獵頭顧問(wèn)助理崗位職責
在我們平凡的日常里，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的獵頭顧問(wèn)助理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
獵頭顧問(wèn)助理崗位職責1
職責描述：
1、根據客戶(hù)的招聘委托，收集和發(fā)掘市場(chǎng)的相關(guān)信息，協(xié)助顧問(wèn)尋找合適的'候選人
2、完善候選人信息，進(jìn)而輔助搭建，管理和維護公司人才數據庫
3、協(xié)助顧問(wèn)進(jìn)行相關(guān)候選人資料的收集、分類(lèi)、整理，對簡(jiǎn)歷做初步篩選
4、分析不同職位特點(diǎn)并確定目標公司與人選，通過(guò)電話(huà)或郵件形式建立聯(lián)系
5、積極了解目標公司的組織架構及部門(mén)情況，為長(cháng)期搜尋工作做好積累
6、協(xié)助顧問(wèn)完成其他相關(guān)工作
任職要求：
1、對人力資源咨詢(xún)行業(yè)充滿(mǎn)熱情與好奇心，抗壓能力強，對個(gè)人職業(yè)規劃有清晰方向
2、本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)與商科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
3、具有邏輯思維，溝通能力與理解能力良好，有長(cháng)期學(xué)習與積累的意識，自我驅動(dòng)力較強
4、 office軟件與工具應用熟練
5、英語(yǔ)良好者優(yōu)先
獵頭顧問(wèn)助理崗位職責2
崗位職責：
1、協(xié)助獵頭顧問(wèn)進(jìn)行職位分析，搜尋簡(jiǎn)歷，匹配候選人；
2、溝通候選人的職位意向，職業(yè)生涯發(fā)展規劃；
3、評估面談，形成推薦報告給客戶(hù)公司；
4、面試輔導并安排面試，背景調查、薪資談判、入職跟進(jìn)；
5、維護好客戶(hù)關(guān)系，維護人脈的有效性。
崗位要求：
1、統招本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2、良好的溝通協(xié)調能力，邏輯表達能力優(yōu)秀；
3、有內驅力和一定的抗壓能力，主動(dòng)學(xué)習能力強；
4、性格活潑開(kāi)朗，認真努力，樂(lè )觀(guān)積極，思維成熟
5、有內驅力和一定的抗壓能力
6、對自己有一定的職業(yè)規劃和目標，熱愛(ài)獵頭工作，愿意作為長(cháng)期職業(yè)發(fā)展的目標
獵頭顧問(wèn)助理崗位職責3
崗位職責
1、崗位職責要求渠道開(kāi)發(fā)與管理。
2、中高級人才的高效崗位職責要求。
3、崗位職責要求需求的對接。
4、素質(zhì)模型的確定和優(yōu)化。
職位要求：
1、人力資源崗位職責要求背景優(yōu)先、
2、1年以上崗位職責要求經(jīng)驗，熟悉各崗位職責要求渠道，有獵頭經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟悉面試技巧和崗位職責要求流程。
4、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先。
5、溝通能力良好，積極樂(lè )觀(guān)，抗壓能力強。
7、粵語(yǔ)流利者可以香港辦公（公司提供香港住宿）
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