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訴訟崗位職責
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效規范操作行為。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編幫大家整理的訴訟崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
訴訟崗位職責1
崗位職責:
1、管理合作律所,包括選聘,年審及退出日常溝通,實(shí)地督導。
2、配合法院開(kāi)展各項案件訴訟工作。
3、處理涉及微粒貸的各項法務(wù)支持工作。
任職要求:
1、學(xué)歷:本科及以上金融類(lèi)、法律類(lèi)或經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷。
2、經(jīng)驗:2年及以上銀行零售法律訴訟工作經(jīng)歷。
3、專(zhuān)長(cháng):熟悉相關(guān)法律法規和監管規定。
4、素質(zhì):誠信、勤奮,認真細致,執行能力強,較強的溝通協(xié)調能力和抗壓能力。
訴訟崗位職責2
崗位職責:
1、通過(guò)訴訟手段協(xié)助資產(chǎn)管理部門(mén)完成風(fēng)險資產(chǎn)處置指標;
2、負責準確完成訴訟材料,撰寫(xiě)訴訟文書(shū)并對逾期項目進(jìn)行訴訟立案,確保訴訟流程順利推進(jìn);
3、負責適時(shí)申請強制執行,協(xié)助法院開(kāi)展執行工作;
4、完成其他相關(guān)工作,完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、至少一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有個(gè)人貸款或融資租賃領(lǐng)域訴訟催收經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有嚴謹的`工作思維,一定的訴訟項目分析能力和應變能力;
4、良好的職業(yè)道德素質(zhì),較強的溝通協(xié)調能力、正直誠信。
訴訟崗位職責3
崗位職責:
1.制定公司訴訟管理制度;
2.建立并完善律師庫,對律師庫律師進(jìn)行日常管理和考核;
3.訴訟案件管理系統的搭建及維護,加強訴訟案件管理;
4.訴訟案件的應訴與處理,部分案件需要親自開(kāi)庭應訴,使公司利益最大化;
5.追償案件的處理、突發(fā)事件的應對解決;
6.法律培訓;
7.發(fā)布案件風(fēng)險提示;
8.領(lǐng)導交辦的.其他工作。
任職資格:
1.最低學(xué)歷資格:本科及以上學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè);
2.專(zhuān)業(yè)知識要求:具備良好的溝通表達、組織協(xié)調、計劃執行、案件管理能力,精通法律法規的知識和技能,掌握訴訟案件處理技能,熟悉保險行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識;
3.取資格證書(shū)要求:得國家法律職業(yè)資格證書(shū)
(2)工作經(jīng)驗要求:
具備3年以上金融行業(yè)訴訟管理經(jīng)驗。
訴訟崗位職責4
1、負責公司的相關(guān)法律訴訟、勞動(dòng)仲裁;
2、具有較強的溝通談判能力;
3、協(xié)助處理公司的'突發(fā)事件;
4、負責公司相關(guān)合同的審核;
5、負責承擔公司相關(guān)業(yè)務(wù)的法律咨詢(xún)和法律培訓工作;
6、負責完成上級交辦的其它工作內容
訴訟崗位職責5
1、擬定和修訂公司訴訟保全管理制度、流程及標準;
2、協(xié)助公司相關(guān)部門(mén)組織和開(kāi)展資產(chǎn)保全工作,全面參與風(fēng)險項目處置,審核風(fēng)險項目處置文件,負責風(fēng)險項目的日常管理工作,制定風(fēng)險項目的處置方案并予以實(shí)施;
3、組織訴訟保全、資產(chǎn)處置培訓,制定修訂編制訴訟保全管理報告及各類(lèi)相關(guān)培訓材料;
4、負責外聘律師事務(wù)所管理等中介機構管理、考核、溝通協(xié)調。
訴訟崗位職責6
職責描述:
1、非訴案件(緊急、突發(fā)事件等)的處理;
2、擬起訴案件材料的收集,調查取證,擬寫(xiě)訴狀,參加開(kāi)庭,運用法律程序維護公司利益;
3、擬應訴案件材料的`收集,調查取證,擬寫(xiě)訴狀,參加開(kāi)庭,運用法律程序維護公司利益;
4、擬執行的案件在合理期限內對方仍未履行,擬寫(xiě)申請執行書(shū),辦理相關(guān)手續,向法院申請執行;
5、出具案件處理方案或意見(jiàn):分析情況、利弊,草擬和解方案,并根據領(lǐng)導指示與法院、對方當事人溝通;
6、對審判結果是否上訴或申訴提出意見(jiàn);對非訴訟案件或不以訴訟方式處理的案件提出處理方案和法律建議;在訴訟過(guò)程中,如發(fā)現公司有需改進(jìn)和注意之處,出具法律建議書(shū);
7、跟蹤案件進(jìn)展:跟蹤案件的進(jìn)展情況,及時(shí)向領(lǐng)導報告;
8、登記結案:對結案案件做好結案登記,并歸檔;對重要案件,書(shū)寫(xiě)結案報告;
9、建立工作臺帳:組織建立公司人力資源管理中心法律事務(wù)部合同、訴訟工作臺帳,并定期與部門(mén)其他同事溝通,完善臺帳;
10、按公司預算控制合理使用費用;
11、按公司下發(fā)目標控制成本。
任職資格:
1、工作經(jīng)驗:有同類(lèi)企業(yè)工作或在律所工作1-2年;
2、本崗位需具備的職業(yè)資格:通過(guò)國家司法考試或其他法律資格證書(shū);
3、基礎知識:熟知民法、經(jīng)濟法、合同法、公司法,對民事訴訟、行政訴訟、仲裁程序要有較熟的掌握;
4、專(zhuān)業(yè)知識:對房地產(chǎn)法、物業(yè)管理方面的法律法規熟練精通,對房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程有較深的了解。
訴訟崗位職責7
職位描述
1. 訴訟、仲裁糾紛案件處理, 全程參與前期調查取證、庭審及案件執行等;
2. 公司采購合同、銷(xiāo)售合同等模板擬定,具體采購項目合同審核、修訂等;
3. 法制宣傳、普法工作;
4. 其他法律咨詢(xún)工作;
5. 知識產(chǎn)權管理的日常工作。
任職要求
1. 具有司考資格,具有大型律師事務(wù)所工作經(jīng)驗、訴訟經(jīng)驗的優(yōu)先;
2. 熟練掌握英語(yǔ),能夠運用英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言,能夠審閱英文合同,并提出法律意見(jiàn);
3. 具有良好的溝通能力。 職位描述
1. 訴訟、仲裁糾紛案件處理, 全程參與前期調查取證、庭審及案件執行等;
2. 公司采購合同、銷(xiāo)售合同等模板擬定,具體采購項目合同審核、修訂等;
3. 法制宣傳、普法工作;
4. 其他法律咨詢(xún)工作;
5. 知識產(chǎn)權管理的日常工作。
任職要求
1. 具有司考資格,具有大型律師事務(wù)所工作經(jīng)驗、訴訟經(jīng)驗的'優(yōu)先;
2. 熟練掌握英語(yǔ),能夠運用英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言,能夠審閱英文合同,并提出法律意見(jiàn);
3. 具有良好的溝通能力。
訴訟崗位職責8
職責描述:
1、負責處理專(zhuān)利糾紛;
2、負責專(zhuān)利復審、無(wú)效、侵權工作;
3、能夠獨立處理專(zhuān)利訴訟、專(zhuān)利復審和非訴訟案件業(yè)務(wù);
4、負責專(zhuān)利質(zhì)量評價(jià);
5、負責領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職要求:
1、統招碩士及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)要求為電學(xué)、計算機、電子相關(guān)領(lǐng)域;
2、3年以上從事專(zhuān)利代理行業(yè)或在企業(yè)做ipr 3—5年,有專(zhuān)利代理人執業(yè)證和律師執業(yè)證優(yōu)先考慮;
3、向資深知識產(chǎn)權律師匯報,負責知識產(chǎn)權訴訟,協(xié)助資深知識產(chǎn)權律師制定訴訟策略;
4、有良好的英文閱讀能力,能夠閱讀和理解對比英文文獻;能夠以英文為工作語(yǔ)言者優(yōu)先;
5、有較強的表達能力和良好的.綜合協(xié)調能力及團隊精神;
6、敬業(yè)、誠信,有團隊合作精神,良好溝通能力和職業(yè)素養;
7、希望從事無(wú)效和訴訟業(yè)務(wù)。
訴訟崗位職責9
一、秘書(shū)長(cháng)職責:
1、在理事會(huì )的領(lǐng)導下,領(lǐng)導開(kāi)展基金會(huì )各項日常工作及其他推廣活動(dòng),領(lǐng)導創(chuàng )新與變革。
2、定期協(xié)助理事會(huì )主持召集會(huì )議,負責基金會(huì )工作計劃、投資計劃、年度預算和年度工作報告的起草工作。
3、組織實(shí)施財務(wù)預算方案、使用方案。
4、負責與理事會(huì )保持良好溝通,定期向理事會(huì )匯報發(fā)展戰略及工作計劃執行情況、資金運用情況、機構人員調配情況,以及其他重大事項。
5、根據理事會(huì )的決議,按照合法、安全、有效的原則,開(kāi)展基金會(huì )資產(chǎn)的投資運作工作,確保捐贈資產(chǎn)的保值、增值。
6、配合業(yè)務(wù)管理部門(mén)、登記管理機關(guān)、上級財稅主管部門(mén)完成對基金會(huì )的檢查和監督管理工作。
7、根據基金會(huì )理事會(huì )的授權和實(shí)際工作需要,負責基金會(huì )各項規章制度的草擬和落實(shí)工作,建立基金會(huì )內部良好的溝通渠道及工作機制。
8、代表基金會(huì )參加重大業(yè)務(wù)、外事或重要活動(dòng)
9、負責協(xié)助處理基金會(huì )重大突發(fā)事件,并及時(shí)向理事會(huì )匯報
10、完成理事會(huì )交代的其他工作。
二、辦公室:
1、全面接受理事會(huì )和秘書(shū)長(cháng)的領(lǐng)導,負責建立和落實(shí)教育基金會(huì )的規章制度建設,信息化建設和文化建設工作。
2、負責理事會(huì )的議題準備、會(huì )議組織及決議落實(shí)工作;及時(shí)向理事會(huì )及秘書(shū)長(cháng)報告決議執行情況,接受理事、監事的質(zhì)詢(xún)和監督,以及負責基金會(huì )等綜合性會(huì )議的組織、會(huì )務(wù)、記錄等工作。
3、按照捐贈者意愿和國家政策,綜合協(xié)調、全面衡量,訂立捐贈協(xié)議;跟蹤捐資到位情況,協(xié)調落實(shí)協(xié)議應履行的義務(wù),確保項目資金能夠按照捐贈者意愿使用。
4、建立捐贈檔案資料,項目資金的使用有案可查。按照捐贈人意愿,向捐資人提供項目執行情況,實(shí)行透明管理。
5、負責基金項目的申請工作,組織理事會(huì )審批,監督檢查資金使用情況,以及項目驗收工作。
6、負責單位印鑒、證照(不含財務(wù))的管理工作。負責單位印鑒、證照的申報、備案和年審年檢工作。
7、負責單位內部費用報銷(xiāo)工作。對基金會(huì )運行中的各種費用,負責初審、整理票據、填制報銷(xiāo)單和報賬工作。
8、負責單位辦公設備及家具、辦公用品和勞保用品的采購、登記、保管和領(lǐng)用工作。
9、負責合作、捐贈單位和個(gè)人的聯(lián)系與接待工作。
10、按照國家法律法規,負責基金會(huì )人事管理工作。
11、按照國家法律法規,完成基金會(huì )的信息對外公布。
12、完成理事會(huì )和秘書(shū)長(cháng)交辦的其他工作。
三、財務(wù)部:
1、擬定基金會(huì )財務(wù)管理辦法和內部會(huì )計監督制度。
2、負責基金會(huì )日常財務(wù)會(huì )計、出納工作。辦理各類(lèi)捐贈款(物)的托收手續,做好每一筆款項的存款和轉帳等工作;做到賬目清楚、準確無(wú)誤,保證各筆資金和各項基金的管理與使用符合財務(wù)制度的規定;保證各類(lèi)基金會(huì )計檔案合法、真實(shí)、完整、準確。
3、編制基金會(huì )上年度經(jīng)費收支決算和本年度經(jīng)費收支計劃。
4、編制基金會(huì )財務(wù)會(huì )計報告及各類(lèi)財務(wù)報表,編制基金會(huì )年度財產(chǎn)清冊。
5、根據章程規定,按照理事會(huì )決議要求,合法、安全、高效地運作資金,實(shí)現資金的保值增值。
6、按照財政部門(mén)與上級部門(mén)要求,做好基金會(huì )財務(wù)管理及匯報工作。
7、配合做好基金會(huì )接受上級管理部門(mén)實(shí)施的定期審計、年檢和評估工作。
8、完成基金會(huì )領(lǐng)導交辦的`其他工作。
四、項目部:
1、負責項目的管理、實(shí)施、監測、評估,保證項目目標的實(shí)現。
2、負責對項目預算決算的合理性、費用單據的完整性、合規性進(jìn)行審核,保證項目支出規范,提高資金使用效率。
3、負責基金項目的規劃、洽談、考察論證和審批立項工作。
4、負責基金項目的具體組織實(shí)施,包括協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門(mén)做好獎學(xué)、獎教、助學(xué)金的評定和發(fā)放工作,以及落實(shí)支持學(xué)校建設和發(fā)展的其他公益支出等。
5、負責管理基金項目的運作,監督基金項目的實(shí)施情況,努力提高基金使用效益。
6、負責開(kāi)展教育、培訓、咨詢(xún)等工作。
7、負責開(kāi)展與捐贈方、受捐方的接洽、聯(lián)誼活動(dòng)。
8、根據部門(mén)統籌,配合秘書(shū)長(cháng)工作,達成年度既定目標9、完成基金會(huì )領(lǐng)導交辦的其他工作。
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