激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频

客房部經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2023-04-21 15:12:16 崗位職責 我要投稿

客房部經(jīng)理崗位職責集合15篇

  在日常生活和工作中,很多地方都會(huì )使用到崗位職責,崗位職責是組織考核的依據。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編整理的客房部經(jīng)理崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

客房部經(jīng)理崗位職責集合15篇

客房部經(jīng)理崗位職責1

  1、督導、指導、協(xié)調全部房務(wù)活動(dòng),為住客提供具有規范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。配合并監督客房銷(xiāo)售控制工作,保證客房最大出租率。

  2、負責客房的清潔、維修、保養。保證公共區域達到衛生標準,確保服務(wù)優(yōu)質(zhì)、設備完好。管理好客房消耗品,制定房務(wù)預算,控制房務(wù)支出,并做好客房成本核算與成本控制等工作。

  3、提出年度客房各類(lèi)物品的預算,并提出購置清單,包括物品名稱(chēng)、牌號、單價(jià)、廠(chǎng)家及需用日期。

  4、制定人員編制、員工培訓計劃,合理分配及調度人力。檢查員工的禮節禮貌、儀容儀表、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率。

  5、做好與前廳協(xié)調工作,控制好房態(tài),提高客房利用率和對客的服務(wù)質(zhì)量。與工程部做好協(xié)調,做好客房設施設備的.維修、保養和管理工作。

  6、檢查樓層的消防、安全工作,并與保安部緊密協(xié)作,確?腿说娜松砑柏敭a(chǎn)安全。

  7、擬定、上報客房部年度工作計劃、季度工作安排。任免、培訓、考核、獎懲客房部主管及領(lǐng)班。

  8、主持每日客房部晨會(huì )、每月部門(mén)業(yè)務(wù)會(huì )議。處理投訴,發(fā)展同住店客人的友好關(guān)系。檢查貴賓客房,使之達到酒店要求的標準。

  9、完成總經(jīng)理臨時(shí)安排的其他任務(wù)。

客房部經(jīng)理崗位職責2

  1、監督和指導客房部的工作運轉,其中包括客房部、公共區域、布草房、后臺工作區域,保證部門(mén)服務(wù)運作的.順利進(jìn)行,與其他部門(mén)保持密切合作;

  2、編制部門(mén)工作計劃,組織、指導、協(xié)調本部門(mén)的各項工作,負責部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理、安全防范、服務(wù)質(zhì)量、成本控制和培訓工作;

  3、主持客房部例會(huì ),定期召開(kāi)部門(mén)質(zhì)量、工作會(huì )議;

  4、建立和保持良好的員工關(guān)系,指導員工評估機制。督促落實(shí)員工崗位工作程序和規范執行情況,并保證服務(wù)效率和質(zhì)量,定期對服務(wù)員進(jìn)行培訓,做好階段性表現的評估;

  5、督促、檢查各樓層治安,消防的防范工作,保障客房的安全;

  6、定期檢查客房和所有客房區域;

  7、掌握客人抵離情況,跟蹤特別團隊和VIP到店的準備工作;

  8、每天檢查到店的貴賓房,抽查住房及空房,巡查客房樓層公共區域及后勤部位,確保房間布置、服務(wù)和清潔衛生符合標準;

客房部經(jīng)理崗位職責3

  1.全面負責客房部工作,以計劃、組織、指揮和控制等管理手段,全面實(shí)施客房部的管理工作。

  2.負責制定本部門(mén)員工的崗位職責及工作程序。

  3.負責本部門(mén)員工的聘用、培訓及工作評估。

  4.提出客房陳設布置的方案及更新改造的.計劃。

  5.制定房務(wù)預算,控制房務(wù)支出。

  6.巡視和檢查本部門(mén)的工作狀況。

  7.對客房服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行管理和控制。

客房部經(jīng)理崗位職責4

  每天安排客房服務(wù)員的工作,合理調配人員,檢查員工儀表儀容;

  每天仔細檢查每一間走客房,抽查住客房,保證清潔及物品補充、擺放達到要求,設施情況良好;

  巡視公共區域,保持清潔、整齊、暢通及設施完好,排除安全隱患;

  發(fā)現客房或公共區域的設備有故障,及時(shí)聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質(zhì)量;

  配合值班經(jīng)理妥善處理客人投訴,努力滿(mǎn)足客人的.要求;

  制定客房設施設備的保養計劃、公共區域大清潔計劃、客房計劃衛生和安排滅蟲(chóng)除害工作;

  負責客房服務(wù)用品、庫房管理工作,物品按運營(yíng)標準保證使用、消耗控制得當;

  做好棉織品的收發(fā)、送洗衣、交接等工作;

  督導服務(wù)員按操作標準實(shí)施衛生工作,檢查質(zhì)量,做好服務(wù)員在崗培訓和新進(jìn)服務(wù)員的崗位操作培訓;

  負責樓層總鑰匙各對講機收發(fā)及保管;

  負責清潔用品、用劑的發(fā)放和回收工作,指導客房服務(wù)員安全使用和稀釋;

  做好每月的培訓計劃和實(shí)施,完成員工的每月質(zhì)量考核評估,并做好記錄;

  完成上級指派的其他任務(wù)。

客房部經(jīng)理崗位職責5

  1、全面負責客房部的管理事務(wù)性工作,向總經(jīng)理負責;

  2、執行客房部各項經(jīng)營(yíng)目標和營(yíng)業(yè)管理制度,組織、編制、實(shí)施客房部工作流程;

  3、嚴格控制成本,降低消耗,以最小的成本獲取的經(jīng)濟效益;

  4、負責客房部的日常質(zhì)量管理,嚴格按照工作規范和質(zhì)量要求進(jìn)行工作,實(shí)行規范作業(yè)。

  5、制定酒店各區域、設施設備保養和清潔計劃;

  6、考核員工的`工作業(yè)績(jì),激勵員工的積極性,不斷提高管理效能。

客房部經(jīng)理崗位職責6

  1、全面負責客房部工作。

  2、負責制定本部門(mén)員工的'崗位職責及工作程序。 客房部經(jīng)理負責建立、健全本部門(mén)各級人員的崗位責任制,將本部門(mén)的管理工作、服務(wù)工作落實(shí)到各個(gè)崗位。

  3、負責本部門(mén)員工的聘用、培訓及工作評估。

  4、對客房部物資、設備進(jìn)行管理和控制。

  5、制定房務(wù)預算,控制房務(wù)支出。

  6、巡視和檢查本部門(mén)的工作狀況。對客房服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行管理和控制。

  7、不斷改進(jìn)和提高客房管理水平。

客房部經(jīng)理崗位職責7

  1. 全面負責客房部的經(jīng)營(yíng)與管理工作,確保部門(mén)工作能順利有效的進(jìn)行,對酒店總經(jīng)理負責。

  2. 維護酒店形象,提高服務(wù)意識。

  3. 負責制定客房部的工作計劃并組織實(shí)施,定期向酒店總經(jīng)理匯報工作。

  4.負責組織、擬定客房?jì)炔康慕M織機構、各崗位職責、工作流程,檢查員工紀律,負責部門(mén)所有人員的思想教育,提高全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),并實(shí)施所屬員工的任務(wù)獎懲方案。

  5. 做好客房各個(gè)區域及崗位的監督和檢查工作,并做好記錄,同時(shí)根據存在問(wèn)題做總結并制定計劃。

  5. 主持部門(mén)業(yè)務(wù)會(huì )議,傳達公司及酒店的方針政策和信息,進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

  6. 負責向下屬員工下達工作指標和工作任務(wù),并指導其工作。

  7. 負責各崗位的排班、考勤和休假的審核工作,根據客情和員工特點(diǎn)合理安排好部門(mén)人員的分配及調度工作。

  8. 每日做好房間的抽查工作,重點(diǎn)檢查VIP房及做好VIP接待;

  9. 負責與其它部門(mén)的溝通協(xié)調工作,確保工作的順利進(jìn)行;

  10. 負責客房部各項工作的檢查和落實(shí)工作;

  11. 負責賓客建議的征詢(xún),建立良好的對客關(guān)系,最大限度地滿(mǎn)足賓客的需求,提高服務(wù)質(zhì)量;妥善處理賓客投訴,提高顧客滿(mǎn)意度;

  12. 定期安排設備維修保養、用品添置和更新改造計劃;

  13.督促殺蟲(chóng)公司對酒店各個(gè)區域及部分客房的控蟲(chóng)工作,根據實(shí)際情況跟進(jìn)殺蟲(chóng)質(zhì)量;

  14.巡查各個(gè)區域綠植的存活狀態(tài)及生長(cháng)狀態(tài),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)和綠植公司溝通并要求修剪及更換;

  15.檢查布草洗滌質(zhì)量,將存在問(wèn)題做好反饋,確保棉織品的`洗滌質(zhì)量;

  16.檢查和督導PA技工晶面處理狀況,地毯、沙發(fā)等清洗質(zhì)量;

  17.根據部門(mén)的人員編制及實(shí)際的出租率,擬定并實(shí)施部門(mén)的年度、季度、月度、周工作計劃;

  18.負責客房部所有資產(chǎn)的維護保養及管理工作;

  19.做好月底各項盤(pán)點(diǎn)報表的審核工作,做好成本的核算及控制工作;

  20.負責各崗位的梯隊人才培養工作;

  21. 負責制定客房部的培訓計劃并組織實(shí)施,關(guān)心員工思想、生活和業(yè)務(wù)水平的提高,提高部門(mén)員工的專(zhuān)業(yè)工作技能;

  22. 按時(shí)完成上級交辦的其它工作。

客房部經(jīng)理崗位職責8

  1、主持客房部的整體工作,傳達、執行上級下達的經(jīng)營(yíng)管理指令;

  2、制定年度、月度的.工作計劃和部門(mén)工作目標,并組織實(shí)施,掌握部門(mén)營(yíng)業(yè)收入等各項經(jīng)營(yíng)指標的完成情況,控制成本,力爭獲得最佳經(jīng)濟效益;

  3、負責制定和完善部門(mén)各項規章制度,不斷改進(jìn)工作方式及服務(wù)程序,努力提高服務(wù)質(zhì)量;

  4、檢查、督導各管區的管理工作,確保各項計劃指標、規章制度、工作程序、質(zhì)量標準的落實(shí);

  5、主持本部門(mén)的工作例會(huì )、聽(tīng)取匯報,審查各管區每天的業(yè)務(wù)報表,督促工作進(jìn)度,解決工作中的實(shí)際問(wèn)題;

  6、進(jìn)行現場(chǎng)督導,巡視所屬各營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和區域,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理;

  7、負責檢查落實(shí)VIP的接待工作,處理客人投訴;

  8、跟其他相關(guān)部門(mén)協(xié)調、溝通,密切合作;

  9、按照酒店相關(guān)人事用工制度和要求,決定本部門(mén)員工的調配、錄免,督導實(shí)施部門(mén)培訓計劃,提高員工整體素質(zhì);

  10、定期走訪(fǎng)住店客人,了解客人需求,提供個(gè)性化服務(wù),建立良好的公共關(guān)系。

客房部經(jīng)理崗位職責9

  1.負責客房部的整體運作,分配督導員工工作,制定工作計劃。

  2.較強的成本控制意識和能力。

  3.根據酒店的運營(yíng)標準,對房間的`設施設備,及各項物品進(jìn)行檢查。

  4.制定部門(mén)的年度預算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費用控制在預算內。

  5.隨時(shí)抽查部門(mén)員工的工作質(zhì)量和效率。

  6.負責日常行政管理工作,對工作態(tài)度,勞動(dòng)紀律和工作質(zhì)量進(jìn)行統計考評。

客房部經(jīng)理崗位職責10

  1、每天安排客房服務(wù)員的工作,合理調配人員,檢查員工儀表儀容;

  2、每天仔細檢查每一間走客房,抽查住客房,保證清潔及物品補充、擺放達到要求,設施情況良好;

  3、巡視公共區域,保持清潔、整齊、暢通及設施完好,排除安全隱患;

  4、發(fā)現客房或公共區域的設備有故障,及時(shí)聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質(zhì)量;

  5、配合值班經(jīng)理妥善處理客人投訴,努力滿(mǎn)足客人的要求;

  6、制定客房設施設備的保養計劃、公共區域大清潔計劃、客房計劃衛生和安排滅蟲(chóng)除害工作;

  7、負責客房服務(wù)用品、庫房管理工作,物品按運營(yíng)標準保證使用、消耗控制得當;

  8、做好棉織品的`收發(fā)、送洗衣、交接等工作;

  9、督導服務(wù)員按操作標準實(shí)施衛生工作,檢查質(zhì)量,做好服務(wù)員在崗培訓和新進(jìn)服務(wù)員的崗位操作培訓;

  10、負責樓層總鑰匙各對講機收發(fā)及保管;

  11、負責清潔用品、用劑的發(fā)放和回收工作,指導客房服務(wù)員安全使用和稀釋;

  12、做好每月的培訓計劃和實(shí)施,完成員工的每月質(zhì)量考核評估,并做好記錄;

  13、完成上級指派的其他任務(wù)。

客房部經(jīng)理崗位職責11

  1、全面主持客房部日常工作。

  2、負責客房咳嗽憊ぷ靼才牛合理分配及調度人力?/p>

  3、制定員工內部培訓計劃,有效落實(shí)培訓工作。

  4、維護好老客戶(hù)、發(fā)展新客戶(hù),處理好投訴。

  5、管理監督客房部運作,為住客提供規范化、程序化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)以及個(gè)性化服務(wù)發(fā)展。

  6、協(xié)調加強與其他部門(mén)之間的'溝通協(xié)作,提高工作效率。

  7、領(lǐng)導交辦的其他工作。

客房部經(jīng)理崗位職責12

1、全權負責客房部的管理工作,向總經(jīng)理負責,并接受總經(jīng)理督促;

  2、負責客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標;

  3、制定客房部的各項經(jīng)營(yíng)目標和營(yíng)業(yè)管理制度,組織和推動(dòng)各項計劃的實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評;

  4、主持部門(mén)日常業(yè)務(wù)和經(jīng)理、領(lǐng)班例會(huì ),參加總經(jīng)理主持的.每周部門(mén)經(jīng)理例會(huì ),并負責本部門(mén)主管以上人員的聘用、培訓及工作考評;

  5、制定客房部經(jīng)營(yíng)預算,控制各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的填報,分析和歸檔;

  6、制定客房?jì)r(jià)格政策,制定和落實(shí)客房推銷(xiāo)計劃,監督客房?jì)r(jià)格執行情況;

  7、檢查客房部的設施和管理,抽查本部工作質(zhì)量及工作效率;

  8、巡查本部所屬區域并做好記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,不斷善各項操作規程;

  9、定期約見(jiàn)與酒店有關(guān)長(cháng)往關(guān)系的重要客人,虛心吸取客人意見(jiàn),不斷改進(jìn)和完善工作;

  10、對客房部的清潔衛生、設備折舊、維修保養、成本控制(預算)安全等負有管理之責;

  11、檢查消防器具,做限安全工作和防火防盜,以及協(xié)查通緝犯的工作;

  12、檢查、考核主管的工作情況并做出評估。

客房部經(jīng)理崗位職責13

  1、全權負責客房部的管理工作,向總經(jīng)理負責,并接受總經(jīng)理的督導。

  2、負責客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標。

  3、制定客房部的各項經(jīng)營(yíng)目標和營(yíng)業(yè)管理制度,組織和推動(dòng)其各項計劃的實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評辦法。

  4、主持部門(mén)日常業(yè)務(wù)和經(jīng)理、領(lǐng)班例會(huì ),參加總經(jīng)理主持的每周部門(mén)經(jīng)理例會(huì ),并負責本部門(mén)主管以上人員的`聘用、培訓及工作考評。

  5、制定客房部經(jīng)營(yíng)預算,控制各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的填報、分析和歸檔。

  6、制定客房?jì)r(jià)格政策,制定和落實(shí)客房推銷(xiāo)計劃,監督客房?jì)r(jià)格執行情況。

  7、檢查客房部的設施和管理,考査本部工作質(zhì)量及工作效率。

  8、巡查本部所屬區域并做好記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,不斷完善各項操作規程。

  9、定期約見(jiàn)與酒店有長(cháng)住關(guān)系的重要客人,虛心聽(tīng)取客人意見(jiàn),不斷改進(jìn)和完善工作。

  10、對客房部的清潔衛生、設備折舊、維修保養、成本控制(預算)安全等負有管理之責。

  11、檢査消防器具,做好安全和防火防盜工作,以及協(xié)查通輯犯的工作。

  12、檢查、考核主管的工作情況并做出評估。

客房部經(jīng)理崗位職責14

  1. 全權負責客房部的管理工作,向總經(jīng)理負責,并接受總經(jīng)理的督導;

  2. 負責客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標;

  3.制定客房部的各項經(jīng)營(yíng)目標和營(yíng)業(yè)管理制度,組織和推動(dòng)其各項計劃的`實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評辦法;

  4.主持部門(mén)日常業(yè)務(wù)和經(jīng)理、領(lǐng)班例會(huì ),參加總經(jīng)理主持的每周部門(mén)經(jīng)理例會(huì ),并負責本部門(mén)主管以上人員的聘用、培訓及工作考評;

  5.制定客房部經(jīng)營(yíng)預算,控制各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的填報、分析和歸檔;

  6.檢查客房部的設施和管理,考查本部工作質(zhì)量及工作效率;

  7.巡查本部所屬區域并做好記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,不斷完善各項操作規程;

  8.對客房部的清潔衛生、設備折舊、維修保養、成本控制(預算)安全等負有管理之責

客房部經(jīng)理崗位職責15

  客房部經(jīng)理全權負責客房部的運行與管理,負責計劃、組織、指揮及控制所有房務(wù)事宜,督導下屬管理人員的日常工作,確保為住店客人提供熱情、周到、舒適、方便、衛生、快捷、安全的客房服務(wù)。其主要職責如下:

  一、全權負責客房部的.管理工作,向總經(jīng)理負責,任命領(lǐng)班,調配部門(mén)員工,行使對員工的獎懲權,并接受總經(jīng)理的督導;

  二、負責客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標;

  三、主持每周部門(mén)例會(huì ),傳達酒店例會(huì )工作要點(diǎn),布置工作,解決難點(diǎn)。

  四、定期約見(jiàn)與酒店有關(guān)長(cháng)住關(guān)系的重要客人,虛心聽(tīng)取客人的意見(jiàn),不斷改進(jìn)和完善工作。并負責接待重要賓客,處理客人的投訴。

  五、定期培訓員工,提高服務(wù)質(zhì)量。

  六、制定客房部的營(yíng)業(yè)管理制度,組織和推動(dòng)其各項計劃的實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評。

  七、控制客房部的各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的填報,分析和歸檔。

  八、參與制定客房?jì)r(jià)格政策,制定和落實(shí)客房推銷(xiāo)計劃,監督客房?jì)r(jià)格執行情況。

  九、檢查客房部的設施,做好安全,消防和衛生工作。

  十、完成總經(jīng)理交辦的其他事項。

【客房部經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章:

客房部經(jīng)理崗位職責08-30

客房部客房經(jīng)理崗位職責05-02

客房部經(jīng)理崗位職責優(yōu)秀02-23

客房部經(jīng)理崗位職責15篇04-11

客房部經(jīng)理崗位職責(精選15篇)04-11

客房部經(jīng)理崗位職責精選15篇05-03

客房部經(jīng)理最新崗位職責04-30

客房部經(jīng)理崗位職責(15篇)10-25

客房部經(jīng)理崗位職責15篇11-23

客房部經(jīng)理崗位職責(匯編15篇)04-23

激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频