經(jīng)理崗位職責最新
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編精心整理的經(jīng)理崗位職責最新，希望能夠幫助到大家。
經(jīng)理崗位職責最新1
1.負責現場(chǎng)管理工作，對所管理區域的施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、安全文明施工及現場(chǎng)成本措施的.落實(shí)負直接責任
2.對各分包進(jìn)場(chǎng)進(jìn)行現場(chǎng)的前提條件檢查，幫助解決問(wèn)題
3.巡視現場(chǎng)、協(xié)調生產(chǎn)、合理安排工序，做好施工準備、落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)
4.熟悉施工圖及安全技術(shù)質(zhì)量要求，提出合理化建議
5.參與施工總平面分階段布置調整工作，落實(shí)施工總平面布置安排
6.維護現場(chǎng)臨時(shí)通道，保持一個(gè)適宜的施工環(huán)境
7.協(xié)助各分包間相互交叉事宜
經(jīng)理崗位職責最新2
1、根據合同及公司總體部署編制施工總進(jìn)度計劃，確保土建工程項目進(jìn)度計劃按期完成;
2、根據合同的約定、設計圖紙及相關(guān)規范規程的要求，嚴格監督土建工程項目的質(zhì)量，參加土建工程檢查及驗收，對土建工程質(zhì)量負責;
3、根據施工合同及公司成本標準，參加土建項目現場(chǎng)的經(jīng)濟簽證、認價(jià)單、變更的審查確認;
4、參加現場(chǎng)土建工程的合同管理，確保土建工程合同履約完成，協(xié)助處理土建合同實(shí)施執行過(guò)程中的.糾紛、索賠等事宜;
5、負責現場(chǎng)土建工程的日常管理工作，協(xié)調其他專(zhuān)業(yè)工程師的現場(chǎng)配合工作;
6、參加每周的監理例會(huì )，審查監理工程師的例會(huì )會(huì )議記錄，工程管理報告及其他文件資料;
7、負責協(xié)調施工現場(chǎng)總包、監理單位及各專(zhuān)業(yè)分包之間的關(guān)系。
經(jīng)理崗位職責最新3
1、負責代理商開(kāi)拓，協(xié)助代理商做轄區內的網(wǎng)點(diǎn)建設、上樣、合同洽談及簽訂
2、搜集與尋找渠道商資料并對客戶(hù)信息跟進(jìn)建立客戶(hù)《區域信息跟蹤表》
3、代理商、渠道商門(mén)店形象裝修審核
4、配合代理商做好市場(chǎng)推廣終端活動(dòng)宣傳
5、負責向代理商傳達公司的營(yíng)銷(xiāo)政策
6、幫助代理商做好客戶(hù)管理，庫存管理
7、負責代理商的貨款核對和回收
8、配合售后部做好區域內售后工作，及時(shí)解決客戶(hù)遇到的.問(wèn)題
9、規劃、分配區域內月度、季度、年度銷(xiāo)售指標
經(jīng)理崗位職責最新4
1、對本部門(mén)工作全權負責。
2、制訂本部門(mén)工作目標和實(shí)施計劃。
3、制定下級崗位描述，指導評價(jià)下級工作。
4、負責公司的小車(chē)管理，安排及調配工作。
5、負責公司來(lái)賓的.接待與安排。
6、負責下級的培訓工作。
7、召集、主持部門(mén)會(huì )議，布置工作，檢查進(jìn)度。
8、組織公司各類(lèi)會(huì )議，及時(shí)向本部門(mén)傳達會(huì )議精神和領(lǐng)導指示。
9、負責對供貨商的尋找、審核和談判。
10、督促各部門(mén)經(jīng)理上交每月計劃書(shū)及周、月工作進(jìn)展報告。
11、負責與政府職能部門(mén)的關(guān)系協(xié)調。
12、完成主管領(lǐng)導安排的其他工作。
經(jīng)理崗位職責最新5
1、項目工程計劃管理:參與項目啟動(dòng)會(huì )階段工程管理部分的編制和實(shí)施;
2、技術(shù)管理:執行工程管理技術(shù)標準及技術(shù)管理制度和措施;
3、質(zhì)量管理:執行工程管理質(zhì)量保證體系要求和管理制度，對所管標段的工程質(zhì)量負責;
4、安全文明管理：執行國家規范的.安全文明生產(chǎn)相關(guān)要求;
5、資源管理:參與項目分供方的選擇、評價(jià)與培養;推動(dòng)、監督分供方按照合同要求完成建設任務(wù)或履行服務(wù)。
經(jīng)理崗位職責最新6
1、根據董事會(huì )下達的年度經(jīng)營(yíng)管理計劃，分解年度指標，負責與董事會(huì )的良好溝通，保證企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)計劃得到順利實(shí)施。
2、授權各總監和各分公司總經(jīng)理組織實(shí)施經(jīng)營(yíng)計劃，確保年度經(jīng)營(yíng)指標得到全面落實(shí)
3、組織制定企業(yè)中長(cháng)期發(fā)展戰略及經(jīng)營(yíng)目標，并根據內外部環(huán)境變化及時(shí)進(jìn)行調整
4、負責召集總經(jīng)理辦公會(huì )議，聽(tīng)取各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導、分公司總經(jīng)理工作匯報。
5、負責組織制定企業(yè)各項工作計劃，召開(kāi)相關(guān)會(huì )議或下發(fā)相關(guān)文件，布置計劃實(shí)施。
6、負責高層管理人員的'聘任、培訓、管理、考核工作
7、建立和維護與政府相關(guān)部門(mén)、重要客戶(hù)、媒體機構等的良好關(guān)系，出席企業(yè)的重要公關(guān)活動(dòng)，處理企業(yè)的重大對外關(guān)系問(wèn)題。
8、組織制定企業(yè)的各項規章制度，并根據實(shí)際情況適時(shí)做出調整，貫徹適時(shí)企業(yè)的各項規章制度。
經(jīng)理崗位職責最新7
1、全面履行市場(chǎng)部各項職能，組織落實(shí)各項工作任務(wù)。
2、根據公司戰略發(fā)展規劃和年度經(jīng)營(yíng)計劃，制定并組織實(shí)施天然氣市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃和銷(xiāo)售計劃，積極拓展市場(chǎng)空間，提高用氣規模，優(yōu)化用氣結構。
3、準確掌握各類(lèi)用戶(hù)的用氣情況和市場(chǎng)發(fā)展趨勢，編制天然氣用氣量的短中期計劃和長(cháng)期預測，簽訂年度供氣合同。
4、健全、規范各項管理制度、考核方案、服務(wù)規范和業(yè)務(wù)流程，加強業(yè)務(wù)培訓和素質(zhì)教育，實(shí)行標準化服務(wù)，不斷提升窗口部門(mén)工作效率和服務(wù)水準。
5、加強計量器具抄收監管，提高氣費回收率和計量的準確性，配合相關(guān)部門(mén)做好氣費稽查收繳工作，堵塞漏洞，保障資金安全。
6、規范、審核各類(lèi)報表，保障各類(lèi)報表的及時(shí)、準確、真實(shí)及完整，為公司領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)提供信息支持。
7、做好用戶(hù)安全宣傳和服務(wù)工作，重點(diǎn)搞好工商用戶(hù)的安全檢查、服務(wù)和管理，提升企業(yè)信譽(yù)和社會(huì )形象。
8、負責處理用戶(hù)提出的疑問(wèn)和爭議，以理服人，樹(shù)立公司良好社會(huì )形象。
9、加強數據庫、收費系統及合同、檔案管理，保障信息安全和用戶(hù)資料的.完整。
10、做好市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的其它相關(guān)工作。
經(jīng)理崗位職責最新8
1、協(xié)助郵件收發(fā)及歸檔管理工作；
2、負責運營(yíng)部門(mén)的`考勤和人員行政管理；
3、負責處理老板交付的數據報表；
4、會(huì )議通知、安排及會(huì )議記錄、歸檔工作；
5、協(xié)助安排出差行程相關(guān)機票及酒店安排事宜；
6、協(xié)助處理老板的簽證，居留許可等各類(lèi)證件；
7、老板交付的其他任務(wù)。
經(jīng)理崗位職責最新9
1、在直接上級領(lǐng)導下負責所分管范圍的全面管理工作，制定各項目的成本控制計劃，施工進(jìn)度計劃，質(zhì)量目標計劃，資金使用計劃，并按月度，年度進(jìn)行考核;
2、推動(dòng)機電、土建工程質(zhì)量管理和技術(shù)管理工作，強化管理制度的執行;
3、負責所分管工程聯(lián)系單及簽證審核，負責上報的技術(shù)、質(zhì)量管理工作報告的.審核;
4、負責制定項目工程材料設備的招標方案，組織對項目投標單位的考察，資格預審，編制和審查招標文件，參加項目的評標，定標合同擬訂，洽談等工作，對合同的執行情況全面負責;
5、負責制訂所分管各工程的管理措施和管理綱要，各類(lèi)變更的把控和簽證工作;
6、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案，主持召開(kāi)重要結構、重要部位的施工方案論證會(huì )，處理一切質(zhì)量、安全事故;
7、組織各階段分部工程驗收、竣工驗收和二次裝修中的驗收工作;
8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他各項工作。
經(jīng)理崗位職責最新10
1、 負責本部門(mén)與公司內部其他部門(mén)的聯(lián)系、對接及溝通工作。
2、 負責組織本部門(mén)工作職責范圍內與外部單位的.聯(lián)系、協(xié)調和溝通工作。
3、 負責向番禺總經(jīng)理反應工作的有關(guān)情況和信息。
4、 負責或組織搜集、整理與工作相關(guān)的資料和信息。
5、 協(xié)調部門(mén)成員同公司管理層的意見(jiàn)溝通，協(xié)調本部門(mén)內成員之間的合作和本部門(mén)同其它部門(mén)的合作，維持團隊合作精神;
6、 服從領(lǐng)導安排并完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。
經(jīng)理崗位職責最新11
1. 接收行政人事部經(jīng)理的指令，并完成其下達的工作。
2. 負責對維修人員的安全教育和培訓，協(xié)助保安做好公司的安全消防工作。
3. 安排公司布置的重要工作，并組織實(shí)施，有問(wèn)題及時(shí)向經(jīng)理請示匯報，根據工作需要，調整班次和人員。
4. 負責與物業(yè)公司的.業(yè)務(wù)聯(lián)系，包括水、電、空調、電話(huà)以及物業(yè)管理的日常工作。
5. 負責燃氣有關(guān)的檢查、搶修以及安裝、改造。
6. 定期對設備進(jìn)行檢查，根據設備運行情況做出維護保養計劃。
7. 根據公司領(lǐng)導的安排，能獨立地完成一般的維修工作，并能倒班，在夜班或星期天值班時(shí)，能處理一般性的維修工作，包括水、電、設備損壞等，并按夜班巡查規定認真做好工作的維修登記。
8. 對員工進(jìn)行培訓、指導，并對員工進(jìn)行操作技能、服務(wù)態(tài)度的考核。
9. 對維修人員的工作質(zhì)量進(jìn)行抽查，不定期地走訪(fǎng)各部門(mén)，征求對維修工作的意見(jiàn)。
10. 對我單位的裝飾工程進(jìn)行監督，并對工程質(zhì)量進(jìn)行檢查，協(xié)助財務(wù)部搞好結算。
11. 對一些重要設施和關(guān)鍵部件，尋求維修廠(chǎng)家。
12. 當班如遇重大問(wèn)題或無(wú)法完成的工作，要及時(shí)向領(lǐng)班、主管、部門(mén)經(jīng)理或值班經(jīng)理匯報，請領(lǐng)導協(xié)助解決。
13. 對公司使用的水、電、氣等用量進(jìn)行統計、分析、核算、報公司有關(guān)部門(mén)。
14. 對應急情況下處理方法就牢記并按規定處理。如停電、停水、燃氣泄漏、消防警玲響等。
15. 領(lǐng)導交辦的其它工作。
經(jīng)理崗位職責最新12
1、根據總工安排接收新項目，并啟動(dòng)立項申請和人員配置安排。
2、了解國內外同類(lèi)產(chǎn)品的結構和功能特點(diǎn)，專(zhuān)利著(zhù)作以及發(fā)展趨勢，作出技術(shù)分析報告，專(zhuān)利分析報告。
3、制訂新項目的可行性報告、項目計劃書(shū)和設計任務(wù)書(shū)。
4、控制和完成新項目產(chǎn)品的`設計和工藝設計，編制設計說(shuō)明書(shū)。
5、控制和完成新項目產(chǎn)品裝配工藝流程、裝配工裝及檢具設計，以及零件檢具設計。
6、打樣和小批量試制產(chǎn)品試裝和性能測試。
7、整理、撰寫(xiě)和申請產(chǎn)品涉及的相關(guān)專(zhuān)利。
8、負責新項目產(chǎn)品企業(yè)標準的制定。
經(jīng)理崗位職責最新13
1、銷(xiāo)售管理職位，負責其功能領(lǐng)域內主要目標和計劃;
2、制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;
3、負責職業(yè)教育學(xué)�？蛻�(hù)的拜訪(fǎng);
4、負責部門(mén)的`日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估;
5、負責組織的銷(xiāo)售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
6、協(xié)助銷(xiāo)售總監設置銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售預算和獎勵計劃;
7、建立和管理銷(xiāo)售隊伍，完成銷(xiāo)售目標;
8、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導性建議。
經(jīng)理崗位職責最新14
1、 負責本部門(mén)工作職責范圍內的各項工作的組織管理。
2、 負責本部門(mén)工作計劃的制定并統計完成情況，找出存在的問(wèn)題及時(shí)解決。
3、 負責本部門(mén)工作職責范圍內工作職責范圍內各項工作書(shū)面文件的`審核、審定工作。
4、 負責本部門(mén)工作職責范圍內所有員工的考評工作，參與本部門(mén)人員編制設定、錄用、招聘、轉正、解聘工作。
5、 改善部門(mén)人力資源的質(zhì)量，對本部門(mén)人員培訓提出意見(jiàn);
6、 負責指導、管理本部門(mén)工作團隊，對部門(mén)工作績(jì)效負責;在工作中督導、培養下屬，對本部門(mén)員工進(jìn)行工作積極性的調動(dòng)、工作心態(tài)的端正等溝通工作。
經(jīng)理崗位職責最新15
1、負責起草公司技術(shù)發(fā)展規劃，上報總經(jīng)理審批并依照審批決議實(shí)施;
2、制訂并組織實(shí)施技術(shù)人員工作目標、工作計劃及相關(guān)技能培訓;
3、組織制訂并實(shí)施技術(shù)崗位規章制度和實(shí)施細則;
4、負責技術(shù)流程、高科技產(chǎn)品的.開(kāi)發(fā)、創(chuàng )新與引進(jìn);
5、負責技術(shù)設備的申購及保養;
6、負責技術(shù)系統文件等資料的整理保管;
7、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策，負責對下屬部門(mén)相關(guān)人員進(jìn)行績(jì)效考核;負責協(xié)調解決技術(shù)部門(mén)人員與其他部門(mén)間的問(wèn)題溝通;
8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
經(jīng)理崗位職責最新16
1、負責公司人事工作，負責起草有關(guān)人事工作管理的初步意見(jiàn);
2、負責按用人標準配備各類(lèi)人才，合理調配員工到最適當的.崗位上，做好人才的挖掘與引進(jìn)工作;
3、負責保存員工的人事檔案，做好各類(lèi)人力資源狀況的統計、分析、預測等和人才庫建立工作;
4、負責辦理招聘、職務(wù)任免、調配、解聘等的申請報批手續;
5、負責人員培訓和日常管理與考核;
6、完成公司臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。
經(jīng)理崗位職責最新17
1、參與組織制訂公司各項規章制度、流程及監督、檢查其執行；
2、參與編制公司年度經(jīng)營(yíng)計劃，包括項目開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)指標、項目管理目標責任書(shū)；
3、參與組織對各部門(mén)及直屬公司年度及月度工作計劃及目標管理責任的檢查、考核；
4、負責對公司計劃、運營(yíng)管理類(lèi)重要工作事項、公司領(lǐng)導批示、相關(guān)綜合性會(huì )議決定事項的督辦落實(shí)；
5、參與對直屬公司的.運營(yíng)情況進(jìn)行相關(guān)分析，并撰寫(xiě)專(zhuān)題分析報告。
經(jīng)理崗位職責最新18
一、責任目標
工區經(jīng)理為負責區域施工現場(chǎng)安全第一責任人，工區經(jīng)理執行項目經(jīng)理職責。
1.無(wú)工傷死亡事故，無(wú)重傷事故。
2.不發(fā)生交通死亡事故及一萬(wàn)元以上交通物損事故。
3.不發(fā)生各種爆炸事故及機械設備事故和管線(xiàn)損壞事故。
4.不發(fā)生火災及觸電事故。
5.無(wú)安全責任事故;
6.無(wú)社會(huì )治安綜合治理案件。
7.安全生產(chǎn)考評達標,確保安全標準化管理工地，爭創(chuàng )安全標準化樣板工地。
二、責任內容
1、全面負責本工區工作，向項目經(jīng)理或其他分管領(lǐng)導負責。工區經(jīng)理以計劃、組織、指揮和控制等管理手段，全面實(shí)施本工區管理工作。工區經(jīng)理根據項目部年度綜合計劃和月度計劃所規定的目標和任務(wù)，制定本工區的施工計劃。在本工區建立起有效的管理系統，將本工區的人力、物力資源合理地組織起來(lái)以保證計劃的實(shí)現。工區經(jīng)理根據本工區的計劃，對本工區的管理人員及各施工班組下達任務(wù)，布置工作，并進(jìn)行指導和監督。通過(guò)檢查、考核、評估員工的工作情況等方式，將各項工作的進(jìn)展和執行計劃的結果與計劃目標進(jìn)行對比，找出偏差，分析產(chǎn)生偏差的原因，制定糾正偏差的措施并予以落實(shí)，使本工區管理工作形成一個(gè)循環(huán)過(guò)程。
2、負責制定本工區員工的崗位職責及工作程序，工區經(jīng)理負責建立、健全本工區各級人員的崗位責任制，將本工區的各項工作落實(shí)到各個(gè)崗位。明確各崗位的職責范圍和具體工作任務(wù)，規定每項工作的`基本要求及達不到要求應承擔的責任。
3、工區經(jīng)理根據施工任務(wù)及工作需要，科學(xué)地進(jìn)行人員組織，使各施工班組人力、物力資源滿(mǎn)足施工生產(chǎn)需要，對不能達到要求的施工隊伍盡快向項目經(jīng)理部反映以督促各施工班組人員、設備數量盡快滿(mǎn)足生產(chǎn)要求。
4、分部經(jīng)理對工區物資、設備進(jìn)行管理和控制，審核本工區物資、設備的采購計劃，并督促工區材料員及兼職材料員把好收發(fā)關(guān)。合理使用物資，做好周轉材料的充分利用。組織設備操作人員、維修人員、管理好各種設備，使設備處于良好狀態(tài)。在滿(mǎn)足施工使用、保證工程質(zhì)量的前提下，努力降低成本，減少支出。
5、巡視和檢查本工區的工作狀況，分部經(jīng)理經(jīng)常巡視本工區整個(gè)作業(yè)范圍，檢查每個(gè)作業(yè)面安全生產(chǎn)、文明施工及設備、設施完好的情況，了解和督導工區管理人員的工作。另外，巡視中還要重點(diǎn)檢查施工風(fēng)險較大的作業(yè)面，必要時(shí)跟班作業(yè)。
6、保持與其他部門(mén)的聯(lián)絡(luò )和合作，工區經(jīng)理作為本工區的負責人要經(jīng)常主動(dòng)與監理單位及其他部門(mén)的負責人聯(lián)絡(luò )、溝通，取得各部門(mén)對本工區各項工作的支持和合作。
7、認真貫徹執行項目部下發(fā)的各項制度及措施，貫徹安全第一、預防為主的方針，按規定搞好安全防范措施，把安全工作落到實(shí)處。
8、認真熟悉所屬轄區各種管線(xiàn)情況及施工圖紙、督導、參與編制各項施工組織方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案，編制各單項工程進(jìn)度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃。
9、傳達項目部各項規章制度、施工任務(wù)安排及整改要求，組織本工區管理人員及各班組負責人開(kāi)會(huì )學(xué)習，合理安排、科學(xué)引導、順利完成本工區的各項施工任務(wù)。
10、超前考慮、精心組織施工生產(chǎn)，積極與相關(guān)部門(mén)及主管領(lǐng)導溝通，推動(dòng)將要開(kāi)展的工作面順利進(jìn)行。
11、管理協(xié)調各工種，各施工單位的交叉施工，及時(shí)解決施工中出現的各種矛盾，避免事態(tài)進(jìn)一步惡化影響正常施工生產(chǎn)。
12、管理工地日常事務(wù)，考察管理人員工作狀況，查處違規違章行為。督導、參與對進(jìn)入施工現場(chǎng)的新工人進(jìn)行安全教育及日常生產(chǎn)的安全教育工作。堅決貫徹落實(shí)國家有關(guān)安全工作的規定，制定安全制度，落實(shí)安全措施，組織安全施工，監督檢查安全工作執行落實(shí)情況。消除施工中的一切不安全因素，實(shí)現安全無(wú)事故。
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