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酒店崗位職責說(shuō)明書(shū)（通用19篇）
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家整理的酒店崗位職責說(shuō)明書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇1
(1)嚴格按照配電操作規程，負責配電設備的運行監護，嚴守配電房的值班、交接班和人員進(jìn)出配電房的有關(guān)規定，杜絕閑雜人員進(jìn)入配電房，確保配電設備的安全運行。
(2)按照配電設備維修保養規程，進(jìn)行日常維護和例行保養。
(3)堅守崗位，定期巡視檢查配電運行儀表，認真抄錄填寫(xiě)各種報表和運行記錄。
(4)負責做好配電房的安全防范措施，如門(mén)、窗、消防器材等，同時(shí)做好防范小動(dòng)物的'工作，確保安全運行。
(5)當發(fā)生停電事件時(shí)，要立即與供電部門(mén)聯(lián)系，問(wèn)明停電原因和恢復時(shí)間，并做好準確記錄。
(6)負責保管好配電房的日用儀器、儀表和各類(lèi)工具，做到器具準確，完好，取用方便。
(7)負責配電房的設備和場(chǎng)地整潔、衛生、無(wú)雜物，機房?jì)炔坏贸闊�，吃零食，嚴禁將易燃易爆等危險品帶入配電房。
(8)發(fā)生事故時(shí)，值班人員應保持清醒頭腦，按照操作規程及時(shí)排出故障。
(9)服從值班長(cháng)的日常工作指令，在需要時(shí)，協(xié)助其他人員做好工作。
(10)完成上級下達的其他工作任務(wù)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇2
(1)嚴格按工作程序，保證維修單、工作指令單上規定的工作盡快地完成，做到準確、精巧、經(jīng)濟。
(2)酒店各區域的所有家具、木制固定設施的維修、維護。
(3)天花、玻璃、鏡具、標志牌、指示牌的維護保養。
(4)各種五金配件的修理、更換。
(5)各種沙發(fā)、椅子、柜臺、墻面包布的維修和更換。
(6)家具油漆(含新制家具)及裝修板面的油漆。
(7)機電設備及其水管、蒸汽管、通風(fēng)管的油漆。
(8)各種砌筑工程、地面貼面補修、墻面清洗、墻面刷白、天花批灰、刷白、屋面墻面補漏。
(9)地毯的鋪設、修補、平整。
(10)保證計劃性維修工作指令的圓滿(mǎn)完成。
(11)始終保持工作區域的`整潔和干凈。
(12)不斷加強學(xué)習，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平與服務(wù)意識。
(13)完成領(lǐng)班或主管臨時(shí)安排的其他工作。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇3
具體職責：
1、根據酒店各營(yíng)業(yè)部門(mén)物資要求及消耗情況，編制酒店全年度的采購預算和采購計劃，報總經(jīng)理批準以后組織實(shí)施，確保各項采購任務(wù)的完成。
2、建立完整的采購檔案保存制度(包括供應商資料檔案、供應商質(zhì)量信譽(yù)檔案、物品的價(jià)格資料檔案)
3、負責與倉庫聯(lián)系，及時(shí)處理產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)調督促供應商及時(shí)送貨。
4、協(xié)助上司比較供應商的'報價(jià)和整理供應商資料。
5、搜集各類(lèi)采購物料的樣板和安排供應商的示范工作。
6、配合倉庫對物品進(jìn)行驗收，確保物品符合申購的要求。
7、對供應商的各種單據進(jìn)行審核和整理。
8、負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)知識培訓，開(kāi)展員工的職業(yè)道德、法制觀(guān)念教育，完成上級分配的其它工作。
素質(zhì)要求：
1、基本素質(zhì)：遵紀守法，有協(xié)調能力;有責任感，不以權謀私，保守業(yè)務(wù)機密。
2、自然條件：年齡25歲以上，品貌端正，待人和藹、
3、文化程度：中專(zhuān)以上。
4、語(yǔ)言能力：國語(yǔ)流利。
5、工作經(jīng)驗：具備3年以上酒店工作經(jīng)驗，兩年以上采購工作經(jīng)驗。
6、特殊要求：熟悉采購程序和采購內容。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇4
具體職責：
1、了解各營(yíng)業(yè)部門(mén)物品需求及各類(lèi)物品市場(chǎng)的供應情況，掌握財務(wù)部對各種物品的采購成本及采購資金的控制要求，熟悉了解各種物品的采購計劃。
2、了解部門(mén)和倉庫各類(lèi)物品的消耗情況，根據采購計劃，對各種物品進(jìn)行價(jià)格調查。
3、搜集市場(chǎng)上各類(lèi)物質(zhì)的價(jià)格信息，作好資料的'存檔工作。
4、協(xié)助倉庫作好物質(zhì)的驗收工作，對質(zhì)量不合格價(jià)格不符的產(chǎn)品給予退貨。
5、與有關(guān)供應商作好積極的溝通，保持良好的合作關(guān)系。
6、嚴格執行酒店財務(wù)制度，遵紀守法，不索賄，不受賄，在平等互利的下開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。
7、完成上級分配的其它工作任務(wù)。
素質(zhì)要求：
1、基本素質(zhì)：遵紀守法，不以權謀私，不假公濟私。
2、自然條件：年齡在25歲以上，品貌端正，身體健康。
3、文化程度：高中以上學(xué)歷。
4、語(yǔ)言能力：國語(yǔ)流利。
5、工作經(jīng)驗：具備2年以上酒店采購工作經(jīng)驗。
6、特殊要求：對工作認真負責，勇于克服困難。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇5
(1)對值班室派發(fā)的報修單應無(wú)條件執行，做到及時(shí)、準確的實(shí)施、完成。
(2)按規定的時(shí)間對外界和酒店大堂、各餐廳、樓層及其他指定區域的溫度、濕度進(jìn)行測試，并向值班長(cháng)匯報。
(3)根據值班長(cháng)和主管的`指令，及時(shí)調�？照{設備，在保證服務(wù)區域溫、濕度滿(mǎn)足要求前提下，努力降低運行成本。
(4)必須嚴守崗位職責，服從值班長(cháng)、主管的指揮、調度，嚴守操作規程和維修工作程序。
(5)負責所有空調、通風(fēng)及其輔助設備的運行和日常維修并嚴格按照檢修周期、檢修內容對上述設備進(jìn)行維護保養。
(6)負責酒店所有冷藏、冷凍設備的維護保養和故障檢修工作。
(7)負責酒店中央空調水系統、風(fēng)管系統的日常維修和維護保養工作。
(8)負責搞好空調、通風(fēng)機房的清潔衛生工作，特別是要保證新風(fēng)機房、新風(fēng)口的清潔。
(9)按照經(jīng)理、主管要求，配合外包單位進(jìn)行增改工程施工，控制和保證施工質(zhì)量。
(10)完成上級下達的其他工作任務(wù)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇6
(1)制定本部門(mén)的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店設備、設施安全經(jīng)濟地運行和建筑、裝璜的完好。
(2)總結和歸納運行和維修實(shí)踐、制定和審定設備、設施及建筑裝璜的預防性維修計劃、更新改造計劃且督促執行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。
(3)制定和審定員工培訓計劃，定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓，努力把工程建成一支高水準、高效率、高服務(wù)質(zhì)量的隊伍。
(4)全面負責工程部的'節支運行、跟蹤、控制所有水、電、煤氣、燃油等的消耗并嚴格控制維修費用，保證酒店最大限度的節能、節支。
(5)根據營(yíng)業(yè)情況的氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況，提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。
(6)負責協(xié)調和酒店相關(guān)的市政工程的生產(chǎn)、調查、管理業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。
(7)主持部門(mén)工作例會(huì )，協(xié)調班組工作。
(8)分析工程項目報價(jià)單，重大項目應組織有關(guān)人員討論并現場(chǎng)檢查施工質(zhì)量與進(jìn)度，對完工的項目組織人員進(jìn)行評估和驗收。
(9)配合安全部搞好消防、安全工作。
(10)直接和間接地考核值班長(cháng)、領(lǐng)班及員工，并對其工作做出指導和評估。
(11)建立完整的設備設施技術(shù)檔案和維修檔案。
(12)隨時(shí)接受并組織完成上級下達的其他工作指令。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇7
(1)嚴格按照操作規程，確保鍋爐的安全運行。
(2)做好鍋爐及其附屬設備(包括分汽缸的閥門(mén)、供水泵處理設備)的維護保養和年度檢修工作。
(3)堅守工作崗位，任何時(shí)候都不得擅自離開(kāi)工作崗位，按照規定做好巡檢，并做好各種運行參數的記錄。
(4)做好鍋爐房日常維護保養工作，杜絕跑、冒、滴、漏的現象，做到文明生產(chǎn)。
(5)不斷學(xué)習新技術(shù)，提高司爐水平，做到勤檢查，勤調節，保持鍋爐壓力穩定，做好節能工作。
(6)在運行中鍋爐或附屬設備出現嚴重故障，應立即向值班長(cháng)匯報，并一起參與故障的'排出。
(7)每班必須排污1次，但不得在用汽高峰時(shí)排污，排污量根據爐水分析決定。
(8)水位表每班至少沖洗1次。
(9)禁止閑雜人員進(jìn)入鍋爐房。
(10)負責鍋爐房的清潔衛生工作。
(11)完成上級布置的其他任務(wù)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇8
(1)嚴格按工作程序，保證請修單指定的工作及時(shí)、準確地完成。
(2)負責酒店給排水系統管道、閥門(mén)及其輔件的維修保養。
(3)負責蒸汽系統的管道、閥門(mén)、消防水龍頭、消防栓、泵及其輔件的維修保養。
(4)負責客房衛生潔具如：淋浴頭、洗臉盆、水龍頭、地漏等設備設施的維修保養。
(5)負責各廚房、洗衣場(chǎng)的水龍頭、進(jìn)排水管道、地漏等設施的維修、保養。
(6)酒店內建筑及所有場(chǎng)地的地下管道、地漏和陰井的清理、疏通。
(7)負責制冷系統裝置的冷凍水、冷卻水、主管道、閥門(mén)及輔件維修保養。
(8)負責煤氣主管道、閥門(mén)及輔件的`維修保養。
(9)負責酒店生活水池、消防水池的清洗，樓層水箱、膨脹水箱及輔件等的維修保養。
(10)按維修保養計劃對上述系統進(jìn)行維護、保養。
(11)完成上級安排的其他工作。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇9
(1)在電氣主管的領(lǐng)導下，負責酒店電視系統、音響系統、通訊設備、消防控制系統、保安設備的正常運行，負責對上述系統設備制定和實(shí)施維護保養的.計劃。
(2)負責大型活動(dòng)時(shí)所需音像(響)設備的安裝和調試。
(3)負責對交換機進(jìn)行定時(shí)測試，每天都必須檢查電話(huà)中繼線(xiàn)。
(4)配合安全部做好消防控制系統的維護保養、定期做消防試驗，保證酒店安全。
(5)負責酒店通訊、音響設備和客房的電視機、電話(huà)機的維修;對請修單要及時(shí)、準確地實(shí)施、完成。
(6)嚴格按照節目播放計劃按時(shí)播放閉路電視節目，不得擅自改變節目?jì)热荨?/p>
(7)負責機房?jì)鹊那鍧嵭l生工作，負責錄音、錄像帶的保管使用，未經(jīng)許可不得私自外借或交換錄像帶和錄音帶。
(8)在工作中要堅守崗位，勤查設備，發(fā)現故障立即排出，如果處理不了，應立即向主管和值班長(cháng)匯報。
(9)完成主管、值班長(cháng)安排的其他工作。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇10
具體職責：
1、鉆研業(yè)務(wù)，熟悉車(chē)輛性能，對負責車(chē)輛進(jìn)行日常維護，保持車(chē)輛整潔，保證車(chē)輛良好的狀態(tài)。
2、堅守崗位，遵守行車(chē)制度，遵守值班制度，聽(tīng)從行政辦指定車(chē)輛調度人員安排。
3、提前5分鐘到達調車(chē)指定地點(diǎn)。
4、主動(dòng)為乘客服務(wù)，嚴格遵守保密規定，對乘客談話(huà)做到不介入，不傳播。
5、本著(zhù)努力為酒店節省費用的原則，凡屬于自行保養的'(如換機油等)要及時(shí)自行做好。
6、每天上崗檢查所分管車(chē)輛的車(chē)況，認真擦洗，隨時(shí)做好出車(chē)準備。
7、車(chē)輛有故障要及時(shí)向直接上司報告，填寫(xiě)《車(chē)輛維修申請單》，領(lǐng)導審批后到指定廠(chǎng)家維修，嚴禁開(kāi)帶病車(chē)上路。
8、嚴格執行交通安全法規和有關(guān)條例，確保安全行車(chē)。
9、嚴格執行酒店關(guān)于在崗人員儀表著(zhù)裝規定，執行《酒店司機及車(chē)輛管理規定》，優(yōu)質(zhì)高效完成出車(chē)任務(wù)。
10、認真填寫(xiě)用車(chē)報表，做好行車(chē)記錄。
素質(zhì)要求：
1、基本素質(zhì)：有信任感，有責任心。
2、自然條件：年齡22歲以上，身體健康，儀表端莊。
3、文化程度：高中以上。
4、語(yǔ)言能力：普通話(huà)流利。
5、工作經(jīng)驗：五年以上駕齡，持b型駕駛執照，熟悉周邊的交通地理。
5、工作經(jīng)驗：具備3年以上酒店工作經(jīng)驗，兩年以上采購工作經(jīng)驗。
6、特殊要求：熟悉采購程序和采購內容。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇11
(1)對請修單要及時(shí)、準確無(wú)誤的實(shí)施、完成。
(2)負責酒店內所有安全通道的照明指示燈、電器標牌、電顯告示牌及室內外霓虹燈的日常巡檢和電器修理。
(3)負責酒店內服務(wù)區域、辦公區、客房、公共場(chǎng)所等室內外照明燈具，電器開(kāi)關(guān)、插座的日常維修。
(4)負責所有照明控制盤(pán)、開(kāi)關(guān)箱的定期檢查、清理和維修。
(5)負責所有動(dòng)力開(kāi)關(guān)柜的定期檢查、管理和日常維修。
(6)負責小型改造工程的電器安裝、改裝。
(7)負責節日喜慶活動(dòng)室內外彩燈的安裝、維護和檢修。
(8)配合弱電組成大型會(huì )議、演出等活動(dòng)舞臺照明及燈光的布置工作。
(9)負責務(wù)部門(mén)及客人使用的'小型電器的維修。
(10)配合其他班組對有關(guān)電器設備實(shí)施計劃保養和維修。
(11)完成上級下達的其他工作任務(wù)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇12
(1)嚴格按照工作程序，保證報修單上指定的工作及時(shí)、準確完成。
(2)負責廚房設備、洗衣房設備及其輔助設施的計劃保養和維修工作。
(3)負責其他部門(mén)使用的塵器等清潔設備的維修工作，并指導使用部門(mén)如何正確使用和日常的清潔保養工作。
(4)負責酒店健身房運動(dòng)器械、娛樂(lè )器械的保養和維修工作。
(5)負責為其他部門(mén)制作、維修金屬結構的.器件、小型板金制品制件等。
(6)負責酒店的所有門(mén)鎖、閉門(mén)器、鋁合金門(mén)、地彈簧等小型機械設備的維修、保養。
(7)負責酒店內所有推車(chē)，包括餐車(chē)、推車(chē)、行李車(chē)、布草車(chē)等的維修、保養。
(8)負責本班組使用的車(chē)床、鉆(銑)床、砂輪機、套絲機等各種設備設施的維修和保養工作。
(9)負責未列入其他班組管理范圍的各種機電設備設施的維修保養工作。
(10)協(xié)助其他班組在設備維修中進(jìn)行電焊、零配件加工以及外協(xié)加工。
(11)完成上級下達的其他工作任務(wù)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇13
(1)嚴格按照操作規程和要求，精心操作制冷機組、水泵。
(2)按照規定時(shí)間巡視設備運行情況，詳細、準確地做好運行記錄，發(fā)現設備出現異常情況或出現故障，要及時(shí)進(jìn)行處理，如果處理不了要立即報告運行主管部門(mén)。
(3)根據外界溫度變化及酒店營(yíng)業(yè)的需要，及時(shí)調整制冷機和冷卻塔的開(kāi)啟臺數，努力提高運行效率。
(4)當班的操作人員必須按運行記錄表進(jìn)行檢查并簽名，除清楚記錄運行參數外，必須記錄清楚巡檢范圍內的設備開(kāi)、停時(shí)間，停機修理和停機及恢復正常運行的'時(shí)間。
(5)負責制冷機、水泵、冷卻塔的日常維護保養工作，使設備處于良好的運行狀態(tài)。
(6)當班的操作人員必須嚴守崗位，服從指揮，嚴守操作規程，不得擅離工作崗位。
(7)嚴格執行交接班制度，在交班時(shí)如發(fā)生故障或異常情況，應終止交班，原則上由當班人負責解決，接班人員同時(shí)協(xié)助處理，待故障排出恢復運行后交接班。
(8)遇到突發(fā)事件應立即向領(lǐng)班和主管報告，并及時(shí)處理。
(9)在冬季制冷機組停運期間，除設備的維護保養外，與空調工一起，做好冷卻塔、空調設備的保養、維修工作。
(10)做好機房?jì)鹊沫h(huán)境衛生，定期清洗設備。
(11)完成上級布置的其他任務(wù)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇14
1、嚴格按照服務(wù)程序做好本職工作。
2、遵守酒店各項規章制度，執行服務(wù)規程，儀容整潔大方，以規范姿態(tài)站立。
3、按照領(lǐng)班的安排，負責咖啡座的擺桌擺臺。
4、熟悉餐牌、酒水，積極向客人推銷(xiāo)。
5、客人到時(shí)，主動(dòng)迎接，熱情招呼，彬彬有禮。
6、按規格填好點(diǎn)菜單。
7、徹底搞好衛生工作。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇15
1、嚴格勞動(dòng)紀律，按時(shí)上下班，嚴格按照食堂規定，確保早點(diǎn)各種品種、數量、質(zhì)量的要求。
2、品種質(zhì)量要求色純正，形狀大小均勻，分量適當，稀飯干稠適當，餡心制作門(mén)味好，成品符合衛生要求。
3、動(dòng)腦筋、想辦法、變花樣，增加點(diǎn)心花色品種，不斷滿(mǎn)足就餐者的需求。
4、安全使用機械，嚴格操作規程，以免發(fā)生事故。
5、督促班組成員搞好個(gè)人衛生，積極落實(shí)衛生崗位責任制，保證飲食衛生，防止食物中毒
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇16
職責描述：
1、負責康養基地的旅游+酒店的'全面開(kāi)發(fā)及運營(yíng)，帶領(lǐng)旅游顧問(wèn)及商務(wù)營(yíng)銷(xiāo)團隊，完成基地康養品牌在酒店的植入。
2、參與公司重大決策研究，根據公司戰略目標制定部門(mén)品牌營(yíng)銷(xiāo)計劃并組織實(shí)施；
3、負責部門(mén)的團隊建設、人才梯隊培養和儲備。
4、負責部門(mén)項目的優(yōu)化與升級，確保項目不斷完善。
職位要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、熟悉旅游行業(yè)及酒店管理、營(yíng)銷(xiāo)的相關(guān)政策法規和業(yè)務(wù)操作流程，能獨立完成旅游規劃類(lèi)項目策劃的全程工作，包括前期調研、創(chuàng )意策劃、項目可行性分析，項目策劃文本編寫(xiě)及方案匯報工作；
3、曾經(jīng)在大健康產(chǎn)業(yè)、酒店、文化旅游相關(guān)行業(yè)擔任過(guò)負責人或運營(yíng)總監等職位，有良好的客戶(hù)資源基礎和業(yè)務(wù)渠道關(guān)系優(yōu)先；
4、具備優(yōu)秀的組織策劃、團隊管理、溝通協(xié)調等能力；
5、有事業(yè)心，有創(chuàng )業(yè)精神，組織能力強，愿意與公司一起成長(cháng)。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇17
崗位職責:
1、負責營(yíng)銷(xiāo)策劃部的日常工作管理、分配及團隊建設;
2、對營(yíng)銷(xiāo)策劃部所提供的方案進(jìn)行指導;
3、公司戰略策略、媒體銷(xiāo)售策略的指導和創(chuàng )新;
4、開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)策略研究，開(kāi)發(fā)具有創(chuàng )新性的媒介產(chǎn)品，新媒體銷(xiāo)售策略的推出;
5、承擔內部學(xué)習和外部培訓相關(guān)工作;
6、完成總經(jīng)理交辦的`其他工作。
7、 需要陪同客戶(hù)經(jīng)理去談ka客戶(hù)
任職資格:
1、5年以上品牌管理經(jīng)驗，有大型企業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有全面的品牌定位及營(yíng)銷(xiāo)理論體系，對品牌建設有獨到見(jiàn)解;
3、長(cháng)期操作過(guò)至少3個(gè)不同類(lèi)型品牌，負責過(guò)品牌從建設到推廣的工作;
4、具有開(kāi)放性思維和較強的創(chuàng )新能力，對行業(yè)市場(chǎng)保持高度關(guān)注;
5、具備較強主觀(guān)能動(dòng)性，主動(dòng)發(fā)現問(wèn)題、尋找解決思路;
6、具備較佳的演示文稿制作能力。
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇18
1、協(xié)助部門(mén)負責人整體協(xié)調建設項目的設計工作，負責各專(zhuān)業(yè)整體技術(shù)把控，確保項目設計質(zhì)量和進(jìn)度滿(mǎn)足建設需求；
2、負責組織項目的設計工作計劃編制和實(shí)施，負責組織設計單位的選擇，合同的簽訂；
3、負責組織與設計相關(guān)的政府各部門(mén)的`溝通、審批等工作的協(xié)調；
4、負責設計各專(zhuān)業(yè)全過(guò)程的技術(shù)和成果審核工作的管理；
5、負責配合招采等相關(guān)工作，進(jìn)行技術(shù)支持；
6、負責配合施工、安裝等相關(guān)工作，進(jìn)行技術(shù)支持；
7、完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其它工作；
酒店崗位職責說(shuō)明書(shū) 篇19
崗位職責:
1、全面負責處理酒店的總體事務(wù)，和酒店全體員工共同努力，確保完成公司下達的經(jīng)營(yíng)考核的各項目標。
2、負責組織、實(shí)施及監督下屬按諾言標準建立培訓體系，制定和實(shí)施店內各部門(mén)培訓計劃，為諾言培養合格的`管理型人才;
3、定期巡視旅館總臺、客房、公眾場(chǎng)所、后勤區域及各崗位工作情況，檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題。
4、做好酒店人力資源規劃，負責店內人事工作的監督、指導、考核、招聘工作，定期與員工進(jìn)行思想交流，提高員工滿(mǎn)意度。
任職資格:
1、愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結果，有同等崗位工作經(jīng)驗兩年以上;
2、誠信、正直，有親和力;。
3、出色的溝通能力、表達能力、團隊建設能力。
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