管理崗位職責（通用5篇）
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的管理崗位職責（通用5篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
管理崗位職責1
1、協(xié)助工程部經(jīng)理、項目經(jīng)理做好工程項目的前期運作。
2、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程開(kāi)工的準備工作。
3、參與土建工程招投標工作，負責配合預算部進(jìn)行標底和投標邀請書(shū)的編制。
4、參與土建工程投標資料、文件的審查和評標工作，提出合理建議。
5、負責對投標單位進(jìn)行土建方面的現場(chǎng)答疑。
6、參與圖紙會(huì )審、設計交底工作，負責交底記錄整理、簽認和發(fā)放。跟蹤處理圖紙會(huì )審中提出的.問(wèn)題。
7、審查《土建施工組織設計/方案》和《施工監理規劃》。
8、負責《土建施工組織設計/方案》中重大技術(shù)措施和經(jīng)濟方案進(jìn)行審查，提出審查意見(jiàn)。
9、對《土建施工組織設計/方案》中的新技術(shù)、新材料、新工藝的應用，以及可能導致工期、造價(jià)等變動(dòng)的因素，進(jìn)行審查。
10、監督檢查《土建施工組織設計/方案》和《施工監理規劃》實(shí)施情況。
11、負責審查土建工程相關(guān)各單位提出的土建工程變更要求。
12、根據工程質(zhì)量監督計劃和相關(guān)規范標準對土建施工質(zhì)量進(jìn)行控制，對承包單位與監理單位的質(zhì)量完成情況進(jìn)行檢查考核并提出調整意見(jiàn)。
13、根據《項目規劃》和工程施工計劃對土建工程的進(jìn)度進(jìn)行監督、檢查，并根據情況提出調整意見(jiàn)。
14、參加工程協(xié)調會(huì )與監理例會(huì )，提出和了解工程項目土建施工過(guò)程中出現的問(wèn)題，進(jìn)行研究討論，提出解決辦法。
15、負責與設計、監理、承包商等單位的信息與資料傳遞和各單位的協(xié)調工作。
16、負責對土建施工材料、工程機械及施工隊伍的質(zhì)量進(jìn)行檢查。
17、對土建工程中出現的不合格事項進(jìn)行檢查，并提出處理意見(jiàn)。
18、負責項目標識要求的執行檢查及記錄。
19、負責土建工程的竣工驗收。
管理崗位職責2
1、協(xié)助上級主管，做好所在項目安全保衛及秩序維護工作，確保所在項目的內部治安秩序。
2、注意儀容儀表，按規定著(zhù)裝并佩戴銘牌，保持服裝清潔整齊，始終保持良好的精神面貌。
3、文明服務(wù)，禮貌待人，見(jiàn)客人主動(dòng)問(wèn)好，并提供必要的幫助。
4、接班后認真查閱上一班次的值班記錄，跟進(jìn)未處理問(wèn)題的解決結果。
5、按指定路線(xiàn)和速度巡查，對進(jìn)出本項目的可疑人物進(jìn)行監控，并做好巡查書(shū)面記錄。
6、巡查時(shí)，查看樓層所有消防器材是否齊全、完好并處于正常狀態(tài)。
7、巡查時(shí)，按規定打巡更儀，及時(shí)發(fā)現、查清可疑人員情況。
8、保證所在項目樓層各通道暢通，禁止任何人在公共區域堆放任何物品。
9、嚴格執行各當值崗位的管理要求。
10、確保所在項目的安全，糾正不安全行為，預防意外事件的`發(fā)生。一旦發(fā)生緊急情況，應立即通知當值高級管理員，由高級管理員帶領(lǐng)員工一起處理，必要時(shí)向管理處報告。
11、發(fā)揮工作主動(dòng)性與積極性，按時(shí)參加培訓，完成上級主管交辦的其他任務(wù)。
12、須遵守《員工手冊》及《員工工作指南》的各項規定。
13、對公共區域設施設備發(fā)生損壞的，需及時(shí)通知相關(guān)責任部門(mén)予以跟進(jìn)。
14、須絕對服從上級的合理工作安排。
15、進(jìn)入單元發(fā)放報刊時(shí)，必須遵守公司規章制度、用語(yǔ)規范，對可疑的事和人等先詢(xún)問(wèn)，并及時(shí)通知相關(guān)人員予以跟進(jìn)處理。
16、郵局所送掛號信件及退信必須登記造冊，便于核查。
17、做好各類(lèi)鑰匙的借用及歸還記錄。
18、未征得管理處同意，任何無(wú)關(guān)人員嚴禁進(jìn)入消防監控指揮中心。
19、服從及完成公司安排的各項其它合理工作。
管理崗位職責3
一、公文處理
1、認真做好公文的接收、登記、編號、傳閱、分發(fā)工作，將嚴格簽字手續。
2、根據領(lǐng)導對文件簽批的意見(jiàn)做好轉辦、催辦工作。
3、負責領(lǐng)導已簽發(fā)文件的編號，裝訂用章及發(fā)放工作。
4、認真做好上一年的'文件分類(lèi)、立卷、移交工作。
5、具體對與質(zhì)量體系有關(guān)的文件和資料進(jìn)行控制和管理，協(xié)助其它部門(mén)做好質(zhì)量體系管理工作。
二、收發(fā)工作
6、建立健全收發(fā)制度，完善各項手續，力求達到工作標準化、規范化。
7、嚴格登記收發(fā)文件、傳真和電話(huà)，不亂丟垃圾，妥善保存，即時(shí)傳遞，做到確保安全不丟失。
8、對資料分清類(lèi)別，必須登記簽名；收、發(fā)的文資料要經(jīng)負責人審批簽字。
9、建立收發(fā)登記手續，文件及時(shí)傳閱。
10、嚴守保密制度，對一切機密的電、文、信件，確保不泄露密不失密。
11、遵守勞動(dòng)紀律，堅守工作崗位，熱情服務(wù)。
三、印章管理及其它
12、負責印章的保管及使用，做到重要情況用章時(shí)經(jīng)負責人領(lǐng)導批準簽字，并進(jìn)行用章登記。
13、嚴格公章保管制度，一般性用章不得外借，確因公事非外用不可的，須經(jīng)負責人同意，并限制外用時(shí)間，嚴格登記外用地點(diǎn)、事宜、外用人。
14、嚴守保密制度，管理好各種文件，對保密事項不傳播，不泄密。
15、堅守崗位，做好來(lái)客的接待工作。
16、負責信息的收集、整理、編發(fā)打印及存檔工作。
17、認真做好來(lái)文登記、轉辦、催辦工作。
18、嚴守保密制度，做到不泄密，不失密。
管理崗位職責4
1、全面掌握倉庫原輔材料庫存情況，根據生產(chǎn)進(jìn)度提出采購計劃，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行。
2、督促保管員做好各類(lèi)臺帳，對收料憑證、質(zhì)檢證明等整理登記入帳工作，以便統計和核查。
3、及時(shí)與采購員、保管員核對物料出入庫紀錄，對物品的出入庫要及時(shí)驗收、登記帳簿，做到帳物相符，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。
4、督促和配合保管員定期對物料倉庫盤(pán)點(diǎn)清查，發(fā)現帳、物不符時(shí)，找出原因予以調帳或上報處理。
5、負責所有物品的'保管工作，所有進(jìn)出倉庫的物品均須由倉庫主管簽字同意。
6、負責對倉庫進(jìn)行分區管理，各類(lèi)物品要分區放置，擺放整齊，做好標識，井然有序。
7、加強管理，搞好倉庫安全工作。
8、對貶值、變質(zhì)和不合格品做出處理意見(jiàn)。
9、負責各類(lèi)勞護用品按計劃發(fā)放。
10、制訂倉庫管理制度，并根據相關(guān)制度對下屬人員進(jìn)行考核、獎懲。
11、經(jīng)常了解各種物料的使用情況及時(shí)提出意見(jiàn)，供公司領(lǐng)導和使用部門(mén)參考。
12、定期抽查物品與登記是否物卡相符。
13、按制度要求，及時(shí)做好收、發(fā)、存月報表。
14、切實(shí)貫徹物資管理制度，督促部屬加強對庫存的管理，檢查落實(shí)防火、防盜、防蟲(chóng)蛀、防鼠咬、防霉壞、防氧化等安全措施和衛生措施，保證庫存物資的完好無(wú)損，物資存放有條理，美觀(guān)大方。
管理崗位職責5
1、遵守紀律，勤于職守，保持積極主動(dòng)的工作熱情。
2、負責本館業(yè)務(wù)系統的管理與維護：負責業(yè)務(wù)服務(wù)器的安裝。調試。日常維護及安全與病毒防范；負責解決各工作節點(diǎn)在業(yè)務(wù)系統使用中所出現的問(wèn)題；保證業(yè)務(wù)系統服務(wù)器的正常運轉。
3、負責全館終端和用戶(hù)權限的設置和安全管理；定期做好數據庫和系統的備份工作；熟練掌握本館集成管理各子系統及各模塊的操作，負責自動(dòng)化系統使用方面業(yè)務(wù)指導工作。
4、負責每年新生數據的導入工作；負責辦理教職工和學(xué)生的掛失補辦和新卡的信息錄入工作；負責辦理教職工調離。畢業(yè)生離校的借書(shū)證注銷(xiāo)手續工作。
5、負責計算機附屬設施設備（打印機。掃描儀等）的管理與日常維護，及時(shí)解決設備日常運行中出現的故障與問(wèn)題，保障終端設施設備的正常運行。
6、負責各節點(diǎn)工作用機的軟硬件普查與日常維護工作；負責檢索客戶(hù)機的軟硬件維護與病毒防范工作；并做好故障維修記錄與設備備件的`統計工作。
7、協(xié)助推進(jìn)圖書(shū)館網(wǎng)站建設，及時(shí)更新圖書(shū)館網(wǎng)站內容，擴充并完善其服務(wù)功能。
8、負責做好館藏電子資源服務(wù)器的日常維護和安全防范工作；做好電子資源鏡像的數據更新和維護工作。
9、加強業(yè)務(wù)學(xué)習與培訓，不斷提高技術(shù)應用的質(zhì)量與效率；加強系統設備的管理，完善規范各項管理。使用制度。
10、負責館內信息檢索相關(guān)工作人員的應用培訓工作，及時(shí)提供技術(shù)zx與服務(wù)。
11、負責做好本崗位的業(yè)務(wù)數據統計工作，并按月匯總上報。
12、自覺(jué)遵守本館的各項規章制度，從整體利益出發(fā)，做好領(lǐng)導交辦的其它工作。
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