零售招商經(jīng)理崗位職責

　　在現在的社會(huì )生活中，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的零售招商經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

零售招商經(jīng)理崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責公司新零售業(yè)務(wù)渠道的招商和拓展工作，開(kāi)發(fā)聯(lián)創(chuàng )及代理商等，合作伙伴的洽淡與對接，完成績(jì)效目標；

　　2、貫徹執行公司的項目合作及流程，根據拓展任務(wù)制定銷(xiāo)售策略及計劃，并跟蹤實(shí)施；

　　3、建立和維護目標客戶(hù)的客情關(guān)系，提升公司的品牌好感度及影響力；

　　4、有效收集客戶(hù)或準客戶(hù)提出的.需求，從拓展業(yè)務(wù)數據中找出問(wèn)題，并持續優(yōu)化策略和計劃。

　　5、有針對性的做好市場(chǎng)調研、客戶(hù)分析工作并及時(shí)反應市場(chǎng)信息，善于總結與分析；

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

　　2、具有資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力以及較強的公關(guān)、談判、溝通能力，有市場(chǎng)規劃和管理能力者優(yōu)先；

　　3、具有微商相關(guān)渠道領(lǐng)域資源，能夠與客戶(hù)保持良好的合作關(guān)系并不斷挖掘客戶(hù)需求；

　　4、優(yōu)秀的團隊合作與領(lǐng)導能力，不斷接受工作的挑戰，承壓能力強，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有強烈的成功欲望和事業(yè)心，經(jīng)常成功挑戰“不可能”；

　　5、良好的職業(yè)操守和工作態(tài)度，工作積極主動(dòng)，具備較強的學(xué)習能力，善于學(xué)習和自我提高；

　　6、具有獨立的發(fā)現和解決問(wèn)題的能力，通過(guò)策略思考，持續優(yōu)化合作伙伴策略，通過(guò)策略執行不斷提升合作伙伴價(jià)值；

　　7、具有三年以上新零售渠道開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗，能適應出差。

零售招商經(jīng)理崗位職責2

　　1、根據持有物業(yè)進(jìn)行招商租賃工作,推進(jìn)各項租務(wù)相關(guān)工作;

　　2、制定招商策略、計劃,并有效達成或實(shí)現公司既定的預算與目標;

　　3、通過(guò)品牌溝通,有效實(shí)現品質(zhì)租戶(hù)組合;

　　4、與前期規劃、設計、工程、營(yíng)運等先關(guān)部門(mén)協(xié)調、溝通租務(wù)相關(guān)事宜;

　　5、負責租務(wù)合同簽署、審定工作;

　　6、負責員工管理,完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

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