辦事員的崗位職責（精選20篇）

　　現如今，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家收集的辦事員的崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　辦事員的崗位職責 1

　　一、認真貫徹執行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、法律、法規以及礦制定的各種規章制度。

　　二、做好本隊的技術(shù)管理、技術(shù)咨詢(xún)及技術(shù)指導工作。

　　三、參與編制本隊各類(lèi)規程和措施。

　　四、參與編制本隊材料消耗計劃、設備配置計劃、設備維修計劃。

　　五、參與編寫(xiě)本隊災害應急預案，組織職工認真學(xué)習，使職工熟悉掌握災害預防知識和避災路線(xiàn)。

　　六、做好井下供電、供液、排水、通訊、監控系統及公用絞車(chē)的安裝和日常維護管理，及時(shí)消除隱患，保證正常運行。

　　七、嚴格成本管理，加大回收復用、修舊利廢力度，完成礦下達的成本考核指標。

　　八、參加礦組織的'安全檢查，對礦安全檢查“三定”問(wèn)題認真整改。

　　九、加強安全質(zhì)量標準化建設，達到考核目標。

　　十、積極參與技術(shù)革新，不斷引進(jìn)新技術(shù)、新工藝。

　　十一、做好本隊技術(shù)資料的收集、整理、歸檔、保管工作，防止資料丟失、損壞、外泄。

　　十二、深入現場(chǎng)，掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)指導處理。

　　十三、搞好全隊安全技術(shù)培訓及各工種的�！皩W(xué)、練、比、推”活動(dòng)，通過(guò)傳、幫、帶，提高職工的整體技術(shù)素質(zhì)。

　　十四、鉆研業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)，增強工作責任心。

　　十五、完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。

　　辦事員的崗位職責 2

　　1、協(xié)助隊長(cháng)制訂月度工作計劃，做好工作總結。

　　2、深入現場(chǎng)，了解本區職工工作環(huán)境，為工資與獎金發(fā)放提供依據。

　　3、熟悉煤礦安全規程，有責任心，能用心做事，熟悉計算機操作。

　　4、業(yè)務(wù)培訓與資格證書(shū)：參加安全培訓，取得相應資格證書(shū)。

　　辦事員的崗位職責 3

　　1、負責本部門(mén)相關(guān)的行政業(yè)務(wù)工作。

　　2、負責部門(mén)數據、公司內部流轉單據使用監督及采購申請工作。

　　3、文件信息的收集、統計、分析、傳遞、傳達。

　　4、負責本部門(mén)月底各類(lèi)單據的核對和編制。

　　5、負責新入職員工的'資料編制及工卡發(fā)放工作。

　　6、負責上級臨時(shí)交辦的其它事項。

　　辦事員的崗位職責 4

　　1、跟蹤鋼廠(chǎng)生產(chǎn)、接單、人事、規劃、價(jià)格政策等情況，并及時(shí)匯報公司領(lǐng)導；

　　2、擇優(yōu)選擇鋼廠(chǎng)下達合同后，對合同生產(chǎn)、交貨、運輸等情況進(jìn)行跟蹤；

　　3、取得公司與鋼廠(chǎng)的業(yè)務(wù)往來(lái)票據和財務(wù)憑證，做到公司賬目合理利用；

　　4、及時(shí)將收獲資料、成本差異等相關(guān)數據及時(shí)傳遞到相關(guān)部門(mén)；

　　5、按照下游客戶(hù)提出的質(zhì)量問(wèn)題向鋼廠(chǎng)提出質(zhì)量異議，積極維護公司的利益，提高公司對外的誠信指數；

　　6、及時(shí)回復詢(xún)單合適的價(jià)格、交貨期，為公司銷(xiāo)售部爭取下游訂單創(chuàng )造基礎性條件。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的.其他工作等。

　　辦事員的崗位職責 5

　　1、在隊長(cháng)領(lǐng)導下，協(xié)助搞好全區事務(wù)性工作。

　　2、做好材料預算，搞好材料供應。

　　3、密切聯(lián)系職工，對人態(tài)度和氣，積極為本區職工辦好勞保福利事業(yè)。

　　4、搞好經(jīng)濟核算、獎金發(fā)放和統計報表等工作。

　　5、經(jīng)常了解生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，掌握本區隊計劃、指標完成情況，不斷向區長(cháng)、支部書(shū)記反映問(wèn)題。

　　辦事員的崗位職責 6

　　1、負責生產(chǎn)部物料的采購實(shí)施管理；

　　2、負責生產(chǎn)工單備料/生產(chǎn)補料及退料處理；

　　3、負責委外加工外發(fā)物料管理；

　　4、負責電子、塑膠、五金、包裝物料采購管理；

　　5、負責月底與倉庫物料的盤(pán)點(diǎn)核對；

　　辦事員的.崗位職責 7

　　1、在區隊領(lǐng)導的.領(lǐng)導下，協(xié)助區隊長(cháng)搞好全區隊的事務(wù)性工作。

　　2、做好材料預算，搞好材料供應。

　　3、密切聯(lián)系群眾，對人態(tài)度和氣，積極為本區職工辦好勞保福利事業(yè)。

　　4、搞好經(jīng)濟核算、獎金發(fā)放和統計報表等工作。

　　5、經(jīng)常了解生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，掌握本區隊計劃指標完成情況，不斷向區隊長(cháng)和支部書(shū)記反映問(wèn)題 。

　　6、協(xié)助區對長(cháng)制定月度工作計劃，做好工作總結。

　　7、經(jīng)濟核算表、獎金發(fā)放和統計表確保無(wú)誤。

　　8、了解區隊生產(chǎn)動(dòng)態(tài)掌握區隊計劃指標情況。

　　辦事員的崗位職責 8

　　1、認真學(xué)習貫徹有關(guān)規定，樹(shù)立良好的職業(yè)道德，負責完成本崗職責范圍內的.各項工作；

　　2、嚴格執行工資分配民主管理的有關(guān)規定，在區隊班子領(lǐng)導下，具體做好工資分配工作；

　　3、遵守勞動(dòng)紀律，廉潔自律，熱情待人，及時(shí)向勞資科反映有關(guān)工資、津貼、獎金方面的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)情況；

　　4、每月將單位的在冊人數，主動(dòng)與勞資科進(jìn)行核對，確認無(wú)誤后方可計算工資、獎金，并進(jìn)行認真檢查、分析，防止出錯；

　　5、準確及時(shí)完成工資、獎金及其他業(yè)務(wù)計算工作，并負責新增工資、獎金的計算工作，同時(shí)做到工資帳、獎金表及時(shí)上墻公布，接受群眾監督；

　　6、計件單位的超額工資計算要以定額結算表為依據，以單位記分和分值為基礎，正確計算，其總額要與結算表相一致；

　　7、積累并保管好工資、獎金方面的有關(guān)文件、資料，使基層勞資管理工作達到規范化要求；

　　8、協(xié)助單位領(lǐng)導搞好內部分配以及日常性事務(wù)工作。

　　辦事員的崗位職責 9

　　1、負責每日職工工分、出勤統計。

　　2、工分、出勤報表隊長(cháng)、書(shū)記簽字后每5日及時(shí)報人力資源部工薪組，月底及時(shí)報工及完成工分統計匯總。

　　3、協(xié)助隊長(cháng)完成月底增減分統計匯總，做到公平、公正并及時(shí)公開(kāi)。

　　4、嚴格執行請銷(xiāo)假制度，月底及時(shí)匯總曠工人員情況供隊長(cháng)考核。

　　5、及時(shí)完成隊務(wù)公開(kāi)，工資、獎金、工分、安全帳戶(hù)及時(shí)上墻公布，做到透明公開(kāi)。

　　6、負責調入、調出人員個(gè)人信息登記和各類(lèi)相關(guān)相關(guān)證明手續的辦理。

　　辦事員的崗位職責 10

　　1、協(xié)助領(lǐng)導做好辦公室行政事務(wù)性工作，包括印章、考勤、人事、財務(wù)、工會(huì )、節假日值班安排以及辦公室用品的申報、領(lǐng)取、購置、報修等管理工作；

　　2、負責做好部門(mén)內外文件、公文來(lái)函的`傳遞及交換督辦工作；

　　3、負責做好上情下達，下情上達工作；

　　4、負責做好各種接待及會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，包括會(huì )場(chǎng)準備、會(huì )議記錄等；

　　5、協(xié)助領(lǐng)導督促落實(shí)檢查各項工作的進(jìn)展；

　　6、負責領(lǐng)導差旅費的報帳及其它財務(wù)業(yè)務(wù)；

　　7、負責各種文件、報告等文字的打印工作；

　　8、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作；

　　辦事員的崗位職責 11

　　1、負責各類(lèi)常規會(huì )議及有關(guān)臨時(shí)性會(huì )議的.通知、記錄，并做好整理工作；

　　2、參與制訂各項制度，負責發(fā)布有關(guān)行政事項的公告、通知等；

　　3、制訂宣傳計劃，策劃內外部宣傳活動(dòng)，維護企業(yè)形象；

　　4、負責行政事務(wù)的管理及文化建設。

　　辦事員的崗位職責 12

　　1、在辦公室主任的指導下，具體負責學(xué)校來(lái)文、來(lái)函的收發(fā)、轉送、傳閱及登記人冊。

　　2、負責區教育網(wǎng)上行政、黨務(wù)方面電子通知的收發(fā)、轉送。

　　3、負責校長(cháng)室、校辦公室起草的'有關(guān)行政方面的布告、通告、對外行文的抄寫(xiě)、打印及分發(fā)。

　　4、負責教職工考勤登記、統計。

　　5、負責校內會(huì )議地點(diǎn)安排及會(huì )議室、校史室衛生。協(xié)助辦公室主任做好校外來(lái)賓、領(lǐng)導巡視接待工作。

　　6、負責教職工職稱(chēng)評審所需個(gè)人材料的收集、整理。

　　7、負責學(xué)校行政基礎數據的統計，負責學(xué)校新聞報道、校務(wù)公開(kāi)材料的收集和統計方面的工作。

　　8、協(xié)助辦公室主任完成人事調動(dòng)、考核聘任等方面工作的具體操作。

　　9、協(xié)助檔案室完成文書(shū)檔案的收集、整理工作。

　　10、完成主管領(lǐng)導和校長(cháng)布置的其他工作。

　　辦事員的崗位職責 13

　　1、每天申報外供用汽（氣）量并及時(shí)反饋產(chǎn)品質(zhì)量等信息。

　　2、負責領(lǐng)發(fā)收集車(chē)間的報刊、雜志、信件、生產(chǎn)報表、原始記錄、臺帳工作。

　　3、負責申領(lǐng)車(chē)間各種勞保用品、辦公用品。

　　4、負責本車(chē)間的物耗，單位消耗，產(chǎn)量統計核算工作。

　　5、負責本部門(mén)文件簽收、登記、保管工作。

　　6、辦理車(chē)間各種報告、員工轉正定級、具體審批手續。

　　7、負責本車(chē)間技術(shù)資料及圖書(shū)的保管工作。

　　8、負責材料消耗及成本核算統計工作。

　　9、做好月報、年報的.統計工作。

　　10、參加經(jīng)濟責任制考核工作。

　　11、建立員工檔案。

　　12、負責崗位操作記錄報表申報印制計劃。

　　13、負責動(dòng)力車(chē)間技術(shù)資料收集存檔與借閱登記

　　14、負責動(dòng)力車(chē)間各種物料消耗統計。

　　15、做好各種生產(chǎn)報表發(fā)放收集工作。

　　18、根據生產(chǎn)部計劃每天向蒸汽、天燃氣供貨單位申報用汽（氣）計劃

　　辦事員的崗位職責 14

　　1、每月定期編制各種材料計劃，報送車(chē)間有關(guān)領(lǐng)導審批后，上交各有關(guān)部門(mén)，負責計劃的督促落實(shí)，材料發(fā)放等工作。

　　2、負責車(chē)間各種記錄、報表、日志、備件的儲備、申報等工作。

　　3、及時(shí)掌握各項材料消耗情況，做好定額消耗的.有關(guān)統計工作，定期向有關(guān)領(lǐng)導匯報。

　　4、分管內的材料物品帳、卡、物相符。

　　5、掌握本車(chē)間的員工人數，人員構成情況，組織結構，班組劃分，以及員工的基本情況。

　　6、整理辦公室內務(wù)，協(xié)助車(chē)間領(lǐng)導做好考勤及內勤工作，了解市場(chǎng)現場(chǎng)生活設施的配置情況。

　　7、及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。

　　辦事員的崗位職責 15

　　1、開(kāi)發(fā)和健全供應商管理體系，提高供應商供貨品質(zhì)與交期達成率

　　2、進(jìn)行產(chǎn)品選型，產(chǎn)品拓展，產(chǎn)品運營(yíng)質(zhì)量監控與數據分析

　　3、以銷(xiāo)售為導向，負責對供應商進(jìn)行評估、篩選、管理（售前方案）及戰略維護，帶領(lǐng)團隊達成公司采購目標

　　辦事員的崗位職責 16

　　1、負責生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的數據統計以及分析。

　　2、負責車(chē)間員工的'考勤統計與匯總。

　　3、負責日常辦公用品的申購，發(fā)放登記管理，辦公設備管理。

　　4、協(xié)助車(chē)間主管，領(lǐng)班完成生產(chǎn)部的項目推進(jìn)工作。

　　5、以及完成上級交代的其他工作任務(wù)。

　　辦事員的崗位職責 17

　　工作職責：

　　1、負責年度項目的立項工作，組織進(jìn)行報告的討論、論證、審查及申報，編制并上報，落實(shí)項目實(shí)施計劃和項目負責人。

　　2、項目的和審查。對項目的進(jìn)度和資金進(jìn)行統計，協(xié)助工程部門(mén)做好施工階段工作。

　　3、參與年度項目驗收計劃的編制，協(xié)助公司主管部門(mén)落實(shí)完工投用的技改項目竣工驗收內容。

　　4、進(jìn)行技改項目的`考核標定，組織進(jìn)行技術(shù)總結，參與編寫(xiě)項目驗收報告，辦理交付，參與完成項目竣工驗收。

　　5、負責對項目的內部控制檢查工作，參加綜合類(lèi)檢查和考核工作。

　　任職資格：

　　1、知名重點(diǎn)院校畢業(yè)，國家科技部或者科技部下屬單位或北京市科技局工作至少4年以上。

　　2、具有較強的組織協(xié)調能力，有效地協(xié)調相關(guān)各部門(mén)。所負責項目實(shí)施順利，按計劃完成。

　　3、工作主動(dòng)，責任心強，對所負責工作及領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作做到按時(shí)完成、無(wú)明顯差錯或失誤。

　　4、不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，使科技管理工作不斷改進(jìn)。

　　辦事員的崗位職責 18

　　1、協(xié)助產(chǎn)線(xiàn)組長(cháng)對粉體進(jìn)料。出貨數量核對及二維碼的掃描數據管理。

　　2、針對粉體每天進(jìn)出料核對后進(jìn)行系統性入庫及賬務(wù)調整。

　　3、協(xié)助組長(cháng)在人員緊缺或人員離崗時(shí)頂位。

　　4、協(xié)助組長(cháng)對新產(chǎn)品作業(yè)指導書(shū)制作。

　　辦事員的崗位職責 19

　　1、主持車(chē)間生產(chǎn)現場(chǎng)管理的（全面）工作，具體負責安全生產(chǎn)、車(chē)間維修、生產(chǎn)管理等方面，保障生產(chǎn)設備正常運行，按時(shí)完成生產(chǎn)計劃；主任是車(chē)間第一責任人；

　　2、負責組組織制定維修車(chē)間各項管理制度并通過(guò)檢查，落實(shí)執行各項規章制度；

　　3、參加編制月度建設與生產(chǎn)工藝設施技改計劃等；

　　4、負責機械設備的使用與保養工作，貫徹執行各種設備的操作規程，提高設備的使用效率；

　　5、搞好本車(chē)間與其它車(chē)間的合作關(guān)系并搞好本車(chē)間維修工段和電儀工段的工作協(xié)調，合理組織勞動(dòng)力，對本車(chē)間維修人員進(jìn)行有效安排和合理調整；

　　6、科學(xué)管理、采取措施努力降低各種因維修而產(chǎn)生的`材料消耗與能量消耗，并做好修舊利廢工作；

　　7、組織車(chē)間職工參加公司舉辦的各類(lèi)活動(dòng)；

　　8、發(fā)生設備事故時(shí)積極組織搶救、及時(shí)上報并協(xié)助參加事故調查，積極采取防范措施；

　　9、加強本車(chē)間員工的隊伍建設，做好員工的思想工作，搞好車(chē)間文明生產(chǎn)工作。

　　10、組織本車(chē)間員工學(xué)習執行有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法規。

　　辦事員的崗位職責 20

　　1、機電科是礦井煤炭生產(chǎn)機電工作的只能管理科室，對全礦機電工作實(shí)行業(yè)務(wù)領(lǐng)導和管理；

　　2、負責貫徹有關(guān)技術(shù)規程、安全技術(shù)措施及業(yè)務(wù)技術(shù)文件；

　　3、負責制定全礦機電管理制度，編制礦井機電方面的規劃、科研和礦井改造計劃及重大技術(shù)措施，審查各隊的規劃、計劃及技術(shù)措施，并監督、檢查上述制度、規劃、計劃及技術(shù)措施的實(shí)施；

　　4、組織研究解決礦井重大機電業(yè)務(wù)技術(shù)問(wèn)題，指導各基層區隊解決業(yè)務(wù)技術(shù)難題；

　　5、負責編制全礦機電設備購置計劃、大修理計劃，了解和掌握設備運行狀態(tài)，組織搞好到貨驗收（與供應部門(mén)配合）、對外調撥、對內發(fā)放、報廢鑒定工作；

　　6、負責全礦供電管理，組織搞好電力調度、負荷審批、三大保護整定計算校核、轉供電合同簽定；

　　7、負責編制全礦設備、電纜、小型電器等設施、設備的年、季月度計劃，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理；

　　8、負責全礦停產(chǎn)檢修計劃的編制，審查重大項目檢修的方案與措施；

　　9、組織機電安全質(zhì)量月、季、月度檢查和機電事故分析，編制全礦機電業(yè)務(wù)的'統計報表；

　　10、負責機電技術(shù)資料、文件、圖紙、檔案的統一管理；

　　11、負責全礦防爆設備和小型電器下井前的防爆檢查，簽發(fā)防爆合格證；經(jīng)常深入井下檢查設備狀態(tài)，發(fā)現問(wèn)題責成使用單位限期整改；

　　12、負責全礦電氣設備的常規試驗和校驗，參與大型固定設備的技術(shù)測定；

　　13、負責全礦電力電纜的計劃、管理、領(lǐng)用、發(fā)放審批及使用上井后按質(zhì)量標準進(jìn)行檢查，并深入井下，檢查使用情況；

　　14、負責全礦防爆小型電器的計劃、管理、領(lǐng)用、發(fā)放手續及使用上井后，按質(zhì)量標準進(jìn)行檢查，并深入井下檢查使用情況；

　　15、負責全礦機電設備的交接驗收，并嚴把回收、檢修、安裝質(zhì)量關(guān)；

　　16、加強對設備、電纜、電氣、小型電器、鋼絲繩、管網(wǎng)、防爆、配件、油脂、技術(shù)、資料等專(zhuān)業(yè)組的領(lǐng)導，搞好電氣試驗，設備狀態(tài)監測和故障診斷的管理，建立圖牌和臺帳，做到帳、卡、物、板四對口，面向生產(chǎn)，完善制度，嚴格管理，做到服務(wù)與制約相統一，逐步實(shí)現計算機輔助管理，推廣應用新技術(shù)、新工藝、新材料、新方法，達到科學(xué)管理。

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