ICU護士年終工作總結(通用10篇)
時(shí)間如流水,轉眼間我們又將迎來(lái)了新的一年,很快就要開(kāi)展下一年的工作了,肯定感想頗多吧,現在就讓我們對過(guò)去的工作做一個(gè)詳實(shí)的總結吧。那么如何把一年一度的總結寫(xiě)出新花樣呢?下面是小編收集整理的ICU護士年終工作總結,歡迎閱讀與收藏。
ICU護士年終工作總結 1
斗轉星移,寒來(lái)暑往。如今我在護士工作崗位上已耕耘了整整十年。從開(kāi)始到現在,我都始終保持一種心態(tài)去工作,那就是既然做了就要用心做好每一件事,做到盡職盡責。
在學(xué)習上,嚴格要求自己,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標明確,基本上牢固的掌握了一些專(zhuān)業(yè)知識和技能,作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習外,還注意各方面知識的擴展,廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識,從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。
在ICU工作期間,在科主任及護士長(cháng)的領(lǐng)導下,做到上班不遲到、不早退。正確執行醫囑及各項護理技術(shù)操作規程,做好基礎護理。嚴格執行無(wú)菌操作和三查七對制度。對待患者能文明禮貌的服務(wù),做到舉止、態(tài)度和藹,急病人所急,想病人所想,從患者的角度,用患者的觀(guān)點(diǎn),把患者的所思、所想、所需、所求、所急、所難作為護理工作的基本出發(fā)點(diǎn)和最終落腳點(diǎn),做到“來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲。經(jīng)常與患者溝通,及時(shí)了解他們的.動(dòng)態(tài)心理,并做好健康宣教。除了ICU特有操作及基礎操作外還掌握了血液凈化、胎心監護等精密儀器的使用及相關(guān)護理并做好帶教工作,把自己所學(xué)毫不保留的傳授給組員及進(jìn)修、實(shí)習生們。
在生活上,養成了良好的生活習慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴謹的生活態(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),為人熱情大方,誠實(shí)守信,樂(lè )于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項科外活動(dòng),從而不斷的豐富自己的閱歷。
隨著(zhù)護士角色范圍的擴展,護士不僅僅是病人的照顧者,而且是病人及其家屬的教育者、咨詢(xún)者和健康行為的倡導者。對護士提出了更高的要求。在今后的工作中,我要不斷的學(xué)習,用知識充實(shí)自己,研究新技能,努力提高自己的技術(shù)水平。加強自身業(yè)務(wù)建設,提高自己的理論水平,從而使自己的理論知識及操作技能更上一個(gè)臺階,以便能更好的服務(wù)于患者。做一名優(yōu)秀的護士,無(wú)愧于白衣天使的光榮稱(chēng)號。
ICU護士年終工作總結 2
20xx年是我在護理崗位上工作的第二年了,在這兩年來(lái),我從一個(gè)蒙蒙懂懂的實(shí)習生,成長(cháng)為一名護士。
病人在一輪輪的換著(zhù),科室也在這兩年中離開(kāi)了不少同事,來(lái)了一批新同事!不過(guò)在相處的歲月中,工作的協(xié)調和配合依然那么有序,又快過(guò)年了,感觸不由的從心底象投幕電影一樣,放映著(zhù)這一年中發(fā)生的一件件事情!
通過(guò)初級護士職稱(chēng)考試,這算得上是我自己的頭等大事,所以在工作上護士長(cháng)更加放手讓我獨立工作了,我也勇敢的嘗試了一些新的工作重點(diǎn),當然在這些新的工作面前我犯了很多小錯誤!所謂初生牛犢不怕虎吧!在有些方面,我覺(jué)得自己還不夠細心!做事情老講究速度,效率就不是很高了。所以接下來(lái)我一定會(huì )改進(jìn)的,更加細心的工作。有時(shí)候工作時(shí)給病人翻身,拍背,病人的痰會(huì )噴到臉上來(lái),那時(shí)侯覺(jué)得做護士真苦,會(huì )羨慕現在那些坐辦公室的好朋友,也曾想要放棄,但是看到生命垂危的病人一點(diǎn)點(diǎn)的健康起來(lái)的時(shí)候會(huì )特別的開(kāi)心,我想那些好朋友也會(huì )更加羨慕我的吧。
在護士長(cháng)和主任的帶領(lǐng)下,我們科每一個(gè)成員都緊緊的團結著(zhù)!也許團結就是力量吧。我們工作積極性很高,有了事情都搶著(zhù)去做?吹讲∪撕图覍儋浥c的獎?wù),得到他們對我們工作的認可!也許這是最高興的事情了,我們的'努力終于得到了病人的滿(mǎn)意。
在這一年里,科里有了許多新的工作方法,有時(shí)候覺(jué)得改來(lái)改去真是麻煩,但是在這些改進(jìn)中,使我們科室變得更加有利,更加強大了。
前段時(shí)間,醫院為迎接三甲醫院的檢查驗收,雖然那個(gè)時(shí)候每天都加班到晚上10點(diǎn)多,晚上回家還得看書(shū),睡到半夜醒來(lái)想到哪個(gè)問(wèn)題忘記了,還得爬起來(lái)再背背。但是我們都上下一條心,不叫苦,不叫累,憑著(zhù)大家的努力,我們終于勝利進(jìn)及了三甲醫院,還特批了一個(gè)骨科中心。這一定是這一年中最有意義的事情了吧。
上半年在別的科室輪轉了一段時(shí)間,在燒傷科支援的那幾天里,很多工作模式都和ICU有一些差異,原本怕自己不適應,怕自己做不好,怕與病人和家屬的溝通,后來(lái)我深刻感受到:牢記自己的護士職責,為病人所想,只要自己肯學(xué)肯干,沒(méi)有什么不會(huì )的,環(huán)境也是很容易適應的。在和病人的溝通上遇到麻煩的時(shí)候,用微笑,用真誠一定會(huì )解決的。
另外,今年我加入了嘉興南湖區青年志愿者,我想我會(huì )用心去幫助每一個(gè)需要幫助的人。
我想站好自己的崗位比什么都重要吧,所以我會(huì )更加努力的,因為一名好護士不僅要有善良,為病人著(zhù)想的心,還要有扎實(shí)的理論功底和豐富的工作經(jīng)驗。希望大家能監督我,給我多提缺點(diǎn)和意見(jiàn)!謝謝。
ICU護士年終工作總結 3
一年來(lái),在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在高主任和護士長(cháng)的精心培養下,在院科同仁的密切配合下,在小組成員的大力支持下,我始終牢記神圣職責、忠誠偉大事業(yè),真情護理、率先垂范、善于溝通、勤學(xué)善用,嚴格遵守醫院及科室的各項規章制度,從未遲到早退和病假,較好地履行了崗位職責。及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習黨的創(chuàng )新理論,立足崗位實(shí)際,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。作為軍嫂,勇挑工作、家庭兩副重擔,還讓丈夫一門(mén)心思保家衛國,雖然生活艱辛,但更感榮耀,個(gè)人被醫院黨委表彰為20xx年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
一、真情護理,耐心肯干。
“護士必須要有同情心和一雙愿意工作的手”,南丁格爾這句話(huà)一直激勵著(zhù)我。我把工作崗位視為踐行宗旨的實(shí)踐支點(diǎn),以危重癥患者為中心,視患者為親人,始終微笑服務(wù),恪守“病人無(wú)錯”原則,常常換位思考,踏踏實(shí)實(shí)做好自己的護理工作,盡力讓患者安心、家屬放心,多次獲得病人及家屬表?yè)P。
一是細心完成生活護理,在嚴格執行醫囑的情況基礎上,積極做好病人衛生護理和褥瘡護理,幫助病人及時(shí)翻身、保持舒適及功能體位、鍛煉肢體功能,耐心協(xié)助病人進(jìn)食,及時(shí)處理返流,時(shí)刻保持鼻飼通暢,熱心開(kāi)展情志護理和健康教育,向新入病人及家屬做好入院宣教;一絲不茍地搞好交接班、患者用具高溫消毒、時(shí)刻保持保持床單位整潔及儀器整潔。
二是悉心關(guān)注管理病情,密切觀(guān)察病人人工氣道、血壓等各項體征,遇有情況,及時(shí)向醫生反映;正確管理使用呼吸機、監護儀、微泵、除顫儀等設備儀器,及時(shí)處理病情。
三是經(jīng)常巡視病房,了解患者情況,及時(shí)書(shū)寫(xiě)護理文書(shū),突遇搶救時(shí),仍堅持在兩小時(shí)內補記完成。
二、率先垂范,盡心帶教。
擔任小組長(cháng)后,我迅速融入崗位,努力提升搶救技術(shù),盡心履職。
一是以身作則帶動(dòng)組員。我給自己定下一條規矩:“別人不干的,我干;別人干不了的,我干!币淮,值班醫生正與病人家屬溝通,突然病人全身顫抖起來(lái),如果不能迅速建立通道,病人的生命就將結束。見(jiàn)此情形,我立刻動(dòng)手為病人建立起通道來(lái)。一次次努力換來(lái)一次次失敗,同事們都勸我,“唐糖,這種情況下已經(jīng)沒(méi)法建立通道了,而且建不了通道,跟你也沒(méi)關(guān)系,就別執著(zhù),別白費力氣了!薄安坏阶詈笠豢,決不能放棄生命!庇谑俏腋呗暫暗剑骸袄^續,只要努力就還有希望”。大家看我還沒(méi)停手,又提起精神,動(dòng)起手來(lái)。接著(zhù),又是失敗、努力、失敗、努力……終于,通道建起來(lái)了,病人得救了。大家欣喜若狂、相互擁抱,眼睛里閃著(zhù)激動(dòng)的淚光。那一刻,我們深刻感受到了白衣天使的榮光與使命。
二是盡心幫帶,放手不放眼。首先摸清人員底數,根據組員能力素質(zhì)和特點(diǎn),按照性格互補、新老搭配的原則,科學(xué)制定護理計劃,合理分床,認真督促落實(shí),細心檢查監督醫囑完成情況和各項操作規程,跟進(jìn)指導幫助,協(xié)助完成困難護理操作。同時(shí),認真做好組員思想工作,利用工作生活中的'有利時(shí)機,引導組員規劃成長(cháng)路線(xiàn),激發(fā)干好工作的內動(dòng)力;靈活運動(dòng)表?yè)P與批評,對好人好事進(jìn)行大張旗鼓地表?yè)P,自費進(jìn)行“小獎勵”,及時(shí)指出檢查中發(fā)現的問(wèn)題和隱患,批評恰當,激發(fā)工作熱情。認認真真工作獲得了同事們的認可,在多次的月考評中獲得優(yōu)秀
三、善于溝通、團結協(xié)作。
像愛(ài)護眼睛一樣愛(ài)護醫院和科室榮譽(yù)。積極參加科室活動(dòng),從未因非工作原因缺席過(guò)。主動(dòng)了解同事的難處,努力為大家排憂(yōu)解難。注重加強對上請示報告,積極保持與其他小組的溝通交流,堅持與醫生密切協(xié)作,寧愿辛苦一些、多干一點(diǎn),遇有問(wèn)題也能主動(dòng)擔責不推諉。
四、銳意進(jìn)取、勤學(xué)善用。
非學(xué)無(wú)以廣才、非學(xué)無(wú)以增智、非學(xué)無(wú)以立德!按蜩F還的自身硬”,我堅持把學(xué)習作為一種精神追求。非常珍惜科室和支部學(xué)習,積極參加院外學(xué)習,即使拖著(zhù)夜班后疲憊的身體,也能集中精力專(zhuān)心聽(tīng)課,認真筆記,三年來(lái)從未缺席遲到過(guò)。時(shí)常溫故《重癥護理學(xué)》,廣泛涉獵《中華護理雜志》、《中華危重癥雜志》和網(wǎng)絡(luò )危重癥護理知識,聯(lián)系工作實(shí)際,認真撰寫(xiě)了3篇論文。對人工氣道和血液凈化治療知識特別感興趣,積極參加靜脈小組工作,致力于努力降低科室導管感染率。
五、存在問(wèn)題和不足。
一是雖然寫(xiě)了3篇論文,但未成功發(fā)表,還需加強學(xué)習研究。下一步,在高年資老師的帶領(lǐng)下,要積極努力進(jìn)行院基金項目課題的研究,認真搞好科室三個(gè)品管圈小組的工作,不斷積累經(jīng)驗,收集臨床數據,積極撰寫(xiě)論文。
二是不良事件偶有發(fā)生,下一步,要繼續加強學(xué)習,更加細心地完成工作、搞好監督檢查,及時(shí)發(fā)現事故隱患,努力杜絕不良事件
ICU護士年終工作總結 4
優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”是指以病人為中心,強化基礎護理,全面落實(shí)整體護理責任制,深化護理專(zhuān)業(yè)內涵,整體提升護理服務(wù)水平。ICU是一個(gè)特殊的臨床科室,這里沒(méi)有家屬的陪護,所有的護理工作均由護理人員全面承擔,要求護理工作以“患者第一”“預防為主”“事實(shí)和數據化”“以人為本,全員參與”“質(zhì)量持續改進(jìn)”為原則,通過(guò)對護理工作的監控使護理人員在業(yè)務(wù)行為,思想職業(yè)道德等方面都符合客觀(guān)的要求和患者需要;使護理工作能夠達到最佳參數、最短時(shí)間、最好的技術(shù)、最低的成本,產(chǎn)生最優(yōu)化的治療護理效果,最終實(shí)現為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的目的。在全院開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”活動(dòng)以來(lái),我們ICU護理人員積極主動(dòng)投入到活動(dòng)中,不僅在管理培訓護理人員方面取得了一些經(jīng)驗,而且還呈現出嶄新面貌,護理工作更加細致,更加貼近病人,現將優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)總結如下。
一、加強監護護士自身素質(zhì)的訓練
1、加強監護室護士思想觀(guān)念的培養 。優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的內涵主要包括:要滿(mǎn)足病人基本生活的需要,要保證病人的安全,要保持病人軀體的舒適,協(xié)助平衡病人的心理,取得病人家庭和社會(huì )的協(xié)調和支持,用優(yōu)質(zhì)護理的質(zhì)量來(lái)提升病人與社會(huì )的滿(mǎn)意度。因此,作為ICU的監護護士,在沒(méi)有患者家屬陪伴的工作環(huán)境下,處處以病人為中心,將病人的需要放在第一位,從思想上轉變認為監護護士是“高級保姆”的觀(guān)念,用實(shí)際行動(dòng)把優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實(shí)到位。
2、定期開(kāi)展危重癥醫學(xué)知識培訓。在要求護理人員定期參加院教育培訓安排組織的全員培訓以外,還定期選派臨床工作經(jīng)驗豐富、工作認真的護士參加上級舉辦的危重癥醫學(xué)知識培訓班。把更多先進(jìn)的科學(xué)護理理念、護理技術(shù)帶到科室,讓科室的危重癥學(xué)護理知識持續進(jìn)展,從理論上、技術(shù)操作上不斷更新進(jìn)步。
3 、加強三基培訓。優(yōu)良的服務(wù)加精湛的技術(shù)才是真正優(yōu)質(zhì)的護理,兩者缺一不可!皟(yōu)質(zhì)”護理是要實(shí)實(shí)在在把患者裝在心里,沒(méi)有過(guò)硬的基本功,所謂的“優(yōu)質(zhì)”也是形式。護士長(cháng)定期對護士進(jìn)行理論和操作考試,通過(guò)這種形式,讓每位護士都有扎實(shí)的基本功;讓家屬放心,讓患者滿(mǎn)意。并在如何給予患者針對性的護理方面給予相關(guān)的指導,不斷提高護士的觀(guān)察能力、發(fā)現及解決問(wèn)題的能力,不僅豐富了護士的專(zhuān)科知識,拓展了知識面,還使臨床護理服務(wù)充分體現本科特色,豐富服務(wù)內涵,將基礎護理與不同專(zhuān)科護理有機結合,保障患者安全,體現人文關(guān)懷。
4、做好護理隊伍“傳、幫、帶”。近年來(lái)不斷有年輕護士充實(shí)到ICU病房,對于年輕護理人員,護士長(cháng)安排有經(jīng)驗有年資的'護士一對一帶教,深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育。首先對年輕護士從思想轉變的角度出發(fā),介紹如何從不理解到理解,從消極到積極,從被動(dòng)到主動(dòng),從“要我做”到“我要做”,最終獲得家屬的滿(mǎn)意、病人的滿(mǎn)意、醫生的滿(mǎn)意;年輕護士不僅提升了自學(xué)能力,推動(dòng)責任制護理更快、更好地發(fā)展,更重要的是把活動(dòng)真正落實(shí)到了具體的行動(dòng)上,做到了真做事,做實(shí)事。
二、加強并完善科室制度建設
1、完善及健全監護室各項護理規章制度。在以病人安全為主的前提下,不斷完善及健全科室護理各項規章制度,包括:晨會(huì )制度、病人轉入轉出制度、搶救工作制度、護理查房制度、藥品管理制度、儀器保管使用制度、消毒隔離制度、家屬探視制度等,同時(shí)還需要建立健全各種技術(shù)操作和診療常規,大手術(shù)后監護常規,休克監護常規,呼吸機治療監護常規,氣管造口護理常規,各種導管、引流管護理常規等。護士長(cháng)堅持每日“四查房”及晨間提問(wèn),每月開(kāi)展核心制度、重要流程、護理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷強化規章制度及重要流程的學(xué)習。
2、修訂和優(yōu)化各種護理常規、護理應急預案、操作流程。根據“二甲”醫院復審要求,重新修訂ICU護理常規,呼吸機等各種儀器使用操作流程,特殊藥物如血管活性藥物使用操作流程,并進(jìn)行強化訓練,檢查考核,逐一過(guò)關(guān)。不斷提高搶救成功率和監護水平。
3、建立各種登記本?剖腋鶕o理部要求建立《毒麻藥登記本》、《物品登記本》、《查對醫囑登記本》、《危急值報告登記本》以外,為了避免醫療糾紛和減少病人及家屬的不理解,還加強《出入院登記本》、《貴重藥品登記本》等科室相關(guān)性的登記本。同時(shí)耐心解答病人家屬的疑問(wèn),做到有據可查、有證可依,讓病人及家屬真正了解每一筆賬單的出入,放心的在ICU救治。
4、床旁交接班具體化。ICU一直遵循床旁交接班制度,隨著(zhù)科室的不斷發(fā)展,床旁交接班從模式化轉變?yōu)榫唧w化,就是從病情介紹、護理要點(diǎn)、治療重點(diǎn)、特殊藥物使用注意事項等多方面交接病人的情況。每班次交接都詳細記錄,認真書(shū)寫(xiě)在重癥護理記錄單上。
三、加強科室文化建設
1、開(kāi)展換位思維活動(dòng)。開(kāi)展“假如我是病人”的換位思考活動(dòng),以“假如我是一個(gè)病人”為主題,要求護士在工作中“以病人為中心,急病人之所急,想病人之所想”,站在病人及其家屬的角度,理解病人家屬看到親人飽受疾病折磨、掙扎在死亡線(xiàn)時(shí)焦慮、急切的心情。并以“誠心、愛(ài)心、耐心、細心、同情心、責任心”為主要內容的“六心教育”貫穿整個(gè)活動(dòng),從而使護理人員能夠全身心的投入到危重患者的救治中,為他們提供更加精心、細心、耐心的規范化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,使他們更加用“心”去對待每一個(gè)寶貴的生命,讓他們注重在治療護理中出現的每一個(gè)小小的問(wèn)題。
2、醫院獲得性感染控制活動(dòng)。ICU感染控制小組把好洗手關(guān)、填報關(guān)、探視人員管理關(guān)!跋词帧笔强刂聘腥咀罨镜拇胧,在執行各項護理技術(shù)操作前后、接觸患者前后等情況下,嚴格按照“洗手六步法”洗手。由當班護理人員監督外來(lái)人員執行洗手原則,杜絕一切可能造成交叉傳染的途徑。每日晨會(huì )由當班醫生匯報科室內患者感染控制情況,并填寫(xiě)醫院感染上報卡,層層把關(guān),一切以患者的生命安全為重點(diǎn)。
四、建立績(jì)效考核激勵機制,實(shí)行護士績(jì)效考核
1、改革護理工作模式:根據病區的情況 ,實(shí)施責任制整體護理,根據護士的工作能力,綜合素質(zhì)等要素,分管不同數量,不同病情的患者,采取新老搭配排班,充分發(fā)揮高年資護士的傳幫帶和示范作用,促進(jìn)低年資護士的盡快成長(cháng)。
2、改變排班方式、在現有護理人員配備相對不足的情況下,實(shí)行彈性排班,排班以病人為中心,以滿(mǎn)足臨床護理工作需要為出發(fā)點(diǎn),在護理工作量大,重病人多的時(shí)段,增加護理人力,盡可能保證中午、夜間基礎護理質(zhì)量,同時(shí)兼顧護士的意愿,實(shí)行APN排班,減少交班環(huán)節,實(shí)行24小時(shí)連續無(wú)縫隙護理,充分調動(dòng)一切積極性為病人服務(wù)。
3、建立護理人員的績(jì)效考核登記,依據責任護士出勤率、護理病人的數量、護理質(zhì)量、技術(shù)難度、風(fēng)險程度、滿(mǎn)意度等進(jìn)行考核,每月考核結果與當月績(jì)效工資掛鉤,體現多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。充分調動(dòng)護理人員積極性和主動(dòng)性。
五、加強管理嚴把質(zhì)量關(guān)
1、護士長(cháng)嚴格執行“四查房制度”,每天利用早晨上班前、上午下班前和下午上班前、下午下班前的四個(gè)時(shí)間段,常規進(jìn)行一次系統地查房,了解和掌握每一位患者的需求,檢查和督查各種治療和護理服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現護理工作中可能存在的問(wèn)題,隨時(shí)將隱患和矛盾消除在萌芽狀態(tài),最大限度地杜絕護理差錯和糾紛的發(fā)生 。
2、科室質(zhì)控小組成員每周進(jìn)行各項護理環(huán)節質(zhì)量檢查,檢查結果與護士績(jì)效工資掛鉤,從而激發(fā)了護士的質(zhì)量意識和服務(wù)意識,增強工作責任心,使護理質(zhì)量得到持續改進(jìn)和提高。
六、完成工作情況
20xx年1-6月收治病人462人(去年同期548人,-86人)增長(cháng)-18.6%;監護4578636262小時(shí)(去年同期36262小時(shí),+9506時(shí))。
ICU護士年終工作總結 5
轉眼間,生活在ICU這個(gè)大家庭已經(jīng)半年了,習慣了這個(gè)節奏的生活和工作規律,兄弟姐妹們都全情投入工作中,自己的各方面也在不斷前進(jìn)中。感謝和你們有這樣相逢相處共事的緣分。這是一個(gè)溫暖的大家庭。作為新時(shí)代的`護士,作為ICU醫務(wù)人員中的一員,我會(huì )堅持不懈的努力,為塑造ICU醫務(wù)人員新形象貢獻一份力量。半年了,我對工作進(jìn)行了總結和回顧,為下半年的工作做好基礎。
一、工作方面
1、嚴格執行ICU管理制度,認真學(xué)習并嚴格執行轉入轉出制度、交接班制度等,加大了科室正規化管理力度,增強了醫護人員責任意識、安全意識、杜絕不良事件的發(fā)生。
2、規范操作流程,提高整體醫療水平。
針對ICU的工作特點(diǎn),我們學(xué)習容量管理的正規化,合理應用機械通氣,營(yíng)養支持,血糖監測與控制鎮靜評估、APACHEII評分的應用等,通過(guò)規范的操作流程學(xué)習,科室整體醫療水平有明顯的提高。
3、加強學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平。
對每次護理繼續教育認真完成,準時(shí)參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習,科內活動(dòng),按時(shí)考核PICC及深靜脈維護操作。
二、學(xué)習方面
“護士必須要有同情心和一雙愿意工作的手”,南丁格爾這句話(huà)一直激勵著(zhù)我。踏踏實(shí)實(shí)做好自己的護理工作,盡力讓患者安心、家屬放心。在嚴格執行醫囑的情況基礎上,積極做好病人衛生護理和壓瘡護理,幫助病人及時(shí)翻身、保持舒適及功能體位、鍛煉肢體功能,耐心協(xié)助病人進(jìn)食,及時(shí)處理引流,時(shí)刻保持鼻飼通暢,向新入病人及家屬做好入院宣教,一絲不茍地搞好交接班,時(shí)刻保持保持床單位整潔及儀器整潔。密切觀(guān)察病人人工氣道、血壓等各項體征,遇有情況,及時(shí)向醫生反映;正確管理使用呼吸機、監護儀、微量泵等設備儀器,及時(shí)處理病情。經(jīng)常巡視病房,了解患者情況,及時(shí)書(shū)寫(xiě)護理文書(shū)。
有人說(shuō),ICU是一個(gè)很有成就感的科室,可以親身鑒證生命的奇跡;有人說(shuō),ICU是一個(gè)又臟又臭,死氣沉沉的科室,肩上的壓力比任何一個(gè)科室重;本人說(shuō),ICU是個(gè)精英部隊,醫務(wù)人員的素質(zhì)非比尋!
ICU護士年終工作總結 6
十八大已順利閉幕,20xx年馬上就要過(guò)去,回顧重癥醫學(xué)科獨立運轉3年來(lái),在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導與各兄弟科室的支持幫助下,在ICU全體醫生護士的共同努力下,重癥醫學(xué)科的工作得以正常運行,F將一年來(lái)我們所做的工作向領(lǐng)導總結如下:
一、行業(yè)作風(fēng)方面
按照我院黨委的部署,為積極推進(jìn)“把臨潁縣人民醫院建設成為周邊地區一家負責任的醫院”主題實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展,在創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng)中,把三好一滿(mǎn)意的標準貫徹到日常工作中去,增強了服務(wù)意識,提升了服務(wù)水平。針對ICU工作特點(diǎn),培養和樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè),顧全大局,講團結,講奉獻的精神。許多醫生護士從不計較個(gè)人得失,為工作經(jīng)常加班加點(diǎn)。結合醫院文化講座,提高綜合素質(zhì),樹(shù)立良好的醫德風(fēng)尚。
二、醫療服務(wù)方面
工作中時(shí)刻牢記“臨潁縣人民醫院是一家負責人的醫院”的院訓,工作中做到了堅持以病人為中心,改善服務(wù)理念,堅持以人為本,以情服務(wù),注重細節。對患者關(guān)心,熱心,善心,耐心,處處用心做事,處處體現真誠。ICU的護理工作繁重而且繁瑣,我們的護士不怕臟累,真正做到了優(yōu)質(zhì)護理,得到患者及家屬的認可。為了更好的為病人服務(wù),我院20xx年成立了全省首家縣級醫院志愿者服務(wù)協(xié)會(huì )。我科35歲以下的全部參加我院志愿者協(xié)會(huì )。
三、完善病房設施,加強病房管理
ICU是危重病人進(jìn)行搶救和嚴密監測的場(chǎng)所,要求病房環(huán)境合理、簡(jiǎn)潔、方便,利于觀(guān)察和搶救,病房的搶救設施齊全。在院領(lǐng)導的支持下,完善了各項設施和儀器,一年當中,根據工作需要新添加了drager呼吸機1臺,為防止病人血栓形成,增設氣壓治療儀一臺。完善的設施離不開(kāi)有效的管理,我們嚴格執行:早會(huì )制度,探視制度,患者外出檢查制度,危重病人轉運制度,交接班制度,藥品管理制度,儀器設備管理制度等。一年來(lái),有效的病房管理保證了ICU的日常工作。
四、業(yè)務(wù)技術(shù)方面
1、嚴格執行ICU管理制度高尚的醫德醫風(fēng),精湛的醫療技術(shù),是醫院良好發(fā)展的根本。嚴格執行十三項核心制度、重癥患者聯(lián)合查房制度,嚴格執行《抗菌藥物分級管理制度》、《抗菌藥物臨床應用管理辦法》、強化醫患溝通,強調醫療安全,1年來(lái)無(wú)醫療糾紛發(fā)生。
2、提高業(yè)務(wù)水平
ICU面對的都是危重癥患者,準確判斷和正確決策要求ICU的醫生具有敏銳的觀(guān)察力、極高的責任心以及更高的專(zhuān)業(yè)水平。因此,在ICU里工作的人員,必須具備厚實(shí)的醫學(xué)基礎的理論知識,有較豐富的臨床經(jīng)驗,應變能力強,并能掌握復雜儀器的操作。針對ICU的工作特點(diǎn),我們制定了以下各項技術(shù)操作規范及搶救流程:心肺復蘇術(shù)、人工氣道建立與管理、機械通氣技術(shù)、深靜脈動(dòng)脈置管技術(shù)、血液動(dòng)力學(xué)監測技術(shù)等。我們更加注重治療細節的合理化和規范化,如:容量管理的正規化、合理應用機械通氣、營(yíng)養支持、血糖監測與控制、鎮靜評估、APACHEⅡ評分的應用等。
我們認真對待每一位重癥患者,每天進(jìn)行病例討論,鼓勵每個(gè)人發(fā)言,鼓勵爭論,使每個(gè)人在辯論中提高。定期進(jìn)行科內專(zhuān)題講座,操作培訓并對成績(jì)進(jìn)行記錄備案。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習實(shí)踐摸索,對危重癥患者的搶救能力進(jìn)一步提高。
20xx年1~11月,收治1071人次,其中,神經(jīng)外科病人162人次/半年;心內科:173人次/半年;神經(jīng)內科一31人次/半年;神經(jīng)內科二18人次/半年;普外科:46人次/半年,呼吸內科:44人次/半年,急診11人次/半年;腫瘤:2人次/半年;內分泌:5人次/半年;泌尿:10人次/半年;骨科:8人次/半年;消化內科:13人次/半年;康復:4人次/半年;五官:7人次/半年;婦科:4人次/半年。前11個(gè)月業(yè)務(wù)收入6504755元。成功搶救了3例心臟驟停時(shí)間超過(guò)1小時(shí)以上急性心肌梗死的患者,未留有明顯后遺癥。幾乎所有急性心肌梗死溶栓的患者,均在我科完成,搶救成功率大大提高。
3、加強感染控制工作
加強醫院感染管理,嚴格執行手衛生規范及對特殊感染患者的隔離。嚴格執行預防、控制呼吸機相關(guān)性肺炎、血管內導管所致血行感染、留置導尿管所致感染的各項措施,加強耐藥菌感染管理,對感染及其高危因素實(shí)行監控。積極配合院感處工作,參考其他醫院經(jīng)驗并結合我院實(shí)際情況,制定了我院ICU感染監控表,導尿管、深靜脈置管、氣管插管感染監測與評估表,并應用臨床工作,較好地控制了院內感染的發(fā)生。
五、學(xué)科建設和科研工作
危重患者生命支持的技術(shù)水平,直接反映著(zhù)醫院的綜合救治能力,是現代化醫院的重要標志。因此學(xué)科建設是重中之重。20xx年度科內派出河南省人民醫院綜合ICU進(jìn)修學(xué)習一人,現已成為我科業(yè)務(wù)骨干。
六、提高服務(wù)質(zhì)量,加強科室協(xié)作
針對ICU工作特點(diǎn),培養和樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè),顧全大局,講團結,講奉獻的精神。許多醫生護士從不計較個(gè)人得失,為工作經(jīng)常加班加點(diǎn)。ICU的護理工作繁重而且繁瑣,我們的護士不怕臟累,真正做到了優(yōu)質(zhì)護理。
一年來(lái)我科為全院各科室提供會(huì )診近20次,參與搶救20余次,深靜脈置管20余次,在關(guān)鍵時(shí)刻為各個(gè)科室搶救危重癥患者提供了強有力的技術(shù)支持。嚴格執行轉入及轉出制度。尊重轉來(lái)科室,絕不說(shuō)對醫院及轉來(lái)科室不利的`言論;積極與各位主任溝通患者及家屬情況,及時(shí)發(fā)現醫療糾紛隱患,將矛盾扼殺在萌芽狀態(tài),一年來(lái)無(wú)醫療糾紛發(fā)生。
七、20xx年取得榮譽(yù)
20xx年上半年護理業(yè)務(wù)考試,我科王柯取得第二名的好成績(jì);20xx年臨床操作技術(shù)比武中我科袁萌取得穿刺操作三等獎及體格檢查操作三等獎;臨床科室綜合排名第二名;
八、缺點(diǎn)與問(wèn)題
重癥醫學(xué)科是我院年輕的科室,學(xué)科的發(fā)展有賴(lài)于領(lǐng)導的關(guān)心扶持。在此基礎上,我們需進(jìn)一步做到:
1、苦練內功,提高全體醫護人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高醫療質(zhì)量,提高搶救成功率。
2、繼續發(fā)展完善新技術(shù):如氣管插管術(shù)、中心靜脈置管技術(shù)、呼吸支持技術(shù)等。20xx年,準備開(kāi)展經(jīng)皮氣管切開(kāi)新技術(shù)。
3、進(jìn)一步與各科室加強協(xié)作溝通;特別是與神經(jīng)外科、心內科的聯(lián)系。
4、加強與鄭州大學(xué)一附院以及河南省人民醫院醫院ICU及專(zhuān)家的聯(lián)系,提高我院知名度。利用已經(jīng)在河南省人民醫院綜合ICU及鄭州大學(xué)一附院綜合ICU進(jìn)修學(xué)習的經(jīng)歷,建立長(cháng)期合作關(guān)系。
5、注重科研,鼓勵年輕醫師進(jìn)行科研課題研究,多出成果。遺憾的是今年全科無(wú)一篇論文發(fā)表,更不用說(shuō)科研成果。明年一定至少發(fā)表1篇論文。
20xx年即將過(guò)去,20xx馬上就要來(lái)臨。有辛酸和汗水,也有成功和喜悅。ICU做得還遠遠不夠,有的時(shí)候還存在畏難情緒,今后要盡量克服。ICU的發(fā)展仍然需要領(lǐng)導的大力扶持,需要各位主任的支持。
ICU護士年終工作總結 7
20xx年,即將過(guò)去,20xx馬上來(lái)臨,回首這一年,有辛酸和汗水,也有成功和喜悅,在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導與各兄弟科室的支持幫助下,在ICU全體醫護人員共同不懈的努力下,ICU的工作得以正常運行,現將一年來(lái)的工作做以下總結:
一、護理質(zhì)量與安全方面
在過(guò)去的一年里,ICU在護理部、科護士長(cháng)的管理下,認真落實(shí)三級質(zhì)量護理管理,在科室選取部分年資高、責任心強、有管理能力的護理人員參加科一級與病區一級的護理管理,每周、每月堅持自查、抽查。對檢查結果及時(shí)反饋,每月定期召開(kāi)安全討論會(huì ),對護理不良事件及時(shí)分析原因、組織討論、制訂對策與整改措施。小組有專(zhuān)門(mén)的護理安全質(zhì)控小組,以付護士長(cháng)為組長(cháng),每周對科室發(fā)生的各級護理不良事件進(jìn)行統計、上報、與整理。護理質(zhì)量分為三個(gè)小組,各組長(cháng)工明確,重點(diǎn)對病區的病房質(zhì)量,優(yōu)質(zhì)護理創(chuàng )建和文件書(shū)寫(xiě)進(jìn)行監控,對存在的問(wèn)題有分析、整改并進(jìn)行追蹤,持續存在的問(wèn)題進(jìn)入下一個(gè)月的質(zhì)量監控循環(huán),極大的保證了護理質(zhì)量,多次在院質(zhì)量檢查排名居前,并獲得工會(huì )獎勵。
二、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面
作為第二批成為優(yōu)質(zhì)護理示范病區的病房,認真落實(shí)了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的精神,每月都有新的優(yōu)質(zhì)護理計劃和創(chuàng )新舉措,每月進(jìn)行小結,圍繞工程的精神,科室首先重新制訂了一套嚴格周密、切實(shí)可行的的制度常規,制訂的`同時(shí)督促、檢查執行情況。同時(shí)為了減少交接班環(huán)節,真正做到無(wú)縫隙的護理,又重新調整了各班作息時(shí)間,并增設了基礎護理班次,充實(shí)了高峰時(shí)間段護理力量,保障了護理安全,全面提升了護理滿(mǎn)意度。針對平時(shí)工作中大家發(fā)現的一些問(wèn)題,科室一些年輕的骨干力量積極開(kāi)動(dòng)腦筋,出點(diǎn)子,并將實(shí)際方法展示出來(lái),在20xx年2、3月的《優(yōu)質(zhì)護理PPT》擂臺賽和《天使與優(yōu)質(zhì)護理PPT擂臺賽》中分別榮獲二等獎。
三、護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)方面
由于ICU的工作性質(zhì)及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀(guān)察的第一線(xiàn),因此,護理人員的素質(zhì)如何,將直接關(guān)系到ICU的工作效率,在ICU護士的培訓工作中,我們采取了在職培訓、外出進(jìn)修、自學(xué)與考核相結合的方法,并結合醫療定期舉辦的科內業(yè)務(wù)講座及參加護理疑難查房,嚴格按照20xx年ICU護士培訓計劃進(jìn)行培訓和考核,先后輸送五名護理人員到心電圖室、血液透析中心進(jìn)修。下一步的計劃是把第年資的護士逐步送往心血管內科、內分泌內科、普外和肝膽外科輪轉,豐富專(zhuān)科護理知識,使他們盡快成熟,勝任ICU的護理工作。
四、團隊建設方面
護理工作的順利開(kāi)展,得益于院領(lǐng)導的正確決策和各級基礎護理人員的共同努力,作為ICU護理團隊的領(lǐng)頭雁,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前,享受在后,努力提高自己的思想認識,積極參與護理團隊建設,20xx年9月成立病區QCC小組,在圈成員的共同努力下,主題《降低腸內營(yíng)養相關(guān)性腹瀉》獲公司自主成果發(fā)布三等獎。平時(shí)非常重視年輕隊伍的培養和磨礪,鼓勵她們參與院里各項專(zhuān)業(yè)小組活動(dòng)和培訓,20xx年6月在靜脈小組的技術(shù)比武大賽中一展風(fēng)采,獲得一等獎。王靜在糖尿病小組舉辦的知識搶答賽中舌戰群儒,榮獲團體二等獎的好成績(jì)。在年底的武漢市質(zhì)控中心護理質(zhì)量季度檢查中,這只護理團隊再一次接受了考驗,她們的綜合素質(zhì)和專(zhuān)科技術(shù)能力收到專(zhuān)家的一致肯定。
ICU護士年終工作總結 8
我在護理崗位上工作的第二年了,在這兩年來(lái),我從一個(gè)蒙蒙懂懂的實(shí)習生,成長(cháng)為一名護士。
病人在一輪輪的換著(zhù),科室也在這兩年中離開(kāi)了不少同事,來(lái)了一批新同事!不過(guò)在相處的歲月中,工作的協(xié)調和配合依然那么有序,又快過(guò)年了,感觸不由的從心底象投幕電影一樣,放映著(zhù)這一年中發(fā)生的一件件事情!
通過(guò)初級護士職稱(chēng)考試,這算得上是我自己的頭等大事,所以在工作上護士長(cháng)更加放手讓我獨立工作了,我也勇敢的嘗試了一些新的工作重點(diǎn),當然在這些新的工作面前我犯了很多小錯誤!所謂初生牛犢不怕虎吧!在有些方面,我覺(jué)得自己還不夠細心!做事情老講究速度,效率就不是很高了。所以接下來(lái)我一定會(huì )改進(jìn)的,更加細心的工作。有時(shí)候工作時(shí)給病人翻身,拍背,病人的痰會(huì )噴到臉上來(lái),那時(shí)侯覺(jué)得做護士真苦,會(huì )羨慕現在那些坐辦公室的好朋友,也曾想要放棄,但是看到生命垂危的病人一點(diǎn)點(diǎn)的健康起來(lái)的時(shí)候會(huì )特別的'開(kāi)心,我想那些好朋友也會(huì )更加羨慕我的吧。
在護士長(cháng)和主任的帶領(lǐng)下,我們科每一個(gè)成員都緊緊的團結著(zhù)!也許團結就是力量吧。我們工作積極性很高,有了事情都搶著(zhù)去做?吹讲∪撕图覍儋浥c的獎?wù),得到他們對我們工作的認可!也許這是最高興的事情了,我們的努力終于得到了病人的滿(mǎn)意。
在這一年里,科里有了許多新的工作方法,有時(shí)候覺(jué)得改來(lái)改去真是麻煩,但是在這些改進(jìn)中,使我們科室變得更加有利,更加強大了。
前段時(shí)間,醫院為迎接三甲醫院的檢查驗收,雖然那個(gè)時(shí)候每天都加班到晚上10點(diǎn)多,晚上回家還得看書(shū),睡到半夜醒來(lái)想到哪個(gè)問(wèn)題忘記了,還得爬起來(lái)再背背。但是我們都上下一條心,不叫苦,不叫累,憑著(zhù)大家的努力,我們終于勝利進(jìn)及了三甲醫院,還特批了一個(gè)骨科中心。這一定是這一年中最有意義的事情了吧。
上半年在別的科室輪轉了一段時(shí)間,在燒傷科支援的那幾天里,很多工作模式都和ICU有一些差異,原本怕自己不適應,怕自己做不好,怕與病人和家屬的溝通,后來(lái)我深刻感受到:牢記自己的護士職責,為病人所想,只要自己肯學(xué)肯干,沒(méi)有什么不會(huì )的,環(huán)境也是很容易適應的。在和病人的溝通上遇到麻煩的時(shí)候,用微笑,用真誠一定會(huì )解決的。
另外,今年我加入了嘉興南湖區青年志愿者,我想我會(huì )用心去幫助每一個(gè)需要幫助的人。
我想站好自己的崗位比什么都重要吧,所以我會(huì )更加努力的,因為一名好護士不僅要有善良,為病人著(zhù)想的心,還要有扎實(shí)的理論功底和豐富的工作經(jīng)驗。希望大家能監督我,給我多提缺點(diǎn)和意見(jiàn)!謝謝。
ICU護士年終工作總結 9
時(shí)間過(guò)得飛快,我分開(kāi) 學(xué)習、生活了五年的校園,到ICU工作已經(jīng)快一年了。這里,是我人生的一次蛻變;這里,是我揮灑汗水與實(shí)現幻想 的沃土。在這一年時(shí)間里,我親身感觸感染 到ICU全體醫護人員對病人的關(guān)切、愛(ài)護 與同情心,以及什么是奉獻和敬業(yè),而那些真的不是思想課、標語(yǔ) 。作為新護士,我更感觸感染 到前輩護士們對我的無(wú)限眷注與贊助 。
初到ICU的我身上還帶著(zhù)學(xué)生身上的那份青澀與稚氣,對一切充斥 好奇也充斥 了恐怖 。來(lái)到這里的每一天都過(guò)得很充足,在寬敞 明亮清潔 整潔的情況 中,ICU護理團隊每天都在忙而有序的工作著(zhù),每次遇到吸收 新病人、搶救時(shí),醫護間的配合是那么的默契,正是這支出色 的醫護軍隊使得一個(gè)個(gè)珍貴的生命一次次的轉危為安。這一幕幕都讓我贊嘆 醫護工作的神圣,而此時(shí)我內心是多么 希望自己有富厚 的專(zhuān)業(yè)知識與臨床操作能力,能盡快成為這個(gè)優(yōu)秀的團隊中的一名,能保衛 軟弱 的生命。
當我對ICU的儀器設備、專(zhuān)科技巧 與理論認為 不那么陌生的.時(shí)候,我將分擔 病人。這將意味著(zhù)一個(gè)個(gè)軟弱 的生命在我手上,病人身上是氣管插管、腦室引流管、胃管、尿管、胸管等各類(lèi) 管,而我身上是沉甸甸的責任。此時(shí),我開(kāi)端 疑惑 我自己的同黨 是否長(cháng)成,自力 飛翔 。我擔心 煩躁 、意識不清的病人把身上的管道拔失落 ;我恐怖 病人病情變更 ,需要搶救;我生怕遺漏自己班上的工作,而給交班 的同事帶來(lái)麻煩。
當我還在為這一切憂(yōu)心忡忡的時(shí)候,先生 們無(wú)私的贊助 讓我慢慢成長(cháng),步入積極充足的工作崗亭 。雖然我自力 分擔 病人,然則 我感到 到先生 們的眼光從沒(méi)分開(kāi) 我和我分擔 的病人,我很感激 先生 的“撒手 不放眼”,既能讓我學(xué)著(zhù)自力 ,也讓我內心少了恐怖 。每當我遇到疑惑,先生 們總在我身邊并耐心地為我解說(shuō) 。閱歷 了一年的困難 歷練,我已經(jīng)根本 具備了一個(gè)ICU護士應有的業(yè)務(wù)水平和心理素質(zhì),切記 作為一個(gè)重癥室護士應有的職責,熟練掌握ICU各類(lèi) 日常設備的使用辦法 和注意事項,在常見(jiàn)危重病人的搶救中做到有條不紊地配合好醫生,充分 銘記多種危重病例的護理注意事項,真真正正地從一個(gè)新人向一個(gè)優(yōu)秀重癥監護護士成長(cháng),并為此一直斗爭 下去。
有人說(shuō),ICU是一個(gè)很有造詣 感的科室,可以親身鑒證生命的奇跡;有人說(shuō),ICU是一個(gè)又臟又臭,死氣沉沉的科室,肩上的壓力比任何一個(gè)科室重;我說(shuō),ICU是個(gè)精英部隊 ,醫務(wù)人員的素質(zhì)非比尋常。
ICU護士年終工作總結 10
ICU內配備有帶中央顯示器的多參數監護儀(包括血氧、心電、無(wú)創(chuàng )血壓、有創(chuàng )血壓、中心靜脈壓、呼吸、體溫)、高檔呼吸機、亞低溫治療儀、除顫儀、心電圖機、微量注射泵、輸液泵、營(yíng)養輸注泵、床邊血糖儀、纖維支氣管鏡、血氣分析儀、震動(dòng)排痰儀、連續性血液凈化儀等先進(jìn)的一批醫療設備。還可行床邊x光攝片、B超等檢查。還配有:設備吊塔、消毒系統、中心供氧、中心吸引、不間斷供電系統等先進(jìn)設施,保證設備不間斷正常運行。能常規進(jìn)行T、P、R、BP、SPO2等多生理參數的無(wú)創(chuàng )監測,有創(chuàng )動(dòng)脈血壓監測,中心靜脈壓監測等。
我院ICU完成的功能
(1)嚴重心、肺和腎功能衰竭、創(chuàng )傷和其他各種嚴重有生命威脅的患者均集中于ICU,給予嚴密觀(guān)察病情變化和監護。
(2)應用先進(jìn)的醫學(xué)診斷技術(shù)和生命支持療法,例如:復蘇除顫、體內心臟起搏、氣管插管、機械通氣、心導管、血液濾過(guò)透析等。
(3)ICU的醫師和護士均受過(guò)特殊的訓練,對嚴重疾病的`緊急處理有特定的技術(shù)。
(4)ICU具有生命支持的環(huán)境,包括床旁監護、生命支持設備和機械通氣機等,組成了一個(gè)特異的生理功能單元。
ICU病室已經(jīng)收治及搶救成功的病種有:
。1)各種復雜大型手術(shù)后的危重病人(尤其是術(shù)前有合并癥如冠心病、呼吸功能不全、電解質(zhì)紊亂,或術(shù)中經(jīng)過(guò)不平穩、出血量大、有一過(guò)性缺血缺氧性損害或生理擾亂大者);
。2)急性呼吸窘迫綜合征(ARDS)等需行呼吸管理和(或)呼吸支持者;
。3)多器官功能不全綜合征(MODS)病人
。4)心肺腦復蘇(CPCR)后的病人;
。5)心功能不全,或有嚴重心律紊亂者;
。6)急性心肌梗塞;
。7)各種嚴重休克;
。8)嚴重復合傷、多發(fā)傷;
。9)急性藥物、毒物中毒,蟲(chóng)蛇咬傷者;
。10)淹溺、中暑、電擊傷者病人等。
ICU醫師可以完成的基本技術(shù)主要有:心肺腦復蘇的能力;呼吸支持的能力(氣管插管、機械通氣等);單獨完成經(jīng)皮擴張氣管切開(kāi)術(shù);能持續地心電監測;有識別處理心率失常及有創(chuàng )血流動(dòng)力學(xué)監測的能力;作緊急心臟電除顫及臨時(shí)起搏的能力;對各種化驗結果作出快速反應并立即給予反饋的能力;多個(gè)贓器功能支持的能力;進(jìn)行全腸道外營(yíng)養的能力
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