校園廣播臺招新策劃書(shū)
校園廣播站是教育引導學(xué)生健康成長(cháng)的重要媒介,是密切廣大師生的橋梁紐帶,是體現學(xué)校教育宣傳的陣地。校園廣播站在招新之前的活動(dòng)策劃書(shū)怎么寫(xiě)呢?以下有三篇范文可供參考:
校園廣播臺招新策劃書(shū)1
為了保證廣播站有新鮮的血液注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開(kāi)展工作,培養和壯大廣播站的隊伍,保證廣播站工作的連續性。同時(shí),也是鼓勵學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外,多投入學(xué)校各種活動(dòng)中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展,以及培養自己的服務(wù)精神,服務(wù)同學(xué)、服務(wù)學(xué)校。
一、招生新對象:
全體七年級內宿學(xué)生(廣播時(shí)間為18:00—18:30)
二、招新要求
1、思想品德好,紀律性強,無(wú)違反校規校紀的不良記錄;
2、工作積極主動(dòng),耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞;
3、有一定的自我管理意識,團隊協(xié)作意識,且時(shí)間觀(guān)念強;
4、形象大方,口齒清晰,普通話(huà)標準、流利。
三、招新人數:
7人(男女不限)
四、招新程序
1、采取班級推薦和自愿報名相結合的方式;
2、核查報名學(xué)生的報名資格;
3、面試。要求報名學(xué)生先用普通話(huà)簡(jiǎn)單地介紹自己,后朗讀一段短文來(lái)考查普通話(huà)的表達能力。
4、公布錄用人員名單。
五、時(shí)間安排
1、報名截止時(shí)間:12周星期五(20XX年11月21日)
2、面試安排:13周,具體時(shí)間待定
你是否想振長(cháng)翅沖九天,揚云帆濟滄海?
你是否欲一展青春的風(fēng)采,一試智慧才華?
來(lái)吧!這里——校園之聲廣播站,在這里你將得到屬于自己一塊土地,一片天空,由你自由的開(kāi)墾澆灌、任你放飛夢(mèng)的希望!
校園廣播臺招新策劃書(shū)2
一、招新目的:新學(xué)期伊始,本著(zhù)豐富校園文化生活,發(fā)展廣播站新員工,積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺,保持和發(fā)揚廣播站的優(yōu)良作風(fēng)和各類(lèi)校園活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨,在學(xué)校團委的高度重視下開(kāi)展了新學(xué)年的大型招新工作。廣播站招新活動(dòng)于月日在一食堂門(mén)口舉行招新報名活動(dòng)。
二、招新要求與方向:
1、方向:面向全校同學(xué)并針對大一以及其他各年級有志進(jìn)入校廣播站工作學(xué)習,有信心處理好學(xué)習和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求:能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動(dòng)細致;有較強的創(chuàng )新能力、應變能力,組織能力;具有較強的團隊合作意識,個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn):
1、招新時(shí)間:X月X日開(kāi)始招新報名;X月X日開(kāi)始首 輪面試;X月X日開(kāi)始復試。
2、招新地點(diǎn):在校園中心廣場(chǎng)(一食堂正門(mén)口)舉行招新報名活動(dòng),在X樓X教室舉行首輪面試,在X樓X教室舉行復試。
四、招新與錄用指導:
在招新、錄用過(guò)程中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會(huì )議的精神指導下,由主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段,各部門(mén)通力協(xié)作。一個(gè)工作開(kāi)展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時(shí)加強廣播站內部員工之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使廣播站這棵大樹(shù)常青。
五、招新辦法:
1、前期準備與宣傳
在活動(dòng)開(kāi)始前兩周召開(kāi)招新工作會(huì )議,組織研究招新活動(dòng)的開(kāi)展方式,應取得的工作成果和注意事項,由各部門(mén)負責任擔任各階段的負責任務(wù),開(kāi)始進(jìn)行招新的各項前期準備工作。
由廣播站主席提前兩周向學(xué)校場(chǎng)地主管部門(mén)申請招新報名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室,每個(gè)部門(mén)以六平米為宜,面試教室以每個(gè)部門(mén)兩間為宜。負責宣傳務(wù)的宣傳部在宣傳方向的指導下認真制作校園海報、懸掛橫幅,展板和墻體噴繪的制作,積極做好招新宣傳工作。負責總后勤的部門(mén)負責好報名表、各部門(mén)簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張的制作,提前購買(mǎi)報名和面試時(shí)所需的紙,筆,飲水等物品,制定報名須知等。
2、報名活動(dòng)準備
在X日X時(shí)X分舉行招新報名活動(dòng),在主席團的領(lǐng)導下各部門(mén)組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運桌子帳篷等必須物品,做好報名現場(chǎng)的各項工作(到場(chǎng)人員找X員工簽名報到)。報名活動(dòng)開(kāi)始后由各部門(mén)做好相應的接待工作,并認真告知關(guān)注面試公告海報的張貼(若有改變,另行通知)。兩餐和午休時(shí)間各部門(mén)分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數報名截止后,各部門(mén)員工積極協(xié)作,本著(zhù)公平公正的原則,確定報名人數,并做認真好審核工作,確定各部門(mén)參與首輪面試的人員名單。
六、面試辦法
1、面試公告海報
各部門(mén)將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應負責部門(mén),負責部門(mén)應認真制作公告海報在廣播站宣傳墻張貼,公示面試信息。每個(gè)部門(mén)面試的具體時(shí)間點(diǎn)詳見(jiàn)海報欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變,將另行通知。
2、面試辦法(面試分為初試和復試)
初試:應招同學(xué)依公告海報在面試時(shí)間到指定教室等候面試,部門(mén)員工做好相關(guān)組織工作,并依據應招人數分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門(mén)員工交叉協(xié)同工作,在負責部門(mén)領(lǐng)導下完成初試任務(wù)。整個(gè)面試過(guò)程可包括以下4個(gè)環(huán)節:1、做簡(jiǎn)短的自我介紹(時(shí)間控制在25秒以?xún)?;2、簡(jiǎn)要陳述自己應聘該部門(mén)的`原因、優(yōu)勢(時(shí)間控制在30秒左右);3、要求回答一個(gè)事先準備的問(wèn)題(開(kāi)放性問(wèn)題,時(shí)間控制在1分鐘以?xún)?;4、三自由交流(開(kāi)放性與發(fā)散性相結合,時(shí)間控制在兩分鐘左右)。
復試:根據先前的留用的新員工名單分配在相應的活動(dòng)中進(jìn)行考核,利用考核機制再次評定留用員工(評定時(shí)經(jīng)部門(mén)集體討論,決定后提交錄用人員名單)。
校園廣播臺招新策劃書(shū)3
一、招新目的
為了保證廣播站有新鮮的血液注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開(kāi)展工作,實(shí)現廣播站的新老交替,培養和壯大廣播站的隊伍,保證廣播站工作的連續性。同時(shí),也是鼓勵中學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外,多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展,以及培養自己的服務(wù)精神,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、組織單位
院團委宣傳部、廣播站主辦
三、招新細則
(一)招新對象
20XX屆新生,男女不限
(二)招新要求
1、普通話(huà)流利。
2、自覺(jué)遵守金海學(xué)校廣播站各項規章制度。
3、思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。
(三)招新人數
計招收15—25人。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內,申請人在指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。選定合適地點(diǎn)組織面試,合格后經(jīng)招新小組成員批準方可進(jìn)入廣播站工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
1、報名時(shí)間:10月7日—10月12日
2、面試時(shí)間:10月16日12:30——13:30(教學(xué)樓6樓教室)
四、招新流程
(一)前期宣傳
具體流程
(1)利用廣播的形式告知招新的信息。
(2)利用宣傳板和宣傳單的形式告知申請人招新信息。
(二)報名階段
1、具體流程報名部分(7號—12號)
(1)報名登記由各班宣傳委員負責。
(2)應聘者可以在各報名點(diǎn)就自己關(guān)心的一些問(wèn)題,比如廣播站具體運作,廣播站的部門(mén)設置,廣播站工作人員的要求等問(wèn)題給予解答。(主要為女生負責)
(3)各班統計人員名單至團委廣播站。
(三)面試階段
(1)報名期間就告知各選手初賽時(shí)間和地址。
(2)可提前根據報名學(xué)生人數排好順序,進(jìn)行面試。
要求:
1、報名學(xué)生按號分別進(jìn)行簡(jiǎn)單自我介紹(1分鐘)。
2、播報自己準備的新聞稿件(不超過(guò)兩分鐘)。
3、回答考官提出的問(wèn)題。
(3)期間考官進(jìn)行打分(晉級與否){記錄會(huì )后兩天內商榷統計并整理。}
(4)考官進(jìn)行適當的點(diǎn)評。
(5)兩天后公布晉級名單
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