壽險崗位職責
在現在社會(huì )，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的壽險崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
壽險崗位職責1
崗位職責:
1、負責根據客戶(hù)的要求,給用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的保險知識咨詢(xún)和服務(wù);
2、負責推薦保險種類(lèi)及相關(guān)理財產(chǎn)品,并制定保險方案;
3、負責定期接受專(zhuān)業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導和講座;
4、負責參�？蛻�(hù)的后續客戶(hù)服務(wù)工作;
5、管理層培訓和執行工作。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡23歲以上
2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神;
3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;
4、具有積極進(jìn)取的.精神及接受挑戰的個(gè)性;
5、熱愛(ài)保險行業(yè)有營(yíng)銷(xiāo)工作熱情,責任心強;
6、勤奮好學(xué),勇于接受挑戰,有自我創(chuàng )業(yè)的想法。
壽險崗位職責2
職位描述:
1、制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售預算;
2、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理;
3、組建銷(xiāo)售隊伍,培訓銷(xiāo)售人員;
4、評估銷(xiāo)售業(yè)績(jì),建設銷(xiāo)售團隊
5、具備市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問(wèn)題的`能力;
6、有事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。
壽險崗位職責3
1、在個(gè)人住所附近區域，為公司固定的老客戶(hù)提供續交保費、保險咨詢(xún)、資料變更、保險理賠等服務(wù)；
2、邀請老客戶(hù)參加公司的各項活動(dòng)，例如：旅游、水療、健康體檢、理財講座、風(fēng)水講座等等；
3、為客戶(hù)提供個(gè)性化的家庭保險理財方案，包括車(chē)險、壽險、意外險、財產(chǎn)險、農業(yè)險、團險等；
4、能力優(yōu)秀者，將會(huì )建立和管理自己的團隊。
福利待遇：
1、公司提供廣州地區的優(yōu)質(zhì)老客戶(hù)資源；
2、新人補貼+轉正獎勵+崗位津貼+服務(wù)津貼+季度獎勵+首年傭金+續期傭金+績(jì)效獎金+增才獎+年終獎；上不封頂。
3、享受公司提供的人力發(fā)展政策，搭建人力發(fā)展平臺；
4、終身享受中國太平洋頂尖的.國際化專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售、管理等各項課程培訓，并提供一對一專(zhuān)業(yè)指導；
5、公開(kāi)透明的晉升體系，能力優(yōu)秀者可以在1-3個(gè)月內晉升；
6、一經(jīng)錄用，將享受完善的福利待遇
壽險崗位職責4
職責描述：
招壽險營(yíng)銷(xiāo)員10名，財補4000元~10000元/月（專(zhuān)業(yè)壽險經(jīng)紀公司）。輔導期6個(gè)月。
任職要求：
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，兩年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗。
2、公司有中高端目標客戶(hù)市場(chǎng)提供。
壽險崗位職責5
崗位職責：
1.調查和分析培訓需求,編制培訓計劃.
2.針對不同的培訓人群的需求編寫(xiě)不同的培訓課件,并負責實(shí)施.
3.負責對公司保險銷(xiāo)售的.員工實(shí)施保險銷(xiāo)售培訓,針對其他業(yè)務(wù)部員工實(shí)施相關(guān)培訓.
4.對培訓效果進(jìn)行評估,改進(jìn)教學(xué)內容與形式.
5.維護培訓渠道和培訓資源,保持內外部培訓師的良好關(guān)系.
6.整理,匯總,歸檔各類(lèi)培訓資料.
任職要求：
1.25-40歲,男女不限,銷(xiāo)售,管理等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2.具備良好的團隊精神和管理能力
3.愿意在我公司長(cháng)期發(fā)展的應屆本科畢業(yè)生,可優(yōu)先考慮錄用
培訓管理人員崗位職責
1.制定部門(mén)年度、月度培訓計劃，并組織實(shí)施培訓。
2.對培訓進(jìn)行合理的成本核算并對其效果進(jìn)行績(jì)效評估。
3.建立完善的培訓檔案。
4.選擇與編寫(xiě)培訓教材。
5.完成部門(mén)主任交辦的其他工作。
壽險崗位職責6
職責描述:
1、與團隊成員共同尋找良好的企業(yè)渠道平臺,銷(xiāo)售公司壽險、產(chǎn)險、團體險等產(chǎn)品;
2、對銷(xiāo)售指標合理統籌、平衡和分析,制作工作計劃書(shū),達成業(yè)績(jì)指標;
3、負責新產(chǎn)品的線(xiàn)上線(xiàn)下銷(xiāo)售任務(wù),并且拓寬銷(xiāo)售渠道;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的.長(cháng)期合作關(guān)系;
5、組建銷(xiāo)售隊伍,培訓銷(xiāo)售人員,能夠團結、激勵團隊,并帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售任務(wù);
6、打造團隊發(fā)展、組織發(fā)展、合伙人模式創(chuàng )新。
任職要求:
1、我們不看學(xué)歷只看能力,有金融、市場(chǎng)、銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)策劃等工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
2、具有1年以上貸款、保險等金融類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有良好的語(yǔ)言表達能力、組織、溝通、協(xié)調、判斷與決策的能力;
4、個(gè)人銷(xiāo)售能力突出,并且能夠激發(fā)團隊完成銷(xiāo)售潛能,完成下達的銷(xiāo)售任務(wù);
5、做事細致,愿意與公司共同發(fā)展者優(yōu)先。
晉升空間:營(yíng)銷(xiāo)主管—高級營(yíng)銷(xiāo)主管—部門(mén)經(jīng)理
上班時(shí)間:
周一到周五早九晚五,周末雙休,節假日正常放假,每年都有旅行獎勵、個(gè)人獎勵等等。
壽險崗位職責7
崗位職責:
1、發(fā)展與保險機構、救援機構的業(yè)務(wù)合作;
2、維護現有客戶(hù)關(guān)系,進(jìn)行業(yè)務(wù)深入合作;
3、熟知公司產(chǎn)品并分析市場(chǎng)信息,針對保險部分產(chǎn)品制定有針對性的營(yíng)銷(xiāo)計劃,管理并達成團隊及個(gè)人銷(xiāo)售目標;
4、負責產(chǎn)品市場(chǎng)的拓展和渠道的開(kāi)發(fā)和建立,實(shí)施與監控;
任職要求:
1、懂得保險行業(yè),在保險公司的財險或壽險以及救援機構工作過(guò)的人士?jì)?yōu)先;
2、具有旅游相關(guān)的.醫療救援服務(wù)的客戶(hù)拓展及維護經(jīng)驗;
3、三年以上保險或救援行業(yè)工作經(jīng)驗,擁有產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、保險精算經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有豐富的客戶(hù)資源和良好的客戶(hù)關(guān)系者優(yōu)先考慮。
壽險崗位職責8
崗位職責
1、正直,勤奮,三觀(guān)與團隊文化相契合。
2、研究生及以上學(xué)歷,30-45周歲。
3、5年以上工作經(jīng)驗,最好有管理經(jīng)驗。
4、過(guò)往年收入30萬(wàn)元以上。
5、無(wú)中國大陸地區壽險電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗,無(wú)P2P從業(yè)經(jīng)驗
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