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農村信用社年終工作總結
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？下面是小編為大家整理的農村信用社年終工作總結，歡迎閱讀與收藏。
農村信用社年終工作總結 篇1
轉眼間一年又過(guò)去了，自己對這一年的工作還是相當滿(mǎn)意的，忙碌而充實(shí)，現將農村信用社年終工作總結如下：我在鎮政府、鎮黨委的正確指導下，深化金融改革，強化經(jīng)營(yíng)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，完成了各項任務(wù)指標，資金營(yíng)運合理，業(yè)務(wù)穩步發(fā)展，經(jīng)濟效益良好，文明建設成效顯著(zhù)的好局面。
一、急農民之所急
春耕時(shí)期農民資金需要量大，而全社資金實(shí)力和信貸力量都相對不足。為了保證廣大農戶(hù)不誤農時(shí)，組織人員，深入村間田頭調查農業(yè)生產(chǎn)情況，了解支農的側重點(diǎn)。及時(shí)向信用聯(lián)社調劑×元資金用于支農生產(chǎn)，共累計發(fā)放貸款×元，發(fā)放農戶(hù)貸款累放數占比為×，其中累計發(fā)放農業(yè)貸款×元，支持農戶(hù)×，支持面達×以上，基本上解決農業(yè)生產(chǎn)資金問(wèn)題，起到了積極的.推動(dòng)作用。
二、重視安全保衛工作，加強內控制度
今年，為了提高防范能力，我們對購入的綜合大樓進(jìn)行了裝修，還對新分社的營(yíng)業(yè)場(chǎng)安裝了防彈玻璃，拆換舊線(xiàn)路、安裝了防盜門(mén)。我社的安全防范能力將得到根本改善。全面落實(shí)了各項安全防范、綜合治理措施，消除了各種安全隱患，確保了我社安全無(wú)事故發(fā)生。
三、堅持學(xué)習，提高全員素質(zhì)
提高隊伍素質(zhì)的基本途徑就是持之以恒地堅持學(xué)習政治、業(yè)務(wù)知識。我們多次組織全體員工結合實(shí)際開(kāi)展學(xué)習教育活動(dòng)，經(jīng)常組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)部門(mén)文件、報刊雜志和金融法規政策。學(xué)教活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色，通過(guò)開(kāi)展這些活動(dòng)，提高了信用社干部職工的黨紀、政紀、法紀觀(guān)念和業(yè)務(wù)技能水平，使干部職工在政治上有了明顯進(jìn)步，思想觀(guān)念上有了明顯提高，紀律上有了明顯增強，勤政廉潔，促進(jìn)信用社工作穩健運行。
四、塑造良好的公眾形象
我社肩負著(zhù)服務(wù)“一鎮四鄉”的“三農”工作，積極開(kāi)展了樹(shù)立良好公眾形象等文明活動(dòng)：1.健全社內各項管理制度，用制度管理人，約束人，做到了上班有考勤，請假有登記，辦事有記載，學(xué)習有記錄，考評有兌現，工作有條理。2.規范使用文明用語(yǔ)，特別是電話(huà)文明用語(yǔ)。3.改善、美化營(yíng)業(yè)部大樓及各分社營(yíng)業(yè)室、辦公室，改善服務(wù)環(huán)境。4.對老客戶(hù)、大客戶(hù)實(shí)行主任接待制，在服務(wù)工作中摸索出“以智啟人，以情感人，以貸助人”的服務(wù)理念。經(jīng)過(guò)這些工作的努力，塑造了我社的良 好形象，受到了社會(huì )各界的普遍贊譽(yù)。
總之，從這次的工作總結可以看出，已基本上完成了工作任務(wù)，取得了較好的成績(jì)。
明年的工作重點(diǎn)是：
1.搞好農貸調查工作，為春耕生產(chǎn)資金做準備;
2.是加強對到期貸款的管理，進(jìn)一步提高收息率，提高資金的利用率。確保完成明年的工作任務(wù)。
農村信用社年終工作總結 篇2
今年以來(lái)，在聯(lián)社、社領(lǐng)導得正確領(lǐng)導下，在同志門(mén)得幫助、支持下，認真學(xué)習黨得方針、路線(xiàn)和政策及金融法規等，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能有了較大得增加，再工作中能?chē)栏駡绦懈黜椧幷轮贫�，堅持原則，一絲不茍，能夠保質(zhì)保量得完成各項任務(wù)，回顧一年來(lái)得工作，向領(lǐng)導和同志門(mén)匯報如下：
一、加強學(xué)習，增加政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)技能。
為增加政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，迅速適應新時(shí)期金融工作得需要，我積極參加聯(lián)社及社內組織得各種學(xué)習，并堅持經(jīng)常不斷得自學(xué)，特別是再今年開(kāi)展得”鎮平現象”大討論活動(dòng)中，認真學(xué)習，記好筆記，寫(xiě)好心得，作好總結，增加我得政治思想覺(jué)悟和干事創(chuàng )業(yè)得責任感和事業(yè)心。再實(shí)際工作中嚴格要求自己，努力作到大事講原則，小事講風(fēng)格，對待同志以誠相見(jiàn)，共同搞好工作，再堅持經(jīng)常不斷學(xué)習政治得同時(shí)，我還始終不忘加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，對實(shí)際工作中出現得疑難問(wèn)題我虛心求教，不恥下問(wèn)，向身邊得同志門(mén)學(xué)習，并能夠經(jīng)常找一些新形勢下得農村信用社雜志、書(shū)籍進(jìn)行不懈鉆研學(xué)習，隨這政治營(yíng)養和業(yè)務(wù)營(yíng)養得不斷豐富，從而大大增加了自己得思想覺(jué)悟和工作能力，有力地推動(dòng)了各項工作順利開(kāi)展。
二、大力組織存款，提升信用社形象。
大家都知道：存款是信用社生存和發(fā)展得基礎，也是支農資金得重要來(lái)源，只有大力組織資金，才能增加支農實(shí)力和社會(huì )信譽(yù)度，我一是經(jīng)常服務(wù)上門(mén)，儲戶(hù)無(wú)論金額大小，路途遠近，只要儲戶(hù)講一聲，我都以最快得速度為其辦理業(yè)務(wù)；二是構建攬網(wǎng)絡(luò )，充分利用同學(xué)朋友、親戚鄰居得輻射面，通過(guò)多種形式開(kāi)辟儲源，一人干信合，全家齊幫忙，全家人都變成了業(yè)余攬儲員，三是作到腿勤、嘴勤，經(jīng)常奔波與村鎮之間，凡是認識得單位或個(gè)人，一聽(tīng)講手里有寬裕得資金，我都會(huì )去作工作，當信用社得宣傳員，把農村信用社得服務(wù)宗旨、優(yōu)惠政策宣傳到千家萬(wàn)戶(hù)。再今年開(kāi)展得儲蓄競賽活動(dòng)中，攬儲二零萬(wàn)元，占任務(wù)一零萬(wàn)元得二零零%。
三、加大盤(pán)活力度，增加信貸資產(chǎn)質(zhì)量
盤(pán)活不良貸款是我門(mén)今年工作得重點(diǎn)，同時(shí)也是難點(diǎn)，近幾年，貸戶(hù)得法律意識淡薄，還貸意識差，賴(lài)債思想嚴重，盤(pán)活資金也成了我門(mén)工作得老大難。我利用各種政策，作好貸戶(hù)得思想工作，我想：只有貸戶(hù)思想通了，觀(guān)念轉變了，認識增加了，還款積極性也就增加了，為了方便收貸收息，我整理了一本貸戶(hù)情況記錄，對每個(gè)貸戶(hù)得家庭情況、經(jīng)濟狀況、鄰里關(guān)系都記得一清二楚，我經(jīng)常深入貸戶(hù)和有關(guān)當事人家中作思想工作，宣傳政策法規，曉之以理，動(dòng)之以情得去盤(pán)活貸款，今年盤(pán)活不良貸款一二零萬(wàn)元，超額完成了任務(wù)。
再今年開(kāi)展得不良貸款”雙降”活動(dòng)中，我按照社里得部署，和天祥為一個(gè)盤(pán)活小組，當時(shí)正值秋收時(shí)節，為了盤(pán)活這部分貸款，使我社得不良貸款比率盡快降下來(lái)，我和天祥起早貪黑，打時(shí)間差，利用三餐吃飯時(shí)間到貸戶(hù)家中收貸，我門(mén)發(fā)揚不怕困難，一往無(wú)前，頑強拼搏，連續作戰得作風(fēng)，采取早堵晚纏得作戰方式和政策攻心術(shù)，苦口婆心得講政策、講道理、講貸款不還對自己對社會(huì )得惡劣影響，迫使其還貸。僅九—一二月盤(pán)活不良貸款萬(wàn)元，不良貸款降低個(gè)百分點(diǎn)。
四、營(yíng)銷(xiāo)貸款，作好守信卡發(fā)放工作
今年八月份聯(lián)社推出了貸款守信卡業(yè)務(wù)，再營(yíng)銷(xiāo)守信卡工作中，我和所包三個(gè)村得村領(lǐng)導一起，認真對該村得農戶(hù)進(jìn)行調查、篩癬評定工作，對照信用戶(hù)評定條件和標準，嚴把質(zhì)量關(guān)，建立健全信用戶(hù)經(jīng)濟檔案，按守信卡貸款管理得要求，完善相應得擔保手續，為了保證評定質(zhì)量，我經(jīng)常奔波再農戶(hù)當中，搞農戶(hù)調查、建立經(jīng)濟檔案、信用戶(hù)得核查等工作，特別是我社再宋溝村召開(kāi)得首場(chǎng)發(fā)卡會(huì )放貸現場(chǎng)會(huì )后，樹(shù)立了農村信用社得很不錯形象，引起了村民得高度重視，都紛紛主動(dòng)申請辦理守信卡，止一二月，建立農戶(hù)經(jīng)濟檔案份，辦理守信卡份，發(fā)放守信卡貸款筆，金額萬(wàn)元。
五、服從領(lǐng)導，遵守紀律
沒(méi)有規矩不成方圓，我始終能夠遵守社里得各項規章制度，服從領(lǐng)導分配，遵守勞動(dòng)紀律，平時(shí)有事很少請假，堅持小病小事不請假，緊事大事提前歸，我常想，身為信合成員要情系”三農”，作到潔身自好，廉潔奉公，平時(shí)要管好自己得嘴和手，樹(shù)立很不錯得形象，決不能以權謀私，以貸謀私，嚴禁”不給好處不辦事，給了好處亂辦事”現象。并能過(guò)好廉政關(guān)，拒收禮物多次，受到領(lǐng)導和同志門(mén)得好評。
經(jīng)過(guò)一年來(lái)得努力，我再工作中取得了一定得成績(jì)，但還存再這很大得差距和不足，一是政治水平和業(yè)務(wù)技能還不能適應新形勢發(fā)展得需求，二是深入所轄基層，扎扎實(shí)實(shí)工作得力度不夠，三是開(kāi)拓進(jìn)取，創(chuàng )新意識不足。再新得一年里，我要加強政治和業(yè)務(wù)得不斷學(xué)習，團結同志，勇與創(chuàng )新，發(fā)揚成績(jì)，吸取教訓，向身邊得同志學(xué)習，取長(cháng)補短，增強工作能力，作一名合格得信合成員，為農村信用社得改革和發(fā)展作出更大得貢獻。
農村信用社年終工作總結 篇3
20xx年8月10號，我很榮幸被分配在抬頭寺信用社實(shí)習，剛剛走出校門(mén)的我對工作還沒(méi)有什么概念，以前以為信用社的工作無(wú)非只是存錢(qián)取錢(qián)而已，很容易學(xué)會(huì )，然而事實(shí)卻并非如此。在領(lǐng)導和同事的幫助下，我認識到很多，也學(xué)會(huì )了很多東西，剛開(kāi)始只是訂傳票，這活看起來(lái)簡(jiǎn)單，但做起來(lái)還真不容易。來(lái)的時(shí)候正趕上新一代培訓后期，還有幾天就上線(xiàn)了，新一代的上線(xiàn)對每個(gè)員工來(lái)說(shuō)都是一個(gè)新的開(kāi)始，都是剛學(xué)的，而對我來(lái)說(shuō)一點(diǎn)概念都沒(méi)有，以前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)這些東西，什么都不懂，這樣就顯得更難了，只有看著(zhù)同事操作，來(lái)慢慢的了解。感覺(jué)這工作并不是我想象的那么簡(jiǎn)單。
9月1號，聯(lián)社組織新員工培訓，給了我們學(xué)習的機會(huì )，讓我們更加了解了信用社，還學(xué)習了在工作中必須要熟練掌握的業(yè)務(wù)技能，比如點(diǎn)鈔，小鍵盤(pán)練習，一起學(xué)習的都是同齡人，所以每個(gè)人的學(xué)習勁頭都比較大，誰(shuí)都不甘心落后。培訓回來(lái)后，我仍然在閑暇時(shí)練習小鍵盤(pán)，為以后提高工作效率打下基礎，一個(gè)星期的時(shí)間，對數字的輸入速度有了很大的提高，但還是達不到同事們辦業(yè)務(wù)時(shí)候的.速度，后來(lái)聯(lián)社為了技能比賽組織業(yè)務(wù)技能的培訓，找幾個(gè)新員工來(lái)培訓，我很高興領(lǐng)導又一次給我學(xué)習的機會(huì )，讓我在點(diǎn)鈔和小鍵盤(pán)的速度有提高了一個(gè)臺階，所謂寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。不下工夫，就不會(huì )成功。
3個(gè)月的學(xué)習，對基本的業(yè)務(wù)都很熟悉了，所以上崗的時(shí)候，可以說(shuō)是輕裝上陣，但在生活中丟三落四的毛病還是帶到了工作中，上崗的前兩天就出現現金賬實(shí)不符的現象，仔細查明才發(fā)現把一把錢(qián)落在鈔箱里了，真是虛驚一場(chǎng)。上
崗了，就會(huì )涉及到很多業(yè)務(wù)，比如發(fā)放貸款，收貸款，利息的計算，做電匯，為單位開(kāi)戶(hù)，銷(xiāo)戶(hù)等等，這些相對來(lái)說(shuō)都是比較復雜的，但很喜歡涉及到這些東西，每次做完這些業(yè)務(wù)我都會(huì )在本子上記錄下來(lái)，好記性不如爛筆頭嘛，以后再遇到時(shí)如果沒(méi)記住翻翻本子就可以。
至今，來(lái)到抬頭寺信用社已經(jīng)有近5個(gè)月的時(shí)間了，在這些日子里，感謝領(lǐng)導及同事給我的幫助和照顧，09年已悄然離去，在新的一年里，我要改掉壞習慣，工作中做到仔細認真，更要努力學(xué)習來(lái)不斷的充實(shí)自己，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
謝謝！
農村信用社年終工作總結 篇4
今年來(lái)，**農村信用社在省聯(lián)社、市辦的正確領(lǐng)導下、在銀監部門(mén)、人行的依法監管和幫助下，在區委、區政府及有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持下和在全體員工的共同努力下，深入貫徹省聯(lián)社*屆*次會(huì )議精神，認真落實(shí)省聯(lián)社十項重點(diǎn)工作部署，堅持“立足區域、服務(wù)三農”的市場(chǎng)定位和“以客戶(hù)為中心”的理念，轉換經(jīng)營(yíng)方式，創(chuàng )新內部機制，緊緊圍繞有效防范風(fēng)險和促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展開(kāi)展工作，為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了新的貢獻�，F將一年工作總結如下：
一、各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況
�。ㄒ唬└黜棿婵罘�步增長(cháng)。截至6月底，全社各項存款余額萬(wàn)元，比上年底凈增萬(wàn)元，增幅%，位列全市第，同比增長(cháng)萬(wàn)元，完成省聯(lián)社下達全年計劃的%。其中：其中低成本存款萬(wàn)元，占各項存款的%。
�。ǘ┵J款增長(cháng)勢頭強勁。截至6月底，全社各項貸款余額為萬(wàn)元，比上年底凈增萬(wàn)元，增幅%，完成省聯(lián)社下達全年計劃的%。其中農業(yè)貸款萬(wàn)元，比上年底凈增萬(wàn)元，增幅%，新增農貸占新增各項貸款的%。存貸比例為%。
�。ㄈ┵Y產(chǎn)質(zhì)量持續好轉。截至6月底，按五級分類(lèi)，全社不良貸款余額為萬(wàn)元，比上年底下降萬(wàn)元，完成省聯(lián)社下達全年計劃的%；不良占比為%，較上年底下降個(gè)百分點(diǎn)，完成省聯(lián)社下達全年計劃的%。到期貸款收回率為%，正常貸款利息收回率為%，較上年底提高了個(gè)百分點(diǎn)和個(gè)百分點(diǎn)，當期水平分別較全省平均水平高個(gè)百分點(diǎn)和個(gè)百分點(diǎn)。
�。ㄋ模┙�(jīng)營(yíng)效益顯著(zhù)提高。截至6月底，實(shí)現各項收入萬(wàn)元，與上年同期相比增加萬(wàn)元，增幅%，其中利息收入萬(wàn)元，同比增加萬(wàn)元，各項支出萬(wàn)元，同比增加萬(wàn)元，增幅%，實(shí)現賬面利潤萬(wàn)元，今年已提撥備萬(wàn)元，貸款撥備余額為萬(wàn)元，貸款損失準備充足率為%，較上年底提高了個(gè)百分點(diǎn)。
�。ㄎ澹┲虚g業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。截至6月底，實(shí)現中間業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元，同比增加萬(wàn)元。布放轉賬電話(huà)臺，發(fā)行百�？◤�，同比增加張。
二、主要工作開(kāi)展情況
面對日趨激烈的市場(chǎng)競爭，為促進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，確保全年各項經(jīng)營(yíng)指標任務(wù)的完成，區聯(lián)社對全年經(jīng)營(yíng)計劃早下達，工作部署早安排。去年年末，聯(lián)社就召集各社主任開(kāi)會(huì )，分解下達一季度各項經(jīng)營(yíng)計劃，公布今年“按量計價(jià)、按績(jì)取酬”的考核方案，使各社摒棄以往年初可以“松一口氣”的慣性思維，在年初就感受到工作壓力，明確工作重點(diǎn)，及時(shí)采取措施。省聯(lián)社年會(huì )一結束，區聯(lián)社就將全年經(jīng)營(yíng)計劃分解下達，并立即將省聯(lián)社部署的“十項重點(diǎn)工作”逐一細化，明確目標，落實(shí)主抓科室，確定分管領(lǐng)導，確保每項工作有目標，有人抓，有人管。正是由于各項工作抓得早，抓得實(shí)，從而使得一年經(jīng)營(yíng)管理取得了較好成效。圍繞全年經(jīng)營(yíng)管理目標，根據省聯(lián)社二屆二次會(huì )議精神，今年一年，我社重點(diǎn)圍繞以下幾方面做了大量工作。
�。ㄒ唬┤媛鋵�(shí)雙層經(jīng)營(yíng)模式。為進(jìn)一步提高客戶(hù)服務(wù)能力，鞏固小額、零售業(yè)務(wù)方面的傳統優(yōu)勢和市場(chǎng)地位，做強業(yè)務(wù)及拓展較大項目的能力，全方位對接各類(lèi)客戶(hù)需求，全面提升金融服務(wù)水平，促進(jìn)業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展，根據去年一年來(lái)的運作過(guò)程中出現的情況以及省聯(lián)社的督導整改建議，我社今年伊始就對雙層經(jīng)營(yíng)模式運作進(jìn)行了完善了優(yōu)化，全面落實(shí)雙層經(jīng)營(yíng)模式。一是優(yōu)化雙層經(jīng)營(yíng)模式架構。為全方位對接各層級客戶(hù)需求，落實(shí)“一對一”客戶(hù)服務(wù)理念，全面提升客戶(hù)服務(wù)水平，年初聯(lián)社對城區信貸業(yè)務(wù)實(shí)行“大小”分離，將城區客戶(hù)經(jīng)理分成五個(gè)大額業(yè)務(wù)組和兩個(gè)小額業(yè)務(wù)組，分別對接不同層級的客戶(hù)群體，同時(shí)將存量貸款根據額度大小按組進(jìn)行劃轉。人員分組后，大額組成員專(zhuān)注于優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)的服務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)，做大做強“區域主力銀行”，小額組則主要是對城區零散型的客戶(hù)群體進(jìn)行維護和拓展，做實(shí)農村信用社“社區零售銀行”品牌。二是提升客戶(hù)服務(wù)中心經(jīng)營(yíng)能力。根據省聯(lián)社的要求，進(jìn)一步優(yōu)化中心操作流程，并對新的流程和利率進(jìn)行公示；提升中心職場(chǎng)客服設施建設，新增綜合業(yè)務(wù)叫號機，更新存款業(yè)務(wù)補凳折機；優(yōu)化和完善績(jì)效考核方案，每日公布員工業(yè)績(jì)，充分調動(dòng)員工積極性；全方位主動(dòng)開(kāi)展客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)，要求大額業(yè)務(wù)組客戶(hù)組對優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)實(shí)行“一對一”的對接服務(wù)，小額業(yè)務(wù)組對城區街道實(shí)行分片包干，特別是對貿易廣場(chǎng)實(shí)行分街包干，逐一上門(mén)開(kāi)展“掃店”行動(dòng)，確保優(yōu)質(zhì)客戶(hù)不留失。一年貸款服務(wù)中心存款增長(cháng)億，占區聯(lián)社存款增量的%，貸款增長(cháng)億，占區聯(lián)社貸款增量的%，貸款利息收入萬(wàn)元，占區聯(lián)社貸款利息收入的%。三是做實(shí)做優(yōu)農戶(hù)小額信貸。利用春節前后開(kāi)展了存量小額農貸的年檢工作，利用春耕摸底調查時(shí)機對新增客戶(hù)開(kāi)展評級授信工作，一年共對戶(hù)農戶(hù)開(kāi)展了小額農貸年檢工作，對戶(hù)有信貸需求的農戶(hù)開(kāi)展了評級授信，授信金額萬(wàn)元。四是強化信貸風(fēng)險管理。根據省聯(lián)社信貸管理要求和銀監會(huì )貸款新規，全面落實(shí)貸款“三查制度”，強化貸前調查責任，提升風(fēng)險審查能力，加強貸后風(fēng)險管理，加大對責任人的信貸風(fēng)險折扣力度。對新增不良貸款和欠息貸款逐筆分析原因，逐戶(hù)上門(mén)催收，通過(guò)前清后堵的方式不僅使得存量不良貸款有較大額度下降，貸款“兩率”也一直保持了較高的水平。
�。ǘ┘涌飚a(chǎn)品服務(wù)創(chuàng )新。我社充分利用科技手段和省聯(lián)社搭建的服務(wù)平臺，積極開(kāi)展產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng )新，進(jìn)一步提高市場(chǎng)競爭力。一是加大發(fā)展電子銀行業(yè)務(wù)。加大百�？òl(fā)行力度，為動(dòng)員全體員工營(yíng)銷(xiāo)百�？�，我社特別制定百�？I(yíng)銷(xiāo)政策，將存款余額達到一定量的客戶(hù)進(jìn)行篩選，并積極動(dòng)員客戶(hù)開(kāi)卡，一年共開(kāi)卡張，并試發(fā)行鉆石卡7張；加大新型轉賬終端布放力度，通過(guò)采取聯(lián)社組織人員分片上門(mén)營(yíng)銷(xiāo)、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)免收押金、對營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行獎勵等措施積極開(kāi)展新型轉賬終端布放工作，今年以來(lái)布放轉賬終端臺；加大自助存取款機的布放力度，今年一年對存取業(yè)務(wù)量大的富田信用社和天玉信用社各布放了一臺新型存取款一體機，取得較好效果。二是積極推選“百�；菝窨ā睒I(yè)務(wù)。在去年值夏社試點(diǎn)的基礎上，今年我社要全轄范圍內全面推開(kāi)“百�；菝窨ā睒I(yè)務(wù)，對基層社逐社下任務(wù)，逐月抓進(jìn)度。目前全區共有個(gè)信用社辦理了惠民卡業(yè)務(wù)，發(fā)卡張，合計授信萬(wàn)元。三是積極創(chuàng )新服務(wù)方式。為加大派生存款組織力度，同時(shí)也為適應市場(chǎng)競爭，對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)實(shí)行存貸款優(yōu)惠利率掛鉤，即當客戶(hù)日均存款達到一定額度時(shí)，可對其貸款利率實(shí)行下浮優(yōu)惠，此舉不僅穩住了優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，并對存款的增長(cháng)也起到了一定的推動(dòng)作用。通過(guò)此舉今年共吸收存款多萬(wàn)元。四是努力提高資金營(yíng)運效益。為充分營(yíng)運資金，提高經(jīng)濟收益，在確保流動(dòng)性和信貸資金的基礎上，今年以來(lái)我社充分利用省聯(lián)社提供的資金營(yíng)運平臺，加大資金營(yíng)運力度，積極參加省聯(lián)社和兄弟聯(lián)社的'資金營(yíng)運業(yè)務(wù)。一年，我社新開(kāi)辦票據轉貼現業(yè)務(wù)筆，合計金額萬(wàn)元。
�。ㄈ┩晟萍罴s束機制。按照省聯(lián)社提出的“當期績(jì)效決定薪酬、長(cháng)期業(yè)績(jì)決定升遷”的激勵原則，進(jìn)一步建立健全激勵約束機制，推行全面績(jì)效管理。一是優(yōu)化績(jì)效考核方案機制。為配合雙層經(jīng)營(yíng)模式更好地推行，參照省聯(lián)社下發(fā)的《員工績(jì)效考核指導意見(jiàn)》，并結合去年“按量計價(jià)、按績(jì)計酬”考核方案運行過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題，聯(lián)社于今年對去年5套不同崗位的績(jì)效考核方案進(jìn)一步進(jìn)行了優(yōu)化。優(yōu)化后的考核方案對業(yè)務(wù)單價(jià)根據以往數據測算事前確定，改變了去年事后定價(jià)的模式，從而使員工績(jì)效薪酬“上不封頂”變?yōu)榭赡�，極大地激發(fā)了員工積極性。此外，作為全省績(jì)效考核試點(diǎn)單位之一，在配合省聯(lián)社績(jì)效考核系統測試的過(guò)程中，我社通過(guò)省聯(lián)社科技部門(mén)的支持，將所有存款都在綜合業(yè)務(wù)系統中逐筆逐戶(hù)分解落實(shí)到人，解決了存款難以考核到人這一績(jì)效考核老大難問(wèn)題。新的方案既真正實(shí)行了同工同酬、考核到人、按量計酬的統一標準，同時(shí)實(shí)行費用與業(yè)務(wù)拓展掛鉤的標準，對營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)、超額完成任務(wù)的員工進(jìn)行獎勵機制，同時(shí)根據客戶(hù)經(jīng)理、柜員和委派會(huì )計的履職情況設立了不同的風(fēng)險折扣系數。通過(guò)激勵和約束相結合的機制，確保了各項業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展。二是針對重點(diǎn)業(yè)務(wù)實(shí)行有效激勵。從目前情況來(lái)看，我社壓力較大的經(jīng)營(yíng)指標主要是存款的組織和各項收入的完成，為確保年末以上指標任務(wù)的完成，聯(lián)社及時(shí)出臺了相關(guān)激勵措施，引導信用社對以上工作進(jìn)行重點(diǎn)突破。如對營(yíng)銷(xiāo)到大額低成本存款的，聯(lián)社將根據客戶(hù)日均存款額或利息支出給予營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理獎勵；對存款任務(wù)或利息收入任務(wù)完成好的信用社，適當提高汽油費補助。三是積極配合省聯(lián)社開(kāi)展績(jì)效考核系統研發(fā)工作。派員參加省聯(lián)社績(jì)效考核系統基礎研發(fā)，并作為試點(diǎn)單位積極主動(dòng)配合省聯(lián)社做好考核系統的測試工作，對系統中完善和改進(jìn)起到了積極的推動(dòng)作用。
�。ㄋ模┣袑�(shí)提高財務(wù)管理水平。一是全面提高委派會(huì )計履職水平。為提高委派會(huì )計業(yè)務(wù)水平，聯(lián)社指定財電科專(zhuān)職會(huì )計輔導員在各社之間巡回輔導，為達實(shí)效，要求輔導員在每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)必須一次性至少工作一個(gè)星期，全方位輔導和監督會(huì )計和柜員的履職和規范操作情況。對輔導過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題，及時(shí)在內網(wǎng)進(jìn)行通報，讓其他網(wǎng)點(diǎn)的員工引以為戒。同時(shí)，加大委派會(huì )計履職考核力度，將委派會(huì )計履職考核權重提高到其所有績(jì)效薪酬的70%，并對失職行為設定風(fēng)險折扣，切實(shí)落實(shí)委派會(huì )計履職到位。二是扎實(shí)做好會(huì )計基礎工作。通過(guò)每月的“作業(yè)式”檢查以及財電科的日�，F場(chǎng)檢查，及時(shí)發(fā)現和整改存在的問(wèn)題；通過(guò)組織業(yè)務(wù)培訓，提高員工對新知識新政策的掌握和了解，如一年財電科組織開(kāi)展了一期《新會(huì )計準則》培訓；通過(guò)加大處罰力度和業(yè)務(wù)技能考試，提高員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識的主動(dòng)性，一年財電科通過(guò)檢查共對名柜員進(jìn)行了經(jīng)濟處罰，同時(shí)組織了兩期業(yè)務(wù)知識考核，對考試不及格人員工進(jìn)行處罰并進(jìn)行補考。三是加強費用管理。財電科每月對成本費用進(jìn)行分析，及時(shí)查找費用管理中存在的問(wèn)題，強化成本意識，嚴格費用開(kāi)支，堅持費用開(kāi)支向一線(xiàn)業(yè)務(wù)和業(yè)績(jì)好的員工傾斜，確保有限的費用成本最大化地促進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。6月末全區費用率為%，預計年末可控制在省聯(lián)社下達的計劃內。
�。ㄎ澹┳�(shí)風(fēng)險管理和案防工作。根據銀監部門(mén)要求和省聯(lián)社部署，今年以來(lái)我社始終將風(fēng)險管理和案防工作放在突出的重要位置來(lái)抓。一是進(jìn)一步加強信貸風(fēng)險管理。先后組織信用社主任和客戶(hù)經(jīng)理舉辦了兩期“三個(gè)辦法、一個(gè)指引”貸款新規培訓，并根據貸款新規重新信貸業(yè)務(wù)操作流程，確保新增貸款業(yè)務(wù)按上級規定規范操作；開(kāi)展了信貸業(yè)務(wù)“六大風(fēng)險”和今年新增大額貸款信貸專(zhuān)項檢查，重點(diǎn)對房地產(chǎn)貸款和政1府融資平臺貸款進(jìn)行了風(fēng)險排查；開(kāi)展了內部員工拖欠貸款清理工作，通過(guò)清理，今年以來(lái)共收回內部員工拖欠貸款本息萬(wàn)元。二是扎實(shí)做好案件防控工作。按照案防工作三年規劃要求，始終保持案件防控高壓態(tài)勢。層層簽訂案防責任狀，落實(shí)案件風(fēng)險防控責任；堅持每月通過(guò)內網(wǎng)下發(fā)案件，組織員工開(kāi)展一次案件警示教育；堅持每月檢查，按季通報，問(wèn)題及時(shí)整改，處罰落實(shí)到人；全面落實(shí)“四項制度”，對應強制輪崗（休假）人員一年已基本落實(shí)到位；持之以恒地開(kāi)展風(fēng)險排查工作，一年開(kāi)展了“九種人”行為排查和業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn)排查，組織了員工開(kāi)展了一次對業(yè)務(wù)操作流程和內控管理風(fēng)險隱患的排查和討論活動(dòng)，取得良好效果；吉水案件發(fā)生后，立即組織稽核部門(mén)和財電部門(mén)對柜員規范操作進(jìn)行了一次全面專(zhuān)項檢查，并對違規人員及時(shí)進(jìn)行了通報和處罰。三是加大稽核檢查處罰力度。要求稽核部門(mén)根據案件易發(fā)點(diǎn)和業(yè)務(wù)風(fēng)險點(diǎn)有針對性地開(kāi)展日常檢查，切實(shí)防范案件發(fā)生。今年以來(lái)共開(kāi)展專(zhuān)項稽核項，常規檢查項，查處違規人員人次，扣分人次，扣分，共處罰款元。四是加強安全保衛工作。今年一年共投入20多萬(wàn)元對部分網(wǎng)點(diǎn)的安防設施進(jìn)行更新；制訂了轄內營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)ATM機的安全運行、防護巡查制度，對設有ATM機的網(wǎng)點(diǎn)要求每天早、中、晚至少各巡查一次，聯(lián)社對網(wǎng)點(diǎn)巡查情況通過(guò)查錄像進(jìn)行核實(shí)，確保了ATM機的安全運行。
�。┓e極做好產(chǎn)權改革準備工作。按照省聯(lián)社提出的改革規劃，我社擬于下半年和吉州區聯(lián)社合并組建農商行。為確保日后改革順利啟動(dòng)，我社于一年就著(zhù)手做好相關(guān)準備工作。一是規范股金管理。對不規范股金和持股意愿不強的社員股金及時(shí)進(jìn)行了清理，確保了股金的規范性和穩定性。二是努力提高改革準入硬指標。根據銀監會(huì )要求，組建地市農商行不良占比必須控制在5%以?xún)�，資本充足率和貸款損失準備充足率必須分別達到8%和100%。為此，聯(lián)社于年初就指定專(zhuān)人緊盯以上三個(gè)重要指標，積極采取措施提高標準。至6月末，我社不良占比和貸款損失準備充足率分別達到%和%，已達到銀監會(huì )準入要求，資本充足充未達到8%的要求，主要原因是今年貸款投放近兩個(gè)億，從而增加了加權風(fēng)險資產(chǎn)，但預計通過(guò)下半年的增資擴股可達到8%的要求。
�。ㄆ撸┳ズ闷髽I(yè)文化和黨建工作。一是做好員工日常培訓教育工作。首先是積極派人參加省聯(lián)社組織的各類(lèi)培訓，一年共有8位信用社主任參加了省聯(lián)社組織的信用社主任培訓，派出位信貸管理人員參加了信貸部組織的業(yè)務(wù)培訓。其次是組織內部開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓。一年開(kāi)展了貸款新規、新會(huì )計準則等各類(lèi)培訓10多期，參訓員工達100%。最后是堅持每月6號組織人員通過(guò)互動(dòng)發(fā)言開(kāi)展一次案例分析或案件警示教育，逐步提高員工合規意識。二是加大對外宣傳力度。充分利用電視、廣播等廣告媒體形式大力宣傳我社的各項業(yè)務(wù)。按照省聯(lián)社新的VI標準對部分網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了改造，在城區繁華地段和鄉鎮交通要道安裝戶(hù)外廣告宣傳牌。利用春節時(shí)期在華拓大酒店召開(kāi)一次大型優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)座談會(huì )，座談會(huì )上100多名大客戶(hù)與我社客戶(hù)經(jīng)理形成了良好互動(dòng)，加深了相互之間的了解。此外還主動(dòng)向客戶(hù)征求意見(jiàn)，幫助我社提高客服水平。三是加強職場(chǎng)規范管理。外請清潔公司對全轄所有網(wǎng)點(diǎn)外墻進(jìn)行清洗，提升外部形象；每日唱響《敬業(yè)之歌》，每周一召開(kāi)例會(huì )，周二召開(kāi)晨會(huì )，每月開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理講評，統一著(zhù)裝和佩牌上崗，統一規范用語(yǔ)，統一簽到考勤，使企業(yè)文化建設的細節滲透到日常工作的每一個(gè)環(huán)節當中，讓員工在潛移默化中接受企業(yè)文化的熏陶。四是加強黨建工作，全面改進(jìn)工作作風(fēng)。持續開(kāi)展“四好班子”建設活動(dòng)。聯(lián)社班子始終將“四好”作為班子建設的唯一標準，不斷加強思想政治和業(yè)務(wù)技能學(xué)習，全面改進(jìn)工作作風(fēng)。深入調研，解決業(yè)務(wù)發(fā)展難題。聯(lián)社班子分組多次下基層深入調研，并組織基層社負責人和部分員工代表召開(kāi)座談會(huì )，了解基層社業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的困難和員工反映比較突出的問(wèn)題，對于基層反映的這些困難和問(wèn)題，能解決的聯(lián)社及時(shí)落實(shí)相關(guān)部門(mén)或分管領(lǐng)導，逐一采取措施給予解決，對目前確實(shí)難以解決的，聯(lián)社也及時(shí)給基層作出了解釋和答復。加強黨風(fēng)廉政建設。年初聯(lián)社黨委與基層黨支部及所有黨員逐級簽訂了黨風(fēng)廉政建設責任狀，將黨風(fēng)廉政建設責任落實(shí)到每個(gè)支部、每一位黨員。聯(lián)社還統一對外公示信貸業(yè)務(wù)操作流程，實(shí)行貸款業(yè)務(wù)“陽(yáng)光操作”，并通過(guò)公開(kāi)客戶(hù)經(jīng)理監督牌和舉報電話(huà)、內網(wǎng)設立電子舉報的信箱、稽核部門(mén)電話(huà)回訪(fǎng)等措施，有效地杜絕了利用貸款來(lái)“權力尋租”的違法違紀行為。
三、當前工作中存在的問(wèn)題
�。ㄒ唬└偁帀毫哟�，存款組織尤其是低成本存款組織難度增大。隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的加劇，各家金融機構對存款組織的競爭日趨激烈，目前各家商業(yè)銀行利用高層資源對各市直單位、企業(yè)進(jìn)行存款營(yíng)銷(xiāo)，對我社吸收存款特別是低成本存款的營(yíng)銷(xiāo)造成了更大的壓力。
�。ǘI(yíng)銷(xiāo)力量薄弱，缺少優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)人才。大部分員工還是難以走出去，缺乏一批懂營(yíng)銷(xiāo)、有客戶(hù)資源、掌握了市場(chǎng)信息的營(yíng)銷(xiāo)人員，制約了業(yè)務(wù)的進(jìn)一步拓展。
�。ㄈ├麧櫩臻g縮小，難以完成收入計劃。一方面貸款規模受限不能按照計劃投放貸款減少了收入來(lái)源，另一方面隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的加劇，對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)的爭奪也日趨激烈，為了確保業(yè)務(wù)發(fā)展，對優(yōu)質(zhì)客戶(hù)我們要讓利，利潤空間進(jìn)一步縮小，而且在營(yíng)銷(xiāo)成本上還要較以前加大。
四、下年工作打算
�。ㄒ唬┐罅M織資金。由于6月末存貸比達到%，所以組織資金仍然是工作重點(diǎn)，要利用貸后檢查、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)走訪(fǎng)等方式，加大營(yíng)銷(xiāo)力度，努力爭取客戶(hù)存款。
�。ǘ┩卣故杖肭�。在貸款規模受限的情況下，積極拓展其他渠道增加收入來(lái)源。一方面通過(guò)代理保險、轉賬終端等增加中間業(yè)務(wù)收入，另一方面充分發(fā)揮富余資金的盈利能力，選擇購買(mǎi)債券、貼現、轉貼現票據以及上存省聯(lián)社等收益相對較高的方式。
�。ㄈ┩茝V百�；菝窨�。在選擇試點(diǎn)機構的基礎上，按照確保質(zhì)量的原則向優(yōu)質(zhì)客戶(hù)推行百�；菝窨�，讓優(yōu)質(zhì)客戶(hù)享受金融便利，提高我區聯(lián)社的市場(chǎng)競爭力。
�。ㄋ模┓e極做好產(chǎn)權改革工作。在市辦的統一協(xié)調和領(lǐng)導下，緊盯關(guān)鍵指標，抓好業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)，認真做好召開(kāi)“三會(huì )”、增資擴股、清產(chǎn)核資、案件防控等工作，確保改革有序推進(jìn)。
農村信用社年終工作總結 篇5
XX年上半年農村信用社的工作在順利中度過(guò)了，在半年的工作中，農村信用社全體員工在上級指示下，在農村信用社領(lǐng)導和員工的集體努力下，農村信用社的工作業(yè)績(jì)較去年同期上漲很多，這是我們一直不斷努力的結果！
今年以來(lái)，我縣農村信用社在市銀監分局和縣監管辦的正確領(lǐng)導下，面對業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)任務(wù)重和體制改革工作時(shí)間緊的客觀(guān)形勢，堅持以改革為動(dòng)力，以業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)為主線(xiàn)，依照“存款立社、支農興社、管理助跑、效益引航”的工作思路，緊密結合x(chóng)x信合工作實(shí)際，認真貫徹落實(shí)全市信合工作會(huì )議精神，努力改進(jìn)支農服務(wù)，大力清收不良貸款，加快縣級聯(lián)社改革步伐，做到了業(yè)務(wù)改革兩手抓，兩不誤，兩促進(jìn)，今年上半年縣級聯(lián)社改革工作進(jìn)展順利，業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作再創(chuàng )新高，上半年全縣信用社實(shí)現社社贏(yíng)余274萬(wàn)元，為全年工作奠定了良好的基礎。
一、上半年業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)及體制改革運行情況及特點(diǎn)：
1、體制改革工作扎實(shí)細致。全轄已順利完成了專(zhuān)項票據申報，保值利息貼補核對上報和清產(chǎn)核資、歷年積累處置等工作任務(wù)，1200萬(wàn)元增資擴股任務(wù)提前完成，縣級聯(lián)社一級法人社籌建工作已進(jìn)入開(kāi)業(yè)申請階段。
2、存款持續增加，全轄各項存款較年初凈增3388萬(wàn)元，完成全年存款任務(wù)的52、1%，存款增幅為歷年來(lái)增幅最大一年，較去年同期多增加3393、1萬(wàn)元。
3、貸款營(yíng)銷(xiāo)較好。全轄各項貸款較年初凈增1039萬(wàn)元（不考慮票據置換的1526萬(wàn)元不良貸款納入表內核算，實(shí)際凈增2565萬(wàn)元）新增貸款占新增存款的比例為75、7%，接近新增貸款運用比例要求。上半年，全轄累計發(fā)放小額農戶(hù)信用貸款20xx萬(wàn)元，為農戶(hù)建立經(jīng)濟檔案和發(fā)證戶(hù)分別達48803戶(hù)和35685戶(hù)，占全縣總農戶(hù)的71、4%和52、2%。
4、不良貸款下降幅度大。全轄不良貸款較年初下降了2218萬(wàn)元，剔除票據置換的1526萬(wàn)元，實(shí)際下降692萬(wàn)元，全轄非貸占比由年初的25、8%下降到18、9%，下降了6、9個(gè)百分點(diǎn)。
5、貸款利息收回比較理想。全轄上半年實(shí)現總收入1216萬(wàn)元，其中利息收入1113萬(wàn)元，全縣實(shí)現盈余274萬(wàn)元。
二、主要工作措施：
1、站在壯實(shí)力、擴規模保支農的高度，狠抓資金組織工作。
針對我縣信用社近年來(lái)存款相對滯后的實(shí)際，今年我們將組資工作作為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的基礎工作來(lái)抓，確立了“全員攬存，鞏固農村，滲透城鎮，輔射周邊，激勵促進(jìn)，擴大總額”的組資工作整體思路，一是全面推廣儲蓄承包制，向科學(xué)的管理機制要存款。全轄借鑒去年xx五個(gè)網(wǎng)點(diǎn)組資承包的成功經(jīng)驗，集合各網(wǎng)點(diǎn)人力優(yōu)勢；采取主管會(huì )計牽頭，內勤人員集體承包的辦法進(jìn)行，合理確定承包任務(wù)，全面落實(shí)儲蓄承包；二是加強縣城網(wǎng)點(diǎn)人員，全力打造精品網(wǎng)點(diǎn)。年初，在全轄營(yíng)業(yè)人員偏緊的情況下，從部分小社抽調5名職工充實(shí)到xx5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，3月份，經(jīng)多方努力將原地址相對偏僻的xx分社遷往撤銷(xiāo)后的原縣建行設在縣政府大門(mén)西側的儲蓄所，由于位置優(yōu)越，遷址后的xx分社2個(gè)月，儲蓄存款增加200萬(wàn)元，同時(shí)，本著(zhù)經(jīng)濟效能的原則，申請將近三年來(lái)存款余額徘徊不前的xx社xx分社撤消，編制的3人調配到人員缺員社，由于縣城5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)（營(yíng)業(yè)部、xx社、xx社及東xx分社）人員的加強，網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)化，今年存款穩定增加，至5月20日共凈增1463萬(wàn)元，占全轄存款增額的51、9%，成為全轄組資的高產(chǎn)田；三是調整代辦員攬存計酬辦法，向代辦站要存款。全轄通過(guò)降低存量手繼費提高增量手續費標準，調動(dòng)了代辦員組資積極性，至5月20日全縣代辦站存款增加415萬(wàn)元；四是廣泛宣傳，擴大開(kāi)戶(hù)面和存款面。全轄通過(guò)春節游演，電視宣傳，提高了信用社知名度，贏(yíng)得了社會(huì )各界的信任和支持。尤其是各社通過(guò)縣內通存通兌的宣傳，開(kāi)戶(hù)面增加。5月中旬，爭取到縣上農業(yè)稅直補的代理業(yè)務(wù)，既能留存一定數額的資金，更是一項為農民提供方便快捷服務(wù)的宣傳活動(dòng)；五是獎優(yōu)罰差，向激勵措施要存款。聯(lián)社采取設立了季度各項獎和增量計提手續費的考核辦法，超獎欠罰，起到了一定的促進(jìn)作用。
2、注重思想引導，確立奮斗目標。
聯(lián)社年初針對連續幾年工作上臺階，全轄可能會(huì )出現不同程度的驕傲自滿(mǎn)情緒和“辦法想定、潛力挖盡”固步自封思潮以及縣級統一法人一級核算帶來(lái)的一些新情況，認為只有高起點(diǎn)定位，高標準要求，高效率工作，才能走上全面、協(xié)調的發(fā)展道路，為此，我們引導全轄進(jìn)行五個(gè)觀(guān)念轉變，確立五項工作目標。即，金融服務(wù)要從“喜大戶(hù)、圖省事”向立足農村、服務(wù)三農的方向轉變，把履行宗旨，優(yōu)化支農服務(wù)工作為信合事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)，提高支農水平，充分發(fā)揮支農主力軍作用，籌資方式要從存款難搞，資金不足靠人行再貸款向偏重造血功能，攬存為主的.方向轉變，把多攬資金擴大經(jīng)營(yíng)規模作為培養利潤來(lái)源的增長(cháng)點(diǎn)，夯實(shí)信用社的發(fā)展后勁；經(jīng)營(yíng)思路要從“一社一家”單個(gè)核算向一級法人、統一核算的方向轉變，集合整體資源，實(shí)施集體化經(jīng)營(yíng)，把主攻雙呆，增收利息作為優(yōu)化信貸結構，如期獲得央行票據資金和提高經(jīng)營(yíng)效益的根本點(diǎn)，保持良好的發(fā)展態(tài)勢；人才觀(guān)念要從重學(xué)歷、重職稱(chēng)向講實(shí)用，看業(yè)績(jì)的方向轉變，形成學(xué)有所成、學(xué)有所用的人才使用機制，把人才使用管理作為信合事業(yè)長(cháng)久不衰的結合點(diǎn)，走人才興業(yè)之路；內部管理要從劃分職責層層管理向全縣一體，授權負責的方向轉變，把減少中間環(huán)節強化聯(lián)社的經(jīng)營(yíng)管理能力作為全局工作的保障點(diǎn)，向一級法人要效益。以上思想引導，使全轄統一了思想，提高了認識，增強了完成今年各項工作任務(wù)的信心。
在下半年的工作中，我們農村信用社全體職工還是會(huì )在上半年工作的基礎上，在年初制定的工作計劃指示下，農村信用社的工作必將迎來(lái)一個(gè)大爆發(fā)，這才是我們一直以來(lái)所要努力的成果，相信下半年的工作一定會(huì )更好！
農村信用社年終工作總結 篇6
一年來(lái)，我社在縣聯(lián)社以及鎮黨委、鎮政府的正確領(lǐng)導和指導下，認真貫徹落實(shí)黨的金融方針、政策，深化金融改革，強化經(jīng)營(yíng)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，基本上完成了各項任務(wù)指標，截止12月各項存款余額為6308萬(wàn)元，比年初增加110萬(wàn)元，各項貸款余額為5063萬(wàn)元，累計放貸6098萬(wàn)元，累計收回貸款5865萬(wàn)元，財務(wù)總收入508萬(wàn)元，實(shí)現利潤總額104萬(wàn)元。呈現出業(yè)務(wù)穩步發(fā)展，資金營(yíng)運合理，經(jīng)濟效益良好，文明建設成效顯著(zhù)的好局面�，F將一年來(lái)工作總結如下：
一、堅持學(xué)習，提高全員素質(zhì)
時(shí)代在前進(jìn)，社會(huì )在發(fā)展，只有建設一支高素質(zhì)的職工隊伍，才能在競爭日趨激烈的金融行業(yè)中生存和發(fā)展。而提高隊伍素質(zhì)的基本途徑就是持之以恒地堅持學(xué)習政治、業(yè)務(wù)知識。為此，我們按照聯(lián)社及筱村鎮黨委、鎮政府的安排部署，多次組織全體員工結合實(shí)際開(kāi)展學(xué)習教育活動(dòng)，學(xué)習的主要內容是：《安全》、《儲蓄》、《信貸》、《會(huì )計》、《出納》，還經(jīng)常組織員工學(xué)習業(yè)務(wù)部門(mén)文件、報刊雜志和金融法規政策。學(xué)教活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色，做到有安排，有總結。通過(guò)開(kāi)展這些活動(dòng)，提高了信用社干部職工的黨紀、政紀、法紀觀(guān)念和業(yè)務(wù)技能水平，使干部職工在思想觀(guān)念上有了明顯提高，政治上有了明顯進(jìn)步，紀律上有了明顯增強，人人自覺(jué)遵紀守法，勤政廉潔，以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度，促進(jìn)信用社工作穩健運行。
二、文明服務(wù)，塑造良好的公眾形象
信用社是一個(gè)窗口行業(yè)。我社肩負著(zhù)服務(wù)“一鎮四鄉”的“三農”工作。我們在優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)中堅持“服務(wù)興社，文明興業(yè)”的發(fā)展方針，積極開(kāi)展了樹(shù)立良好公眾形象等文明活動(dòng)。一是規范使用文明用語(yǔ)，特別是電話(huà)文明用語(yǔ)。二是對老客戶(hù)、大客戶(hù)實(shí)行主任接待制，在服務(wù)工作中摸索出“以情感人，以智啟人，以貸助人”的服務(wù)理念（即以真情感動(dòng)人，以幫助出點(diǎn)子啟發(fā)人，以適當的貸款扶助人）。三是改善、美化營(yíng)業(yè)部大樓及各分社營(yíng)業(yè)室、辦公室，改善服務(wù)環(huán)境。在各個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)業(yè)室、辦公室添置了椅子、沙發(fā)、老花鏡等便民設施，并將各項文明制度、文明服務(wù)承諾、文明用語(yǔ)、利率牌、文明崗位監督臺等服務(wù)內容全部裝飾上墻，方便了客戶(hù)，警示了員工；室內、走廊、辦公室擺設了工藝盆景花卉。營(yíng)造了一個(gè)美觀(guān)、優(yōu)雅、整潔、溫馨的服務(wù)環(huán)境，樹(shù)立了良好的服務(wù)形象。四是健全社內各項管理制度，用制度管理人，約束人，做到了上班有考勤，請假有登記，辦事有記載，學(xué)習有記錄，考評有兌現，工作有條理。經(jīng)過(guò)這些工作的努力，塑造了我社的良好形象，受到了社會(huì )各界的普遍贊譽(yù)。
三、急農民之所急，想方設法籌集資金，支持本區春耕夏糧生產(chǎn)
雖然近年來(lái)我社的存款總量在不斷的增加，但由于我社支持面廣，現有的資金仍難滿(mǎn)足貸款資金需求量，尤其是春耕時(shí)期農民資金需要量大，而全社資金實(shí)力和信貸力量都相對不足。為了保證廣大農戶(hù)不誤農時(shí)，我社及時(shí)向信用聯(lián)社調劑350萬(wàn)元資金用于支農生產(chǎn)，同時(shí)還組織人員，深入村間田頭調查農業(yè)生產(chǎn)情況，了解支農的側重點(diǎn)。截止12月，我社累計發(fā)放貸款6098萬(wàn)元，其中累計發(fā)放農業(yè)貸款5626萬(wàn)元，發(fā)放農戶(hù)貸款累放數占比為92、26%，支持農戶(hù)7529戶(hù)，支持面達58%以上，基本上解決農戶(hù)急需的春耕夏播農業(yè)生產(chǎn)資金，對農業(yè)和農村經(jīng)濟的發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
四、積極配合聯(lián)社改革籌建工作小組，做好老股金清退和新股本的募集工作。
根據今年我縣信用社改革成立一級法人相關(guān)文件的精神和縣信用合作聯(lián)社改革籌建工作小組的部署。我社對14029、44的老股金進(jìn)行了清退，共清退6547戶(hù)，計12524、21元。對無(wú)法清退的924戶(hù)，計1505、23元，進(jìn)行了打包處理。募集自然人股份286XX元，募集職工股396000元。有力的支持了改革工作的進(jìn)展。
五、加強內控制度，重視安全保衛工作
XX年，我社根據縣聯(lián)社及有關(guān)部門(mén)的工作部署，全面落實(shí)了各項安全防范、綜合治理措施，消除了各種安全隱患，確保了我社安全無(wú)事故發(fā)生。
為了提高防范能力，經(jīng)縣聯(lián)社同意，今年我們對購入的綜合大樓進(jìn)行了裝修，并在8月份搬入營(yíng)業(yè)，還對新山分社的營(yíng)業(yè)場(chǎng)進(jìn)行了裝修，安裝了防彈玻璃，對東洋社進(jìn)行了必要的改良，拆換舊線(xiàn)路、安裝了防盜門(mén)。我社的安全防范能力將得到根本改善。從而進(jìn)一步提高了我社防御能力。
總之，回顧一年來(lái)，我社的工作取得了較好的成績(jì)，已基本上完成了工作任務(wù)，但是在工作中，我社仍存在許多需要亟待解決的問(wèn)題。如存款不穩定、資金面不充裕、清收原基金會(huì )貸款難以及信貸管理等問(wèn)題。因此XX年的工作重點(diǎn)是：一是繼續加大攬儲力度，提高存款總量；二是繼續加大清收和盤(pán)活不良資產(chǎn)的力度。三是加強對到期貸款的管理，進(jìn)一步提高收息率，努力降低月均不良貸款占比，提高資金的利用率。四是搞好農貸調查工作，為春耕生產(chǎn)資金做準備。五是加強對核銷(xiāo)貸款的管理，改變傳統思想觀(guān)念，下達催收核銷(xiāo)貸款任務(wù)指標到各信貸員，并與個(gè)人效益獎掛鉤；六是繼續嚴格控制費用支出，確保完成XX年的工作任務(wù)。
轉眼二個(gè)月過(guò)去了，在信用社實(shí)習也結束了，真是有點(diǎn)舍不得啊，農村信用社的實(shí)習生活讓我一改往日自由散漫的作風(fēng)，每天準時(shí)上下班，就像真正上班的感覺(jué)，這為我今后的工作生涯邁開(kāi)了成功的一步。 我仍然清晰地記得第一天實(shí)習時(shí)激動(dòng)、興奮、緊張的心情。我被分配到信貸部，跟著(zhù)一位主任實(shí)習。因為我以前沒(méi)接觸過(guò)，對個(gè)信貸的很多業(yè)務(wù)都不懂。我就一點(diǎn)一滴跟著(zhù)認真地學(xué)，不懂就問(wèn)，主任沒(méi)空就問(wèn)其他信貸員，這段學(xué)習的生活很愉快，時(shí)至今日我學(xué)到了很多知識，而我知道需要學(xué)習的還有很多。 實(shí)習的工作是忙碌的，也是充實(shí)的。我開(kāi)始學(xué)著(zhù)從看似機械重復的實(shí)習工作中尋找快樂(lè )，我快樂(lè )實(shí)習工作著(zhù)。在大家的幫助下，我對農村信用社的信貸工作有了一個(gè)全新的認識。上班期間要認真地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事,對工作每一筆業(yè)務(wù)都要謹慎小心，任何一點(diǎn)差錯都會(huì )付出很大的代價(jià)。 我首先學(xué)會(huì )的是客戶(hù)申請貸款的步驟：首先，填好申請書(shū)，申請書(shū)有些是由各地信用站開(kāi)出，這樣提高了收回貸款的可能性；其次填寫(xiě)借款合同，合同需填寫(xiě)借款人，保證人，借款金額、種類(lèi)與用途，還有借款期限、利率，還款方式，違約責任等。如果借款人未按期歸還貸款本金，從逾期之日起按約定利率加收30%的罰息，利率計收罰息；未按期償付貸款利息，按罰息利率計收復息；未按合同約定使用貸款，對擠占挪用的貸款在挪用期間按約定利率加收60%的罰息利率計收罰息。借款合同比較復雜，一般由信貸員填寫(xiě)，此外還有保險合同等一系列手續需要辦理。 此外，我從信貸員那里認真學(xué)習了基本的.電腦操作步驟：打開(kāi)信用社專(zhuān)門(mén)的信貸管理系統，然后點(diǎn)擊客戶(hù)基本信息維護�？蛻�(hù)基本信息主要包括姓名，證件類(lèi)型及號碼，通訊地址，聯(lián)系方式，職業(yè)信息等等。再點(diǎn)擊對私客戶(hù)輔助信息維護，完成后如果是新客戶(hù)則點(diǎn)擊客戶(hù)首次貸款開(kāi)戶(hù)管理，這也是關(guān)于客戶(hù)的一些基本資料輸入。借款人資料錄入完了之后要點(diǎn)擊擔保關(guān)系管理，這個(gè)主要是輸入擔保人的信息，以便以后如果找不到借款人可以找擔保人。這些都完成了之后就是信貸審批了，各位信貸員審批有一定的責任比，一般來(lái)說(shuō)三萬(wàn)以上不包括三萬(wàn)要由副主任審批，其他職員的審批責任比占70%，副主任占30%，但如果是十萬(wàn)以上得由主任審批，副主任責任比占20%，主任占10%。審批完了之后只要點(diǎn)擊借據及憑證維護中的借款借據維護就可以了，打印出來(lái)借據讓客戶(hù)簽名就算完成了。 通過(guò)這次的實(shí)習，我對金
融行業(yè)的工作有了更為詳盡而深刻的了解。我體會(huì )到了實(shí)際的工作與書(shū)本上的知識是有一定距離的，如果將我們在大學(xué)里所學(xué)的知識與更多的實(shí)踐結合在一起，用實(shí)踐來(lái)檢驗真理，使一個(gè)本科生具備較強的處理基本實(shí)務(wù)的能力與比較系統的專(zhuān)業(yè)知識，這才是我們學(xué)習與實(shí)習的真正目的。在金融市場(chǎng)激烈競爭的今天，信息爆炸的時(shí)代，知識更新太快，靠原有的一點(diǎn)知識肯定是不行的，我們要在以后的工作中勤于動(dòng)手慢慢琢磨，不斷學(xué)習、不斷積累。遇到不懂的地方，自己要虛心請教他人，并做好筆記認真地去理解分析。除了要加強自己的理論素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平外，我們還要了解到現在的社會(huì )需要智商高，情商更高的人才，這也是為什么很多名校出來(lái)的高材生反而不如三流學(xué)校出來(lái)的人混得好的原因，因此我們要全面發(fā)展自己，完善自己，才能不被淘汰。 與銀行員工的相處中，我也學(xué)到了待人、處事的方式，這些日子的實(shí)習是我用金錢(qián)買(mǎi)不到的機會(huì )，無(wú)論從工作、學(xué)習、做人上，我都有很大的收獲。我知道今后的日子我還將面對更多的挑戰，我會(huì )更加努力向前邁進(jìn)的！
農村信用社年終工作總結 篇7
時(shí)光如梭，歲月如歌，轉瞬間，幾個(gè)月的實(shí)習生活如同夢(mèng)一般的在我回憶里留下了深深的腳印，這里有初來(lái)乍道的懵懂，有刻苦學(xué)習的辛酸，更有經(jīng)驗積累的喜悅。這一切，首先要感謝領(lǐng)導給我的這次增長(cháng)智慧的機會(huì )，讓我的成長(cháng)歷程多添一份光彩；其次，也要感謝各位同事給予我的幫助與關(guān)懷，讓我在學(xué)習過(guò)程中能夠節省時(shí)間，方便快捷的掌握各個(gè)崗位的工作技巧。如今，轉正在即，我將把我在水芙蓉信用社實(shí)習期間的工作向領(lǐng)導匯報一下，希望領(lǐng)導滿(mǎn)意我的表現。
邁入農村信用社，首先接受的是培訓，在短短幾天的培訓過(guò)程中讓我對農村信用社有了初步的了解，知道了這是一個(gè)服務(wù)于農村、農民、農業(yè)的金融機構，也對農村信用社的業(yè)務(wù)平臺有了初步的了解，對于即將面臨的工作環(huán)境有了初步的認識，在學(xué)習過(guò)程中全面的、系統的接受了農村信用社各項制度的培訓，初步了解各項技能，為我走向工作崗位打下了良好的基礎。
信用社，是我走出校園的第一份工作。剛來(lái)的那幾天，一切都很不適應，不論是工作還是生活，都處處碰壁，做什么事都有點(diǎn)別手蹩腳。曾一度對自己沒(méi)有信心。這時(shí)，主任找我談話(huà)說(shuō)，堅持半個(gè)月，邁過(guò)這道坎，以后就會(huì )逐漸適應。我聽(tīng)了主任的教誨，沒(méi)有泄氣，一天天堅持，一星期以后，我慢慢覺(jué)得自己步入正軌了。
首先實(shí)習的崗位是出納，我的師傅雖然是去年剛進(jìn)信用社的，但是工作能力卻很強，業(yè)務(wù)精湛，思維敏捷，在同齡人中表現出難得的成熟，是我學(xué)習的楷模。短短幾個(gè)月，我從他身上學(xué)到了好多東西。記得剛去的第一天，他就教我兩項重要的技能：珠算和點(diǎn)鈔。我仔細聽(tīng)了他的介紹，對珠算原理有了初步的了解，但是，要想提高速度，就要靠自己多加練習了。正所謂“師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)，修行在個(gè)人”。每天下午，我都抽點(diǎn)空閑時(shí)間練習，速度和準確性有了一定的提高，但是和他們相比還有很大差距。至于點(diǎn)鈔，手指的姿勢很重要，我現在從基本的單指單張開(kāi)始練習，看著(zhù)會(huì )計他們多指多張，麻利的點(diǎn)鈔，我暗自佩服，心想自己什么時(shí)候也能像他們那樣。我堅信，“只要功夫深，鐵鑄磨成針”。
出納和錢(qián)打交道，所以必須要細心、細心、再細心。稍有差池，就有可能給單位帶來(lái)?yè)p失。所以，我每一步流程都按合規標準進(jìn)行操作，把風(fēng)險降為零。經(jīng)過(guò)師傅的細心教誨，幾天下來(lái)，我對出納的業(yè)務(wù)流程和職責有了一定的了解，除了儲蓄業(yè)務(wù)，還負責給會(huì )計調撥現金和憑證，管理庫房。每天都要扎帳，核對現金，保證賬款相符。每天信用社的余額等于昨日的余額加上今天的收入額，再減去今天的付出額�；蛘呤菚�(huì )計和出納每個(gè)人的余額相加。用總余額減去內庫余額和破損幣余額，就是零尾幣余額。零尾幣的賬面余額要和現金余額相等。不能多一分，也不能少一分。還有每天使用過(guò)的重要空白憑證也要清點(diǎn)，銷(xiāo)號。憑證主要包括活期存折、定期存單、收回貸款憑證、借款借據、金龍卡等。每一種都有固定的代碼。這些代碼必須要牢記。
出納實(shí)習了一段時(shí)間后，我開(kāi)始實(shí)習記帳。記賬員必須能熟練操作
綜合業(yè)務(wù)系統，對每筆不同的業(yè)務(wù)熟練掌握。達到這種熟練程度就來(lái)自于平時(shí)一點(diǎn)一滴的不斷積累。實(shí)習的這段期間，每天都能接觸到新的業(yè)
務(wù)，每天都有收獲。此外，我覺(jué)得要做好記賬，還必須要具備以下幾點(diǎn)：
一、講信用。講信用就是不違背儲戶(hù)的意愿，以?xún)?hù)最大滿(mǎn)意為追求。
二、講感情。講感情就是以誠心贏(yíng)民心，讓儲戶(hù)對你沒(méi)有戒備心，真心實(shí)意支持你。
三、講道德。講道德就是要樹(shù)立高尚的人格，以自己良好的思想道德品格贏(yíng)得群眾對你的信任。
四、腦勤。就是勤于思考、勤于學(xué)習，拓寬思路，發(fā)展業(yè)務(wù)。
五、嘴勤。就是多向群眾做思想動(dòng)員工作，多宣傳存款的`意義和好處，贏(yíng)得儲戶(hù)的理解和支持。
水芙蓉信用社為我提供了一個(gè)發(fā)展自我的平臺。幾個(gè)月來(lái)，我分別在幾個(gè)不同的崗位上練兵，先后做過(guò)出納、記賬會(huì )計等崗位。通過(guò)崗位輪換，讓我在各個(gè)崗位上深深的認識到了崗位責任制的重要性，了解了這是一個(gè)金融機構，而不同于一般企事業(yè)，它要求的及時(shí)性、準確性是不容置疑的，要求我們必須要有嚴謹的工作態(tài)度，一絲不茍的對待每一項任務(wù)，以便應對隨時(shí)可能出現的風(fēng)險。
通過(guò)這次的實(shí)習，我對自己的專(zhuān)業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解，也是對這幾年大學(xué)里所學(xué)知識的鞏固與運用。在工作中，我體會(huì )到了實(shí)際的工作與書(shū)本上的知識是有一定距離的，并且需要進(jìn)一步的再學(xué)習。雖然我接觸的業(yè)務(wù)多集中于比較簡(jiǎn)單的前臺會(huì )計業(yè)務(wù)，但是，這幫助我更深層次地理解銀行會(huì )計的流程，核算程序提供了極大的幫助，使我在銀行的基礎業(yè)務(wù)方面，不在局限于書(shū)本，而是有了一個(gè)比較全面的了解。
俗話(huà)說(shuō)，千里之行始于足下，這些最基本的業(yè)務(wù)往往是不能在書(shū)本上徹底理解的，所以基礎的實(shí)務(wù)尤其顯得重要。從這次實(shí)習中，我體會(huì )到，如果將我們在大學(xué)里所學(xué)的知識與更多的實(shí)踐結合在一起，用實(shí)踐來(lái)檢驗真理，使一個(gè)本科生具備較強的處理基本實(shí)務(wù)的能力與比較系統的專(zhuān)業(yè)知識，這才是我們學(xué)習與實(shí)習的真正目的。
總之，幾個(gè)月來(lái)，我雖然取得了一點(diǎn)成績(jì)，但離領(lǐng)導的要求尚有一定差距。今后，我將進(jìn)一步加強學(xué)習，扎實(shí)工作，充分發(fā)揮個(gè)人所長(cháng)，為農村信用社再創(chuàng )佳績(jì)作出應有的貢獻。
農村信用社年終工作總結 篇8
20xx年是縣農村信用合作聯(lián)社團委成立并正式展開(kāi)工作的第一年，也是機遇與挑戰并存的一年。聯(lián)系我社工作實(shí)際，我們開(kāi)展了一系列行之有效的活動(dòng)，使團的各項工作有了一定進(jìn)展，也取得一定成績(jì),現將主要工作匯報如下：
一、加強組織建設，為共青團發(fā)展建設提供組織保障
1、組建基層團組織并落實(shí)基層團支部書(shū)記人選
截止20xx年底，寶應聯(lián)社共有團員80名，約占全縣員工的20%。為了更好的引導青年、凝聚青年、組織青年，聯(lián)社團委根據聯(lián)社黨委各基層支部結構，同時(shí)結合中心社管理和各信用社團員數量情況，成立了機關(guān)團支部等14家基層團組織，并在各團支部選任了一名思想進(jìn)步、作風(fēng)正派、熱愛(ài)共青團事業(yè)的團員擔任支部書(shū)記。
2、建立共青團員電子信息檔案。
為了增強團支部的內部凝聚力，聯(lián)社團委收集并整理了聯(lián)社所有團員的個(gè)人信息，特別是對新進(jìn)員工進(jìn)行深層次的交流，并編制了一份完整詳盡的團員團干信息采集表，全面覆蓋了我社所有團員的個(gè)人基本信息，包括身份證號碼、政治面貌、申請入黨情況、婚姻狀況、戀愛(ài)狀況、聯(lián)系方式等。及時(shí)為共青團基層組織管理提供準確、全面的數據采集和上報，實(shí)現共青團基層組織工作的計算機現代化管理。同時(shí)聯(lián)社團委也借此機會(huì )對每位團員有了較完整的了解，并且使各位團員對組織有了更深的歸屬感，增強了彼此的信任感。
二、追求卓越創(chuàng )新，加強團員青年思想政治教育工作
一是教育團員青年樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，同時(shí)對團員青年進(jìn)行憂(yōu)患意識教育，教育團員青年一方面以積極的心態(tài)面對，另一方面，要努力提高自身素質(zhì)，不在發(fā)展中被淘汰，迎接發(fā)展的挑戰；二是組織團員青年參加團課學(xué)習，聯(lián)社團委于10月18日邀請了團縣委周偉同志對部分團員青年進(jìn)行了團課教育，同時(shí)還集中學(xué)習了聯(lián)社相關(guān)文件。
三、搭建發(fā)展平臺，積極提高青年員工隊伍素質(zhì)
1、組織參加各類(lèi)學(xué)習培訓。
一是積極組織青年員工參加上級管理部門(mén)舉辦的各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓，以不斷適應經(jīng)營(yíng)管理新要求。二是組織團員青年進(jìn)行文明禮儀服務(wù)規范培訓，進(jìn)一步提升我社金融服務(wù)水平。三是積極鼓勵員工參加各類(lèi)學(xué)歷教育、從業(yè)資格和職稱(chēng)資格考試和網(wǎng)上業(yè)務(wù)知識學(xué)習活動(dòng)。
2、組織召開(kāi)青年員工座談會(huì )。
為了解近年來(lái)新招聘的青年員工思想和工作狀況，引導和促進(jìn)他們健康成長(cháng)，于11月9日和10日分兩批召開(kāi)了新員工座談會(huì )，以來(lái)參加信用社工作的70多名大學(xué)生員工參加了座談。會(huì )上，新員工積極發(fā)言，匯報自己的工作，暢談自己的職業(yè)發(fā)展規劃，提出對信用社發(fā)展的思考與建議，積極與參會(huì )領(lǐng)導溝通和交流，取得了良好的效果。
四、積極開(kāi)展活動(dòng)，豐富文化建設增強凝聚力
聯(lián)社團委針對團員青年的特點(diǎn)及實(shí)際情況，適時(shí)開(kāi)展了團員青年喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)。
10月13日聯(lián)社團委選派優(yōu)秀團員青年參加省銀行業(yè)協(xié)會(huì )舉辦的“三個(gè)辦法一個(gè)指引”知識競賽。
10月18日聯(lián)社團委協(xié)助聯(lián)社工會(huì )組織青年員工參加了寶應聯(lián)社合規文化知識競賽，青年員工們表現出了很高的參與熱情。
這些活動(dòng)的開(kāi)展，豐富了團員青年業(yè)余文化生活，又增強了團隊默契和團隊凝聚力。青年活動(dòng)已經(jīng)成為團組織服務(wù)團員青年的一項重要內容。
五、扎實(shí)肯干，配合聯(lián)社黨委團縣委工作
10月28日，聯(lián)社團委積極選派優(yōu)秀的單身青年員工參與團縣委舉辦的“相約青春，走進(jìn)煤礦”青年聯(lián)誼會(huì )徐州行活動(dòng)，更好的加強了全縣城區系統、企業(yè)團員青年間的交流和溝通，給廣大團員青年搭建了一個(gè)良好的學(xué)習交友平臺，同時(shí)也增強了城區系統、企業(yè)兄弟團委間的了解和交流。
11月25日，寶應聯(lián)社團委積極配合團縣委、大學(xué)生村官聯(lián)誼會(huì )承辦了寶應縣青年論壇沙龍活動(dòng)，此次活動(dòng)充分調動(dòng)了全縣青年群體工作的積極性、創(chuàng )造性，針對我縣大學(xué)生村官的工作、生活以及成長(cháng)成才過(guò)程中遇到困惑的熱點(diǎn)問(wèn)題召開(kāi)交流，幫助他們樹(shù)立正確、積極、向上的成長(cháng)成才觀(guān)。
12月5日，寶應聯(lián)社團委積極配合團縣委、縣衛生局舉辦的“爭做志愿者，建設新寶應”--招募捐獻造血干細胞活動(dòng)。我聯(lián)社多名團員參加了此次活動(dòng)，并現場(chǎng)進(jìn)行了義務(wù)獻血。
由于寶應聯(lián)社團委剛成立不久，相關(guān)團干部又是各部門(mén)、各信用社的骨干，本身就承擔了相當繁重的工作任務(wù)，所以較難抽出很多時(shí)間開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，還未能在聯(lián)社內部形成較大的影響力，在深入了解青年員工需求，解決員工實(shí)際困難方面還有待加強。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步圍繞聯(lián)社中心工作，努力改進(jìn)工作中的不足，把團內工作做細做實(shí)，努力使團委工作再上一個(gè)臺階。
20xx年，我們將認真做好團縣委部署的各項工作，同時(shí)進(jìn)一步明確團員青年工作重點(diǎn)，認真、扎實(shí)、有效地完成一下幾項工作：
一、做好團員意識教育，加強青年思想政治工作
結合形勢任務(wù)教育，強化青年思想政治工作，把握好建黨九十周年，五四運動(dòng)等系列活動(dòng)為契機。將青年思想教育工作寓于個(gè)性化、多樣化的具體工作中，以形勢任務(wù)教育為主線(xiàn)，增強團員青年作為寶應聯(lián)社主力軍的使命感和責任感。
1、深化開(kāi)展形勢任務(wù)教育。通過(guò)形勢任務(wù)教育工作，引導廣大團
員青年進(jìn)一步統一思想，振奮精神，認清形勢，明確責任。同時(shí)結合聯(lián)社體制改革及發(fā)展的重大問(wèn)題，準確把握青年關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)掌握青年的思想動(dòng)態(tài)。運用專(zhuān)題宣講會(huì )、座談會(huì )等青年喜聞樂(lè )見(jiàn)的手段和載體，了解青年員工在信合成長(cháng)過(guò)程中的所思所想，發(fā)現有發(fā)展潛力的新員工予以特別關(guān)注和培養。加強對青年員工的思想引導，植入信合文化。
2、切實(shí)抓好“推優(yōu)”工作。進(jìn)一步完善推優(yōu)工作制度，始終堅持把思想上和行動(dòng)上體現黨的先進(jìn)性要求的.青年推薦給黨組織，擴大黨的群眾基礎，培育黨的政治資源。
3、拓寬青年宣教渠道。發(fā)揮現代傳媒優(yōu)勢，依托局域網(wǎng)的功能，將網(wǎng)絡(luò )建成青年相互溝通、坦誠交流的場(chǎng)所，成為團組織新的輿論陣地和新媒體陣地。在聯(lián)社內網(wǎng)論壇中擬增設《箐采信合》專(zhuān)版，以網(wǎng)上論壇等新手段，吸引青年目光，擴大教育的輻射面、滲透面、參與面，幫助廣大團員青年在相互啟迪中，提高認識，統一思想。
二、注重青年人才隊伍建設，加快青年人力資源開(kāi)發(fā)
青年人才的培育不僅通過(guò)“教、育”來(lái)促進(jìn)，更要從理解和尊重的角度鼓勵人才的“個(gè)性化”發(fā)展，把青年的個(gè)人理想和聯(lián)社的整體價(jià)值融合起來(lái)，最大限度發(fā)揮青年潛能，努力盤(pán)活青年人才資源。
1、著(zhù)眼于提高青年綜合素質(zhì)，促進(jìn)青年的全面發(fā)展。推動(dòng)青年在實(shí)踐中成才。突出實(shí)踐鍛煉，倡導愛(ài)崗敬業(yè)的良好作風(fēng)，進(jìn)一步發(fā)揮青年的生力軍作用，不斷增強青年的服務(wù)本領(lǐng)，以實(shí)際行動(dòng)不斷提升寶應聯(lián)社服務(wù)品牌建設。
2、著(zhù)力于開(kāi)發(fā)青年人力資源。一要繼續完善和改進(jìn)青年人才庫建設，最大限度收集青年人才入庫，將青年人才庫與聯(lián)社后備干部人才庫定期溝通和整合，實(shí)現青年人才的優(yōu)化配置。二要以崗位實(shí)踐活動(dòng)為抓手，為青年施展才華提供舞臺。通過(guò)創(chuàng )建“共青團”號、青年崗位能手、技能比武等主體活動(dòng)，把更多有才華、有成長(cháng)潛力的青年人才推到前臺，做好青年人才的源頭開(kāi)發(fā)和培養。
3、利用團的榮譽(yù)激勵手段。開(kāi)展“十佳青年”等項目的評比，以青年典型，鼓舞、影響、帶動(dòng)青年群體，促進(jìn)廣大團員青年共同進(jìn)步。
三、圍繞聯(lián)社黨建要求，加強團建工作
聯(lián)社團委將按照自身建設和發(fā)展的要求結合聯(lián)社實(shí)際和青年特點(diǎn)，以發(fā)展的眼光，創(chuàng )新團的工作方式，增強團的凝聚力和戰斗力。
1、改進(jìn)和創(chuàng )新團的支部建設。團支部的工作載體力求創(chuàng )造特色，載體不求多，而在精，各團支部根據部門(mén)工作的實(shí)際和特點(diǎn)，集中自身優(yōu)勢，發(fā)揮作用，開(kāi)展各項工作。實(shí)行團支部檔案化管理，便于管理和掌握支部基本狀況，同時(shí)運用新“五好”團支部考核來(lái)全面把握各支部開(kāi)展活動(dòng)的即時(shí)情況，以靜態(tài)和動(dòng)態(tài)相結合的方式，進(jìn)一步加強團支部建設。
2、提高和增長(cháng)團干部素質(zhì)。根據聯(lián)社實(shí)際情況，召開(kāi)公司團員代表大會(huì )等工作，進(jìn)一步加強團委班子自身建設。加強對團干部的教育、培養、管理，擴展團干部的視野，增強團干部的創(chuàng )新能力和創(chuàng )造能力，使團干部真正成為聯(lián)社青年工作的骨干力量和黨的助手。積極吸納優(yōu)秀團員、青年黨員兼職做的團工作，從而提高團干部的整體素質(zhì)。
四、積極開(kāi)展創(chuàng )新活動(dòng)，提升團組織內在活力
1、舉辦團員青年系列活動(dòng)
擬與聯(lián)社工會(huì )一起舉辦優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)競賽活動(dòng)，鼓勵團員青年提升服務(wù)意識，提高服務(wù)技能，提升服務(wù)技巧，并做好相關(guān)宣傳、表彰的工作，在全社上下掀起優(yōu)質(zhì)服務(wù)的熱潮。
2、舉辦“理財之星”競賽活動(dòng)
舉辦金融“理財之星”活動(dòng)，通過(guò)產(chǎn)品宣講、綜合理財應用等形式，鼓勵青年員工多學(xué)習、多實(shí)踐、多運用，在挖掘潛力員工的同時(shí)，力爭在每年的理財之星的評選活動(dòng)創(chuàng )出更高的成績(jì)。
3、開(kāi)展各類(lèi)團員青年聯(lián)誼活動(dòng)
擬與城區系統團委一起組建“兄弟連”，不定期開(kāi)展青年員工的交流和聯(lián)誼活動(dòng)，如舉辦團員青年羽毛球比賽、足球比賽、棋牌比賽、讀書(shū)（電影）交流活動(dòng)，在豐富團員青年業(yè)余生活的同時(shí)，擴大團員青年的交友面。
4、野外拓展訓練
擬將全縣團員青年分為兩批進(jìn)行野外拓展訓練，提高聯(lián)社團員青年的溝通交流能力，增進(jìn)相互了解和信任，釋放工作壓力，激發(fā)工作熱情，提高工作效率，進(jìn)一步增強團員青年隊伍的凝聚力和團結協(xié)作精神，以礪練一支人人都以事業(yè)為重、關(guān)心集體、開(kāi)拓創(chuàng )新、勇于奉獻、敢于負責的優(yōu)秀青年團隊。
5、積極配合團縣委的工作
積極參與配合團縣委的各項活動(dòng)，讓團員青年在活動(dòng)中充實(shí)自我，鍛煉自我。
農村信用社年終工作總結 篇9
今年以來(lái)，我市農村信用社通過(guò)大力實(shí)施推進(jìn)新農村建設的“鋪天蓋地、頂天立地、歡天喜地”三大工程，推進(jìn)城鄉經(jīng)濟結構戰略性調整，鼎力支持全市經(jīng)濟發(fā)展，取得了顯著(zhù)成績(jì)。截至5月末，全市信用社累計投放貸款xx萬(wàn)元，各項貸款余額xx萬(wàn)元，其中涉農貸款余額xx萬(wàn)元，占比xx%。充分發(fā)揮了農村金融主力軍作用。
鋪天蓋地工程：扎實(shí)信貸支農促進(jìn)農業(yè)發(fā)展
生產(chǎn)發(fā)展是建設社會(huì )主義新農村的核心，是農民群眾最關(guān)心的問(wèn)題。我市農信社立足服務(wù)“三農”的經(jīng)營(yíng)方向，圍繞農業(yè)生產(chǎn)各階段的資金需求，開(kāi)展多種多樣的信貸服務(wù)，促進(jìn)了農業(yè)增效、農民增收。
一是創(chuàng )新服務(wù)方式，大力推行農戶(hù)貸款證貸款。今年初，轄內每個(gè)信用社都選定一個(gè)自然村作為“農戶(hù)貸款示范村”，全市信用社信貸人員深入村、組、戶(hù)春耕備耕一線(xiàn)，廣泛開(kāi)展普遍的經(jīng)濟調查，完善農戶(hù)經(jīng)濟檔案xx份，對符合條件的農戶(hù)核定貸款額度，發(fā)放貸款證。農民需要貸款時(shí)，憑貸款證、本人身份證件及私章，即可到信用社柜面直接辦理貸款手續，貸款證成為“可預支的活期存折”。目前，我市農信社已在全市發(fā)放貸款證xx本，貸款證貸款余額達xx萬(wàn)元，持證農戶(hù)的貸款需求滿(mǎn)足率達到了xx%。同時(shí)，在全市每個(gè)行政村（居委會(huì )）的要道口設立“信貸支農公示牌”，簡(jiǎn)要介紹了辦理農戶(hù)貸款的條件、程序、公布分片信貸員的姓名、聯(lián)系電話(huà)、信用社的服務(wù)熱線(xiàn)和市聯(lián)社的監督電話(huà)，并公開(kāi)：農戶(hù)可隨時(shí)申請貸款，保證兩個(gè)工作日回復或辦結。讓廣大農戶(hù)及時(shí)了解信用社信貸支農服務(wù)內容，及時(shí)得到信貸支持。
二是立足“三個(gè)轉變”，支持農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。針對農業(yè)生產(chǎn)日益產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化的特點(diǎn)，在支農貸款的投向上，注重從傳統單一的生產(chǎn)格局向資源綜合利用型、配套協(xié)作型轉變，精心培育直接面對市場(chǎng)、具有旺盛生命力的獨立市場(chǎng)細胞和創(chuàng )業(yè)主體，努力發(fā)掘新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)；注重從單一生產(chǎn)過(guò)程向增加產(chǎn)品價(jià)值的過(guò)程轉變，對xx萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)稻、xx萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)棉、xx萬(wàn)畝雙低油菜、xx萬(wàn)畝無(wú)公害蔬菜、xx萬(wàn)畝無(wú)公害名特優(yōu)水產(chǎn)品等農產(chǎn)品加工基地進(jìn)行重點(diǎn)扶持，促進(jìn)農產(chǎn)品進(jìn)入現代流通網(wǎng)絡(luò )，提高附加值，帶動(dòng)農民增收；注重從唯產(chǎn)量提高向重產(chǎn)值實(shí)現轉變，充分發(fā)揮龍頭產(chǎn)品、品牌產(chǎn)品、特色產(chǎn)品在市場(chǎng)開(kāi)拓、技術(shù)創(chuàng )新、資金融通等方面的作用，使產(chǎn)品優(yōu)勢轉化為商品優(yōu)勢。如xx“黃金”西紅柿、xx“xx”花菜、xx“xx”花生等。為促進(jìn)集約化經(jīng)營(yíng)規模效應的.形成，我市農信社主動(dòng)當“紅娘”，幫助農村種植、養殖業(yè)大戶(hù)和農副產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)大戶(hù)組成聯(lián)戶(hù)擔保小組，解決了流動(dòng)資金需求量大與自身?yè)l件不足的矛盾。xx鎮xx村農民xx就是其中受益人之一，在信用社支持下，今年一次性辦理貸款xx萬(wàn)元，擴大了xx柿種殖規模。
三是扶持龍頭企業(yè)，推動(dòng)經(jīng)濟結構優(yōu)化升級。我市農信社選擇市內一批規模大、起點(diǎn)高、效益好、輻射能力強的“農”字型龍頭企業(yè)作為重點(diǎn)支持對象，幫助企業(yè)發(fā)展農副產(chǎn)品精深加工項目，提高農產(chǎn)品的附加值，推動(dòng)現代農業(yè)建設。省級農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)龍頭企業(yè)——xx油脂公司多年來(lái)充分發(fā)揮油菜生產(chǎn)成本低、效益高等優(yōu)勢，實(shí)施雙低油菜擴種工程。今年，該公司在我市農信社支持下全面推行“公司+基地+農戶(hù)”的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式，本地及周邊鄉鎮很多農戶(hù)同永脂公司簽訂了油菜籽產(chǎn)銷(xiāo)合同。這張“零”風(fēng)險的定單，使每個(gè)簽單農民一季增收xx元左右。今年上半年，信用社已向xx油脂、xx米面、xx油脂等xx家農業(yè)龍頭企業(yè)投放貸款xx億元。
頂天立地工程：支持工業(yè)企業(yè)反哺新農村建設
今年以來(lái)，我市農信社突出“聚焦招商引資，聚焦工業(yè)突破”重點(diǎn)，創(chuàng )造性地下好支持主體經(jīng)濟發(fā)展這盤(pán)棋。一是提前調查論證，實(shí)行簽約授信。成立專(zhuān)門(mén)的企業(yè)信貸管理小組，積極參與“訪(fǎng)百家企業(yè)活動(dòng)”，派專(zhuān)職企業(yè)信貸員進(jìn)駐企業(yè)，了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、資金運行狀態(tài)，調查論證于企業(yè)資金需求之前，切實(shí)簡(jiǎn)化貸前調查程序。通過(guò)銀企對接、洽談，對經(jīng)營(yíng)效益好、法人代表素質(zhì)高的企業(yè)進(jìn)行簽約授信管理，核定企業(yè)貸款規模，在授信額度內的貸款，企業(yè)隨需隨貸，周轉使用，極大地方便了企業(yè)，使企業(yè)放心大膽地接收定單，擴大生產(chǎn)。我們還借鑒農戶(hù)聯(lián)保的成功經(jīng)驗，與興天投資擔保有限公司合作，幫助一些資金需求量大但自有資產(chǎn)不符合擔保條件的企業(yè)解決貸款擔保難題。目前，全市信用社累計投放擔保類(lèi)貸款zz萬(wàn)元，促進(jìn)了企業(yè)的快速發(fā)展。二是開(kāi)展社企聯(lián)姻，出臺優(yōu)惠措施。3月26日，4月20日市聯(lián)社分別在xx和xx兩鎮組織召開(kāi)社企懇談會(huì )，對各類(lèi)工商企業(yè)有效資產(chǎn)抵押貸款、保證貸款等實(shí)行差別利率；對貨款入社率高的企業(yè)，按照企業(yè)年存款日均額（含開(kāi)辦本社的承兌匯票保證金），等額貸款享受優(yōu)惠利率；開(kāi)辦本社銀行承兌匯票敞口業(yè)務(wù)，堅持擇優(yōu)扶持的原則，對信譽(yù)佳、效益好、重點(diǎn)支持和發(fā)展的企業(yè)，符合承兌申請條件，在核定的授信額度內開(kāi)辦本社銀行承兌匯票敞口業(yè)務(wù)。三是提高辦事效率，優(yōu)化服務(wù)手段。授信企業(yè)需辦理授信限額內貸款的，由承辦社（部）隨到隨辦；對其他申請貸款的企業(yè)，實(shí)行服務(wù)，及時(shí)予以回復或辦結。同時(shí)，聯(lián)社組織專(zhuān)業(yè)信貸人員深入市僑鄉經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區、仙北工業(yè)園兩個(gè)園區考察論證，切實(shí)擴大信貸服務(wù)的范圍，主動(dòng)與各類(lèi)新開(kāi)辦、新引進(jìn)企業(yè)對接洽談，為企業(yè)融資、結算等提供及時(shí)高效的金融服務(wù)。
信貸服務(wù)聚焦主體經(jīng)濟，工業(yè)企業(yè)紛紛反哺農村。在信用社的扶持下，xx油脂有限公司成功進(jìn)行了二期擴能改造。公司一刻沒(méi)有忘記與企業(yè)共命運的農民，設法幫助農民增收，生產(chǎn)車(chē)間崗位全部面向農民招聘，并提供優(yōu)惠待遇，現在公司的幾百位農民工月收入都在千元左右。xx油脂有限公司是xx信用聯(lián)社授信的單位之一，資金緊缺時(shí)都能及時(shí)得到貸款支持，如今的xx油脂有限公司已成為xx納稅大戶(hù)。
歡天喜地工程：輸送科技文化塑造新型農民
在強化信貸服務(wù)的同時(shí)，我市農信社還開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，把全新的科學(xué)理念、信用文化和致富技能帶給農民。通過(guò)舉辦新金融產(chǎn)品介紹會(huì )、反假幣宣傳會(huì )、送金融知識下鄉等，向農民宣傳實(shí)用的金融知識；與農村新報協(xié)作，引導農民客戶(hù)開(kāi)展訂報讀報等活動(dòng)，傳播先進(jìn)文化和科技信息；配合司法機關(guān)到村開(kāi)庭，現場(chǎng)為農民解疑釋法，宣傳信用觀(guān)念；在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所懸掛安全防范溫馨提示，提醒安戶(hù)重視安全、創(chuàng )建平安xx；開(kāi)展“創(chuàng )建信用村，爭創(chuàng )信用戶(hù)”的評比活動(dòng)，在全市評出信用村xx個(gè)，信用xx個(gè)，培育誠實(shí)守信的文明鄉風(fēng)民風(fēng)，培養有素質(zhì)、講誠信的新型農民；建立黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點(diǎn)制度，深入試點(diǎn)村蹲點(diǎn)幫扶，在技術(shù)、資金等方面全面扶持。xx鎮xx村十組村民xx自XX年起與xx信用社建立信貸關(guān)系，現已成為集育種、繁殖、喂養于一體、年出欄牲豬1000頭的養豬專(zhuān)業(yè)大戶(hù)。成為帶動(dòng)一方的致富帶頭人。今年4月，xx在眾多參選者中脫穎而出，被評為“首屆xx省新農村建設百業(yè)青年標兵”。
農村信用社年終工作總結 篇10
今年以來(lái)，在聯(lián)社黨委領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，認真貫徹聯(lián)社的工作會(huì )議精神，深入學(xué)習和全面貫徹落實(shí)黨的十八大和中央、省市縣經(jīng)濟工作會(huì )議精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，堅持以穩定大局為保障，緊緊圍繞創(chuàng )建良好銀行主題，以持續求進(jìn)為總基調，以提高質(zhì)量和效益為中心，開(kāi)拓創(chuàng )新，求真務(wù)實(shí)，奮力拼搏，狠抓工作落實(shí)，嚴防各類(lèi)風(fēng)險，各項業(yè)務(wù)得到有序發(fā)展，不斷解放思想，銳意改革，強化管理和服務(wù)，廣開(kāi)籌資門(mén)路，優(yōu)化貸款投向，各項業(yè)務(wù)呈現出一定的發(fā)展勢頭�，F將x年主要工作開(kāi)展情況總結匯報如下：
一、各項指標完成情況
截止12月31日，x存款x萬(wàn)元，比去年同期增加x萬(wàn)元，完成存款任務(wù)x萬(wàn)元的x%，其中：對公存款余額x萬(wàn)元，比去年同期增加1x萬(wàn)元。貸款余額為x萬(wàn)元，較上年底x萬(wàn)元下降x萬(wàn)元，盤(pán)活賬面不良貸款x萬(wàn)元，隱形不良貸款x萬(wàn)元，收回政府置換不良貸款x萬(wàn)元，累計當月到期收回率為x%。利息收入x萬(wàn)元，完成任務(wù)x萬(wàn)元的x%，在嚴格按照合規執行，徹底剎住以貸收息的情況下，完成了聯(lián)社分配的經(jīng)營(yíng)目標。
二、亮點(diǎn)工作
一是堅持合規，真實(shí)經(jīng)營(yíng)。x按照聯(lián)社新班子在實(shí)字上下功夫，在做字上做文章，在穩字上求發(fā)展。合規經(jīng)營(yíng)、真實(shí)經(jīng)營(yíng)，實(shí)事求是、持續發(fā)展的工作主旨，各項工作務(wù)求做到思想實(shí)、定位實(shí)、目標實(shí)、措施實(shí)、作風(fēng)實(shí)、效果實(shí)。存款工作擠干水分，夯實(shí)基礎，實(shí)現了穩增穩存;收貸收息工作強調現金收貸收息，堅決杜絕虛、假、亂不實(shí)現象。進(jìn)一步明確業(yè)務(wù)紅線(xiàn)底線(xiàn)，徹底剎住以貸收息，堅決從基礎管理上下手，堅決從根本上改善貸款質(zhì)量，規范業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。
二是深入清理，開(kāi)展摸底活動(dòng)。x按照聯(lián)社新班子工作思路，利用6月份1個(gè)月的時(shí)間，突出資產(chǎn)質(zhì)量和貸款結息、財務(wù)核算和賬務(wù)管理進(jìn)行調查摸底，澄清底子，摸清實(shí)情，實(shí)事求是，真實(shí)反映，促使從外勤到內勤每一個(gè)員工都知道自己的家底，了解信用社的發(fā)展，做到心中有數、理清思路，找準方向、找準對策，攻堅克難、扎實(shí)經(jīng)營(yíng)。
三是凝心聚力、認真落實(shí)各項整改中出現的問(wèn)題。對于今年整體移位檢查、審計局的檢查工作，x全體員工認真配合，對檢查發(fā)現的問(wèn)題積極整改。針對檢查中發(fā)現的問(wèn)題，我部高度重視，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議分析存在問(wèn)題的原因，研究整改措施，并組織全體員工深入學(xué)習合規及內控知識，要求從班子成員做起，全體員工都要從觀(guān)念上充分認識內控對業(yè)務(wù)發(fā)展的重要意義，工作中從每一個(gè)操作環(huán)節入手，把內部控制貫串于工作的全過(guò)程，并以此為戒，舉一反三，杜絕類(lèi)似問(wèn)題的再度發(fā)生;同時(shí)，按照權責相一致的原則，對相關(guān)責任人分別處以通報批評、罰款及相應積分的處罰。同時(shí)，變被動(dòng)為主動(dòng)，定期組織一次雙排查工作。以十三條禁令的'內容為重點(diǎn)，在全部開(kāi)展全員行為排查，切實(shí)筑牢合規依法經(jīng)營(yíng)的防線(xiàn)。
四是迎難而上、發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性。今年以來(lái)，x人事變動(dòng)頻繁，在人力資源最緊缺的時(shí)候，只能開(kāi)一個(gè)窗口營(yíng)業(yè)，但在困難面前，營(yíng)業(yè)部全體員工在主任的帶領(lǐng)下，團結一致，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，克服種種困難，并在各項業(yè)務(wù)上都取得了可喜的成績(jì)。
五是狠抓落實(shí)、強化學(xué)習提素質(zhì)。進(jìn)一步強化馬上就辦、辦就辦好的理念，凡是聯(lián)社安排的工作定了盤(pán)子的事，說(shuō)了算定了干，不折不扣，不推不落，而且主任帶頭，親自督辦親自過(guò)問(wèn)，率先垂范，以身作則，出臺短期和長(cháng)期學(xué)習培訓計劃，明確每周一晚為全體工學(xué)習時(shí)間，提高同志們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
六是服務(wù)創(chuàng )優(yōu)、運籌制勝千里。服務(wù)創(chuàng )新是銀行工作永恒的主題，只有加強服務(wù)才能贏(yíng)得市場(chǎng)、才能創(chuàng )效益。營(yíng)業(yè)部主任室按照規范化服務(wù)的標準，嚴格要求自己，將x服務(wù)水平上升一個(gè)新臺階。一是抓好員工職業(yè)道德教育，不斷規范員工的服務(wù)言行，促使員工嚴格遵守八要、九不、十做到，真正把客戶(hù)當衣食父母，倡導用心服務(wù)，把顧客當親戚、當朋友。二是抓好考核激勵機制。建立員工優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)獎罰檔案，將員工服務(wù)表現列入年度評優(yōu)評選等考核內容，增強了員工憂(yōu)患意識，提高員工的服務(wù)自覺(jué)性;三是建立服務(wù)質(zhì)量與業(yè)務(wù)量掛鉤的考核機制，營(yíng)造多干多得，少干少得的公平競爭機制，形成了全行員工爭干、搶干業(yè)務(wù)的良好局面。
三、存在問(wèn)題
(一)成熟的經(jīng)營(yíng)管理理念及科學(xué)的發(fā)展觀(guān)尚未深入人心。經(jīng)營(yíng)思路不太開(kāi)闊、思想不太解放，分析風(fēng)險防范風(fēng)險的能力還需進(jìn)一步提高。
(二)業(yè)務(wù)之間發(fā)展不平衡。
四、明年工作安排與打算
針對以上存在的問(wèn)題，在明年，我部將在聯(lián)社黨委班子的領(lǐng)導下，從實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步深化各項改革，力求工作平穩快速發(fā)展�；竟ぷ魉悸肥牵褐攸c(diǎn)做好各項業(yè)務(wù)指標的發(fā)展工作。以存款立社，做好存款營(yíng)銷(xiāo)工作，爭取大客戶(hù)，提高我社競爭力，以高端客戶(hù)促進(jìn)個(gè)人存款的增長(cháng);以提升、穩定服務(wù)水平為手段穩定個(gè)人存款。具體措施有：
(一)繼續狠抓存款工作不放松，確保我部存款工作穩步攀升。公司存款以抓新開(kāi)戶(hù)為重點(diǎn)，個(gè)人存款以保持穩定年初存款余額和發(fā)展代發(fā)工資業(yè)務(wù)為重點(diǎn)。
(二)提高員工服務(wù)意識，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，推動(dòng)服務(wù)工作向縱深發(fā)展。
(三)繼續強化風(fēng)險防范工作，確保各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
(四)突出收費類(lèi)業(yè)務(wù)優(yōu)先發(fā)展地位，繼續促進(jìn)我部收費類(lèi)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
(五)加強領(lǐng)導班子建設。
農村信用社年終工作總結 篇11
今年以來(lái)，我在聯(lián)社、社領(lǐng)導得正確領(lǐng)導下，在同志們的.幫忙、支持下，認真學(xué)習黨的最新方針、路線(xiàn)和政策及金融法規等，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能有了較大得增加，在工作中能?chē)栏駡绦懈黜椧幷轮贫�，堅持原則，一絲不茍，能夠保質(zhì)保量得完成各項任務(wù)，回顧一年來(lái)得工作，向領(lǐng)導和同志門(mén)匯報如下：
一、加強學(xué)習，增加政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)技能
為增加政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，迅速適應新時(shí)期金融工作得需要，我積極參加聯(lián)社及社內組織得各種學(xué)習，并堅持經(jīng)常不斷得自學(xué)，異常是再今年開(kāi)展得”鎮平現象”大討論活動(dòng)中，認真學(xué)習，記好筆記，寫(xiě)好心得，作好總結，增加我得政治思想覺(jué)悟和干事創(chuàng )業(yè)得職責感和事業(yè)心。再實(shí)際工作中嚴格要求自我，努力作到大事講原則，小事講風(fēng)格，對待同志以誠相見(jiàn)，共同搞好工作，再堅持經(jīng)常不斷學(xué)習政治得同時(shí)，我還始終不忘加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，對實(shí)際工作中出現得疑難問(wèn)題我虛心求教，不恥下問(wèn)，向身邊得同志門(mén)學(xué)習，并能夠經(jīng)常找1些新形勢下得農村信用社雜志、書(shū)籍進(jìn)行不懈鉆研學(xué)習，隨這政治營(yíng)養和業(yè)務(wù)營(yíng)養得不斷豐富，從而大大增加了自我得思想覺(jué)悟和工作本事，有力地推動(dòng)了各項工作順利開(kāi)展。
二、大力組織存款，提升信用社形象
大家都明白：存款是信用社生存和發(fā)展得基礎，也是支農資金得重要來(lái)源，僅有大力組織資金，才能增加支農實(shí)力和社會(huì )信譽(yù)度，我一是經(jīng)常服務(wù)上門(mén)，儲戶(hù)無(wú)論金額大小，路途遠近，只要儲戶(hù)講一聲，我都以最快得速度為其辦理業(yè)務(wù);二是構建攬網(wǎng)絡(luò )，充分利用同學(xué)朋友、親戚鄰居得輻射面，經(jīng)過(guò)多種形式開(kāi)辟儲源，一人干信合，全家齊幫忙，全家人都變成了業(yè)余攬儲員，三是作到腿勤、嘴勤，經(jīng)常奔波與村鎮之間，凡是認識得單位或個(gè)人，1聽(tīng)講手里有寬裕得資金，我都會(huì )去作工作，當信用社得宣傳員，把農村信用社得服務(wù)宗旨、優(yōu)惠政策宣傳到千家萬(wàn)戶(hù)。再今年開(kāi)展得儲蓄競賽活動(dòng)中，攬儲20萬(wàn)元，占任務(wù)10萬(wàn)元的200%。
三、加大盤(pán)活力度，增加信貸資產(chǎn)質(zhì)量
盤(pán)活不良貸款是我門(mén)今年工作得重點(diǎn)，同時(shí)也是難點(diǎn)，近幾年，貸戶(hù)得法律意識淡薄，還貸意識差，賴(lài)債思想嚴重，盤(pán)活資金也成了我門(mén)工作得老大難。我利用各種政策，作好貸戶(hù)得思想工作，我想：僅有貸戶(hù)思想通了，觀(guān)念轉變了，認識增加了，還款積極性也就增加了，為了方便收貸收息，我整理了一本貸戶(hù)情景記錄，對每個(gè)貸戶(hù)得家庭情景、經(jīng)濟狀況、鄰里關(guān)系都記得一清二楚，我經(jīng)常深入貸戶(hù)和有關(guān)當事人家中作思想工作，宣傳政策法規，曉之以理，動(dòng)之以情得去盤(pán)活貸款，今年盤(pán)活不良貸款120萬(wàn)元，超額完成了任務(wù)。
再今年開(kāi)展得不良貸款”雙降”活動(dòng)中，我按照社里得部署，和x為一個(gè)盤(pán)活小組，當時(shí)正值秋收時(shí)節，為了盤(pán)活這部分貸款，使我社得不良貸款比率盡快降下來(lái)，我和天祥起早貪黑，打時(shí)間差，利用三餐吃飯時(shí)間到貸戶(hù)家中收貸，我門(mén)發(fā)揚不怕困難，一往無(wú)前，頑強拼搏，連續作戰得作風(fēng)，采取早堵晚纏得作戰方式和政策攻心術(shù)，苦口婆心得講政策、講道理、講貸款不還對自我對社會(huì )得惡劣影響，迫使其還貸。僅九—十二月盤(pán)活不良貸款萬(wàn)元，不良貸款降低個(gè)百分點(diǎn)。
四、營(yíng)銷(xiāo)貸款，作好守信卡發(fā)放工作
今年八月份聯(lián)社推出了貸款守信卡業(yè)務(wù)，再營(yíng)銷(xiāo)守信卡工作中，我和所包三個(gè)村得村領(lǐng)導1起，認真對該村得農戶(hù)進(jìn)行調查、篩癬評定工作，對照信用戶(hù)評定條件和標準，嚴把質(zhì)量關(guān)，建立健全信用戶(hù)經(jīng)濟檔案，按守信卡貸款管理得要求，完善相應得擔保手續，為了保證評定質(zhì)量，我經(jīng)常奔波再農戶(hù)當中，搞農戶(hù)調查、建立經(jīng)濟檔案、信用戶(hù)得核查等工作，異常是我社再宋溝村召開(kāi)得首場(chǎng)發(fā)卡會(huì )放貸現場(chǎng)會(huì )后，樹(shù)立了農村信用社得很不錯形象，引起了村民得高度重視，都紛紛主動(dòng)申請辦理守信卡，至十二月，建立農戶(hù)經(jīng)濟檔案x份，辦理守信卡x份，發(fā)放守信卡貸款x筆，金額x萬(wàn)元。
五、服從領(lǐng)導，遵守紀律
沒(méi)有規矩不成方圓，我始終能夠遵守社里得各項規章制度，服從領(lǐng)導分配，遵守勞動(dòng)紀律，平時(shí)有事很少請假，堅持小病小事不請假，緊事大事提前歸，我常想，身為信合成員要情系”三農”，作到潔身自好，廉潔奉公，平時(shí)要管好自我得嘴和手，樹(shù)立很不錯得形象，決不能以權謀私，以貸謀私，嚴禁”不給好處不辦事，給了好處亂辦事”現象。并能過(guò)好廉政關(guān)，拒收禮物多次，受到領(lǐng)導和同志門(mén)得好評。
經(jīng)過(guò)1年來(lái)得努力，我再工作中取得了必須得成績(jì)，但還存再這很大得差距和不足，一是政治水平和業(yè)務(wù)技能還不能適應新形勢發(fā)展得需求，二是深入所轄基層，扎扎實(shí)實(shí)工作得力度不夠，三是開(kāi)拓積極，創(chuàng )新意識不足。再新得1年里，我要加強政治和業(yè)務(wù)得不斷學(xué)習，團結同志，勇與創(chuàng )新，發(fā)揚成績(jì)，吸取教訓，向身邊得同志學(xué)習，取長(cháng)補短，增強工作本事，作1名合格得信合成員，為農村信用社得改革和發(fā)展作出更大得貢獻。
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