倉庫管理人員崗位職責(精選16篇)
在現在社會(huì ),我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的倉庫管理人員崗位職責(精選16篇),歡迎大家分享。
倉庫管理人員崗位職責1
1、在食堂主管的領(lǐng)導下,負責倉庫物資的驗收、保管和領(lǐng)用工作,建立物品使用登記臺帳。
2、認真驗收各項進(jìn)庫食品,核對品名、規格、數量、金額是否與采購計劃相符。發(fā)現采購物資存在數量不符、食品變質(zhì)和污損時(shí),應拒絕進(jìn)庫,并及時(shí)向管理員反映情況。
3、各類(lèi)食品(包括糧食)領(lǐng)用發(fā)放時(shí),應本著(zhù)先進(jìn)先吃,后進(jìn)后吃原則,以防變質(zhì)。
4、倉庫內物品應按類(lèi)別排放整齊,并標明進(jìn)貨日期和數量,便于發(fā)放,并掌握季節變化,及時(shí)檢查,以防止霉變而造成不必要損失,不得將主、副食品及原料和雜物混放,要分庫分類(lèi)隔墻離地存放。
5、倉庫要定期打掃,保持倉庫環(huán)境衛生,干燥,并防治四害。如發(fā)現問(wèn)題應及時(shí)反映,以便采取措施。
6、經(jīng)常與采購員和廚師長(cháng)聯(lián)系,根據日常供應情況,掌握進(jìn)出結存情況,以保證各類(lèi)食品貨源及時(shí)供應,做到不脫節、不積壓、不浪費。
7、及時(shí)將即將到保質(zhì)期或可能變質(zhì)的食品、副食品、調味品的品種、數量等情況準確上報主管負責人。
8、做好各類(lèi)有毒有害物品的保管,設有固定的櫥柜并上鎖,包裝上應有明顯的警示標志。
9、倉庫內物品做到日清月結,并經(jīng)常核對,以保證完整。每月盤(pán)點(diǎn)一次。
倉庫管理人員崗位職責2
一、倉庫管理員崗位職責
按規定做好物資設備進(jìn)出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符。 隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),保證物資設備及時(shí)供應,充分發(fā)揮周轉效率。 定期對庫房進(jìn)行清理,保持庫房的整齊美觀(guān),使物資設備分類(lèi)排列。存放整齊,數量準確。 熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能,填寫(xiě)分明。 搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時(shí)堵塞漏洞。
二、倉庫管理員的具體工作職責
1.負責倉庫的日常管理維護事務(wù)
2.按規定工作流程進(jìn)行物料的收發(fā)清點(diǎn),按倉庫管理制度查驗數量
3.將IQC驗收好的物料按指定位置予以存放
4.依據發(fā)料指令配備物料和發(fā)放物料
5.每日物料卡賬進(jìn)出明細的記錄與定期盤(pán)存。收發(fā)日報表、進(jìn)倉單、發(fā)料單、采購驗收單、呆滯料的的異常情況報表、委外產(chǎn)品報表、退貨單等單據的填寫(xiě)
6.不良物料及呆廢料的定期上報處理
7.物料入倉倉儲位的籌劃與擺放,
8.盤(pán)點(diǎn)工作的具體執行,月總節報告
倉庫管理人員崗位職責3
職責:
1、按規格型號登帳建卡,標識正確,做到按生產(chǎn)批登記清楚,保證成品可追溯性;
2、配置相應的防火,防鼠設施,搞好倉庫衛生管理,保證倉儲整潔、整齊;
3、應用ERP系統,每月盤(pán)點(diǎn),做到帳卡物一致;
4、及時(shí)根據生產(chǎn)和銷(xiāo)售要求,做到及時(shí)發(fā)貨,也要保證做到“同規格同型號、先進(jìn)先出”原則;
5、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、學(xué)歷中專(zhuān)以上,
2、1年以上倉儲工作經(jīng)驗。熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程;有醫療器械相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗有限考慮;
3、熟練掌握相關(guān)辦公軟件。熟練操作ERP系統優(yōu)先
倉庫管理人員崗位職責4
職責:
1、負責倉庫往來(lái)的貨物收發(fā),按送貨單清點(diǎn)核對數量收貨;
2、負責倉庫的貨物碼放;按日期批次品牌周轉率不同的產(chǎn)品分開(kāi)埋放,以便點(diǎn)數配貨批發(fā)出庫;
3、負責日常網(wǎng)店訂單的打包出貨事宜;按訂單內容使用匹配的紙箱進(jìn)行打包,不同的產(chǎn)品分別按不同要求選取包裝材料及保護措施;
4、負責對接天貓京東一號店經(jīng)銷(xiāo)商等電商或線(xiàn)下平臺配貨送貨事宜;根據訂單內容配貨,按備注選取商品日期發(fā)貨,按不同客戶(hù)平臺要求在外箱上標貼對應標簽、;
5、協(xié)助倉庫文員對訂單內容進(jìn)行配貨揀貨稱(chēng)重;
任職要求:
1、有三年以上工作經(jīng)驗,28—55周歲之間;
2、有過(guò)打包或快遞類(lèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、能吃苦耐勞,做事踏實(shí);有團隊合作精神;
4、遵循公司規章流程辦事。
倉庫管理人員崗位職責5
1、倉庫發(fā)料、領(lǐng)料、送貨、裝貨、卸貨;
2、熱愛(ài)本職工作,遵守公司各項規章制度,愛(ài)護倉庫一切物品;
3、掌握業(yè)務(wù)知識(例如:產(chǎn)品的型號、擺放位置、單據操作等);
4、根據倉庫場(chǎng)地的劃分,整齊規范擺放產(chǎn)品并對產(chǎn)品的數量和質(zhì)量負責;
5、遵守勞動(dòng)紀律,服從指揮,在規定的時(shí)間內完成規定的工作;
6、實(shí)行正確的搬運(擺放)方式,嚴禁野蠻操作;
7、搞好工作場(chǎng)所的清潔衛生,做好倉庫的防火、防盜、防破壞工作;
8、完成制造部安排的其他工作事宜。
倉庫管理人員崗位職責6
職責:
1、倉庫保管員按規定做好物資及原材料進(jìn)出庫的`驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符。
2、隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),保證物料及時(shí)供應,充分發(fā)揮周轉效率。
3、定期對庫房進(jìn)行清理,保持庫房的整齊美觀(guān),使物資設備分類(lèi)排列,存放整齊,數量準確。
4、熟悉相應物資及原材料的品種、規格、型號及性能,填寫(xiě)分明。
6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
工作要求:
1、工作認真負責,有較強的責任心。
2、熟悉倉庫管理流程,熱愛(ài)倉管工作,并做好記賬工作。
3、做好月底盤(pán)點(diǎn)工作以及發(fā)票的管理。
3、有倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
倉庫管理人員崗位職責7
崗位職責包括:按規定做好物資設備進(jìn)出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符。
隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),保證物資設備及時(shí)供應,充分發(fā)揮周轉效率。定期對庫房進(jìn)行清理,保持庫房的整齊美觀(guān),使物資設備分類(lèi)排列。存放整齊,數量準確。
1、負責對所有進(jìn)庫物資數量的驗收,并簽發(fā)入庫單。
2、根據產(chǎn)品質(zhì)量驗收和檢查情況,對入庫商品進(jìn)行分區存放。
3、負責出庫物資的核對,若有絲毫疑惑點(diǎn)有權拒絕發(fā)貨。
4、確保出庫物資手續齊全,并保存好物資出入庫的原始憑證等資料。
5、建立物資出入庫和庫存臺賬,及時(shí)準確登記商品的貨位卡。
6、對到庫物資的接收和物資發(fā)出工作負責,并保證其準確性和及時(shí)性。
7、有權督促指導驗收人員和裝卸工作。
8、有權拒絕閑雜人員翻閱有關(guān)物資庫存資料。
9、加強對倉庫內的安全管理和對設備的保養和維護。
10、完成總經(jīng)理和部門(mén)經(jīng)理交付的其他事務(wù)。
倉庫管理人員崗位職責8
1、上崗后第一時(shí)間應對倉庫的門(mén),窗及各庫區存放的物資進(jìn)行巡查,發(fā)現異常立即報告。
2、每天下班前對各庫區的門(mén),窗等進(jìn)行檢查,確認防火、防盜等方面確無(wú)隱患后才可離崗下班。
3、每天打開(kāi)一次各庫區的門(mén),窗一小時(shí),讓空氣對流,更換庫內空氣。
4、每天打掃庫內地面衛生。地臺板要擺放整齊。周末應打掃庫內天花板、墻壁的蜘蛛網(wǎng),吸塵及抹窗玻璃。
5、每天一次檢查倉庫區內、外的防火設施,發(fā)現問(wèn)題要立即整改并向主管報告。
6、每周檢查一次庫房建筑物,發(fā)現漏雨、滲水等異常情況要及時(shí)報告。
7、合理安排庫內堆位,預留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。督促裝卸工按指定堆位整齊疊位。發(fā)現傾斜要立即糾正。不準在貨堆上行走、坐臥,也不準在貨堆旁的通道坐、臥。
8、倉庫內的每一堆貨物應在顯眼處掛上貨卡。每一堆貨物都應有帳。貨卡和帳面上的貨品名稱(chēng)、批號、規格、數量與貨品實(shí)物應完全一致。
9、貨物出入倉時(shí),倉管員應依據,進(jìn)倉單、提貨單核準出入物品的名稱(chēng)、批號、數量,準確地收發(fā)貨,收發(fā)完畢后,應立即填寫(xiě)掛在貨堆上的貨卡并立即入帳。
10、入庫物資嚴格把好驗收關(guān),做好各種驗收數據記錄,發(fā)現變質(zhì)拒收入庫,所有材料先進(jìn)先發(fā),后進(jìn)后發(fā),以防保管期過(guò)長(cháng)變質(zhì)。
11、所有易碎器材,必須輕拿輕放,入庫上架時(shí)排列在明顯位置,以防壓、撞、打。
12、要按規定尺寸,保持庫內合理干濕度,發(fā)現干濕度超過(guò)規定,即使開(kāi)門(mén)通風(fēng),保證物資完整,不易變質(zhì)。
13、所有怕潮物品應及時(shí)入庫上架(如辦公紙類(lèi))。料庫、料區潮濕的應按規定下墊尺寸增高50%。
14、根據各類(lèi)物品物資說(shuō)明書(shū)的保管要求,結合實(shí)際采取相應的措施。
15、堅決拒絕手續不齊的物品進(jìn)出。對于貨物的正常出入,倉管員要按要求填寫(xiě)各類(lèi)單據,特別是放行條,無(wú)放行條的堅決不準帶貨物出倉庫。
16、收發(fā)貨后相關(guān)的單據應迅速分發(fā)到相關(guān)部門(mén),不允許延誤甚至遺失。
17、倉庫員保管的單據,帳本應妥為保管,平時(shí)應上鎖,節假日加封條。
18、按時(shí)做好庫存報告草稿并向倉庫主管遞交。
19、所有單據都要倉庫主管審核并簽名后才能交供應商或采購。
20、完成上級的臨時(shí)工作安排。
倉庫管理人員崗位職責9
職責:
1、倉庫物資的收、發(fā)、存及退貨工作并做好相關(guān)記錄;
2、物資的到貨檢驗;
3、及時(shí)正確地提供物資的出、入庫單據,并妥善保管;
4、掌握物資的庫存動(dòng)態(tài)并定期提交倉庫報表;
5、合理規劃庫房,提高倉庫利用率,保持庫房整潔;
6、定期進(jìn)行庫存物資的盤(pán)點(diǎn),編制盤(pán)點(diǎn)報表,對相關(guān)問(wèn)題提出處理意見(jiàn);
7、上級安排的其他工作。
任職資格:
1、高中專(zhuān)或以上學(xué)歷;
2、1年及以上倉儲工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練使用電算及辦公軟件;
4、有較強的數字意識,工作嚴謹、細致與耐心;
5、有良好的團隊合作精神,積極進(jìn)取,責任心與原則性強;
倉庫管理人員崗位職責10
1、負責區域內所有倉庫的管理工作
2、確保轄區內各倉庫的現場(chǎng)符合標準化管理要求
3、確保轄區內各倉庫的進(jìn)銷(xiāo)存數據準確性
4、負責區域內倉庫的所有數據統計,以及月度部件需求匯總
5、負責按照實(shí)際消耗量以及安全庫存規則申請相應配件
6、負責監督各倉庫的配件發(fā)貨情況
7、對接運營(yíng)團隊,確保倉庫提供最低限度的配件滿(mǎn)足日常需求
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷
2、有倉儲管理相關(guān)經(jīng)驗
3、熟悉相關(guān)辦公軟件,熟練使用excel
4、有數據分析能力者優(yōu)先
5、快速行動(dòng)能力
6、溝通及協(xié)調能力
倉庫管理人員崗位職責11
一、崗位職責:
1、負責各類(lèi)成品的入庫名稱(chēng)、規格型號、數量、的驗收,合理安排成品倉位的劃分,進(jìn)行成品的全、有序存放,負責倉庫的安全、衛生和管理工作,對入庫成品進(jìn)行標識,建立成品出入庫流水賬,每日會(huì )同車(chē)間主管填寫(xiě)《產(chǎn)品入庫單》一式三聯(lián),需有生產(chǎn)部人員、倉庫管理員簽字認可。一份交銷(xiāo)售部、一份交財務(wù)部,底聯(lián)倉管員做賬。
2、倉庫管理員必須嚴格遵守相關(guān)的管理制度及具備所管物資的基本知識。庫管員應在接到銷(xiāo)售部開(kāi)、財務(wù)部確認并加蓋財務(wù)部印章的出貨單后,應明確產(chǎn)品名稱(chēng)、規格型號、數量及客戶(hù)對產(chǎn)品的其他要求,確認無(wú)誤后方可組織發(fā)貨。并填寫(xiě)《產(chǎn)成品出庫單》,一式三聯(lián),需有銷(xiāo)售部經(jīng)辦人及倉庫保管員簽字,并注明提貨車(chē)號及提貨司機簽字。一份交銷(xiāo)售部、一份交財務(wù)、一份留底做賬。
3、成品倉庫管理員每日做好成品庫臺賬,并與每個(gè)工作日的前一天,上午11:30前將《每周成品日報表》交相關(guān)單位!睹恐艹善啡請蟊怼芬皇饺,一式倉庫存根、一式銷(xiāo)售部、一式財務(wù)部。
4、每月月底生產(chǎn)部、銷(xiāo)售部、財務(wù)部進(jìn)行庫存盤(pán)點(diǎn),倉庫管理員填寫(xiě)《月末盤(pán)倉清點(diǎn)表》(一式四份,一份存根、一份報銷(xiāo)售部、一份報財務(wù)部、一份企業(yè)負責人)。做到帳物相符,如有問(wèn)題及時(shí)查明原因。
二、管理制度:
1、成品庫管理員上班時(shí)間不得擅自離開(kāi)工作崗位
2、成品庫管理員必須嚴格按照銷(xiāo)售部所開(kāi)《出貨單》發(fā)貨。
3、成品出庫時(shí),倉庫管理員必須在崗發(fā)貨。
4、非成品庫人員在未經(jīng)許可的情況下不得進(jìn)入成品庫翻拿成品,成品庫所有入庫成品需辦理出庫手續方可發(fā)出。否則造成的一切后果由責任人自行負擔。
5、嚴格《出門(mén)證》制度,倉庫管理員在填寫(xiě)好《出庫單》的同時(shí),還要開(kāi)具《出門(mén)證》,按《出門(mén)證》上所規定的內容認真填寫(xiě),拉貨司機、經(jīng)辦人、倉庫管理員必須簽字。門(mén)衛人員在接到《出門(mén)證》后方可開(kāi)門(mén)放行。
6、倉庫保管員不得擅自隨意更改入庫單和出庫單,對于作廢的入庫單、出庫單應一式三聯(lián)全部注明作廢字樣并保存在入庫單、出庫單上,每本入庫單、出庫單的首頁(yè)上應注明起始日期,待使用完后注明終止日期,并整理保存以備日后查賬。
7、成品倉庫管理員必須嚴格遵守崗位職責及操作程序。
8、倉庫管理員可根據實(shí)際情況提出合理化建議,使倉庫管理更加完善。
倉庫管理人員崗位職責12
1、熟悉產(chǎn)品型號、配件、包裝、外箱尺寸等產(chǎn)品信息,負責倉庫的日常管理。
2、做好倉庫產(chǎn)品的入庫、出庫工作,和每月盤(pán)點(diǎn)。
3、合理堆放貨物、對發(fā)貨產(chǎn)品進(jìn)行打包。
4、服從海外物流經(jīng)理安排,調配發(fā)貨和機器升級等工作。
5、上級安排的其他工作
任職要求:
1、一年以上倉庫管理經(jīng)驗。
2、有駕照,會(huì )開(kāi)叉車(chē)。
3、英語(yǔ)熟練者優(yōu)先考慮。
3、能承受銷(xiāo)售壓力
4,可以適應長(cháng)期gw (overseas)出差、
倉庫管理人員崗位職責13
職責描述:
1、建立健全倉庫成品出、入、存的手續,將出入庫單據錄入電腦系統并形成每日出入存報表。
2、根據銷(xiāo)售訂單開(kāi)據發(fā)貨單,安排備貨。
3、負責審查出庫單據各人員簽字審核的完整性,對將要出貨的成品實(shí)物與銷(xiāo)售發(fā)貨單的要求品種、規格、數量進(jìn)行核對。
4、負責成品庫所有出入庫單據的妥善保管,并及時(shí)傳遞、回收。
5、根據客戶(hù)發(fā)貨需求的地址及時(shí)間,聯(lián)系合適的物流、快遞公司,發(fā)貨過(guò)程中與物流、快遞公司人員認真核對發(fā)貨清單,核實(shí)產(chǎn)品名 稱(chēng)、規格及數量,客戶(hù)收貨人電話(huà)及地址等內容,以保證不得發(fā)錯貨,漏發(fā)、多發(fā),造成不必要的損失。并在發(fā)貨結束后確認相關(guān)單據簽署的完整性;
6、按照公司財務(wù)報銷(xiāo)規定,進(jìn)行相關(guān)物流費用的統計,報審及報銷(xiāo)工作。
崗位要求:
1、男女皆可,35歲以下,高中以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。
2、有一年以上成品倉管工作經(jīng)驗,電腦操作熟練。
3、為人誠實(shí)勤奮,能服從上級主管的安排。
4、適應日常加班要求。
倉庫管理人員崗位職責14
一、倉管員崗位職責
1、嚴格遵守公司的各項規章制度,堅持原則,秉公辦事。不允許任何無(wú)關(guān)人員進(jìn)入庫房?jì),不準擅自將任何私人、非公司物品存放在庫房(jì)。嚴格執行公司的進(jìn)出庫手續、流程。發(fā)出貨物堅持先進(jìn)先出原則。
2、建立每日進(jìn)出貨賬目,做好每日庫存報表。嚴把出入庫手續,對倉庫內貨物的損壞、丟失、準確性負責。
(1)、先進(jìn)先出、合理有序。
(2)、發(fā)貨認真、仔細,貨單一致,不得發(fā)錯貨。
(3)、庫內整潔,商品堆放整齊,安全通道暢通。
3、要努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。在部門(mén)領(lǐng)導下,做好貨物在流轉過(guò)程中的儲存、保管、發(fā)運等工作。
4、發(fā)貨時(shí),首先根據倉庫助理打印出庫單,主管簽字,配貨人簽字,一定要嚴格審核配貨手續是否齊全,對于手續欠妥者,一律拒發(fā);進(jìn)出倉庫的單據,都必須有關(guān)責任人的簽名,沒(méi)有責任人的單據無(wú)效。
5、根據倉庫結合實(shí)際情況,時(shí)常調整庫存結構,使之更加趨于合理;根據庫存報表帶領(lǐng)員工每天配貨結束后對當天所配貨品進(jìn)行小盤(pán)點(diǎn),每月按實(shí)際情況安排盤(pán)點(diǎn);賬物相符,嚴禁漏盤(pán)、少盤(pán)、錯盤(pán)現象。
6、帶領(lǐng)組織員工及時(shí)有效工作。每天貨物出入結束后,組織員工重新調整庫位碼放貨品,整理貨品,做到擺放整齊,提高庫容利用率。
7、加強到貨庫存貨物的管理。到貨及時(shí)帶領(lǐng)拆貨入庫,少貨多貨上報倉庫主管解決,到貨一周內如有漏發(fā)款式或明細尺碼錯誤款式,每天一次盡快提醒倉庫助理查看解決
8、做好安全衛生工作
(1)、對全部在庫貨品、財產(chǎn)的安全、質(zhì)量負責,杜絕人為損壞與缺少。
(2)、倉庫重地禁止吸煙,定期檢查電器線(xiàn)路。
(3)、杜絕工作失誤,造成貨品盜竊、失火、水潮、霉變等情況。
(4)、每天貨物出入結束后,及時(shí)代領(lǐng)員工清理場(chǎng)地。
(5)、做好庫區防火、防水、防盜工作。
9、每天下班前對各庫區的門(mén),窗等進(jìn)行檢查,確認防火、防盜等方面確無(wú)隱患后才可離崗下班。
10、對當天發(fā)出貨品客戶(hù),件數記錄做到隨時(shí)可查,對客戶(hù)少貨反饋協(xié)助倉庫助理處理解決并記錄在案
11、倉管員要按時(shí)上下班,遵守公司各項規章制度,如遇工作忙,要延長(cháng)工作時(shí)間,倉管員要帶領(lǐng)員工服從上級安排完成任務(wù)。
12、完成上級的臨時(shí)工作安排。
二、權力與責任:
1、 負責進(jìn)庫貨品拆箱后數量的質(zhì)量的驗收,實(shí)時(shí)反饋
2、 負責出庫貨品的核對,若有疑點(diǎn)有權拒絕發(fā)出
3、 有權檢查到庫貨品的數量及質(zhì)量
4、 有權督促指導和安排倉庫配貨員的工作
5、 有權拒絕閑雜人員進(jìn)入倉庫貨品區域
6、 有權向上級或部門(mén)主管建議改善倉庫任何意見(jiàn)的
7、 有權安排倉庫員工工作
三、處罰
1、對于日常工作表現不好,不按照倉庫管理規定執行的給予記“書(shū)面警告”處分,并予以通告。
2、對于日常工作表現差,不按照倉庫管理規定執行的,不及時(shí)上報貨品差異情況的,給予罰款100元的處罰。
3 、對于違反倉庫管理規定且損害到公司利益的,倉管員必須承擔所有首要責任,并且處于200元罰款。
4 、嚴禁在倉庫庫房門(mén)內任何區域抽煙,發(fā)現一次給予50元的處罰,月超過(guò)三次的扣除當月績(jì)效工資50%。倉管員執行并有權監督其他人員,倉庫主管在倉庫任何區域發(fā)現一個(gè)煙頭給予倉管員10元罰款,發(fā)現3個(gè)以上罰款100元5,嚴禁在上班時(shí)間在倉庫區域內打牌或一切有關(guān)賭博的活動(dòng),倉管員有權監督并執行,發(fā)現一次給予參與著(zhù)每人50元的罰款,倉管員參與給予倉管員80元的罰款,如果月續發(fā)現3次以上倉管員扣除月績(jì)效工資的60%,其他人員扣除當月績(jì)效工資50%,如果當月連續發(fā)現6次以上,不管任何人員給予開(kāi)除處理。6以上管理制度由倉管員監督并執行
倉庫管理人員崗位職責15
崗位職責
1負責月度考勤表的統計核算信息收集,協(xié)助財務(wù)部門(mén)進(jìn)行薪資核算。
2.負責建立員工的人事檔案,負責社保公積金操作,入離職手續辦理、勞動(dòng)合同簽訂或續簽。
3.負責公司證照、資質(zhì)辦理。
4.負責公司辦公用品和固定資產(chǎn)的管理及維護。
5.負責辦公用品的采購、領(lǐng)用登記工作。
6..負責完成部門(mén)企業(yè)文化建設工作,營(yíng)造符合企業(yè)文化的員工環(huán)境和氛圍。
7.完成部門(mén)負責人交代的其他工作。
倉庫管理人員崗位職責16
崗位職責:
1.根據倉庫工作流程、標準,負責倉庫的日常收發(fā)貨工作;
2.熟悉erp系統,根據零售部的需求及時(shí)、準確的更新數據系統并安排準確配貨;
3.按照規定,執行盤(pán)點(diǎn)流程,確保庫存準確;
4.確保倉庫設備處于良好狀態(tài);
5.負責庫內商品的日常維護;
6.部門(mén)內部客戶(hù)有緊急需求時(shí),恰當并及時(shí)地處理緊急事件;
崗位要求:
1、兩年以上倉庫管理員工作經(jīng)驗,物流專(zhuān)業(yè)為佳;
2、熟練操作erp軟件、熟悉word ,excel等辦公軟件;
3、工作認真負責、良好的溝通技巧,表達和工作監管能力,強烈的客戶(hù)服務(wù)意識;
4、獨立解決能力強,熱情,具有責任感和團隊精神;
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