品牌策劃經(jīng)理崗位職責（精選12篇）
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的品牌策劃經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇1
1、根據產(chǎn)品的發(fā)展變化以及市場(chǎng)調研情況，制定品牌策略、定位及品牌項目相關(guān)工作；
2、負責產(chǎn)品品牌的整合營(yíng)銷(xiāo)推廣，協(xié)同廣告創(chuàng )意、媒體投放、公關(guān)傳播完成項目策略落地，對項目進(jìn)度、完成度、內容質(zhì)量和效果負責；
3、進(jìn)行市場(chǎng)、行業(yè)、競品等信息的搜集、分析、研究。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇2
一、對品牌培育、推廣策略的科學(xué)性負責，制定切實(shí)可行的品牌培育與推廣策略。
二、與客戶(hù)服務(wù)主管協(xié)調好，落實(shí)好品牌培育方案。
三、及時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)調研，以及通過(guò)與客戶(hù)服務(wù)主管等的交流，關(guān)注方案的執行情況，并適時(shí)調整。
四、記錄、總結品牌培育情況。
五、對品牌定位、品種定位和品類(lèi)組合策略的科學(xué)性負責。
六、每月及定期開(kāi)展市場(chǎng)需求開(kāi)展需求預測工作。
七、對消費者滿(mǎn)意度的提高負責。
八、對本崗位的安全性負責。
九、對領(lǐng)導交辦其他工作完成的及時(shí)性和精確性負責。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇3
�。�1）制定品牌發(fā)展策略和計劃。確定品牌定位并規劃品牌發(fā)展方式。
�。�2）策劃，組織并落實(shí)各項品牌宣傳活動(dòng)。
�。�3）規劃、制作促銷(xiāo)計劃及促銷(xiāo)品，安排好促銷(xiāo)計劃，并監督促銷(xiāo)品的發(fā)放。
�。�4）規劃產(chǎn)品推廣渠道。
�。�5）管理品牌發(fā)展預算及相關(guān)人力計劃。
�。�6）設計并落實(shí)產(chǎn)品包裝。
�。�7）協(xié)助市場(chǎng)總監制定各項品牌推廣計劃。
�。�8）撰寫(xiě)品牌發(fā)展計劃，并向管理層提供建議。
�。�9）對品牌推廣部的工作任務(wù)進(jìn)行布置，監督及管理。
�。�10）對下屬進(jìn)行指導及培訓，提高從業(yè)人員素質(zhì)。
�。�11）其他相關(guān)工作。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇4
1、負責擬定，并協(xié)助公司領(lǐng)導制定公司品牌發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng) 策略、實(shí)施計劃。
2、負責公司品牌設計、開(kāi)拓、建設和管理維護的具體實(shí)施。
3、負責探索和建立公司品牌建設的方式和工具，建立高效的 品牌管理體系及品牌標識系統，制定完善品牌管理制度與流程，實(shí)施規范、高效和科學(xué)化的管理
4、全面負責公司品牌合作、招商引資、清退等各項品牌外延 管理工作。
5、負責公司新產(chǎn)品市場(chǎng)調研、設計開(kāi)發(fā)，確保公司各類(lèi)品牌 市場(chǎng)競爭力。
6、創(chuàng )造和維護品牌的一致性。確保品牌與公司企業(yè)文化保持 一致，確�？蛻�(hù)關(guān)系管理方案與品牌保持同步。
7、確保公司的廣告傳播的策略和投入能增加品牌體驗，做好 目標消費群調查和品牌跟蹤調查，確保產(chǎn)品文化滿(mǎn)足更準確的、更深層次的用戶(hù)需求，為品牌帶來(lái)正面的影響，提升品牌的形象。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇5
崗位職責:
1.負責宏邦美業(yè)山東各地市店面的月度、季度、年度，各考核期間整體業(yè)績(jì)指標的達成;
2.負責店面的團隊建設、員工培訓及員工發(fā)展，為公司的快速發(fā)展培養和儲備人才，以滿(mǎn)足公司發(fā)展中的人才需要;
3.負責店長(cháng)的日常管理，做到店面工作的精細化管理;
4.負責店面的客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，客戶(hù)(客情)的維護管理及客戶(hù)的投訴管理，促進(jìn)店面業(yè)績(jì)的有效提升及店面的快速發(fā)展;
5.協(xié)助公司在公司企業(yè)文化建設和公司各項制度、政策的推行方面的監督執行;
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇6
崗位職責:
1、根據公司發(fā)展戰略，確定海外品牌戰略定位及市場(chǎng)目標，制定海外教師端的品牌與市場(chǎng)總體工作計劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;通過(guò)各種運營(yíng)推廣渠道完成公司的目標，并對品牌推廣成效及結果負責;
2、主導海外教師端品牌官網(wǎng)和社交媒體的運營(yíng)推廣和優(yōu)化升級，推進(jìn)多種高效的線(xiàn)下品牌市場(chǎng)落地，通過(guò)各種運營(yíng)推廣渠道打造品牌價(jià)值，提升品牌形象，并對終端形象、廣告執行等方面進(jìn)行管理和監控。
3、進(jìn)行市場(chǎng)調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進(jìn)行市場(chǎng)預測及情報分析，為公司決策提供依據;
4、優(yōu)化和完善部門(mén)工作流程以及制度規范，組織規劃品牌運營(yíng)相關(guān)的輔助資料及支持，監督市場(chǎng)活動(dòng);
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，3-5年品牌市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗，有海外品牌經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、專(zhuān)業(yè)技能/能力要求:
(1)具備很強的品牌和市場(chǎng)策劃能力，熟悉海外線(xiàn)上新媒體運作方式，有大型品牌/市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗;
(2)敏銳的數據分析挖掘及趨勢預測能力;
3、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，積極進(jìn)取，較強的韌性、執行力和抗壓能力，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
4、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開(kāi)拓能力，善于跨部門(mén)協(xié)作推進(jìn)項目落地;
5、較強的開(kāi)放性和悟性，能夠敏銳洞察品牌推廣趨勢，并以開(kāi)闊的胸懷與團隊成員緊密協(xié)作。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇7
工作職責:
1、根據公司的戰略規劃以及年度經(jīng)營(yíng)計劃，擬定并落地海外營(yíng)銷(xiāo)方針和銷(xiāo)售策略計劃并分解實(shí)施。
2、負責全盤(pán)管理海外銷(xiāo)售運作，包括經(jīng)銷(xiāo)商、渠道、零售和工程，引導和控制銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度。
3、全面實(shí)施銷(xiāo)售預算，建立銷(xiāo)售團隊激勵機制，激發(fā)銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護的熱情
4、深入了解本行業(yè)，把握銷(xiāo)售信息并反饋，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰略依據。
5、負責潛在市場(chǎng)及目標客戶(hù)的關(guān)系拓展與維護，分析客戶(hù)需求，尋找項目機會(huì )，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)。
6、負責公司品牌與產(chǎn)品在海外指定區域及國家的推廣、建立良好的市場(chǎng)形象。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言;
2、年齡35歲以上，40歲左右;(隱性條件，建議不要寫(xiě)出去)
3、有大中型家居、家電、消費品企業(yè)國際市場(chǎng)拓展及經(jīng)驗(行業(yè)TOP5)，對品牌國際化有個(gè)人理念與認識;
4、對中東、東南亞國家及歐美國家和地區經(jīng)銷(xiāo)商、運營(yíng)商建設及渠道拓展經(jīng)驗者佳;
5、有境界，有格局，能統籌規劃，具備較強的系統思維及在面對復雜情形下問(wèn)題解決能力;較強的計劃與落地實(shí)施能力;
6、組織培訓、考核績(jì)效改進(jìn)等工作，培養人才打造核心隊伍，提升人均銷(xiāo)售比;
7、激勵和管理團隊，打造和形成整體以客戶(hù)者為中心、以?shī)^斗者為本的氛圍;
8、身體健康、能適應全球出差
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇8
1、負責擬訂區域內年度工作計劃，并遞交總經(jīng)理審批后作為工作考核依據，按照計劃中的方案屢行其職責及預期目標。
2、負責制訂公司直營(yíng)區域各店年、季、月度的任務(wù)制訂，經(jīng)審批后將任務(wù)及時(shí)合理分解至各店并結核相關(guān)的業(yè)績(jì)考核辦法及營(yíng)運方案，將預期任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
3、依據公司整體營(yíng)銷(xiāo)計劃，全面負責公司直營(yíng)區域各店（含遠程直營(yíng)店）的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)、人員管理、店務(wù)等具體工作，對各階段銷(xiāo)售人員制訂合理的崗位分配計劃，并通過(guò)人力資源進(jìn)行落實(shí)。
4、根據不同的銷(xiāo)售階段制定相應的促銷(xiāo)活動(dòng)政策和方案，同時(shí)配合財務(wù)計算出本次促銷(xiāo)活動(dòng)的費用、成本、毛利潤等相關(guān)數據，經(jīng)總經(jīng)理批準后進(jìn)行實(shí)施，對實(shí)施過(guò)程中出現的狀況及時(shí)調整，活動(dòng)結束后做出書(shū)面總結進(jìn)行備案。
5、負責品牌在所轄范圍內的提升和宣傳工作，維護品牌在區域內的美譽(yù)度，處理好店內售后工作中的矛盾，協(xié)助人力資源做好招聘、調動(dòng)等工作。
6、參與并制定本部門(mén)的工作流程、崗位職責、績(jì)效考核方案等制度，并根據落實(shí)過(guò)程中不完善的地方提出意見(jiàn)。
7、根據公司相關(guān)考核要求，對各直屬店面進(jìn)行考評、督檢。將結果反饋至公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行備案和薪資計算。
8、負責督促部門(mén)人員按時(shí)上報個(gè)人銷(xiāo)售數據，考勤資料及其它考核資料，以便公司財務(wù)進(jìn)和月底核算、薪資獎金發(fā)放工作。
9、負責對公司各店人員的業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓，提升店面人員士氣，督促各店人員嚴格執行公司專(zhuān)賣(mài)店相關(guān)制度及工作流程。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇9
崗位職責：
1、負責所轄品牌的.營(yíng)運管理工作，制定年度品牌銷(xiāo)售指標計劃，并分解到季度、月度銷(xiāo)售指標，跟進(jìn)指標完成。
2、負責制定品牌年度市場(chǎng)開(kāi)拓計劃；
3、負責制定品牌市場(chǎng)推廣活動(dòng)方案，監督實(shí)施品牌推廣方案，提升公司品牌市場(chǎng)形象管理；
4、負責終端客戶(hù)的營(yíng)運管理和維護，及指導督導對終端客戶(hù)產(chǎn)品知識、產(chǎn)品特性、銷(xiāo)售技巧、陳列技巧的培訓工作；
5、每周/月根據零售店柜、經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售情況，統計該周/月業(yè)績(jì)達成狀況，制作周/月報表，匯報工作表格化，數據化、細致化
6、負責處理所轄市場(chǎng)臨時(shí)性發(fā)生的投訴問(wèn)題，解決終端客戶(hù)的售前、售后的服務(wù)工作；
7、負責所轄公司品牌進(jìn)銷(xiāo)存狀況進(jìn)行及時(shí)的跟蹤分析與貨品決策，及時(shí)上報所轄公司品牌的上貨和庫存情況；
8、負責本部門(mén)中層管理人員的培訓、培養、培育工作，為公司的管理層繼任者做出人才儲備工作
9、嚴格執行公司管理政策、遵守公司規章制度、服從領(lǐng)導安排。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇10
崗位職責：
1、負責公司的公關(guān)策略及執行工作，主動(dòng)或配合公司項目策劃及推動(dòng)公關(guān)事件和內容，提升公司品牌知名度、美譽(yù)度；
2、維護和開(kāi)拓各種媒體關(guān)系，建立媒體檔案庫，維護日常新聞稿件的媒體發(fā)布渠道，監控、評估發(fā)布媒體的宣傳效果；3、策劃、協(xié)調并參與所有媒體公關(guān)活動(dòng)，負責行業(yè)公關(guān)策劃、媒體沙龍、獎項申報等事宜；
4、根據媒體屬性不同，撰寫(xiě)以及審核公關(guān)稿件、傳播內容和擬定口徑等對外相關(guān)的文字內容；
5、負責公司大型活動(dòng)，高端論壇等主持工作。
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、新聞類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2年及以上工作經(jīng)驗，有金融公司公關(guān)工作背景者優(yōu)先。
2.文字能力較強，善于撰寫(xiě)外部公關(guān)文章及內部宣傳溝通文章。
3.熟悉公關(guān)的操作規律，行業(yè)背景和特點(diǎn)。
4.擅長(cháng)維護各種媒體關(guān)系，定期與媒體保持良性溝通，同時(shí)擁有較好的互聯(lián)網(wǎng)金融媒體傳播資源。
5.熟知媒體環(huán)境和傳播手段，具有整合營(yíng)銷(xiāo)或公共關(guān)系策劃能力。
6.需有主持過(guò)大型活動(dòng)經(jīng)驗。
7.性格開(kāi)朗外向，思路清晰、嚴謹，形象氣質(zhì)佳。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇11
崗位職責：
1、金融熱點(diǎn)的選題、策劃、采寫(xiě)稿件、軟文撰寫(xiě)等相關(guān)工作；
2、負責各類(lèi)文案策劃及撰寫(xiě)，包括廣告文案、產(chǎn)品宣傳推廣文案、活動(dòng)規劃等；
3、負責線(xiàn)上活動(dòng)文案的撰寫(xiě)和審閱；
4、根據部門(mén)制定的營(yíng)銷(xiāo)計劃，完善細化文案創(chuàng )意，完成從概念到創(chuàng )意的具體工作；
5、參與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營(yíng)工作、參與市場(chǎng)活動(dòng)，市場(chǎng)推廣的創(chuàng )意構思和文案美化；
6、對其他行業(yè)各類(lèi)的微信微博營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)有敏銳洞察力，關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)及新媒體運用。
任職資格：
1、新聞、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷；
2、3年資深文案策劃經(jīng)驗，能夠獨立作出策劃及創(chuàng )意策略，有清晰的文案理念，金融知識豐富、有想象力、優(yōu)秀的創(chuàng )意力和執行力；
3、與團隊保持密切順暢的溝通，能迅速理解公司需要傳播的需求和意圖；
4、擁有較強的學(xué)習能力、創(chuàng )新思維，團隊協(xié)作精神。 app推廣主管崗位職責：
1.通過(guò)在線(xiàn)推廣，實(shí)現下載量、安裝量目標，同時(shí)實(shí)現app注冊用戶(hù)數的提升；
2.在app商城，使用第三方app推廣平臺開(kāi)展相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，制定推廣計劃，統計下載量，做數據分析、研究并挖掘其潛在的營(yíng)銷(xiāo)功能；
3.配合合作渠道進(jìn)行運營(yíng)推廣、內容更新及各種活動(dòng)策劃及上線(xiàn)發(fā)布跟進(jìn)等；
4.與相關(guān)渠道商、運營(yíng)商進(jìn)行裝機合作。
品牌策劃經(jīng)理崗位職責 篇12
工作職責：
1、負責公司品牌塑造、產(chǎn)品品牌塑造等相關(guān)的視覺(jué)設計（包括：vi、廣告、網(wǎng)頁(yè)以及其他推廣媒介的設計）
2、參與經(jīng)營(yíng)和管理品牌，制定品牌視覺(jué)規范3、參與工作流程和方法梳理
職位要求：
1、癡迷于創(chuàng )意，熱心于品牌視覺(jué)設計，善于把握潮流動(dòng)向
2、在包括平面設計（廣告、vi、宣傳品等）領(lǐng)域有較強的專(zhuān)業(yè)能力，具備從創(chuàng )意構思到畫(huà)面執行的能力
3、有一定的策劃和文案撰寫(xiě)能力
4、具有廣告公司或設計公司經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
5、對金融業(yè)界有一定的理解和認識，能夠很好的理解客戶(hù)需求
6、具備強的執行力，良好的合作態(tài)度、溝通能力及團隊精神，并富有工作激情和責任感
【品牌策劃經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章：
品牌推廣經(jīng)理崗位職責12-16
品牌經(jīng)理/品牌策劃個(gè)人簡(jiǎn)歷04-04
品牌經(jīng)理崗位職責（精選5篇）12-03
品牌策劃師崗位職責02-21
品牌公關(guān)經(jīng)理崗位職責（精選7篇）12-02
策劃經(jīng)理崗位職責11-03
策劃經(jīng)理的崗位職責09-01
策劃經(jīng)理崗位職責06-24