后備主管崗位職責
在當下社會(huì )，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的后備主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
后備主管崗位職責1
崗位職責:
1.負責審核每天營(yíng)業(yè)收入相關(guān)原始單據。
2.負責對收銀員的管理、培訓、考核及崗位調配工作,負責組織實(shí)施對收銀點(diǎn)的查崗工作。
3.負責餐飲用餐券、商場(chǎng)用收銀票據的保管、收發(fā)、核銷(xiāo)、記賬等工作。
4.協(xié)助系統維護人員對會(huì )計電算化、收銀系統硬件、軟件的日常維護工作。
5.負責對財務(wù)人員會(huì )計電算化的'培訓,負責收銀員對收銀機操作的培訓。
6.及時(shí)整理、裝訂、歸檔收銀員檔案、評估表等資料。
7.配合景點(diǎn)存貨主管會(huì )計工作,參與存貨。
8.參與景點(diǎn)值班工作,值班日負責編制當天現金日報表、營(yíng)業(yè)收人日報表,負責安全收繳、入存現金及盤(pán)點(diǎn)核對庫存現金。
9.營(yíng)業(yè)高峰期時(shí)兼任出納,負責安全繳存營(yíng)業(yè)收人現金。
后備主管崗位職責2
職位描述：
1、負責售后sbom的搭建、變更、維護以及日常的版本管理。
2、負責售后附件的開(kāi)發(fā)，售后備件目錄編寫(xiě)，售后備件管理系統的開(kāi)發(fā)等。
3、負責備件管理體系搭建、制度完善與實(shí)施。
4、負責售后備件的銷(xiāo)售收入、成本、毛利的管理和改進(jìn)。
5、負責售后備件的定價(jià)策略、商務(wù)政策的制定與實(shí)施。
6、負責備件計劃、采購、銷(xiāo)售和庫存管理，以小成本庫存確保較高水平的市場(chǎng)供應。
7、負責售后索賠舊件的管理。
8、其他領(lǐng)導交代的工作
崗位要求
1、機械工程、電氣工程、自動(dòng)化工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷。
2、 3年以上售后備件管理經(jīng)驗，熟悉售后備件管理的標準與工作流程。
3、熟悉售后管理系統的架構與功能，有售后it相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
后備主管崗位職責3
崗位職責:
1、負責審核每天營(yíng)業(yè)收入相關(guān)原始單據;
2、負責對收銀員的管理、培訓、考核及崗位調配工作;負責組織實(shí)施對收銀點(diǎn)的查崗工作;
3、負責餐飲用餐券、商場(chǎng)用收銀票據的保管、收發(fā)、核銷(xiāo)、記帳等工作;
4、協(xié)助系統維護人員對會(huì )計電算化、收銀系統硬件、軟件的日常維護工作;
5、負責對財務(wù)人員會(huì )計電算化的培訓,負責收銀員對收銀機操作的培訓;
6、及時(shí)整理、裝訂、歸檔收銀員檔案、評估表等資料;
7、配合景點(diǎn)存貨主管會(huì )計工作,參與存貨盤(pán)點(diǎn)工作;
8、參與景點(diǎn)值班工作,值班日負責編制當天現金日報表、營(yíng)業(yè)收入日報表;負責安全收繳、入存現金及盤(pán)點(diǎn)核對庫存現金;
9、營(yíng)業(yè)高峰期時(shí)兼任出納,負責安全繳存營(yíng)業(yè)收入現金。
后備主管崗位職責4
崗位職責
1、全面負責售后備件業(yè)務(wù)整體流程體系、細部流程及業(yè)務(wù)操作sop;
2、識別關(guān)鍵控制環(huán)節和業(yè)務(wù)問(wèn)題,協(xié)調各團隊進(jìn)行流程優(yōu)化;
3、跟進(jìn)系統需求的確認及上線(xiàn)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,30歲以下,3年以上流程管理或相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉售后服務(wù)備件端到端的流程;
3、擅長(cháng)使用bpm方面的常用工具或軟件。
【后備主管崗位職責】相關(guān)文章：
主管崗位職責06-05
主管崗位職責12-28
主管的崗位職責01-23
it主管崗位職責10-28
主管會(huì )計崗位職責12-11
環(huán)境主管崗位職責12-12
配件主管崗位職責10-27