科技公司崗位職責（通用17篇）

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的科技公司崗位職責集合，希望能夠幫助到大家。

　　科技公司崗位職責 1

　　1、負責公司相關(guān)稅務(wù)的申報;

　　2、負責員工社保的'購買(mǎi);

　　3、負責收集和審核原始憑證,保證報銷(xiāo)手續及原始單據的合法性、準確性;

　　4、負責審核員工工資表;

　　5、將公司每月的收支匯總,形成報表;

　　6、負責進(jìn)行公司成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,督促公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節約費用、提高經(jīng)濟效益;

　　7、妥善保管會(huì )計憑證、會(huì )計賬薄、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料;

　　8、負責實(shí)行會(huì )計監督,嚴格維護財經(jīng)紀律,對重要的財務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復審;

　　9、積極參加業(yè)務(wù)培訓,提高業(yè)務(wù)水平,自覺(jué)學(xué)習有關(guān)財務(wù)管理的知識,提高個(gè)人素質(zhì);

　　10、完成上級交辦的其他工作事宜;

　　11、在規定時(shí)間做好周計劃表以及周總結表匯總至部門(mén)經(jīng)理處。

　　科技公司崗位職責 2

　　1.全面負責集團及下屬公司的會(huì )計核算和賬務(wù)處理。

　　2.指導、檢査、督促及改進(jìn)各下屬公司的財務(wù)工作。

　　3.向財務(wù)總監或總經(jīng)理定期提交財務(wù)報表。

　　4.向財務(wù)總監或總經(jīng)理定期提交財務(wù)分析報告。

　　5.全面負責集團及下屬公司的發(fā)票管理和納稅申報工作。

　　6.對會(huì )計部人員進(jìn)行管理。

　　7.負責會(huì )計部對外關(guān)系的`建立，完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

　　科技公司崗位職責 3

　　1.全面負責集團及下屬公司的融資工作。

　　2.對投資項目進(jìn)行可行性分析、風(fēng)險評估和風(fēng)險控制。

　　3.指導、檢查、督促及改進(jìn)各下屬公司的工作。

　　4.編寫(xiě)財務(wù)預測分析報告，提供信息支持。

　　5.編制財務(wù)預算和決算。

　　6.負責資金部對外關(guān)系的.建立，完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

　　科技公司崗位職責 4

　　職責描述:

　　1.從事相關(guān)軟件產(chǎn)品及項目的開(kāi)發(fā)及管理組織工作;

　　2.根據公司的戰略規劃制定軟件事業(yè)部的年度規劃包括產(chǎn)品設計規劃、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)規劃、產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)規劃、運營(yíng)規劃;

　　3.根據公司下達的研發(fā)任務(wù),負責制定詳細的實(shí)施方案,包括方案論證、人員配備、進(jìn)度控制;

　　4.項目啟動(dòng)后,監督項目的進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,保障項目按計劃進(jìn)行;

　　5.指導并參加本部門(mén)所有項目的技術(shù)攻關(guān),擔負部分項目的.核心研發(fā)工作;

　　6.負責制定本部門(mén)所有員工的日常工作計劃,業(yè)績(jì)考核,保持整個(gè)團隊的工作效率;

　　7.負責部門(mén)所有項目最終提交代碼和文檔的審查,保證項目的研發(fā)質(zhì)量。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè),7年以上軟件開(kāi)發(fā)或項目管理工作經(jīng)驗,3年以上產(chǎn)品型研發(fā)團隊管理經(jīng)驗;

　　2.良好的java基礎,良好的數據結構;

　　3.熟悉html5和css3標準,熟練運用javascript語(yǔ)言,熟悉linux操作系統管理,熟悉shell/python,精通java、scala、sql語(yǔ)言以及oracle/db2存儲過(guò)程;

　　4.熟悉hadoop/hive/hbase/yarn/spark/storm等組件的原理以及開(kāi)發(fā)、運維技術(shù);

　　5.熟練使用echarts、tableau等數據可視化工具,了解map-reduce、mpi等分布式計算框架,熟練使用eclipse進(jìn)行開(kāi)發(fā),熟練掌握spring mvc框架、ibatis框架和hibernate框架進(jìn)行web服務(wù)端開(kāi)發(fā);

　　6.有奮斗者精神,善于團隊管理,具備較強的溝通能力,能承受工作中的壓力,能夠按時(shí)按質(zhì)按量完成任務(wù)。

　　科技公司崗位職責 5

　　1、全面負責財務(wù)部的日常管理工作；

　　2、組織制定財務(wù)管理的相關(guān)管理制度及規定，并監督執行；

　　3、制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序；

　　4、制定年、季、月財務(wù)計劃；

　　5、負責編制及組織實(shí)施財務(wù)預算報告，月、季、年財務(wù)報告；

　　6、負責公司全面的資金調配，成本核算、會(huì )計核算和分析工作；

　　7、負責資金和資產(chǎn)管理工作；

　　8、監控可能對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng)；

　　9、管理與銀行及其他機構的'關(guān)系，開(kāi)展財務(wù)部與外部的溝通與協(xié)調工作；

　　10、管理好本部門(mén)員工，定期進(jìn)行相關(guān)技能知識培訓，不斷提高員工的綜合素質(zhì)；

　　11、協(xié)調本部門(mén)與其它職能部門(mén)關(guān)系；

　　12、完成上級交辦的其他工作事宜；

　　13、在規定時(shí)間做好周計劃表以及周總結表匯總至總經(jīng)辦助理處。

　　科技公司崗位職責 6

　　1.負責組織公司的.會(huì )計核算和成本費用控制工作。

　　2.負責主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作，監督各分公司的運作符合財務(wù)規范。

　　3.根據公司中、長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃,組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標準。

　　4.負責對工商、稅務(wù)、銀行等部門(mén)事物的協(xié)調處理。

　　5.負責財務(wù)部日常行政管理工作。

　　6.協(xié)助總經(jīng)理制定財務(wù)規劃。

　　科技公司崗位職責 7

　　1.負責倉庫日常管理事務(wù)。

　　2.按規定收發(fā)料。

　　3.每日進(jìn)出物料明細賬目的登記。

　　4.物料進(jìn)倉儲位的籌劃與擺放。

　　5.倉庫的安全工作及物料保管工作。

　　6.填寫(xiě)倉庫相關(guān)報表。

　　7.盤(pán)點(diǎn)工作的`具體安排與執行。

　　8.相關(guān)部門(mén)工作的協(xié)調及溝通。

　　科技公司崗位職責 8

　　1.掌握《會(huì )計法》，熟悉有關(guān)財務(wù)理論知識、會(huì )計制度和具體執行中的規章制度，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

　　2.負責各項收人款、業(yè)務(wù)往來(lái)g：的繳存以及曰常開(kāi)支報銷(xiāo)工作，按照公司財務(wù)制度把好資金出入審核關(guān)。

　　3.負責分管的.出納日記賬和銀行日記賬，做到每日記賬、核對，發(fā)現差錯，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，采取補救措施。

　　4.保管各種相關(guān)的有價(jià)證券和無(wú)價(jià)證券，現金要做到日清月結,現金庫存量要符合規定。

　　5.及時(shí)反映財務(wù)收支管理中存在的不足和問(wèn)題。

　　6.參與財務(wù)制度、規定的起草、綜合和修改。

　　7.承辦領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。

　　科技公司崗位職責 9

　　1.在營(yíng)銷(xiāo)總監的指導下，負責制訂年度、季度銷(xiāo)售計劃,并根據客戶(hù)及市場(chǎng)情況，制訂銷(xiāo)售策略。

　　2.組織進(jìn)行大客戶(hù)調研，研究分析大客戶(hù)的發(fā)展戰略和運營(yíng)模式、運營(yíng)理念，指導下屬實(shí)施系統化的公關(guān)策略。

　　3.協(xié)同并指導大客戶(hù)經(jīng)理以項目組的方式運作，負責跨國跨區域大客戶(hù)高層關(guān)系搭建及發(fā)展。

　　4.指導并匯總各類(lèi)客戶(hù)信息及市場(chǎng)信息，定期向營(yíng)銷(xiāo)總監反饋，為營(yíng)銷(xiāo)決策提供信息支持。

　　5.負責銷(xiāo)售團隊的.日常工作管理及指導，幫助建立、補充、發(fā)展、培養銷(xiāo)售隊伍，激發(fā)團隊力量，提高工作效率。

　　6.組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù)，對銷(xiāo)售目標和區域損益表負責。

　　7.管理并指導銷(xiāo)售團隊，督導團隊維護客戶(hù)關(guān)系。

　　8.協(xié)助處理大客戶(hù)投訴，跟蹤處理投訴結果，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　9.接受營(yíng)銷(xiāo)總監指派的工作。

　　科技公司崗位職責 10

　　1.制定產(chǎn)品檢驗標準。

　　2.對重要不符事項作出合理安排及處理,并對不良產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤、確認。

　　3.客戶(hù)抱怨事項之分析、調查，并提出預防改善措施反饋客戶(hù)。

　　4.對供應商評估、輔導、考察。

　　5.對檢驗不良的產(chǎn)品匯報、反饋并跟進(jìn)。

　　6.對品質(zhì)報表記錄及圖片進(jìn)行分發(fā)并保存。

　　7.客戶(hù)抱怨數據收集、統計、信息反饋。

　　8.與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調。

　　科技公司崗位職責 11

　　1.全面負責集團及下屬公司的審計工作。

　　2.財務(wù)中心制度建設、集團及下屬公司的各項管理制度建設。

　　3.檢查、監督集團及下屬公司以及財務(wù)中心各制度的執行情況。

　　4.指導、檢查、督促及改進(jìn)各下屬公司的審計工作。

　　5.了解各分支機構的稅負狀況，提交賬項優(yōu)化處理意見(jiàn)。

　　6.進(jìn)行稅務(wù)策劃和稅務(wù)平衡，達到合理避稅。

　　7.對審計部人員進(jìn)行管理。

　　8.編寫(xiě)全面審計報告和專(zhuān)項審計報告。

　　9.負責審計部對外關(guān)系的.建立，完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

　　科技公司崗位職責 12

　　一、供應商開(kāi)發(fā)

　　1、根據業(yè)務(wù)査詢(xún)開(kāi)發(fā)。

　　2、根據定單開(kāi)發(fā)。

　　3、根據上級指令開(kāi)發(fā)。

　　4、報據計劃自主開(kāi)發(fā)。

　　二、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

　　1、有競爭力產(chǎn)品的'開(kāi)發(fā)。

　　2、新產(chǎn)品方向性產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。

　　3、處理業(yè)務(wù)查詢(xún)。

　　4、供應鏈信息的搜集、分析與驗證、整理。

　　5、產(chǎn)品的培訓。

　　科技公司崗位職責 13

　　【崗位職責】

　　1、通過(guò)電話(huà)與家長(cháng)進(jìn)行顧問(wèn)式銷(xiāo)售，在充分識別家長(cháng)需求后，為孩子推薦合適課程；

　　2、及時(shí)響應家長(cháng)，并與教學(xué)老師一起做好孩子的教學(xué)工作和家長(cháng)服務(wù)；

　　3、公司有穩定的`客戶(hù)資源并且沒(méi)有淡旺季，無(wú)需自尋資源，無(wú)需自尋資源，無(wú)需自尋資源！重要的事情說(shuō)三遍！可盡情沖刺招生業(yè)績(jì)。

　　4、資源為已上過(guò)體驗課家長(cháng)，精準成單率高；

　　【崗位要求】

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熱愛(ài)銷(xiāo)售職業(yè)；

　　2、熱愛(ài)教育行業(yè)，擁有電銷(xiāo)、網(wǎng)銷(xiāo)招生經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、有責任心，能承受較大工作壓力；

　　4、具有較強的溝通能力與親和力，善于發(fā)現與引導客戶(hù)需求；

　　科技公司崗位職責 14

　　1.負責組織登記公司總賬和明細賬，計算和繳納各項稅。

　　2.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制訂會(huì )計核算辦法、財務(wù)管理辦法和相關(guān)規章制度；確保相關(guān)財務(wù)數據準確，對各種財務(wù)單據的合理性進(jìn)行審核。

　　3.協(xié)助起草公司年度財務(wù)預算、決算方案；負責編制公司會(huì )計報表。

　　4.對公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行基礎分析，及時(shí)反映問(wèn)題，提出措施。

　　5.對部門(mén)的核算會(huì )計及出納的工作進(jìn)行監督和指導。

　　6.負責與財政、稅務(wù)部門(mén)的`具體聯(lián)絡(luò )。

　　7.負責會(huì )計檔案管理。

　　科技公司崗位職責 15

　　1.建立崗位職業(yè)發(fā)展方向,制定和完善培訓管理體系和培訓制度。

　　2.編制、修訂、完善員工培訓手冊,建立和實(shí)施群組培訓體系,并指導各部門(mén)的落實(shí)。

　　3.拓展培訓渠道和培訓資源,積累培訓經(jīng)驗和資料,并指導在各部門(mén)的落實(shí)。

　　4.內部培訓師隊伍提供咨詢(xún)和指導,提高培訓質(zhì)量及效果。

　　5.上級領(lǐng)導交辦的`其他工作。

　　科技公司崗位職責 16

　　1、圖紙及料單在復印時(shí)，要求清晰且不能出現數量不齊的現象。

　　2、技術(shù)員準備的技術(shù)文件必須規范化，按照標準模式出技術(shù)文件。如CAD附圖的實(shí)線(xiàn)、虛線(xiàn)、尺寸線(xiàn)、加工附圖的各種視圖。

　　3、由技術(shù)準備造成了損失，按損失額的5%進(jìn)行處罰。如損失額在元以上時(shí)，在經(jīng)濟處罰的同時(shí)，并給予行政處分。如累計半年損失額未超過(guò)1000元的技術(shù)人員，對其獎勵相應的金額。

　　4、技術(shù)員在接到圖紙后要做出詳細的`技術(shù)準備計劃表。（見(jiàn)附表）未按時(shí)完成技術(shù)文件的準備工作，該項目的獎金適當下調。

　　5、技術(shù)準備文件在正式下發(fā)前要由專(zhuān)人進(jìn)行審核，并由部門(mén)主管簽字后方可下發(fā)。如無(wú)簽字下發(fā)，每次10元。

　　6、在技術(shù)準備文件中另加《型材領(lǐng)料單》隨《下料交接單》一同下發(fā)，存檔、庫房、下料各一份

　　7、套料人員由于套料圖錯誤造成損失，按損失額的5%進(jìn)行處罰。如損失額在元以上時(shí)，在經(jīng)濟處罰的同時(shí)，并給予行政處分。

　　8、套料圖在正式下發(fā)前要由專(zhuān)人進(jìn)行審核，并由組長(cháng)簽字后方可下發(fā)。如無(wú)簽字下發(fā)，每次10元。

　　9、套料人員要在工程結束后將本項工程的用料情況做出詳細報表，交到成本控制部門(mén)。

　　10、本規定自7月1日起實(shí)行。

　　科技公司崗位職責 17

　　1.掌握《中華人民共和國國會(huì )計法》,熟悉有關(guān)國家及特區財務(wù)理論知識、會(huì )計制度和具體執行中的規章制度,不斷提高業(yè)務(wù)水平和操作技巧。

　　2.負責會(huì )計原始資料的審核,正確編制會(huì )計記賬憑證,登記分類(lèi)明細賬、總賬,編制會(huì )計報表。

　　3.負責會(huì )計資料的'裝訂、歸檔工作。

　　4.參與財務(wù)制度、規定的起草、綜合和修改。

　　5.財務(wù)專(zhuān)項檢查,綜合審核的工作。

　　6.掌握收集財務(wù)監督、制度貫徹、收支管理實(shí)施情況,搞好綜合匯報。

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