創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )下學(xué)期工作計劃
光陰迅速，一眨眼就過(guò)去了，很快就要開(kāi)展新的工作了，立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編精心整理的創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )下學(xué)期工作計劃，希望能夠幫助到大家。
創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )下學(xué)期工作計劃1
創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )20xx年下學(xué)期工作計劃轉眼間，社團又經(jīng)歷了半個(gè)春秋，在校團委的領(lǐng)導和創(chuàng )業(yè)周的幫助下，我們南郵創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )越走越成熟，在上個(gè)學(xué)期里，很榮幸被授予優(yōu)秀社團和十佳之稱(chēng)，但是，我們也深深地知道自身還是有很多方面的不足的，經(jīng)過(guò)理事會(huì )的討論，制定了20xx年下學(xué)期的工作計劃，希望能在全體會(huì )員的努力之下，能取得更大的成就。
(一)社團性質(zhì)：
常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院大學(xué)創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )它是在校團委領(lǐng)導下的依照國家法規和大學(xué)生規章制度，由在校大學(xué)生自發(fā)組織的社會(huì )實(shí)踐類(lèi)的公益性校級學(xué)生社團。
(二)發(fā)展目標：
l對內發(fā)展，同各個(gè)社團友好競爭發(fā)展；對外發(fā)展，和其他高校社團搞好外交，讓會(huì )員們走向外界鍛煉實(shí)習。
l爭取評上本年度的校級優(yōu)秀社團和十佳社團。
(三)部門(mén)計劃：在原來(lái)的基礎上，增加文化部。其余7大部門(mén)保持不動(dòng)。
文化部：為每期活動(dòng)提供主持人；發(fā)掘人才，充分利用會(huì )員特長(cháng)來(lái)豐富協(xié)會(huì )內部娛樂(lè )活動(dòng)。
(四)大型活動(dòng)安排：
2、10月上旬，開(kāi)始運作，開(kāi)展本屆第一次招新工作，并組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )，學(xué)習社團的章程，選拔社團的干部，成立完整的理事會(huì )機構；
3、10月中旬，招新結束后開(kāi)展第一期協(xié)會(huì )文化活動(dòng)，一是為了讓新會(huì )員盡快熟悉協(xié)會(huì )的文化及其運作的方式，二是加強內部成員之間的交流，努力建設團隊精神；
4、10月下旬，承辦創(chuàng )業(yè)周的`創(chuàng )業(yè)課堂系列活動(dòng)（擬邀請嘉賓為袁岳老師）；
5、11月上旬，和其他高校的社團合作舉行各類(lèi)聯(lián)誼活動(dòng)，促進(jìn)團隊間的交流與合作；
(五)常規活動(dòng)：
1、文娛活動(dòng)，由文化部組織內部的全體文娛活動(dòng)，或者與學(xué)校文娛類(lèi)社團合作組織活動(dòng)，豐富協(xié)會(huì )成員的課余文化生活，同時(shí)也可以為會(huì )員提供發(fā)揮才華的舞臺。
2、創(chuàng )業(yè)培訓，積累前期的培訓經(jīng)驗，設計出標準的課件，有計劃有組織的向會(huì )員推廣創(chuàng )業(yè)及社交知識；培養儲備干部，為協(xié)會(huì )后續發(fā)展提供大量的人才。
3、部門(mén)培訓，組織各位新部長(cháng)及老部長(cháng)進(jìn)行內部培訓，講解工作流程及方法，提高工作效率，提高工作執行力（比如外聯(lián)部如何拉贊助等）。
4、交流會(huì )，組織辦公室值班交流，加強內部溝通，凝聚團隊。
創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )下學(xué)期工作計劃2
不知不覺(jué)，我們的“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)者航母”又航行半載。在這半年里，我們有收獲有喜悅，也有失誤有教訓；經(jīng)歷過(guò)晴川萬(wàn)里，也遭遇過(guò)狂風(fēng)暴雨。
但是，作為一個(gè)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)者，我想說(shuō)的是，我們真真正正的成長(cháng)了，在每一次的方案策劃中，在每一次的活動(dòng)籌備中，在每一次的活動(dòng)舉辦中，在每一次的經(jīng)驗總結中。而作為一個(gè)社團的負責人，我想說(shuō)的是，我們正在一步步邁向成功，邁向我們半年前的心愿，也從中獲得的寶貴的精神財富，我永遠驕傲自己是創(chuàng )協(xié)人。下面請允許我說(shuō)出這半年來(lái)的感想以及下學(xué)期的社團規劃。
一、工作總結
從去年換屆大會(huì )開(kāi)始，創(chuàng )協(xié)的負責人便一致下定決心要對社團進(jìn)行全面的革新。并不是因為當時(shí)的社團有多差，也不是因為現在的條件有多好，我們只是本著(zhù)從實(shí)際開(kāi)始號召創(chuàng )新的心態(tài)，想把社團帶向更高的層次。
我們認認真真做完了暑期實(shí)踐，并完成了長(cháng)達6千字的暑期實(shí)踐報告；我們完成了招新前的各項準備，包括新部門(mén)“創(chuàng )業(yè)夢(mèng)工廠(chǎng)”的構想和創(chuàng )建；我們順利進(jìn)行了社團新成員的納入，盡管當時(shí)的招新條件并不是太樂(lè )觀(guān)，但是我們依然完成了超出上屆招新人數50人的計劃，最感動(dòng)的是在招新結束后依然有尋著(zhù)名字想加入創(chuàng )協(xié)。我想，這并不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單是一種號召力，而是一種融合著(zhù)歸屬感的凝聚力。
在活動(dòng)安排上，我們進(jìn)行了徹底的革新，以勵志為基本點(diǎn)，以“創(chuàng )新，不再讓創(chuàng )業(yè)形而上學(xué)”為口號，以創(chuàng )業(yè)和創(chuàng )新為兩條主線(xiàn)，在各類(lèi)活動(dòng)上進(jìn)行了創(chuàng )建。大型活動(dòng)上，我們舉辦了歷時(shí)近一個(gè)月的第一屆大學(xué)生職業(yè)生涯規劃大賽，并有幸得到了招生就業(yè)辦的申靜老師和胡萬(wàn)霞老師的大力支持，大賽的成功也為我們繼續走下去攢足了勇氣。常規活動(dòng)上，我們在原有的視頻播放上進(jìn)行了革新，把簡(jiǎn)單的視頻播放融入了講解等各種不同的元素；開(kāi)創(chuàng )了由特色部門(mén)創(chuàng )業(yè)夢(mèng)工場(chǎng)主辦的，以創(chuàng )意和展現自我為中心的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)周末聚樂(lè )部；同時(shí)試著(zhù)
舉行了幾次部門(mén)茶話(huà)會(huì )。團日活動(dòng)上，我們緊跟著(zhù)十八大對創(chuàng )新精神的提倡，獨立舉行了一次特色活動(dòng)。合辦活動(dòng)上，我們協(xié)助大學(xué)生見(jiàn)習就業(yè)服務(wù)站一起舉辦了就業(yè)創(chuàng )業(yè)超市系列活動(dòng)，收獲頗多。由于每個(gè)活動(dòng)都是全新的，所以社團里每個(gè)人所付出的汗水我也能親身體會(huì )到，有時(shí)候為了一個(gè)活動(dòng)策劃忙到夜里兩點(diǎn)，有時(shí)候為了一個(gè)活動(dòng)準備顧不上吃飯，但是為了舉辦出有實(shí)質(zhì)意義的，調動(dòng)校園里的“勵志風(fēng)氣”的，受大家喜歡的活動(dòng)，再累也不怕，因為這就是我們創(chuàng )協(xié)人的職責。
在部門(mén)管理上，我們也在嘗試著(zhù)新的模式。摒棄以前的會(huì )長(cháng)“一手抓”的管理方式，讓部門(mén)任務(wù)條理化、清晰化，采取“獨立為主、協(xié)助為輔”的管理方式，比如說(shuō)技術(shù)部主管常規活動(dòng)“勵志視頻播放”，則技術(shù)部則主要負責視頻的采集整理、活動(dòng)的安排，如果需要別的部門(mén)的幫助，如海報宣傳，則主動(dòng)去找宣傳部協(xié)商。這樣讓每個(gè)部門(mén)都有自己明確的工作，提高效率，同時(shí)又增強了各個(gè)部門(mén)之間的交流。于此同時(shí)，主席團起全面監督和協(xié)調作用，督促全體社員遵守社團章程并不斷與時(shí)俱進(jìn)、完善章程。這樣活動(dòng)的前期準備和后期材料整理工作總體上來(lái)看還是比較到位的。
在人才培養上，我們最注重的是人員的流失問(wèn)題。讓更多人有歸屬感，讓更多人有事可干，才會(huì )有更多人想留下來(lái)。所以一開(kāi)始我們就把一些任務(wù)全部交給新成員來(lái)負責，同時(shí)進(jìn)行才能的挖掘和人才的指導培養。所以新會(huì )員們都挺積極，一方面是因為對社團的新鮮感，另一方面是因為他們有想要留下來(lái)的理由，也許并不是為了展現自己，而是在這里玩的開(kāi)心。而這也是整個(gè)協(xié)會(huì )想做到、努力去做到的。
二、工作展望
簡(jiǎn)單的是繼承，困難的是改革，創(chuàng )新本身就是一件激情與挑戰相結合的事。雖然上面所述的成果讓我們?yōu)橹駣^，但是我們同樣看到了其中的漏洞、不足和挑戰。所以為了打造一艘結實(shí)、動(dòng)力十足的航母，對下學(xué)期的工作做如下展望。
�。�1）工作思想
我們將繼續認真貫徹校團委下達的各項命令，以校團委的思想為我們的指導思想，完全服從校團委和校社聯(lián)的領(lǐng)導，本著(zhù)“和諧、熱
情、求實(shí)、拓新“的工作理念，服務(wù)學(xué)生的工作宗旨，積極引導，服務(wù)、協(xié)調各部門(mén)工作；舉辦有特色、有影響、有內涵、豐富多彩的社團活動(dòng)，服務(wù)校園精神文明建設，提升社團魅力，提高社團影響力。同時(shí)，我們將進(jìn)一步貫徹“勵志與創(chuàng )新”理念，堅持社團內部革新，積極引導校園勵志向上、努力學(xué)習的風(fēng)氣，并與時(shí)俱進(jìn)，積極參與校園文化建設。
�。�2）社團管理和人才培養
我們將在原來(lái)的基礎上繼續探索更為高效的社團管理方式，同時(shí)努力改善現在管理上的不足：
�、龠M(jìn)一步加強對社團內部人員的人文關(guān)懷，比如節日的祝福、活動(dòng)前的鼓舞、活動(dòng)中的相互聯(lián)系、活動(dòng)后的撫慰，并以部門(mén)茶話(huà)會(huì )等形式去了解部員各方面的情況；
�、谡J真做及時(shí)好通知和收集反饋工作，調動(dòng)更多人的積極性，并且收集社員們對社團的意見(jiàn)或建議以及任務(wù)的'完成情況，確保各項任務(wù)的順利進(jìn)行的同時(shí)及時(shí)對社團進(jìn)行優(yōu)化和改善；
�、奂訌姴块T(mén)人員調整和部門(mén)之間的聯(lián)系，部門(mén)的清晰化必然帶來(lái)部門(mén)間聯(lián)系少的問(wèn)題，如用下學(xué)期部分活動(dòng)讓部門(mén)來(lái)承包的方法，讓承包活動(dòng)部門(mén)主動(dòng)去聯(lián)系其它部門(mén)，進(jìn)而解決聯(lián)系和人才和能力培養的問(wèn)題；
�、苓M(jìn)一步對部門(mén)進(jìn)行培訓，如找技術(shù)人員教技術(shù)部人員怎樣拍照、使用圖片修剪和視頻制作工具，盡力留下更有價(jià)值的活動(dòng)資料；
�、菡心钾撠熑酥�，積極尋找和培養下一屆社團負責人，為社團以后的發(fā)展奠定基礎。
�。�3）活動(dòng)安排
首先在活動(dòng)的內容上，我們將借助上學(xué)期所建造的大體框架，沿著(zhù)創(chuàng )新的創(chuàng )業(yè)兩條路來(lái)舉辦活動(dòng)，但下學(xué)期的活動(dòng)重點(diǎn)將放到特色大型活動(dòng)和宣傳利用新媒體的活動(dòng)上。大型活動(dòng)如第一屆大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽，努力為校園搭建一個(gè)更為權威的舞臺，吸引更多有創(chuàng )業(yè)意識的青年來(lái)展現自己，同時(shí)真正打出社團的品牌。新媒體活動(dòng)如網(wǎng)絡(luò )社團平臺的搭建與完善、社團網(wǎng)絡(luò )報刊物聯(lián)網(wǎng)宣傳周、微博大賽等有時(shí)代特色的活動(dòng)，積極響應校社聯(lián)和校社團對新媒體利用的號召。當然其它活動(dòng)如常規活動(dòng)我們也將進(jìn)一步完善，尤其是剛剛創(chuàng )建的周末聚樂(lè )部。
其次是社團活動(dòng)舉辦的主角，將轉移到新成員，放開(kāi)手讓他們干，
同時(shí)做好指導工作，保證活動(dòng)質(zhì)量，讓更多的人參與，繼續吸納對社團有興趣的人。
以上就是創(chuàng )協(xié)上學(xué)期的工作總結和下學(xué)期的工作計劃。
新的開(kāi)始，我們將以嶄新的姿態(tài)迎接新的挑戰。為了發(fā)展，我們已經(jīng)做了很多改進(jìn)與創(chuàng )新；為了前進(jìn)，我們已經(jīng)做好了血涂荊棘的準備。我們有信心讓團委老師，讓全體同學(xué)看到一個(gè)有生機、有活力、有激情的學(xué)生組織，看到我們的成長(cháng)；讓大家展示自己的才干，真正提高自身能力。創(chuàng )協(xié)的明天是美好的，為了這個(gè)目標，我們將全力以赴，永不言棄！
創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )下學(xué)期工作計劃3
轉眼間，社團又經(jīng)歷了半個(gè)春秋，在校團委的領(lǐng)導和創(chuàng )業(yè)周的幫助下，我們南郵創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )越走越成熟，在上個(gè)學(xué)期里，很榮幸被授予五星社團和全國十佳之稱(chēng)，但是，我們也深深地知道自身還是有很多方面的不足的，經(jīng)過(guò)理事會(huì )的討論，制定了XX年下學(xué)期的工作計劃，希望能在全體會(huì )員的努力之下，能取得更大的成就。
(一)社團性質(zhì)：
南京郵電大學(xué)創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )（中文簡(jiǎn)稱(chēng)南郵創(chuàng )協(xié)），成立于XX年5月。它是在校團委領(lǐng)導下的依照國家法規和大學(xué)生規章制度，由在校大學(xué)生自發(fā)組織的社會(huì )實(shí)踐類(lèi)的公益性校級學(xué)生社團。
(二)發(fā)展目標：
對內發(fā)展，同各個(gè)社團友好競爭發(fā)展；對外發(fā)展，和其他高校社團搞好外交，讓會(huì )員們走向外界鍛煉實(shí)習。
l爭取評上本年度的校級優(yōu)秀社團和全國十佳社團。
(三)部門(mén)計劃：
在原來(lái)的基礎上，增加文化部。其余7大部門(mén)保持不動(dòng)。
文化部：為每期活動(dòng)提供主持人；發(fā)掘人才，充分利用會(huì )員特長(cháng)來(lái)豐富協(xié)會(huì )內部娛樂(lè )活動(dòng)。
(四)大型活動(dòng)安排：
1、9月份在全校范圍內策劃開(kāi)展全國大學(xué)生技術(shù)創(chuàng )業(yè)大賽；
2、10月上旬，開(kāi)始運作，開(kāi)展本屆第一次招新工作，并組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )，學(xué)習社團的章程，選拔社團的干部，成立完整的理事會(huì )機構；
3、10月中旬，招新結束后開(kāi)展第一期協(xié)會(huì )文化活動(dòng)，一是為了讓新會(huì )員盡快熟悉協(xié)會(huì )的文化及其運作的方式，二是加強內部成員之間的交流，努力建設團隊精神；
4、10月下旬，承辦創(chuàng )業(yè)周的'創(chuàng )業(yè)課堂系列活動(dòng)（擬邀請嘉賓為袁岳老師）；
5、11月上旬，和其他高校的社團合作舉行各類(lèi)聯(lián)誼活動(dòng)，促進(jìn)團隊間的交流與合作；
6、11月中旬至下旬，承辦創(chuàng )業(yè)周的創(chuàng )想20xx，創(chuàng )業(yè)視頻大賽以及創(chuàng )業(yè)新興達人等相關(guān)活動(dòng)。
(五)常規活動(dòng)：
1、文娛活動(dòng)，由文化部組織內部的全體文娛活動(dòng)，或者與學(xué)校文娛類(lèi)社團合作組織活動(dòng)，豐富協(xié)會(huì )成員的課余文化生活，同時(shí)也可以為會(huì )員提供發(fā)揮才華的舞臺。
2、創(chuàng )業(yè)培訓，積累前期的培訓經(jīng)驗，設計出標準的課件，有計劃有組織的向會(huì )員推廣創(chuàng )業(yè)及社交知識；培養儲備干部，為協(xié)會(huì )后續發(fā)展提供大量的人才。
3、部門(mén)培訓，組織各位新部長(cháng)及老部長(cháng)進(jìn)行內部培訓，講解工作流程及方法，提高工作效率，提高工作執行力（比如外聯(lián)部如何拉贊助等）。
4、交流會(huì )，組織辦公室值班交流，加強內部溝通，凝聚團隊。
(六)項目部計劃：
1、與南京智詮集團合作將原先的六格團隊擴建為六格俱樂(lè )部；
2、通過(guò)“川粵時(shí)空”成功案例在校內強勢營(yíng)造創(chuàng )業(yè)氛圍；
3、組建“唯愛(ài)”工作室，專(zhuān)門(mén)承接校園各種表白門(mén)以及生日驚喜活動(dòng)，為后期成立婚慶公司做打算。
我創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )依然會(huì )以“提高自我，追求卓越”為宗旨，會(huì )盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能，讓大家的大學(xué)生活過(guò)得開(kāi)心快樂(lè )，讓有志大學(xué)生登上舞臺，用夢(mèng)想開(kāi)拓未來(lái)！
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