- 醫務(wù)科主任崗位職責 推薦度:
- 相關(guān)推薦
醫務(wù)主任崗位職責(精選14篇)
在當今社會(huì )生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編收集整理的醫務(wù)主任崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
醫務(wù)主任崗位職責 篇1
職責描述:
1、在醫務(wù)院長(cháng)及科主任的指導下進(jìn)行工作。
2、嚴格執行醫院和本科室的各項規章制度,認真履行職責。
3、熱情接待病人,做好口腔科病人的導診咨詢(xún),心理護理,健康宣教工作,合理安排病人就診,使病人愉快地接受診查。
4、做好開(kāi)診前的一切準備工作,配合醫師做好治療工作。
5、做好口腔科各類(lèi)器械的保養、登記、清點(diǎn)、消毒滅菌等管理工作。
6、做好病人登記管理,預約回訪(fǎng),病歷管理。
任職要求:
1、具備一年或一年以上的.專(zhuān)科口腔工作經(jīng)驗;完成規培
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有專(zhuān)科進(jìn)修經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、細致認真、有很強的責任感,單位時(shí)間按臨床要求完成醫務(wù)工作;團隊意識強,接受醫務(wù)培訓和監管。
4、具有一定的語(yǔ)言溝通能力。
醫務(wù)主任崗位職責 篇2
1.負責全院計劃生育、防疫宣傳、健康教育、醫務(wù)值班等工作;
2.負責重大活動(dòng)的醫務(wù)保障服務(wù)工作;
3.負責組織教職工的`健康體檢,建立教職工健康狀況檔案;
4.負責組織新生體檢和協(xié)助解決畢業(yè)生就業(yè)體檢的需求;
5.負責審查教職工醫療費報銷(xiāo)
6.負責合理組織藥品、器材的采購與保管;
7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
醫務(wù)主任崗位職責 篇3
崗位職責:
1,在院長(cháng)的領(lǐng)導下,全面負責科室的醫療、教學(xué)、科研、預防和行政管理工作,完成上級醫療主管部門(mén)和醫院交辦的各項工作
2,確立臨床科室發(fā)展目標,制定工作計劃和實(shí)施方案,經(jīng)批準后組織實(shí)施,并經(jīng)常協(xié)調、督促、檢查,定期總結匯報
3,掌握國內外本學(xué)科最新學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài),及時(shí)組織全科人員學(xué)習,積極開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),努力提高醫療服務(wù)質(zhì)量,嚴防并及時(shí)正確的'處理差錯、事故
4,負責全院醫、教、研管理工作,協(xié)同有關(guān)部門(mén)做好醫、教、研活動(dòng)的人、財、物管理。
5,負責收集和整理醫療、教學(xué)、科研、質(zhì)量管理以及醫政管理工作資料和數據,按要求立卷歸檔,提供利用。
6,負責醫療工作的內外聯(lián)系和日常醫療管理工作。
7,負責院感工作
任職要求:
1,醫學(xué)專(zhuān)業(yè),統招大專(zhuān)以上學(xué)歷
2,三甲醫院心內科、心外科臨床經(jīng)驗5年以上
3,相關(guān)崗位工作經(jīng)驗3年以上
4,英語(yǔ)或日語(yǔ)精通者優(yōu)先
醫務(wù)主任崗位職責 篇4
1、全面負責醫院醫務(wù)處工作,做好各項醫療工作。
2、根據上級文件精神和醫院實(shí)際情況組織制定或修改醫療規章制度、技術(shù)操作規程,監督檢查醫療衛生法律執行情況。
3、負責對醫療工作計劃組織實(shí)施和檢查各級醫技人員執行規章制度和技術(shù)操作規程等工作情況。
4、負責臨床、醫技科室間的協(xié)調工作,解決臨床、醫技科室工作中的困難和問(wèn)題.
5、負責對特殊醫患關(guān)系組織調查、處理,保證醫療工作的正常運轉。
6、組織協(xié)調并參與重大突發(fā)公共衛生事件的搶救治療工作。
7、負責組織重大手術(shù)和新醫療技術(shù)的審查和報告工作。
8、參與醫務(wù)人員醫療水平、臨床新技術(shù)、新療法評估等的審批、監控和管理工作
9、負責醫療數據信息的`統計分析工作。
10、負責臨床醫務(wù)人員崗前培訓和準入管理。
11、完成領(lǐng)導下達的臨時(shí)性任務(wù)。
醫務(wù)主任崗位職責 篇5
崗位職責:
1、在院長(cháng)的領(lǐng)導下,全面負責醫院醫療組的.管理和業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作;
2、組織制定眼科醫療技術(shù)常規和技術(shù)標準,工作制度并組織實(shí)施;
3、合理組織調度醫療力量,為病人提供良好的診療服務(wù);
4、負責醫療質(zhì)量管理及醫療安全管理,處理醫療糾紛;
5、計劃和組織科研技術(shù)開(kāi)展及院內外學(xué)術(shù)交流,醫務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓工作;
6、負責醫療信息,病案管理工作,正確上報數據給衛生局及集團;
7、負責定期向藥監和衛生行政部門(mén)反應有關(guān)醫療用品生產(chǎn)、流通和使用過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題;
8、完成上級領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、臨床醫學(xué)或基礎醫學(xué)本科學(xué)歷以上;
2、年齡35-45歲,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具備專(zhuān)業(yè)的眼科知識及各種常見(jiàn)疾病治療知識;熟知臨床業(yè)務(wù)流程;熟悉衛生法律、法規;
4、具備較強的領(lǐng)導能力、溝通能力和團隊管理能力;
5、熟練使用各類(lèi)office辦公軟件。
醫務(wù)主任崗位職責 篇6
一、在院長(cháng)領(lǐng)導下,具體組織實(shí)施全院的醫療、預防工作。
二、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院長(cháng)、副院長(cháng)批準后,組織實(shí)施。經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結匯報。
三、深入各科室,了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會(huì )診。督促各種制度和常規的執行,定期檢查,采取措施,提高醫療質(zhì)量,嚴防差錯事故。
四、對重大醫療差錯或事故進(jìn)行調查,及時(shí)向院長(cháng)、副院長(cháng)提出處理意見(jiàn),必要時(shí)提交技術(shù)指導委員會(huì )鑒定。
五、負責全院醫療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調配工作。
六、負責組織實(shí)施臨時(shí)性院外醫療任務(wù)和對基層的'技術(shù)指導工作。
七、組織科室之間的協(xié)作,改進(jìn)門(mén)診、急診工作。
八、督促檢查藥品、醫療器械的供應和管理工作。
醫務(wù)主任崗位職責 篇7
1、在分管院長(cháng)領(lǐng)導下,負責醫院信息系統的管理、計算機網(wǎng)絡(luò )管理,負責醫院內外有關(guān)信息的收集整理及圖書(shū)室、統計室的領(lǐng)導和管理工作。
2、規劃、實(shí)施針對本醫院的.總體業(yè)務(wù)目標的信息化建設質(zhì)量和方案。
3、及時(shí)、準確向上級主管部門(mén)和院領(lǐng)導班子提供各種報表,收集、整理、分析和反饋有關(guān)醫療質(zhì)量和費用,績(jì)效的信息,為領(lǐng)導決策提供依據,為臨床、醫技科室提供醫療技術(shù)新進(jìn)展情況。
4、領(lǐng)導所屬人員的政治學(xué)習,組織好業(yè)務(wù)學(xué)習。
5、制定科室年度工作計劃,做好年度工作總結。
6、按照國家規定,做好信息方面的保密工作。
7、做好醫院信息顯示系統的維護與管理。
醫務(wù)主任崗位職責 篇8
1、在院長(cháng)領(lǐng)導下,根據人事工作政策、制度和有關(guān)規定,負責人員的調出、調入。
2、掌握熟悉干部業(yè)務(wù)水平、組織能力和政治思想情況,提出提拔、配備、使用意見(jiàn)。
3、主動(dòng)和有關(guān)科室研究,提出全院工作人員的考核,晉升、獎懲和調整工資的意見(jiàn)。
4、按照國家規定,做好工作人員的退職退休,離職休養工作。
5、在院長(cháng)領(lǐng)導下,根據人事工作政策、制度和有關(guān)規定,擔負人事工作的培訓和日常管理工作。
6、負責管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的`人事統計、人員鑒定工作,收集、整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案,建立健全技術(shù)檔案制度。
醫務(wù)主任崗位職責 篇9
1、在院長(cháng)領(lǐng)導下,負責本科的醫療、教學(xué)、科研、預防及行政管理工作。是本科醫療質(zhì)量和醫療安全工作的第一責任人。
2、根據醫院工作要點(diǎn),制定本科工作計劃,組織實(shí)施,并經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結匯報。
3、組織領(lǐng)導本科人員,完成醫療和護理工作。參加門(mén)診、病房、出診、會(huì )診等工作,督促本科醫師醫療文件的書(shū)寫(xiě),決定科內病員轉科、轉院和組織臨床病歷討論。
4、督促本科人員,認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程。嚴防并及時(shí)處理差錯事故。
5、組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習,開(kāi)展新技術(shù)、新療法,并及時(shí)總結,推廣應用。
6、協(xié)助院搞好業(yè)務(wù)技術(shù)培訓和技術(shù)考核,組織安排臨床教學(xué),提供人員聘任、晉升、獎懲意見(jiàn)。
7、負責本科人員政治思想工作,教育醫務(wù)人員加強工作責任心,改善服務(wù)態(tài)度,遵守勞動(dòng)紀律,協(xié)調本科室醫、護、患之間以及與其他各科室之間的`關(guān)系。
8、確定醫師輪換、值班,負責考勤。
9、積極組織本科人員配合醫院做好各項中心工作。負責管理科室財產(chǎn)物品等工作。
10、帶領(lǐng)全科人員完成醫院下達的各項經(jīng)濟指標和醫療任務(wù)。按月統計上報醫院。
醫務(wù)主任崗位職責 篇10
一、在分管院長(cháng)領(lǐng)導下,負責本科的業(yè)務(wù)及行政領(lǐng)導工作。
二、負責組織醫院感染監測控制計劃和制度的制訂、實(shí)施、檢查。
三、負責醫院感染發(fā)病情景的監測,考評醫院感染管理的效果,并定期向醫院感染管理委員會(huì )匯報。
四、定期深入科室,檢查醫院感染各種監控制度和措施的執行情景,作出質(zhì)量評價(jià),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出改善措施。
五、負責全院醫用消毒藥械,一次性醫療用品和衛生用品采購的監督及質(zhì)量控制。
六、參與藥事管理委員會(huì )關(guān)于抗感染藥物應用的.管理,協(xié)助擬定合理用藥的規章制度,并參與監督實(shí)施。
七、負責組織審定醫院新建和改建設施的衛生學(xué)標準。
八、負責組織醫院感染管理人員的業(yè)務(wù)培訓,普及醫院感染知識和進(jìn)行預防醫院感染的宣傳教育并供給技術(shù)咨詢(xún)。組織規劃本科業(yè)務(wù)訓練、教學(xué)、人才培養及技術(shù)考核。
九、引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)革新,組織開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)革新和科研工作,總結經(jīng)驗,撰寫(xiě)論文。
醫務(wù)主任崗位職責 篇11
1、在分管院長(cháng)的領(lǐng)導下,全面負責醫院的'科研和教學(xué)工作。
2、負責擬訂教學(xué)和科研工作管理制度及計劃并組織實(shí)施。
3、對醫院的科研和教學(xué)工作進(jìn)行督促、檢查、考核。
4、負責科研開(kāi)題論證,申報立項,成果鑒定、申報、推廣應用等工作。
5、負責擬定醫院繼續醫學(xué)教育計劃和組織實(shí)施。
6、負責貫徹落實(shí)普通專(zhuān)科醫師培訓管理工作。
7、負責擬定基層醫院來(lái)院進(jìn)修人員的教學(xué)計劃和在院管理。
8、負責重點(diǎn)學(xué)科建設申報工作。
9、負責全院科研成果、論文、著(zhù)作的登記、備案、管理工作。
10、做好科研科與其他部門(mén)的協(xié)調工作。
11、完成上級和醫院交辦的其他工作。
醫務(wù)主任崗位職責 篇12
1、負責全院考勤工作和安全節能工作,定期和不定期地進(jìn)行檢查和評定,并與各科室獎金掛勾。
2、按照醫院分配方案,管理獎酬金的計算與發(fā)放,不斷推動(dòng)全院的分配改革,獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,進(jìn)一步加強經(jīng)濟杠桿的作用。
3、關(guān)心群眾生活,與工會(huì )相互配合,搞好群眾的生活福利和文體活動(dòng)。
4、負責院長(cháng)委托的其他工作。
1、協(xié)助醫院辦公室主任完善醫院行政制度,規范各項行政事務(wù)并監督執行;
2、協(xié)助醫院辦公室主任做好醫院營(yíng)銷(xiāo)策劃及文化建設工作;
3、完成醫院各類(lèi)行政文件,信函、報告等材料的收發(fā)、轉遞及存檔工作,做到手續完備,及時(shí)準確。
4、配合做好醫院內外來(lái)訪(fǎng)人員的接待及對外聯(lián)絡(luò )工作,認真熱情,態(tài)度和藹,做到積極主動(dòng)、不推諉、不拖拉。
5、及時(shí)、準確地向院內有關(guān)人員傳達通知事項和會(huì )議安排,并做好會(huì )議紀要、決議、決定的'起草和印發(fā)。
6、協(xié)助制定醫院科研計劃、了解科研情況,處理科研工作中的日常事務(wù)性工作。
醫務(wù)主任崗位職責 篇13
1、辦公室副主任協(xié)助主任負責相應工作。
2、負責處理協(xié)調全院各科各項日常生活,并及時(shí)向分管院長(cháng)匯報。
3、主持總值班日常工作,統計考勤工作。
4、負責城區內救護車(chē)的調度及合理使用。
5、審批1-——3天休假。
醫務(wù)主任崗位職責 篇14
(一)在院長(cháng)、副院長(cháng)的領(lǐng)導下,負責全院的秘書(shū)、行政管理工作。
(二)安排各種行政會(huì )議,做好會(huì )議記錄,負責綜合醫院的`工作計劃,總結及草擬有關(guān)文件,并負責督促其貫徹執行。
(三)負責領(lǐng)導行政文件的收發(fā)登記,轉遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
(四)負責本室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習。領(lǐng)導有關(guān)人員作好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò )、人民群眾來(lái)訪(fǎng)處理、參觀(guān)及來(lái)賓的接待等工作。
(五)負責緊急事件匯報、處理;
(六)醫院負責院長(cháng)的聯(lián)系工作,衛生局負責主任的聯(lián)系。
【醫務(wù)主任崗位職責】相關(guān)文章:
醫務(wù)科主任崗位職責03-05
醫務(wù)崗位職責05-08
醫務(wù)崗位職責09-30
醫務(wù)科崗位職責10-22
醫務(wù)科科長(cháng)崗位職責05-09
醫務(wù)人員崗位職責08-05
醫務(wù)室崗位職責03-19
醫務(wù)崗位職責15篇09-30
醫務(wù)工作崗位職責02-21