財務(wù)部總監的崗位職責（精選6篇）

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的財務(wù)部總監的崗位職責（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　財務(wù)部總監的崗位職責1

　　工作職責：

　　1、負責區域的日常財務(wù)管理和監督，組織公司成本、預算、稅務(wù)、核算、財務(wù)分析等方面的工作；

　　2、主持完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程，制定和管理稅收政策方案及程序；

　　3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案；

　　4、組織編制預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會(huì )計報表等。

　　任職資格：

　　1、教育背景：

　　全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景；

　　2、工作經(jīng)驗：

　　1)、本科及以上學(xué)歷，財會(huì )類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，會(huì )計師及以上職稱(chēng)，持注冊會(huì )計師或注冊稅務(wù)師優(yōu)先；

　　2)、八年以上地產(chǎn)20強企業(yè)或會(huì )計師事務(wù)所財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃、土增稅清算等相關(guān)工作經(jīng)驗，五年以上團隊管理經(jīng)驗，有融資并購經(jīng)驗、渠道優(yōu)先考慮；

　　3)、熟悉房會(huì )計準則、法律法規相關(guān)知識、稅收知識及財務(wù)管理知識，熟悉財務(wù)預算、分析、決策及精通審計工作。

　　4)、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、資源整合數據分析能力，具有良好的職業(yè)操守及工作責任心。

　　財務(wù)部總監的崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、全面負責公司財務(wù)管理，擅長(cháng)稅務(wù)籌劃、資本運作、公司并購、投融資等；

　　2、負責制定公司利潤計劃、資本投資、資金計劃、財務(wù)規劃、銷(xiāo)售規劃、開(kāi)支預算或成本標準；

　　3、制定和管理稅收政策方案及程序；

　　4、建立健全公司內部核算的組織、指導和數據管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規章制度。

　　5、組織公司有關(guān)部門(mén)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)分析會(huì )議，利潤解讀會(huì )議，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節支、提高效益；

　　6、監督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律。

　　崗位要求：

　　1、38歲至45歲之間，本科以上學(xué)歷，會(huì )計、財務(wù)、經(jīng)濟相關(guān)專(zhuān)業(yè)，10年以上大型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗；

　　2、知識要求： 具有全面財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識及財務(wù)管理經(jīng)驗；

　　3、熟練應用計算機及各類(lèi)財務(wù)軟件；

　　4、有較強的.思維能力，能迅速判斷事件的各種可能 ；

　　5、有大局觀(guān)，能夠理解其他部門(mén)工作需求，具有較強的協(xié)調溝通能力、決策能力、團隊領(lǐng)導合作能力。

　　財務(wù)部總監的崗位職責3

　　崗位職責：

　　統籌公司行政事務(wù)、人力資源、財產(chǎn)會(huì )計，并納入OA管理。具體為：

　　1、對公司各部門(mén)、各崗位的工作進(jìn)行協(xié)調與督辦，確保公司各項工作有效落實(shí)；

　　2、負責公司后勤、采購、倉儲以及車(chē)輛等固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監督，確保公司各項工作有效開(kāi)展；

　　3、對項目進(jìn)行財務(wù)管理；

　　4、代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機構聯(lián)絡(luò )并保持良好合作關(guān)系，完成項目前期行政審批工作；

　　5、負責人員招聘、培訓、考核，處理與之相關(guān)的法律問(wèn)題；

　　6、組織本部門(mén)人員做好公司文檔管理工作，對文檔進(jìn)行定期整理、分類(lèi)、歸檔；

　　7、負責公司各類(lèi)資質(zhì)的申請與年檢工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，法律、財會(huì )、行政相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗。

　　財務(wù)部總監的崗位職責4

　　工作職責：

　　1、負責盈利及分析模型的構建與管理，研究與分析領(lǐng)先的財務(wù)管理工具應用和使用情況，配合實(shí)施財務(wù)管理工具的構建更新工作，搭建和設計多維度盈利分析模型，為盈利分析提出數據來(lái)源和依據，定期編制業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢報表(或報告)；

　　2、負責管理會(huì )計系統應用，規劃和設計卡中心管理會(huì )計系統核算架構以及規則，建立管理會(huì )計報表數據管理體系，配合總行管理會(huì )計系統的需求、開(kāi)發(fā)與維護工作，配合總行推動(dòng)新會(huì )計準則的實(shí)施；

　　3、負責信用卡中心日常資金頭寸的管理與報送；

　　4、負責收集、加工卡中心相關(guān)財務(wù)業(yè)務(wù)數據；

　　5、負責執行總行以及信用卡中心的監管統計制度，配合歸口管理部門(mén)向人民銀行、銀監會(huì )以及總行等機構報送監管統計信息數據；

　　6、負責配合有關(guān)部門(mén)開(kāi)展相關(guān)財務(wù)系統的開(kāi)發(fā)與維護工作。

　　任職資格：

　　1、現年35周歲以下、統招全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì )計學(xué)類(lèi)、數學(xué)類(lèi)、統計學(xué)類(lèi)、財務(wù)管理、數量經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先；

　　2、具有國內、國外大型銀行或信用卡統計分析及建模、系統開(kāi)發(fā)相關(guān)工作(實(shí)習)經(jīng)驗者優(yōu)先，具有四大會(huì )計師事務(wù)所工作(實(shí)習)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉銀行業(yè)務(wù)，精通數據分析及撰寫(xiě)開(kāi)發(fā)需求、測試；

　　3、具有較強的抗壓能力，能適應一定強度的工作，具有較強的責任心；

　　4、具有金融建模、數據統計分析相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　5、具有較強的文字功底、溝通能力和數據整理分析能力，熟練運用office等辦公軟件；

　　6、能夠獨立承擔項目開(kāi)發(fā)管理的相關(guān)工作。

　　財務(wù)部總監的崗位職責5

　　1、總經(jīng)理領(lǐng)導下，認真貫徹執行《會(huì )計法》和國家財政、法規、財經(jīng)制度、財經(jīng)紀律、會(huì )計準則、財務(wù)通則和旅游、飲食服務(wù)行業(yè)財務(wù)會(huì )計制度以及酒店財務(wù)管理制度；貫徹酒店經(jīng)營(yíng)方針、各項規章制度。

　　2、領(lǐng)導財務(wù)部全體員工認真落實(shí)崗位責任制，建立良好的財務(wù)會(huì )計工作秩序，并對其工作負責。

　　3、負責組織酒店各部門(mén)編制財務(wù)收支、成本費用等計劃和預算，并負責各項經(jīng)營(yíng)預算的協(xié)調平衡，落實(shí)完成計劃的措施，對執行中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)。

　　4、制定、修改和完善酒店財務(wù)管理制度，嚴格會(huì )計監督，支持財務(wù)人員依法履行職責，并組織貫徹執行。

　　5、參與酒店重大經(jīng)濟合同的談判，配合酒店管理當局進(jìn)行經(jīng)濟分析和經(jīng)濟策劃。

　　6、制酒店的采購、收貨、庫存、發(fā)放等工作，建立健全必要的規章制度，確保所有進(jìn)貨價(jià)平物美，庫存適量和物盡其用。

　　7、嚴格執行國家外匯管理制度，負責做好外匯管理工作。

　　財務(wù)部總監的崗位職責6

　　1.貫徹執行國家各項財經(jīng)法律、法規，并執行公司的各項財務(wù)規章制度。

　　2.編制公司財務(wù)制度，定期向領(lǐng)導匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，按時(shí)報送會(huì )計報表和其他會(huì )計資料。

　　3.負責公司經(jīng)濟合同的建檔，設置經(jīng)濟合同臺賬，結合各部門(mén)的工作進(jìn)展情況，核準合同款項的總額、應付款項的方式以及付款明細臺賬的工作。

　　4.組織會(huì )計核算，會(huì )同業(yè)務(wù)部門(mén)加強往來(lái)款項的回收及管理。

　　5.負責公司的融資及資本運營(yíng)。

　　6.定期編制資金使用計劃，統籌安排資金的調度工作。

　　7.定期組織對各部門(mén)的費用定額及分公司承包定額的核定和考核工作。

　　8.負責公司資產(chǎn)管理，定期組織資產(chǎn)清查。

　　9.負責各種稅款的計算工作，依法繳納稅

　　10.辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù)，保管好各種票據、單證。

　　11.負責會(huì )計檔案資料建檔和保管工作。

　　12.日常各種費用開(kāi)支的審核、報銷(xiāo)工作，以及員工工資核算和獎金福利發(fā)放工作。

　　13.參與各種經(jīng)濟合同的簽訂。

　　14.負責公司各開(kāi)發(fā)項目財務(wù)預算、開(kāi)發(fā)前期的準備工作、成本核算、銷(xiāo)售回籠款收取、銷(xiāo)售統計、銀行按揭手續的辦理以及盈虧分析。

　　15.負責與財政、稅務(wù)、工商、銀行、關(guān)聯(lián)單位等部門(mén)(公司)的聯(lián)系與溝通工作。

　　16.維護財經(jīng)紀律，防止有違反財經(jīng)紀律的事件發(fā)生。

　　17.完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

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