材料部經(jīng)理崗位職責
在當今社會(huì )生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的材料部經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
材料部經(jīng)理崗位職責1
1、貫徹執行公司質(zhì)量方針和目標,完成《公司領(lǐng)導和 各部門(mén)職責分配表》中涉及的工作任務(wù)。在經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理的 領(lǐng)導下,負責本部門(mén)管理工作。
2、牢固樹(shù)立為生產(chǎn)一線(xiàn)服務(wù)的思想,領(lǐng)導本部門(mén)人員, 保質(zhì)、保量、保時(shí)的.完成各項原材料、輔助材料及其它物品 的采購、 進(jìn)貨工作, 確保所購產(chǎn)品能夠滿(mǎn)足生產(chǎn)和使用需求。
3、加強本部門(mén)程序化、數據化管理,完善本部門(mén)采購 檔案及產(chǎn)品標識工作,保證各類(lèi)進(jìn)出產(chǎn)品的計量和統計具有 可追溯性。
4、模范遵守公司勞動(dòng)紀律,發(fā)揚民主,團結同志,以 身作則,言行一致,本部門(mén)管理工作做到“公正、公平、公 開(kāi)” ,在本部門(mén)員工面前做到表率帶頭作用。
5、不斷拓寬進(jìn)購渠道,正確選擇和評價(jià)供方,在保證 進(jìn)購產(chǎn)品質(zhì)量的基礎上, 盡量降低價(jià)格成本, 節省公司開(kāi)支。
6、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,努力增強專(zhuān)業(yè)素質(zhì),勝任本崗位工作。
材料部經(jīng)理崗位職責2
一、 負責公司各項目材料的全面工作,負責對各項目材料人員進(jìn)行合理安排調 配,考核培訓任免等職責,對因管理不善所造成的各種不良后果負主要責任。
二、 負責材料部工作制度的編制與完善
三、 負責材料工作的詢(xún)價(jià)、洽談簽訂合同,負責收集材料市場(chǎng)信息作為合格供 應商的評估記錄工作。
四、 負責根據工程進(jìn)度對各項材料的及時(shí)供應及建立穩定可持續合作的供應商 檔案。
五、 負責材料使用過(guò)程的監督工作,對因管理不善而造成的材料浪費丟失、損 壞負主要責任。
六、 負責與公司財務(wù)、工程等部門(mén)的協(xié)調溝通工作,遵守公司的`各項規章制度, 有義務(wù)向公司提出合理化建議。
七、 工作中要嚴格要求自己不能對供應商吃、拿、卡、要及其它一切形式的饋 贈,不能向材料供貨商透露任何公司商業(yè)信息,一經(jīng)發(fā)現公司將根據相關(guān)規定嚴 肅處理,構成犯罪的移交司法機關(guān)處理。
八、 在工作中因責任心不強、工作懶惰、業(yè)務(wù)水平不高使進(jìn)購材料發(fā)現質(zhì)次價(jià) 高,給公司造成一切損失承擔主要責任。
九、 加強業(yè)務(wù)學(xué)習,加強自身修養、提高技能、鍛煉意志不斷提高個(gè)人綜合水 平,對外關(guān)系中要嚴于律己,塑造良好的自我形象及公司形象。
十、 完成公司領(lǐng)導交辦其它工作。
材料部經(jīng)理崗位職責3
材料部經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、負責公司所有項目材料的合理調配及供給;
2、負責根據工程進(jìn)度對各項材料的及時(shí)供應及建立穩定可持續合作的供應商檔案;
3、負責材料工作的詢(xún)價(jià)、合作商的.簽約，及時(shí)收集材料市場(chǎng)信息，為公司提供合適合作伙伴;
4、負責材料部工作制度的執行與完善;
5、工作中要嚴格要求自己，不能向材料供貨商透露任何公司商業(yè)信息，一經(jīng)發(fā)現公司將根據相關(guān)規定嚴肅處理;
6、對外關(guān)系中要嚴于律己，塑造良好的自我形象及公司形象;
任職要求:
1、具有家居建材行業(yè)管理3年以上工作經(jīng)驗;
2、有原則、有立場(chǎng)，有魄力;
2、熟悉建筑裝飾行業(yè)材料體系，熟悉相應的材料知識和特性，對室內施工裝潢裝飾工藝有一定了解;
3、有豐富的供應商資源及較強的渠道開(kāi)發(fā)能力
4、性格外向，具備極強的組織協(xié)調能力、溝通能力、成本分析能力;
5、豐富的部門(mén)管理、計劃協(xié)調能力;
6、熟練使用辦公軟件。
材料部經(jīng)理崗位
材料部經(jīng)理崗位職責4
1、 負責裝飾材料的`信息收集。
2、 負責對材料數據庫的籌備,建設工作。
3、 負責對材料招標活動(dòng)的組織、安排及考察。
4、 負責編寫(xiě)材料分配組織設計。
5、 負責編寫(xiě)現場(chǎng)施工材料管理計劃。
6、 負責制作材料樣板。
7、 負責與甲方在材料方面的相關(guān)接洽工作。
8、 配合公司內部各部門(mén)工作。
9、 配合集團各職能部門(mén)工作。
10、 服從領(lǐng)導的各項工作安排。
材料部經(jīng)理崗位職責5
材料部經(jīng)理 河南龍瑞裝飾工程有限公司 河南龍瑞裝飾工程有限公司,龍瑞 職責描述:負責招商、二樓主材展廳。工地主材進(jìn)度等。
任職要求:有一定的工作經(jīng)驗,管理協(xié)調能力,處理問(wèn)題的能力。
升職空間大!建立材料部管理制度
保證材料的質(zhì)量,充分,及時(shí)地供應,搞好與供應商的.關(guān)系,進(jìn)行合理的材料輸出,為公司創(chuàng )造效益。
建立虛擬材料庫,及時(shí)更新,定期向市場(chǎng)部,設計部,工程傳達最新材料和材料價(jià)格的調整,
負責材料等相關(guān)知識的培訓。
對質(zhì)量事故的及時(shí)調查,追償損失。
按時(shí)向總經(jīng)理匯報工作。
材料部經(jīng)理崗位職責6
第一條 為加強工程管理, 確保工程按質(zhì)按期完成, 并最大限度地降低工程成本, 節約投資,實(shí)現工程總目標,特制訂本職責。
第二條 材料部經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導下, 主要負責組織材料部進(jìn)行工程材料計劃編制、材料管理賬目建立、材料詢(xún)價(jià)采購、材料質(zhì)量把關(guān)、控制材料采購成本、 簽認材料款項、辦理余富材料退貨、退庫等專(zhuān)項工作的開(kāi)展,通過(guò)對材料工作的 組織管理,從而實(shí)現對工程總目標的`實(shí)現。
第三條 具體職責認真貫徹執行公司的各項管理規章制度。
第四條 積極主動(dòng)地完成工程材料定購任務(wù),滿(mǎn)足工程施工要求,對工程材料的 加工、訂貨、采購進(jìn)度、質(zhì)量及訂貨采購資金使用情況,實(shí)施全面的管理。
第五條 組織建立工程材料采購平臺,對材料的品種、規格、性能、質(zhì)量、環(huán)保 達標等相關(guān)參數、材料價(jià)格、加工制作周期、生產(chǎn)廠(chǎng)商、供貨商信譽(yù)等進(jìn)行建賬 評價(jià),及時(shí)了解掌握材料市場(chǎng)價(jià)格等各種情況變化,實(shí)施工程材料工作動(dòng)態(tài)化管 理。
第六條 組織工程材料詢(xún)價(jià),貨比三家,在保證材料供貨滿(mǎn)足工程進(jìn)度及質(zhì)量要 求的基礎上進(jìn)行材料價(jià)格商談。
第七條 掌握工程各項材料需求總數量及材料的庫存情況及時(shí)調整材料供應計 劃,按甲供、甲指及公司自購材料進(jìn)行分類(lèi)匯總,確保工程材料采購供貨計劃的 真實(shí)性、完整性和有效性,對工程材料總需求在數量、供貨時(shí)機、資金使用上進(jìn) 行全面整體有效的把控。
第八條 與材料商進(jìn)行洽談, 對所購材料的質(zhì)量性能、 環(huán)保等技術(shù)指標進(jìn)行把關(guān), 保證所購材料質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,保證所購材料單價(jià)不超過(guò)同類(lèi)產(chǎn)品市場(chǎng)時(shí)價(jià),組織建立 材料采購賬目,配合預算部與材料供貨商簽訂大宗主材采購合同。
第九條 配合現場(chǎng)做好材料供應工作,確保工程材料使用,對材料發(fā)放使用賬目 完善建立情況、材料出入庫簽認辦理、現場(chǎng)材料使用、浪費情況進(jìn)行檢控。
第十條 組織處理材料事故問(wèn)題,協(xié)調材料問(wèn)題糾紛,對出現質(zhì)量問(wèn)題的工程材 料,組織提出處理方案,進(jìn)行問(wèn)題處理,辦理相關(guān)材料退換手續。
第十一條 組織工程完結后工程材料采購、使用及余富材料盤(pán)點(diǎn)工作,按照公司 要求及時(shí)組織辦理余富材料退貨、退庫,對材料實(shí)耗情況進(jìn)行分析。
第十二條、當材料員兼司機時(shí), 負責車(chē)輛的日常維護、 保修。 確保車(chē)輛內外潔凈。
第十三條、掌握材料供應價(jià)格及預算價(jià)格, 如材料供應價(jià)格≥預算 價(jià)格及時(shí)反饋 信息給預算員辦理有關(guān)報批手續。
第十四條 樹(shù)立公司利益第一的宗旨,維護公司的形象與聲譽(yù),潔身自律、杜絕 一切違法行為的發(fā)生。
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