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房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責

時(shí)間:2024-03-22 13:00:22 曉鳳 崗位職責 我要投稿

房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責(精選14篇)

  在生活中,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編精心整理的房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責(精選14篇)

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 1

  職責描述

  1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰略,負責項目的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作;

  2.研究負責項目區域房地產(chǎn)市場(chǎng)狀態(tài),建立系統化的`市場(chǎng)研究工作體系;

  3.制定項目營(yíng)銷(xiāo)策略及跟進(jìn)策略,制定相應的拓客方案與渠道拓寬的方案;

  4.確立銷(xiāo)售激勵模式,帶領(lǐng)團隊嚴格細致的執行各項策劃案;

  5.領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求

  1.8年及以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售策劃的管理操作經(jīng)驗

  2.精通房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)知識,熟悉房地產(chǎn)新樓盤(pán)銷(xiāo)售各環(huán)節工作;

  3.有較強的自我推動(dòng)力、抗壓能力和銷(xiāo)售服務(wù)能力;

  4.有規劃、組織、策劃、方案執行和團隊領(lǐng)導能力,成熟穩定的職業(yè)心態(tài)和團隊精神。薪資面議

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 2

  崗位職責:

  1、負責項目拓展、信息收集、資料整理、現場(chǎng)調查、市場(chǎng)研究、意向溝通等工作;

  2、大中華區地產(chǎn)項目投資開(kāi)發(fā)、與當地政府及合作伙伴溝通協(xié)調;

  3、帶領(lǐng)團隊對擬投資項目盡職調查、可行性研究、投資測算,交易結構設計等;

  4、負責進(jìn)行項目投資談判工作,完成項目投資協(xié)議文本;

  5、推動(dòng)項目立項、評審、投決以及項目投資落地、項目投后管理;

  6、負責績(jì)效考核、培訓、指導團隊成員;

  7、領(lǐng)導交辦的其他事宜;

  任職資格:

  1、房地產(chǎn)、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、五年以上投資領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,至少三年以上工業(yè)房地產(chǎn)市場(chǎng)調研、投資經(jīng)驗;

  3、房地產(chǎn)基金管理公司或房地產(chǎn)集團/區域公司投資部多項目、跨區域投資拓展經(jīng)驗

  4、精通房地產(chǎn)項目前期開(kāi)發(fā)、投資的有關(guān)流程;

  5、能夠獨立完成行業(yè)研究、分析及項目評估報告;

  6、具有房地產(chǎn)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,熟練掌握并運用投資項目評估、分析、預測等方法;

  7、敏銳快捷的市場(chǎng)反應能力,良好的'團隊合作精神,富有工作激情,有豐富的社會(huì )資源

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 3

  崗位職責:

  1、負責根據市場(chǎng)實(shí)際情況為公司房地產(chǎn)項目做出符合市場(chǎng)需求的市場(chǎng)定位及項目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;

  2、負責擬定項目的策劃工作計劃并實(shí)施,跟進(jìn)項目銷(xiāo)售情況,針對不同的項目情況作出適當的`調整;

  3、負責將客戶(hù)反應、銷(xiāo)售總結、市場(chǎng)信心、銷(xiāo)售意見(jiàn)與領(lǐng)導溝道,制定有效的策劃方案;

  4、整合設計、規劃、營(yíng)銷(xiāo)、廣告、銷(xiāo)售等資源,制定項目營(yíng)銷(xiāo)和推廣方案;

  5、團隊建設管理,負責本部門(mén)團隊企業(yè)文化建設、人員管理及目標考核。

  任職資格:

  1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,28~40歲;

  2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團公司同崗位5年以上工作經(jīng)驗;

  3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識;

  4、系統掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的知識并能靈活有效地指導各項工作展開(kāi);

  5、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的法律法規;

  6、擅長(cháng)結合項目及市場(chǎng)特殊情況組織團隊和管理,審時(shí)度勢,達到營(yíng)銷(xiāo)目標;

  7、有大型綜合地產(chǎn)項目實(shí)操經(jīng)驗和案例;

  8、具有較強的抗壓精神,適應出差。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 4

  1、全面負責商場(chǎng)的整體運營(yíng)管理工作;

  2、根據商場(chǎng)年度運營(yíng)目標,組織商場(chǎng)各部門(mén)完成公司下達的各項經(jīng)營(yíng)指標;

  3、制定商場(chǎng)的年度財務(wù)計劃和預算,并有效的對相關(guān)計劃及預算進(jìn)行管理與控制;

  4、負責商場(chǎng)的市場(chǎng)推廣與策劃,組織對競爭對手的調查和顧客消費行為的調查,制訂商場(chǎng)應對措施和調整方案;

  5、熟悉商鋪品牌及租賃管理,建立并維護良好的.供應商及租戶(hù)關(guān)系,進(jìn)行商場(chǎng)的市場(chǎng)定位及品牌組合方案的決策,合理規劃商場(chǎng)整體布局;

  6、負責商場(chǎng)管理團隊的建設、管理與培訓,提高團隊凝聚力;

  7、解決商場(chǎng)內重大顧客投拆,確保提供良好的顧客服務(wù)體驗;

  8、負責監管商場(chǎng)的營(yíng)運安全,保證設施設備正常運行,保安保潔,使內外部的整體環(huán)境處于良好的營(yíng)運狀態(tài);

  9、與當地政府、相應職能部門(mén)建立良好關(guān)系,確保商場(chǎng)營(yíng)運工作有序推進(jìn);

  10、完成集團下達的其它有關(guān)商場(chǎng)運營(yíng)的工作。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 5

  崗位職責:

  1、負責樓盤(pán)項目營(yíng)銷(xiāo)整體事項的運作,對項目銷(xiāo)售執行情況和數據進(jìn)行監控,完成公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)和回款任務(wù);

  2、負責統籌制定樓盤(pán)項目的總體營(yíng)銷(xiāo)策略及階段營(yíng)銷(xiāo)方案;

  3、及時(shí)、準確地掌握項目的銷(xiāo)售進(jìn)度、推廣進(jìn)度、費用等情況,提出建設性意見(jiàn);

  4、及時(shí)把握市場(chǎng)情況及競爭對手的最新的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),及時(shí)根據市場(chǎng)及行業(yè)情況制訂或調整策略,負責重大公關(guān)、促銷(xiāo)及各類(lèi)宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃;

  5、負責組織銷(xiāo)售人員業(yè)務(wù)培訓、考核工作,提高員工綜合能力和素質(zhì);

  6、完成公司領(lǐng)導臨時(shí)交辦的各項工作任務(wù)。

  崗位要求:

  1、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷;

  2、5年以上房地產(chǎn)同等職位工作經(jīng)驗,有住宅項目全程操盤(pán)經(jīng)驗,能全面負責項目的前、中、后期的營(yíng)銷(xiāo)管理工作,有全局把控能力;

  3、熟悉國家相關(guān)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)及營(yíng)銷(xiāo)的.相關(guān)法律法規,對房地產(chǎn)的行業(yè)特點(diǎn)及要求、經(jīng)濟領(lǐng)域和服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)有深刻的認識。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 6

  任職要求:

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

  2、5年以上房地產(chǎn)項目操盤(pán)經(jīng)驗;

  3、3年以上同崗位管理經(jīng)驗,有品牌開(kāi)發(fā)商合作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、良好的口頭表達能力,組織協(xié)調能力,較強的溝通談判技巧和綜合分析能力;

  5、熟悉西安房地產(chǎn)市場(chǎng)環(huán)境,具備房地產(chǎn)代理服務(wù)公司工作背景者優(yōu)先。

  工作職責:

  1、熟悉房地產(chǎn)項目營(yíng)銷(xiāo)流程,對地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)見(jiàn)解獨到,分析透徹;

  2、負責項目的市場(chǎng)調研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的銷(xiāo)售目標;

  3、負責規劃項目整體的營(yíng)銷(xiāo)戰略體系,內外場(chǎng)銷(xiāo)售團隊的組建,團隊成員的'培訓及管理,完善營(yíng)銷(xiāo)團隊的考核、激勵及管理制度;

  4、負責制定代理項目營(yíng)銷(xiāo)推廣計劃、營(yíng)銷(xiāo)策略及案場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)全面管理工作。

  5、負責項目市場(chǎng)調研和需求分析,總體營(yíng)銷(xiāo)工作計劃及總結匯報;案場(chǎng)及外部行銷(xiāo)團隊銷(xiāo)售組織管理與策劃等工作。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 7

  一、全面負責所分管部門(mén)各項經(jīng)營(yíng)管理工作,根據公司制定的年度營(yíng)銷(xiāo)策劃指標、銷(xiāo)售任務(wù)指標目標細化、分解,并制定詳盡的實(shí)施方案,對各項經(jīng)營(yíng)指標及工作任務(wù)完成情況進(jìn)行部署、檢查、協(xié)調及監督。

  二、參加公司領(lǐng)導班子會(huì )議,協(xié)助總裁對分管部門(mén)年度、季度、月度工作安排與部署,提出規劃發(fā)展依據及重要建議,服從并執行總裁下達的`經(jīng)營(yíng)工作任務(wù),對經(jīng)營(yíng)工作任務(wù)組織實(shí)施、檢查落實(shí)。

  三、分管美特公司營(yíng)銷(xiāo)策劃部、銷(xiāo)售部,全權負責分管部門(mén)的日常經(jīng)營(yíng)管理工作;

  四、建立和管理營(yíng)銷(xiāo)策劃、營(yíng)銷(xiāo)管理隊伍,負責分管部門(mén)工作目標設定、指導、培養和激勵等管理、規范策劃銷(xiāo)售流程,完成銷(xiāo)售目標。

  五、建立健全產(chǎn)品策劃、營(yíng)銷(xiāo)管理體系,組織編制和完善分管部門(mén)內部管理流程與制度,并負責監督貫徹執行;

  六、負責根據市場(chǎng)定位,進(jìn)行相關(guān)策略定制,包括產(chǎn)品策略、形象策略、價(jià)格策略、推廣策略、銷(xiāo)售策略;

  七、負責項目銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售預算和銷(xiāo)售獎勵等銷(xiāo)售相關(guān)指標和策略的制定與審核;

  八、負責項目過(guò)程營(yíng)銷(xiāo)策劃工作,各類(lèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的組織實(shí)施,負責公司網(wǎng)站建設與推廣,適時(shí)做好媒體廣告宣傳,嚴格控制營(yíng)銷(xiāo)費用的開(kāi)支,并在事后督導完成總結報告。

  九、負責提出公司擬開(kāi)發(fā)房地產(chǎn)項目的規劃設計思路,參與公司房地產(chǎn)項目的總體與單體設計。

  十、充分理解企業(yè)文化、制定分管部門(mén)內部年度培訓計劃,根據培訓計劃檢查、落實(shí)培訓效果,重視人才培養,關(guān)心鼓勵員工,創(chuàng )造制定以身作則,廉潔自律,打造具有高度凝聚力的團隊。

  十一、在總裁授權范圍內,代表公司對外開(kāi)展商務(wù)活動(dòng),與政府有關(guān)部門(mén)、媒體建立和保持良好的合作關(guān)系,參與各種交流活動(dòng),保持企業(yè)良好形象、宣傳公司品牌。

  十二、完成總裁交辦的其他工作任務(wù)。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 8

  職責描述

  1、負責與開(kāi)發(fā)商進(jìn)行策劃方向的日常對接,推進(jìn)策劃工作開(kāi)展,保持良好的合作關(guān)系。

  2、負責新房營(yíng)銷(xiāo)體系管理制度和流程的建設,及下轄員工的的考核。

  3、負責新房營(yíng)銷(xiāo)團隊的搭建和管理,培訓銷(xiāo)售人員,指揮協(xié)調現場(chǎng),輔助談判。

  4、負責市場(chǎng)調研,搜集房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶(hù)信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢,撰寫(xiě)調研報告,制定營(yíng)銷(xiāo)策劃方案并組織推廣,負責執行過(guò)程中的監控及調優(yōu)。

  5、樹(shù)立公司在一手房市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)形象,針對開(kāi)發(fā)商的品牌進(jìn)行宣傳。

  6、配合項目負責人和其他部門(mén),完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

  任職要求

  1、兩年以上房地產(chǎn)項目營(yíng)銷(xiāo)策劃及執行經(jīng)驗,可獨立撰寫(xiě)策劃報告。

  2、較強的'溝通能力及邏輯思維能力,善于把控項目營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)度,承受能力較強。

  3、有良好的管理能力和協(xié)調能力,能組建并管理好銷(xiāo)售團隊,能完成與開(kāi)發(fā)商和公司各部門(mén)的對接工作。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 9

  崗位職責

  1、團隊建設:建立一支高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團隊,具備獨立營(yíng)銷(xiāo)能力和合同談判能力。

  2、業(yè)績(jì)與過(guò)程管理:完成公司下達的年度經(jīng)營(yíng)指標。

  3、市場(chǎng)開(kāi)拓:保持維護老客戶(hù)的'合作關(guān)系,開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

  4、合同質(zhì)量:對合同質(zhì)量負全責,與客戶(hù)進(jìn)行合同談判。

  5、應收款:負責預付款的及時(shí)收取。

  任職要求

  1、大專(zhuān)以上文化,專(zhuān)業(yè)不限。

  2、熟悉鋼結構建筑,從事鋼結構營(yíng)銷(xiāo)工作5年以上,管理經(jīng)驗2年以上,具有大客戶(hù)開(kāi)拓和維護能力。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 10

  一、負責公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領(lǐng)導的決策意見(jiàn),協(xié)助公司領(lǐng)導組織、協(xié)調有關(guān)部門(mén)實(shí)施,檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執行情況,并及時(shí)反饋信息,提出改進(jìn)意見(jiàn)。

  二、組織起昔公司年度工作會(huì )議、重要會(huì )議的主題報告和領(lǐng)導講話(huà),并負責組織會(huì )務(wù)工作。

  三、負責公司黨委會(huì )議、總經(jīng)理辦公會(huì )議,司務(wù)會(huì )議的會(huì )務(wù)工作。

  四、草擬審核、打印、裝訂、封發(fā)以公司名義上報和下民的各種文稿、簡(jiǎn)報及有關(guān)綜合性材料。

  五、處理公司收到的各類(lèi)文件、函件、電報、報刊和資料,落實(shí)催辦并保持公文的正常流轉。

  六、負責公司文書(shū)處理和文書(shū)檔案的管理工作、保密工作。

  七、負責公司的.固定財產(chǎn)管理和辦公設備、設施的發(fā)行更新和添置,房產(chǎn)購置、辦公職場(chǎng)和基建管理等工作。

  八、負責組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。

  九、負責公司會(huì )務(wù)費、宣傳費和招待費等經(jīng)費的開(kāi)支。負責公司的接待工作。

  十、負責公司的人事調配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的考核工作,并辦理干部的聘用手續。

  十一、負責專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的管理,辦理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的評聘手續。

  十二、負責核定、編制員工勞動(dòng)工資、獎金、福利等工作。

  十三、負責組織、管理干部員工和各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓、各級各類(lèi)文化學(xué)習。

  十四、負責公司人事檔案和專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部檔案和管理。

  十五、負責擬定有關(guān)人事教育方面的有關(guān)規章制度。

  十六、負責辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。

  十七、領(lǐng)導交辦的其他工作。 中國論文聯(lián)盟

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 11

  一、崗位職責:

  1、研究宏觀(guān)市場(chǎng)信息,包括商場(chǎng)及行業(yè)動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢、國家與地方政策變化及趨勢,并收集市場(chǎng)、產(chǎn)品以及競爭對手信息;

  2、負責品牌文化體系建設,撰寫(xiě)品牌,產(chǎn)品等介紹文案;

  3、負責硬廣、軟文、宣傳資料、新聞稿、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等文案撰寫(xiě);

  4、支持完成網(wǎng)絡(luò )推廣策劃和內容策劃工作;

  5、支持各類(lèi)活動(dòng)、會(huì )議等策劃工作;

  6、根據業(yè)務(wù)和市場(chǎng)發(fā)展狀況,制定年度、季度、月度宣傳推廣計劃;

  7、對硬軟廣告宣傳進(jìn)行總結和數據分析,評估廣告效果;

  二、任職要求:

  1、25-38歲,大專(zhuān)或以上學(xué)歷,美術(shù)、設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上商業(yè)設計驗,熟悉商業(yè)廣場(chǎng)推廣工作,熟悉了解新媒體平臺,有大型活動(dòng)設計經(jīng)驗。

  2、有獨立負責1-2個(gè)商業(yè)綜合體的運營(yíng)策劃經(jīng)驗;具備全面統籌商場(chǎng)策劃推廣能力及經(jīng)驗;

  3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程,有團隊管理經(jīng)驗;

  4、具備成熟的合作公司資源,商業(yè)觸覺(jué)敏感;

  5、較強的團隊意識及融入度,積極主動(dòng)的.工作態(tài)度;良好的職業(yè)道德素養。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 12

  一、職責描述:

  1、參與項目定位、項目規劃開(kāi)發(fā)建議、戶(hù)型配比;

  2、收集項目市場(chǎng)及競爭對手狀況,深入分析產(chǎn)品,開(kāi)展市場(chǎng)調研,參與項目制定銷(xiāo)售價(jià)格,統籌策劃、創(chuàng )意人員開(kāi)展項目整體營(yíng)銷(xiāo)策略及銷(xiāo)售策略的'制定;

  3、負責根據整體銷(xiāo)售計劃,編制各階段銷(xiāo)售計劃,并負責執行銷(xiāo)售計劃;

  4、統籌策劃、創(chuàng )意人員完成項目廣告創(chuàng )意方向,組織實(shí)施樓盤(pán)活動(dòng);

  5、負責切實(shí)執行集團下達的各項銷(xiāo)售管理制度及流程;

  6、負責案場(chǎng)管理,包括銷(xiāo)售合同簽訂、銷(xiāo)售回款、銷(xiāo)售臺賬等工作;

  7、定期組織項目開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓,提升員工作能力,支持公司人才梯隊建設;

  二、任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、4年以上房地產(chǎn)策劃及銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,2年以上同等崗位管理經(jīng)驗;

  3、精通房地產(chǎn)項目定位、產(chǎn)品定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃、銷(xiāo)管管理、客戶(hù)管理等運營(yíng)管理方式;

  4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)政策和行業(yè)情況,具有良好的全國性房地產(chǎn)項目投資拓展、營(yíng)銷(xiāo)運作、銷(xiāo)售管理等專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)指導、審核評估、推進(jìn)能力。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 13

  一、任職要求

  1、性別:不限

  年齡:25~30歲左右

  學(xué)歷:本科以上

  專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及房地產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  2、職稱(chēng):初級以上

  職業(yè)技能:熟悉專(zhuān)業(yè)知識,掌握銷(xiāo)售技巧

  計算機需求程度:熟練操作計算機

  外語(yǔ)種類(lèi):不限

  外語(yǔ)熟練程度:一般掌握

  語(yǔ)言表達能力:語(yǔ)言表達能力強,有較強的溝通能力

  寫(xiě)作能力:文筆好,文字表述清楚

  3、具有相關(guān)房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識。

  4、具有責任心,能承受工作壓力。

  5、具有較好的語(yǔ)言表達能力,有較強的溝通能力。

  6、具有團隊精神和良好的人際關(guān)系技巧。

  二、崗位職責

  1、完成公司下達的銷(xiāo)售指標。

  2、學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,掌握銷(xiāo)售技巧,樹(shù)立良好形象,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)滿(mǎn)意的.服務(wù)。

  3、收集、整理、提交客戶(hù)的反饋意見(jiàn)。

  4、協(xié)助調查市場(chǎng),定期匯報。

  5、協(xié)助催收銷(xiāo)售回款。

  6、制訂、提交接待客戶(hù)匯總表。

  7、制訂、提交銷(xiāo)售情況。

  8、提交、參加各類(lèi)培訓計劃。

  9、嚴格遵守公司禮儀及日常工作行為規范。

  10、保持、維持辦公環(huán)境。

  11、完成公司領(lǐng)導交辦的各項工作。

  房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責 14

  職責描述

  1、根據項目開(kāi)發(fā)需要,負責對項目所在地房地產(chǎn)市場(chǎng)深入研究,整合市場(chǎng)數據,定期完成市場(chǎng)報告;

  2、組織項目前期調研,根據公司要求完成項目投資測算、產(chǎn)品策劃定位報告,為公司投資與發(fā)展提供決策依據;

  3、參與項目討論、項目評審和技術(shù)交底,會(huì )同設計單位做出設計進(jìn)度計劃,并辦理好設計洽談;

  4、負責房地產(chǎn)項目定位、策劃推廣、各階段營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執行、定價(jià)策略等工作;

  5、組織開(kāi)展項目銷(xiāo)售管理工作,對銷(xiāo)售指標合理統籌、平衡和分析,制定項目年度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)可行性方案,負責計劃執行及策略調整;

  6、負責公司開(kāi)發(fā)項目的管理,確保項目進(jìn)度,質(zhì)量,成本符合公司的戰略要求,根據授權處理項目管理的重要事項和重大事件;

  7、負責協(xié)調與政府部門(mén)的資源及關(guān)系維護,參與顧問(wèn)單位、施工單位、監理單位、材料設備供應商的選擇與評估工作,組織公司資源,為區域項目開(kāi)發(fā)解決問(wèn)題,以確保項目的'開(kāi)發(fā)建設在該區域順利進(jìn)行;

  8、.組織編制和完善項目管理流程與制度,全面負責項目部門(mén)內部工作安排,指導并協(xié)助下屬人員完成各項工作;

  任職要求

  1、本科學(xué)歷及以上,建筑、房地產(chǎn)、市場(chǎng)研究、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、10年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)項目全程開(kāi)發(fā)策劃、營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、熟悉項目規劃、建筑全過(guò)程,熟悉房地產(chǎn)的報建、設計、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)等各方面實(shí)際流程規范,具備2到3個(gè)大型項目完整開(kāi)發(fā)及銷(xiāo)售經(jīng)歷;

  4、較強的語(yǔ)言表達,分析、文字處理及電腦操作能力;

  5、具備建筑及地產(chǎn)行業(yè)基礎知識,熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)規律,熟悉營(yíng)銷(xiāo)推廣過(guò)程及房地產(chǎn)供求特征和發(fā)展趨勢;

  6、對產(chǎn)品、客戶(hù)有較深的認識,較強的邏輯思維和數據分析能力。

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