礦業(yè)公司崗位職責（通用11篇）

　　在當下社會(huì )，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的礦業(yè)公司崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇1

　　1、每日核對油站銷(xiāo)售日報表；

　　2、審核會(huì )計憑證原始單據，正確編制會(huì )計憑證，完成財務(wù)報表；

　　3、按照規定進(jìn)行增值稅納稅測算，合理預算經(jīng)營(yíng)利潤；

　　4、按時(shí)申報國、地稅各項稅種；

　　5、按時(shí)編制及上傳相關(guān)報表至財務(wù)總部；

　　6、建立固定資產(chǎn)明細表和財產(chǎn)用具的備查表；

　　7、負責發(fā)票管理、開(kāi)具、領(lǐng)購；

　　8、會(huì )計憑證、檔案裝訂完整、歸類(lèi)清楚；

　　9、領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇2

　　1、負責磷礦選礦生產(chǎn)線(xiàn)的技術(shù)支持及協(xié)調工作；

　　2、根據生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對生產(chǎn)計劃進(jìn)行調整并進(jìn)行監控；

　　3、根據銷(xiāo)售訂單及生產(chǎn)狀況安排每日的生產(chǎn)計劃；

　　4、負責生產(chǎn)計劃落實(shí)、跟蹤，協(xié)調、解決生產(chǎn)中出現的.問(wèn)題；

　　5、負責磷礦選礦藥劑制度開(kāi)發(fā)計劃，合理安排試制生產(chǎn)，不斷提高技術(shù)經(jīng)濟指標水平。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇3

　　1.審核財務(wù)單據，進(jìn)行日常賬務(wù)處理，確保財務(wù)核算的準確性；

　　2.準確計算各項稅款，按時(shí)完成納稅申報工作；

　　3.進(jìn)行資金預測、合同付款的審核，負責收匯、核銷(xiāo)；

　　4.負責增值稅發(fā)票的審核與認證，關(guān)單的`回收，出口退稅的申報；

　　5.完成對外報表的上報，配合審計；

　　6.負責報表的編制，根據經(jīng)營(yíng)情況，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)的統計與分析；

　　7.催收應收賬款；

　　8.對財務(wù)憑證、合同、涉稅等財務(wù)資料進(jìn)行合理保管。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇4

　　1、負責公司全盤(pán)帳務(wù)，包括財務(wù)審計、所得稅匯算清繳、工商年檢等；

　　2、編制、審核會(huì )計憑證和各類(lèi)會(huì )計報表，負責編制會(huì )計報表以及編制報表明細表，并進(jìn)行財務(wù)報告分析，能獨立完成財務(wù)各項工作；

　　3、負責公司報稅工作、涉稅事項辦理、年度稅算清繳等工作，并負責工商年審、銀行等對外關(guān)系的處理；

　　4、應收應付帳的核對與催促，核查其他應收、其他應付等科目情況；增值稅發(fā)票的開(kāi)具與認證；

　　5、每周處理公司所有員工的'費用報銷(xiāo)，審核；現金、銀行憑證制單及調節表的編制；每周對出納的現金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)及抽查；

　　6、每月開(kāi)具增值稅專(zhuān)用發(fā)票及認證抵扣。進(jìn)行應收賬款的監管，對公司應收賬款進(jìn)行內部對賬，對公司每月銷(xiāo)售情況進(jìn)行統計分析。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇5

　　1、全面負責礦業(yè)公司礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)利用及項目的綜合運營(yíng)管理,制定并實(shí)施礦業(yè)開(kāi)發(fā)戰略規劃,制定礦業(yè)投資管理流程,建立礦業(yè)投資項目的施工管理體系和進(jìn)度計劃管理體系；

　　2、在礦業(yè)項目開(kāi)發(fā)建設過(guò)程中,負責組織實(shí)施地質(zhì)勘探,規劃設計等可行性論證,并負責組織編寫(xiě)項目可行性報告供集團決策參考；

　　3、負責開(kāi)發(fā)項目的勘探組織與工程管理,在建項目的施工管理與設備采購、崗前業(yè)務(wù)技術(shù)培訓等項目組織管理工作；

　　4、代表集團履行對已投產(chǎn)礦業(yè)項目的任務(wù)目標、生產(chǎn)計劃、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)研發(fā)以及項目改擴建等方面的`管理權與考核權；

　　5、負責公司的全面運營(yíng)管理,流程管理,團隊建設管理及綜合成本控制管理。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇6

　　1.記錄并核對公司賬戶(hù)進(jìn)出賬及來(lái)往客戶(hù)詳細信息。

　　2.根據公司需要辦理稅務(wù)登記、年檢、工商變更等事項。

　　3.處理公司內部賬務(wù)、季度財務(wù)做帳、審計報告、成本審核及稅務(wù)申報。

　　4.負責日常費用報銷(xiāo)的審核及記錄。

　　5.完成上級交付的其他工作。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇7

　　一、貫徹執行公司董事會(huì )制定的各項政策、制度、會(huì )議決議和交辦的有關(guān)工作。

　　二、負責公司的安全管理工作，建立、健全礦山安全生產(chǎn)責任制，組織制定礦山安全生產(chǎn)規章制度和操作規程，保證礦山安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，督促、檢查礦山的`安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除礦山生產(chǎn)安全事故隱患，組織制定并實(shí)施礦山的生產(chǎn)安全事故應急救援預案，及時(shí)、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故，推行安全管理一票否決制，堅持貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。

　　三、負責礦山的生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)改造、礦山改擴建、物資供應、人事管理、財務(wù)管理、治安保衛、后勤服務(wù)等全面工作。

　　四、負責礦山內部經(jīng)營(yíng)、核算管理，按公司的要求，建立核算體系和指標體系，制定相關(guān)制度和實(shí)施細則。

　　五、負責落實(shí)公司董事會(huì )下發(fā)的各種計劃，并及時(shí)報送相關(guān)統計報表。

　　六、負責礦業(yè)公司員工的政治思想、安全意識、業(yè)務(wù)能力等方面的教育和培訓工作，全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。

　　七、負責礦山的三項（勞動(dòng)、人事、分配）制度改革，通過(guò)管理、制度、科技創(chuàng )新，不斷提高礦山現代化水平，促進(jìn)礦山不斷升級。

　　八、積極組織礦山開(kāi)展小改小革活動(dòng)、修舊利廢、增收節支，加強各項費用的管理和控制，降低經(jīng)營(yíng)成本。

　　九、積極組織礦山科學(xué)地編制生產(chǎn)接續、技術(shù)改造方案，保證礦山可持續發(fā)展。十、制訂并實(shí)施礦山經(jīng)營(yíng)決策、長(cháng)遠規劃、年度計劃、重大技術(shù)改造

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇8

　　一、遵守礦及中心制定的各項規章制度，持證上崗，堅守崗位。

　　二、熟練掌握礦井水各級處理工藝流程及設施、設備的工作原理、性能。

　　三、各班對本班水處理水質(zhì)負責，根據礦井水水質(zhì)、水量情況和監測員監測結果及時(shí)調整加藥量、污泥排放或反沖次數，保證水處理達標。

　　四、堅持對設施、設備的`運行情況進(jìn)行巡回檢查，包括池上、刮油機、凈水器、無(wú)閥濾罐及加藥系統、排底流系統等，發(fā)現異常及時(shí)處理，處理不了的向站長(cháng)或值班人員匯報處理。

　　五、水質(zhì)監測人員每半小時(shí)對原水及一、二次出水監測一次，及時(shí)將監測結果向操作人員通報，并定期巡檢水處理效果。

　　六、認真填寫(xiě)運轉日志，記錄當班存在的問(wèn)題和處理結果。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇9

　　崗位職責：

　　1、負責相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的營(yíng)銷(xiāo)協(xié)同工作（項目方案設計及推廣）；

　　2、負責相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域具體項目與設計師的.溝通及設計方案的出具（圖紙繪制、穩定分析、方案說(shuō)明編制）；

　　3、負責相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域技術(shù)方案的開(kāi)發(fā)、審核、推廣；

　　4、參與相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域編制規范的申報、編制等工作。

　　任職條件：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，水利水電、鐵路、道橋、礦業(yè)、土木工程、巖土工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、三年以上設計或施工管理經(jīng)驗；

　　3、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強；

　　4、個(gè)性外向，樂(lè )于嘗試新事物，擅長(cháng)溝通協(xié)調；

　　5、自主學(xué)習能力強，專(zhuān)業(yè)基礎扎實(shí)，有工作激情，承壓能力強；

　　6、熟練使用autocad、slide、理正、office系列軟件。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇10

　　職責描述：

　　1、完成公司下達的各項銷(xiāo)售目標和拓展目標；

　　2、獨立開(kāi)發(fā)各類(lèi)客戶(hù)資源，充分了解客戶(hù)特點(diǎn)及需求，建立良好的合作氛圍。

　　3、執行公司的營(yíng)銷(xiāo)政策，提升公司產(chǎn)品知名度，最終達成銷(xiāo)售定單；

　　4、負責項目合同的談判、簽訂、發(fā)貨、業(yè)務(wù)處理、回款；

　　5、負責客戶(hù)資料的收集、整理，反饋客戶(hù)的建議，并提出相應措施。

　　任職要求：

　　1、年齡30歲以上，男女不限，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作；

　　2、性格開(kāi)朗樂(lè )觀(guān)，形象良好，具備較強的溝通能力和社交能力；

　　3、口齒伶俐，頭腦靈活，吃苦耐勞，具備良好的.職業(yè)道德，敬業(yè)精神和良好的合作精神，能承受較大的工作壓力；

　　4、有石材行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5、能適應定期或不定期出差。

　　礦業(yè)公司崗位職責 篇11

　　崗位職責：

　　1、負責礦產(chǎn)品的開(kāi)拓和管理工作，包括業(yè)務(wù)前期洽談，工作計劃制定與實(shí)施，項目全過(guò)程的管理與控制，以及上下游的跟進(jìn)和信息反饋。

　　2、定期收集匯總礦產(chǎn)品行業(yè)信息，競爭信息，市場(chǎng)需求數據，為項目進(jìn)行提供最新數據支持。

　　3、根據公司的`戰略計劃，開(kāi)拓新市場(chǎng)，組織制定年度整體計劃，并對產(chǎn)品銷(xiāo)量，回款額，等各項指標負責。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國際貿易，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，礦業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗，礦類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　3、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，能使用英語(yǔ)進(jìn)行無(wú)障礙交流；

　　4、工作認真細致，有良好的溝通協(xié)調能力，有一定的抗壓能力，能適應經(jīng)常出差者

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