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爆60%的網(wǎng)絡(luò )從業(yè)者月薪不到六千
“工作這么累，花錢(qián)的時(shí)候就不想再難為自己了。”今年是28歲的邱琪在北京某互聯(lián)網(wǎng)巨頭工作的第三年。2012年，她從傳媒類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后不久，就進(jìn)入這家互聯(lián)網(wǎng)公司做產(chǎn)品經(jīng)理，經(jīng)歷了多次考核和升級，現在收入比許多同學(xué)高。
“互聯(lián)網(wǎng)公司給的多，但我們拿的是辛苦錢(qián)。經(jīng)常要加班到深夜不說(shuō)，項目壓力、溝通壓力此起彼伏，回到家一句話(huà)也不想說(shuō)。”邱琪很無(wú)奈地說(shuō)。
經(jīng)過(guò)近20多年發(fā)展，中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)快速更迭，崛起的一批又一批行業(yè)巨頭，細致入微地改善了人們生活，更激發(fā)了年輕人的創(chuàng )新觀(guān)念。然而，光鮮背后，在快速迭代的壓力和充分競爭的環(huán)境里，許多年輕從業(yè)者看似思于千里之外，實(shí)則疲于灶臺之間。
正如北京團市委“北京青年1%抽樣調查”顯示，北京互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)青年群體約61.9萬(wàn)人，月均收入6228.5元，遠超其他行業(yè)，但49.6%日工作時(shí)長(cháng)超8小時(shí)，55.4%拿不到加班費，說(shuō)明高端行業(yè)并不代表高端就業(yè)。
青年網(wǎng)絡(luò )從業(yè)者是高學(xué)歷、年輕態(tài)的知識密集型藍領(lǐng)
調查揭示，從人口學(xué)特征上來(lái)說(shuō)，73.0%從業(yè)者年齡在28歲以下，平均年齡為26.7歲;67.0%為本科以上學(xué)歷，其中研究生占12.2%;65.1%從業(yè)者為外地戶(hù)籍。
在崗位分布上，像邱琪那樣的產(chǎn)品崗并不多，19.3%是做編輯，11.7%為開(kāi)發(fā)，還有11.3%是運營(yíng)人員。整體顯示，僅有34.0%的人能按標準拿到加班費，進(jìn)而呈現出高月新低時(shí)新的特點(diǎn)，是典型的知識密集型藍領(lǐng)。
王霏是畢業(yè)剛滿(mǎn)一年的新聞專(zhuān)業(yè)本科生，現在在一家2014年8月才成立的自媒體公司做文字編輯，主要負責為公司微博、微信、博客等平臺信息編輯發(fā)布。
“雖然公司正在平臺構建的摸索階段，不像大公司要求那么嚴格，但是一有新項目投入，加班加點(diǎn)就是常態(tài)。新項目開(kāi)啟前一個(gè)月最忙，每周只能休息一天，每晚至少要加半小時(shí)。是義務(wù)性質(zhì)的，沒(méi)有加班費。那段時(shí)間精力總恢復不過(guò)來(lái)，覺(jué)得周末跟沒(méi)休息過(guò)似的。”
調查還揭示，該群體人均月支出達到4301.9元，其中生存性支出比例較大，房租或房貸就占據了42.5%，人均月支出占月收入的七成以上的人數達90%以上，基本屬于收支雙高的“窮忙族”。而且，住房狀況不穩定，擁有自購住房者僅占25.6%，而其中又有67.8%是北京戶(hù)籍，即非京籍網(wǎng)絡(luò )從業(yè)青年購買(mǎi)住房的人僅占網(wǎng)絡(luò )做作業(yè)青年群體12.3%。租房者的平均月租金是2146.6元。
王霏最近換了個(gè)離公司近一些的住處，“交通比較方便，居住條件不錯，當然租金也漲了不少，之前的房租是2000元，現在漲到3600元。”她原來(lái)要在路上耗費3個(gè)多小時(shí)，加上項目運行初期工作壓力比較大，每天都覺(jué)得非常疲憊，“好在工作本身能消化掉這1600元差價(jià)，工資還算能滿(mǎn)足我的心理預期”。
事實(shí)上，該群體中位數，眾數超過(guò)六成的人處于租房狀態(tài)，其中合租方式占72.7%。過(guò)半的人和王霏的情況差不多，租住面積在20平方米以下，其中合租方式占72.7%。40.2%的人近3年有兩次以上搬家經(jīng)歷。
因為在空間分布上，64.2%的人居住在四環(huán)外，其中住在五環(huán)外的高達39.6%，因此，44.6%的人“在路上”的單程時(shí)間超過(guò)1小時(shí)，遠高于其他從業(yè)者水平。
高收入是少數，壓力大是多數
報告顯示，從業(yè)者月收入在6000元以下的比例高，占到63.7%，而萬(wàn)元以上的占到13.6%，高收入比例高于從業(yè)青年整體水平月收入的眾數和中位數都是5000元，差距不小。而且，大企業(yè)比小企業(yè)工資高10.0%左右，研發(fā)類(lèi)崗位是運營(yíng)、編輯類(lèi)薪酬的4到5倍。
對于職業(yè)和崗位預期，很多從業(yè)者表示并不明朗。究其原因，一來(lái)是行業(yè)本身的崗位收入呈馬太效應，兩極分化;二來(lái)則是個(gè)人職業(yè)流動(dòng)和發(fā)展瓶頸并存。
調查發(fā)現，網(wǎng)絡(luò )青年工作流動(dòng)性也大。3年里52.5%的人都更換過(guò)工作，對工作的滿(mǎn)意度僅為11.2%。然而，由于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的特殊性，大部分仍在低端層面“換湯不換藥”。行業(yè)與時(shí)俱進(jìn)讓知識結構和技能時(shí)刻面臨考驗，一位青年感慨道，“一入IT深似海。”
跟王霏一樣，蕭煌也是畢業(yè)剛滿(mǎn)一年的往屆生，目前在一家新興科技公司做PC端應用開(kāi)發(fā)工作。雖然就業(yè)時(shí)間不長(cháng)，但是他前后已經(jīng)換過(guò)3次工作。
“第一份工作是在濟南的一家電腦公司做程序員，覺(jué)得每天都只是寫(xiě)代碼，沒(méi)什么前途，正好一個(gè)比較有名的女裝網(wǎng)絡(luò )品牌在招網(wǎng)站運營(yíng)管理員，我就趁機跳槽了。”蕭煌的前兩份工作持續時(shí)間都不長(cháng)，第一份工作只有半個(gè)月，第二份工作也只維持了半年，“跟濟南地區相比，上海北京的工資水平會(huì )明顯高一大截，想去大城市打拼一下”。
網(wǎng)絡(luò )里的積極分子，現實(shí)中的宅獨青年
就從業(yè)者的個(gè)性來(lái)說(shuō)，一方面，在網(wǎng)絡(luò )世界里，他們是積極分子，是網(wǎng)絡(luò )改變生活的推動(dòng)者。66.7%的人會(huì )關(guān)注或參與過(guò)“人肉搜索”、網(wǎng)絡(luò )簽名、網(wǎng)絡(luò )聲援等網(wǎng)絡(luò )世界的群體性活動(dòng)。32.5%的人寫(xiě)過(guò)高關(guān)注帖子，16.2%人的評論在微博中被大量轉發(fā)過(guò)。
另一方面，對網(wǎng)絡(luò )的高度依賴(lài)，讓41.2%的人在閑暇時(shí)仍選擇“宅”著(zhù)上網(wǎng)，然而，網(wǎng)上的“大拿”和“紅人”的魅力卻沒(méi)法延伸到線(xiàn)下，現實(shí)中比較低的社會(huì )化程度，出現了67.5%的被調研者在京好友不超過(guò)5人的局面，且當中85.2%都是同學(xué)、同事和同鄉。
25歲的崔光范目前在某著(zhù)名搜索引擎公司做技術(shù)崗的工作，身為一名程序員的他同時(shí)也是社交媒體重癥依賴(lài)患者。每當網(wǎng)上有一些例如微笑日、跑步計劃之類(lèi)的群體性號召活動(dòng)時(shí)，他總會(huì )大量轉載進(jìn)行刷屏服務(wù)。
“網(wǎng)絡(luò )讓個(gè)人的聲音大了很多。我大學(xué)的時(shí)候曾經(jīng)做過(guò)公眾營(yíng)銷(xiāo)號，是面向動(dòng)漫愛(ài)好者的。”在崔光范看來(lái)，網(wǎng)絡(luò )號召力都是通過(guò)投錢(qián)投精力運營(yíng)出來(lái)的，偶像效應也會(huì )有一定效果。“在有了龐大的粉絲基礎之后，有時(shí)候你說(shuō)的一句話(huà)都可能會(huì )產(chǎn)生巨大的作用�，F在雖然改做技術(shù)崗的工作，個(gè)人社交媒體也式微了，但還是希望能給人以積極的影響”。
邱琪意識到了自己現實(shí)社交缺乏的問(wèn)題，于是循著(zhù)自己的興趣，參加了烘焙工坊的培訓，結識了一批工作上各顯神通、周末親如家人的好友。“我還會(huì )加入公司的興趣小組，周末約同事爬靈山，或者去打羽毛球。”在邱琪看來(lái)，網(wǎng)絡(luò )時(shí)代都贊同主動(dòng)選擇的自由，然而人往往不知道自己需要什么，或者會(huì )有哪些奇遇與啟發(fā)，“所以，不如去更為豐富真實(shí)的現實(shí)中尋找靈光和安慰”。
總的來(lái)說(shuō)，只有12.8%的從業(yè)者對自己的狀況不滿(mǎn)意。61.2%的人會(huì )為了提升自己而參加繼續教育，3.9%的人具有自主創(chuàng )業(yè)意愿。無(wú)論是過(guò)去還是未來(lái)，他們都對自己充滿(mǎn)信心。
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