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銷(xiāo)售管理崗位職責

時(shí)間:2022-08-26 10:11:34 崗位職責 我要投稿

銷(xiāo)售管理崗位職責集合

  在當今社會(huì )生活中,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編幫大家整理的銷(xiāo)售管理崗位職責集合,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

銷(xiāo)售管理崗位職責集合

銷(xiāo)售管理崗位職責集合1

  1、全面負責公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),客戶(hù)管理和產(chǎn)品銷(xiāo)售組織工作,貫徹銷(xiāo)售策略,確定目標市場(chǎng)和市場(chǎng)結構和銷(xiāo)售方針,報總經(jīng)理審批后組織實(shí)施;

  2、根據企業(yè)近期和遠期目標、協(xié)調各部門(mén)關(guān)系,制訂銷(xiāo)售預策,提出產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施方案,并組織銷(xiāo)售人員貫徹執行;

  3、每周在總經(jīng)理主持下,進(jìn)行銷(xiāo)售周報會(huì )議,分析銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),銷(xiāo)售成本,市場(chǎng)競爭發(fā)展狀態(tài)、新客戶(hù)發(fā)展狀態(tài);

  4、經(jīng)常保持與客戶(hù)的.密切聯(lián)系定期走訪(fǎng)客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的良好協(xié)作關(guān)系,掌握客戶(hù)意向和需求;

  5、參加公司收款分析會(huì )議,負責客戶(hù)拖欠款催收組織工作;

  6、制定部門(mén)工作程序,嚴格控制費用開(kāi)支,監督銷(xiāo)售費用的使用,建立業(yè)務(wù)檔案;

  7、監督本部的環(huán)境管理、方針目標的實(shí)施,組織本部學(xué)習環(huán)境、安全衛生相關(guān)制度;

  8、其它相關(guān)工作。

銷(xiāo)售管理崗位職責集合2

  1、在部門(mén)領(lǐng)導下開(kāi)發(fā)國內市場(chǎng);

  2、負責國內原材料銷(xiāo)售團隊建設;

  3、負責銷(xiāo)售費用的使用與控制;

  4、開(kāi)發(fā)和維護新老客戶(hù)

  5、做好客戶(hù)的售前、售中及售后的服務(wù)工作;

  6、負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的'邀約接洽工作;

  7、定期考察國內市場(chǎng),負責國內市場(chǎng)信息的收集

銷(xiāo)售管理崗位職責集合3

  職責描述:

  1、根據公司戰略及需求,開(kāi)發(fā)及維護客戶(hù)渠道,擴大銷(xiāo)售的廣度和深度,提升客戶(hù)的認同度;

  2、負責建立、發(fā)展私募基金銷(xiāo)售團隊,對成員進(jìn)行培訓、指導、激勵;

  3、負責產(chǎn)品發(fā)行對外合作渠道的包裝、宣傳、推廣等工作,組織并策劃基金路演等活動(dòng);

  4、整合客戶(hù)和市場(chǎng)信息、對基金營(yíng)銷(xiāo)策略、產(chǎn)品服務(wù)、售后客戶(hù)管理提出有效建議,幫助公司提升產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)量。

  任職要求:

  1、統招本科及以上學(xué)歷,金融、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、具有5年以上金融、銀行、私募基金、券商、信托、第三方理財等行業(yè)工作經(jīng)驗,具備一定的渠道銷(xiāo)售、管理經(jīng)驗;

  3、熟悉私募基金管理運作模式,具有扎實(shí)的金融知識、財務(wù)管理知識、投融資知識,熟悉基金行業(yè)的.法律、法規和其他相關(guān)政策;

  4、具備較強市場(chǎng)開(kāi)拓能力,語(yǔ)言文字表達能力和信息搜集管理能力,良好的金融行業(yè)人脈資源和廣泛的社會(huì )資源;

  5、能承受一定工作壓力,可接受短期出差。

銷(xiāo)售管理崗位職責集合4

  職責描述

  1、擬定銷(xiāo)售目標及工作計劃并進(jìn)行實(shí)施;

  2、參與制定銷(xiāo)售政策;

  3、制訂樓盤(pán)市場(chǎng)推廣計劃,并參與實(shí)施;

  4、對銷(xiāo)售人員日常管理及績(jì)效評估,擬定管理制度并實(shí)施;

  5、負責銷(xiāo)售人員的.銷(xiāo)售技能培訓;

  任職要求

  1、大學(xué)統招本科以上學(xué)歷(經(jīng)濟管理、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)尤佳);

  2、6年及以上樓盤(pán)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,其中應具有3年及以上管理經(jīng)驗(大型商業(yè)、酒店、寫(xiě)字樓綜合樓盤(pán)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗尤佳);并請在簡(jiǎn)歷中請詳列曾經(jīng)服務(wù)過(guò)或正在服務(wù)的項目名稱(chēng)、地址及其它情況;

  3、精通樓盤(pán)售流程、銷(xiāo)售技巧;熟知房地產(chǎn)政策及當地房地產(chǎn)市場(chǎng)情況;

  4、具有較強的溝通協(xié)調能力、組織能力及處理問(wèn)題的能力。

  5、性格開(kāi)朗外向。

銷(xiāo)售管理崗位職責集合5

  主要工作職責:

  1、根據公司銷(xiāo)售策略,制定所負責區域營(yíng)銷(xiāo)計劃、分解銷(xiāo)售目標并執行。

  2、負責維護本區域老代理商,開(kāi)拓新代理商。

  3、確保達成全年新網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)拓目標與回款目標。

  4、協(xié)助代理商商場(chǎng)專(zhuān)柜的進(jìn)場(chǎng)談判,指導代理商建立團隊,協(xié)助代理商召開(kāi)本品牌各類(lèi)會(huì )議與活動(dòng)。

  5、及時(shí)向代理商宣導、跟蹤、執行每期銷(xiāo)售政策;及時(shí)查看代理商及加盟店庫存,定時(shí)向公司傳回進(jìn)、銷(xiāo)存報表。

  6、制作本區域店家檔案,掌握所有店家動(dòng)態(tài)與實(shí)力,及時(shí)給出動(dòng)銷(xiāo)方案。

  7、完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其它工作事項。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。5年以上男裝/女裝銷(xiāo)售經(jīng)驗,及較強的零售管理經(jīng)驗;

  2、非常熟悉和了解國內的服裝行業(yè)的`發(fā)展趨勢。

  3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、嚴密的分析能力以及出色的危機處理能力,善于學(xué)習和創(chuàng )新。

  4、極強的工作執行力和計劃性,具備良好的溝通表達能力、抗壓能力。

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