機要室工作總結（精選11篇）

　　時(shí)間乘著(zhù)年輪循序往前，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力后，我們在不斷的成長(cháng)中得到了更多的進(jìn)步，來(lái)為這一年的工作寫(xiě)一份工作總結吧。那么寫(xiě)工作總結真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的機要室工作總結，歡迎大家分享。

　　機要室工作總結 1

　　20xx年，縣政府辦公室機要室在縣政府的領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)部門(mén)的指導及各業(yè)務(wù)部門(mén)的配合下，認真完成機要文件及傳真電報的閱辦，做好機要保密，嚴肅紀律，踏實(shí)工作，苦干實(shí)干，較好履行了各項職責，完成了領(lǐng)導所交辦的各項任務(wù)，為縣政府各項工作的順利開(kāi)展提供了有力的支持。主要表現在以下幾個(gè)方面：

　　一、認真進(jìn)行政治及業(yè)務(wù)學(xué)習，提高自身素質(zhì)

　　機要工作不是靜止的、孤立的，需要隨著(zhù)新的形勢的發(fā)展而不斷改進(jìn)，形成不斷學(xué)習、不斷創(chuàng )新、不斷提高的良性循環(huán)，從而不斷豐富機要工作的內涵。突出強化對政策理論、業(yè)務(wù)知識和先進(jìn)經(jīng)驗的學(xué)習，以學(xué)習為牽動(dòng)，強能力，干業(yè)績(jì)，通過(guò)學(xué)習促進(jìn)工作開(kāi)展，通過(guò)做好工作檢驗學(xué)習效果。在學(xué)習上做到“五有”，即有完整的學(xué)習計劃，有必讀書(shū)目和選讀書(shū)目，有一定數量的學(xué)習筆記，有理論和業(yè)務(wù)研討文章，有通過(guò)學(xué)習要達到的近期目標和長(cháng)遠目標。通過(guò)以強化自身能力、提高工作質(zhì)量為目標，以工作加壓為動(dòng)力，以周二集體學(xué)習、個(gè)人自學(xué)為形式的廣泛而深入的學(xué)習，達到了更新知識、提高素質(zhì)的目的，為機要保密工作的高質(zhì)量開(kāi)展奠定了堅實(shí)的基礎。

　　二、嚴格要求，嚴于自律，形成踏實(shí)、高效的`工作作風(fēng)

　　嚴明的紀律和規范的程序是做好各項工作的保證。作為機要保密工作人員，在這些方面有著(zhù)更高的要求。在工作中，我一是嚴格工作程序，嚴守工作紀律，按照文件流轉程序進(jìn)行各種文件和傳真電報批閱，不瞞報、不漏報、不遲報；二是嚴守政治紀律，在重大政治問(wèn)題、原則問(wèn)題上時(shí)刻保持清醒的頭腦，同黨組織保持高度一致；三是嚴守保密紀律，不該看的不看，不該說(shuō)的不說(shuō)，不該聽(tīng)的不聽(tīng)，嚴格保守黨和國家的機密，維護國家安全和利益；四是形成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，對領(lǐng)導所交辦的各項工作，不推諉、不拖延，高效率、快節奏、高質(zhì)量地完成。

　　三、盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)，切實(shí)履行各項工作職責要求

　　一是認真完成機要文件的閱辦。

　　對經(jīng)機要投遞的文件，嚴格按規定登記、附箋，經(jīng)辦公室主任簽發(fā)后，需傳閱的文件立即傳達到位，并及時(shí)收回；需發(fā)放部門(mén)的文件，及時(shí)通知有關(guān)單位派專(zhuān)人取閱，閱辦完畢的文件，及時(shí)分類(lèi)、整理、入柜。

　　二是嚴格傳真電報辦理。

　　堅持機要室值班制度，對收、發(fā)的傳真電報嚴格履行登記手續，對收到縣政府或辦公室的傳真電報，附箋并填寫(xiě)有關(guān)條目經(jīng)辦公室主任閱批后，按要求及時(shí)辦理。三是切實(shí)履行機要保密職責。嚴格工作程序，嚴守工作紀律，圓滿(mǎn)完成了機要保密工作的各項要求。

　　四、20xx年工作安排

　　從機要室的職能和工作特點(diǎn)出發(fā)，20xx年要做好以下幾個(gè)方面的工作：

　　1、注重學(xué)習，提高綜合素質(zhì)。

　　學(xué)習已經(jīng)成為做好各項工作越來(lái)越重要的條件。一是要在理論知識上下功夫，擴充知識面，開(kāi)掘知識深度，對一些特定工作有深入的把握。二是在實(shí)踐上下功夫，注意工作積累，重視具體經(jīng)驗，提高辦事、辦文能力。

　　2、甘于奉獻，能夠以小見(jiàn)大。

　　機要室每天要處理大量的機要文件和傳真電報，工作繁瑣而枯燥，要以默默奉獻、不計得失的精神做好每一件細小的工作，傳遞好每一份文件、傳真，杜絕懈怠情緒，就象周總理生前所要求的“要戒慎恐懼地工作”，從而為整體工作的順利開(kāi)展提供保障和服務(wù)作用。

　　3、嚴肅紀律，厲行各項決定。

　　認真遵守各項工作紀律，落實(shí)執行領(lǐng)導決策，樹(shù)立“服從要堅決”、“落實(shí)不走樣”的工作態(tài)度。

　　4、規范有序，工作井井有條。

　　面對大量繁雜的事務(wù)，機要室要嚴格按照各項規章、制度的要求，認真履行工作職責，使工作在各個(gè)環(huán)節上都規范有序，做到按程序處理，按規定辦事，使工作的科學(xué)性和工作能力有明顯提高 。

　　機要室工作總結 2

　　我在沒(méi)有真正接觸機要工作以前，一直認為機要工作是一件非常簡(jiǎn)單、非常容易的事，平時(shí)工作只是收收發(fā)發(fā)、傳傳遞遞，一不需要動(dòng)腦，二不需要費力。自從今年5月地鐵指揮部辦公室實(shí)行工作輪崗以來(lái)，我由原先的綜合秘書(shū)崗調整成為機要秘書(shū)崗，開(kāi)始接觸全新的工作內容。真是入了門(mén)才知道，平時(shí)看似簡(jiǎn)單輕松的機要工作，不僅對工作責任心要求極嚴，而且涉及內容繁雜瑣碎，時(shí)時(shí)處處都要講政治、講安全、講程序，時(shí)效性、準確性、規范性極強。如果處理不當或者工作不細致，就很容易出問(wèn)題，而且很可能是大問(wèn)題。半年來(lái)的學(xué)習實(shí)踐，讓我深深地體會(huì )到了機要工作的酸甜苦辣、百味俱全，充分領(lǐng)悟了“辦公室工作無(wú)小事”的真諦，更使我以百倍的細心、千倍的努力，更加全力以赴地投入到全新的工作崗位中去。

　　一、強烈的責任意識是干好機要工作的前提

　　我所從事的辦公室機要秘書(shū)崗主要工作內容包括當年文件的登記、流轉、跟蹤、查詢(xún)、分發(fā)和保管;定期做好文件的清退、銷(xiāo)毀工作，并按有關(guān)規定做好年度歸檔、上繳工作;審核所有指揮部對外發(fā)文的格式、編號工作;市政府oa平臺文件下載及地鐵oa辦公平臺電子文件上傳及掃描工作;各類(lèi)會(huì )議通知、行政接待工作的送簽、流轉和跟蹤;每月津貼、績(jì)效工資的造表發(fā)放;指揮部領(lǐng)導日志的統計整理;保密紙的銷(xiāo)毀;密級文件的清退;地鐵指揮部、地鐵有限責任公司、地鐵總公司四證的年檢;政務(wù)報刊雜志的征訂;以及所有領(lǐng)導交辦的其他日常事務(wù)。這些看似簡(jiǎn)單的工作內容，其實(shí)每一件都要經(jīng)過(guò)好幾個(gè)流程才能辦結。而我們手上的日常工作常常紛繁交錯，往往一件還沒(méi)處理完，另一件又接踵而來(lái)。這就要求我們在工作中具有強烈的責任意識，嚴格要求自己，合理安排好每件事情，做到忙而不亂，對工作中的一點(diǎn)一滴都要力求做得更好，結束后還要及時(shí)總結經(jīng)驗教訓，考慮有無(wú)疏漏之處，確保工作的正確率。

　　當我們每天面對著(zhù)各類(lèi)文件、資料，日復一日地重復著(zhù)單調的程序時(shí)，如果沒(méi)有高度的責任心，就很容易在工作中出現失誤，給部門(mén)和單位造成不好的負面影響。為此，我們必須時(shí)刻牢記自己的責任，保持良好的工作習慣，越是工作繁忙越要分清輕重緩急，做到忙而不亂、忙而有序。機要秘書(shū)崗的“四個(gè)不讓”，就是我們不懈追求的目標——“不讓工作在自己手里耽誤;不讓文件在自己手里積壓;不讓錯誤在自己手里出現;不讓機關(guān)形象因自己受到損害”。

　　二、高度的紀律意識是做好機要工作的底線(xiàn)

　　辦公室機要室涉及的密級文件較多，涉密設備比較集中，是指揮部的重點(diǎn)涉密部門(mén)。同時(shí)，機要室又是指揮部文件信息傳輸的中心樞紐，是指揮部各種政策指令上傳下達的關(guān)鍵集散地。因此，機要秘書(shū)要有很強的保密意識，不但嘴要嚴，還要對自己從事的每一項工作進(jìn)行認真分析，自覺(jué)遵守保密法規，嚴格遵守各項保密制度。

　　做好涉密文件的管理工作是機要秘書(shū)的重要工作之一，其中機要文件的傳閱、辦理都是有嚴格規定的。所以，機要秘書(shū)務(wù)必保守機密，做到不該透露的絕不透露，不該說(shuō)的絕對不說(shuō)。同時(shí)，還必須注意時(shí)效性。我們收到文件后，首先要注意傳遞文件的時(shí)間，避免發(fā)生文件傳遞不及時(shí)的'錯誤。這就要求我們熟悉指揮部領(lǐng)導之間的分工，了解各部門(mén)及其分管領(lǐng)導的工作規律和時(shí)間安排，準確領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導指示精神，掌握文件的急緩程度，機動(dòng)靈活，掌握時(shí)機。因此，機要秘書(shū)在這種情況下更要注意做好文件的傳閱管理登記工作，及時(shí)將傳閱完的文件收回，按順序分類(lèi)，確保文件安全。

　　三、主動(dòng)的服務(wù)意識是提升機要工作水平的關(guān)鍵

　　我所從事的機要秘書(shū)崗，可能是每天與指揮部各處室打交道最頻繁、最一線(xiàn)接觸的崗位。因此，機要秘書(shū)必須具備主動(dòng)服務(wù)的意識，為領(lǐng)導服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)，在不影響正常工作的情況下，只要能做到的，不分份內份外，都要竭盡所能將事情辦好。

　　機要室是指揮部各類(lèi)文件的中心集結地，無(wú)論是上級來(lái)文、外單位來(lái)文，還是指揮部發(fā)文，都要經(jīng)過(guò)機要室。如何充分利用這一資源為指揮部各部門(mén)工作服務(wù)，今年我們想了很多辦法。如使用了文檔一體化系統對文件進(jìn)行分步跟蹤、系統管理;對重要文件如上級單位的批復、市政府會(huì )議紀要等都進(jìn)行了掃描，與電子文件同步存檔，方便指揮部領(lǐng)導及其他部門(mén)的同事隨時(shí)調閱;對上報市政府的重要緊急文件，根據部門(mén)需求及時(shí)進(jìn)行電話(huà)跟蹤提醒，督促上級部門(mén)加快辦理速度。在不違反保密規定的情況下。我們總是熱心、熱情、熱忱為大家服務(wù)，及時(shí)查找調閱文件內容，及時(shí)跟蹤協(xié)調辦理進(jìn)度，真正做到真心、用心、貼心，為確保指揮部正常有序運轉提供切實(shí)保障。

　　四、無(wú)私的奉獻精神是熱愛(ài)機要工作的“秘訣”

　　隨著(zhù)地鐵工程建設不斷向縱深推進(jìn)，指揮部績(jì)效考核力度不斷加強，各項管理規章逐步建立健全，辦公室承擔的各項上傳下達、內外協(xié)調的工作任務(wù)也日益增加。在這個(gè)

　　年輕的集體里，我們努力克服人手相對較少的困難，力爭一人多崗、一專(zhuān)多能，個(gè)個(gè)成長(cháng)為本職崗位的行家里手和辦公室工作的多面手。為給建設和運營(yíng)一線(xiàn)部門(mén)提供保障，我們發(fā)揚優(yōu)良傳統，幾年如一日周末輪流排班，星期六上午保證不休息，星期天休息不保證。每遇有重大任務(wù)，大家更是夜以繼日、不辭辛苦地加班加點(diǎn)，滿(mǎn)負荷甚至超負荷工作，不計報酬和個(gè)人得失，全力以赴，無(wú)私奉獻，任勞任怨，愛(ài)崗如家。

　　我所在的機要秘書(shū)崗也不例外。僅今年1至10月份，機要室各類(lèi)紙質(zhì)收文已高達1097件，而去年全年收文僅為789件，預計今年文件辦理的工作量將比去年增長(cháng)一倍左右。今年機要室的督查督辦件也特別多，至10月底，辦件已累計947件，其中有上級單位來(lái)文、外單位來(lái)函、下屬公司請示，也有我們給上級單位的請示及報告。而這些文件流轉的各個(gè)環(huán)節，都需要我們根據時(shí)限要求按輕重緩急，分類(lèi)進(jìn)行跟蹤、催辦和督辦。為此，機要秘書(shū)工作也常常不限于8小時(shí)之內，8小時(shí)之外的工作我們一樣要無(wú)怨無(wú)悔。

　　數不清多少個(gè)中午，我們總是去食堂用餐最遲的一撥;數不清多少個(gè)夜晚，我們總是踏著(zhù)沉沉夜色離開(kāi)辦公室。由于日常工作繁忙，每天的文件收發(fā)傳遞工作量極大，要做到登記、辦理、匯總完成情況程序多而不亂、條理分明，加班加點(diǎn)早已是家常便飯。

　　年輕的我們，在得與失、苦與樂(lè )、公與私的各種落差面前，要守得住寂寞，踏踏實(shí)實(shí)，樂(lè )于奉獻。面對各種瑣碎的事務(wù)，每天緊繃著(zhù)神經(jīng)，我們也會(huì )覺(jué)得疲憊。但只要學(xué)會(huì )放飛心情，認真面對，一定能將機要工作做得更好。

　　機要室工作總結 3

　　到公司已經(jīng)有一年時(shí)間了，回顧x年，在激烈的市場(chǎng)競爭中開(kāi)始慢慢找到了自己的一席之地，一路走來(lái)，得到了公司領(lǐng)導和各部門(mén)同事的熱心幫助和指導，在此表示衷心的感謝！一路的辛酸和快樂(lè )也只有經(jīng)歷才明白，努力了就一定有收獲。

　　一、20xx年業(yè)績(jì)情況

　　商戶(hù)數85臺，刷卡量大概400萬(wàn)左右，轉入渠道一個(gè)半月，發(fā)展渠道數量12個(gè)

　　二、不足

　　發(fā)展客戶(hù)的渠道主要是通過(guò)網(wǎng)絡(luò )（qq、網(wǎng)站發(fā)帖）掃街和掃寫(xiě)字樓為主。接下來(lái)可以加強電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)站建設、報紙廣告、走出去和銀行和實(shí)力商戶(hù)合作等。

　　公司客戶(hù)較少，客戶(hù)總體質(zhì)量不夠高，刷卡量上10萬(wàn)占比不到20%，可以加強公司客戶(hù)的售后服務(wù)和定期回訪(fǎng)、拜訪(fǎng)，以求增機和介紹。

　　三、20xx年的目標

　　個(gè)人裝機數每月10臺以上，走出去尋找有一定基礎同行伙伴、銀行伙伴、一些有實(shí)力本地和二級代理商等，前三個(gè)月渠道交機數量每月35臺，后面每月盡可能交機做到50臺到100臺。

　　建議

　　1、希望公司服務(wù)上一個(gè)臺階，目前我們還停留在客戶(hù)出了問(wèn)題我們才關(guān)注，我們是否可以把客戶(hù)是常遇到的問(wèn)題做一個(gè)匯總、可以以一問(wèn)一答的.形式發(fā)給客戶(hù)或標注在我們網(wǎng)站上，

　　客戶(hù)參照我們的說(shuō)明可以解決一大部分問(wèn)題，建立定期回訪(fǎng)和上門(mén)拜訪(fǎng)機制，及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題，減少客戶(hù)流失。

　　2、公司網(wǎng)路可以做一些改進(jìn)，網(wǎng)速太慢、晚了還有登不上的情況

　　3、希望公司改善一下會(huì )議室環(huán)境，它使我們接待客戶(hù)的重要窗口，以求給客戶(hù)或代理兼職一個(gè)好印象，我們談判底氣也足些。

　　在x年里，把目標落實(shí)到每一個(gè)點(diǎn)上，跟隨公司步伐，再創(chuàng )輝煌。

　　機要室工作總結 4

　　今年以來(lái)，在辦公室的正確領(lǐng)導和同事們的協(xié)作、關(guān)心下，通過(guò)自身努力，仔細負責的完成了辦公室和領(lǐng)導支配的各種事項�，F將個(gè)人一年來(lái)學(xué)習、工作狀況總結如下：

　　一、學(xué)習方面

　　雖然這幾年我從事文秘工作積累了一些閱歷，文字功底也逐步提高，各方面的力量在辦公室領(lǐng)導指導下，以及同事的關(guān)心下得到多方煅煉，但是與市委辦公室高標準要求還有很多差距，要彌補這些差距，就必需加強自身學(xué)習，通過(guò)學(xué)習實(shí)踐——再學(xué)習，不斷提高自己的理論水平和分析問(wèn)題，解決問(wèn)題的力量。我深知：作為一位秘書(shū)，假如沒(méi)有扎實(shí)的理論功底作基礎，沒(méi)有正確的理論指導實(shí)踐工作，就不行能做好秘書(shū)這行工作，就不能真正成為一名合格的秘書(shū)。

　　二、業(yè)務(wù)方面

　　我作為政法口的秘書(shū)，除主動(dòng)完成辦公室交辦的各項工作以外，還主動(dòng)為分管領(lǐng)導服好務(wù)。今年以來(lái)，我仔細完成了辦公室領(lǐng)導交辦講話(huà)及各種匯報、通知、總結、閱歷溝通材料等材料的起草校對工作，準時(shí)編寫(xiě)了各類(lèi)政法方面的信息;對領(lǐng)導交辦的各類(lèi)信訪(fǎng)案件做到準時(shí)處理、準時(shí)報送。全年跟隨領(lǐng)導5次下基層進(jìn)行調研，并撰寫(xiě)了有價(jià)值的'調研。聽(tīng)從領(lǐng)導，服從支配，今年依據辦公室的支配，我參與民兵訓練，在訓練中，我始終堅持能吃苦能戰斗的精神，仔細完成各項訓練任務(wù)，受到了阿克地委、阿克蘇地區行署、阿克蘇軍分區的聯(lián)合通報表?yè)P，并頒發(fā)了先進(jìn)個(gè)人獎牌。

　　三、自覺(jué)遵守辦公室各項規章制度

　　今年以來(lái)，我嚴格要求自己，仔細遵守市委辦公室的各項規章制度，自覺(jué)做到值好班，上班不遲，下班不早退，按要求準時(shí)簽到，格外是在有急事、到其它單位辦事、下單位調研等狀況都自覺(jué)向辦公室領(lǐng)導請假。 四、存在的問(wèn)題及準備

　　1、雖然自己平常也加強了學(xué)習，但是學(xué)習內容僅僅限于自己對口業(yè)務(wù)方面的學(xué)習，其它方面的學(xué)問(wèn)看得比較少，學(xué)問(wèn)面不廣闊。所以在新一年里我將進(jìn)一步加強學(xué)習，更好的適應辦公室工作。

　　2、心再細一點(diǎn)，工作再得細點(diǎn)，避開(kāi)消失不必要的錯誤，進(jìn)一步提高辦文質(zhì)量。

　　3、加強各方面力量的煅煉，不斷提高自己的辦事、辦文力量，提高工作效率。

　　機要室工作總結 5

　　緊張而繁忙的20xx年即將過(guò)去，在公司領(lǐng)導和各科室相互支持下，通過(guò)努力工作為企業(yè)做出了一點(diǎn)點(diǎn)貢獻，也有不足的一面，現將20xx年機械設備日常管理工作、做如下匯報：

　　一、基礎工作管理

　　1、完善機械設備管理組織機構、人員落實(shí)到位、分工明確。

　　2、完善規章制度，《建立機械設備管理規定》《各項機械、機具獎懲管理規定》《工具室、焊條烘干室、休息室管理規定》

　　3、建立了設備管理臺賬及設備卡片及設備檔案管理、資料及時(shí)準確。

　　4、強化班組建設提高小型工機具使用與管理，20xx年我們小型工機具配備率已達到60%以上，20xx年將根據施工實(shí)際情況繼續完善工機具配備使配備率達到100%。

　　5、建立了小型機具出入庫管理臺賬及機械設備分部管理臺賬……

　　6、按時(shí)上報機械設備修理計劃，固定資產(chǎn)臨時(shí)設施分布管理臺賬，月份機動(dòng)管理報表，月份巡檢記錄及自備公務(wù)車(chē)輛補貼臺賬。

　　7、每月按時(shí)調整設備技術(shù)檔案管理臺賬。

　　8、按公司要求報季度設備配備計劃及年度上報機械設備配備計劃。

　　9、每月按時(shí)參加機動(dòng)系統例會(huì )并認真領(lǐng)會(huì )會(huì )議精神。

　　二、機械、機具管理

　　1、我著(zhù)重抓好設備使用和定期的維護保養等兩方面工作，加強后勤保障供應工作，從而降低修理成本。

　　2、不定期對機械設備進(jìn)行完好標識、統一標牌進(jìn)行檢查、發(fā)現丟失及時(shí)補上。

　　3、不定期對現場(chǎng)機械、機具進(jìn)行巡回檢查發(fā)現問(wèn)題及時(shí)督處整改，提高機械利用率，完好率。以下是現場(chǎng)檢查圖片：

　　4、積極協(xié)調解決施工現場(chǎng)所急需要的一些特殊機械、機具及索具等。

　　5、積極配合工段在施工前所需要機械、機具配備工作。

　　6、對即將結束的工號積極組織人員協(xié)調退庫等工作。

　　三、設備出入庫的管理

　　1、設備出庫時(shí)必須保持完好狀態(tài)標識齊全出庫。

　　2、使用工段必須按計劃量到倉庫有專(zhuān)人簽字領(lǐng)取。

　　3、要求工段在搬運設備過(guò)程中要確保人員與設備安

　　4、設備入庫時(shí)要先進(jìn)行檢查驗收、統計設備完好情況。

　　5、統計入庫設備需求計劃、報主管經(jīng)理審批后方可實(shí)施。

　　四、維修管理

　　1、按時(shí)做好機械設備的維護保養工作。待修機具統一擺放，并對機具定期進(jìn)行維護保養情況檢查，認真做好維護及保養記錄。

　　2、庫存機具也要作到不定期進(jìn)行檢查、確保庫存機械，機具完好無(wú)損。對損壞嚴重的.砂輪、導鏈等小型機具由專(zhuān)業(yè)維修人員進(jìn)行拆裝整合，保留可用的零部件，為公司節約成本。

　　3、對損壞設備、機具統一粘貼損壞標識，并集中擺放。由維修人員進(jìn)行初步鑒定損壞原因及部件，進(jìn)行更換調試，以確保施工生產(chǎn)的需要。

　　4、維修的原則是，本著(zhù)對公司負責態(tài)度充分利舊利庫勤儉持家，降低成本。

　　五、20xx年工作中存在問(wèn)題及整改措施

　　1、現場(chǎng)檢查過(guò)程中存在焊機棚陳舊電源配置不符合要求經(jīng)單位領(lǐng)導協(xié)商后，將三棟焊機棚內電源按要求從新配備。

　　六、明年工作打算

　　1、繼續完善機械，機具管理規章制度及獎罰制度。

　　2、加強對現場(chǎng)機械，機具監督，檢查，做到不定期巡檢抽檢等。

　　3、嚴格執行機械設備專(zhuān)人負責管理制，確保設備完好率和利用率。

　　4、加強機械，機具維修管理力度，做到維護，保養及時(shí)準確。

　　5、建立有效的機制，制定出維修配備計劃，按規定嚴格遵守審批程序。

　　機要室工作總結 6

　　在局領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)和公司領(lǐng)導的關(guān)心、支持和幫助下，我公司設備管理人員認真學(xué)習機械設備行業(yè)法律、法規和各種規章制度，及時(shí)反饋各種信息，全心全意地為企業(yè)服務(wù)，在轉變思想觀(guān)念、理順、健全機械設備管理機制，細化全過(guò)程管理程序、全面排查清除隱患、解決歷史遺留問(wèn)題等方面做了一定工作，取得了較好的經(jīng)濟效益。

　　機械管理是項目生產(chǎn)管理中一項重要的工作。如何進(jìn)一步規范管理，提升效率，創(chuàng )造效益，就首先需要進(jìn)行管理思維的革新。結合"木桶理論"的三方面進(jìn)行分析：一只桶盛水的多少取決于最短那塊板；還取決于板與板之間的間隔大��；最后它還受桶底大小的制約。在20xx年的機械管理工作中，我們把這三點(diǎn)結合到工作實(shí)踐中，第一點(diǎn)就是讓我們重視各項目之間的協(xié)調性，各部門(mén)之間相對薄弱的部分，各工種之間相對弱的工種，各工種內相對弱的個(gè)人。從而找出弱點(diǎn)所在加以強化，提高效率。另外還要重新認識長(cháng)板的新內涵，長(cháng)板的作用并不是為了突出自己，而是用自己的行動(dòng)來(lái)帶動(dòng)整個(gè)團隊，使團隊發(fā)揮最大的效能。第二點(diǎn)是讓我們加強各項目、各部門(mén)、各工種，各工種內相對較弱的個(gè)人之間的相互聯(lián)系。只有將他們緊密結合起來(lái)，使他們變成一個(gè)統一的整體。一個(gè)漏水的桶是不能盛滿(mǎn)水的，不管它的板有多長(cháng)。第三點(diǎn)提出了我們的范圍，各類(lèi)機械所能進(jìn)行的.施工作業(yè)所創(chuàng )造的價(jià)值

　　想進(jìn)一步擴大我們的底基，就要增加新的設備，更要堅持以人為本，從根本上激發(fā)人的主觀(guān)能動(dòng)性。另外一方面就是在機械之外尋找新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。我公司目前主要有兩個(gè)項目在施工，所用機械設備主要有拌合船、起重船、浮吊、振樁錘、履帶吊、汽車(chē)吊、挖掘機、裝載機、發(fā)電機、箱式變壓器、砼攪拌站、砼拖泵、砼運輸車(chē)等。

　　戰略決定方向，細節決定成敗。針對橋梁施工機械種類(lèi)多、技術(shù)狀況復雜、管理難度大等特點(diǎn)，在結合“木桶理論”完善管理思路的同時(shí)，我公司設備管理人員不斷加強學(xué)習，不斷總結經(jīng)驗，通過(guò)采取一系列管理措施提高機械設備管理水平。

　　機要室工作總結 7

　　不知不覺(jué)一年又過(guò)去了，回顧20xx年，在辦公室各位主任的領(lǐng)導與支持下，在本公司的各位同志的密切配合下，愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實(shí)，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的其它工作�，F簡(jiǎn)要的工作總結如下：

　　一是素質(zhì)進(jìn)一步提高。

　　為了適應新形勢下政府工作需要，一年來(lái)，始終把學(xué)習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。十六屆三中全會(huì )決定等篇章，有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)，進(jìn)一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。

　　二是當好參謀助手。

　　按照辦公室分工，我主要職責是負責副市長(cháng)李同志的秘書(shū)工作，組織起草有關(guān)領(lǐng)導講話(huà)和綜合性文字材料，承辦有關(guān)會(huì )務(wù)，搞好相關(guān)服務(wù)。為做好工作，經(jīng)常隨領(lǐng)導下基層搞調查研究，密切聯(lián)系實(shí)際，注意收集有關(guān)資料，積極為領(lǐng)導實(shí)施正確決策提高準確可靠依據，當好參謀助手。20xx年，協(xié)助領(lǐng)導圓滿(mǎn)完成了年初市委、市政府下達的各項工作目標，使我市的城鎮建設、土地管理、文化旅游、廣播電視以及郵政、電信等各項事業(yè)都取得了較大進(jìn)展，有力促進(jìn)我市經(jīng)濟持續健康發(fā)展。

　　三是為民務(wù)實(shí)高效。

　　按照辦公室制訂的《機關(guān)效能建設十項制度》，積極轉變工作作風(fēng)，增強公仆意識，為民務(wù)實(shí)高效。以全心全意為人民服務(wù)的`宗旨，把群眾滿(mǎn)意、領(lǐng)導滿(mǎn)意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對群眾來(lái)訪(fǎng)和辦事人員換位思考，將心比心，積極熱情為基層和群眾辦事，恪守為民之志，為百姓解難，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。工作踏實(shí)，任勞任怨，務(wù)實(shí)高效，堅持網(wǎng)上簽到，每天記工作日志，自我激勵，自我鞭策，時(shí)時(shí)處處以黨員標準嚴格要求自己，自覺(jué)維護辦公室形象。

　　一年來(lái)，雖然自己在工作上取得了一定成績(jì)，但還存在著(zhù)不足。一是工作當中主動(dòng)向領(lǐng)導匯報請示的多，為領(lǐng)導出注意想辦法的少。二是調研不夠，有些情況了解得不夠細，不夠實(shí)，不夠多，掌握材料不夠充分，使工作被動(dòng)。在新的一年里，我將揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好。

　　機要室工作總結 8

　　一、深入開(kāi)展《保密法》法制宣傳教育，增強機關(guān)干部保密意識。

　　鎮委、鎮政府根據中央、省、市關(guān)于開(kāi)展全民 六五 普法、《保密法》教育的有關(guān)要求，充分利用機關(guān)干部周一例會(huì )、間周五集中學(xué)習、發(fā)簡(jiǎn)報信息、組織保密知識測試等形式，廣泛開(kāi)展保密法制宣傳教育活動(dòng)，提高全體機關(guān)干部的保密意識和防范能力，形成人人自覺(jué)遵守保密法律法規，個(gè)個(gè)勇于同泄密盜密行為作斗爭的良好局面。

　　二、加強領(lǐng)導，狠抓落實(shí)，建立健全保密工作責任制。

　　鎮委、鎮政府高度重視保密工作，強化領(lǐng)導責任，加強保密制度建設，落實(shí)專(zhuān)職保密工作人員，建立保密工作崗位職責。黨政班子成員嚴格執行中央保密委員會(huì )《關(guān)于領(lǐng)導干部保密工作責任制》的規定，積極探索新形勢下保密工作的辦法和措施，制定規劃，落實(shí)措施。成立鎮保密工作領(lǐng)導小組，鎮委書(shū)記親自擔任保密工作領(lǐng)導小組組長(cháng)，根據工作需要適時(shí)對鎮保密工作領(lǐng)導小組成員進(jìn)行調整，確保保密工作組織健全。將保密工作經(jīng)費納入預算，確保保密工作正常開(kāi)展。領(lǐng)導小組多次召開(kāi)保密工作專(zhuān)題會(huì )，聽(tīng)取鎮保密工作情況匯報，研究部署我鎮保密工作，并將保密工作納入鎮年度綜合目標管理中。在鎮領(lǐng)導班子民主生活會(huì )、領(lǐng)導干部個(gè)人述職報告、新任干部談話(huà)和干部年度考核工作中保密工作已成為必不可少的內容之一。紀委監察部門(mén)把領(lǐng)導干部執行保密紀律納入監督檢查的內容，對保密工作失職、瀆職的實(shí)行問(wèn)責制，對嚴重違紀的行為一查到底。對上級有關(guān)保密工作的文件，鎮保密工作領(lǐng)導小組成員及時(shí)閱讀，并簽批落實(shí)意見(jiàn)，組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行督促和開(kāi)展經(jīng)常性保密工作檢查。

　　三、認真履行保密管理職能，切實(shí)依法加強保密管理

　�。�1）加強計算機的日常管理。一是加強涉密計算機、涉密移動(dòng)存儲介質(zhì)的使用管理。按照市委保密委員會(huì )的要求，我鎮確定一臺專(zhuān)用計算機處理涉密文件和內部資料，不安裝無(wú)線(xiàn)網(wǎng)卡等無(wú)線(xiàn)設備，做到與因特網(wǎng)物理隔離。配備一個(gè)帶有寫(xiě)保護功能的U盤(pán)和該計算機綁定使用，杜絕使用其他U盤(pán)。嚴格登記涉密計算機和U盤(pán)編號，標示密級；二是加強處理內部文件資料的計算機管理工作。實(shí)行單機運行，確保內部文件安全保密；三是加強非涉密計算機的管理。按照 上網(wǎng)不涉密，涉密不上網(wǎng) 的要求，嚴禁非涉密計算機處理涉密信息和使用涉密U盤(pán)，各大辦的移動(dòng)存儲介質(zhì)不得處理和存儲涉密信息。辦公室所有計算機按照規定及時(shí)修補系統漏洞，定期升級病毒庫，查殺病毒，防范 木馬 、病毒的入侵；四是責任到人。指定專(zhuān)人負責計算機和移動(dòng)存儲介質(zhì)的總體管理工作，加強對計算機管理的定期檢查和抽查，做到嚴格管理，嚴防計算機失泄密事件的發(fā)生；五是加強宣傳。印發(fā)了《保密工作領(lǐng)導小組職責》，做到人手一份，使辦公室工作人員明確計算機保密的.有關(guān)要求,掌握計算機保密的方法和手段，切實(shí)增強保密意識；六是加強計算機及其信息系統保密管理。對于涉密計算機落實(shí)專(zhuān)人負責管理，對于涉密存儲介質(zhì)指定專(zhuān)人保管，按照規定嚴格執行，防止出現泄密事件。

　�。�2）加強機要文件的管理。堅持雙向登記制度，配備和確定了專(zhuān)職保密人員，逐步建立完善了保密工作制度。建立文件保密廢資料登記銷(xiāo)毀程序，及時(shí)登記、傳閱、清理和回交機要文件，自查中未發(fā)現一起違法事件。

　�。�3）加強保密工作的管理。認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開(kāi)展形式多樣的保密宣傳活動(dòng)，將保密知識納入干部日常理論學(xué)習內容，定期或不定期組織機關(guān)干部學(xué)習保密知識和上級有關(guān)保密文件精神，安排保密干部參加保密知識培訓，保密干部政治過(guò)硬，業(yè)務(wù)熟練。

　　機要室工作總結 9

　　機要檔案科是一個(gè)綜合部門(mén)，工作量相對較重，涉及范圍較廣，日常事務(wù)瑣碎，具體有檔案管理、文件傳閱、機要保密；來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、會(huì )務(wù)安排（會(huì )議通知、會(huì )場(chǎng)安排）、印章管理、電話(huà)接聽(tīng)（包括縣長(cháng)公開(kāi)電話(huà)）；文印裝訂、政務(wù)值班、報刊信件分發(fā)等等，今年上半年，機要檔案科在政府辦領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和其它科室大力支持配合下，團結一致，共同努力，圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，現將我科20xx年上半年工作總結

　　一、工作成績(jì)。

　　1、檔案管理規范。

　　對已批示行政公文分類(lèi)、整理、歸檔科學(xué)化。保證了文件查閱、歸檔時(shí)的準確性、快捷性。對所有須歸檔的文件材料經(jīng)整理后，輸入電腦管理，極大地提高了檢索速度和檔案的質(zhì)量。在歸檔過(guò)程中，文件歸檔目錄、盒內文件目錄、文件資料匯編等全部使用電腦儲存、打印，有利于檔案的保存，使我辦的檔案逐步走向了規范化、科學(xué)化管理軌道。 今年上半年共整理檔案xx件，其中：永久xx件，長(cháng)期xx件，短期xx件。

　　2、文件傳閱及時(shí)。

　　公文傳閱，一般采取了一日兩次傳閱；特殊文件（急件、密件等）隨收隨傳，保證了公文傳閱的及時(shí)性、準確性和保密性。政府領(lǐng)導的批文進(jìn)行登記、轉辦、催辦、報結、存檔工作，確保每個(gè)公文的領(lǐng)導批示意見(jiàn)能夠及時(shí)、準確無(wú)誤的傳達給承辦單位，使其在有限的時(shí)間內，高質(zhì)量、高要求的完成工作。對各單位取件人進(jìn)行單位、姓名、日期的登記，以達到文件件件落到實(shí)處。 今年上半年，上級文件傳閱共xx件，其中：中央、國務(wù)院傳閱文件xx件，市委、市府文件xx件，轉辦上級文件xx件，上級傳真、通知xx件；請示報告共xx件，信訪(fǎng)件xx件。

　　3、發(fā)揮好窗口作用。

　　作為座家秘書(shū)崗位，是政府辦對外的窗口，也是辦公室中的“辦公室”，處于承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右的位置，是上傳下達、聯(lián)系群眾、協(xié)調各方的紐帶，是保證政府辦高效運轉的中樞。工作量大、綜合性強，涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎。在工作中，堅持使用文明語(yǔ)言，待人接物文明禮貌。接轉電話(huà)、群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、上下左右協(xié)調工作及時(shí)準確、規范有序，嚴格值班記錄和交接班制度，接聽(tīng)電話(huà)時(shí)做到了電話(huà)記錄錄的準確、無(wú)誤，簡(jiǎn)明扼要，傳送及時(shí)，并按照領(lǐng)導批示意見(jiàn)，迅速轉辦。嚴格印章管理，做到政府公章加蓋必須要有縣長(cháng)或副縣長(cháng)簽字；辦公室公章加蓋必須要有主任或副主任簽字才行章，如有特殊情況也要用電話(huà)方式向領(lǐng)導請示批準。堅持原則，嚴守保密制度，做到不該說(shuō)的不說(shuō)，不該看的不看，不該傳的不傳（非禮勿視，非禮勿聽(tīng)，非禮勿言，非禮勿動(dòng)），維護辦公室集體榮譽(yù)，不亂講話(huà)，不亂開(kāi)口，做到不給領(lǐng)導工作添亂，避免工作失誤，高質(zhì)量、高效率完成工作。今年上半年，共接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)群眾xx余（人）次，投訴電話(huà)xx個(gè)，會(huì )議通知xx余個(gè)。

　　4、堅持政務(wù)值班制度，保證文印質(zhì)量。

　　機要值班做到了堅守崗位、負其職責。能夠做到突發(fā)事件及時(shí)向領(lǐng)導請示、準確無(wú)誤記錄領(lǐng)導批示內容和督辦領(lǐng)導批示內容的落實(shí)，使事件圓滿(mǎn)的完成。文件印制、裝訂、分送，堅持程序層層審簽制度，既確保了辦文質(zhì)量，又維護了文件的嚴肅性和有效性。同時(shí)還負責每天報刊雜志、信件的分發(fā)，周末也未例外。今年上半年共印刷文件達xx萬(wàn)余張。

　　二、存在的問(wèn)題。

　　一年來(lái)，科室工作取得了一些成績(jì)，但是仍然存在一些不足，工作的主動(dòng)性有待提高；學(xué)習的氛圍還不濃厚；管理制度仍需完善、落實(shí)力度需要進(jìn)一步加大；科室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，工作的'責任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高，服務(wù)的觀(guān)念有待進(jìn)一步深入；與科室之間的聯(lián)系有待進(jìn)一步密切，工作應當更進(jìn)一步注重成效等等。

　　三、今后工作打算。

　　1、加強學(xué)習，堅持統一學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合的方式，暫定周五學(xué)習時(shí)段。以此提高科室整體素質(zhì)。

　　2、加強科室之間的配合以便更好地為領(lǐng)導和群眾服務(wù)。

　　3、增加一名機要檔案專(zhuān)職人員。

　　2、更新文印設備。

　　在下半年的工作，我科全體成員將在政府辦領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì)，克服不足，創(chuàng )新工作，取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jì)。

　　機要室工作總結 10

　　20xx年，在省市局的正確領(lǐng)導和關(guān)心下，我局機要通信工作繼續認真執行“保密、安全第一，準確、迅速傳遞”的工作方針和“交接驗收、勾挑核對、平衡合攏、安全攜帶”四項基本制度，進(jìn)一步嚴把收投兩個(gè)環(huán)節，使我局機要郵件全年質(zhì)量全紅。一年來(lái)，我局共收寄出口機要郵件５件，處理投遞機要郵件3970件，安全使車(chē)xxxxx公里，均未發(fā)生丟失、泄密、被盜、損毀等質(zhì)量問(wèn)題和用戶(hù)申告、投訴事件�，F將一年來(lái)的主要工作簡(jiǎn)要總結如下：

　　一、領(lǐng)導高度重視，全心全意為機要通信工作服務(wù)。

　　我局領(lǐng)導一直高度重視機要通信工作，總是從各個(gè)方面給予最大的支持和關(guān)心，為了保證機要通信工作的安全性和及時(shí)性，在我局車(chē)輛較為緊張的情況下，仍調換一輛車(chē)投遞和收寄機要郵件，確保了機要郵件的安全和投遞時(shí)限，同時(shí)也樹(shù)立了機要通信工作的新形象。

　　在搞好各項配套設施，保證對機要工作投入的同時(shí)。副局長(cháng)和經(jīng)營(yíng)服務(wù)部主任親自抓機要通信工作的管理和檢查工作，在確保規定檢查頻次，加強檢查強度的同時(shí)，一切從機要通信工作的利益出發(fā)，來(lái)協(xié)調和安排各項工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)優(yōu)先解決，有力的保證了機要通信工作的暢通無(wú)阻。一年來(lái)，共撰寫(xiě)機要通信檢查報告67份，提出整改意見(jiàn)９項（均已按要求整改落實(shí)），實(shí)地走訪(fǎng)用戶(hù)15個(gè)，召開(kāi)機要通信質(zhì)量分析會(huì )12次，有力的促進(jìn)了機要通信工作的發(fā)展。

　　今年８月份，原機要員同志辦理了內退，局領(lǐng)導從講政治的高度出發(fā)，在原本人員就比較缺乏的情況下，仍及時(shí)調配了一名責任心強，業(yè)務(wù)精，熱愛(ài)機要通信工作的長(cháng)期合同工來(lái)接替機要通信工作，并多方聯(lián)系上級有關(guān)部門(mén)對他進(jìn)行了系統全面的培訓，從而確保了機要通信工作的順利銜接和正常運行。

　　二、機要員認真負負責，嚴格執行各項規章制度。

　　我局的機要員同志，具有高度的責任心和使命感，深刻認識到自己所從事工作的重要性和機密性，在日常工作中嚴守工作紀律和機要通信秘密，按時(shí)接發(fā)郵件，風(fēng)雨無(wú)阻，不脫班、不漏班，嚴格執行四項基本制度和十大通信紀律。尤其是在投遞過(guò)程中，忠于職守，認真負責，堅持做到“大件不離人，小件不離身”，所投交的郵件仔細認真，手續完備。一年中共收寄出口郵件5件，投遞進(jìn)口郵件3970件，安全使車(chē)xxxxx公里，均無(wú)何質(zhì)量問(wèn)題，亦未收到一次用戶(hù)申告和投訴。

　　在做好本職工作的同時(shí)，為進(jìn)一步提高工作能力和機要通信知識，更好的為用戶(hù)服務(wù)，他積極主動(dòng)的通過(guò)下發(fā)的`有關(guān)文件和各種報刊、雜志不斷學(xué)習和鍛煉，保證機要各項工作的順利進(jìn)行。

　　三、規范化的服務(wù)和高質(zhì)量的工作，樹(shù)立了郵政機要通信工作良好形象。

　　在嚴把收投質(zhì)量關(guān)和時(shí)效，加強管理和檢查力度的同時(shí)，我局又積極創(chuàng )造條件，樹(shù)立機要通信工作的新形象。我局在對機要通信工作專(zhuān)室專(zhuān)車(chē)專(zhuān)人辦理的基礎上，又通過(guò)了解和調查，在機要室內為用戶(hù)配備了寫(xiě)字臺、飲水杯、曖水瓶、洗手盆、膠水、炭素筆等常用品，做到想用戶(hù)所想，極大的方便了用戶(hù)。為了促進(jìn)機要通信工作的規范化，我局把機要室作為窗口單位管理，要求機員必須穿標志服、佩戴工號牌上崗，并制定實(shí)施了一些切實(shí)可行的管理辦法和措施，如工作日內禁止飲酒上崗、工作場(chǎng)所禁止吸煙以及將機要通信工作的營(yíng)業(yè)時(shí)間以利于用戶(hù)監督等。通過(guò)這些辦法和措施以及機要員同志熱情周到的服務(wù)，為郵政機要通信工作贏(yíng)得了廣泛的信譽(yù)，樹(shù)立了機要通信工作的新形象。

　　四、下一年的工作打算。

　　一是結合本地實(shí)際，進(jìn)一步提高機要通信工作質(zhì)量和時(shí)效；二是強化管理和檢查，尤其是在管理和檢查的深度上下大力氣，確保機要工作順利開(kāi)展。三是強化服務(wù)，加強培訓和學(xué)習，提高工作效率和用戶(hù)滿(mǎn)意度。四是適度加大資金投入，確保機要通信工作暢通無(wú)阻。

　　機要室工作總結 11

　　去年以來(lái)，縣機要室不斷強化和規范機要工作，為保障縣委辦公室工作順利開(kāi)展發(fā)揮了積極作用。并且在幾年里都被市委辦公室評為“全市密碼工作先進(jìn)集體”。

　　一、加強領(lǐng)導，夯實(shí)基礎

　　一是機構到位。我縣領(lǐng)導切實(shí)擔負起全面領(lǐng)導機要工作的責任，認真落實(shí)“黨管密碼”的工作原則，形成了分管領(lǐng)導親自抓，科室領(lǐng)導具體抓的局面。領(lǐng)導不定期召開(kāi)會(huì )議，對新情況、新問(wèn)題進(jìn)行分析研究，對突出問(wèn)題提出整改措施。確保工作中的每個(gè)環(huán)節都按規程操作，按制度辦事。二是人員到位。我們在考慮機要工作人選時(shí)提出，要挑選優(yōu)秀人員從事機要保密工作，要求配備的人員政治覺(jué)悟高、懂電腦、獨立操作性強，一到位就能從事該項工作。為此，我們挑選的從事密碼管理工作和操作工作的人員都是懂計算機專(zhuān)業(yè)的年輕人。

　　二、完善制度，加強管理

　　一是建立學(xué)習教育制度。為提高機要人員的工作水平，我們采取各種措施，強化教育。首先是加強對從業(yè)人員的教育。只要有機要工作方面的教育培訓機會(huì )，哪怕事情再多，領(lǐng)導也會(huì )想盡辦法讓同志們參加學(xué)習培訓。去年以來(lái)先后派2人參加北京電子學(xué)院，省委機要局組織的機要工作培訓。

　　二是加大了對涉密人員的教育。分管機要工作的領(lǐng)導反復強調機要工作的重要性，要求機要人員在發(fā)密傳電報時(shí)做到明密分明、準確定密、平時(shí)注意保管好涉密內容的`文件資料，提高他們保密工作和實(shí)際操作水平。

　　三是組織機要人員學(xué)習關(guān)于機要工作的有關(guān)規章制度和業(yè)務(wù)操做知識。根據領(lǐng)導的要求，不定期組織學(xué)習，利用《機要工作》雜志進(jìn)行學(xué)習。分管領(lǐng)導時(shí)時(shí)敲警鐘，強調做好保密工作的重要性，同時(shí)運用典型事例進(jìn)行教育，從現實(shí)事例中得到啟示，加強工作的責任心和對機要工作的認識。

　　三、完善收發(fā)文登記管理制度。

　　為確保保密件有據可查，分清責任，我們將收發(fā)文件、24小時(shí)值班作為機要工作考核內容。一是要求將所收到、發(fā)送的每一文件都詳細登記，內容包括時(shí)間、簽發(fā)人、文件名等，并要求將收發(fā)的每一份文件分門(mén)別類(lèi)，嚴格歸檔，存放指定位置。二是要求在接收、送達密件過(guò)程中不能在中途停留，不能在中途與無(wú)關(guān)人員閑聊。

　　由于管理嚴格，沒(méi)有因收發(fā)不當發(fā)生泄密事件。三是嚴格保密制度。機要室涉密信息較多，為確保涉密文件萬(wàn)無(wú)一失，我們嚴格遵照國家有關(guān)安全保密法規辦事，加強密鑰的管理保證網(wǎng)絡(luò )的安全與暢通，確保國家秘密安全，提出“兩不準”，即，不準在互聯(lián)網(wǎng)上處理涉密文件，不準在移動(dòng)電話(huà)里談?wù)撁孛芪募�內容，做到一個(gè)合格的機要人員。四是嚴格執行檢查制度。機要人員定期對機要保密設施進(jìn)行檢查，每天一上班必須檢查保密機要設施，下班后又進(jìn)行一次安全檢查，確保萬(wàn)無(wú)一失。

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