商務(wù)中心主管崗位職責

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家收集的商務(wù)中心主管崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

商務(wù)中心主管崗位職責1

　　1、管理職位,負責其管理領(lǐng)域內主要目標和計劃;

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估;

　　4、負責部門(mén)的銷(xiāo)售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制等;

　　5、建立和管理銷(xiāo)售隊伍,完成銷(xiāo)售目標;

　　6、分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)并搞好售后服務(wù);

商務(wù)中心主管崗位職責2

　　1.為顧客提供電話(huà)、傳真、復印、打字等服務(wù),力求保證商務(wù)中心的工作能按酒店有關(guān)要求正常進(jìn)行,努力完成每月的各項任務(wù)。

　　2.根據本中心的具體情況和不同期的特點(diǎn),制訂有效的工作計劃,經(jīng)前廳部經(jīng)理審批后實(shí)施。

　　3.與本中心業(yè)務(wù)往來(lái)部門(mén)保持聯(lián)系,與酒店有關(guān)部門(mén)保持密切聯(lián)系,以保證電信業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。

　　4.負責制作各種報表及工作設備和環(huán)境的保養及清潔,保證各種設備的'正常運行。

　　5.熟悉酒店的各種規章制度,熟悉電信業(yè)務(wù)及工作程序,對業(yè)務(wù)質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)。

　　6.遇有重要客人住店,適當調配上班人員,以便在商業(yè)服務(wù)方面更大限度地配合酒店的接待工作。

　　7.負責本中心員工的培訓工作,包括業(yè)務(wù)培訓、操作技巧、思想素質(zhì)等,并定期進(jìn)行考核。

　　8.負責所屬員工的班次安排,監督員工的考勤,了解員工的思想動(dòng)態(tài)、工作情況,幫助員工解決工作上的難題。

　　9.督促領(lǐng)班、服務(wù)員履行各自的職責,并指導他們的工作,根據下屬的工作表現給予獎罰。

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