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營(yíng)銷(xiāo)策劃招商經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2021-10-28 17:10:13 崗位職責 我要投稿

營(yíng)銷(xiāo)策劃招商經(jīng)理崗位職責

  在現在社會(huì ),崗位職責起到的作用越來(lái)越大,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家收集的營(yíng)銷(xiāo)策劃招商經(jīng)理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

營(yíng)銷(xiāo)策劃招商經(jīng)理崗位職責

營(yíng)銷(xiāo)策劃招商經(jīng)理崗位職責1

  崗位職責:

  1、規劃、建筑設計、城市規劃、工民建等房地產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、1-3年以上地產(chǎn)銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、精通房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃流程,對項目全程運營(yíng)模式有一定了解;

  4、熟練操作辦公軟件,執行力強,具有良好的文字整合能力。

  任職要求:

  1、與客戶(hù)進(jìn)行策劃方向的工作對接,推進(jìn)各項策劃工作開(kāi)展,保持良好的合作關(guān)系;

  2、配合進(jìn)行項目拓展,市場(chǎng)調研、撰寫(xiě)拓展報告,提供技術(shù)支持;

  3、協(xié)助并參加策劃方案的編制及各節點(diǎn)方案的推進(jìn)與執行;

  4、協(xié)助完成所參與策劃工作的總結、沉淀和。

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  崗位職責

  1、負責布點(diǎn)南京各高檔物業(yè)、社區、企業(yè)、工廠(chǎng)食行生鮮自提柜;

  2、負責部門(mén)內工作。

  任職要求:1、一年以上工作經(jīng)驗,具備較好的`商務(wù)談判能力;

  2、有駕照,熟悉南京交通;

  3、思維活躍、做事踏實(shí);

  4、執行力強,工作有計劃性,目標性明確;

  5、有物業(yè)、地產(chǎn)或布點(diǎn)過(guò)飲料機等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

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  崗位職責:

  負責收集整理數據和資料,研究園區開(kāi)發(fā)項目策劃定位、營(yíng)銷(xiāo)模式、產(chǎn)業(yè)客戶(hù)需求等內容,編制研究報告,提出應用建議。

  審核直屬公司年度營(yíng)銷(xiāo)方案、定價(jià)方案、推廣方案、運營(yíng)方案等專(zhuān)項內容。

  組織召開(kāi)集團月度營(yíng)銷(xiāo)工作會(huì )議,監控直屬公司月度營(yíng)銷(xiāo)計劃執行情況。建立與維護項目策劃、營(yíng)銷(xiāo)代理合作商數據庫。

  完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

  任職要求:

  性別:不限

  年齡:28歲以上,40歲以下。

  學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求:本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  職稱(chēng)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)初級職稱(chēng)或職業(yè)資格。

  相關(guān)工作經(jīng)驗:4年以上商業(yè)地產(chǎn)或產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項目營(yíng)銷(xiāo)策劃和招商運營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗。

  知識要求:具備較為深厚的營(yíng)銷(xiāo)策劃知識。

  技能要求:有較強的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與技能,有較強的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力。

  職業(yè)品德:遵紀守法,廉潔奉公,愛(ài)崗敬業(yè),團結協(xié)作,開(kāi)拓創(chuàng )新,

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  崗位要求:

  1、年齡:25—30歲之間

  2、本科以上學(xué)歷,中文、新聞、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  3、文字功底扎實(shí),文筆出眾,擅長(cháng)撰寫(xiě)各類(lèi)文字稿件;

  4、對白酒文化與知識有一定的了解者優(yōu)先;

  5、具有專(zhuān)業(yè)創(chuàng )意思維、敏銳的洞察力、豐富的想象力、新聞敏感度且善于與人溝通;

  6、熟練應用office辦公軟件、以及微信公眾號設計。

  7、積極主動(dòng)、敬業(yè)、責任心強、快速適應新環(huán)境,能承受一定的工作壓力。

  8、科班出身可適當放寬條件。

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