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生產(chǎn)調度季度工作總結
學(xué)習管理知識和理念,公司情況思考如何的管理工作,使生產(chǎn)工作有有計劃的,下面是小編整理的相關(guān)內容,歡迎大家閱讀參考!
生產(chǎn)調度季度工作總結1
新的一年即將在面前展開(kāi)畫(huà)卷,回首年,公司擴容生產(chǎn),從人員管理、工藝技術(shù)改進(jìn)、產(chǎn)能的提升等都有長(cháng)足的進(jìn)步,在生產(chǎn)工作中,使受益匪淺,所見(jiàn)所聞都讓工作的各個(gè)進(jìn)步。在生產(chǎn)部大家分工,擔當起的責任,每一相輔相成,,并的作用,每個(gè)人都能夠的不同情況在的責任范疇內導向作用。一名生產(chǎn)調度員,怎樣的組織生產(chǎn)工作是面對并為之不懈努力的課題,在熟悉生產(chǎn)操作規程的要有的意識,實(shí)事求是的管理,的指揮控制技能,是從事生產(chǎn)工作要追求的方向和。
1、生產(chǎn)工作:
協(xié)助生產(chǎn)管理安排工作,在的精心下使我學(xué)到更多的管理經(jīng)驗,積累了更多的社會(huì )經(jīng)驗和知識,各工作任務(wù)。在今后的工作中應學(xué)習,工作創(chuàng )新意識,化建議和解決辦法供參考。
2、司機班管理:
在近一年的車(chē)輛管理工作中,生產(chǎn)部運輸工作的公司車(chē)輛使用工作,記錄和司機安全培訓及車(chē)輛維保,在工作中也暴露出許多之處,經(jīng)驗教訓的總結,交通安全管理,司機性安全意識,行車(chē)安全。
3、安全管理工作:
參加安監組織的勞動(dòng)防護用品管理培訓和企業(yè)安全員培訓,學(xué)習積累安全管理工作知識,在公司內部安全隱患檢查和排除工作,對的工傷事故分析和管理,工作情況整改,意識到安全生產(chǎn)是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最的,安全是效益。在點(diǎn)上做得還,是安全知識大員工不多,為此明年安全宣傳工作,同人事部一起安全知識的培訓。使每一位員工在每時(shí)每刻都繃緊安全生產(chǎn)這根弦,在人人心中安全意識,安全生產(chǎn)防護。
4、管理知識學(xué)習:
學(xué)習管理知識和理念,公司情況思考如何的管理工作,使生產(chǎn)工作有有計劃的,一改以往“救火式”生產(chǎn),使工作能夠控制有序的和,,在來(lái)年將對車(chē)間內產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)能都將管理模式,在員工中普及管理知識,起步的工作是片面的或不的,會(huì )在生產(chǎn)活動(dòng)中地積累和。
5、團隊合作:
各的溝通及溝通橋梁,團隊的任何建設都將毫無(wú)意義。各間應依存、幫助、互懷,大家彼此,利益和成就共享。的合作是高績(jì)效團隊的基礎,合作就談不上最好的團隊,員工工作是勞役的心理,認識到的工作單調的機械性的任務(wù),讓員工在工作中充滿(mǎn)熱情,懂得工作是一件美好的事情。讓員工為在生產(chǎn)過(guò)程中問(wèn)題、解決問(wèn)題而自豪。
生產(chǎn)調度季度工作總結2
xx年是公司發(fā)展史上的艱難之年、關(guān)鍵之年。在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下;在部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下,本人一年來(lái)嚴格遵守公司規章制度,思想上以黨員的標準嚴格要求自己。工作上勤勤懇懇、任勞任怨,作風(fēng)上艱苦樸素、務(wù)真求實(shí),較好地完成了領(lǐng)導和各部門(mén)安排的各項調度與協(xié)調工作。
一年里,我從每件工作中去總結了很多寶貴的工作經(jīng)驗,并且逐步適應了生產(chǎn)調度的 工作環(huán)境。在部門(mén)領(lǐng)導和同事的'關(guān)心與支持下,我個(gè)人的工作技能較xx年有了明顯的提高。雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說(shuō)付出了不少,也收獲了很多。這使我感到自己成長(cháng)了,也成熟了。為此,特別要感謝各部門(mén)領(lǐng)導及同事們對我工作的無(wú)私支持與幫助。xx年的號聲已經(jīng)接近尾聲了,為了做好xx年的各項工作,現對xx年的工作總結如下:
一.精心組織 合理安排 確保大宗原燃材料熟料 水泥進(jìn)出廠(chǎng)的順暢性
截至11月底,共完成大宗原燃材料進(jìn)廠(chǎng)量二百二十捌萬(wàn)三千余噸,滿(mǎn)足了生產(chǎn)的需要。眾所周知,原材料進(jìn)廠(chǎng)量的大小和天氣的好壞是呈正比的?傊鞖獠畹臅r(shí)候進(jìn)廠(chǎng)車(chē)輛少自然會(huì )比較順暢,然而在天氣較好的時(shí)候車(chē)輛就會(huì )多而集中。造成堆場(chǎng)相對吃緊,特別是吃飯時(shí)間,堆場(chǎng)無(wú)人監管和堆、抓料時(shí),整個(gè)堆場(chǎng)亂堆亂卸的現象十分嚴重,原材料根本無(wú)法再進(jìn)廠(chǎng)。原料、水泥車(chē)間的工作一時(shí)陷入被動(dòng)局面;炇乙材媚切┧緳C沒(méi)辦法,只好每到吃飯時(shí)間就將車(chē)輛堵在地磅之外,廠(chǎng)門(mén)口一時(shí)排起了汽車(chē)長(cháng)龍,煞是影響萬(wàn)年青的形象不說(shuō),司機朋友也是牢騷滿(mǎn)腹,常常以集體摁喇叭的形式表示抗-議,嚴重影響正常的上班秩序。為確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行,緊緊圍繞原材料進(jìn)廠(chǎng)計劃的實(shí)施,盡快打開(kāi)原材料進(jìn)廠(chǎng)無(wú)序的局面。調度員每天深入現場(chǎng)了解情況協(xié)調作業(yè),與供應、水泥、原料、化驗等相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,及時(shí)調配崗位人員、車(chē)輛堆、抓料,確保堆場(chǎng)隨時(shí)能進(jìn)料。如果遇到設備出現故障需要時(shí)間維護而一時(shí)無(wú)法進(jìn)料時(shí),我通常會(huì )到地磅房和司機朋友進(jìn)行溝通,動(dòng)之以情曉之以理,及時(shí)告知他們設備維修的最新動(dòng)態(tài),讓他們安心等待,避免因為司機朋友的過(guò)激行為影響辦公樓人員上班。堆場(chǎng)暢通了,我們還要兼顧嚴把進(jìn)廠(chǎng)原材料的品位、質(zhì)量關(guān)口,嚴格按照公司規定的區域進(jìn)行合理堆放,發(fā)轉載自經(jīng)濟生活網(wǎng)問(wèn)題及時(shí)告知供應、化驗、原料、水泥等相關(guān)部門(mén),共同進(jìn)行處理。堅決杜絕大塊多、水分高、雜物多、品質(zhì)劣的原燃材料進(jìn)廠(chǎng)。同時(shí)還可以有效地監督供應商對進(jìn)廠(chǎng)材料弄虛作假,今年5月份,我發(fā)現供應商摻假事件并及時(shí)制止,為公司挽回近四萬(wàn)元損失,得到了公司領(lǐng)導和同事的好評。
而針對包裝機產(chǎn)量上不去,搬運工換人頻繁,散裝水泥結塊,放料不暢等因素,客戶(hù)因裝車(chē)時(shí)間等待過(guò)長(cháng),多裝,少裝抱怨很大。我一方面協(xié)助車(chē)間組織相關(guān)人力對散裝水泥庫進(jìn)行疏通。另一方面深入棧臺現場(chǎng)協(xié)調工作,根據實(shí)際情況,對少裝多裝水泥的車(chē)輛及時(shí)補卸包,想客戶(hù)所想,盡可能滿(mǎn)足客戶(hù)的要求。
二. 全面掌握 合理調配 確保生產(chǎn)正常運行
植根生產(chǎn)一線(xiàn),協(xié)調生產(chǎn) ,為企業(yè)正常生產(chǎn)保駕護航,自己憑著(zhù)對本職工作的熱愛(ài),腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè),把學(xué)到的的理論知識和生產(chǎn)實(shí)踐相結合,為瑞金萬(wàn)年青出了自己應有的力。隨著(zhù)瑞金萬(wàn)年青生產(chǎn)的逐步正;,我深知作為一名生產(chǎn)調度員,首先要做到內行管理。管理工作,重在管人,管人重在管心、管思想。安排一項工作,應先把工作的標準給大家講清楚,然后認真檢查落實(shí)工作進(jìn)展的情況,而且對于常見(jiàn)的易發(fā)生的問(wèn)題應該有預見(jiàn)性。事前應考慮到在什么時(shí)候、哪個(gè)環(huán)節易出現問(wèn)題,從而拿出強有力且有效可行的措施加以預防和控制,把一些問(wèn)題控制在萌芽狀態(tài),保證生產(chǎn)有序順暢的進(jìn)行。有道是事前的預防勝于事后的控制,達到防患于未然。
做到內行管理,首先應懂行,執法必須知法。一方面應熟練掌握生產(chǎn)工藝流程,全面掌握全廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及主機設備的運行情況,合理調配水、電、汽、車(chē)輛以及人力和物力,及時(shí)協(xié)調、組織生產(chǎn)中影響生產(chǎn)的所有問(wèn)題,確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。另一方面則把考核標準熟記于心,并能靈活運用。及時(shí)掌握原、燃材料、熟料、水泥的庫存及生產(chǎn)平衡情況以及設備的檢修和搶修進(jìn)度及存在的問(wèn)題,做好記錄。
其次,我作為一名生產(chǎn)調度員,而不是某一個(gè)車(chē)間的調度員,我時(shí)刻謹記以維護公司的整體形象作為自己工作的核心。對待領(lǐng)導我能做到不卑不亢、對待同志 熱心幫助、對待問(wèn)題認真分析、對待困難迎難而上、對待成績(jì)不驕不躁、對待失誤總結反思,努力做到說(shuō)話(huà)鏗鏘有力,做事雷厲風(fēng)行,考核有理有據。
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