會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)1
崗位名稱(chēng)：財務(wù)經(jīng)理
所在部門(mén)：財務(wù)部
直接上級：總經(jīng)理/行政部經(jīng)理
崗位目標：公司財務(wù)日常管理，組織實(shí)施財務(wù)計劃控制財務(wù)風(fēng)險
崗位職責：
及時(shí)準確登記庫存商品的'進(jìn)、銷(xiāo)、存賬目，做庫存商品明細賬
編制年度財務(wù)預算，并組織實(shí)施
制定財務(wù)計劃及財務(wù)制度
定期編寫(xiě)財務(wù)報告、各種財務(wù)報表，分析總結財務(wù)指標狀況，提出改進(jìn)措施
控制財務(wù)風(fēng)險
財務(wù)部門(mén)內部管理協(xié)調及與其他部門(mén)溝通
主要資質(zhì)要求：
三年以上財會(huì )工作經(jīng)驗，熟悉財會(huì )技能
熟練運用財務(wù)軟件
具有一定的財務(wù)分析能力，組織協(xié)調能力
大專(zhuān)以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷
個(gè)性要求：
認同公司和產(chǎn)品價(jià)值觀(guān)
具有較強的風(fēng)險防范意識
對財務(wù)數字較為敏感
需培訓課程：
產(chǎn)品知識
企業(yè)品牌
導購技巧
財務(wù)指標分析
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)2
【說(shuō)明書(shū)】：財務(wù)經(jīng)理
崗位名稱(chēng)：財務(wù)部經(jīng)理
崗位編號：jg-fad-001
所屬部門(mén)：計劃財務(wù)部
崗位定員：1人
直接上級：總經(jīng)理
所轄人員：2人
直接下級：會(huì )計、出納
【本職概述】在財務(wù)總監的直接領(lǐng)導下，組織開(kāi)展公司籌融資、財務(wù)管理、會(huì )計核算工作，及時(shí)準確的反映公司財務(wù)狀況，防范財務(wù)風(fēng)險，提高財務(wù)管理水平，確保業(yè)務(wù)發(fā)展的`資金需求
【職責與工作任務(wù)】
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)3
職責表述：完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作
權限范圍：
1、對本部門(mén)：預算內費用的使用權、審批權
2、對公司各項會(huì )計核算和財務(wù)管理制度有制定權
3、對各部門(mén)：會(huì )計記賬憑證、報銷(xiāo)單證的審核權
4、對公司財務(wù)預算、計劃執行情況的監督、檢查權
5、對公司固定資產(chǎn)的`檢查審核權
6、對公司相關(guān)會(huì )計資料、數據的搜集權、索取權
7、對本部門(mén)：相關(guān)制度在執行中的檢查權和監督權
【工作協(xié)作關(guān)系】
內部協(xié)調關(guān)系
公司各部門(mén)：外部協(xié)調關(guān)系
金融機構、審計機構、稅務(wù)局等政府部門(mén)：及相關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)單位
【任職資格】
教育背景
學(xué)歷：
大學(xué)本科以上學(xué)歷：
專(zhuān)業(yè)：
財務(wù)管理類(lèi)、房地產(chǎn)管理專(zhuān)業(yè)：及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)：
培訓經(jīng)歷
財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓及其他
經(jīng)驗與專(zhuān)業(yè)資格
經(jīng)驗
8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
專(zhuān)業(yè)資格
中級會(huì )計師
【能力與素質(zhì)要求】
1、具備相應的財務(wù)管理知識、會(huì )計知識，熟悉會(huì )計法規和制度
2、熟練使用microsoftoffice專(zhuān)業(yè)：辦公軟件
3、具有一定的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、協(xié)調能力、人際溝通能力、培養他人能力、影響力、分析與判斷能力
4、具有全局意識、責任心、敬業(yè)精神、忠誠
【工作條件】
辦公設備
計算機、一般辦公設備、網(wǎng)絡(luò )
工作環(huán)境
辦公室
職業(yè)安全
基本無(wú)危險、無(wú)職業(yè)病危險
時(shí)間特征
正常工作時(shí)間，根據工作情況加班
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)4
職責表述：組織開(kāi)展公司的`財務(wù)管理工作
工作任務(wù)
1、組織編制公司資金計劃，并監督執行;合理調度資金，保持合理的資金結構，降低資金使用成本，減少財務(wù)風(fēng)險
2、組織開(kāi)展財務(wù)分析工作，為公司高層決策提供財務(wù)支持
3、組織開(kāi)展稅收籌劃，納稅申報及稅款繳納
4、參與項目投資決策，進(jìn)行項目整體投資測算
5、組織開(kāi)展公司的資產(chǎn)管理工作，定期組織資產(chǎn)清查
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)5
職責表述：負責部門(mén)：內部管理以及與其他部門(mén)：的協(xié)調
工作任務(wù)
1、制訂部門(mén)：工作計劃及預算計劃，控制費用支出
2、負責部門(mén)：人員的績(jì)效考核及各項費用的`審核
3、進(jìn)行部門(mén)：內工作任務(wù)的分工
4、負責部門(mén)：?jiǎn)T工隊伍建設，指導、監督下屬員工工作
5、選拔、配備、培訓、評價(jià)本部門(mén)：人員：6、負責協(xié)調部門(mén)：與公司其他部門(mén)：間的關(guān)系，解決爭議
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)6
1、中層管理職位，負責其功能領(lǐng)域內主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;
2、負責日常管理工作及下屬員工的`管理、指導、培訓及評估;
3、分析公司財政狀況，控制公司各項費用支出及公司稅務(wù)，優(yōu)化收支預算;
4、向管理層就資源利用、納稅策略、財務(wù)預算提出建議;
5、對現金流量進(jìn)行預測、成本核算及并提交相關(guān)報告;
6、為財會(huì )、簿記人員制作帳目表格，并指導其工作;
7、對公司資產(chǎn)進(jìn)行評估。
任職資格：
1、財會(huì )專(zhuān)業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;
2、有會(huì )計證或注冊會(huì )計師資格者優(yōu)先;
3、5年以上會(huì )計工作經(jīng)驗，2年以上審計工作經(jīng)驗;
4、熟悉財務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習的意愿和能力;
5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調能力和承壓能力。
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)7
職位名稱(chēng)：財務(wù)部經(jīng)理職位代碼：CW-001所屬部門(mén)：財務(wù)部
直接上級：總經(jīng)理晉升方向：核準人：總經(jīng)理
使命：運用財務(wù)管理手段，提高公司總體經(jīng)濟效益。對財務(wù)核算和資金運作進(jìn)行控制，維護股東和全體員工的權益
主要工作
協(xié)助總經(jīng)理制定財務(wù)政策；參與重要經(jīng)濟活動(dòng)的分析
負責財務(wù)管理的各項事務(wù)。公司財務(wù)預算的編制與控制；根據年度經(jīng)營(yíng)計劃組織制訂年度成本、費用目標，并進(jìn)行分解、控制、分析、評價(jià)；組織公司成本預算和成本核算；編寫(xiě)財務(wù)分析及經(jīng)濟活動(dòng)分析報告；編制各項財務(wù)收支和資金使用計劃，并落實(shí)控制；組織稅務(wù)籌劃，合法納稅，合理避稅；疏通融資渠道，對外融資；協(xié)助上市工作，提供財務(wù)資料支持；對新投資項目進(jìn)行財務(wù)預測和風(fēng)險分析
負責財務(wù)監督工作。負責公司財務(wù)會(huì )計稽核工作；協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)建立客戶(hù)信用評估制度，監督檢查貨款回收情況，組織對不良債權處置；參與重大銷(xiāo)售合同、采購合同審定；定期組織固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金、原材料庫存的清查、核算
內部組織管理工作。制定和完善財務(wù)管理、會(huì )計核算、稽核審計等管理制度；指導下屬員工制定階段工作計劃，并督促執行；建設本部門(mén)隊伍，組織部門(mén)技能培訓，選拔、考評本部門(mén)員工；控制部門(mén)預算，降低成本
總經(jīng)理交辦的其他事項
領(lǐng)導或參與的主要流程
參與重要經(jīng)濟活動(dòng)和經(jīng)濟協(xié)議的研究、審查 預算、融資、成本核算、存貨核算
公司財務(wù)管理與分析，提供財務(wù)分析報告及建議
關(guān)鍵業(yè)績(jì)指標(KPI)
公司財務(wù)成本控制
經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析報告的準確性和及時(shí)性 會(huì )計帳目報表的準確性、完整性
稅務(wù)籌劃和核算的合理性
對公司資金管控的有效性
對公司整體經(jīng)營(yíng)成本費用控制
部門(mén)內關(guān)鍵崗位人員的流失率和人才梯隊的建設
其他部門(mén)對財務(wù)工作的.滿(mǎn)意度
任職條件
學(xué)歷：財會(huì )類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，會(huì )計師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
能力：有較強的組織、分析能力和控制能力
熟悉國家財務(wù)、會(huì )計、稅務(wù)、審計的方針政策及合同法等有關(guān)法律、法規
對國內外資本市場(chǎng)和資本運作有相當的了解和較豐富的操作經(jīng)驗
熟練操作各種財務(wù)軟件
經(jīng)歷：具有十年以上大中型制造企業(yè)綜合財務(wù)管理工作經(jīng)驗
品行要求:嚴謹/協(xié)作/廉潔/好學(xué)
晉、降級通道
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)8
崗位名稱(chēng)：總經(jīng)理 崗位編號：
所在部門(mén)： 崗位定員:
直接上級： 工資等級：一級
直接下級：營(yíng)銷(xiāo)總監、行政總監、財務(wù)總監、辦公室主任、人力資源部經(jīng)理、采購部經(jīng)理、儲運部經(jīng)理
薪酬類(lèi)型：
所轄人員： 崗位分析日期：
本職：領(lǐng)導制定和實(shí)施公司整體戰略，完成公司制定的年度經(jīng)營(yíng)目標；領(lǐng)導公司各部門(mén)建立健全良好的溝通渠道；負責建設高效的組織團隊；管理直接所屬部門(mén)的工作。
職責與工作任務(wù)：
職責一：職責表述：制定和實(shí)施公司整體戰略
工作任務(wù)：1、領(lǐng)導制定公司的發(fā)展戰略，并根據內外部環(huán)境的變化進(jìn)行調整。
2、組織實(shí)施公司整體戰略，發(fā)掘市場(chǎng)機會(huì )，領(lǐng)導創(chuàng )新與變革。
職責二：職責表述：制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃
工作任務(wù)：1、根據公司要求的年度經(jīng)營(yíng)目標組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃。
2、監督、控制經(jīng)營(yíng)計劃的實(shí)施過(guò)程，并對結果負全面責任。
3、組織實(shí)施財務(wù)預算方案及利潤分配，使用方案。
職責三：職責表述：建立良好的溝通渠道。
工作任務(wù)：1、領(lǐng)導建立公司與客戶(hù)、供應商、合作伙伴、上級主管部門(mén)、政府機構、金融機構、媒體等機構間的順暢溝通渠道。
2、領(lǐng)導開(kāi)展公司的社會(huì )關(guān)系活動(dòng)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
3、領(lǐng)導建立公司內部的良好溝通渠道，協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系。
職責四：職責表述：建立、健全公司統一高效的組織體系和工作體系。
工作任務(wù)：1、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調整。
2、領(lǐng)導營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，塑造和強化公司價(jià)值觀(guān)。
職責五：職責表述：主持公司的'日常經(jīng)營(yíng)工作。
工作任務(wù)：1、負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員。
2、住處召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì )，對重大事項進(jìn)行決策。
3、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng)。
4、負責處理公司重大突發(fā)事件。
職責六：職責表述：領(lǐng)導直接下屬及分管部門(mén)開(kāi)展工作
工作任務(wù)：1、領(lǐng)導建立健全公司的人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。
2、領(lǐng)導建立健全公司的財務(wù)、投資管理制度，組織制定財務(wù)政策，審批重大財務(wù)支出。
3、領(lǐng)導建立健全公司的后勤及行政管理制度。
權力：1、公司重大問(wèn)題的決策權。
2、公司經(jīng)營(yíng)目標的建議權。
3、對副總、總監的人事任免建議權。
4、除公司副總、總監外的人事任免權。
5、對公司各項工作的監控權。
6、對員工獎懲的決定權。
7、對下級之間工作爭議的裁決權。
8、對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jì)的考核評價(jià)權。
9、預算內的財務(wù)審批權。
工作協(xié)作關(guān)系：
內部協(xié)調關(guān)系：高層管理人員、公司各部門(mén)
外部協(xié)調關(guān)系：上級主管部門(mén)、政府機構、客戶(hù)、供應商、合作伙伴、金融機構、媒體等。
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)9
崗位編號：0117
所在部門(mén)：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團有限公司
崗位定員：1
崗位名稱(chēng)：財務(wù)部經(jīng)理
直接上級：總經(jīng)理
直接下級：會(huì )計員、出納員
職責與工作任務(wù)：
本職：負責公司財務(wù)管理、工程成本控制工作
一、職責表述
組織制定本部門(mén)年度工作計劃，成本控制計劃，經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì )批準后，負責組織實(shí)施并檢查督促
工作任務(wù)：
負責本部門(mén)年度工作計劃和總目標的制訂，成本控制計劃的制訂，在部門(mén)內的展開(kāi)工作，并進(jìn)行審核
根據公司發(fā)展戰略和業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，制定財務(wù)發(fā)展規劃和發(fā)展策略
根據公司的總體發(fā)展戰略目標，指導財務(wù)部各分管經(jīng)理制定公司各方面財務(wù)管理制度，從而明確財務(wù)部整體長(cháng)期發(fā)展目標
二、職責表述
主持公司戰略金融管理工作
工作任務(wù)：
按照國家財會(huì )法規、公司財會(huì )制度和成本管理有關(guān)規定，負責擬訂公司各部成本核算實(shí)施細則，在上級批準后組織執行
參與公司重大決策，就財務(wù)等方面的問(wèn)題提供支持和意見(jiàn)，保證公司發(fā)展、運營(yíng)的合法性和利潤獲得
根據年度財務(wù)計劃（如預算和決算、現金流、稅務(wù)）監督公司財務(wù)運營(yíng)情況
公司經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域的金融市場(chǎng)戰略分析、預測、前景展望與拓展策劃
公司重大經(jīng)營(yíng)管理信息和財務(wù)信息的歸納、分析和對外發(fā)送，并與信息接受者進(jìn)行溝通
就重大問(wèn)題與相關(guān)政府部門(mén)、公檢法及金融稅務(wù)部門(mén)聯(lián)絡(luò )與交涉
三、職責表述
主持公司正常財務(wù)工作
工作任務(wù)：
管理公司員工工資、福利，組織相應的財務(wù)工作
管理公司財務(wù)帳目，并進(jìn)行季度分析，確保帳目清晰，財物分明，審定公司內部月報、年報
推行全面成本核算管理，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法，確定各類(lèi)成本定額、標準，并協(xié)助各部門(mén)和下屬子公司的推廣培訓
擬制融投資報告，實(shí)施融投資立項、談判和并購
公司項目基金立項申請、跟蹤、報批、執行、驗收
公司股權類(lèi)、融資類(lèi)文案的協(xié)調組織、對應執行、及規范保管
主動(dòng)會(huì )同有關(guān)人員對公司重大項目、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預算、編制項目成本計劃，提供有關(guān)的.成本資料
正確計算收入、費用成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責編制公司月度、年度會(huì )計報表、年度會(huì )計決算及附注說(shuō)明和利潤分配核算工作
按期進(jìn)行稅務(wù)的繳納及稅收管理，保證項目公司經(jīng)營(yíng)合法化，提供總經(jīng)理需要的相關(guān)財務(wù)資料
監督調查各部門(mén)（項目）執行成本計劃情況，并就出現問(wèn)題及時(shí)上報
主持公司或項目審計工作
四、職責表述
負責處理公司重大突發(fā)事件
工作任務(wù)：
根據授權，處理特殊事項或重大突發(fā)事件
向總經(jīng)理匯報特殊事件解決方案，并請求授權
事后對解決過(guò)程進(jìn)行總結，向總經(jīng)理進(jìn)行匯報
五、職責表述
由總經(jīng)理授權處理的其他重要事項
權力：
本部具體工作開(kāi)展的決策權
對部門(mén)計劃執行結果考核獎懲有決策權
對項目公司財務(wù)工作有垂直組織管理權利
解決特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權
工作協(xié)作關(guān)系：
內部：公司內所有部門(mén)
外部：稅務(wù)等政府及其他相關(guān)部門(mén)，銀行等金融結構
任職資格：
教育水平：大學(xué)以上學(xué)歷
專(zhuān)業(yè)：會(huì )計、經(jīng)濟管理、房地產(chǎn)管理專(zhuān)業(yè)及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)
培訓經(jīng)歷：房地產(chǎn)會(huì )計培訓、財務(wù)培訓及其他
經(jīng)驗：8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
知識：成本管理知識、財務(wù)知識，掌握房地產(chǎn)全程操作程序
技能技巧：熟練使用office專(zhuān)業(yè)辦公軟件、財務(wù)專(zhuān)用軟件
具有一定的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、協(xié)調能力、計劃與執行能力
其他：
使用工具設備：網(wǎng)絡(luò )、計算機的使用、一般辦公設備使用
工作環(huán)境：辦公場(chǎng)所、銀行、金融市場(chǎng)
工作時(shí)間特征：正常工作時(shí)間，根據工作情況加班
備注：財務(wù)部經(jīng)理由總經(jīng)理提名，董事長(cháng)聘任，其工作對總經(jīng)理負責
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)10
姓名：
崗位：財務(wù)部經(jīng)理
班次：
直接上級：總經(jīng)理
直接下級：財務(wù)部員工
工作時(shí)間：
工作職責：統籌公司的財務(wù)會(huì )計預算、核算和管理工作，對有關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險監控
工作原則：遵守國家對企業(yè)財務(wù)管理的`法規政策及職業(yè)道德；遵守企業(yè)的各種管理制度
工作內容：
1、認真做好本職工作，按時(shí)把各項財務(wù)報表上交到國家相關(guān)財政管理部門(mén)及公司管理相關(guān)者；
2、做好財務(wù)分析報告，為公司管理者提供可靠的財務(wù)分析數據，提供合理化的管理意見(jiàn)和建議；
3、業(yè)務(wù)往來(lái)賬款信息及時(shí)通知相關(guān)人員，督促并協(xié)助業(yè)務(wù)人員追收未受賬款；
4、根據公司的工資福利制度，對公司工作人員進(jìn)行業(yè)績(jì)評估，為其發(fā)放應的工作報酬；
5、根據公司財務(wù)保密制度及財務(wù)人員職業(yè)道德規范，對公司財務(wù)信息保密。
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)11
職責表述：組織開(kāi)展公司的會(huì )計核算工作，審核公司的各項費用支出
工作任務(wù)
1、組織審核和編制會(huì )計憑證、填寫(xiě)編制各類(lèi)會(huì )計賬簿，保證各類(lèi)會(huì )計資料真實(shí)、合法和完整
2、組織現金及銀行存款的.收付和轉賬業(yè)務(wù)
3、組織審核公司的各項費用支出
4、組織編制公司財務(wù)報表，組織財務(wù)決算工作
5、組織定期檢查庫存現金，控制庫存現金額度，保證帳實(shí)相符
6、組織保管會(huì )計憑證、賬冊等會(huì )計文件，備份及保管會(huì )計數據
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)12
職位概要:
主持公司財務(wù)預決算、財務(wù)核算、會(huì )計監督和財務(wù)管理工作;組織協(xié)調、指導監督財務(wù)部日常管理工作，監督執行財務(wù)計劃，完成公司財務(wù)目標。
工作內容:
1、根據公司中、長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃，組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標準;
2、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行總體控制;
3、對公司整體發(fā)展戰略提供財務(wù)方面的可行性分析;
4、按照公司中長(cháng)期發(fā)展戰略，制定中長(cháng)期財務(wù)規劃;
5、根據公司短期發(fā)展目標，制定公司年度全面預算，組織編制全系統預算，建立公司的預算管理系統;
6、主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行，有效地監督檢查財務(wù)制度、預算的執行情況以及適當及時(shí)的調整;
7、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
8、比較精確地監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制;
9、定期匯總、綜合分析各部門(mén)編制的.簡(jiǎn)要預算執行差異分析報告;審核日常費用及應付賬款的支付;
10、對集團公司重大的投資、中小企業(yè)融資、并購等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導、跟蹤和控制;
11、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構建立并保持良好的關(guān)系;
12、向上級主管匯報公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為集團高級管理人員提供財務(wù)分析，提出有益的建議。
13、審核下屬所報各類(lèi)報表并提供給公司其他部門(mén)及集團財務(wù)部
任職資格:
教育背景:
會(huì )計、財務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓經(jīng)歷:
受過(guò)管理學(xué)、戰略管理、管理能力開(kāi)發(fā)、企業(yè)運營(yíng)流程、財務(wù)管理等方面的培訓。
經(jīng)驗:
5年以上大型企業(yè)集團財務(wù)管理工作經(jīng)驗，有跨行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
技能技巧:
具有全面的財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;
精通國家財稅法律規范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會(huì )項目分析處理經(jīng)驗;
諳熟國際和國內會(huì )計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規、政策;
態(tài)度:
為人正直、責任心強、作風(fēng)嚴謹、工作仔細認真;
有較強的溝通協(xié)調能力;
有良好的紀律性、團隊合作以及開(kāi)拓創(chuàng )新精神。
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)13
職責表述：組織制定公司會(huì )計核算和財務(wù)管理制度，促進(jìn)建立內部控制機制
工作任務(wù)
1、組織制定本公司的會(huì )計制度，擬定公司會(huì )計政策，規范公司會(huì )計核算行為
2、組織制定公司各項財務(wù)管理制度，并組織實(shí)施
3、參與制定其他內部控制制度
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)14
崗位名稱(chēng)：財務(wù)部經(jīng)理
崗位定員：1人
直接上司：總經(jīng)理
直接下級：會(huì )計、出納
工作內容
1、全面負責財務(wù)部工作計劃和日常管理事務(wù)，直接對總經(jīng)理負責；
2、制訂、完善財務(wù)管理制度、業(yè)務(wù)流程和行為準則；
3、負責指導、檢查、控制部門(mén)內各項工作的實(shí)施，對相關(guān)人員進(jìn)行財務(wù)知識培訓及考核；
4、負責收集、整理財務(wù)會(huì )計資料和市場(chǎng)銷(xiāo)售信息，擬訂公司經(jīng)營(yíng)分析報告，定期將公司經(jīng)營(yíng)情況反饋給總經(jīng)理和相關(guān)部門(mén)負責人；
5、負責編制年度、季度財務(wù)計劃，加強經(jīng)營(yíng)核算和總結，及時(shí)分析和反饋公司經(jīng)營(yíng)情況和財務(wù)計劃的執行情況
6、負責公司成本控制，擬訂成本核算細則，主動(dòng)對產(chǎn)品進(jìn)行成本核算，編制項目成本計劃，提供有關(guān)成本資料。全面監控公司成本費用狀況，對異常情況要及時(shí)向上級匯報并采取措施；
7、編制和執行公司費用預算、財務(wù)收支計劃，擬定資金的使用方案，提倡開(kāi)源節支，確保公司資金的良性運轉；
8、制定科學(xué)合理的財務(wù)工作流程，合理分配工作，提高財務(wù)工作效率；
9、負責落實(shí)上級領(lǐng)導安排的其他工作。
10、復核其他部門(mén)的財務(wù)憑證，審核本部門(mén)的財務(wù)憑證；
11、審核各種財務(wù)報表（包括內部、外部）
12、制作各種財務(wù)分析報表
13、稅務(wù)籌劃，審核各種報稅資料及稅務(wù)報表
14、與其他部門(mén)的溝通往來(lái)
工作權限
1、人事權：
有對會(huì )計、出納的'人事任免的提名權，并報總經(jīng)理批準；
2、財務(wù)審批權：
批準、審核本部門(mén)所有財務(wù)費用；
3、批準權：本部門(mén)文件的批準權；
任職資格
專(zhuān)業(yè)要求：大學(xué)本科以上，財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)或金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
經(jīng)驗要求：具有會(huì )計師資格，8年以上會(huì )計工作經(jīng)驗，3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗；
知識技能：具備相應的財務(wù)管理知識、熟練使用各種辦公軟件和財務(wù)軟件；
性別年齡：性別不限，30—40歲
會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)15
職責表述：組織協(xié)調外部相關(guān)單位，建立良好的外部關(guān)系
工作任務(wù)
1、與財政、稅務(wù)等相關(guān)政府部門(mén)：建立并保持良好的'溝通渠道和關(guān)系
2、與銀行等金融部門(mén)：建立并保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
3、與會(huì )計師事務(wù)所建立并保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
4、與公司各供應商、客戶(hù)、項目經(jīng)理及相關(guān)單位保持良好的業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系
【會(huì )計經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)】相關(guān)文章：
[經(jīng)典]總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)07-20
總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)07-15
(經(jīng)典)總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)07-04
it部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)11-29
招商經(jīng)理的崗位說(shuō)明書(shū)11-08
[經(jīng)典]總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)08-28
產(chǎn)品經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)09-21