學(xué)生會(huì )招新工作計劃
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)計劃。相信大家又在為寫(xiě)計劃犯愁了？下面是小編收集整理的學(xué)生會(huì )招新工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
學(xué)生會(huì )招新工作計劃1
一、招新目的
為了保證我校校學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細則
�。ㄒ唬┱行聦ο�
20xx屆武漢紡織大學(xué)新生
�。ǘ┱行乱�
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
5、對體育知識有一定的了解。
�。ㄈ┱行氯藬�
試用期初步定位20人，最后10人（依情況而變）
�。ㄋ模┱行滦问�
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試和筆試，合格后經(jīng)各部門(mén)部長(cháng)批準方可進(jìn)入學(xué)生會(huì )部門(mén)工作。
�。ㄎ澹┱行聲r(shí)間及地點(diǎn)時(shí)間：20xx年9月12—14日地點(diǎn)：食堂側門(mén)
三、招新流程
�。ㄒ唬┣捌谛麄�
宣傳部利用各種形式告知學(xué)生會(huì )招新信息；廣播臺宣傳招新信息，并詳細介紹各部門(mén)的職責；在學(xué)生會(huì )官方網(wǎng)站發(fā)布招新信息；晚上在操場(chǎng)上對軍訓新生進(jìn)行宣傳；走訪(fǎng)宿舍，對新生提出的問(wèn)題給予解答。
�。ǘ﹫竺�、面試、筆試階段
1、報名部分（附報名表）
2、面試部分：在指定地點(diǎn)對新生進(jìn)行面試，并對面試結果給予公平、公正的分數。（面試成績(jì)占總成績(jì)的40%）。整理面試成績(jì)，挑選40人進(jìn)入下一輪筆試，并在食堂側門(mén)公布候選人名單及筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
面試內容主要如下：
�、俸�(jiǎn)單自我介紹（不超過(guò)2分鐘）
�、趹刚呋卮鹪u委問(wèn)題（面試問(wèn)題見(jiàn)最后）
�、蹖刚叩哪撤矫娴奶厥饽芰M(jìn)行現場(chǎng)測試
3、筆試部分：在指定地點(diǎn)對面試入選的新生進(jìn)行新一輪的筆試，并對筆試結果給予公平、公正的分數。（筆試成績(jì)占總成績(jì)的60%）
�。ㄈ⿲徍舜_定人員名單：綜合面試和筆試的結果，作為最后的標準選拔人員確定入選名單，并上報主席團，主席團審核復查后在食堂側門(mén)公布入選單。
�。ㄋ模┱匍_(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
四、總結本次院學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a）各部門(mén)要按照分團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作；
b）各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好；
c）各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
面試問(wèn)題
1、你認為做學(xué)生干部最重要的是什么？
2、談?wù)勀銓W(xué)生會(huì )的認識，你覺(jué)得你進(jìn)學(xué)生會(huì )的優(yōu)勢在哪里？
3、你為什么選擇體育部，而不是其它部？
4、你覺(jué)得學(xué)習與工作矛盾嗎？說(shuō)說(shuō)你是怎樣處理學(xué)習與工作之間的關(guān)系的。
5、談?wù)勀銓Υ髮W(xué)生活的憧憬。
6、曾經(jīng)有什么社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗？
7、如果加入部門(mén)并工作一段時(shí)間后，你發(fā)現部門(mén)的工作比你想象中要繁重乏味，你會(huì )堅持下去還是放棄？
8、高中時(shí)候有沒(méi)有社團經(jīng)驗和學(xué)生會(huì )經(jīng)驗？
9、談?wù)勆钪心愕娜秉c(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)
10、在學(xué)生會(huì )里，有時(shí)因工作協(xié)調，會(huì )讓你去做苦力類(lèi)的工作，你如何看待？
11、談?wù)剬δ阌绊懽钌畹囊痪湓?huà)，一個(gè)人？
學(xué)生會(huì )招新工作計劃2
一、招新的意義：
為了歡迎xx級新生的到來(lái)，進(jìn)一步加強學(xué)生會(huì )體育部隊伍建設，為學(xué)生會(huì )注入新的血液，為新生創(chuàng )造一個(gè)展示自我的舞臺，發(fā)揮自己才能的平臺。
二、活動(dòng)時(shí)間：
按照系里的統一時(shí)間
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
按照系里安排
四、活動(dòng)內容：
招收新一屆學(xué)生會(huì )體育部成員
五、活動(dòng)對象：
xx級環(huán)工系新生
六、招新人數：
20個(gè)左右
七、活動(dòng)流程：
宣傳—面試—試用一個(gè)月—錄用
八、活動(dòng)細則：
1、前期宣傳：在新生報名和軍訓期間，由系里統一時(shí)間到軍訓地點(diǎn)進(jìn)行面對面的宣傳�；蛴筛靼嘀踢M(jìn)行宣傳。
2、活動(dòng)流程：在系里統一宣傳后，當天夜晚走訪(fǎng)教師及宿舍，對新生所提到的疑問(wèn)給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流溝通，讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中，對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳。
3、招新要求：
1：有高度的責任心與集體榮譽(yù)感
2：勤奮踏實(shí)、能吃苦、有耐心
3：有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先
4：具有一定的創(chuàng )新與交際能力，并有信心能夠處理好學(xué)習與工作的關(guān)系
九、招新后安排：
召集預錄取人員開(kāi)展交流會(huì )。并組織新生參加近期學(xué)生會(huì )安排的工作，根據實(shí)際情況考察新生的能力，一個(gè)月考察期滿(mǎn)后公布正式成員名單。
學(xué)生會(huì )招新工作計劃3
一、工作職責
我系體育部是我系學(xué)生會(huì )的主要部門(mén)之一，其主要工作職責是：
1、積極策劃組織各項體育活動(dòng)。
2、督促、協(xié)調學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )各體育類(lèi)社團開(kāi)展各項體育活動(dòng)。
3、協(xié)助團委、學(xué)生會(huì )其他部門(mén)開(kāi)展工作。
二、工作分類(lèi)
體育部工作具有工作時(shí)間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點(diǎn)。其主要可以分為院學(xué)生運動(dòng)會(huì )院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等，以及執行團委學(xué)生會(huì )所給予的各項任務(wù)。
三、具體部分的計劃內容
系新生籃球比賽
為增進(jìn)我系各班學(xué)生之間的交流，由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時(shí)，我部將向學(xué)校相關(guān)部門(mén)請批場(chǎng)地；同時(shí)對各班級進(jìn)行宣傳。積極組織，周密準備，合理安排，公平裁判。保證球賽公平公正，并且達到促進(jìn)學(xué)生友誼，增加我系運動(dòng)健身的良好氛圍。
同時(shí)我們還會(huì )舉辦系羽毛球比賽，系乒乓球比賽等一系列活動(dòng)以豐富同學(xué)們的校園生活并加強各班間的聯(lián)系與合作。
本學(xué)期其它時(shí)間體育部將隨時(shí)待命，根據團委學(xué)生會(huì )所下達的各項命令，積極完成。對于其他部門(mén)的工作，體育部也將盡力配合，使學(xué)生會(huì )的工作得以更順利的進(jìn)行。
四、備注
1、由于目前系工作的具體日程沒(méi)有定下，所以只能參考往屆體育部的工作時(shí)間來(lái)確定工作進(jìn)度，如與現實(shí)有出入，以現實(shí)情況另行制定相應的活動(dòng)策劃書(shū)。
九月底：羽毛球比賽
十月國慶節后：乒乓球比賽
十月底：跳繩比賽
十一月中旬：排球比賽
時(shí)間待定：院籃球比賽
你決定時(shí)間：系籃球比賽
學(xué)生會(huì )招新工作計劃4
新聞部作為院學(xué)生會(huì )工作的窗口，起著(zhù)對內新聞學(xué)院動(dòng)態(tài)和對外展示院學(xué)院風(fēng)貌的職責，秉承學(xué)生會(huì )“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，我部通過(guò)建立和發(fā)揮各種新聞陣地和新聞方式的作用，有效展示學(xué)生會(huì )各項活動(dòng)，做到新聞報道的時(shí)效性和創(chuàng )意性，樹(shù)立學(xué)院的良好形象。為了給我們院學(xué)生會(huì )新聞部不斷補充新鮮的血液，并發(fā)掘更多優(yōu)秀的新聞工作人才，在每屆新生入學(xué)之際做好招新工作是我們新聞部干部的職責。在今年的招新工作中，我們新聞部計劃如下：
一、招新對象：
20xx屆新生
二、招新人數：
10人
三、招新形式：
1、本部需要招生表x張，來(lái)做好新聞部招賢納才之用，由學(xué)生自由填寫(xiě)交至招新報名處。
2、在招新三輪中，第一輪以自我介紹為主，展示自我；第二輪以筆試為主，撰寫(xiě)新文稿，加大問(wèn)題難度，招收真正人才；第三輪，在所有大二干部面前展示自己才華，回答問(wèn)題，讓人明白自己的能力。
四、招新要求：
1、具有高度責任感，態(tài)度端正積極向上，有工作熱情；
2、具備相關(guān)技能，如：硬筆、軟筆、繪畫(huà)、排版等；
3、能夠吃苦耐勞堅持不懈的精神，有守時(shí)觀(guān)念，團隊合作精神；
五、招新注意點(diǎn)：
1、做好招新的準備工作，招新后以老帶新，注意新老交替的適應過(guò)程，不能出現斷層；
2、在招新的過(guò)程里，我們堅持選有一定書(shū)畫(huà)、攝影、文采或設計基礎的選生以便在日后的工作中發(fā)揮更大的作用。
六、招新寄語(yǔ)：
新聞部是一個(gè)展示自我，鍛煉自我的大舞臺，是一片產(chǎn)生和培養友誼的肥沃土壤，期待同學(xué)們的參與！請相信，我們一直在努力，我們會(huì )做得更好！
學(xué)生會(huì )招新工作計劃5
一、招新目的
為了保證院學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、組織單位
主辦單位：嘉興學(xué)院商學(xué)院
策劃、承辦單位：商學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )
協(xié)辦單位：學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、招新領(lǐng)導小組
院學(xué)工辦老師：
總負責人：
團總支學(xué)生會(huì )：
四、招新細則
�。ㄒ唬┱行聦ο�
嘉興學(xué)院設計學(xué)院xx屆全體新生
�。ǘ┱行乱�
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，工作踏實(shí)肯干。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，能獨立開(kāi)展工作。
4、具有團隊合作精神，成績(jì)良好，自愿加入干部隊伍，樂(lè )意為同學(xué)服務(wù)。
5、有某方面特長(cháng)（如文娛、體育等）。
�。ㄈ┱行氯藬�
根據實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報學(xué)生會(huì )主席團。
注：本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。
�。ㄋ模┱行滦问�
在招新時(shí)間內，報名——初試（面試海選）——復試（筆試）——確定人選（分部門(mén)面試）——召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
�。ㄎ澹┱行聲r(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：待定（分初試、復試、確定人選三個(gè)階段）
地點(diǎn)：待定（分初試、復試、確定人選三個(gè)階段）
五、招新流程
�。ㄒ唬┬麄鲌竺�
1、具體流程
�。�1）制作宣傳海報，發(fā)布學(xué)生會(huì )招新的信息。（新聞宣傳中心）
�。�2）以短信的形式通知各班班導及（代理）班長(cháng)，再將申請表和學(xué)生會(huì )招新信息分發(fā)至各班，并做出口頭宣傳。（活動(dòng)項目部、辦公室）
�。�3）將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。（新聞宣傳中心）
�。�4）在指定時(shí)間內，各班（代理）班長(cháng)上交申請表至指定地點(diǎn)或人員手中。
2、宣傳報名階段要求
�。�1）海報內容新穎，標明具體時(shí)間和地點(diǎn)，注明本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。擺放在教學(xué)樓二大廳。
�。�2）在指定時(shí)間內，各班（代理）班長(cháng)將申請表上交到指定地點(diǎn)或人員手中，辦公室成員做好申請表的統計工作。
�。�3）學(xué)生會(huì )發(fā)布在院網(wǎng)站的`招新信息，不僅要寫(xiě)明具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇適合自己的部門(mén)，并且注明本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。
�。�4）如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告。
3、報名截止時(shí)間：待定
4、招新申請表（附二）；招新信息簡(jiǎn)介（附三）
5、人員分配：宣傳海報制作：2—3人；分發(fā)申請表、招聘信息（每人負責2個(gè)班級）：4人；統計申請表和計算招收人數：2人
�。ǘ┟嬖嚭＿x階段
1、具體流程
�。�1）安排面試教室，提早擺放好教室的桌椅和多媒體設備，準備面試海選。（新聞宣傳中心）
�。�2）海選工作具體安排，根據報名人數合理設置面試點(diǎn)數量及時(shí)間，并分配好各班的面試地點(diǎn)。（辦公室、實(shí)踐志愿部）
�。�3）學(xué)生會(huì )統一安排（當天具體安排），由班長(cháng)帶領(lǐng)，下到指定的教室進(jìn)行面試。
�。�4）面試結束后，面試人員根據面試結果以及招收人數等信息和要求，確定通過(guò)海選面試的人選名單，并上報學(xué)生會(huì )主席團。
�。�5）學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
�。�6）公布通過(guò)面試的人員。
2、面試內容
�、俸�(jiǎn)單自我介紹（不超過(guò)兩分鐘）。
�、趹刚呋卮鹪u委的問(wèn)題，形式不限。（可參考附一）
�、蹖刚叩哪承┨亻L(cháng)可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定
5、人員分配：面試教室的申請：1人；面試教室的布置：4人；面試人員：6—10個(gè)；統計、登記面試通過(guò)人員：1人；張貼面試通過(guò)人員名單：1人
6、對面試海選階段工作的要求：
�。�1）落實(shí)好前面試海選時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。
�。�2）面試人員嚴格按照面試工作安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
�。�3）如果在相應時(shí)間內沒(méi)有完成應聘者的面試，可以通過(guò)增設面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
�。�4）及時(shí)確定通過(guò)面試海選的人員，以免影響下一階段的進(jìn)行。
�。�5）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告，并進(jìn)行安排解決。
�。ㄈ┕P試階段
1、具體流程
�。�1）安排筆試教室，準備筆試的內容。（辦公室）
�。�2）相關(guān)人員提早做好筆試教室教室的桌椅、多媒體設備及裝飾工作，準備筆試。（新聞宣傳中心、實(shí)踐志愿部）
�。�3）在規定時(shí)間內，學(xué)生會(huì )統一安排（當天具體安排），參加筆試人員到筆試教室進(jìn)行筆試。
�。�4）筆試結束后，各部門(mén)部長(cháng)根據筆試結果以及各部門(mén)招收人數等信息和要求，確定通過(guò)筆試的人選名單，并上報學(xué)生會(huì )主席團。
�。�5）學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
�。�6）公布通過(guò)筆試的名單，以短信及在宣傳欄張貼名單的方式告知。
2、筆試內容
筆試試卷（附四）
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定
5、人員分配：筆試教室的申請：1人；短信通知參加筆試人員：1人；筆試教室的布置：4人；筆試監考人員：3—4個(gè)；批改筆試試卷：平均分配到各部門(mén)進(jìn)行；統計、登記筆試通過(guò)人員并按部門(mén)部門(mén)進(jìn)行分類(lèi)：2人；張貼筆試通過(guò)人員名單：1人
6、對筆試階段工作的要求：
�。�1）落實(shí)好筆試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。
�。�2）筆試試題實(shí)用性與創(chuàng )新性相結合，既要全面又要有針對性。
�。�3）合理安排相應人員進(jìn)行監考，嚴格按照筆試時(shí)間和紀律進(jìn)行筆試。
�。�4）各部門(mén)部長(cháng)根據招新要求和人數及時(shí)、嚴格的篩選出適合本部門(mén)的人員，一視同仁，公平公正。
�。�5）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告，并進(jìn)行安排解決。
�。ㄋ模┓植块T(mén)面試階段
1、具體流程
�。�1）根據各部門(mén)情況統一安排面試教室。相關(guān)人員以短信和張貼名單形式通知通過(guò)筆試者，告知他們到指定部門(mén)的教室進(jìn)行面試，注明具體時(shí)間和地點(diǎn)。（新聞宣傳中心）
�。�2）在各部門(mén)面試前的規定時(shí)間內，各部門(mén)上交簡(jiǎn)單的本部門(mén)面試策劃，由學(xué)生會(huì )主席團審核通過(guò)后方可進(jìn)行。（辦公室）
�。�3）在各部門(mén)面試當天規定的時(shí)間內，應聘者下到指定的教室進(jìn)行各部門(mén)面試。（實(shí)踐志愿部）
�。�4）各部門(mén)面試結束后，面試人員根據面試結果以及本部門(mén)招收人數等信息和要求，確定通過(guò)各部門(mén)面試的人選名單，并上報學(xué)生會(huì )主席團。
�。�5）學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
�。�6）公布新一屆學(xué)生會(huì )成員名單。（宣傳欄張貼名單、短信通知、網(wǎng)上公布）
2、各部門(mén)面試內容
各部門(mén)根據本部門(mén)的面試策劃書(shū)進(jìn)行相關(guān)面試。
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定（寫(xiě)明各個(gè)部門(mén)的教室）
5、人員分配：各部門(mén)面試教室的申請：3人；短信通知參加筆試人員：1人；面試教室的布置：各部門(mén)自己布置；各部門(mén)面試人員：各個(gè)部長(cháng)及副部；統計、登記新一屆學(xué)生會(huì )成員名單：2人；制作新一屆學(xué)生會(huì )成員海報：2人；張貼新一屆學(xué)生會(huì )成員名單、網(wǎng)上公布名單：1人；短信通知新成員：1人
6、對各部門(mén)面試階段工作的要求：
�。�1）落實(shí)好各部門(mén)面試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作，尤其是教室的通知要避免出錯。
�。�2）各部門(mén)的面試策劃要及時(shí)上交，以免影響其它工作的進(jìn)行，面試策劃必須具有可行性，公平合理。
�。�3）各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間和本部門(mén)面試策劃進(jìn)行面試，公平公正，細心、耐心。
�。�4）學(xué)生會(huì )成員同時(shí)負責維護教室秩序的工作，禁止喧嘩，注意衛生情況。
�。�5）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告，并進(jìn)行安排解決。
�。ㄎ澹┵M用預算
六、召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
1、召開(kāi)所有學(xué)生會(huì )成員大會(huì )，學(xué)工辦老師，學(xué)生會(huì )主席組織開(kāi)展新成員的動(dòng)員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會(huì )的工作。
2、以部門(mén)為單位，由各部長(cháng)主持開(kāi)展部?jì)葧?huì )議，詳細介紹本部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，動(dòng)員大家團結合作，從而更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。
七、總結本次院學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a）各部門(mén)要按照學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作；
b）各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好；
c）各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入學(xué)生會(huì )；
d）對于因事未參加面試海選、筆試者，可在規定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才。
e）本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。（需在宣傳海報及宣傳紙等處注明）
【學(xué)生會(huì )招新工作計劃】相關(guān)文章：
學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)方案04-29
學(xué)生會(huì )招新面試技巧11-11
學(xué)生會(huì )招新面試技巧03-20
學(xué)生會(huì )的招新策劃書(shū)12-11
學(xué)生會(huì )招新的策劃書(shū)12-25