xué)習、宣傳、培訓，加大學(xué)習、培訓力度，今年已會(huì )同科協(xié)、成校、農技等部門(mén)組織舉辦了6次360多人次的農村雙學(xué)雙比女能手及婦女干部、青年養殖能手、水產(chǎn)養殖專(zhuān)業(yè)戶(hù)參加了實(shí)用技術(shù)等新科技、新知識的培訓學(xué)習，農函大辦班2期(參加人數83人)，綠證班2期(參加人數56人)，英語(yǔ)培訓班2期，xx大知識考試2次，由300多人次婦女骨干參加的更新知識培訓學(xué)習，由46名婦女干部參加的女性素質(zhì)工程讀書(shū)班，形成了一個(gè)學(xué)習制度：即每月的月會(huì )制，舉辦學(xué) 習班10期，參加人數460人次，采用自學(xué)與集中學(xué)相結合的方式，并進(jìn)行了2次書(shū)面考試。通過(guò)學(xué)習來(lái)提高工作水平，并收到了36篇讀書(shū)心得體會(huì )、46本工作手冊，鎮婦聯(lián)以版面形式進(jìn)行了展示，深化了學(xué)習內涵，對新形勢下的婦女進(jìn)行了四自、四有的教育，強化了各層次婦女的學(xué)習和成才意識。
2）、利用有利契機，開(kāi)展多種形式的活動(dòng)。
抓住元宵節聯(lián)合旅游文化、團委開(kāi)展旅游之春燈謎活動(dòng)。
抓住三八節開(kāi)展系列活動(dòng)，舉辦城鄉24個(gè)婦代會(huì )199名婦女代表參加的迎三八全民健身奔小康環(huán)城接力賽活動(dòng)(即慶祝、健身、宣傳三結合活動(dòng))，同時(shí)，還開(kāi)展了送鮮花，祝健康活動(dòng)，把一束束鮮花送給住院的婦女姐妹，祝她們節日快樂(lè )、早日康復。為積極響應上級婦聯(lián)提出的愛(ài)心傾注20xx活動(dòng)開(kāi)展了愛(ài)心扶弱勢捐款活動(dòng)，共捐款人民幣120xx元。
抓住學(xué)雷鋒日，會(huì )同團委等部門(mén)組織30余人參加的以學(xué)雷鋒、送溫暖為主題的社區志愿者活動(dòng)。為敬老院老人們量血壓、聽(tīng)心臟、測體溫。并幫助院內清除雜草、打掃衛生、擦洗門(mén)窗、樓道欄桿等。為老人們送上了一份關(guān)愛(ài)。
抓住母親節，會(huì )同中心小學(xué)舉辦了歌頌母親征文活動(dòng)，共收到文章118篇，入圍文章18篇，孩子們用感人的故事和動(dòng)人的描述表達出對母親的無(wú)限真情和愛(ài)，反映當代女性身上平凡而又偉大的美。
六一節為配合黨委、政府搞好農村消防試點(diǎn)教育工作，組織幼兒園、中心小學(xué)40余名小朋友開(kāi)展消防安全知識、墻面畫(huà)宣傳，讓他們從小懂得消防安全的重要性。
在暑假期間開(kāi)展了社區青少年夏令營(yíng)40天的活動(dòng)。其中：有法律知識講座、書(shū)畫(huà)比賽、乒乓比賽、十米長(cháng)卷簽名、家庭組合才藝比賽、下村聽(tīng)村干部講當代農村的變化等多種形式，在畢業(yè)典禮上，由團委、婦聯(lián)給獲獎的小朋友及家庭組合進(jìn)行了頒獎。
在紀念抗非期間，鎮婦聯(lián)專(zhuān)門(mén)發(fā)了紀念抗非5號文件，并發(fā)出了齊心合力，共同構筑抗擊‘非典’的家庭防線(xiàn)-給全鎮廣大婦女和城鄉家庭的一
封公開(kāi)信5000余份，同時(shí)還組織志愿者上街你丟我撿活動(dòng)，加入了人人動(dòng)手搞衛生、清潔抗非典的行列。
聯(lián)合宣傳、團委、文化開(kāi)展文藝宣傳志愿者文化下鄉活動(dòng)，宣傳農村消防知識。
聯(lián)合社區、團委、開(kāi)展醫療志愿者上街，并在社區、街頭、敬老院、幼兒園等場(chǎng)所開(kāi)展醫療服務(wù)。
6·26國際禁毒日前夕，聯(lián)合警署開(kāi)展了不讓毒品進(jìn)我家宣傳咨詢(xún)活動(dòng)，分別在郵電路、西街社區、中心小學(xué)進(jìn)行了黑板報及毒品圖片15個(gè)版面巡回展覽，并發(fā)放禁毒宣傳資料1700余份。
旅游節開(kāi)展志愿者活動(dòng)，女子舞龍隊及小天使志愿者分別活躍在旅游廣場(chǎng)及各個(gè)景點(diǎn)。
利用農村有線(xiàn)廣播的宣傳工具，大力宣傳兩法、兩綱要的宣傳。我鎮的婦女之聲廣播專(zhuān)題節目，今年已有26期播出，特別是反映婦女維權知識欄目，章律師信箱獲得較高評價(jià)，根據聽(tīng)眾要求，節目增設了王醫生信箱欄目，專(zhuān)門(mén)解答婦女姐妹們在日常生活中遇到的各種生理、心理等方面的問(wèn)題，很受婦女姐妹們的歡迎。
強調研，拓思路，對新時(shí)期婦女工作的新情況、新問(wèn)題開(kāi)展調研，已收到6個(gè)村婦女組織調查的失地婦女花名冊，有4個(gè)村婦女組織調查的無(wú)圍墻就業(yè)花名冊。通過(guò)調研，鎮婦聯(lián)積極配合縣婦聯(lián)提出的婦女·就業(yè)·發(fā)展為主題的春風(fēng)行動(dòng)，組建了婦字號龍頭企業(yè)女業(yè)主為帶頭人的鈕扣聯(lián)誼組，由此開(kāi)展了大舜杯職業(yè)女性露一手擂臺賽及愛(ài)心驛站授牌儀式，同時(shí)還開(kāi)展了擴大農村兩個(gè)來(lái)源暨無(wú)圍墻就業(yè)經(jīng)驗交流傳技活動(dòng)。
2.以發(fā)展為主題，繼續深化雙學(xué)雙比、巾幗建功活動(dòng)。
1）、圍繞農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，建立雙學(xué)雙比科技互聯(lián)網(wǎng)，形成鎮、村、戶(hù)三級服務(wù)聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )，成立科技服務(wù)隊，開(kāi)展交流，聯(lián)誼技術(shù)推廣培訓科技下鄉等活動(dòng)3次，參加人數68人，受益人數300多人，引導農村婦女走科技增收之路，提高農村婦女學(xué)習運用新品種、新技術(shù)的能力，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量，增加農民收入。
2）、繼續發(fā)揮8個(gè)雙學(xué)雙比生產(chǎn)示范基地和6個(gè)生產(chǎn)女能手的示范帶動(dòng)作用，使更多的婦女參與農業(yè)結構的調整，發(fā)展特色農業(yè)、效益農業(yè)，同時(shí)以發(fā)揮女能手、女專(zhuān)業(yè)戶(hù)的作用，開(kāi)展科技結對143戶(hù)、科技幫扶活動(dòng)60多次，使更多的婦女進(jìn)入市場(chǎng)，增加經(jīng)營(yíng)本領(lǐng)，提高創(chuàng )收能力，形成一支女性特色隊伍。
3）、新發(fā)展巾幗建功和爭創(chuàng )巾幗文明示范崗系列活動(dòng)，已組建巾幗建功聯(lián)誼組1個(gè)，結對5個(gè)，示范崗5個(gè)，目的`是抓典型、樹(shù)榜樣、學(xué)先進(jìn)、揚新風(fēng)，為全鎮廣大婦女群眾營(yíng)造一個(gè)干、學(xué)、比、幫、超的爭先氛圍，其次，在幼兒園、旅游公司等部門(mén)開(kāi)展爭創(chuàng )市級巾幗文明示范崗的競賽活動(dòng)，著(zhù)力創(chuàng )建行業(yè)、崗位品牌，樹(shù)立我鎮職業(yè)女性良好的形象工程。
3.加大維權工作力度，強化婦兒教育工作。
針對新時(shí)期維權工作中出現的新情況、新問(wèn)題，充分發(fā)揮婦女組織代表與維護職能，堅持一手抓發(fā)展，一手抓維權的工作方針，全年已接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)例
多人次，會(huì )同司法、公安、法庭等有關(guān)部門(mén)及時(shí)疏理引導，曾有二次聯(lián)合辦公到基層，其中一次出動(dòng)110警車(chē)護送被維權者度過(guò)難關(guān)，深化了婦聯(lián)的維權力度，把喚起社會(huì )意識，拓展社會(huì )維權渠道作為維權工作的重點(diǎn)來(lái)狠抓落實(shí)。
1）、建立婦女干部維權讀書(shū)會(huì )制度。要求婦女干部必須參加計劃內的學(xué)習活動(dòng)，收聽(tīng)四五普法，以及《婦女之聲》的專(zhuān)題廣播講座，特別是《婚姻法》、《婦女權益保障法》等法律法規知識的講座，切實(shí)幫助婦女群眾運用法律，維護自身的合法權益，引導婦女正確對待家庭和社會(huì )矛盾，提高依法維權和學(xué)法用法的本領(lǐng)。
2）、加大兩規劃的宣傳力度，促進(jìn)我鎮十五兩規劃的全面實(shí)施，各婦女組織積極行動(dòng)，關(guān)注困難兒童、困難婦女、困難家庭，尋求社會(huì )力量的資助等途徑開(kāi)展幫困助學(xué)15對，其中今年新結11對。各單位積極捐款，有效地幫助、推動(dòng)春蕾計劃的順利開(kāi)展。
4.強婦女組織的自身建設，努力提高婦女工作水平。
1）、以鎮、村婦女組織換屆為契機，穩步推進(jìn)婦女組織建設，在縣、鎮兩級領(lǐng)導的重視和指導下，已于8月28日全部勝利完成鎮、村兩級換屆工作。全鎮已有41婦女組織，其中村16社區5、其它非公企業(yè)及教育、金融等單位有16個(gè)。根據上級婦聯(lián)的要求對未進(jìn)村班子的婦女主任全部調整，達到100%進(jìn)村兩委班子。同時(shí)開(kāi)展了創(chuàng )婦代會(huì )規范化制度建設，對26個(gè)村、4個(gè)社區全部進(jìn)行了婦工園地版面上墻，各婦女組織分別建立了婦女臺帳、婦女工作手冊及聯(lián)系戶(hù)手冊。
2）、以改革與創(chuàng )新的精神，加強婦女組織的自身建設，針對本鎮實(shí)際和婦女工作中出現的新情況、新問(wèn)題，加強調查研究。各基層婦代會(huì )相應建立了一整套制度(即：婦女干部讀書(shū)制度、婦女干部會(huì )議制度、婦女干部聯(lián)系調研制度、婦女干部交流匯報制度)等，通過(guò)這些制度的健全，進(jìn)一步了解婦女的思想狀況、工作狀況及生活狀況。
3）、加強婦女組織的作風(fēng)建設，樹(shù)學(xué)習之風(fēng)，提高婦女工作知識化、現代化水平。號召全鎮婦女干部開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，并進(jìn)行三個(gè)一的活動(dòng)(即：記好一本筆記、寫(xiě)好一篇心得、作好一次交流)，并進(jìn)行了36篇體會(huì )文章展示與19篇調研文章評比的活動(dòng)，要求以自學(xué)為主結合輔導，發(fā)揚求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良傳統，堅持實(shí)事求是，改進(jìn)工作作風(fēng)，形成講大局，講奉獻的良好氛圍。圍繞兩個(gè)年活動(dòng)。創(chuàng )造性的開(kāi)展各項工作，切實(shí)做到把群眾的愿望和要求作為想問(wèn)題、辦實(shí)事的靈感，把婦女群眾的滿(mǎn)意程度作為檢驗各項工作的第一標準，把工作真正做到婦女群眾中去，增加婦女組織的凝聚力、戰斗力，因地制宜、突出重點(diǎn)、爭創(chuàng )特色，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，干一件，成一件，把每一件事情做到位。
女工工作總結14
我們xxxx工程有限責任公司是由原xxxx總公司和xxxx公司通過(guò)改制而成的。全公司現有在冊職工xxx人，女職工xxx人（不含今年x、x月份退休的兩名女職工），占職工總數的40％。女職工年齡最大的48歲，最小的25歲。主要分布在二線(xiàn)和承包廠(chǎng)點(diǎn)。
一年來(lái)，xx公司的女工工作在xx公司工會(huì )的領(lǐng)導下，在xx公司工會(huì )女工部的具體指導下，堅持以黨的十六大精神和十六屆四中全會(huì )為指針，認真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，圍繞我公司的經(jīng)營(yíng)目標，廣泛開(kāi)展了“巾幗創(chuàng )優(yōu)創(chuàng )效”主題競活動(dòng)，組織開(kāi)展形式多樣的崗位練兵及勞動(dòng)競賽活動(dòng)，切實(shí)維護廣大女員工的合法權益，充分調動(dòng)了廣大女員工的工作積極性和創(chuàng )造性。
回顧一年來(lái)的工作，我們主要做好了以下工作：
一、圍繞經(jīng)營(yíng)目標，廣泛開(kāi)展“巾幗創(chuàng )優(yōu)創(chuàng )效”主題活動(dòng)。
xx公司的女同志絕大多數都工作在二線(xiàn)，如何發(fā)揮女同志的“半邊天”作用，是做好女工工作的一個(gè)關(guān)鍵所在。20xx年，為了充分發(fā)揮天茂公司女員工的“半邊天”作用，我們以“爭做知識型、技能型女職工”活動(dòng)為載體，結合x(chóng)x公司開(kāi)展的“形勢、目標、責任”教育以及“千人崗位自學(xué)成才”活動(dòng)，在我公司工會(huì )的具體領(lǐng)導、指導下，工作開(kāi)展的扎實(shí)有效。一是加強了活動(dòng)的組織領(lǐng)導，我們成立了以工會(huì )干事?tīng)款^，有關(guān)崗位女工參加的活動(dòng)指導小組，定期向工會(huì )匯報工作，取得工會(huì )的指導、支持，確�；顒�(dòng)落實(shí)。二是活動(dòng)的具體內容有方案、操作有規劃。一項活動(dòng)操作起來(lái)，也是一項具體工作，同時(shí)也與其它工作有著(zhù)相互的關(guān)聯(lián)關(guān)系。因此，我們在開(kāi)展活動(dòng)時(shí)，注意與其它活動(dòng)緊密結合起來(lái)。比如，結合一些崗位在執行制度、操作技能低的狀況進(jìn)行培訓等。今年x月，公司調整理順后，針對一些女工如核算員、材料員在操作程序、操作技能上出現的問(wèn)題，應一些女工的要求，我們請了有關(guān)業(yè)務(wù)的同志專(zhuān)門(mén)對他們進(jìn)行培訓，受到了良好的`效果。三是抓好宣傳發(fā)動(dòng)工作，廣泛宣傳活動(dòng)的目的和意義，提高了廣大女員工的參與意識。今年我們在xx報社僅宣傳此項工作的稿件就發(fā)兩篇，調動(dòng)了女職工的積極性。
二、結合“崗位創(chuàng )優(yōu)、崗位創(chuàng )效”活動(dòng)，開(kāi)展形式多樣的勞動(dòng)競賽和崗位練兵活動(dòng)。
今年年初，我們結合公司開(kāi)展的“崗位創(chuàng )優(yōu)、崗位創(chuàng )效”活動(dòng)，在全公司范圍內開(kāi)展了以“保工期、保質(zhì)量，保安全，降成本”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)，同時(shí)為了進(jìn)一步提高廣大女員工的技術(shù)、業(yè)務(wù)及管理素質(zhì)，分別組織開(kāi)展了保管員、驗收員、計劃員及管理人員等崗位練兵活動(dòng)，共有xxx人次參加了此項活動(dòng)。
圍繞降成本這個(gè)中心任務(wù)，綜合服務(wù)中心和建安三個(gè)公司的女同志配合施工現場(chǎng)的同志回收廢舊物資，清理利用庫存物資，為公司的創(chuàng )效工作作出了貢獻。
三、提高女員工素質(zhì)，開(kāi)展“千人崗位自學(xué)成才”活動(dòng)及各類(lèi)有益活動(dòng)。
為了進(jìn)一步提高廣大女員工的素質(zhì)，今年以來(lái)，我們認真開(kāi)展“千人崗位自學(xué)成才”活動(dòng)，通過(guò)組織培訓和引導，已涌現了一些典型，女職工xxx從核算員崗位轉到合同管理員、預算員崗位后，通過(guò)自學(xué)，取得了突出的成績(jì)，多次受到領(lǐng)導和同志們的贊譽(yù)。倡導讀書(shū)活動(dòng)，通過(guò)讀一本好書(shū)，提高女員工對各類(lèi)社會(huì )現象、家庭倫理、道德觀(guān)念的認識。加大法律知識的學(xué)習力度，使女職工真正知法、守法、懂法，不斷增強女職工的自我保護力度。努力開(kāi)展各種文化活動(dòng)，今年，我們在工程任務(wù)緊張的條件下，在govyi.com公司領(lǐng)導的大力支持下，積極參加供水公司的各種文化文體活動(dòng)，女工自編自導的舞蹈受到好評，參加的文體比賽有兩項獲得團體第一名�；钴S了廣大女員工的業(yè)余文化生活，陶冶了女員工的情操，同時(shí)也增強了女工組織的凝聚力。
四、努力做好女工權益保護工作。
今年以來(lái)，我們組織女員工開(kāi)展獻愛(ài)心活動(dòng)1次，共收到捐款253元，同時(shí)我們注重了解和關(guān)心女職工生活情況。特別主動(dòng)了解困難職工的生活狀況，幫助包括子女就學(xué)等困難。加強對女工保健知識的宣傳。今年x月x日，我們發(fā)動(dòng)女職工在特別《遼寧省計劃生育條例》發(fā)布x周年之際，發(fā)傳單、出板報進(jìn)行宣傳。及時(shí)發(fā)放女工保健品和獨生子女費。為女員工解脫煩惱，穩定女員工思想，起了一定的積極作用。
回顧一年來(lái)的工作，我們取得了一些成績(jì)，但離上級組織的要求和廣大女員工的期望還有一定差距。在今后，我們將繼續努力做好各項工作，不斷地向其他單位學(xué)習借鑒他們好的經(jīng)驗和作法，來(lái)彌補自己工作上的不足，使我公司明年女工工作邁上一個(gè)新臺階。
女工工作總結15
為了增強廣大女生自我修養及自我防護等方面的意識，豐富同學(xué)們的課余生活，我部在4月份開(kāi)展了一次具有教育意義的活動(dòng)，此次活動(dòng)以觀(guān)賞教育性影片為主要形式，該活動(dòng)同學(xué)們對此反映較好，為此，特向組織做此次活動(dòng)的工作總結。
一、 活動(dòng)內容：組織我院廣大女生參加此活動(dòng)，對其進(jìn)行自我修養及自我保護等方面的教育，觀(guān)看教育性題材影片《美人魚(yú)》(美)，觀(guān)賞后征集觀(guān)后感。
二、 活動(dòng)影響：使廣大女生提高對自身修養的重視程度，增強了自我防護意識，通過(guò)觀(guān)看影片對自身的性格塑造，對惡勢力的反抗，及對親情、友情、愛(ài)情方面產(chǎn)生一定的.感悟，對自身未來(lái)發(fā)展起到了一定指導作用。本活動(dòng)受到廣大同學(xué)的好評，提高了同學(xué)們參加課余活動(dòng)的積極性，以至更好的進(jìn)行學(xué)習生活。
三、 活動(dòng)總結：在本次活動(dòng)中，我們做了充分準備，挑選了積極向上的影片供同學(xué)們觀(guān)看，在活動(dòng)進(jìn)行中，同學(xué)們能夠積極配合工作，準時(shí)到場(chǎng)，使我們的活動(dòng)進(jìn)程順利進(jìn)行，觀(guān)看影片時(shí)，會(huì )場(chǎng)秩序井然，活動(dòng)整體效果良好。
此次活動(dòng)第一次開(kāi)展得到了廣大同學(xué)的一致認可，我們在接下來(lái)的工作中會(huì )吸取本次活動(dòng)的經(jīng)驗，彌補過(guò)程中仍存在的不足，做到考慮更細微，工作更嚴謹，不斷的揚長(cháng)避短，使我們的工作開(kāi)展的更好。
女工部
20xx-12-29
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