生產(chǎn)內勤的具體職責描述-崗位職責

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編精心整理的生產(chǎn)內勤的具體職責描述-崗位職責，歡迎大家分享。

生產(chǎn)內勤的具體職責描述-崗位職責1

　　1、根據生產(chǎn)班組上報的生產(chǎn)記錄和成品交接單，逐日核算工人工資，月終匯總報生產(chǎn)部經(jīng)理審批；核算每日生產(chǎn)耗用的原料、藥品、包裝、標簽、說(shuō)明書(shū)等，月終匯總，算出損耗率，報生產(chǎn)部經(jīng)理審批。

　　2、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理生產(chǎn)部?jì)炔渴乱撕捅O督各崗位工作效率和工作質(zhì)量，發(fā)現問(wèn)題隨時(shí)向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報，以便得到及時(shí)處理。

　　3、負責整理生產(chǎn)部需要歸檔的文件、報表、資料，根據生產(chǎn)、銷(xiāo)售計劃制定原料、編織袋等的采購計劃。

　　4、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理好各部門(mén)之間的關(guān)系，熱情接待來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)，回答有關(guān)問(wèn)題，圓滿(mǎn)地處理好外部環(huán)境關(guān)系。

　　5、隨時(shí)同財務(wù)部保持聯(lián)系，匯報生產(chǎn)中出現的與財務(wù)部有關(guān)的'問(wèn)題，以便得到財務(wù)部的指導和幫助，提高自己的工作水平。

生產(chǎn)內勤的具體職責描述-崗位職責2

　　1。對合同執行情況進(jìn)行跟蹤、督促，，編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統計表。將結果報銷(xiāo)售公司經(jīng)理、銷(xiāo)售經(jīng)理，及通報給銷(xiāo)售工程師。根據需要，合同執行情況可反饋給顧客。

　　2、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃；匯總及總結各片區的年、月資金回籠及資金使用情況；督促業(yè)務(wù)員的'資金回籠。監督其業(yè)務(wù)費用按規定使用

　　3、根據公司的營(yíng)銷(xiāo)政策建立核算總帳及明細帳目，按時(shí)登記明細帳目；

　　4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對客戶(hù)反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶(hù)檔案。

　　5、依據公司營(yíng)銷(xiāo)管理制度準確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)售費用的會(huì )計核算、管理、服務(wù)，如出差費用的結算、報銷(xiāo)、工資獎金的核算等工作

生產(chǎn)內勤的具體職責描述-崗位職責3

　　1、接到生產(chǎn)通知單后，找各部門(mén)簽字

　　2、將生產(chǎn)通知單轉給采購

　　3、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度

　　4、錄系統，包括投產(chǎn)領(lǐng)料流程，打領(lǐng)料單

　　5、與外協(xié)廠(chǎng)家溝通發(fā)貨時(shí)間

　　6、與質(zhì)量檢驗部確認是否完成質(zhì)檢

　　7、與技術(shù)溝通發(fā)貨明細及配件明細，制作發(fā)貨單

　　8、安排物流發(fā)貨

　　9、物流等費用統計

　　10、隨車(chē)配件安排

【生產(chǎn)內勤的具體職責描述-崗位職責】相關(guān)文章：

銷(xiāo)售內勤崗位職責描述03-10

商務(wù)內勤的具體職責-崗位職責01-11

生產(chǎn)內勤崗位職責11-29

生產(chǎn)總監具體的崗位職責03-13

生產(chǎn)主管具體崗位職責09-07

業(yè)務(wù)內勤的具體職責11-25

生產(chǎn)內勤崗位職責11篇05-07

生產(chǎn)內勤崗位職責(11篇)05-07

生產(chǎn)內勤崗位職責（精選11篇）10-28