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湛江高校畢業(yè)生有哪些就業(yè)補貼

時(shí)間:2024-07-19 19:38:43 就業(yè)補貼 我要投稿
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湛江高校畢業(yè)生有哪些就業(yè)補貼

  對于大學(xué)畢業(yè)生而言在畢業(yè)之后找到工作的話(huà),可能會(huì )有一些補貼,這個(gè)補貼的費用根據自己的學(xué)歷進(jìn)行增加,補貼的最低要求是中專(zhuān)。下面是小編為大家整理湛江高校畢業(yè)生有哪些就業(yè)補貼的相關(guān)介紹,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

湛江高校畢業(yè)生有哪些就業(yè)補貼

  一、創(chuàng )業(yè)類(lèi)補貼

  1、求職創(chuàng )業(yè)補貼

  在湛江市轄區內普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校就讀,于畢業(yè)學(xué)年內有就業(yè)意愿并積極求職,且符合以下情形之一的學(xué)生,可申請每人3000元的求職創(chuàng )業(yè)補貼(自2021屆起)。

  申請條件:

 。1)屬于城鄉困難家庭成員(指能提供表明屬城鄉困難家庭的相關(guān)證件復印件或證明,包括城鄉低保證、五保供養證、特困職工證、城鎮零就業(yè)家庭成員證明、建檔立卡貧困戶(hù)成員證明);

 。2)屬殘疾人;

 。3)曾獲得國家助學(xué)貸款。

  2、高校畢業(yè)生基層崗位補貼

  畢業(yè)5年內的高校畢業(yè)生到我市鄉鎮(街道)、村居社會(huì )管理和公共服務(wù)崗位就業(yè)(含參加政府部門(mén)組織的服務(wù)基層項目,不屬于機關(guān)事業(yè)單位編內人員),簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議并按規定繳納社會(huì )保險費,每人每月按我市最低工資標準的50%給予補貼。補貼期限最長(cháng)不超過(guò)3年。

  3、基層就業(yè)補貼

  畢業(yè)兩年內高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、社會(huì )組織等就業(yè),或到鄉鎮(街道)、村居社會(huì )管理和公共服務(wù)崗位(含參加政府部門(mén)組織的服務(wù)基層項目,非屬機關(guān)事業(yè)單位編內人員),簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規定繳納社會(huì )保險費6個(gè)月以上的,按每人5000元標準給予高校畢業(yè)生補貼。

  4、靈活就業(yè)社保補貼

  離校未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后,向公共就業(yè)人才服務(wù)機構以靈活就業(yè)類(lèi)型登記就業(yè)并以個(gè)人身份繳納社會(huì )保險費,可向戶(hù)籍地人社部門(mén)申請社會(huì )保險補貼。每人每月按實(shí)際社保繳費額2/3的標準給予補貼。補貼期限除距法定退休年齡不足5年的人員可延長(cháng)至退休外(以初次核定其享受靈活社會(huì )保險補貼年齡為準),其余人員最長(cháng)不超過(guò)3年。2020年底前,補貼期限屆滿(mǎn)仍未實(shí)現穩定就業(yè)的,可申請延長(cháng)1年補貼期限。

  5、小微企業(yè)社保補貼

  小型微型企業(yè)(勞務(wù)派遣單位除外)招用畢業(yè)兩年內高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規定為其繳納社會(huì )保險費的,每月按用人單位實(shí)際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費給予補貼。補貼期限一般最長(cháng)不超過(guò)2年。

  6、中小微企業(yè)吸納就業(yè)補貼

  中小微企業(yè)招用畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生,簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規定繳納3個(gè)月以上社會(huì )保險費的,按每人1000元標準給予一次性吸納就業(yè)補貼。此項補貼受理截止日期為2020年12月31日。

  7、就業(yè)見(jiàn)習補貼

  用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)組織畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習,每月按不低于當地最低工資80%的標準對見(jiàn)習人員支付工作補貼的,每人每月按不高于當地最低工資標準且不高于用人單位實(shí)際支付的工作補貼金額給予補貼。補貼期限最長(cháng)不超過(guò)12個(gè)月(實(shí)際見(jiàn)習時(shí)間不少于3個(gè)月)。

  8、見(jiàn)習留用補貼

  見(jiàn)習單位(勞務(wù)派遣單位除外)在見(jiàn)習結束后(實(shí)際見(jiàn)習時(shí)間不少于3個(gè)月)留用高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同,并按規定繳納社會(huì )保險費6個(gè)月以上的,可申請一次性每人3000元的留用補貼。

  二、概念解析

  1、畢業(yè)學(xué)年:指畢業(yè)前一年7月1日起的12個(gè)月。

  2、高校畢業(yè)生:指普通高等學(xué)校畢業(yè)生、技工院校取得高級工和技師(高級技師)相應職業(yè)資格證書(shū)的畢業(yè)生、特殊教育院校職業(yè)教育類(lèi)畢業(yè)生。

  3、應屆高校畢業(yè)生:指畢業(yè)學(xué)年高校畢業(yè)生及按發(fā)證時(shí)間計算,從獲得畢業(yè)證書(shū)起12個(gè)月以?xún)鹊母咝.厴I(yè)生。

  4、初創(chuàng )企業(yè):指在我市登記注冊3年內的小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、民辦非企業(yè)單位和農民專(zhuān)業(yè)合作社、家庭農場(chǎng)等。

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