地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編精心整理的地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責，希望對大家有所幫助。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責1
1、負責組織與落實(shí)部門(mén)經(jīng)理安排的各項工作;
2、負責客服工作的日常管理,確�？头ぷ鞯恼＿\行;
3、負責客戶(hù)維系管理,參與客戶(hù)開(kāi)發(fā)與拓展工作;
4、負責處理售后投訴及糾紛,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5、根據營(yíng)銷(xiāo)需要,負責營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的前期籌備、組織安排和落實(shí);
6、根據需要協(xié)助經(jīng)理對銷(xiāo)售價(jià)格進(jìn)行復核與統計,參與制訂案場(chǎng)的銷(xiāo)售文件(如樓盤(pán)設計、工程、設備資料、銷(xiāo)售統一口徑說(shuō)辭等);
7、負責銷(xiāo)售合同協(xié)議(合同文本初稿、認購合同、買(mǎi)賣(mài)契約、車(chē)位使用協(xié)議等)的審核,確保合同協(xié)議的嚴謹性;
8、審核在售項目的銷(xiāo)售月報表及周報表的`數據,負責集團要求各類(lèi)銷(xiāo)售報表的統計、匯總和上報;
9、根據工作需要,負責組織客服人員參與競爭樓盤(pán)的市場(chǎng)調研;
10、負責考核、指導、幫助、督促下屬員工的工作;
11、完成上級領(lǐng)導安排的其它工作。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責2
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部總經(jīng)理崗位職責
(一)負責部門(mén)日常管理工作。具備高度責任感,熱愛(ài)本職工作,積極投入到營(yíng)銷(xiāo)部的經(jīng)營(yíng)管理中去,保證全部門(mén)工作正常開(kāi)展。
(二)制定部門(mén)管理制度,實(shí)現工作有章可循,提高工作效率。調動(dòng)員工工作積極性,督導員工每天工作有序進(jìn)行。
(三)制定各項目銷(xiāo)售策略,做最實(shí)效的營(yíng)銷(xiāo),實(shí)現公司收入最大化。并根據銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)狀況調整策略。
(四)制定部門(mén)年度、月度工作計劃。
(五)管理各項目的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作。
(六)將銷(xiāo)售進(jìn)度、狀況直接向總裁匯報。
(七)做好本部門(mén)的人事管理,將合適的人才安排到合適的崗位上。
(八)主持每周的銷(xiāo)售例會(huì ),發(fā)現工作中存在的問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的.辦法。
(九)評估部門(mén)工作人員的表現。
(十)做好和公司其他部門(mén)的溝通,推行內部服務(wù)制度,加強和各部門(mén)之間的合作。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責3
1、負責編制公司銷(xiāo)售策劃工作計劃，并組織落實(shí)完成。
2、負責組織進(jìn)行進(jìn)行企業(yè)整體形象策劃、視覺(jué)識別系統策劃設計，并提交策劃方案
3、組織進(jìn)行企業(yè)形象宣傳策劃，組織撰寫(xiě)宣傳推廣方案、廣告宣傳方案等
4、依據各項目的市場(chǎng)定位，參與編制項目營(yíng)銷(xiāo)策劃總體計劃，銷(xiāo)售全案策劃
5、與相關(guān)職能部門(mén)協(xié)調，具體實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)策劃方案、各項目營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，以及樣板間、展臺、售樓處布置方案等
6、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理根據公司發(fā)展戰略組織制定營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃
7、負責項目的樓盤(pán)整體包裝、營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的擬定
8、營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)的組織、執行、協(xié)調以及在執行過(guò)程中的`監控和調優(yōu)
9、負責組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶(hù)信息等并建立資料庫，根據信息分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢；
10、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責4
崗位職責：
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1、協(xié)助業(yè)務(wù)助理日常工作；
2、積極協(xié)助有關(guān)部門(mén)辦理各項貸款手續；
3、完成網(wǎng)上簽約，合同歸檔并建立客戶(hù)檔案；
4、核對簽約客戶(hù)的基本信息及購買(mǎi)房源信息；
5、協(xié)助置業(yè)顧問(wèn)處理客戶(hù)糾紛和客戶(hù)意見(jiàn)；
6、受理客戶(hù)對產(chǎn)品或對項目部員工的投訴，并在調查后項銷(xiāo)售經(jīng)理匯報；
7、協(xié)助客戶(hù)辦理銀行貸款產(chǎn)權手續；
8、完成上級交辦的其他工作；
9、每月最后一日前向上級領(lǐng)導報送工作總結。
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1、服從上級領(lǐng)導委派的各項工作，并能主動(dòng)完成；
2、保證項目部各種文件及資源的妥善保存。對于泄露公司及項目部機密的行為，公司以辭退處理；
3、負責每天項目部各類(lèi)表格的統計核對，確保銷(xiāo)控表的及時(shí)準確，相關(guān)內容須準確及時(shí)的輸入電腦存檔；
5、根據廣告計劃，按時(shí)收集項目各種報廣資料，并整理歸檔。
6、配合銷(xiāo)售經(jīng)理對每天來(lái)電來(lái)訪(fǎng)做詳細準確的統計、錄入、存檔等工作；
7、填寫(xiě)項目管理日志，進(jìn)行來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)的統計、調查，并在每日上午十點(diǎn)前將前一日銷(xiāo)售數據輸入電腦；
8、公司上級領(lǐng)導或其他部門(mén)交接的各種文件均要有詳細交接登記，并分類(lèi)保存；
9、對于項目周邊市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭項目的情況要有及時(shí)調研及信息記錄；
10、及時(shí)準確填寫(xiě)每周、月的各種公司報表及會(huì )議紀錄，并按時(shí)上報公司；
11、建立客戶(hù)銷(xiāo)售臺帳，并管理從公司處領(lǐng)取的《保留單》《簽約單》《認購協(xié)議》《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》等；
12、業(yè)務(wù)助理有責任向銷(xiāo)售經(jīng)理反映業(yè)務(wù)體中存在的違背公司原則的一切情況；
13、銷(xiāo)售資料的準備；對項目部辦公用品、辦公設備的申領(lǐng)、使用、維護、維修的責任；
14、業(yè)務(wù)助理負責監督業(yè)務(wù)員催款工作的及時(shí)有效；
15、業(yè)務(wù)助理負責記錄部門(mén)所有人員（包括保潔、保安、服務(wù)員）的考勤。
16、監督后勤人員（保潔、保安、服務(wù)員）的工作情況，并對不合格的工作內容有指導及上報的權力；
17、對于項目組內任何違反公司管理規范的'行為有義務(wù)向銷(xiāo)售總監詳實(shí)匯報；
18、負責審核每日簽署的合同、認購書(shū)等文件，錄入各項銷(xiāo)售數據。
19、處理售前、售后的合同、單據、文件傳遞及保管工作；
20、負責會(huì )議的紀錄，文稿的撰寫(xiě)和各項檔案管理等；
21、處理銷(xiāo)售過(guò)程中的行政事務(wù)并服務(wù)于銷(xiāo)售；
22、所有儲存在電腦內的資料必須加設授權密碼；
23、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責5
一、負責公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領(lǐng)導的決策意見(jiàn)，協(xié)助公司領(lǐng)導組織、協(xié)調有關(guān)部門(mén)實(shí)施，檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執行情況，并及時(shí)反饋信息，提出改進(jìn)意見(jiàn)。
二、組織起昔公司年度工作會(huì )議、重要會(huì )議的主題報告和領(lǐng)導講話(huà)，并負責組織會(huì )務(wù)工作。
三、負責公司黨委會(huì )議、總經(jīng)理辦公會(huì )議，司務(wù)會(huì )議的會(huì )務(wù)工作。
四、草擬審核、打印、裝訂、封發(fā)以公司名義上報和下民的各種文稿、簡(jiǎn)報及有關(guān)綜合性材料。
五、處理公司收到的各類(lèi)文件、函件、電報、報刊和資料，落實(shí)催辦并保持公文的正常流轉。
六、負責公司文書(shū)處理和文書(shū)檔案的管理工作、保密工作。
七、負責公司的固定財產(chǎn)管理和辦公設備、設施的發(fā)行更新和添置，房產(chǎn)購置、辦公職場(chǎng)和基建管理等工作。
八、負責組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。
九、負責公司會(huì )務(wù)費、宣傳費和招待費等經(jīng)費的開(kāi)支。負責公司的接待工作。
十、負責公司的人事調配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的.考核工作，并辦理干部的聘用手續。
十一、負責專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的管理，辦理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的評聘手續。
十二、負責核定、編制員工勞動(dòng)工資、獎金、福利等工作。
十三、負責組織、管理干部員工和各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓、各級各類(lèi)文化學(xué)習。
十四、負責公司人事檔案和專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部檔案和管理。
十五、負責擬定有關(guān)人事教育方面的有關(guān)規章制度。
十六、負責辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。
十七、領(lǐng)導交辦的其他工作。 中國論文聯(lián)盟
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責6
一、職位名稱(chēng)：營(yíng)銷(xiāo)總監
二、職責說(shuō)明：
�。ㄒ唬└鶕鞠嚓P(guān)政策，組織制定部門(mén)崗位職責、管理制度和業(yè)務(wù)流程，并組織實(shí)施和監督；
�。ǘ┤尕撠熶N(xiāo)售部行政及業(yè)務(wù)管理工作；
�。ㄈ┴撠熥龊帽静块T(mén)核定費用的控制工作，做好費用開(kāi)支的審核。
�。ㄋ模┴撠熶N(xiāo)售部員工的營(yíng)銷(xiāo)培訓工作；
�。ㄎ澹┴撠煂Σ块T(mén)員工進(jìn)行日常業(yè)務(wù)考核，根據員工表現，提出晉升、獎罰的'相關(guān)建議，并做好部門(mén)績(jì)效考核的管理和執行工作；
�。┴撠煿鹃_(kāi)發(fā)項目的全程銷(xiāo)售工作，并組織實(shí)施和落實(shí)，保證公司項目按照計劃實(shí)現銷(xiāo)售；
�。ò耍┴撠煿鹃_(kāi)發(fā)項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及整合推廣工作，同時(shí)負責對項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及整合推廣工作組織實(shí)施及落實(shí)；
�。ň牛┴撠熓占�、整理和分析市場(chǎng)信息，為公司項目制定明確戰略計劃提供依據；
�。ㄊ┴撠熃M織制定銷(xiāo)售計劃，并根據市場(chǎng)情況調整銷(xiāo)售計劃及策略；
�。ㄊ唬┴撠熶N(xiāo)售部信息平臺的建立；
�。ㄊ┩瓿煽偨�(jīng)理交辦的其它事宜。
三、直接上級:
副總經(jīng)理
直接下級:
營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理、銷(xiāo)售部主管、銷(xiāo)售員
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責7
1、參與公司戰略規劃，提出建議并參與決策；
2、負責項目前期調研工作、市場(chǎng)定位、目標客戶(hù)的確定和研究；
3、以市場(chǎng)調研為基礎，實(shí)現樓盤(pán)開(kāi)發(fā)價(jià)值為中心，整合建筑、策劃、設計、營(yíng)銷(xiāo)、工程建設；
4、研究掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及發(fā)展方向，參與產(chǎn)品研發(fā)，實(shí)現公司開(kāi)發(fā)項目定位；
5、參加公司例會(huì )，及時(shí)、準確地掌握項目的銷(xiāo)售進(jìn)度、推廣進(jìn)度、費用等情況，提出建設性意見(jiàn)；
6、根據公司年度經(jīng)營(yíng)計劃，組織編制本部門(mén)整體工作計劃，并負責監督落實(shí)；
7、根據公司經(jīng)營(yíng)管理的要求，做好房地產(chǎn)市場(chǎng)基礎研究工作和各項目競爭樓盤(pán)資料收集；
8、針對項目的特性，制定相應的營(yíng)銷(xiāo)策劃、研發(fā)、調研等工作的'考評、考核制度，使每個(gè)員工的利益與能力相結合；
9、負責甄選策劃機構、銷(xiāo)售代理機構以及廣告媒體；
10、審核部門(mén)提交的各階段定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃、執行方案；
11、指導部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案轉化成設計成果；
12、統籌、監控、管理房地產(chǎn)項目的營(yíng)銷(xiāo)工作，確保開(kāi)發(fā)項目順利實(shí)現銷(xiāo)售及回款目標；
13、定期開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)團隊的專(zhuān)業(yè)培訓，全面貫徹企業(yè)文化，建設一支業(yè)務(wù)能力精、專(zhuān)業(yè)性強的營(yíng)銷(xiāo)團隊；
14、建設完善的客戶(hù)服務(wù)體系，組織和監督有關(guān)部門(mén)人員進(jìn)行補救和整改，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng )建和提升企業(yè)品牌；
15、負責對項目銷(xiāo)售的執行情況和數據進(jìn)行監控，根據計劃的完成狀況向公司提出相關(guān)改進(jìn)意見(jiàn)；
16、控制部門(mén)內部的管理費用支出；
17、協(xié)助組織下屬人員的招聘、培訓和職業(yè)發(fā)展等工作，提升下屬人員素質(zhì)和能力；
18、負責直接下屬的績(jì)效管理工作，幫助下屬提高工作績(jì)效；
19、負責部門(mén)內部的工作安排，指導下屬人員完成各項工作；
20、負責完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責8
崗位職責:
1、參與項目市場(chǎng)調研,撰寫(xiě)項目調研報告、前期策劃報告;
2、房地產(chǎn)區域市場(chǎng)和成功案例研究,緊密跟蹤業(yè)界先進(jìn)的產(chǎn)品形式、營(yíng)銷(xiāo)理念和推廣手法;
3、房地產(chǎn)宏觀(guān)政策走向解讀和研究;
4、項目定位和項目形象包裝策劃;
5、項目總體規劃和產(chǎn)品策劃建議;
6、制訂項目整體營(yíng)銷(xiāo)戰略和方案;
7、階段性營(yíng)銷(xiāo)計劃制訂和推進(jìn);
8、項目全程運作及策劃推廣方式,營(yíng)銷(xiāo)策略,項目定位,推盤(pán)策略,價(jià)格策略及運營(yíng)等環(huán)節制定策略和營(yíng)銷(xiāo)方案。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,五年以上房地產(chǎn)企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗;
2、熟練掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)調研、營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告企劃等專(zhuān)業(yè)技能;
3、具有出色的策略指引及創(chuàng )意思考能力,縝密的`邏輯思維能力,能夠獨立撰寫(xiě)項目策劃報告并組織實(shí)施;
4、具有較強的溝通、協(xié)調和開(kāi)拓創(chuàng )新能力,有新項目拓展經(jīng)歷為佳。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責9
房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)部副經(jīng)理崗位職責
1.負責項目的定制'單位的協(xié)調、銜接、聯(lián)系工作。
2.負責項目營(yíng)銷(xiāo)推廣小眾傳播渠道的建立、完善和監督工作。
3.負責組織房地產(chǎn)銷(xiāo)售市場(chǎng)調研信息收集和政策法規的研究工作,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),跟蹤把握市場(chǎng)行情,及時(shí)提出合理的整體促銷(xiāo)計劃和方案,認真組織和努力完成項目的銷(xiāo)售工作。
4.負責部門(mén)各項業(yè)務(wù)(如銷(xiāo)售、合同、公證、按揭、催款、戶(hù)口的辦理房產(chǎn)證)的'完成。
5.及時(shí)協(xié)調和處理解決客戶(hù)和業(yè)主的各類(lèi)投訴并反饋有關(guān)信息,認真做好售前售后的反饋工作。
6.負責各公司及有關(guān)部門(mén)提交銷(xiāo)售統計與分析報表。
7.負責售出單位認購書(shū)的簽收及審核。
8.制定實(shí)施銷(xiāo)售費用計劃及預算,嚴格控制銷(xiāo)售成本。
9.參與項目策劃工作,負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實(shí)施工作。
10.負責制定銷(xiāo)售提成方案及定期統計提交公司審核發(fā)放。
11.負責對置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行培訓和管理,根據實(shí)際工作情況向公司建議獎勵、留用、處罰及解聘置業(yè)顧問(wèn)。
12.每月或定期向總經(jīng)理提交工作報告及工作計劃。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責10
1、負責掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，搜集市場(chǎng)信息，搞好市場(chǎng)預測，不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，提高銷(xiāo)售率；
2、負責組建銷(xiāo)售信息庫，形成銷(xiāo)售信息系統，包括價(jià)格，付款方式、促銷(xiāo)、廣告宣傳、樓盤(pán)設計、小區規劃、環(huán)境營(yíng)造等，負責將第一線(xiàn)銷(xiāo)售情報反饋給上級主管部門(mén)并做好保密工作；
3、負責根據市場(chǎng)預測和銷(xiāo)售趨勢，編制季度、年度銷(xiāo)售計劃；
4、負責制定售樓統一用語(yǔ)，規范售樓行為；
5、負責做好銷(xiāo)售跟進(jìn)工作；
6、負責做好銷(xiāo)售資料保管、派發(fā)工作；
7、負責維護售樓現場(chǎng)環(huán)境，保持室內清潔衛生。；
8、負責按日向總經(jīng)辦、財務(wù)部及上級主管上報實(shí)現銷(xiāo)售情況統計報表；
9、負責做好樓盤(pán)的廣告宣傳工作；
10、負責做好客戶(hù)信息來(lái)源的'收集整理工作，反饋給上級；
11、負責合同的簽訂，回收樓款，及時(shí)清理欠款；
12、負責加強合同管理，建立客戶(hù)檔案，經(jīng)常走訪(fǎng)客戶(hù)尤其是新客戶(hù)和潛在客戶(hù)；
13、負責反饋客戶(hù)對樓盤(pán)的意見(jiàn)；
14、負責努力做好售后服務(wù)工作，樹(shù)立良好的開(kāi)發(fā)形象和樓盤(pán)形象，提高企業(yè)和樓盤(pán)的知名度；
15、負責加強業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)；
16、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作；
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責11
1、負責主持本部門(mén)的日常管理工作，協(xié)調與其它部門(mén)的工作關(guān)系；
2、負責本部門(mén)新聘員工的招聘、面試和試用期的考核工作，并公正、客觀(guān)地提出轉正建議。負責本部門(mén)員工辭職報告的審核及上報工作；
3、建立營(yíng)銷(xiāo)管理部制度、流程，完善相關(guān)管理體系；
4、負責本部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓的組織安排工作；
5、負責按照公司制定的考核方案和規章制度，對本部門(mén)員工進(jìn)行日常業(yè)務(wù)考核，根據員工的實(shí)際表現，提出晉升、獎罰等相關(guān)建議；
6、負責本部門(mén)的辦公用具、家私和設備的日常維護和使用管理工作，并根據需要對購置、領(lǐng)用或報廢處理的報告進(jìn)行審核；
7、負責房地產(chǎn)項目促銷(xiāo)活動(dòng)的組織實(shí)施，適時(shí)配合做好媒體廣告宣傳，嚴格控制營(yíng)銷(xiāo)費用的開(kāi)支；
8、參與廣告策劃、廣告創(chuàng )意的審定和廣告的設計制作工作；
9、負責組織實(shí)施公司房地產(chǎn)項目開(kāi)盤(pán)的各項準備工作，包括：
�。�1）對廣告公司編制銷(xiāo)售手冊提出合理化建議；
�。�2）對售樓現場(chǎng)和樓盤(pán)環(huán)境的設計和布置提出合理化建議；
�。�3）對代理公司售樓處工作制度，售樓員的工作紀律和行為規范進(jìn)行督導工作；
10、負責現場(chǎng)疑難客戶(hù)的處理，并及時(shí)上報給上級領(lǐng)導；
11、處理現場(chǎng)守價(jià)或折扣，領(lǐng)導封房以及銷(xiāo)控封房等；
12、負責監督銷(xiāo)售部人員計劃工作的執行情況；
13、根據公司的階段狀況要求或市場(chǎng)回饋，對銷(xiāo)售工作做出策略調整和對策決策；
14、評定現場(chǎng)銷(xiāo)售人員的資信及其業(yè)績(jì)表現，并負責銷(xiāo)售人員的'培訓、獎懲及調配；
15、負責督導商品房的售后服務(wù)工作，自覺(jué)維護公司信譽(yù)；
16、負責樓盤(pán)入伙的組織實(shí)施工作，做好與物業(yè)管理公司的銜接工作；
17、負責組織部門(mén)員工考察參觀(guān)知名樓盤(pán)、公司項目競爭樓盤(pán)及各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)、儀式，并督導相關(guān)人員在事后完成考察報告；
18、了解本部門(mén)每一位員工的個(gè)性及優(yōu)劣勢，幫助員工認識到業(yè)務(wù)成長(cháng)過(guò)程中的障礙，培養員工個(gè)人發(fā)展能力；
19、負責完成總經(jīng)理和各級領(lǐng)導交辦的其它工作。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責12
1、認真執行國家有關(guān)方針政策，圍繞市、區政府對本行業(yè)工作的總體要求，切實(shí)抓好各項工作的落實(shí)。
2、組織研究制定公司內部的'機構設置及分配形式。
3、負責聘用、解聘公司各部門(mén)負責人及所屬工作人員。協(xié)調各部門(mén)工作，關(guān)心員工生活。
4、制定公司所屬各部門(mén)負責人崗位責任制和公司年度工作計劃及獎懲條例。
5、審核公司各項費用支出，合理控制開(kāi)支。
6、抓好公司員工的思想教育及職業(yè)技能培訓工作。堅持定期例會(huì )制度，及時(shí)發(fā)現和解決工作中存在的問(wèn)題。
7、加強對業(yè)主的聯(lián)系溝通，解決業(yè)主提出的合理要求，及時(shí)化解各種矛盾。
8、收集各類(lèi)信息，采納合理化建議，努力提升工作效率和質(zhì)量。
9、協(xié)調好公司與供水、供電、工商、物業(yè)等單位的關(guān)系，虛心接受上級各部門(mén)對本公司工作的指導和監督。
10、不斷加強公司黨的建設和隊伍建設，堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)，努力把公司創(chuàng )建成政府放心，社會(huì )滿(mǎn)意的服務(wù)型企業(yè)。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部崗位職責13
1、在營(yíng)銷(xiāo)部領(lǐng)導的指導下全面負責、組織開(kāi)展策劃相關(guān)工作；
2、參與項目階段性的推廣工作和主題創(chuàng )意；
3、及時(shí)將策劃工作中所發(fā)現的不合理現象及合理化建議上報給營(yíng)銷(xiāo)策劃部領(lǐng)導；
4、參與策劃方案的落實(shí)和執行細則，與合作方溝通；
5、負責房地產(chǎn)市場(chǎng)調研工作，隨時(shí)掌握競爭對手的'動(dòng)態(tài)和本地區域主要樓盤(pán)的銷(xiāo)售情況，及時(shí)提出銷(xiāo)售策略調整建議；
6、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織與負責執行；
7、負責相關(guān)數據的統計與上報；
9、負責完成營(yíng)銷(xiāo)策劃部領(lǐng)導交辦的其它工作。
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