最新員工勞務(wù)外包合同范本
隨著(zhù)人們法律觀(guān)念的日益增強,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調和民事關(guān)系,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。合同有不同的類(lèi)型,當然也有不同的目的,以下是小編為大家收集的最新員工勞務(wù)外包合同范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工勞務(wù)外包合同1
用工單位:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
外包單位:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
甲、乙雙方本著(zhù)誠信及互利互惠的原則,就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包項目達成如下協(xié)議:
一、甲方權利義務(wù):
。ㄒ唬┘追綉鞔_乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位工作任務(wù)和工作要求,然后由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務(wù)。
。ǘ┘追綉獮橐曳絾T工提供符合政府勞動(dòng)保護條例規定的工作場(chǎng)所和和各項安全生產(chǎn)條件。對于首次上崗的乙方員工,甲方將對其進(jìn)行安全和操作規程方面的培訓,并將相關(guān)培訓資料和要求發(fā)給乙方。
。ㄈ┘追綉鹬匾曳絾T工的民族習慣和宗教信仰,不因民族和性別不同歧視乙方員工。
。ㄋ模┘追接袡喑椴閺蜋z經(jīng)過(guò)乙方認定體檢合格的乙方人員,對于復檢不合格的乙方員工,甲方有權要求乙方及時(shí)更換,同時(shí)乙方必須保證出勤人數,不影響甲方的生產(chǎn);甲方有權抽查乙方員工的勞動(dòng)合同、身份證明等,乙方及其員工應配合甲方的抽檢。
。ㄎ澹┮曳絾T工有下列行為的,甲方有權要求乙方立即更換:
1、乙方員工違反操作規程,造成所負責的工作不能正常運行,或不能保證工作質(zhì)量,給甲方造成損失的;
2、乙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動(dòng)紀律的;
3、乙方員工不能提供真實(shí)有效的健康證明、身份證明的,或提供虛假的健康證明、身份證明的;
4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的;一經(jīng)發(fā)現,甲方有權要求乙方退回或更換,同時(shí)乙方必須保證出勤人數,不影響甲方的正常生產(chǎn)工作的進(jìn)展;對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的,甲方有權要求其立即改正。
。┘追綉凑毡竞贤幎ǖ臉藴屎椭Ц斗绞郊皶r(shí)支付乙方勞務(wù)費用。
。ㄆ撸┘追綉獙χさ囊曳接嘘P(guān)信息、數據和資料(包括但不僅限于技術(shù)、財務(wù)、銷(xiāo)售方面的信息、數據和資料)及其他信息負有嚴格保密的責任。
。ò耍┘追綉鶕ぷ餍枰,為乙方提供必要的勞保用品。
。ň牛┘追綉鶕䦟(shí)際情況,適當為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。
二、乙方的權利義務(wù):
。ㄒ唬┮曳綉WC具有履行本合同的法定資質(zhì),提供甲方有關(guān)生產(chǎn)、營(yíng)業(yè)執照等資質(zhì)證明的原件及復印件。
。ǘ┮曳綉WC嚴格遵守有關(guān)的中華人民共和國的法律法規,特別是有關(guān)員工勞動(dòng)保障或福利政策,同時(shí)承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn)、勞動(dòng)衛生等各項指導原則。
。ㄈ⿷鶕追焦ぷ餍枨,選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點(diǎn)工作,同時(shí)承諾不派出或使用童工。
。ㄋ模┮曳綉獮榕傻街良追降膯T工辦理合法的勞動(dòng)用工手續,與其建立勞動(dòng)關(guān)系并簽訂勞動(dòng)合同,乙方應向甲方提供員工的其他有關(guān)證明的原件或復印件(包括但不限于履歷表、學(xué)歷證、身份證和健康證等)的復印件,并保證其資料的真實(shí)有效性。同時(shí)乙方應承諾遵守《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定。
。ㄎ澹┏(jīng)甲方特殊的同意情況外,乙方員工必須符合以下條件:
1、身體健康,精神狀態(tài)良好,并具有合格有效的健康證;
2、具有初中或以上學(xué)歷。能有效和清楚地口頭和書(shū)面表達自己;
3、未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染。òú≡瓟y帶者),活動(dòng)性肺結核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾;
4、未患有職業(yè)病鑒定委員會(huì )鑒定的職業(yè)病。
。┙逃曳絾T工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。
。ㄆ撸┮曳皆诒竞贤膱绦衅趦葢J丶追降母黜椛虡I(yè)秘密,不得將有關(guān)資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密,如因乙方員工的原因(經(jīng)甲方允許事宜除外)導致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露,乙方應承擔相應的法律責任。
。ò耍┮曳綉鶕數卣挠嘘P(guān)規定,按月支付其員工的'工資,為其員工按規定投繳社會(huì )保險及支付其他國家規定相關(guān)費用,乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。
。ň牛┮曳綉裾占追降闹贫冗M(jìn)行生產(chǎn)管理,并且處理員工與勞動(dòng)、人事相關(guān)的事宜,包括考勤制度的建立、員工離職和違紀處理等。
。ㄊ┮曳綉虒鋯T工嚴格按照甲方的工作描述,生產(chǎn)操作規程等質(zhì)量標準進(jìn)行工作。意外產(chǎn)生的工傷、經(jīng)濟補償、勞動(dòng)爭議等均由乙方承擔。
。ㄊ唬┏钦鞯眉追皆S可,乙方不能隨意調換其員工的工作崗位,更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。
。ㄊ┮蛞曳絾T工所造成乙方外包工作崗位的空缺,乙方應自接到通知后2個(gè)工作日內補齊。
。ㄊ┮曳饺藛T在工作期間發(fā)生工傷,乙方應承擔工傷認定申請和勞動(dòng)能力鑒定申請,以及協(xié)調工作,甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動(dòng)能力鑒定申請結束后,由乙方按照《工傷保險條例》的有關(guān)規定承擔用人單位的義務(wù),并按有關(guān)規定執行。
三、費用的結算及支付:
。ㄒ唬┘追桨凑占滓译p方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務(wù)服務(wù)費用:根據雙方的約定:本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。具體結算參見(jiàn)合作雙方月度所傳遞的費用結算清單及明細。
。ǘ┮曳焦芾砣藛T應及時(shí)與甲方相關(guān)管理部門(mén)確認員工的工作表現。
。ㄈ┘滓译p方同意上月1日至上月30日為勞務(wù)費的正常結算周期,乙方向甲方開(kāi)具相應金額的勞務(wù)發(fā)票,甲方于每月15日前按時(shí)付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費用。
。ㄋ模┱G闆r下,乙方應保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn)。
。ㄎ澹┤缂追桨l(fā)現乙方所完成產(chǎn)品未能滿(mǎn)足甲方質(zhì)量規范,乙方應采取有效措施及時(shí)更正。
四、違約責任:
。ㄒ唬┤缫曳教峁┨摷儋Y質(zhì)證明材料,不具備履行本合同的合法資質(zhì)的,甲方有權立即終止本合同,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。
。ǘ┤缫曳轿窗幢竞贤幎ㄆ谙尢峤灰曳脚赏追焦ぷ鞯膯T工的有關(guān)證明材料,又無(wú)正當理由的,甲方有權單方終止本合同,給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。
。ㄈ┤缫曳轿窗幢竞贤幎ㄅc員工簽訂勞動(dòng)合同,或拖欠員工工資,或支付員工的工資低于當地最低工資規定,甲方可責令其限期改正;乙方逾期未改的,甲方有權單方終止本合同,給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。
。ㄋ模┘追綗o(wú)故未按期支付乙方本合同項下的勞務(wù)服務(wù)費用超過(guò)10個(gè)工作日的,乙方有權終止本合同;給乙方造成損失的,由甲方賠償損失。
。ㄎ澹┮曳竭`反中國有關(guān)法律法規和本合同的其他規定的,甲方有權終止本協(xié)議的履行;給甲方造成損失的,由乙方賠償損失。
五、合同期限:
本合同期限自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。合同期滿(mǎn)前日內如甲乙雙方均未提出終止本合同,雙方本著(zhù)互惠互利的原則在本合同期滿(mǎn)前日內簽署新的合同。
六、如因不可抗力,致使本合同不能履行時(shí),甲乙雙方均有權提前終止本合同。
七、甲乙雙方除因書(shū)面協(xié)商一致外,任何一方均不得將本合同中權利和義務(wù)轉讓給其他第三方。
八、爭議及未盡事宜:
。ㄒ唬╆P(guān)于本合同的任何爭議,甲、乙雙方應協(xié)商解決,不能解決的,任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。
。ǘ┍緟f(xié)議未盡事宜或與國家有關(guān)法律、法規、規定相悖的,均按國家有關(guān)法律、法規、規定執行。
。ㄈ┤魏我环骄蛯Ψ结槍Ρ竞贤椣氯魏螚l款的違約行為的自動(dòng)棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。
。ㄋ模┍竞贤诼男羞^(guò)程中,如甲乙雙方所在地區勞動(dòng)力價(jià)格及用工成本進(jìn)行顯著(zhù)調整(如當地最低工資標準、員工福利待遇發(fā)生顯著(zhù)變化的等等),甲乙應本著(zhù)友好平等協(xié)商的原則,積極予以解決。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。
甲方:
乙方:
日期:
員工勞務(wù)外包合同2
甲方(用人單位)名稱(chēng):__________法定代表人:__________聯(lián)系電話(huà):__________
乙方(外包單位)名稱(chēng):__________法定代表人:__________聯(lián)系電話(huà):__________
甲乙雙方本著(zhù)“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補”的原則,就人事業(yè)務(wù)外包事宜達成如下協(xié)議:
一、甲方根據公司業(yè)務(wù)的需要,委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù);乙方根據甲方授權范圍及服務(wù)要求,為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。
二、乙方服務(wù)范圍
1、根據甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;
2、提供替代員工的相關(guān)資料,包括身份證復印件,確保證件真實(shí)有效;
3、處理被退回人員的后續事宜;
4、及時(shí)發(fā)放替代員工的工資;
5、做好安全教育,處理替代員工的勞務(wù)糾紛。
三、甲方的權利和義務(wù)
1、甲方有權監督乙方的工作質(zhì)量。
2、甲方應提供所需人員的數量、工作內容。
3、有下列情形之一的,甲方可將派遣人員退回至乙方,相應費用由乙方承擔:由于派遣人員本人原因,完不成甲方規定的工作和任務(wù)的,或發(fā)生嚴重的人為事故的;不服從分配,不遵守勞動(dòng)紀律影響正常工作的;提供證件資料不真實(shí)。
4、甲方應支付乙方____元的業(yè)務(wù)外包費用,甲方提前支付乙方______%的外包服務(wù)費用,剩余費用在工作結束_____個(gè)工作日內日結清。
四、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方應在工作開(kāi)始前兩個(gè)工作日內向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計劃書(shū)。
2、乙方應按時(shí)支付勞務(wù)報酬。
3、乙方派出的人員應根據甲方的要求能夠勝任工作。
4、乙方應教育派遣人員遵守甲方的勞動(dòng)紀律和就業(yè)規則,服從工作安排。
5、乙方在現場(chǎng)必須設有1—2名現場(chǎng)指導監督、負責人員。
五、其它約定
1、協(xié)議履行期間,任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的,均應提前__天以書(shū)面形式通知對方,由甲乙雙方協(xié)商決定。
2、本協(xié)議一式兩份,甲方乙方各持一份,協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自____年____月____日至____年____月____日止。
甲方:
日期:
乙方:
日期:
員工勞務(wù)外包合同3
甲方:
乙方:
乙方根據甲方的工作需要,為甲方提供保安人員和保安相關(guān)服務(wù),根據《合同法》等有關(guān)法律法規,為明確雙方的權利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意,訂立該合同:
一、安保外包合同期限、服務(wù)事項及范圍:
1、乙方按照甲方要求,承包甲方的安全保衛工作,并派駐10名保安人員到甲方工作,甲方安排保安人員的具體服務(wù)工作,并向乙方支付保安服務(wù)費用。
2、服務(wù)期從20xx年2月26日起至20xx年2月25日止。
3、服務(wù)事項及范圍:
乙方向甲方提供安保服務(wù)的地點(diǎn)及范圍:________有限公司,服務(wù)范圍包括門(mén)崗值班、院內巡邏、秩序維護、廠(chǎng)區人員及物品的安全保衛管理。甲乙雙方協(xié)商制定《安保業(yè)務(wù)管理方案》,詳細規定甲方對乙方工作范圍、工作標準、管理措施等方面的細節要求,并做為本合同的附件執行。
二、被派駐保安人員的條件及崗位登記:
1、甲方要求乙方派駐的保安人員要求:
。1)乙方保安人員年齡在22—50歲之間,符合保安人員行業(yè)從業(yè)要求。
。2)乙方為甲方提供24小時(shí)服務(wù),節假日正常值班。
2、乙方負責按照上列條件組織招錄保安人員,并按照擇優(yōu)的原則確定派駐保安人員。派駐的保安人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應擬定《保安派駐人員清單及崗位》,并簽字、蓋章,作為本合同的附件。甲乙雙方按照本合同約定對被派駐的保安人員進(jìn)行變更的,要相應修改《保安派駐人員清單及崗位》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。
3、保安人員有以下情形之一的,甲方有權辭退保安人員,甲方應提前10日通知乙方,并有權要求乙方在5日內重新派駐符合條件的保安人員:
。1)在試用期內不能勝任工作崗位要求;
。2)不服從甲方工作安排;
。3)嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律、規章制度和工作定額任務(wù)管理;
。4)工作失職,給甲方造成嚴重經(jīng)濟損失;
三、保安費用標準及支付:
1、甲方向乙方支付的保安服務(wù)費用標準:
。1)保安服務(wù)費標準:乙方按合同約定履行義務(wù),按_____元/月收取保安服務(wù)費用。
。2)服務(wù)期不超過(guò)半月的,服務(wù)天數按半月計算,服務(wù)期超過(guò)半月、不滿(mǎn)一月的,服務(wù)天數按一個(gè)月計算。
2、支付方式和支付時(shí)間:
。1)全年安保服務(wù)費按月支付,每月支付_____元。甲方自收到發(fā)票后10日內向乙方付款。乙方提供各項費用結算明細清單;并提供各項費用結算明細清單。
。2)甲方支付給乙方保安服務(wù)費用的同時(shí),乙方必須同時(shí)提供合法有效的發(fā)票,若乙方不能及時(shí)提供上述發(fā)票,甲方可拒付保安服務(wù)費用直至乙方提供上述發(fā)票為止,并且甲方不承擔逾期支付的違約責任。
四、甲方的權利和義務(wù):
1、甲方使用保安人員必須明確告知其保安工作內容和要求。甲方按照工作需求,有權合理調整保安人員的工作崗位,或指派其從事其它臨時(shí)性、特殊性工作。
2、甲方需按本合同規定及時(shí)足額向乙方支付本合同相關(guān)保安服務(wù)費用。
3、甲方有權按照依法制定的各項管理規章制度對保安、保潔人員進(jìn)行考勤考核獎懲等綜合保安考核,甲方可對保安人員采取相應的管理措施。對保安人員因在甲方工作期滿(mǎn)或因違反甲方各項管理規章制度或經(jīng)考核不合格的被甲方終止保安工作的,甲方有權將該保安人員退還乙方,對甲方造成損失的,甲方有權要求乙方賠償。
4、甲方有權查詢(xún)乙方繳納保安人員相關(guān)保險費等情況,甲方可以依法向乙方交涉要求糾正,因此造成甲方損失的,乙方應當給予甲方賠償。
五、乙方的權利和義務(wù):
1、乙方根據甲方的用人需求,在本合同簽訂后2天內為甲方輸送體檢合格、持有崗前培訓合格證并經(jīng)甲方確認符合前述約定條件的保安人員赴甲方工作,乙方在該2天內辦理好相關(guān)上崗手續并提供勞動(dòng)政策指導服務(wù)。
2、乙方輸送給甲方的保安人員,為乙方員工,由乙方與保安人員簽訂勞動(dòng)合同,發(fā)放工資。
3、乙方負責教育保安人員服從甲方的工作崗位安排,委派專(zhuān)人負責協(xié)助甲方對保安人員的日常工作管理、崗位調動(dòng)保安考核,遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀律、操作規范、崗位責任制等甲方各項管理規章制度,完成甲方布置的工作任務(wù),并應負責對保安人員進(jìn)行上崗前的政策、法律教育和職業(yè)道德培訓,提供必要的建議和指導。
4、乙方負責定期對保安人員進(jìn)行有效的保安跟蹤和保安管理,甲方應予以配合;乙方應協(xié)助甲方教育保安人員遵守國家法律、法規,有義務(wù)協(xié)助甲方做好保安人員的思想工作。
5、乙方應對保安人員進(jìn)行上崗前的健康體檢和崗前培訓,取得體檢合格和崗前培訓合格證者方可輸送給甲方。
6、乙方負責保安人員的錄用、退工、參保、退保手續,負責保安人員的檔案管理、職稱(chēng)評定、工作調轉、技能鑒定考核、各類(lèi)證明的出具、處理涉及保安人員的人事糾紛;
7、保安人員在甲方工作期間發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故的,甲方應及時(shí)通報乙方,由乙方負責向勞動(dòng)保障部門(mén)申報并負責處理善后工作,甲方予以配合。
8、乙方與被輸送的保安人員發(fā)生的工資及社會(huì )保險費用糾紛與甲方無(wú)關(guān),甲方不承擔任何責任。
9、甲方違法損害保安人員合法權益行為的,乙方可依法向甲方交涉,要求甲方繼續履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向甲方索賠。
六、違約責任:
1、乙方應按合同約定的時(shí)間向甲方輸送保安人員到達甲方工作,每逾期一天,乙方應按當月保安服務(wù)費用的1%承擔違約金;甲方辭退保安人員后,乙方未按約定5日內輸送新保安人員的,視為逾期輸送,按該條承擔違約責任。除違約金外,甲方應扣除相應保安服務(wù)費用。
2、乙方保安人員在工作中因故意或過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的,經(jīng)甲乙雙方認定或相關(guān)機構認定后,由乙方負責賠償。
3、甲方未按約定支付保安服務(wù)費用的,每逾期一天,由甲方向乙方支付當月保安服務(wù)費用1%的違約金,并由甲方承擔由其產(chǎn)生的一切后果。
4、因乙方不能提供合法有效的保安服務(wù)費用發(fā)票,而造成甲方不能按期支付保安服務(wù)費用的,甲方不承擔違約責任。
七、合同的變更與解除:
合同的變更與解除,必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,任何一方不得隨意變更和解除合同。
八、合同糾紛處理:
因履行本合同發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商處理;協(xié)商不成的,向甲方所在地的法院提起訴訟。
九、其它事項:
1、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書(shū)面補充約定,補充合同與本合同內容有不一致的,以補充合同內容為準。
2、本合同一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執一份,每份具有同等法律效力。
3、本合同期滿(mǎn)前30日,甲乙雙方應就本合同終止或者續訂進(jìn)行協(xié)商,并按協(xié)商結果辦理終止或續訂合同手續。如不辦理終止或續訂,本合同到期自動(dòng)終止。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
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