采購經(jīng)理崗位職責（通用21篇）
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的采購經(jīng)理崗位職責，歡迎大家分享。
采購經(jīng)理崗位職責 篇1
一、主持采購部全面工作，并執行公司采購戰略、方針以及制度。
二、領(lǐng)導采購部按部門(mén)職責及時(shí)完成采購任務(wù)，保證生產(chǎn)運營(yíng)的正常運行。
三、制定并維護本部門(mén)相關(guān)制度，并監督執行。
四、掌握公司所需各類(lèi)產(chǎn)品的性能要求等信息，及時(shí)調查市場(chǎng)行情，監督采購工作做到貨比三家，降低采購成本。
五、參與供應商的選擇、考察、認證、考核工作，建立完整的.供應商管理體系，定期更新合格供應商名錄。
六、指導、監督或參與重大原輔材料或大型成套設備的采購業(yè)務(wù)洽談及招標工作。
七、負責本部門(mén)人力資源管理工作，負責員工的引進(jìn)、辭退、培訓、崗位設置、職責、績(jì)效考核，等日常管理工作。
八、在部門(mén)經(jīng)理例會(huì )上，定期匯報采購落實(shí)結果。
九、定期參加周例會(huì )，向公司領(lǐng)導匯報采購部工作，提交采購周、月的計劃或報告。
十、負責和協(xié)助本部門(mén)與財務(wù)部、倉儲、生產(chǎn)部等部門(mén)及領(lǐng)導的協(xié)調溝通工作。
十一、督促采購人員在從事采購作業(yè)過(guò)程中，遵紀守法，不索賄受賄，與供應商保持廉潔良好的關(guān)系，建立平等互利的供需環(huán)境。.
十二、負責采購部報銷(xiāo)、請款、價(jià)格、合同以及其他類(lèi)文件的審核。
十三、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
采購經(jīng)理崗位職責 篇2
1、負責統籌化妝品相關(guān)采購工作；
2、負責供應商的開(kāi)發(fā)與管理，對采購質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)與控制；
3、負責價(jià)格談判及下訂單，對訂單進(jìn)程進(jìn)行把關(guān)與控制；
4、協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作
5、負責采購數據匯總及分析；
6、完成其他相關(guān)工作。
采購經(jīng)理崗位職責 篇3
1、負責資源(蛋糕，影院，集采)的開(kāi)發(fā)與拓展，做好與合作商的接洽、事務(wù)溝通
2、負責合作商的維護，及時(shí)解決客戶(hù)、供應商之間的突發(fā)事件;
3、做好公司合同賬目資源表、客戶(hù)數據的`收集、整理統計及分析工作;
4、及時(shí)了解合作方的發(fā)布信息，配合銷(xiāo)售部門(mén)做好售前、售后協(xié)助支持及執行工作;
5、負責產(chǎn)品日常上下架，相應分管商品的數據分析工作，定期完成商品的市場(chǎng);
6、負責影院，蛋糕店P(guān)OS機的安裝、維護以及使用方法并培訓;
7、完成上級交代的其他事項。
采購經(jīng)理崗位職責 篇4
1.跟蹤商品的.送、退貨情況。
2.收集分店關(guān)于貨源方面信息并向采購部相關(guān)人員反饋。
3.按采購部要求，指導分店商品的陳列與調整。
4.例行巡查商場(chǎng)商品陳列及庫存情況。
5.及時(shí)處理分店與采購部之間的相關(guān)單據。
采購經(jīng)理崗位職責 篇5
1、按照公司的采購流程，負責生鮮、凍品、蔬菜等食材的`采購工作及供應商管理工作;
2、監控食材的市場(chǎng)變化，采取必要的采購技巧降低采購成本;
3、及時(shí)協(xié)調解決食材采購、廠(chǎng)區使用、客戶(hù)服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題;
4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調研，開(kāi)拓供應商渠道，組織進(jìn)行供應商評估。
采購經(jīng)理崗位職責 篇6
職位：物資采購經(jīng)理
一、崗位任務(wù)：
1、負責組織公司物資采購，保證各部門(mén)正常營(yíng)運和使用。
2、建立采購物資品質(zhì)管理標準，嚴把質(zhì)量關(guān)。
3、建立采購物資價(jià)格管理體系，確保公司利益不受損害。
4、制定供應商管理辦法。
二、崗位職責
1、負責全公司物資采購工作，確保質(zhì)量、及時(shí)到位。
2、負責采購計劃的制定，采購任務(wù)的分配及落實(shí)工作。
3、負責建立公司物資采購管理制度，結合使用部門(mén)情況制定相對應的`采購流程，指導采購工作規范化、流程化。
4、負責市場(chǎng)詢(xún)價(jià)，調整選擇供應商，采購優(yōu)質(zhì)商品。
5、負責建立本部門(mén)人員管理、行車(chē)安全、資金安全、物資質(zhì)量等相關(guān)管理規定，并監督執行，避免損失。
三、崗位要求
1、能夠根據公司經(jīng)營(yíng)理念，組織開(kāi)展采購工作。
2、具備全局觀(guān)，能夠站在公司層面考慮問(wèn)題、處理問(wèn)題。
3、具備較強的組織、協(xié)調、溝通和談判能力。
4、熟悉物資采購等法律法規、合同法重要條款和相關(guān)財務(wù)知識。
5、具有較強的責任感，良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守。
采購經(jīng)理崗位職責 篇7
1.建立并完善公司的采購制度及相關(guān)的采購管理辦法，優(yōu)化采購的工作標準和流程，規范公司的采購行為;
2.建立采購計劃體系，和采購預算制度,審核年度采購計劃、采購預算，控制采購成本，減少不必要的開(kāi)支;
3.采購戰略的`規劃和監督執行，提供采購項目的整體解決方案;
4.新供應商的開(kāi)發(fā)、合作談判，組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管控及考核;
5.主持大宗采購的業(yè)務(wù)洽談和招標工作;
6.相關(guān)采購流程培訓和采購風(fēng)險控制;
7.完成上級領(lǐng)導交代的各項工作。
采購經(jīng)理崗位職責 篇8
1.匯總各部門(mén)采購申請，編制采購計劃，經(jīng)批準后組織實(shí)施。
2.對采購工作進(jìn)行統籌策劃，合理控制采購成本。
3.組織尋價(jià)、比價(jià)及供應商選點(diǎn)、評審及供貨控制。
4.參與合同評審、簽訂重要采購合同，組織建立合同臺賬，并進(jìn)行合同執行情況監督。
5.負責國外訂貨，并組織安排報批、報關(guān)、報驗及換貨工作。
采購經(jīng)理崗位職責 篇9
1、熟練電商產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，有敏銳的眼光，尋找熱點(diǎn)及爆款并對產(chǎn)品周期與價(jià)格能有比較準切的趨勢判斷與預測；
2、擴充公司產(chǎn)品線(xiàn)，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，并實(shí)時(shí)了解各個(gè)平臺的`政策變化及各產(chǎn)品的同行信息；
3、對產(chǎn)品進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及時(shí)更新公司的采購價(jià)格、產(chǎn)品信息等，不斷尋找開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應商資源，管理并協(xié)調好于供應商的合作關(guān)系，保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務(wù)；
4、重點(diǎn)負責開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，整理新品的賣(mài)點(diǎn)及依據，提供給銷(xiāo)售同事詳細產(chǎn)品圖文，定期參與商品頁(yè)面的調整，避免侵犯知識產(chǎn)權；
5、追蹤、收集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息，核算產(chǎn)品成本，合理開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險；
6、統計分析新產(chǎn)品銷(xiāo)售數據，質(zhì)量反饋，收集分析市場(chǎng)情報及競爭對手狀況，調理相關(guān)策略，提供進(jìn)一步迭代方案。
采購經(jīng)理崗位職責 篇10
職責描述:
1.執行部門(mén)銷(xiāo)售、毛利、營(yíng)業(yè)外收入預算、庫存預算;
2.商品管理、商品結構管理、陳列調整;
3.供應商管理;
4.促銷(xiāo)活動(dòng)的計劃及組織實(shí)施;
5.商品訂貨、退貨、調撥及庫存管理;
6.合同及協(xié)議管理;
7.協(xié)調分店與廠(chǎng)商關(guān)系;
8.商品日常銷(xiāo)售及促銷(xiāo)的計劃、調整、執行、分析和提自有品牌開(kāi)發(fā);
9.培訓下屬;
10.市調。
任職要求:
1.溝通協(xié)調能力、談判能力強;
2.信息來(lái)源廣,相關(guān)信息收集能力強,善于分析;
3.崗位相關(guān)數據分析能力強,商品營(yíng)銷(xiāo)策劃能力強;
4.良好的`職業(yè)道德和素養,有效執行力及團隊精神。
采購經(jīng)理崗位職責 篇11
崗位職責：
1、建立和完善公司招標采購管控體系，組織制訂并優(yōu)化招投標相關(guān)業(yè)務(wù)流程及制度，明確采購紀律與規范，確立必要的采購流程、工具、模版和方法，確保招標合約中心招標采購管理目標實(shí)現；
2、協(xié)同合約管理部與成本管理中心、城市公司做好合約規劃編制，明確合約項目、合約范圍、動(dòng)態(tài)成本、付款方式（資金平衡）；
3、編制與審核年度、季度、月度、周招標采購計劃；負責進(jìn)行單項招標立項的審核；負責進(jìn)行招標計劃與實(shí)施的對比分析，并進(jìn)行招標計劃完成的總結；
4、負責指導對招標文件進(jìn)行組卷，協(xié)調工程、設計等部門(mén)配合提供相關(guān)資料發(fā)放招標文件，組織協(xié)調踏勘、答疑質(zhì)詢(xún)、清標、評標、議標、定標、發(fā)放中標通知書(shū)等；負責工程類(lèi)、材料設備類(lèi)合同的簽訂及流程的`審批直至蓋章完成移交與歸檔；
5、領(lǐng)導組織日常招標采購的執行，監督檢查與協(xié)調招標采購進(jìn)程、效率及成本控制；
6、負責組織和實(shí)施集中采購和戰略采購；
7、甲控乙供材料設備認質(zhì)認價(jià)；
8、指導與檢查城市公司的招標采購工作；
9、負責招標采購資料檔案的管理，確保招標采購有關(guān)業(yè)務(wù)資料、文件的立卷、歸檔和保管工作有序規范，今后書(shū)面與電子文檔完整、分類(lèi)細致并有據可查。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，工程管理類(lèi)，工民建，土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、10年左右房地產(chǎn)招標采購工作經(jīng)驗，其中國內百強知名房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗3~5年優(yōu)先考慮，擔任招標采購部門(mén)經(jīng)理5年以上，熟知各種造價(jià)軟件并熟練運用；
3、具備招投標及合約管理豐富知識與經(jīng)驗，熟悉工程做法及計劃運營(yíng)要求，具備豐富供應商資源，熟知材料設備市場(chǎng)情況，對成本指標較敏感，熟悉市場(chǎng)及環(huán)深片區的成本指標，有較強全鏈條成本管理意識，對成本管理關(guān)鍵點(diǎn)具有較強的敏感性。
4、有良好的職業(yè)操守，廉潔自律，無(wú)經(jīng)濟問(wèn)題前科；
5、有較強的組織領(lǐng)導能力、團隊意識及溝通能力；
6、談判及管控能力強，專(zhuān)業(yè)知識融通貫匯。
采購經(jīng)理崗位職責 篇12
采購經(jīng)理是采購事務(wù)的負責人，其崗位職責如下：
1、負責采購部日常工作，根據企業(yè)或者組織的具體需要提出采購計劃；
2、采購計劃經(jīng)領(lǐng)導審批后，負責組織實(shí)施，并監控采購的具體過(guò)程；
3、負責大批采購商品的談判，負責采購合同的簽訂；
4、如果是招標采購，則需組織招標工作，評估管理供應商；
5、定期向領(lǐng)導匯報采購進(jìn)程，及時(shí)解決采購過(guò)程中遇到的問(wèn)題；
6、在規定時(shí)間內完成采購任務(wù)，并盡量減少開(kāi)支；
7、進(jìn)行采購人員培訓，提高采購人員的工作水平，監督采購人員的采購業(yè)務(wù)，防止違反公司規定的事情發(fā)生。
采購經(jīng)理應具備的能力
采購經(jīng)理掌管采購具體事務(wù)的實(shí)施，采購環(huán)節容易出現現象，作為一名合格的采購經(jīng)理，應該具備以下能力；
1、良好的職業(yè)道德，對企業(yè)忠誠，為企業(yè)爭取最大利潤；
2、具有全局觀(guān)，能把握供應鏈全局，找到更好的供應鏈；
3、善于計算總成本和掌握采購技巧；
4、敏銳的市場(chǎng)分析和判斷能力；有良好的需求預測能力；
5、具有團結協(xié)作精神；
6、細心、認真、負責；
采購經(jīng)理任職條件
1、經(jīng)濟管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、參加管理、合同、采購等方面的培訓；
3、5年以上采購或采購管理工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)行業(yè)的供應商情況；
4、熟悉采購流程以及招標程序。
采購經(jīng)理崗位職責說(shuō)明
1、主持采購部的全面工作。
2、領(lǐng)導采購部門(mén)按部門(mén)的工作職能做好工作。
3、根據項目營(yíng)銷(xiāo)計劃和施工計劃制訂采購計劃，并督導實(shí)施。
4、制定本部門(mén)的物資管理相關(guān)制度，使之規范化。
5、制定物資采購原則，并督導實(shí)施。
6、做好采購的預測工作，根據資金運作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預先采購。
7、定期組織員工進(jìn)行采購業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，精通采購業(yè)務(wù)和技巧，培養采購人員廉潔奉公的情操。
8、帶頭遵守采購制度，杜絕不良行為的產(chǎn)生。
9、控制好物資批量進(jìn)購，避開(kāi)由于市場(chǎng)不穩定所帶來(lái)的風(fēng)險。
10、監控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費。
11、進(jìn)行采購收據的規范指導和審批工作，協(xié)助財會(huì )進(jìn)行工程的審核及成本的控制。
12、完成上級交辦的其他任務(wù)。
采購經(jīng)理崗位職責
1、負責公司采購工作及部門(mén)工作，規避由于市場(chǎng)不穩定所帶來(lái)的風(fēng)險。
2、根據項目營(yíng)銷(xiāo)計劃和施工計劃制訂采購計劃，報副總經(jīng)理批準后組織實(shí)施并督導，按計劃完成各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量減少開(kāi)支。
3、調查、分析、評估目標市場(chǎng)和各部門(mén)物資需求及消耗情況，熟悉供應渠道和市場(chǎng)變化情況，確定需要和采購時(shí)機。
4、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本。
5、審核年度各部呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金，保證最大的物資供應。
6、每月初將上月的'全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表，呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理，以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。
7、監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。
8、監控項目物流的狀況，控制不合理的物資采購和消費。
9、制訂部門(mén)的短、中、長(cháng)期工作計劃，編制并提交部門(mén)預算，協(xié)助財會(huì )進(jìn)行審核及成本的控制。
10、進(jìn)行采購收據的規范指導和審批工作，根據資金運作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預先采購。
11、組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管理及考核， 與供應商建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
12、負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前在崗培訓和教育，并組織考核。
采購經(jīng)理崗位職責 篇13
1、負責所屬品牌的廠(chǎng)家對接，了解品牌的產(chǎn)品線(xiàn)以及產(chǎn)品定位和生命周期;
2、機型政策的談判，給公司爭取更多的利潤;
3、做好新品從進(jìn)貨到清庫的.節奏，保證公司的良性庫存;
4、日常門(mén)店的產(chǎn)品對接，出樣演示機以及特殊售后的處理;
5、新品資源機的引進(jìn)，給門(mén)店銷(xiāo)售做到更多的優(yōu)勢;
6、采購部與區域門(mén)店的日常數據郵件往來(lái)對接，數據整理，合同歸檔，備案，所有訂單的整理。
采購經(jīng)理崗位職責 篇14
一、崗位責任制
1、在部經(jīng)理領(lǐng)導下，采購經(jīng)理負責采購行政及礦規定的采購業(yè)務(wù)范圍內管理和領(lǐng)導工作，負責管理國際采購和國內采購具體業(yè)務(wù)。
2、負責兩礦自動(dòng)補充計劃和批準的采購申請計劃國內外采購的具體領(lǐng)導工作，其中包括設備、備件、材料等。
3、負責指導并監督計算機采購程序現代化管理系統的應用，嚴格遵守采購程序，有效地進(jìn)行采購，包括：采購申請單的審查，報投標、詢(xún)價(jià)、比價(jià)、正式訂單的審查，采購訂貨和跟蹤催辦協(xié)調等業(yè)務(wù)。
4、不斷開(kāi)辟建立新的物資供應渠道，尋找物美價(jià)廉并及時(shí)的物資和服務(wù)，在供應商的競爭性投標中，提高供貨和服務(wù)質(zhì)量，減少采購費用、節省開(kāi)支，降低成本，獲得充分的'物資供應，努力滿(mǎn)足生產(chǎn)實(shí)際需要和成本效益要求。
5、在授權范圍內，用漢英兩種語(yǔ)言文字指導并監督物資、設備采購合同、零部件加工改制合同，維修服務(wù)合同以及其它相關(guān)合同的談判、起草和審定工作，并負責上述工作協(xié)助合同起草。
6、提高工作效率、縮短采購周期，提高經(jīng)濟效益。
7、對國內外物資采購工作提出方向性、指導性、改進(jìn)性并有利于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的意見(jiàn)，以及相關(guān)采購的戰略措施。在授權范圍內，按實(shí)際需要，與國內外供應廠(chǎng)商進(jìn)行商務(wù)談判，遵照技術(shù)先進(jìn)可靠、質(zhì)量好、服務(wù)優(yōu)良、價(jià)格和交貨期有利的原則，對大型設備的采購提出建設性的意見(jiàn)。
8、認真貫徹執行國家和本合作企業(yè)有關(guān)物資采購方針、政策、法規和規章制度。
9、任職期間，嚴格履行本崗位職責，廉潔自律，做好全體工作人員的表率。
10、定期向部門(mén)經(jīng)理匯報本部月、季、年統計工作，并提出好的建議。
11、積極按期索取使用部門(mén)的年、月、季的采購計劃，并積極組織落實(shí)跟蹤。
二、工作質(zhì)量標準
1、將在途資金控制在月均450萬(wàn)美元以下。
2、50%的訂單應在30日完成；相對有難度的訂單即45%的訂單應在60日完成；其余5%的訂單應在2—4個(gè)月內完成。
3、催貨工作，80%的發(fā)貨應在訂單規定發(fā)貨期內完成。
4、積極組織清理超過(guò)兩年的遺留訂單，其殘留率不應超過(guò)生效訂單總額的1%。
三、安全操作規程
1、主管采購部的安全生產(chǎn)管理工作，為部門(mén)安全第一責任者，貫徹執行“安全第一，預防為主”的作業(yè)方針。
2、領(lǐng)導本部門(mén)貫徹執行安全生產(chǎn)的法規、方針、政策，以及上級部門(mén)頒發(fā)的規程、規定，組織學(xué)習有關(guān)安全生產(chǎn)的文件和指示，確保本部的安全作業(yè)。
3、針對本部門(mén)特點(diǎn)負責組織制定防火、防盜、防破壞的工作，防其它特發(fā)事故的措施和制度，定期組織安全工作會(huì )議，定期檢查執行情況。
4、負責組織編制本部門(mén)各崗位的安全崗位責任制。
5、負責落實(shí)上級安全工作布置和解決安檢工作查出的隱患，制訂防止和杜絕隱患復發(fā)的具體措施。
6、組織本單位安全自檢，并負責解決查出的問(wèn)題。
7、組織本部門(mén)對可能發(fā)生重大人員及設備事故的方面進(jìn)行研究和分析，并制定相應杜絕此類(lèi)事故的相應措施，一旦發(fā)生事故配合安全部門(mén)對事故進(jìn)行追查和處理。
采購經(jīng)理崗位職責 篇15
有大中型超市行業(yè)采購經(jīng)理，熟悉電商采購工作流程及相關(guān)工作;
1，執行采購戰略，制定并完善采購部門(mén)的，經(jīng)采購總監審批后執行;
2，根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，制訂采購計劃與并做好采購預算，以滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)需要，降低庫存成本;
3，監督并參與大批量訂貨業(yè)務(wù)的.洽談工作，監督采購合同的執行和落實(shí)情況;
4，參與開(kāi)發(fā)、選擇、處理與供應商，建立供應商制度，對不合格供應商進(jìn)行處理;
5，負責采購進(jìn)度控制，指導監督跟單、催貨工作，進(jìn)行采購交期管理，確保采購及時(shí);
采購經(jīng)理崗位職責 篇16
職責描述:
1、根據營(yíng)銷(xiāo)年度銷(xiāo)售預測,評估現有供應能力,編制相應的供方開(kāi)發(fā)及整合計劃,滿(mǎn)足年度銷(xiāo)售對供應商資源的`需求;
2、根據組織年度成本目標,組織小組成員對所負責產(chǎn)品進(jìn)行成本分析,完成組織年度采購目標;
3、根據供應商年度整合計劃,組織各開(kāi)發(fā)專(zhuān)員對供應商進(jìn)行開(kāi)發(fā)、定位、績(jì)效評估、淘汰等整個(gè)生命周期管理,提升供應商的競爭力;
4、根據組織編制,評估小組成員能力,分配及考核成員日常工作,發(fā)掘成員潛力,調動(dòng)成員工作積極性,提高工作效率;
5、根據各流程規范,制定相關(guān)操作手冊、規范管理相關(guān)采購行為,提高采購定價(jià)等工作效率,降低采購風(fēng)險;
6、根據滿(mǎn)意度調查結果,分析供應商及內部各部門(mén)投訴問(wèn)題并制定改善對策,提高組織工作滿(mǎn)意度。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,家具類(lèi)企業(yè)采購和供應商開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;
2、具有較強的溝通協(xié)調、商務(wù)談判能力。
采購經(jīng)理崗位職責 篇17
工作內容:
1.負責酒水飲料類(lèi)供應商的引進(jìn),產(chǎn)品質(zhì)量把控、價(jià)格把控;
2.根據公司目標制度制定采購計劃;與供應商談判、獲取有利合作、價(jià)格及服務(wù)支持;
3.對供應商資質(zhì)和產(chǎn)品檢測報告的審查;
4.定期對酒水飲料類(lèi)市場(chǎng)進(jìn)行調研,隨時(shí)掌握酒水飲料類(lèi)價(jià)格和上市信息;
5.掌握品類(lèi)銷(xiāo)售的數據變化,控制庫存,減少損耗率,實(shí)現商品優(yōu)勝劣汰,優(yōu)化產(chǎn)品結構;
6.引進(jìn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,不斷提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
7.完善公司酒水飲料類(lèi)采購制度,優(yōu)化供應鏈,控制損耗率。
任職資格:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上酒水飲料類(lèi)采購工作經(jīng)驗,熟悉酒水飲料類(lèi)的采購運作規則;
2.具有超強的`商品開(kāi)發(fā)與引進(jìn)能力,有豐富的資源;
3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和談判能力;
4.熟悉erp系統及office軟件;
5.具備良好的職業(yè)道德,愛(ài)美食,善于思考,富有很強的責任心。
采購經(jīng)理崗位職責 篇18
崗位職責:
1、負責擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標管理辦法及招投標流程;
2、負責組織參與承建商、供應商考察、考評活動(dòng),維護供應商資源庫;
3、負責重大設計方案和施工組織設計討論,提出合理化建議;
4、負責合同簽訂工作,嚴格審核合同重要條款,保證合同真實(shí)有效,合理合法,并針對合同履行中出現的問(wèn)題,及時(shí)提出有效解決方案;
5、組織各項工程招標工作,審核入圍單位工程招標文件及定標結果;
6、配合相關(guān)部門(mén)對工程項目的技術(shù)標準、工程質(zhì)量等進(jìn)行認定;
7、配合相關(guān)部門(mén)完成項目施工過(guò)程中出現的其他工作;
8、負責制定年度招采工作計劃,并對實(shí)施過(guò)程進(jìn)行跟蹤,對出現問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調解決。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、從事5年以上招采工作,3年以上房地產(chǎn)行業(yè)招采管理經(jīng)驗;
3、掌握工程材料、設備采購管理相關(guān)流程,熟悉各類(lèi)建筑工程材料及設備的.相關(guān)知識、法律法規;
4、良好的組織協(xié)調能力、管理能力、成本意識和質(zhì)量意識。
采購經(jīng)理崗位職責 篇19
1、制定本公司采購管理流程、制度細則；
2、建立供應商體系、價(jià)格體系，確保相關(guān)集團供應商庫、價(jià)格庫的及時(shí)更新；
3、研究公司物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的.正常采購。
4、根據本公司生產(chǎn)需求及庫存情況，平衡庫存制定采購計劃報公司及審核；
5、根據采購計劃進(jìn)行供應商、價(jià)格管理，進(jìn)行三家詢(xún)比價(jià)、組織投標、合同審批簽訂以及后期的合同履行等；
6、與倉庫、財務(wù)配合進(jìn)行每月的材料核簽工作；
7、每月按集團報表要求進(jìn)行統計報表。
采購經(jīng)理崗位職責 篇20
1、在采購總監的領(lǐng)導和監督下，負責相關(guān)品類(lèi)商品的采購工作，建立和優(yōu)化供應商管理體系;
2、完善采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本;
3、負責商品訂貨的采購進(jìn)程及價(jià)格控制、商品驗收、質(zhì)量監管等工作;
4、根據市場(chǎng)變化情況，挖掘新產(chǎn)品供應商，做好資料收集工作，確定合作方式及爭取有利的`交易條件報采購總監審核。
采購經(jīng)理崗位職責 篇21
1、負責軟裝產(chǎn)品的采購開(kāi)發(fā)與跟進(jìn)工作
2、負責產(chǎn)品的采購洽談和訂單跟蹤
3、確保采購物品交貨期和質(zhì)量的'檢查，驗收
4、定期進(jìn)行相關(guān)家具市場(chǎng)行情的調查并整理成出相關(guān)資料文件備案
5、聯(lián)絡(luò )，尋找新的供應商和生產(chǎn)廠(chǎng)家，按銷(xiāo)售和市場(chǎng)需求與廠(chǎng)商洽談?dòng)嗀洸⒆鰝湄洶才?/p>
6、負責制作、編寫(xiě)各類(lèi)采購指標的統計報表
7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
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