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采購試用期工作總結

時(shí)間:2022-07-08 18:44:39 工作總結 我要投稿

采購試用期工作總結范本

  篇一:采購員轉正工作總結

采購試用期工作總結范本

  我于2010年12月27日正式開(kāi)始到公司采購部上班。由于自己的學(xué)識、經(jīng)驗和閱歷與采購工作都有一定的距離,所以感到身上的擔子很重,總不敢掉以輕心。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,努力把自己融入到采購中心團隊中,不知不覺(jué)已經(jīng)一個(gè)多月了,現將這一個(gè)月的工作情況總結如下:

  1.現在是我努力學(xué)習的階段!叭诵,必有我師”,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財富。所以我總在經(jīng)理的指導和同事的幫助下不斷的學(xué)習。在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)采購工作情況,較好的融入到我們采購團隊中。

  2.排版和學(xué)習采購制度匯編,了解采購流程、采購管理、采購結款方式。

  3.年未統計電子版供貨商信息***個(gè)。

  4.接手日常采購費用工作。掌握了公司采購費用報銷(xiāo)流程。

  5.協(xié)助經(jīng)理完成市場(chǎng)調研、日常采購*次。

  6.對文件檔案在年底進(jìn)一步完善整理、歸類(lèi),統計份數***份,為以后的工作提供便利。

  7.通過(guò)協(xié)助做上半年采購物流中心經(jīng)濟分析報告及在經(jīng)理虛心的指導下,讓我重新認識了制作表格的要求和數據文字的嚴謹性,同時(shí)也增加自身PPT的制作能力,對各公司的采購工作也有了一定的認識。

  后期工作:

  1、工作中采購方面缺少經(jīng)驗,因此在以后工作中,要多記錄并理解領(lǐng)導、同事的談話(huà),要有不怕苦的精神,協(xié)助領(lǐng)導多辦實(shí)事,從中積累經(jīng)驗提高自身采購能力。

  2、辦公室里的工作已開(kāi)始接手,但在培訓會(huì )議的整理、文檔詳細內容等方面要向同事學(xué)習,更快的介入到日常工作中。

  3、工作要細心,善于思考,發(fā)現存在問(wèn)題,首先與領(lǐng)導進(jìn)行溝通,指出自

  己的解決思路和意見(jiàn)提供參考。

  4、多學(xué)習同事的長(cháng)處,嚴格按照領(lǐng)導的安排完成日常工作。

  這一個(gè)月來(lái),我能敬業(yè)愛(ài)崗,積極、主動(dòng)的完成自己的工作,配合公司的要求來(lái)完成工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。但也存在一些問(wèn)題,主要表現在:第一,雖然領(lǐng)導和同事都很熱心的幫助我,但采購對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我還是得邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠細致,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求,第四,不擅言辭,文筆比較粗糙。在以后的工作中我會(huì )改正、改善存在的不足,對人與人為善,對工作力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),后期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  篇二:采購員試用期工作總結

尊敬的各位領(lǐng)導:

  我于2014年4月01日來(lái)到公司,到今天三個(gè)月試用期已滿(mǎn)。 初來(lái)公司,對于公司的氛圍比較陌生,一時(shí)不知如何定位自己在公司的角色。但同事們融洽的工作氛圍,公司團結向上的企業(yè)文化;使我可以很快的進(jìn)入狀態(tài),融入這個(gè)大家庭。 在這段時(shí)間里,感謝領(lǐng)導和同事的鼓勵和幫助,讓我不斷在工作中學(xué)習到產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)知識,這使得我在較短的時(shí)間內了解了公司產(chǎn)品大致組成和方向。這也讓我很快就能熟悉公司的運行流程。能夠積極配合領(lǐng)導和同事開(kāi)展各項工作。但是這段時(shí)間工作中也有做的不到位的地方,在以后的工作中我會(huì )加以更正。在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導、同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  目前公司的物料供應體系比較簡(jiǎn)單。關(guān)于采購的相關(guān)流程、文件和供應商的供貨要求都需要逐步建立,在陸副總的指導和幫助下,這些工作都在展開(kāi)。在以后的日子里我會(huì )努力學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)水平和綜合技能,堅持以公司的利益為基準,為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

  篇三:公司采購部試用期工作總結

  —首先我先介紹一下有關(guān)于采購部的相關(guān)事宜。 采購部主要職責

  1、審核采購需求

  2、決定合適的采購方式

  3、分配、選擇和維護潛在供應資源

  4、負責供應商的調查和實(shí)地勘察,評估供應商的生產(chǎn)能力

  5、采購合約與訂單的起草,簽發(fā)以及管理

  6、根據采購需要采取相應的應急行動(dòng)或進(jìn)行后續跟蹤

  7、解決與供應商在合約上產(chǎn)生的分歧以及支付貨款問(wèn)題

  采購經(jīng)理的工作重點(diǎn):

  1、制定采購談判的策略和方案并加以實(shí)施

  2、處理質(zhì)量問(wèn)題,以及退貨方案的實(shí)施

  3、同公司內部其它各功能部門(mén)建立并維持良好的關(guān)系

  4、對公司采購管理的政策和程序進(jìn)行有益的宣傳并提出建設性的改良建議

  5、運用一些戰術(shù)性的方法如供應商伙伴關(guān)系;供應鏈管理等建立良好的供應商關(guān)系

  6、處理供應商的問(wèn)訊,異議及要求

  7、實(shí)施對新供應商的開(kāi)發(fā)和扶植工程

  8、此外,采購經(jīng)理的工作常常能夠體現出采購部門(mén)對整個(gè)公司所起到的關(guān)鍵作用和真正價(jià)值所在

  9、配合財務(wù)在整體上用的付款策略

  一、材料采購工作情況

  8份生產(chǎn)形勢有所好轉,采購的工作量有所增加,加上采購部人員的調整,以及電鍍廠(chǎng)家的緊張,按單采購,對于有些材料的及時(shí)上有些影響。

  8月份最頭痛的事就是電鍍了,價(jià)格提高了,還要自己接送,好話(huà)說(shuō)了一大堆,還不能及時(shí)鍍出來(lái)。

  對于生產(chǎn)上的采購材料,除了客觀(guān)原因(如資金延遲,采購任務(wù)下得急,供應商來(lái)不及交貨等)之外,基本都能即使到位。

  二、值得肯定的地方

 。1)采購的各項工作,包括各項計劃、方案,一直與生產(chǎn)部門(mén)緊密聯(lián)系,切實(shí)滿(mǎn)足訂單的生產(chǎn)需求。

 。2)與部分供應商建立了良好關(guān)系,能夠進(jìn)行有效的溝通洽商,努力為公司爭取了優(yōu)惠條件,有效減少采購成本。

 。3)在資金緊張的狀況下,與供應商協(xié)商,支持公司生產(chǎn),并有效的建立了幾家良好的合作關(guān)系。

  三、工作中出現的問(wèn)題

 。1)材料在采購回來(lái)后,跟財務(wù)部門(mén)溝通比較不及時(shí),未能迅速后清晰的報帳,致使財務(wù)部工作量加大,減慢其部門(mén)工作效率。

 。2)在付款方面還沒(méi)有做到更好的協(xié)調方式,導致了個(gè)別供應商不滿(mǎn)的情緒。

  四、解決的辦法

 。1)對支付采購費用的情況做好記錄。讓采購部各項支付情況清晰明了并有據可尋。

 。2)庫存問(wèn)題的處理,需要與物控部一起協(xié)調好。主動(dòng)咨詢(xún),可一起完成采購成本與庫存成本的權衡分析等,更加緊密聯(lián)系兩個(gè)部門(mén)。

 。3)對于有計劃外的交易出現,預算數額與實(shí)際操作的數額相差較大,則需要與物控部、銷(xiāo)售部、生產(chǎn)部溝通好,盡可能完善采購計劃及采購預算。

  五、本部門(mén)的工作思路

  和采購員密切溝通,隨時(shí)應付緊急采購任務(wù),改進(jìn)采購工作中的相關(guān)問(wèn)題,沉著(zhù)應對各種計劃外情況,更有效的對采購工作進(jìn)行管理規劃,與各個(gè)部門(mén)聯(lián)系更加緊密,更好滿(mǎn)足訂單的需求,努力做到采購的最優(yōu),為公司節省采購成本。 相信采購部工作將會(huì )有更大的突破和改善,豪邦車(chē)配制造有限公司更上一層樓!

  篇四:采購人員試用期&考核期工作總結

  我于2013年8月1日入職XXX汽車(chē)工業(yè)股份有限公司,擔任資深采購工程師一職,在采購部這個(gè)家庭里,接觸到了新的同事,新的工作。轉眼三個(gè)月的考核期即將結束,現就考核期內相關(guān)工作進(jìn)行總結匯報如下:

  一、工作熟悉階段

  1、了解公司組織架構及相關(guān)制度規定:通過(guò)人資部職前講習培訓, 了解公司企業(yè)簡(jiǎn)介、組織架構圖、福利制度、安全制度等內容。

  2、參觀(guān)公司四大工藝車(chē)間,了解XXX公司的先進(jìn)生產(chǎn)線(xiàn)及管理系統; 3、SOP文件學(xué)習:結合以往的工作經(jīng)驗,通過(guò)學(xué)習公司及部門(mén)的相關(guān)控制程序及作業(yè)辦法文件,對比與XXX體系文件差異部分,進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習,使自己更快的熟悉新公司的體制。

  4、組內教育訓練:由組內同事輪流對我進(jìn)行相關(guān)工作的教育訓練,以使我更快的熟悉采購部工作內容。主要課程內容如組內工作概況;新廠(chǎng)商導入評鑒介紹;零件發(fā)估-外包-議價(jià)簽約流程說(shuō)明等。

  通過(guò)以上工作,我較快的適應了公司工作環(huán)境,以及一些重要工作的工作流程,為后續工作交接及工作展開(kāi)奠定了良好的基礎。

  二、工作交接階段

  在采購部,我的主要職責是負責中大鈑金的采購工作,對這些零件的廠(chǎng)商進(jìn)行溝通管理,貨款的對賬支付,以及車(chē)型零件成本進(jìn)行分析,對新車(chē)型零件發(fā)估、外包并配合零件開(kāi)發(fā)工作。

  在工作交接中,我接手了廣東福迪、金龍車(chē)身等8家鈑金供應商的工作,接下來(lái)的時(shí)間里,我對交接的資料進(jìn)行進(jìn)行消化吸收,主要從以下幾個(gè)方面:

  1、整理各家供應商基本資料,了解各家承制零件狀況;

  2、詳細了解各家零件價(jià)格合同,了解各零件的外包狀況與議價(jià)過(guò)程;

  3、整理各家供應商承制零件的成本資料,對各零件的成本構成進(jìn)行梳理。 通過(guò)對接手工作的梳理,對所負責的工作狀況有了相對細致的了解,同時(shí)也深刻地體會(huì )到了公司領(lǐng)導到同事踏實(shí)認真的工作態(tài)度,從而讓我更加警惕自己,把工作做到細致入微。

  三、工作開(kāi)展階段

  以下是接手工作以來(lái)的個(gè)人工作實(shí)績(jì):

  1、對賬付款:完成8月份及9月份對賬及發(fā)票付款申請;

  2、合同簽訂:完成調價(jià)合同簽訂,展開(kāi)售服零件議價(jià)簽約工作;

  3、EO檢討:①加油管支架EO增加披覆 ,②燃油箱B點(diǎn)設計變更,回油槽增加擋板及托板方式檢討;

  4、作業(yè)規范制定:根據NLM采購體系建立完善要求,制定《扣補款作業(yè)規范》、《廠(chǎng)商退出作業(yè)規范》上呈總經(jīng)理核準。

  5、ERP專(zhuān)案:參與ERP系統需求調查檢討,會(huì )同資訊組赴XXXX公司進(jìn)行ERP項目交流。

  6、L1零件發(fā)估及外包:完成L1車(chē)型全車(chē)鉸鏈總成、水箱下橫梁總成發(fā)估打合工作,認真審核發(fā)估信息資料完整性,檢討發(fā)估廠(chǎng)商承制能力;展開(kāi)鉸鏈回估外包作業(yè)。

  在這段時(shí)間里,我得到了各位領(lǐng)導和同事的熱心支持和幫助,我認真地做好自己的工作,及時(shí)完成布置的各項任務(wù),積極配合大家的工作。當然也有一些不當之處,如對崗位的專(zhuān)業(yè)知識掌握的還不夠深入,對相關(guān)工作流程的理解還不夠到位,但是一經(jīng)發(fā)現,我都積極改正,避免再犯。

  四、總述

  在這段時(shí)間里,自己努力了不少,也進(jìn)步了不少,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個(gè)繼續學(xué)習和鍛煉的機會(huì );在這這段時(shí)間里,我得以有時(shí)間對過(guò)去的工作及生活進(jìn)行總結、提煉、升華,并將其運用到新的工作中,這對于我是彌足珍貴的。

  在今后的工作中,我將更加努力地學(xué)習,提升自己的專(zhuān)業(yè)技能,不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,提高工作效率,高標準嚴要求地完成各項工作,以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作態(tài)度,為公司的發(fā)展貢獻一份力量。

  篇五:采購轉正工作總結

  我于2011年2月28日入職為XXX有限公司,擔任采購員一職,在職期間主要負責五金和電源采購工作。任職期間在公司領(lǐng)導的大力支持和各部門(mén)同事的積極配合下,已較好的完成各項工作任務(wù),并且正在逐步開(kāi)展各項新的工作任務(wù)。

  下面我將兩個(gè)月來(lái)自己的工作,學(xué)習等方面的情況向公司領(lǐng)導做簡(jiǎn)要匯報:

  一、 根據公司實(shí)際情況和工作職責,熟練掌握公司產(chǎn)品架構,材料型號規格,供應商相關(guān)信息,以及采購工作流程。

  二、 結合以往工作經(jīng)驗和公司制度,以品質(zhì)流程中的科學(xué)程序“PDCA循環(huán)”為框架展開(kāi)工作!懊刻旄鶕少徤暾垎,下達采購訂單,詢(xún)價(jià)議價(jià)比價(jià),以及追蹤到貨情況;根據品質(zhì)報告,處理和解決各項不良物料的退換貨及返修等問(wèn)題;根據實(shí)際情況協(xié)助工程師完成各項新材料的尋找和打樣;為公司儲備新的供應商;與供應商談判討論各項相關(guān)事宜,以及相關(guān)協(xié)議的簽訂等等”解決以上工作中的相關(guān)問(wèn)題,并將暫時(shí)不能解決的遺留問(wèn)題以及衍生出來(lái)的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行總結,分析,找出解決方案,待下個(gè)循環(huán)逐步完善。以求保質(zhì)保量完成本職工作。

  三、 遵守職業(yè)道德,本著(zhù)質(zhì)量至上的采購理念,團結合作,有效溝通。

  四、 工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足:①優(yōu)點(diǎn):堅持工作的主動(dòng)性,自律性,和積極性,不斷進(jìn)取和完善自我職業(yè)素質(zhì)。 ②不足:處理特殊情況的經(jīng)驗不足。

  五、 現為提高自我素質(zhì),正在進(jìn)行《采購與供應管理》專(zhuān)業(yè)進(jìn)修自考,希望在堅持自我優(yōu)點(diǎn)的基礎上,不斷積累經(jīng)驗,完善不足,并與公司共同進(jìn)步。

  六、 對工作的建議:希望每周例會(huì )時(shí),由一個(gè)同事提出本周工作中遇到的一個(gè)難題,然后大家給出不同的解決方案,進(jìn)行討論(每周每人輪班提出問(wèn)題),俗話(huà)說(shuō)“三人行,必有我師”,集大眾智慧,共同進(jìn)步。

  工作期間不論職業(yè)素質(zhì)還是工作能力都得到了很大的提升,在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向領(lǐng)導和其他同事學(xué)習,不斷進(jìn)取和完善,為企業(yè)創(chuàng )造美好明天。

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