公司技術(shù)部崗位職責（精選25篇）
在學(xué)習、工作、生活中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的公司技術(shù)部崗位職責，希望對大家有所幫助。
公司技術(shù)部崗位職責 1
1、全面負責企劃部工作，包括產(chǎn)品空間設計、品牌形象維護、專(zhuān)賣(mài)店店面設計、裝修、展具道具、品牌形象陳列、產(chǎn)品畫(huà)冊拍攝等；
2、負責專(zhuān)賣(mài)店、特許加盟店促銷(xiāo)活動(dòng)的`配合、實(shí)施、管理、審批等工作；
3、負責行業(yè)市場(chǎng)的調研工作及行業(yè)情報信息的收集；
4、根據公司的營(yíng)銷(xiāo)計劃制訂本部門(mén)年度工作計劃與年度營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
5、負責公司每次主題活動(dòng)結束后的總結歸納工作；
6、負責加強企業(yè)文化建設，為企業(yè)創(chuàng )造良好形象；
7、建立中、長(cháng)期企業(yè)發(fā)展規劃。
公司技術(shù)部崗位職責 2
一、認真貫徹黨和國家的各項路線(xiàn)、方針和政策，堅持四項基本原則，熟悉并遵守國家基本建設法律、法規，嚴格執行廉潔自律的各項規定；
二、根據學(xué)院校區建設安排意見(jiàn)，負責擬訂校區建設施工實(shí)施計劃并組織貫徹落實(shí)；
三、參與校區工程建設單位和工程監理單位及主要建筑材料以外的其它材料、設備的綜合考察和招標組織工作；
四、負責施工過(guò)程中工程變更的初審及工程款給付的初審簽字工作，負責各工程預決算的初審簽字工作；
五、負責組織工程竣工后工程驗收工作；
六、負責協(xié)調處理施工過(guò)程中出現的造價(jià)、質(zhì)量等方面的`問(wèn)題，提出相關(guān)意見(jiàn)交學(xué)院研究；
七、負責本部門(mén)與項目規劃部、招標審計部的協(xié)調工作；
八、負責督促落實(shí)本部門(mén)其他副部長(cháng)所分管工作；
九、負責本部工作人員廉潔自律工作及領(lǐng)導交辦的其它工作。
公司技術(shù)部崗位職責 3
1、負責技術(shù)系統文件等資料的整理保管;
2、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策，負責對下屬部門(mén)相關(guān)人員進(jìn)行績(jì)效考核;負責協(xié)調解決技術(shù)部門(mén)人員與其他部門(mén)間的問(wèn)題溝通;
3、負責技術(shù)團隊的培養和激勵，推動(dòng)創(chuàng )新成果轉化;
4、負責技術(shù)工藝的.標準化推進(jìn)工作，提升產(chǎn)品生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
5、負責技術(shù)部門(mén)的制度完善和落實(shí)工作;
公司技術(shù)部崗位職責 4
1.對技術(shù)部部門(mén)職能的實(shí)現負直接責任。
2.遵守集團公司的經(jīng)營(yíng)管理程序與各項規章制度，以及部門(mén)內技術(shù)管理規。
3.對本部門(mén)編制工程技術(shù)文件的質(zhì)量和工作進(jìn)度負責。
4.協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理、工程師做好工程技術(shù)應用與管理工作；組織技術(shù)部對在施項目進(jìn)行施工技 術(shù)支持與技術(shù)管理，按程序規范指導項目施工。
5.審批各項目分公司編制上報的單位工程施工措施、方案、設計，及時(shí)解決施工中出現的技術(shù)、安全、施工方法、工程管理等問(wèn)題。
6.組織有關(guān)人員參與編制大型工程的施工組織設計，進(jìn)行經(jīng)濟技術(shù)的對比分析，確保工程質(zhì)量，滿(mǎn)足降低成本的要求。
7.組織領(lǐng)導部?jì)热藛T編制公司年、季、月施工進(jìn)度計劃，指導工程的.均衡生產(chǎn)。
8.隨時(shí)掌握工程施工進(jìn)展情況，進(jìn)行綜合平衡，統籌安排以加快施工進(jìn)度，縮短施工工期。
9.參加公司每月一次的生產(chǎn)調度會(huì )。
10.負責審查對外分包工程隊伍的施工方案。
11.確保管理體系在技術(shù)部工作中的落實(shí)，定期進(jìn)行內審。
12.負責指導部門(mén)內職工配合項目分公司實(shí)施“四通一平”工作和掃除施工障礙。
13.完成公司總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
公司技術(shù)部崗位職責 5
一、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，主持部室全面工作。
二、負責采煤、掘進(jìn)、地質(zhì)、測量等方面的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。
三、采用科學(xué)合理的采煤方法，提高煤炭資源回收率，降低材料消耗成本。
四、協(xié)助有關(guān)部室做好年度生產(chǎn)計劃、月生產(chǎn)作業(yè)計劃的'編制工作。
五、負責對本部室提供的報表、圖紙、資料進(jìn)行審查。
六、負責質(zhì)量標準化管理工作，組織質(zhì)量標準化旬檢月驗活動(dòng)的開(kāi)展、檢查、評比、獎罰。
七、負責組織編制審定安全技術(shù)規程、操作規程、作業(yè)規程，并檢查規程制度貫徹執行情況。
八、積極推廣應用新技術(shù)、新材料、新工藝，并在生產(chǎn)實(shí)踐中進(jìn)行小改革、小革新，促進(jìn)科技創(chuàng )新工作。
九、協(xié)同有關(guān)部室，搞好原煤制造成本管理工作。
十、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
公司技術(shù)部崗位職責 6
1、負責擬定公司技術(shù)工作規劃和年度計劃，并組織開(kāi)展實(shí)施;協(xié)調、指導各部門(mén)的技術(shù)工作及對商務(wù)部的技術(shù)支持工作。
2、負責建立、完善公司的技術(shù)管理制度和標準，并指導、檢查、監督制度的落實(shí)情況。
3、負責審核本公司技術(shù)線(xiàn)合理化建議、技改推廣計劃，開(kāi)展產(chǎn)品認證工作。
4、協(xié)助上級開(kāi)展技術(shù)工作會(huì )議，提供技術(shù)性指導，協(xié)調與服務(wù)。
5、負責技術(shù)檔案資料的收集、整理、歸檔工作。
6、在權責范圍內，負責部門(mén)人員的調配、使用、考評、獎懲的.建議和培訓工作。
7、擬定和審核本部門(mén)的'工作計劃和工作目標，并予以協(xié)調、監督執行。
8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
公司技術(shù)部崗位職責 7
1.對公司建設項目進(jìn)行全周期管理。貫徹執行國家法律法規、方針政策和強制性標準，執行三個(gè)管理體系和其它管理制度，維護公司的.合法權益。
2.負責項目前期手續申報及辦理，協(xié)調溝通監管部門(mén)，推動(dòng)工程建設。
3.負責完善部門(mén)制度建設，部門(mén)流程建設，執行公司及上級單位的項目管理制度。
4.負責部門(mén)人員的培訓、績(jì)效考核，分解部門(mén)工作，把公司目標貫徹到底。
5.審查施工技術(shù)方案和重點(diǎn)工程技術(shù)交底工作，對項目進(jìn)行跟蹤管理，定期組織質(zhì)量、進(jìn)度、安全檢查，以書(shū)面形式報公司及上級單位;組織處理重大工程事故，協(xié)調工程重大問(wèn)題糾紛，對重大工程事故及工程技術(shù)問(wèn)題提出處理方案。
6.協(xié)助采購部招標并審查工程承包合同及分包合同，各種服務(wù)委托，采購需求。
7.審查、調整施工組織設計、審核工程概(預)算、簽證、變更、進(jìn)度款，確保工程按照投資計劃完成。
8.協(xié)調各參建單位、上級單位及時(shí)解決施工過(guò)程中的.各項問(wèn)題。
9.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 8
1、在總工程師和部長(cháng)領(lǐng)導下，負責公司的技術(shù)設計開(kāi)發(fā)工作；
2、配合做好企業(yè)發(fā)展規劃和產(chǎn)品技術(shù)管理工作；
3、設計新產(chǎn)品，改進(jìn)老產(chǎn)品，不斷和國外先進(jìn)技術(shù)；
4、協(xié)助做好工藝、工裝設計及質(zhì)量保證體系的完善，提高市場(chǎng)競爭力；
5、負責產(chǎn)品設計圖紙、技術(shù)資料的審核驗證，做好歸檔；
6、做好各類(lèi)工藝裝備試驗、檢測裝置評審及工藝制度和標準化工作；
7、負責編制公司技術(shù)發(fā)展規劃，并進(jìn)行修改、補充、實(shí)施等技術(shù)方面工作；
8、負責技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟的.`評價(jià)申報；
9、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
公司技術(shù)部崗位職責 9
一、在項目部的領(lǐng)導下，貫徹執行國家、行業(yè)有關(guān)機電設備管理方面的政策、法規和項目經(jīng)理部、公司規章制度及管理辦法。
二、制定本項目盾構所需材料（盾構用油脂、泡沫劑等）、機具、配件的采購計劃及管理辦法。
三、根據機電責任成本管理辦法，加強機電責任成本管理，從機電采購、維修、保養責任成本三個(gè)方面加強總控，降低成本，提高經(jīng)濟效率。
四、負責盾構設備的.進(jìn)場(chǎng)、轉場(chǎng)、組裝、調試等工作。
五、制定本項目盾構設備保養和維修計劃，并及時(shí)組織實(shí)施。
六、收集整理盾構設備管理資料，及時(shí)上報各種統計報表，搞好統計分析，為領(lǐng)導決策提供可靠依據。
七、負責在每月25日之前對當月所消耗的材料（盾構用油脂、泡沫劑等）、配件的`數量、金額、用處進(jìn)行匯總，及時(shí)傳遞到相關(guān)部門(mén)。
八、做好盾構設備的日撿、周撿、月?lián)旃ぷ�，及時(shí)發(fā)現存在的故障隱患并及時(shí)排除。并在盾構機械設備出現故障時(shí)及時(shí)到現場(chǎng)組織維修，確保盾構施工正常進(jìn)行。
九、盾構掘進(jìn)時(shí)制定不同地層的掘進(jìn)參數并根據現場(chǎng)情況及時(shí)調整，確�，F場(chǎng)掘進(jìn)進(jìn)度和掘進(jìn)安全。
十、及時(shí)總結現場(chǎng)施工實(shí)際情況，總結經(jīng)驗，編寫(xiě)各地層施工作業(yè)指導書(shū)并不斷進(jìn)行改進(jìn)。
十一、每月18日上報下個(gè)月的施工進(jìn)度計劃。
十二、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 10
一、認真貫徹執行黨和國家的.路線(xiàn)、方針、政策，遵守公司的各項規章制度。
二、協(xié)助經(jīng)理負責本部門(mén)日常管理工作。
三、負責制定工藝指標、消耗定額、技術(shù)方案、技術(shù)標準、操作規程等。
四、組織完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)、技改項目、成本費用、節能降耗、清潔生產(chǎn)等各項指標。
五、負責組織對各輸油處進(jìn)行設備、技術(shù)管理檢查考核。
六、負責組織完成集團及公司相關(guān)科技立項工作。
七、經(jīng)理外出時(shí)代經(jīng)理負責日常管理工作。
八、掌握工藝流程、設備原理，解決生產(chǎn)中的.難點(diǎn)問(wèn)題，組織開(kāi)展技術(shù)改造、科技項目研究工作。
九、參加技術(shù)、設備、電儀等有關(guān)會(huì )議。
十、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
公司技術(shù)部崗位職責 11
1、負責撰寫(xiě)需求文檔、詳細設計文檔、測試計劃文檔等；
2、負責組織制定管理制度，技術(shù)標準，技術(shù)規范，以及監督實(shí)施；
3、負責信息技術(shù)部門(mén)的全面管理工作，組織并監督技術(shù)人員全面完成職責范圍內的.各項工作任務(wù)，確保網(wǎng)絡(luò )正常運行；
4、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃的定制，開(kāi)發(fā)進(jìn)度的監控；
5、負責即時(shí)指導、處理、協(xié)調和解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題；提供技術(shù)維護和解決方案；
6、負責進(jìn)行技術(shù)團隊建設和人員的技術(shù)培訓的工作；
7、公司臨時(shí)交咐的工作。
公司技術(shù)部崗位職責 12
一、認真貫徹黨和國家的各項路線(xiàn)、方針和政策，堅持四項基本原則，熟悉并遵守國家基本建設法律、法規，嚴格執行廉潔自律的各項規定；
二、根據學(xué)院校區建設安排意見(jiàn)，負責擬訂校區建設施工實(shí)施計劃并組織貫徹落實(shí)；
三、參與校區工程建設單位和工程監理單位及主要建筑材料以外的其它材料、設備的.綜合考察和招標組織工作；
四、負責施工過(guò)程中工程變更的初審及工程款給付的初審簽字工作，負責各工程預決算的初審簽字工作；
五、負責組織工程竣工后工程驗收工作；
六、負責協(xié)調處理施工過(guò)程中出現的.造價(jià)、質(zhì)量等方面的問(wèn)題，提出相關(guān)意見(jiàn)交學(xué)院研究；
七、負責本部門(mén)與項目規劃部、招標審計部的協(xié)調工作；
八、負責督促落實(shí)本部門(mén)其他副部長(cháng)所分管工作；
九、負責本部工作人員廉潔自律工作及領(lǐng)導交辦的其它工作。
公司技術(shù)部崗位職責 13
1.在總監領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù)；
2.貫徹落實(shí)本部崗位責任制和工作標準，密切與生產(chǎn)、品質(zhì)、市場(chǎng)、采購等部門(mén)的工作關(guān)系，加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作；
3.負責組織制定公司技術(shù)管理制度和技術(shù)工藝標準；
4.負責及時(shí)指導、處理、協(xié)調和解決生產(chǎn)過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行，確保公司生產(chǎn)計劃的按時(shí)完成；
5.負責做好本部的技術(shù)圖紙，技術(shù)資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術(shù)資料管理制度、合理、充分的利用技術(shù)資料；
6.組織制定新產(chǎn)品的`樣件試制工作及現有產(chǎn)品加工的改進(jìn)工作；
7.主持公司產(chǎn)品加工能力、技術(shù)可行性分析與工程報價(jià)工作；
8.根據產(chǎn)品圖紙要求進(jìn)行工藝方案、工藝流程的'設計，編制工藝、質(zhì)量控制點(diǎn)指導書(shū)等工藝文件；
9.組織制定產(chǎn)品工時(shí)定額；
10.建全本部門(mén)的質(zhì)量保證體系文件，組織落實(shí)本部門(mén)產(chǎn)品質(zhì)量認證準備工作及相關(guān)檔案的歸檔管理；
11.組織制定并監督實(shí)施工藝執行紀律與持續完善；
12.組織執行產(chǎn)品成本核算，每月從市場(chǎng)部隨機抽取現場(chǎng)在制品10種零部件，進(jìn)行加工成本分析并報告；
13.編制本部門(mén)工作計劃、月度、季度和年度報告；
14.負責對本部門(mén)人員的培訓和考核工作；
15.完成上級交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 14
一、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，主持部室全面工作。
二、負責采煤、掘進(jìn)、地質(zhì)、測量等方面的生產(chǎn)技術(shù)管理工作。
三、采用科學(xué)合理的采煤方法，提高煤炭資源回收率，降低材料消耗成本。
四、協(xié)助有關(guān)部室做好年度生產(chǎn)計劃、月生產(chǎn)作業(yè)計劃的.編制工作。
五、負責對本部室提供的報表、圖紙、資料進(jìn)行審查。
六、負責質(zhì)量標準化管理工作，組織質(zhì)量標準化旬檢月驗活動(dòng)的開(kāi)展、檢查、評比、獎罰。
七、負責組織編制審定安全技術(shù)規程、操作規程、作業(yè)規程，并檢查規程制度貫徹執行情況。
八、積極推廣應用新技術(shù)、新材料、新工藝，并在生產(chǎn)實(shí)踐中進(jìn)行小改革、小革新，促進(jìn)科技創(chuàng )新工作。
九、協(xié)同有關(guān)部室，搞好原煤制造成本管理工作。
十、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
公司技術(shù)部崗位職責 15
1、全面負責公司信息化的規劃、建設、實(shí)施、管理及完善工作。
2、評估和改進(jìn)公司的..信息技術(shù)架構，滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)需要。
3、制定和執行整體信息技術(shù)安全策略，確保提供適當的信息技術(shù)安全系統和流程，維護公司信息和相關(guān)知識產(chǎn)權的保密性和整體性。
4、負責日常部門(mén)運作和系統運作監控和管理。
公司技術(shù)部崗位職責 16
1.負責建立并執行公司行政管理制度，制訂各項行政工作計劃及程序。
2.負責對公司財物、內務(wù)、安全進(jìn)行管理。
3.負責公司各類(lèi)會(huì )議及活動(dòng)的有關(guān)行政工作。
4.負責為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的`行政月艮務(wù)。
5.負責公司日常用車(chē)的`調配及管理。
6.負責公司行政事務(wù)的外聯(lián)工作。
7.負責公司辦公秩序及環(huán)境的管理。
8.完成公司或部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 17
1、配合地產(chǎn)總部編制概念、規劃、方案、初步等階段的.設計任務(wù)書(shū)，配合相應的設計成果評審
2、組織所在公司各項目施工圖設計（建筑、景觀(guān)、裝飾、售樓處、示范區、樣板間、二次深化設計等）
3、負責權限內材料設備選型定板
4、負責一般設計變更管理，監控項目變更落實(shí)情況
5、負責項目主導設計階段的.設計質(zhì)量跟蹤和設計優(yōu)化工作
6、負責項目施工圖會(huì )審及施工圖設計交底
7、負責項目各項目面積預、實(shí)測
8、配合地產(chǎn)總部工程技術(shù)標準化體系建設工作，收集工程案例
9、配合地產(chǎn)總部編制各項目重大工程技術(shù)問(wèn)題清單，配合重大工程技術(shù)問(wèn)題解決方案的論證；配合處理項目其他技術(shù)難題
10、負責權限內設計供方的選定工作
11、負責所在公司設計供方履約評估
公司技術(shù)部崗位職責 18
1、統籌和主持技術(shù)部的日常工作。
2、制訂并完善技術(shù)部的工作程序和相關(guān)管理制度，經(jīng)批準后貫徹執行。
3、組織建立公司開(kāi)關(guān)柜產(chǎn)品的.技術(shù)標準體系。
4、組織制定科學(xué)合理的技術(shù)資料，包括：設計方案、設計圖紙和提料單等，為公司生產(chǎn)提供技術(shù)支持。
5、組織協(xié)調技術(shù)人員開(kāi)展技術(shù)革新和對重大技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān)。
6、負責提出部門(mén)組織架構和人員配置方案;明確各崗位職責，合理分配工作，考核、激勵和培養下屬，建立一支優(yōu)秀的技術(shù)團隊。
7、負責對技術(shù)部的`技術(shù)文件與圖紙文件進(jìn)行審核確認。
8、支持產(chǎn)品售后服務(wù)，協(xié)調落實(shí)解決方案。
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 19
1、負責生產(chǎn)所需所有原輔材料和半成品的檢驗，保證進(jìn)入廠(chǎng)區的所有原材料是合格的.；
2、負責公司產(chǎn)品的檢驗，以及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各階段性試驗和測試；保證出廠(chǎng)產(chǎn)品的質(zhì)量；
3、配合技術(shù)員對生產(chǎn)過(guò)程中出現的'產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行處理和分析，查明原因，責任到人；
4、負責企業(yè)標準、檢驗規程的編寫(xiě)和實(shí)施；
5、負責每批次成品的質(zhì)量檢驗，不定時(shí)對庫存產(chǎn)品進(jìn)行抽檢；對抽檢過(guò)的產(chǎn)品做好相記錄，數據真實(shí)可靠并及時(shí)上報；
6、負責對檢查出的不合格品進(jìn)行控制、分析、處理和跟蹤驗證；檢查、落實(shí)糾正和預防措施并提出整改意見(jiàn)；
7、負責對生產(chǎn)過(guò)程中所使用的不合格或超過(guò)檢定周期的檢驗、測量設備進(jìn)行檢查，有權進(jìn)行處理和反饋，并建議暫停使用；
8、負責每月針對生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品的檢驗結果和質(zhì)量狀況進(jìn)行匯總，并運用統計技術(shù)進(jìn)行分析；
9、負責做好公司ISO9000質(zhì)量管理標準實(shí)施；
10、對所承擔的質(zhì)量工作全面負責；
公司技術(shù)部崗位職責 20
1、服從總經(jīng)理的統一指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責。
2、正確傳達公司領(lǐng)導的工作指示和工作任務(wù)；
3、及時(shí)對下級在工作中的爭議做裁決，并及時(shí)了解下級的思想，及時(shí)溝通；
4、主持新產(chǎn)品新項目的開(kāi)發(fā)，并負責新產(chǎn)品或新項目的原材料選型、試驗、改進(jìn)以及生產(chǎn)等工作；
5、組織實(shí)施新產(chǎn)品研發(fā)項目計劃，保證按時(shí)完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作；
6、組織企業(yè)員工的技術(shù)培訓，重點(diǎn)培養部門(mén)技術(shù)人員，制定技術(shù)崗位考核標準，
7、實(shí)施技術(shù)考核，并通過(guò)激勵機制挖掘員工潛力；
8、根據企業(yè)發(fā)展及技術(shù)更新的實(shí)際情況，及時(shí)修正企業(yè)技術(shù)發(fā)展的長(cháng)遠戰略規劃；
9、負責制定和完善公司技術(shù)管理制度，負責建立和完善產(chǎn)品設計、新產(chǎn)品的`試制、生產(chǎn)工藝管理與考核等制度；
10、開(kāi)具生產(chǎn)作業(yè)操作單，并監督其執行情況，保證生產(chǎn)作業(yè)單的準確無(wú)誤；
11、對原材料、成品的檢驗結果進(jìn)行確認，保證進(jìn)出廠(chǎng)物料的質(zhì)量；
12、對公司員工定期進(jìn)行技術(shù)和產(chǎn)品相關(guān)方面的培訓；
13、組織調查產(chǎn)品市場(chǎng)信息與生產(chǎn)工藝，改進(jìn)產(chǎn)品的操作工藝、技術(shù)標準；
14、配合銷(xiāo)售人員做好市場(chǎng)維護與產(chǎn)品售后服務(wù)工作，并督促銷(xiāo)售人員做好每年的年度回訪(fǎng)工作；
15、根據公司發(fā)展方向，與相關(guān)合作單位進(jìn)行合作，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、新項目。
公司技術(shù)部崗位職責 21
1、負責項目需求調研、可行性分析、技術(shù)可行性分析和需求分析。
2、負責按項目計劃完成系統分析、詳細設計、編碼和內部測試的工作。
3、負責向經(jīng)理及時(shí)反饋?lái)椖块_(kāi)發(fā)中的情況，并根據實(shí)際情況提出改進(jìn)建議。
4、參與項目開(kāi)發(fā)和維護過(guò)程中重大技術(shù)問(wèn)題的.`解決，參與所開(kāi)發(fā)項目安裝調試、用戶(hù)培訓。
5、負責用戶(hù)手冊及技術(shù)手冊等相關(guān)技術(shù)文檔的編制。
6、承擔相應的保密職責。
7、不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，提高自己的業(yè)務(wù)水平，對業(yè)務(wù)領(lǐng)域內的技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)進(jìn)行分析研究。
8、按時(shí)并高質(zhì)高效地完成技術(shù)部經(jīng)理交給的工作任務(wù)，并做好詳細記錄。
公司技術(shù)部崗位職責 22
1、在總工程師的領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù)；
2、負責制定本部門(mén)人員崗位職責，考評員工的工作業(yè)績(jì)并據實(shí)提出獎罰意見(jiàn)；負責實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制工作，制定開(kāi)發(fā)計劃組織制定；
3、及時(shí)指導、處理、協(xié)調和解決生產(chǎn)過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題，確保生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行。合理編制技術(shù)文件，改進(jìn)和規范工藝流程。負責產(chǎn)品圖紙的設計和控制；
4、負責公司技術(shù)管理制度制定、監督、指導以及對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的'考核；
5、根據公司的.經(jīng)營(yíng)管理目標和任務(wù)，統籌本部門(mén)的工作安排，制定工作計劃，組織技術(shù)力量解決工藝技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導提出建議；
6、負責顧客技術(shù)要求的識別和解釋、技術(shù)性文件的管理控制工作；根據用戶(hù)或公司其他部門(mén)的要求進(jìn)行設計修改和設計改進(jìn)，完成產(chǎn)品定型工作；
7、及時(shí)了解技術(shù)部工作情況及相關(guān)數據，做出相應的工作安排；
8、負責公司的安全管理及安全標準化；
9、負責公司的質(zhì)量體系建設，負責就質(zhì)量體系有關(guān)事宜和外部各方的聯(lián)絡(luò )工作。
10、完成上級交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 23
1、負責對合同的評審。
2、負責對客戶(hù)圖紙的審核，并針對發(fā)現的疑問(wèn)再銷(xiāo)售部門(mén)同意后與客戶(hù)進(jìn)行溝通，發(fā)生更改內容的必須進(jìn)行傳真或電子信息溝通，并有備檔可查的書(shū)面資料。
3、負責對圖紙進(jìn)行工藝編制及切割機程序的`編制。
4、負責根據生產(chǎn)人員的需要設計各工序的.工藝裝備。
5、負責編制施工大表和材料計劃的提取及T6系統的錄入。
6、負責對生產(chǎn)工藝裝備的檢查。
7、負責協(xié)助外協(xié)采購部門(mén)到施工單位進(jìn)行技術(shù)溝通和相關(guān)指導。
8、負責對公司生產(chǎn)過(guò)程中工藝紀律進(jìn)行檢查。
9、負責對生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現的產(chǎn)品問(wèn)題進(jìn)行評定和出具整改措施。
10、負責對超出圖紙內容的產(chǎn)品質(zhì)量事宜與客戶(hù)溝通確認，并有書(shū)面留檔可查的資料。
11、負責對生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)培訓指導，并對學(xué)徒和轉崗人員進(jìn)行定崗考試。
12、負責對公司設備的投入進(jìn)行合理化建議。
13、負責配合生產(chǎn)安全部門(mén)對公司進(jìn)行設備、安全檢查事項。
14、負責對產(chǎn)品的新技術(shù)新工藝進(jìn)行攻關(guān)。
15、負責對體系的運行進(jìn)行監督和部分管控。
16、負責配合銷(xiāo)售部門(mén)對客戶(hù)的調查走訪(fǎng)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)。
17、負責本部門(mén)質(zhì)量體系工藝文件的編制。
18、負責定期召開(kāi)技術(shù)、質(zhì)量例會(huì )及周、月和年度總結計劃。
19、負責舉辦技術(shù)比武申請及相關(guān)考試資料的編寫(xiě)。
20、負責做好公司領(lǐng)導安排的其它工作。
公司技術(shù)部崗位職責 24
1、貫徹落實(shí)本部崗位責任制和工作標準，密切與生產(chǎn)、品質(zhì)、市場(chǎng)、采購等部門(mén)的工作關(guān)系，加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作；
2、參與實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制工作，制定開(kāi)發(fā)計劃組織制定；
3、及時(shí)指導、處理、協(xié)調和解決生產(chǎn)過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行，確保公司生產(chǎn)計劃的按時(shí)完成；
4、負責做好本部的技術(shù)圖紙，技術(shù)資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術(shù)資料管理制度并合理、充分的利用技術(shù)資料；
5、組織制定新產(chǎn)品的樣件試制工作及現有產(chǎn)品加工的`改進(jìn)工作；
6、按計劃完成技術(shù)文件編制及圖紙設計工作，及時(shí)記錄各種工作要素，編制齊全的產(chǎn)品文件；
7、根據產(chǎn)品圖紙要求進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設計，編制工藝、質(zhì)量控制點(diǎn)指導書(shū)等工藝文件；
8、負責建全本部門(mén)的質(zhì)量保證體系文件，組織落實(shí)本部門(mén)產(chǎn)品質(zhì)量認證準備工作及相關(guān)檔案的歸檔管理；
9、根據用戶(hù)或公司其他部門(mén)的要求進(jìn)行設計修改和設計改進(jìn)，完成產(chǎn)品定型工作；
10、負責空調的管理與維護；
11、完成上級交辦的其他工作。
公司技術(shù)部崗位職責 25
1、電氣控制制圖及出廠(chǎng)銘牌的編制，不銹鋼銘牌的定制及走貨輔助材料
2、元器件選型，詢(xún)價(jià)及技術(shù)咨詢(xún)
3、PCB板制圖及調試
4、ISO9000質(zhì)量體系文件的編制及修改
5、CCC質(zhì)量認證的體系文件的編制及對外聯(lián)絡(luò )
6、煤安評審的.各部門(mén)協(xié)調與現場(chǎng)評審
7、安全管理資料編制及安全管理
8、生產(chǎn)許可證年度的.自查自糾報告
7、工會(huì )管理及工資集體協(xié)商文件的報送
8、電控現場(chǎng)調試
9、金蝶出入庫管理
【公司技術(shù)部崗位職責】相關(guān)文章：
公司技術(shù)部崗位職責10-15
公司技術(shù)部經(jīng)理崗位職責（精選16篇）12-08
it技術(shù)部崗位職責01-10
技術(shù)部長(cháng)崗位職責12-16
技術(shù)部崗位職責04-08
技術(shù)部人員崗位職責05-10