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物業(yè)設備經(jīng)理崗位職責
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編為大家收集的物業(yè)設備經(jīng)理崗位職責,希望能夠幫助到大家。
物業(yè)設備經(jīng)理崗位職責1
崗位職責:
1、負責指導項目《設備設施臺帳》,對技術(shù)文件、圖紙、資料、進(jìn)行分類(lèi)歸檔,并進(jìn)行科學(xué)、有效的保存管理;
2、負責制定本專(zhuān)業(yè)端口安全操作規程,確保人員設備設施安全,有效運行,防止出現人身設備安全事故;
3、負責指導項目制定設施設備維修保養計劃、工程改造計劃、設備購置計劃、設備更新計劃,并定期檢查;
4、負責指導項目做好工程/設施設備維護端口“節能降耗”管理工作;
6、負責指導項目做好新建小區的工程前期介入及接管驗收工作;
7、指導項目做好各類(lèi)應急預案并加強演練,確保各類(lèi)突發(fā)事件的`安全、高效處理;
8、加強“養護重于維修”的管理意識,督促各項目進(jìn)行有計劃的設備設施維護保養工作;
9、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)安排的其它工作事項。
任職要求:
1、25-38歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、2年以上一級資質(zhì)物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗。
物業(yè)設備經(jīng)理崗位職責2
物業(yè)設備設施高級經(jīng)理武漢市萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司鄭州分公司武漢市萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司鄭州分公司(分支機構)職責描述:
1.根據公司戰略規劃,搭建住宅物業(yè)設施設備及工程管理體系,并監督維護和運行;
2.編制年度工程預算方案,對公司設施設備及工程項目進(jìn)行全面的指導及監管;
3.負責公司所管理項目的設施設備及工程技術(shù)支持,解決項目設計、施工中的重大技術(shù)問(wèn)題,并提供專(zhuān)業(yè)的工程建議;
4.負責所有項目的'消防安全管理、設備維護、智能化改造、能耗管理;
5.設備采購及外包供應商管理;
6.負責協(xié)調解決各項目各類(lèi)住宅物業(yè)設施設備及工程問(wèn)題和突發(fā)事件
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(本科優(yōu)先,不限定為全日制大專(zhuān)或本科),機電一體化、工程管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具體不限;
2.五年以上設施設備及物業(yè)工程專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上大型/高檔住宅物業(yè)項目、商業(yè)寫(xiě)字樓項目、商業(yè)綜合體項目或星級酒店設施設備及工程總監任職經(jīng)歷;
3.較強的溝通協(xié)調能力及管理能力;
4.能夠對各類(lèi)物業(yè)項目設施設備及工程技術(shù)問(wèn)題提供專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)指導
物業(yè)設備經(jīng)理崗位職責3
崗位職責:
1、能耗管理;
2、月度供方評估、函件寄發(fā)、信息收集匯總并提交oa審批;
3、對項目提出的單項委托的判定;
4、現場(chǎng)品質(zhì)巡查;
5、報事管理,報事完成率管控,協(xié)助片總專(zhuān)業(yè)內的.溝通協(xié)調,主導工程類(lèi)重難點(diǎn)報事的推進(jìn)。
6、預算管理,協(xié)助片總制定年度預算、月度資金計劃、采購等。
7、工程整改、升級重點(diǎn)工作推進(jìn),升級改造、日常大型公司級整改的方案確定、供方選擇、合同簽訂,推動(dòng)實(shí)施。
8、關(guān)注工程方面的投訴,了解業(yè)主及項目的專(zhuān)業(yè)需求。
9、通過(guò)業(yè)主滿(mǎn)意度的數據鎖定重點(diǎn)項目并給到專(zhuān)業(yè)支撐。
任職資格:
1、統招大專(zhuān)以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗5-7年左右。
2、具備設備設施管理專(zhuān)業(yè)技能。具有較強的溝通協(xié)調能力,影響能力
3、具備較強的工程專(zhuān)業(yè)風(fēng)險預控能力
4、善于通過(guò)機制去管控分供方
5、能預控風(fēng)險,能直面矛盾并發(fā)揮專(zhuān)業(yè)能力搞定事。
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