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九江市事業(yè)單位退休生活補貼標準
補貼是在特定的條件下，為了發(fā)展社會(huì )主義經(jīng)濟和保障勞動(dòng)者的福利而采取的一項財政措施。以下是小編為大家整理的九江市事業(yè)單位退休生活補貼標準相關(guān)內容，僅供參考，希望能夠幫助大家。
九江市事業(yè)單位退休生活補貼標準
1、離退人員每月按下列標準增加離休費：行政管理人員，省部級正職及以上1400元，省部級副職1140元，廳局級正職900元，廳局級副職730元，縣處級正職570元，縣處級副職480元，鄉科級及以下400元。
2、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，教授及相當職務(wù)820元，副教授及相當職務(wù)540元，講師（含相當職務(wù)）及以下職務(wù)400元。
3、退休人員每月按下列標準增加退休費：行政管理人員，省部級及以上1100元，廳局級700元，縣處級460元，鄉科級350元，科員及辦事員260元。
4、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，教授及相當職務(wù)700元，副教授及相當職務(wù)460元，講師及相當職務(wù)350元，助教（含相當職務(wù)）及以下職務(wù)260元，工人，高級技師和技師350元，高級工以下（含高級工）及普通工260元。
5、按國家規定辦理退職的人員，按每人每月260元增加退職生活費，在按以上標準增加離退休費的基礎上，1934年前出生的離退休人員每人每月再增加100元。
參加基本養老保險的職工必須達到國家、省規定的退休年齡。
�、僬Ｍ诵荩耗袧M(mǎn)60周歲，女滿(mǎn)50周歲（長(cháng)期在管理和技術(shù)崗位上的`女職工年滿(mǎn)55周歲）。
�、谔厥夤しN提前退休：從事井下、高空、高溫、低溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男滿(mǎn)55周歲，女滿(mǎn)45周歲，從事特殊工種時(shí)間達到規定年限的，可以辦理提前退休。
�、垡虿√崆巴诵荩耗袧M(mǎn)50周歲，女滿(mǎn)45周歲，因病或者非因工致殘，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認，符合完全喪失勞動(dòng)能力條件的可辦理病退。
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