經(jīng)理助理的崗位職責15篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責是組織考核的依據。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編整理的經(jīng)理助理的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
經(jīng)理助理的崗位職責1
1、在經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，協(xié)助經(jīng)理對物業(yè)轄區實(shí)施管理。在經(jīng)理不在時(shí)，可受托履行經(jīng)理職責。
2、認真學(xué)習國家和地方的物業(yè)管理政策、法律、法規以及公司和中心的各項規章制度，自覺(jué)加強政策研究和業(yè)務(wù)學(xué)習，全面提高自身的道德修養、工作能力和業(yè)務(wù)水平。
3、協(xié)助經(jīng)理執行規章制度及完成各項工作計劃，并監督實(shí)施。
4、負責分管的工作。
5、負責組織中心各項工作檢查，督導各項工作的有效落實(shí)。
6、掌握物業(yè)轄區的詳細情況，對物業(yè)轄區的各類(lèi)公共設施、設備及房屋進(jìn)行不定期檢查，一旦發(fā)現問(wèn)題及時(shí)督促有關(guān)部門(mén)處理。
7、密切加強與業(yè)主的聯(lián)系，不斷改進(jìn)管理服務(wù)工作，協(xié)助經(jīng)理搞好物業(yè)轄區的精神文明建設。
8、完成經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
經(jīng)理助理的崗位職責2
總經(jīng)理助理處于“總管家”與“不管部長(cháng)”的雙重位置，圍繞著(zhù)中心工作，上協(xié)調領(lǐng)導，下聯(lián)系群眾，事務(wù)、政務(wù)都要過(guò)問(wèn)，經(jīng)理助理工作職責。
總經(jīng)理助理是經(jīng)理的助手，作為助手，你的工作就是對公司的事務(wù)向總經(jīng)理的匯報和對總經(jīng)理工作意向的下達和落實(shí)，所以你的任務(wù)不是向總經(jīng)理提出問(wèn)題，而是回答和落實(shí)總經(jīng)理提出的問(wèn)題。
完成了上面的任務(wù)，就我的感覺(jué)只能算是一個(gè)合格的總經(jīng)理助理，但是算不上一個(gè)卓越的總經(jīng)理助理，真正卓越的總經(jīng)理助理應該體現在為總經(jīng)理和公司領(lǐng)導層排憂(yōu)解難和事件處理上，卓越的總經(jīng)理助理不應該只是一個(gè)應聲蟲(chóng)，不要一味的附和你的經(jīng)理，如果你在深思熟慮之后，仍然感覺(jué)總經(jīng)理的某些決定處理不當的話(huà)，那么請直言相諫，無(wú)論你采用什么方法。
那么�？偨�(jīng)理助理工作職責大概就只有這些，我想你也應該了解了大概的一個(gè)情況，當然，我敘述的也不是很詳細，不過(guò)對于職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)，應該已經(jīng)可以理解了。
經(jīng)理助理的崗位職責3
1、 協(xié)助總經(jīng)理抓好工程業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，率領(lǐng)業(yè)務(wù)員以最大限度占領(lǐng)本地區的市場(chǎng)份額；
2、 協(xié)助總經(jīng)理抓好戰略性重大問(wèn)題，并參予編制年度工程業(yè)務(wù)、銷(xiāo)售計劃并組織實(shí)施，并對業(yè)務(wù)活動(dòng)負有直接責任；
3、 率領(lǐng)員工認真執行總公司和分公司的各項規章制度；
4、 嚴格把握業(yè)務(wù)關(guān)，負責大宗業(yè)務(wù)的跟進(jìn)、策劃、協(xié)調等工作；
5、 負責與發(fā)展商的全面協(xié)調，協(xié)調各工地進(jìn)度，確保工程按合同期竣工驗收，配合技術(shù)部門(mén)處理施工過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題。
6、 具有商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的開(kāi)拓，預測，分析能力，且能為總經(jīng)理出謀劃策；
7、 協(xié)調與各部門(mén)的合作，為工程項目的全面完成奠定基礎；
8、 協(xié)助建立各立項樓盤(pán)的詳細檔案資料；
9、 以身作則，言傳身教，廉潔奉公，公正、公開(kāi)、公平處事；
10、 負責召集工程業(yè)務(wù)和銷(xiāo)售例會(huì )，解決工作中所存在的問(wèn)題，并以文字形式記錄在案，形成計劃、安排、實(shí)施、檢查、整理、總結一條龍的工作作風(fēng)；
11、 負責指導業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)工作，組織對工程業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)知識培訓并進(jìn)行考核，有效進(jìn)行目標管理，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的深入，確保公司經(jīng)營(yíng)目標的順利完成中國.com編輯整理；
12、 完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的各項任務(wù)。
經(jīng)理助理的崗位職責4
1、協(xié)助項目經(jīng)理負責項目現場(chǎng)的工作計劃、組織管理、現場(chǎng)協(xié)調等;
2、負責實(shí)施公司品牌形象建設及推廣，建立及管理完善公司營(yíng)銷(xiāo)體系;
3、制定和實(shí)施年度營(yíng)銷(xiāo)推廣計劃，協(xié)助公司制定推廣計劃;
4、指導市場(chǎng)調查、市場(chǎng)研究工作，追蹤行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，提出相應競爭策略，為公司項目決策提供依據;
5、制定項目推廣預算并有效控制與實(shí)施;
6、負責媒體開(kāi)發(fā)及媒體關(guān)系的拓展與維護，維護及提升公司品牌形象;
7、根據公司的市場(chǎng)規劃，負責區域內的客戶(hù)跟蹤與渠道維護工作，主要包括定期回訪(fǎng)、信息收集、項目投標，商務(wù)談判，簽訂合同，質(zhì)量反饋及等;
8、協(xié)助公司團隊建設，參與項目方案及參與其他項目跟進(jìn)工作，完成領(lǐng)導交代的其他工作。
經(jīng)理助理的崗位職責5
1、向總經(jīng)理各種決策提供意見(jiàn)和建議；
2、協(xié)助總經(jīng)理組織制定重要管理制度、規章、規范、發(fā)展規劃及工作流程，并負責持續改善與優(yōu)化；
3、協(xié)助總經(jīng)理對公司運行與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、組織、監督；
4、推動(dòng)公司制度和企業(yè)文化建設；
5、整理及評估各部門(mén)提出的行政需求，并提供解決方案并有效執行；
6、負責公司重要會(huì )議的組織與召開(kāi)；
7、負責總經(jīng)理的重要文件的起草；
8、處理公司的公關(guān)事務(wù)，以及對外的聯(lián)誼聯(lián)絡(luò )工作；
9、參與重要的'商務(wù)活動(dòng)、談判的工作；
10、負責了解公司經(jīng)營(yíng)情況并向總經(jīng)理匯報；
11、完成總經(jīng)理交待的其他各項工作；
12、協(xié)助總經(jīng)理做好日常來(lái)訪(fǎng)接待、來(lái)函等情況處理。
經(jīng)理助理的崗位職責6
總經(jīng)理助理崗位職責
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。
4、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負責企業(yè)內外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜，及時(shí)處理、匯報。
10、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、參觀(guān)工作。
秘書(shū)的職責
1接聽(tīng)、轉接電話(huà)；接待來(lái)訪(fǎng)人員。
2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3. 負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛生。
4. 做好會(huì )議紀要。
5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6. 負責傳真件的收發(fā)工作。
7. 負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。
8. 做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。
9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，并對其負責。
10. 做好公司食堂費用支出、流水賬登記，并對餐費做統計及餐費的收納、保管。
11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。
12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。
13 社會(huì )保險的投保、申領(lǐng)。
14 統計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。
15 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。
16. 接受其他臨時(shí)工作.
經(jīng)理助理的崗位職責7
1、協(xié)助公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理制定各階段相關(guān)的公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)計劃。方案與預算。
2、處理公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)部的日常業(yè)務(wù)電話(huà)。郵件及來(lái)訪(fǎng)接待。
3、協(xié)助開(kāi)展各項公關(guān)。營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。推廣市場(chǎng)。保證各項活動(dòng)順利進(jìn)行。
4、協(xié)助落實(shí)各階段銷(xiāo)售目標與公關(guān)目標并督促完成
5、協(xié)助公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理考核下屬員工工作。
經(jīng)理助理的崗位職責8
職責：
1、負責公司財務(wù)系統進(jìn)銷(xiāo)存系統的操作，為市場(chǎng)部提供相關(guān)的銷(xiāo)售數據;
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成各類(lèi)信息的收集、錄入、統計、分析工作;
3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好部門(mén)采購工作。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、1年以上的銷(xiāo)售助理工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、良好的語(yǔ)言表達和溝通能力，出色的問(wèn)題發(fā)現和解決能力;
4、責任心強，積極向上。
經(jīng)理助理的崗位職責9
1、根據市社《全面預算管理制度》的要求，指導各經(jīng)營(yíng)單位（包括分公司、子公司及科室本部）的預決算編制，并進(jìn)行審核（預決算差異分析、評價(jià)）和匯總，上報部門(mén)經(jīng)理。
2、審核季度決算表，檢查各經(jīng)營(yíng)單位的預算執行情況，并就預算執行過(guò)程中存在的問(wèn)題向部門(mén)經(jīng)理提出整改意見(jiàn)。
3、負責公司本部會(huì )計憑證的審核，并督促編報人員按時(shí)向公司經(jīng)理室報送全公司合并會(huì )計報表、現金流量表、補充資料表、費用明細表、各經(jīng)營(yíng)單位收入情況匯總表、應收帳款帳齡分析表等。
4、組織實(shí)施對各經(jīng)營(yíng)單位的內部審計工作，協(xié)助本部門(mén)經(jīng)理加強對公司財務(wù)管理制度的實(shí)施情況的監督。
5、積極配合外部審計和市社內部審計做好本公司的審計工作，認真做好公司下屬各經(jīng)營(yíng)單位歇業(yè)及負責人離職等專(zhuān)項審計工作。
5、負責檢查、督促各經(jīng)營(yíng)單位做好會(huì )計基礎工作,對違規現象、疑難問(wèn)題提出財務(wù)處理意見(jiàn)。
6、負責財務(wù)部日常管理工作，包括人員和崗位職責調整（含基層財務(wù)主管）、工作績(jì)效的考核等。
7、負責檢查、督促會(huì )計電算化工作，保證運轉正常。
8、及時(shí)完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
經(jīng)理助理的崗位職責10
1、參與公司營(yíng)銷(xiāo)戰略的制定工作，參與公司營(yíng)銷(xiāo)計劃的制定工作
2、負責營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部門(mén)的工作情況的信息收集和匯報
3、負責營(yíng)銷(xiāo)中心總體銷(xiāo)售情況的統計、分析及上報工作
4、擬定并上報零貨、次品處理計劃，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)副總安排實(shí)施
5、負責擬定銷(xiāo)售計劃，向生產(chǎn)中心通知生產(chǎn)需求
6、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)副總的日常管理工作
7、負責建立和營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的重要社會(huì )關(guān)系檔案并協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)副總對外重要關(guān)系的維系工作
8、負責營(yíng)銷(xiāo)中心的文檔和合同的管理工作
9、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)副總協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)的關(guān)系
10、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)副總安排實(shí)施重大的促銷(xiāo)和廣告宣傳活動(dòng)
經(jīng)理助理的崗位職責11
行政助理主要是協(xié)助行政經(jīng)理開(kāi)展工作。行政助理的工作內容以公司運營(yíng)保障為主，工作內容較多元化，但較基矗
1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作
2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理
3、各項規章制度監督與執行
4、參與公司績(jì)效管理、考勤等工作
5、獎懲辦法的執行
6、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內務(wù)、安全管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)
7、會(huì )務(wù)安排：做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作
8、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞
9、參與公司行政、采購事務(wù)管理
10、負責公司各部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作
11、做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
12、對外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò )接待，對內接待來(lái)訪(fǎng)、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢(xún)及傳遞信息工作
13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì )議、培訓、公司集體活動(dòng)組織與安排，節假日慰問(wèn)等
14、協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調工作
經(jīng)理助理的崗位職責12
一、協(xié)助經(jīng)理工作，圍繞工程目標，帶領(lǐng)員工努力完成各項施工任務(wù)。
二、按分工要求，在自己分管的區域內，領(lǐng)導組織調度安全有序施工生產(chǎn)，保證質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標的順利實(shí)現。
三、按對口分工要求，安排施工計劃的編制，檢查施工計劃的執行情況，督促各項工作的落實(shí)，充分調度個(gè)方面的積極性。積極主動(dòng)推動(dòng)各項工作順利進(jìn)行。
四、配合經(jīng)理嚴格按質(zhì)量保證體系進(jìn)行施工生產(chǎn)保質(zhì)、保量、保安全。
五、保持質(zhì)量管理體系進(jìn)行持續有效的運行。
六、根據生產(chǎn)任務(wù)，組織開(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競賽，采取新工藝、新辦法做好小改小革，提出合理化建議，以利于挖潛增效。
七、做好本人分管工作的各項工作，積極改善職工生活條件，提高職工健康水平。
八、完成領(lǐng)導交辦的其它各項工作。
經(jīng)理助理的崗位職責13
職責：
1、負責咨詢(xún)部門(mén)(含售前售后)的管理制度、管理體系搭建及不斷完善，規范客戶(hù)服務(wù)標準、標準話(huà)術(shù)及工作流程，統籌安排好各崗位工作及排班;
2、負責新人、銷(xiāo)售技能培訓;對部門(mén)客服人員進(jìn)行激勵、評價(jià)和考核;
3、收集客戶(hù)問(wèn)題，對客戶(hù)咨詢(xún)量、轉化率響應時(shí)間等進(jìn)行分析與統計，以提升轉換率與整體服務(wù)質(zhì)量;定期形成分析報告，提出各項工作改進(jìn)建議;
4、優(yōu)化售后服務(wù)質(zhì)量，提高好評率，降低退款率及投訴率，跟蹤售后信息反饋，及時(shí)反饋異常情況;
5、定期組織團隊學(xué)習和更新產(chǎn)品知識，匯總客戶(hù)各類(lèi)問(wèn)題，形成解決方案、專(zhuān)業(yè)知識QA集，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡23—30歲，三年以上客服及售前售后經(jīng)驗;
2、較強的溝通能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識，兩年以上客服團隊管理經(jīng)驗;
3、執行力強，工作認真仔細，有很好的團隊合作意識;
4、帶過(guò)電銷(xiāo)客服團隊者優(yōu)先考慮。
經(jīng)理助理的崗位職責14
1。配合項目進(jìn)行調研、需求分析、方案編寫(xiě)等工作。
2。完成項目中各類(lèi)文檔的收集、整理、撰寫(xiě)。
3。協(xié)助項目經(jīng)理與客戶(hù)進(jìn)行項目的溝通，保持良好的客戶(hù)關(guān)系。
4。負責項目團隊的日常管理，持續跟進(jìn)項目的各項工作，了解工作進(jìn)度，確保項目的順利完成。
5。項目例會(huì )相關(guān)資料的準備及會(huì )議紀要。
6。項目經(jīng)理交代的其他相關(guān)工作。
經(jīng)理助理的崗位職責15
1、協(xié)助經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作
2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理
3、各項規章制度監督與執行
4、參與公司績(jì)效管理、考勤等工作
5、獎懲辦法的執行
6、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行內務(wù)、安全管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)
7、會(huì )務(wù)安排：做好會(huì )前準備、會(huì )議記錄和會(huì )后內容整理工作
8、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞
9、參與公司行政、采購事務(wù)管理
10、負責公司各部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作
11、做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
12、對外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò )接待，對內接待來(lái)訪(fǎng)、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢(xún)及傳遞信息工作
13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì )議、培訓、公司集體活動(dòng)組織與安排，節假日慰問(wèn)等
14、協(xié)助經(jīng)理做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調工作
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