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教科處工作計劃
教科處本期將本著(zhù)打造教師進(jìn)修學(xué)校，服務(wù)教學(xué)、強化教風(fēng)、濃厚學(xué)風(fēng)，提高質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn)，同時(shí)抓好課題常規管理和教師培養。力爭使教科處工作再上新臺階，特制定以下工作計劃：
一、教研工作
1、編輯出版�？队裰薪萄小返诹��！队裰薪萄小返木庉嬜谥际牵杭瘜W(xué)校的形象宣傳和教育科研為一體，及時(shí)報道教研成果。
2、加強教研組工作，各教研組每月定期組織2次活動(dòng)，研討相關(guān)教研教學(xué)問(wèn)題。
3、教研組管理以提高課堂教學(xué)效率和效益、提高教師教學(xué)技術(shù)為重點(diǎn)全方位開(kāi)展活動(dòng)。
二、課題管理
1、對國家級、省級、市級、校級課題規范過(guò)程管理，并進(jìn)一步做好各級課題的開(kāi)發(fā)工作。
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2、對國家級“十五課題”《課堂教學(xué)創(chuàng )新策略與中學(xué)生素質(zhì)發(fā)展研究》，重點(diǎn)選好研究教師，上好公開(kāi)示范課進(jìn)行討論，切實(shí)開(kāi)展研究，把課題做實(shí)。
3、對省級課題《信息技術(shù)與學(xué)科課程整合》，在做好資源建設的同時(shí)強化課題論文的撰寫(xiě)，力爭有論文發(fā)表。
4、不定期地組織課題承擔人員座談交流，做好協(xié)調工作。
三、教師培訓工作
1、對參加課題研究的老師，要抓住外出學(xué)習的機會(huì )，提高教師理論修養。
2、繼續邀請知名專(zhuān)家、學(xué)者到我校講學(xué)。
3、有計劃、有層次選送教師外出培訓。
4、對新分教師做好“結對”工作，力爭短時(shí)間內成熟。
四、月工作安排：
八月份：
1、召開(kāi)教研組組長(cháng)、課題組長(cháng)會(huì )議，布置本學(xué)期教科工作。8月10日。
2、各組制定教研計劃。8月10日——15日。
3、確定師徒“結對”計劃、目標，新教師大量聽(tīng)課活動(dòng)。要求本期新調入、新分入教師聽(tīng)課不得少于30節。8月2日——9月15日。
4、各課題組確定目標。8月20日——8月30日。
九月份：
1、新教師匯報課活動(dòng)，學(xué)校組織人員聽(tīng)、評課，及時(shí)提高新教師的上課水平和能力。9月15日——9月30日。
2、各組正常開(kāi)展常規活動(dòng)。
3、《玉中教研》資料收集準備工作。
4、各課題組確定示范課教師，進(jìn)行公開(kāi)課教案的研討。9月1日——9月30日。
十月份：
1、課題組示范課聽(tīng)課、評課活動(dòng)。收集教案及過(guò)程記錄。10月15日——10月30日。
2、《玉中教研》組稿。10月15日——10月30日。
3、搞一次學(xué)生調查，了解教師教學(xué)情況。
4、李春華老師講座。“指導學(xué)生的具體措施”。
十一月份：
1、《玉中教研》印刷出版。11月1日——11月30日。
2、做好教育局組織的課堂大賽。
3、整理教科資料，部分材料上網(wǎng)。
4、做好一次質(zhì)量分析。
十二月份：
1、舉辦一次理論講座。12月1日——12月7日。
2、教師撰寫(xiě)教學(xué)一得。
3、選一名新教師上研討課。
4、各組黑板報評比活動(dòng)。
一月份：
1、各教研組、課題組總結情況，撰寫(xiě)研究報告或相關(guān)論文。
2、做好一切資料的收集、整理工作。
3、做好教研組長(cháng)的考核評比工作。
教科處工作任重道遠，教科處全體成員將在學(xué)校領(lǐng)導的支持下，不斷吸取以往工作的經(jīng)驗、教訓，使學(xué)�？蒲泄ぷ魅〉眯碌某尚�！
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