房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責（通用13篇）
在當下社會(huì )，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編為大家整理的房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇1
崗位職責：
1、負責客戶(hù)的接待，咨詢(xún)；識別客戶(hù)的需求，提供合適的產(chǎn)品，進(jìn)行價(jià)格談判；
2、負責房屋買(mǎi)賣(mài)與租賃的全過(guò)程，包括帶看，收意向金，簽約及過(guò)戶(hù)等，促成業(yè)務(wù)成交；
3、負責房源的'開(kāi)發(fā)和積累，與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；
4、對負責樓盤(pán)詳細了解，包括小區的學(xué)區，公交車(chē)，購物場(chǎng)所，戶(hù)型，市場(chǎng)價(jià)等；
5、對房地產(chǎn)行業(yè)專(zhuān)業(yè)知識全面了解，包括稅費計算，貸款流程，過(guò)戶(hù)手續，物業(yè)交接等，對上客戶(hù)，帶看，談判，簽約有系統的概念和能獨立完，幫做客戶(hù)關(guān)于房地產(chǎn)方面最專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)。
6、對房地產(chǎn)貸款及過(guò)戶(hù)，區域就學(xué)，落戶(hù)等最新政策要第一時(shí)間知曉。
7、遵守公司的各項規章制度，對公司的企業(yè)文化有深度的認可，有責任感，能完成公司，部門(mén)給予制定的業(yè)績(jì)目標。
任職要求：
1、從事過(guò)二手房銷(xiāo)售管理3年以上工作經(jīng)驗；
2、年齡25—45歲之間，男女不限，專(zhuān)業(yè)不限，房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)，房地產(chǎn)評估等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；
3、溝通能力強，普通話(huà)標準；有親和力，工作積極主動(dòng)，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗；
4、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰；做事認真踏實(shí)，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇2
職責描述：
1、協(xié)助市場(chǎng)部負責人制定年度市場(chǎng)策略和市場(chǎng)計劃；
2、負責市場(chǎng)調研計劃的制定及實(shí)施，為本部門(mén)和其他部門(mén)提供信息決策支持；
3、對市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預測和分析，并為本項目的前期定位及市場(chǎng)策略提出建設性意見(jiàn)；
4、根據項目需要，制定相應的推廣策略，包括年、季、月及特定節點(diǎn)的'推廣計劃并執行；
5、督導廣告及其他制作代理公司的工作，確保市場(chǎng)策略和市場(chǎng)計劃的順利執行；
6、擬定并監督執行相關(guān)市場(chǎng)計劃和預算；
7、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上大型地產(chǎn)企業(yè)或房地產(chǎn)咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗，了解目前寫(xiě)字樓市場(chǎng)的整體情況，從事過(guò)商業(yè)地產(chǎn)策劃及推廣全過(guò)程；
2、能獨立撰寫(xiě)商業(yè)（含寫(xiě)字樓）策劃方案，包括市場(chǎng)分析、消費者洞察、產(chǎn)品定位、概念規劃，經(jīng)營(yíng)思路等等；
3、較好的溝通能力及人際關(guān)系，溝通協(xié)調能力強；
4、適應變化強，心態(tài)開(kāi)放，時(shí)尚敏感度高，喜歡并能接受新鮮事物；
5、善于學(xué)習，具有較強的分析能力和邏輯思考能力；
6、具備外部資源整合溝
7、熟練使用辦公軟件及設計軟件。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇3
工作內容：
1、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)成本核算；
2、預算和經(jīng)營(yíng)計劃編制；
3、在資金崗到崗前重點(diǎn)負責公司資本金外資結匯、開(kāi)發(fā)貸前期與銀行的談判等工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，32歲以下，財務(wù)基礎知識扎實(shí)，房地產(chǎn)財務(wù)工作4年以上；
2、有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)成本核算、預算和經(jīng)營(yíng)計劃編制經(jīng)驗；
3、有開(kāi)發(fā)貸、資金管理經(jīng)驗優(yōu)先；
4、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利優(yōu)先；CPA通過(guò)優(yōu)先。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇4
職責描述:
1、參與項目的銷(xiāo)售策略和推廣方案的執行，擬定銷(xiāo)售計劃，執行并反饋;
2、制定銷(xiāo)售計劃，監督管理項目的銷(xiāo)售進(jìn)度，確保完成公司要求達成的.銷(xiāo)售目標;
3、全面監督銷(xiāo)售中心工作人員的行為規范，執行相關(guān)管理條例，完善銷(xiāo)售管理制度;控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展，并對現場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;
4、開(kāi)展銷(xiāo)售人員的專(zhuān)業(yè)能力培訓，以有效完成公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標;
5、反饋市場(chǎng)信息，定期分析評估銷(xiāo)售數據及成交客戶(hù)資料，提交銷(xiāo)售報告;
6、維護并開(kāi)拓客戶(hù)，建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上經(jīng)驗，房地產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)優(yōu)先;
2、2年以上房地產(chǎn)案場(chǎng)管理經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識及相關(guān)政策法規;
4、對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶(hù)和媒體有較深刻的理解和控制能力，熟悉各種銷(xiāo)售模式和售后服務(wù)管理，有商業(yè)地產(chǎn)、寫(xiě)字樓項目全程操盤(pán)及成功案例者優(yōu)先;
5、具有組織、方案執行和團隊協(xié)調能力，具備較強的人際溝通、談判技巧、創(chuàng )新精神。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇5
崗位職責:
1、協(xié)助上級領(lǐng)導完成售后管理工作，制定售后工作制度及工作流程，并對房地產(chǎn)銷(xiāo)售過(guò)程實(shí)施監控;
2、建議和落實(shí)產(chǎn)品定位、優(yōu)惠政策、傭金分配方案，對各類(lèi)售后報表進(jìn)行審核把關(guān);
3、妥善處理客戶(hù)投訴和異議，并建檔跟蹤回訪(fǎng);
4、制定完善售后的培訓計劃，定期對下屬開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技能培訓;
5、與政府有關(guān)部門(mén)、業(yè)務(wù)單位進(jìn)行良好的工作溝通。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)或代理機構同等職位工作經(jīng)驗;
3、熟悉簽約、銷(xiāo)控、按揭等銷(xiāo)售行政工作流程;
4、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)的'專(zhuān)業(yè)知識，熟悉房地產(chǎn)法律法規及當地房地產(chǎn)政策。
5、具備良好的溝通協(xié)調及團隊管理能力，較強的風(fēng)險控制意識和能力。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇6
職責描述:
1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理按月擬訂按揭回款計劃;
2.負責跟進(jìn)銀行按揭審貸、完成預抵押手續、跟進(jìn)銀行按揭放款，完成按揭回款計劃;
3.監督并向部門(mén)經(jīng)理反饋銀行按揭額度分配的執行情況;
4.負責按揭臺賬、按揭保證金臺賬的.建立及管理;
5.負責未簽按揭臺賬的登記，通過(guò)發(fā)函催促客戶(hù)簽署按揭、移交法務(wù)等方式跟蹤進(jìn)展;
6.負責實(shí)時(shí)收集整理并匯報按揭政策的變化;
7.參與按揭銀行的遴選，負責準備按揭授信資料并落實(shí)按揭授信。
任職要求:
1、男女不限，年齡35歲以下，房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、具有房地產(chǎn)相關(guān)工作二年以上工作經(jīng)驗，完成一個(gè)以上項目權證辦理;
3、熟練掌握商品房權屬登記及產(chǎn)權證辦理流程、房貸按揭流程;
4、熟練運用辦公軟件word/excel/等;
5、具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
6、思維敏捷、廉潔自律、執著(zhù)，較強的韌性;
7、具有優(yōu)秀的團隊意識及敬業(yè)精神。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇7
職責描述:
1、在市場(chǎng)部門(mén)負責人的帶領(lǐng)下，完成市場(chǎng)各渠道的.開(kāi)拓;
2、與各分銷(xiāo)代理公司、房產(chǎn)中介公司合作洽談，簽訂分銷(xiāo)代理合同;
3、與各合作公司保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，定期維護;
4、完成領(lǐng)導安排的工作。
任職要求:
1、具備房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先，無(wú)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗者亦可，老帶新培訓，零基礎無(wú)壓力高收入;
2、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認知，能夠承受工作壓力，樂(lè )于從事挑戰性的工作;
3、具備良好的營(yíng)銷(xiāo)意識與服務(wù)意識、有較強的說(shuō)服、談判和溝通能力;
4、具有團隊合作精神，能承受壓力，具有開(kāi)拓、創(chuàng )新精神及危機處理能力。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇8
工作職責:
一、負責界定區域范圍內的銀行、擔保、拆遷(征收)等土地、改制上市評估，司法仲裁評估，擔保等土地、房地產(chǎn)評估業(yè)務(wù)，以及遠城區相關(guān)業(yè)務(wù);
二、及時(shí)作好各種項目的`溝通協(xié)調，控制執業(yè)風(fēng)險，成果及時(shí)歸檔;
三、跟蹤并定期制作房地產(chǎn)抵押、拆遷、征收、資產(chǎn)處置、司法仲裁、改制等各種法規、政策、規范匯編;
四、承擔指定銀行等客戶(hù)群的業(yè)務(wù)管理責任，協(xié)調、促進(jìn)相關(guān)單位的業(yè)務(wù)發(fā)展;
五、參與協(xié)調有關(guān)主管部門(mén)關(guān)系，負責業(yè)務(wù)范圍內品牌推廣事宜;
六、積極開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)群，定期整理客戶(hù)名單，多種方式及時(shí)回訪(fǎng)和聯(lián)系客戶(hù);
七、完成公司統一安排的中心工作和領(lǐng)導交辦的其他具體工作。
崗位要求:
1、本科(全日制統招生)及其以上學(xué)歷;
2、房地產(chǎn)、土管、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、持相關(guān)資質(zhì)或具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有團隊合作精神、善于溝通，具備一定的抗壓能力。
永業(yè)行福利政策
1.享受'五險一金'、法定假日以及“帶薪年假”;
2.二周春節假:員工春節期間享受近2周春節假(不在年休假中);
3.工作日享受午餐補貼，部分分部享受晚餐補貼;
4.定期體檢并建立健康檔案，派送生日禮物;
5.關(guān)心家庭困難員工，關(guān)心大齡青年個(gè)人問(wèn)題;
6.富多彩文體和拓展活動(dòng)，可加入羽毛球隊、籃球隊、足球隊、乒乓球隊、文藝隊等。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇9
房地產(chǎn)簽約專(zhuān)員重慶正合嘉地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司重慶正合嘉地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司，正合嘉地產(chǎn)，正合嘉職責:
1、跟進(jìn)各項目銷(xiāo)售前，網(wǎng)簽資料(工商備案合同、各類(lèi)證照、合同內容、附件等版本)的收集、復核，確保正常簽約。
2、網(wǎng)簽合同模板建立。負責與銷(xiāo)售現場(chǎng)對接，客戶(hù)預約簽約情況匯總簽約、按揭資料復印。
3、帶客戶(hù)到銀行辦理按揭。合同簽約后，合同提交用印、移交銷(xiāo)支�？蛻�(hù)合同、備案資料、借款合同的'通知領(lǐng)取。
4、客戶(hù)檔案歸集管理。
5、到訪(fǎng)客戶(hù)資料齊備統計及督促催辦銷(xiāo)售現場(chǎng)流程催收及時(shí)上交合同。簽約報表的填制上報(日報、周報、月報等不定期報表)。
任職要求:
1.年齡在22-30歲之間，行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷(從業(yè)經(jīng)驗豐富可適度放寬);
2.具有在同崗位工作經(jīng)驗1年以上;
3.具備良好的專(zhuān)業(yè)素養，服務(wù)意識強;
4.吃苦耐勞，學(xué)習能力強，細心負責;
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇10
崗位職責:
1.向客戶(hù)詳細介紹項目信息，為顧客提供專(zhuān)業(yè)的樓市咨詢(xún)服務(wù);
2.負責客戶(hù)開(kāi)拓，建立穩定的客戶(hù)關(guān)系，維護現有客戶(hù)資源;
3.根據客戶(hù)需求為客戶(hù)推薦合適的房源信息，促成交易的達成;
4.分析客戶(hù)的消費心理，制定行之有效的'銷(xiāo)售策略;
5.進(jìn)行買(mǎi)賣(mài)交易過(guò)程的跟進(jìn)及手續辦理等服務(wù)工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡20-35歲;
2、形象氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗外向，善于溝通、表達能力強，具有良好的社交能力;
3、有極強的事業(yè)心及敬業(yè)精神，能承受較大的工作強度和壓力，能服從公司安排;
4、房產(chǎn)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有高端別墅或商業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇11
崗位職責:
1、負責項目營(yíng)銷(xiāo)策略、推廣策略的制定，管理策劃團隊，根據需要撰寫(xiě)項目策劃報告;
2、負責項目主題定位和傳播概念的提煉及延展、產(chǎn)品功能訴求的提煉及延展，督導完成廣告平面設計。;
3、編制廣告推廣計劃及傳播方案，負責媒體選擇及成本預算控制，對各種sp活動(dòng)進(jìn)行策劃及管控;
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)、經(jīng)濟學(xué)、廣告學(xué)、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)推廣策劃工作經(jīng)驗，1年以上同等崗位管理經(jīng)驗，有多個(gè)地產(chǎn)項目成功操盤(pán)案例;
3、熟悉推廣工作流程，具有系統的項目策劃思維和敏銳的'市場(chǎng)觸覺(jué);
4、具創(chuàng )新精神，有較強的廣告評鑒能力，邏輯思維能力及領(lǐng)導能力。
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇12
工作職責:
1、協(xié)助撰寫(xiě)專(zhuān)項及周度、月度市場(chǎng)調查報告;
2、協(xié)助制定及落實(shí)項目階段性營(yíng)銷(xiāo)策劃、推廣;
3、協(xié)助制定地產(chǎn)項目之營(yíng)銷(xiāo)策略，協(xié)助策劃經(jīng)理完成項目日常提案、溝通及客戶(hù)關(guān)系維護;
4、項目營(yíng)銷(xiāo)方案的執行;項目產(chǎn)品定位分析;
5、樓書(shū)、dm單等各種宣傳資料、活動(dòng)的'準備、實(shí)施工作;
6、與合作單位溝通接洽。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷，房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、1- 2年房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢(xún)工作經(jīng)驗，有成功策劃案例者優(yōu)先;
3、熟悉城市建設、房地產(chǎn)行業(yè)，熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規，及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力;
4、熱愛(ài)房地產(chǎn)策劃事業(yè)，上進(jìn)心強，對市場(chǎng)、客戶(hù)需求有一定的敏感性;
5、頭腦靈活，有創(chuàng )新精神，有一定的組織、協(xié)調能力，較強的溝通能力
房地產(chǎn)市場(chǎng)崗位職責 篇13
1、參與公司年度經(jīng)營(yíng)計劃的編制并匯總各部門(mén)計劃報總經(jīng)理審批;
2、及時(shí)采集、匯總各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)數據，跟蹤計劃的執行情況;
3、協(xié)調各部門(mén)的工作進(jìn)度、相互銜接，確保年度計劃的.順利完成;
4、編制計劃執行狀況分析報告，分析計劃差異原因，提出改進(jìn)措施和建議;
5、負責各項經(jīng)營(yíng)計劃資料的整理歸檔;
6、完成領(lǐng)導交辦的其它事項。
崗位要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、至少1年以上房地產(chǎn)工程管理或計劃管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)全過(guò)程運營(yíng)管理;熟悉房地產(chǎn)各階段工作周期、工作程序及工作內容;
4、較強的溝通協(xié)調能力、組織計劃能力、全局把控能力;
5、優(yōu)秀的人際交往能力，良好的分析判斷能力，良好的分析報告撰寫(xiě)能力。
6、本崗位會(huì )經(jīng)常出差南京，且周一至周六上班，單休工作制。
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